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Weitere: IT: 63 Jobs in Bergisch Gladbach

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Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 47
  • Mit Berufserfahrung 36
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 56
  • Home Office 13
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 37
  • Ausbildung, Studium 11
  • Studentenjobs, Werkstudent 7
  • Berufseinstieg/Trainee 5
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Befristeter Vertrag 1
  • Praktikum 1
  • Promotion/Habilitation 1
Weitere: It

IT Consultant w/m/d - Datacenter Relocation Expert

Do. 06.05.2021
Köln, Düsseldorf, Essen, Ruhr, München, Nürnberg, Frankfurt am Main, Berlin, Hannover, Hamburg
Computacenter ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit rund 15.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit und einem globalen Umsatz von 4,35 Mrd. Britischen Pfund (2018). Wir beraten Unternehmen hinsichtlich ihrer IT-Strategie, implementieren die am besten geeignete Technologie oder managen die Infrastruktur unserer Kunden. Kurz: Bei uns sind Sie mittendrin in der digitalen Transformation. Was uns noch ausmacht? Wir bieten eine offene Arbeitsatmosphäre, in der Hierarchien keine allzu große Rolle spielen. Die Menschen allerdings schon. Sie blicken über den Tellerrand hinaus und bringen sich ein - für die Bedürfnisse unserer Kunden. Wirtschaftlicher Erfolg, spannende Kunden, starker Zusammenhalt und tolle Teams - klingt nach einer guten Mischung? Dann wachsen Sie gemeinsam mit uns! #CCwinningtogetherSie haben schon alles gesehen und haben noch Lust auf Mehr? Mit uns planen und steuern Sie professionell komplexe Umzugs- oder Migrationsprojekte bei Großkunden mit „Tonnen von Blech" aller namhafter Hersteller, 1000+ Anwendungen in virtuellen oder containerbasierten Pattformen. Das alles on-premises oder ab in die Cloud. Sie sind ein Macher (w/m/d) in der Planung, Realisierung und dem Betrieb von IT- und Datacenter-Infrastrukturen (Hardware sowie Rack, Verkabelung, Strom und Klima). Sie haben einen Plan von Besiedelungs- und Asset-Management. Sie verstehen IT-Umzüge und Anwendungsmigrationen als Prozess. Sie kennen die gängigen Migrationsverfahren auf Infrastruktur- und Systemebene. Sie denken in Services und nicht in Infrastruktursilos. Sie überzeugen durch Eigenverantwortlichkeit und souveränes Auftreten. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Regelmäßige Weiterbildungen und Herstellerzertifizierungen Raum zur Umsetzung Ihrer Ideen und Erfahrungswerte Spannende Expert Talks Networking innerhalb der fachübergreifenden Consultancy-Community women@work: Initiative zur Förderung und Gleichstellung von Frauen JobRad-Leasing und Dienstwagen Gesundheitstrainings, Vorsorgeuntersuchungen, Lebenslagen-Coaching, Backup-Kindergarten etc.
