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Weitere: Personal: 31 Jobs in Rüdnitz

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Weitere: Personal

Duales Studium Personalmanagement (B.A.)

Mi. 21.04.2021
Berlin, Erfurt
Studieren und gleichzeitig Berufserfahrung sammeln. Du willst beides? Dann mach beides! Mit einem dualen Studium an der IU. Die IU Duales Studium ist eine staatlich anerkannte private Hochschule mit 28 Standorten (+ virtueller Campus) in Deutschland. Unser Studienangebot umfasst Bachelorstudiengänge aus ganz unterschiedlichen Bereichen – ob Soziales, Technik, BWL, Marketing, Tourismus oder Personal. Bei uns lernst Du nicht nur die Theorie besonders praxisbezogen – Du arbeitest auch parallel dazu bei einem Unternehmen. In unserem Netzwerk von 6.000 Unternehmen finden wir den idealen Praxispartner für Dein duales Studium – passend zu Deinen Vorstellungen und aus Deiner Region. „Schule fertig, Ausbildung beendet oder einfach nochmal neu durchstarten? Dann bewirb Dich für ein duales Studium an der IU!“  Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dein Know-how in zwei von vier Spezialgebieten zu vertiefen:  Personalmanagement & Organisation Organisationsentwicklung & Change Management Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie Personalmarketing Highlights im Überblick:  Du wechselst regelmäßig zwischen Theorie und Praxis  Dank 3,5 Jahren Berufserfahrung hast Du beste Karrierechancen  Du findest gemeinsam mit uns Deinen Praxispartner  Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren  Wir verzichten bewusst auf einen Numerus Clausus Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld  Du bist beteiligt an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Recruitings  Du wirkst bei der Vorbereitung und Umsetzung von Recruiting-Events mit  Du bist zuständig für Ausschreibungen und Stellenanzeigen  Du organisierst und unterstützt Vorstellungsgespräche Du hast (Fach-)Abitur, oder als Bewerber ohne Abitur: Deinen Meister, einen qualifizierten Berufsabschluss mit Berufserfahrung oder Du bist staatl. gepr. Techniker oder Betriebswirt  Du verfügst über kaufmännisches Denken und bist ein wahres Organisationstalent  Du besitzt ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Motivation sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit  Ein sehr guter schriftlicher und sprachlicher Ausdruck fällt Dir leicht  Du hast gute Englischkenntnisse  Ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten  Die Studienberatung der IU berät Dich ausführlich, stellt den Kontakt zu Deinem Praxispartner her und begleitet Dich während Deines gesamten Studiums  Du lernst in kleinen Gruppen und Deine Dozenten sind auch außerhalb der Vorlesungen für Dich da  Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren. Abhängig vom Unternehmen bekommst Du sogar zusätzlich eine Vergütung  Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU  Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen  Auf Dich warten ideale Karriereperspektiven durch unser praxisorientiertes Studienmodell  Karrieremöglichkeiten:  Talent Manager (m/w/d)  HR Business Partner (m/w/d)  Manager Personalmarketing (m/w/d)  und weitere spannende Berufe
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Praktikum Diversity Management in Berlin (w/m/d)

Mi. 21.04.2021
Berlin
Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen. Mehr als 1400 Praktikanten, Werkstudenten, Direkteinsteiger und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und Deine Karriere gleich mit.Zum 01. Mai 2021 suchen wir dich für ein 6-monatiges Praktikum im Diversity Management (w/m/d) für die Deutsche Bahn AG am Standort Berlin. Entwicklung einer Diversity-Strategie im Rahmen der bestehenden Strategieprozesse sowie für die Einbindung von aktuellen gesellschaftlichen Trends und gesetzlichen Entwicklungen Du steuerst die Diversity-Themen innerhalb der Umsetzungsmeetings zur HR-Strategie mit Vertretern der Konzernleitung sowie der Geschäftsfelder Initiierung der internen und externen Kommunikation über Status und Fortschritte von Maßnahmen, Programmen und Projekten des Diversity Management Entwicklung geeigneter innovativer Methoden und Werkzeuge zur Unterstützung von relevanten Projekten und Maßnahmen (z. B. Kampagne Einziganders) Präsentationen halten sowie Workshops vorbereiten gehören zu Deinen Aufgaben Initiierung von Veranstaltungen, Projekten und Maßnahmen zur Umsetzung der Diversity Strategie (z. B. Diversity Woche) Du stimmst Dich mit den relevanten Entscheidungsträgern in den relevanten Konzernausschüssen, Gremien und Interessenvertretungen ab (u. a. Arbeitskreis Diversity, Mitarbeitendennetzwerke wie Frauen bei der Bahn, railbow) Studium der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. Diversity Management oder ein vergleichbarer Studiengang Du hast Interesse an konzeptioneller Arbeit, Lust am Schreiben und bestenfalls erste Erfahrung mit Content-Creation (Idee/Text/Grafik) Konzernerfahrungen hast du bereits sammeln können Du hast einen guten Blick fürs Wesentliche sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise Du besitzt sichere Englischkenntnisse in Wort und SchriftBenefits: Die Aufnahme in das DB Karrierenetzwerk ebnet Dir den Weg für Deinen späteren Berufseinstieg. Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung. Alles läuft Hand in Hand mit Deinem Team. Und auch die Vernetzung mit anderen Studierenden, z. B. durch unsere Stammtisch-Angebote, verschafft Dir hilfreiche Kontakte.
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Praktikum (w/m/d) im Bereich HR Management bei DB Training

