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Weitere: Öffentlicher Dienst: 1 Job in Hamburg

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Museumsleitung für das Pinneberg Museum (m/w/d)

Mo. 19.07.2021
Pinneberg
Die Stadt Pinneberg ist nicht nur ein beliebter Wohnort im Grünen nordwestlich von Hamburg, sondern auch eine attraktive Arbeitgeberin. Bei uns kümmern sich rund 450 engagierte Mitarbeiter*innen gerne um die Anliegen unserer 43.000 Einwohner*innen. Toleranz, Respekt und Vielfalt sind uns wichtig. Die Stadt Pinneberg sucht ab 01.04.2022 eine Museumsleitung für das Pinneberg Museum (m/w/d) (unbefristet in Vollzeit, Entgeltgruppe 13 TVöD) Ausstellungs- und Sammlungsschwerpunkte des Museums liegen in regionalen Themen, die die Stadt, den Kreis Pinneberg sowie Schleswig-Holstein betreffen. Neben der stadtgeschichtlichen Sammlung beherbergt das Museum regionalgeschichtlich relevante Sammlungen aus den Bereichen Kunst, Archäologie, Technik und Naturkunde. besucherorientierte Leitung und zeitgemäße Weiterentwicklung des Museums nach den für die Museumszertifizierung geltenden Standards konzeptionelle Erarbeitung, Organisation und Präsentation von Ausstellungen und museumspädagogischen Angeboten für unterschiedliche Zielgruppen Erweiterung der Sammlung, Exponate inventarisieren sowie konservatorisch und wissenschaftlich bearbeiten Digitalisierung des kulturellen Erbes auf der Grundlage des vom Ministerium für Bildung, Wissenschaft und Kultur herausgegebenem „Digitalen Masterplan Kultur für Schleswig-Holstein“ Pflege der überregionalen Vernetzung des Museums Akquise von Drittmitteln Öffentlichkeitsarbeit und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Förderern des Museums Anleitung und Koordination der ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen Voraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Fachrichtungen neuere und neueste deutsche und/oder europäische Geschichte, Public History, Geschichtsdidaktik, Kunstgeschichte, Museologie oder Kulturwissenschaften) oder eine Qualifikation, die zur Übernahme der o. g. Aufgaben befähigt Für die Bewerbung von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen in den o. g. Aufgabenbereichen Erfahrungen in der Führung von Mitarbeiter*innen Digitalkompetenz Idealerweise verfügen Sie über Kommunikations- und Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, Planungs- und Organisationsgeschick, Eigeninitiative, Kreativität, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Offenheit und Kontaktfreude, Belastbarkeit, Lösungsorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Entgeltgruppe 13 TVöD sowie eine Jahressonderzahlung, eine leistungsorientierte Prämie und eine betriebliche Altersvorsorge ein Fahrtkostenzuschuss zum HVV-ProfiTicket flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub sowie eine langfristige Perspektive bei der Stadt umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten sowie Firmenfitness in Kooperation mit qualitrain Stärkung des Zusammenhalts durch gemeinschaftliche Aktivitäten
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