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Ressourcenmanager (m/w/d)

Mi. 05.05.2021
Monheim am Rhein
Deutsche Post Customer Service Center GmbH Bundesweit suchen wir ab sofort eine/n Resscourcenmanager (m/w/d) SIE WISSEN VIEL UND WOLLEN AM LIEBSTEN ALLES ANWENDEN? WIR BIETEN GROSSARTIGE CHANCEN FÜR LÖSUNGSFINDER. Willkommen im Unternehmensbereich Kundenservice Post & Paket (P & P) von Deutsche Post DHL Group. Wir sind die Post für Deutschland. Menschen bei P & P vereinen besondere Leidenschaften: Wir denken positiv, finden Lösungen, gestalten Veränderungen und übernehmen Verantwortung. Mit Briefen und Paketen verbinden wir Menschen und verbessern ihr Leben. P & P wächst mit neuen Aufgaben für positiv denkende Anpacker. Das ist Ihre Chance! Die Deutsche Post Customer Service Center GmbH (DP CSC) ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Deutschen Post AG und bildet den Kundenservice für den Unternehmensbereich P&P ab. Ihre Aufgaben  Berechnung der Tagesentwicklung und Erstellung der Tagesstrategie  Ableitung Handlungsfelder für die Tagessteuerung (nach Abstimmung und Notwendigkeit in Abstimmung mit Teamleitung und Abteilung)  Beobachtung live-Monitoring AVAYA CMS /Beobachtung live-Monitoring Dienstleister  Beobachtung Rückstandsentwicklung / Non-Call-Pools / Postkörbe CRM System  Sicherstellung der Personaldisposition in den betreuten Services  Unterstützung bei der Sicherstellung der Erreichung der qualitativen und quantitativen Serviceziele   Erstellung von Reports und Kennzahlenanalysen Ihr Profil  Kenntnisse in den Systemen NICE IEX, Novomind, Mein Service und AVAYA  Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung  Hohe Zahlen- & Datenaffinität, gepaart mit einem hohen analytischen Denkvermögen  Gute MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)  Sehr hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit  Sehr hohe Problemlösefähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise  Sehr hohe Entscheidungsfreude im Tagesgeschäft  Sehr hohe Stresstoleranz bei hoher Arbeitsbelastung Die Position ist auch für Schwerbehinderte geeignet. Bei gleicher Eignung wird die Schwerbehinderung berücksichtigt/bevorzugt. Die Position kann lediglich in Vollzeit ausgeübt werden. Ihre Vorteile Ein spannendes Arbeitsumfeld und konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen Ein sicherer Arbeitsplatz Die Möglichkeit zur Teilnahme an der attraktiven Konzern Vorsorge-Rente oder Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Sozialberatung in allen Lebenslagen Vergünstigungen bei diversen Anbietern im Zuge des Cooperate Benefits Programm der Deutschen Post (Beispiel: Fitnesstudios, Online Handel, Reisen, Mobilfunk uvm.) Firmenrad Ihr Kontakt Ihr Recruiting-Kontakt ist Frau Zechner unter 02173- 390 9603. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter de.dpdhl.jobs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
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IT Auditor (d/f/m) in Internal Audit

Di. 04.05.2021
Köln
The past 12 months has been a challenging time for all of us. Now is the perfect time for you to begin a new chapter with us in the Gen Re Internal Audit Team. We value diversity, equity and inclusion and foster a culture that supports professional and personal growth. We are a progressive team that is looking for a new IT Auditor within a growing team of information technology auditors. The role would be particularly appealing to someone with two to four years in a “Big 4” type environment, who is looking for a deepening of their expertise within an industry role. Our Internal Audit strategy is to “Provide Management with Bold Insights” and we want you to be part of this goal as we drive positive change for the organization. Gen Re is one of the world’s largest reinsurance companies and part of Berkshire Hathaway. For our Unit Global Finance we are seeking to appoint an IT Auditor (d/f/m) in Internal Audit based in our Cologne office starting as soon as possible.We want you to leverage your experience in testing IT General Controls, Digitalization and Global Audit Projects to help Gen Re continue to meet its compliance and risk management objectives. You will be encouraged to use your curiosity to identify the risks and opportunities related to AI, RPA and cloud-services supporting a broad spectrum of business and service units while enriching your IT expertise with meaningful business insights. You will Own the audit process for your audit work, from planning through to completion and issue of final reports. Act as thought partner for the auditees and establish yourself as an IT Audit domain expert. Provide value driven advice to the business on how to improve the system of governance, risk management and internal control, as well as operational processes or structures. Develop and improve audit methods and concepts. Impart your unique experience and personality on an ever-evolving culture which values diversity of thought. University degree in information technology / Business Information or comparable, a qualification like CISA will be beneficial. 2 to 4 years’ IT Audit experience, preferably in a “Big 4” type role where IT control testing is routine. A genuine interest in Business Process Controls in financial services, (re)insurance preferred. Up-to-date experience in internal/external IT-related audit topics such as SAP systems, Client-Server databases (SQL, Oracle), and Operating Systems (Linux, Windows, Mainframe) as well as experience in related frameworks/guidance (VAIT, COSO, COBIT 2019, NIST FFIEC); professional experience in cyber, cloud, agile development methods, and data analytics are a plus. Ability to present complex topics in an easy-to-understand manner as well as to see the big picture. Willingness to travel internationally. An international and highly professional working environment in a central location in Cologne. A positive and inclusive working environment which encourages collaboration. Attractive benefits, e.g. flexible working hours, company pension scheme, job ticket, jobbike, underground parking, daycare facility for children, canteen and in-house sports activities.