Mi. 21.04.2021
Berlin
Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen. Mehr als 1400 Praktikanten, Werkstudenten, Direkteinsteiger und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und Deine Karriere gleich mit. Du steckst mitten im Studium, möchtest aber bereits erste Berufserfahrungen sammeln und Dein theoretisches Wissen auch praktisch anwenden? Dann freuen wir uns auf Dich!Ab sofort suchen wir Dich für ein Praktikum von 4 bis 6 Monaten für die Deutsche Bahn AG, DB Training, am Standort Berlin. Seit über 20 Jahren ist DB Training einer der führenden Qualifizierungs- und Beratungsdienstleister im europäischen Mobilitäts- und Logistikmarkt. Im Cluster "Corporate Management" erbringen wir für den Konzern umfassende Qualifizierungs- und Beratungsprojektleistungen in den Themenbereichen: Projektmanagement, HR-Management, Einkauf, Controlling & Finance. Für das Thementeam HR Management bieten wir einen Praktikumsplatz. Deine Aufgaben: Du unterstützt bei der konzeptionellen Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung verschiedener Trainingsprodukte aus dem Bereich HR-Recht und HR-IT in den Formaten von Live-Online-Trainings und digitalen Produkten Die Erstellung und Aktualisierung von Unterlagen für Teilnehmende und Lernbegleitende geben Dir einen Einblick in unser Portfolio Bei der Gestaltung von neuen Trainingskonzepten unterstützt Du und kannst eigene Ideen einbringen Im operativen Geschäft lernst Du durch vielfältige Aufgaben die tägliche Arbeit kennen Neben der operativen Arbeit unterstützt Du in verschiedenen strategischen Themen, wie der Planung neuer Konzepte Über verschiedene Projekte hast Du die Möglichkeit Einblicke in unterschiedlichste HR-Bereiche des Bahn-Konzerns zu erhalten Während des Praktikums hast Du die Möglichkeit einzelne Trainings im HR-Management zu besuchen und die Konzepte in der Durchführung zu erleben Dein Profil: Du befindest Dich im fortgeschrittenen Studium der Wirtschaftspädagogik, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie, Erziehungswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang mit Interesse am Thema Personalentwicklung & Qualifizierung Du hast Interesse und erste Erfahrungen im Bereich HR-/Personalmanagement sammeln können Social Media Erfahrung und erste Kenntnisse zu digitalen Lerntools, sowie Kommunikationsstärke und Kreativität sind von Vorteil Hohe Motivation, Engagement, Einsatzbereitschaft, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Neugierde zeichnen dich aus Ein sicherer Umgang mit Office 365 runden dein Profil ab Benefits: Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung. Alles läuft Hand in Hand mit Deinem Team. Und auch die Vernetzung mit anderen Studierenden, z. B. durch unsere Stammtisch-Angebote, verschafft Dir hilfreiche Kontakte. Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.
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Werkstudent im Personalbereich (w/m/d)