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(Senior) Manager (w/m/d) IT Audit

Di. 04.05.2021
Berlin, Bielefeld, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, München, Stuttgart
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 26 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten und Mandantinnen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen.Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer KundInnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Prüfe gemeinsam mit Deinem Team Konzern- und Jahresabschlüsse von Handels- und Industrieunternehmen und analysiere und bewerte IT-gestützte Geschäftsprozesse. Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? Dann kannst Du Dich hier einbringen: Als (Senior) Manager (w/m/d) IT Audit entwickelst und gestaltest Du zukunftsweisende Lösungen für den Prüfungsbereich IT-Audit / IT-Prüfung mit entsprechender Themen- und ggf. Teamverantwortung. Du unterstützt im Bereich der IT-gestützten Konzern- bzw. Jahresabschlussprüfung und bei prüfungsnahen IT-Beratungsthemen, wie z.B. Prüfungen innerhalb von IT-Projekten und IT-Internal-Audit Projekten. Die Prüfung von komplexen operativen rechnungslegungsrelevanten IT-Systemen, IT-gestützten Geschäftsprozessen, IT-Organisationen und IT-Infrastrukturen sowie die Beratung zum Einsatz von Datenanalysen in der Abschlussprüfung nach nationalen und internationalen Prüfungsstandards gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet. Du erstelltst und führst Trainingsprogramme zu abschlussprüfungsrelevanten IT-Systemen durch. Du organisierst und baust ein fachspezifisches Netzwerk auf und übernimmst den Ausbau der Zusammenarbeit zwischen den Prüfungsteams und den IT-SpezialistInnen. (Senior) Manager (w/m/d) für den Bereich IT Audit wirst Du bei uns mit einem Studium der Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts-) Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Naturwissenschaften. Du hast mehrjährige Berufserfahrung in den relevanten Bereichen. Die Qualifikation zum/zur Certified Information Systems AuditorIn (CISA), Certified Information Security ManagerIn (CISM), Certified in Risk and Information Systems Control (CRISC) oder eine vergleichbare internationale Qualifikation sind ein Plus. Du bringst fundierte fachliche und methodische Kenntnisse in IT-bezogenen Prüfungsthemen, z.B. in der IT-Revision mit. Du hast Erfahrungen in der Prüfung der rechnungslegungsrelevanten IT nach IDW PS 330 sowie erste Erfahrungen im Einsatz von Datenanalysen in der Abschlussprüfung. Einen sicheren Umgang mit SAP setzen wir voraus und idealerweise bringst Du Erfahrungen in weiteren gängigen ERP-Systemen mit. Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Product Owner (m/w/d)

Di. 04.05.2021
Bonn
Wir sind eine Manufaktur für Speziallösungen in der Kreditwirtschaft. Unsere rund 100 Mitarbeiter sind Experten in den unterschiedlichsten Fachdisziplinen und entwickeln Produkte und Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnerunternehmen. Wir tragen mit unserer täglichen Arbeit entscheidend mit dazu bei, dass unsere Kunden ihre spezifischen betriebswirtschaftlichen und regulatorischen Anforderungen erfüllen. Werde ein Teil unseres Teams und verstärke unsere Abteilung Recht zum frühestmöglichen Zeitpunkt als Product Owner (m/w/d) unbefristet, in Vollzeit Du bist Hauptansprechpartner/in für das Entwicklungsteam und stellst die zentrale Schnittstelle zwischen der Abteilung Recht (Produktmanagement) und der Entwicklungsabteilung dar. Du stellst unter Einsatz agiler Methoden sicher, dass die hohe Produktqualität und die Funktionalität der umgesetzten Features gemäß den Anforderungen des Produktmanagements gewährleistet ist. Du informierst das Entwicklungsteam über Ziele, Prioritäten und fachliche Hintergründe zum Produkt und sorgst für Transparenz und Fokussierung während des agilen Entwicklungsprozesses. Du stehst in regelmäßigem Austausch mit unseren Kunden und weiteren Geschäftspartnern. Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder bist Wirtschaftsjurist(in). Du hast bereits in agilen IT-Projekten gearbeitet, idealerweise bereits als Product Owner oder Business Analyst. Eigenverantwortliche, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus. Du hast die Bereitschaft dich mit der technischen Umsetzung rechtlichen Fragestellungen rund um das Kapitalmarktrecht zu beschäftigen. Du hast idealerweise bereits Erfahrungen im Bankenumfeld sammeln können, was aber nicht zwingend erforderlich ist. Du arbeitest gerne im Team und bringst eine hohe soziale Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen mit. Du solltest dich bewerben, weil… …du mit netten Kolleginnen und Kollegen im Team gemeinsam anspruchsvolle Software entwickeln kannst. …die Digitalisierung in der Bankenwelt in der Zukunft noch viel zu bieten hat. …dir eine angenehme Büroatmosphäre in Bonn geboten wird und unterschiedliche Arbeitsformen auch im mobilen Arbeiten möglich sind. …du dein Wissen einbringen, aber selbstverständlich ebenso mit Weiterbildung erweitern kannst. Wir bieten dir eine Vollzeitstelle in unbefristeter Anstellung, eine ansprechende Vergütungskombination aus Gehalt, leistungsbezogenen und sozialen Komponenten an. Es erwartet dich eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem motivierten Team.
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Softwareentwickler für Lizenzprüfung (m/w/d)

Di. 04.05.2021
Köln
Softwareentwickler für Lizenzprüfung (m/w/d) Köln ALTRAN ist Weltmarktführer für High-Tech Engineering und F&E Services. Wir bewegen seit 38 Jahren mit höchster technologischer Expertise und digitaler Innovations- und Transformationskraft die Welt von morgen: Auf der Straße, in der Luft, auf den Meeren, im Schienenverkehr, in der Energieversorgung, in den Bereichen Life Science, Finanzen und Telekommunikation. Seit dem 01.04.2020 ist Altran Teil der Capgemini Gruppe und Weltmarktführer im Bereich der "Intelligent Industry". Herzlich Willkommen bei Altran. Genauer gesagt bei der Altran Service GmbH – Deutschlands erster Adresse für Engineering & F&E Projekte bei renommierten Kunden. Als angesehenes Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen gestalten wir nicht nur die Arbeitswelt 4.0 und treiben Zukunftsthemen wie Digitalisierung branchenübergreifend voran. Wir arbeiten direkt an der Quelle der Technologien: beim Kunden vor Ort. Denn dort kommt unser crossindustrielles Leistungsportfolio, wie z.B. Software Development, Konstruktion, Projekt- und Qualitätsmanagement, Testing, u.v.m. bestmöglich zum Tragen. Are you the ONE to shape our FUTURE? Wir freuen uns auf Sie. Sie kommunizieren mit SW-Projektteams Sie analysieren der jeweiligen SW-Architektur Sie beurteilen FOSS Komponenten nach deren Klassifizierung Sie unterstützen bei der Lizenzanalyse Sie unterstützen bei Erstellung von Analyseberichten, u.a. hinsichtlich Lizenz Verträglichkeit, -Konflikte, -Auflagen, -Schwachstellen Sie erstellen eigener Analyseberichte Sie unterstützen bei der Vorbereitung und Durchführung von internen Workshops Sie nehmen an externen Schulungen und Veranstaltungen zum Einsatz von FOSS teil Sie verbessern FOSS interne Prozesse und aktualisieren die Produktpflege Sie bringen dauerhaftes Ideen und Verbesserungsvorschlägen zur Weiterentwicklung unserer FOSS-Dienstleistungen ein Berufsausbildung: Informatikkaufmann/-frau; Vergleichbare Qualifikation mind. Bachelor-Studiengang oder Elektrotechnik mind. Bachelor-Studiengang oder Informatik mind. Bachelor-Studiengang MS-Office