Mi. 21.04.2021
Berlin
Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen. Mehr als 1400 Praktikanten, Werkstudenten, Direkteinsteiger und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und Deine Karriere gleich mit.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für 20 h/ Woche als Werkstudent (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Berlin- Adlershof. Deine Aufgaben: Du übernimmst die Vorbereitung von Arbeitszeugnissen, Verträgen und Bescheinigungen Du erstellst Unterlagen für den Betriebsrat im Rahmen der Mitbestimmung Die Buchung von Seminaren und Lehrgängen für Mitarbeiter gehört zu Deinen Aufgaben Die Planung von Terminen und die Koordination von Terminrückläufen und Unterlagen fallen in Deinen Tätigkeitsbereich Du unterstützt das Team bei den Auswertungen von HR- Kennzahlen Allgemeine Bürotätigkeiten sind Teil Deiner Aufgaben Dein Profil: Du befindest Dich im Studium der Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre, Management, Marketing, Controlling, Psychologie oder ähnliches, idealerweise mit dem Schwerpunkt Human Resources Verantwortungsbewusstsein mit hoher Motivation und hohem Qualitätsanspruch zeichnen Dich aus Du weist sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Anwendungen (Power-Point, Excel, Word) auf Eine sehr gute und sichere Ausdrucksweise bei der Formulierung von Texten in Mails, Briefen, Verträgen und Anschreiben sind für Dich selbstverständlich Du bringst erste Praxiserfahrungen im Bereich Human Resources mit Für Dich zählen Eigeninitiative, Flexibilität und Freude an der Arbeit im Team Für Deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben. Benefits: Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung. Alles läuft Hand in Hand mit Deinem Team. Und auch die Vernetzung mit anderen Studierenden, z. B. durch unsere Stammtisch-Angebote, verschafft Dir hilfreiche Kontakte. Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.
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Working Student - People Team

Di. 20.04.2021
Berlin
Dance is an ebike subscription service for urban individuals seeking a healthier and cleaner way to get around the city. We offer our members a premium ebike enhanced by a smooth digital experience including on-demand repair service and theft protection at all times. Our ambition is to spark a movement towards more livable and sustainable cities - and our full-service approach will enable communities to do so. We believe it takes diversity of background, culture, perspective, and thought to inspire movement, and together move us all towards the Livable City. As an equal opportunity employer, we commit to building an inclusive workplace and warmly welcome people from all different backgrounds, including age, citizenship, ethnic & racial origins, gender identities, individuals with disabilities, marital status, religions & ideologies, and sexual orientations to apply. Working Student - People Team Working Student, Part-time · BerlinOur people team's mission is to hire, develop and retain a diverse, high performing team who embrace a culture of freedom and responsibility. As our Working Student, you: Support our people team with various tasks related to onboarding and offboarding employees, such as account creation, organizing work equipment and ordering merchandise Ensure a smooth transition for recruited candidates who become new hires Manage personnel records and updating HRIS workflow  Assist with creating documentation for people operations processes Will report into our People Operations Manager and are interested in what makes a company truly effective whilst fostering an inclusive company culture To be successful in this role, you: Are enrolled in university and are studying Human Resources or a similar field. Have experience working in a remote work environment. Are very detail oriented and enjoy supporting others with administrative tasks. Are fluent in English and German (written and spoken). Ideally gained work experience within HR. Experience with Personio is a plus. Thrive in a scrappy environment with a high level of ambiguity.
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Recruitment Operations Manager (w/m/d)

Di. 20.04.2021
Berlin
Für unseren Kunden, einem Unternehmen aus dem E-Commerce mit Sitz in Berlin, suchen wir ab sofort einen Recruitment Operations Manager (w/m/d). Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Sie fungieren als Kommunikationsschnittstelle Sie verantworten die Kontrolle sowie die Optimierung der Prozesse Sie sind verantwortlich für die Steuerung des Forecasts Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikatiion (w/m/d) Erste Berufserfahrung in der Führung und im Coaching eines Teams Mehrjährige Berufserfahrung Erfahrung im Marketing, vorzugsweise im Rekrutierungsmarketing Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Home-Office Möglichkeit Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein offenes und motiviertes Team Ein spannendes Aufgabengebiet Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online als Recruitment Operations Manager (w/m/d) unter Angabe der Referenznummer 06910-0011778741 - Ihr Lebenslauf genügt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Wiebke Grabert von Robert Half gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass die aktuelle Covid-19 Situation keine Auswirkungen auf unseren Bewerbungsprozess hat. Als Alternative zu persönlichen Gesprächen bieten wir aktuell Telefon- oder Video-Interviews an.
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Senior Consultant (w/m/d) Change Management