mind. detaill. Spezialkenntnisse Kenntnisse und Erfahrungen in der Software-Entwicklung, idealerweise beim Einsatz von FOSS Analysefähigkeit der Software-Architektur Fähigkeit zur Vereinfachung von erklärungsbedürftigen technischen Produkten oder Dienstleistungen Gute Analysefähigkeit von SW-Architektur Fähigkeit zur vereinfachten Darstellung erklärungsbedürftiger technischer Produkte Spannender Mix aus industrieübergreifender Erfahrung, hohen Lerneffekten sowie abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldern aus der Welt des High-Tech Engineering für die renommiertesten OEM Kunden und/oder Zulieferer mächtiger Industrien…. Hohe Transparenz in der Karriereentwicklung in einem extrem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem Aufstiegschancen und Perspektive viel Spielraum haben Leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Vorzüge durch Prämiensysteme, wie z.B. Mitarbeiterempfehlungsprogramm…. Gute Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie Homeoffice-Option und mobiles Arbeiten nach Absprache
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Product Owner Online Tools (m/w/d)

Di. 04.05.2021
Köln
Die igus® GmbH ist ein dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz im Großraum Köln-Bonn. Als „Hidden Champion“ sind wir ein internationaler agierender Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen. Mit unseren weltweit 34 Niederlassungen und über 4.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeiten wir jeden Tag in einem persönlichen und vertrauensvollen Miteinander gemeinsam an unserem Erfolg durch den Erfolg unserer Kunden. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft von igus®: Digital · Innovativ · Nachhaltig Werden Sie ein Teil unseres igus®-Teams. Wir freuen uns auf Sie! In Ihrer Rolle als Product Owner betreuen Sie die Entwicklung innovativer Online Tools Sie analysieren Geschäftsprozesse und die Eigenschaften unserer Maschinenkomponenten, und konzipieren deren Umsetzung als einfach zu bedienende Feature in wegweisenden Produktkonfiguratoren Unter Berücksichtigung von kurzfristigen Anforderungen und abgestimmten Roadmaps pflegen und priorisieren Sie Ihr Product Backlog, und unterstützen so das Entwicklungsteam mit jeder Iteration wertstiftende Feature umzusetzen, die Value für unsere Kunden erzeugen Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die Online Tools eines gesamten Produktbereichs und werten den Erfolg der von Ihnen betreuten Konfiguratoren proaktiv aus, um hieraus Ideen und Maßnahmen zur stetigen Verbesserung und Wertmaximierung abzuleiten In einem agilen und internationalen Umfeld arbeiten Sie eng mit Ihren Kollegen aus Ihrem Scrum Team, sowie mit Ihren Stakeholdern aus verschiedenen Fachbereichen zusammen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL oder digitale Medien, oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Interesse an technischen Produkten und deren Vertrieb im Web, sowie an neuen Methoden und Trends im Bereich der modernen Softwareentwicklung Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden Teamfähigkeit, analytische und kommunikative Fähigkeiten, sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Lust Dinge anzupacken und zu gestalten, und hierbei neue Wege zu gehen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine langfristige Perspektive in einem stetig wachsenden, zukunftsorientierten Industrieunternehmen Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine kostenfreie Verpflegung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, etc. Eine Kombination aus Überstundenvergütung und flexibler Arbeitszeit Weiterentwicklung Ihrer fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen innerhalb unserer igus® Akademie Flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld
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Werkstudenten* im Bereich ServiceNow Entwicklung und Administration

Di. 04.05.2021
Köln
Als einer der größten deutschen Versicherungsvereine auf Gegenseitigkeit verbinden wir seit über 200 Jahren Tradition mit Innovation. Wir setzen auf ein gesundes Wachstum und bauen unsere Stärken als zuverlässiger Partner für unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter* konsequent weiter aus. Dafür setzen wir auf veränderungsfähige Teams und konsequente Digitalisierung auf einer Basis aus finanzieller Stärke und mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit. Das Team Asset und Configuration Management bildet das Herzstück des IT-Service Management und kümmert sich um die Verwaltung aller Hard- und Software Assets im Gothaer Konzern. Dies umfasst die Erhebung der Assets, das Reporting und das Management sowie die Optimierung. Dazu nutzen wir ServiceNow als globale IT-Service Management Plattform und entwickeln darin Features, Workflows und Applikationen zur Unterstützung aller ITIL Prozesse. Gestalte mit uns die Zukunft der Gothaer und komme in unser Team! Du wirkst an der Implementierung von ServiceNow als zentrale IT-Service Management Plattform mit Du übernimmst Aufgaben im Bereich Administration und Konfiguration der Plattform, Anbindung von Schnittstellen, Test und Release neuer Features Du unterstützt uns bei der Dokumentation und Erstellung von Anleitungen für die Plattform Nutzer Du bist eingeschrieben in einem Studium der Informatik oder vergleichbarer Studiengang Du hast erste Erfahrungen in der Erstellung von Scripten und / oder der Administration von IT-Systemen Du bringst Interesse am IT-Service Management mit Du zeichnest dich durch eine eigenständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise aus Du hast ein analytisches Denkvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe Du überzeugst durch ein hohes Qualitätsbewusstsein, eine ausgeprägte Teamfähigkeit und eine hohe Belastbarkeit   Wir respektieren und wertschätzen jede einzelne Person und wollen vielfältiger werden - sei Teil davon und erlebe die Kraft unserer Gemeinschaft!   *Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht - daher nutzen wir im Text verschiedene Formulierungen. Gothaer-Mindset leben - Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert Flexibel arbeiten - Homeoffice, mit flexibler Arbeitszeit und einer attraktiven Vergütung Individuell entwickeln - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote Gut versorgt - Catering, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement Alltag leicht gemacht - zentrale Lage und gute Einkaufsmöglichkeiten, Packstation, Wäscheservice Nachhaltiger arbeiten und leben - aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Jobticket, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln Anstellungsart: Standort: Köln Starttermin: unbefristet, bis zu 20 Std. / Woche
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Trainee (m/w/d) IT

Mo. 03.05.2021
Radevormwald
Gira zählt mit über 1.200 Mitarbeitern und Vertre­tungen in 40 Ländern zu den führenden mittelständischen Unternehmen der Elektroin­dustrie. Produziert werden Schalter und Steckdosen sowie ein breites Spektrum an Elektro-Installations-Sys­temen unter anderem für Kommunikationstechnik, Türsprechanlagen oder die Automatisierung von Licht, Heizung und Jalousie. In dem Geschäftsfeld Kunst­stoff­technik entwickelt, kon­struiert und produziert Gira in den Bereichen Medizin­technik und Maschinenbau. Werde Teil unseres Teams. Wir suchen dich als Trainee (m/w/d) IT Der Einsatz in verschiedenen Digitalisierungs-Projekten für unterschiedliche Fachbereiche entlang deines individuellen Lernpfads bereitet dich darauf vor, anspruchsvolle Positionen bei Gira zu übernehmen Während des 24-monatigem IT-Trainee Programmes bekommst du die Möglichkeit, alle Prozesse eines produzierenden Unternehmens sowie deren IT Unterstützung, z.B. SAP, kennenzulernen Herausfordernde Projekte im Rahmen der Digitalisierung der Geschäftsprozesse, die du von Anfang an eigenverantwortlich oder als Team-Mitglied mit Unterstützung der IT Experten durchführst, geben dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und innovative Ideen umzusetzen Aufgrund deiner Fähigkeiten und Interessen wird dein mögliches zukünftiges Einsatzgebiet gemeinsam mit dir entwickelt Wir suchen das Gespräch mit Bachelor- und Masterabsolventen (m/w/d) der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik o.ä. Kontakt- und Teamstärke Freude am Lernen Organisationsstärke, gute Auffassungsgabe Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Vereinbarkeit von Beruf und Familie Betriebskindergarten Fahrtkostenzuschuss Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenlose Mitgliedschaft in einem Fitness-Studio
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Junior IT Berater Retail, Consumer Products, Logistics & Distribution (w/m/d)

Mo. 03.05.2021
Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München
Capgemini ist einer der weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung, Technologie-Services und digitaler Transformation. Wir bieten Ihnen ein tolles Team, schnelle Aufstiegschancen, herausfordernde Tätigkeiten mit Freiheiten und Verantwortung. Sie werden Teil unseres Business Technology Teams in Kundenprojekten bei namhaften Retailern und Logistikern. Gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen arbeiten Sie in einem interdisziplinären Team und führen Beratungs- und Entwicklungsprojekte durch.Sie bearbeiten Anforderungsanalysen, Geschäftsprozessaufnahmen und -optimierungen, Fach- und IT-Konzeption, Architektur- und Lösungsdesign und unterstützen im Projektmanagement.Sie sind als Junior Berater*in das Bindeglied zwischen dem Fachbereich des Kunden und der IT.Sie beraten unsere Kunden z. B. hinsichtlich der Gestaltung neuer E-Commerce-Lösungen, Warehouse-Management-Systeme oder Transport Management Systeme.Sie führen Präsentationen sowie Workshops durch und gestalten aktiv Lösungen mit.Sie unterstützen bei Angeboten, arbeiten an internen Themenarbeiten mit und bilden sich hinsichtlich aktueller Technologien wie z. B. SAP und Cylonis weiter.Innerhalb unseres weltweiten Unternehmens arbeiten Sie eng mit internationalen Expert*innen im Bereich Handel und Logistik zusammen.Sie haben einen sehr guten Hochschul­abschluss, idealerweise in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft.Sie haben bereits erste relevante Praxis­erfahrung im IT-Umfeld von Handel oder Logistik, z. B. durch Praktika gesammelt.Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Scrum, Prozessmodellierung und Projektmanagement.Sie haben sehr gute analytische Fähigkeiten.Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer und arbeiten gerne auch in internationalen Teams.Reisebereitschaft, verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.Sie möchten Innovationen vorantreiben und zukunftsweisende Projekte mit tollen Kolleg*innen gestalten? Sie wollen eine offene Arbeitsweise im Team erleben und die Freiheit haben, das Richtige zu tun? Dann steigen Sie jetzt bei Capgemini ein!Ihr Einstieg bei unsIn den ersten 12 Monaten Ihrer Tätigkeit starten Sie mit unserem Einsteigerprogramm Get Started direkt durch. Die Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch einen persönlichen Mentor und der Austausch mit Managerinnen und Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für Ihre IT-Karriere.
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