Fr. 16.04.2021
Hamburg, Hannover, Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Köln, Stuttgart
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer mehr als 11.000 Kolleginnen und Kollegen an deutschlandweit 20 Standorten. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Strategy and Transactions sowie im Consulting sind wir einer der Marktführer und begleiten unsere Mandanten in die Zukunft. In unseren Core Business Services bieten Sie unseren Mitarbeitenden sowie Partnerinnen und Partnern eine Vielzahl interner Dienstleistungen an und tragen somit dazu bei, unsere weltweite Unternehmensstrategie umzusetzen. Entfalten Sie bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams Ihre individuellen Fähigkeiten und gestalten Sie mit uns Ihren Karriereweg! "It‘s yours to build."Als Teil unseres Talent & Performance-Teams innerhalb unserer People Advisory Services in Hamburg, Hannover, Berlin, Frankfurt/Main, Düsseldorf, Köln, Stuttgart oder München beraten Sie unsere Mandanten bei herausfordernden HR-Transformation &  Changemanagement-Projekten. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: Beratung nationaler und internationaler Mandanten hinsichtlich Organisationsstrukturen, Prozessoptimierung und Change Management Begleitung der Mandanten bei der Optimierung von Talent-Management-Strategien und Leadership-Development-Programmen Evaluierung, Design und Implementierung von Outsourcing- und Shared-Service-Center-Lösungen Erste Erfahrung im Leiten von Teilprojekten Mindestens drei Jahre Berufserfahrung mit Fokus Personal in der Beratung oder innerhalb eines großen Unternehmens Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie mit Schwerpunkt Personal oder Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise Empathische Persönlichkeit mit klaren Zielvorstellungen und unternehmerischer Denkweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Leistungsstarke, vernetzte und diverse Teams, in denen unser einzigartiger EY-Spirit gelebt wird Frühe Übernahme von Führungsverantwortung Inspiration und individuelle Förderung durch Ihre Vorgesetzten   Erfahren Sie hier mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter von EY profitieren.
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Psychologe (m/w/d) für Eignungsdiagnostik und Projektleitung

Fr. 16.04.2021
Berlin
Unternehmen aller Größenordnungen setzen bei der Auswahl und Entwicklung von Mitarbeitern auf das Know-How von HR Diagnostics. Unsere nach wissenschaftlichen Maßstäben entwickelten psychologischen Diagnoseverfahren helfen dabei, Mitarbeiter entsprechend ihrer Stärken einzusetzen. Mit innovativer Software zum Test- und Bewerbermanagement gestalten wir spezifische Prozesse, die von unseren Kunden selbst gesteuert werden. Von unseren Standorten Stuttgart und München aus steuern wir Kernfunktionen wie Vertrieb, Service, IT, Forschung oder Administration. Unser Key Accounting in Berlin betreut insbesondere Kunden in der Region sowie Großkunden im In- und Ausland. Zur Verstärkung unseres Key Account Management Teams in Berlin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektleiter (m/w/d) in Vollzeit. Konzeptionelle Entwicklung und technische Umsetzung von Rekrutierungsprojekten, z.B. Definition diagnostischer Inhalte wie Tests oder Interviews auf Basis der beruflichen Anforderungen und Zuordnung zu den verschiedenen Stufen des Auswahlprozesses Beratung und Begleitung von Kunden bei Einführung und Einsatz eignungsdiagnostischer Verfahren und Prozesse, z.B. im Rahmen von Anforderungsanalysen und Schulungen Ansprechpartner für psychologisch-inhaltliche sowie prozesstechnische Fragestellungen Schnittstelle zwischen Softwareentwicklung und Kunden Einrichtung, Pflege und Dokumentation von Auswahlprozessen Nicht Bestandteil der Tätigkeit ist die Direktansprache von Bewerbern. Abgeschlossenes Studium der Psychologie (mindestens Bachelor) oder einer verwandten Disziplin (z.B. Wirtschaftspsychologie oder Ökonomie mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie) Gute Kenntnisse der Statistik und Psychometrie IT-Affinität Erfahrung im Umgang mit Unternehmenskunden – gerne auch in anderen Branchen oder mit anderen Hintergründen Mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Vollzeitanstellung und unbefristeter Arbeitsvertrag Zuschuss zu ÖPNV Zentrale Lage in Stadtmitte Modernes Büro und Ausstattung Kostenlose Getränke Familiäre Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchie
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Quality Specialist (m/w/d)

Fr. 16.04.2021
Berlin
Als Quality Specialist (m/w/d) weißt Du genau, wie wir unseren Kunden einen ausgezeichneten Service anbieten und in welchen Bereichen wir uns noch verbessern können. Aufgrund unserer Company Richtlinien analysierst Du stichprobenartig Kundenkontakte und gemeinsam mit den Training Specialists und den Customer Service Supervisors identifizierst Du Entwicklungsmöglichkeiten unserer Agents.Über unser Evaluierungsprogramm überprüfst Du, ob unsere Agents vorgegebene Prozesse einhalten und die Bearbeitung der Anfragen unseren Standards entsprichtDu stellst Statistiken und Daten bereit, um den Stand in unserem Kundenservice zu erfassen und Prozesse zu verbessernFür die Supervisors stellst Du regelmäßig Qualitäts-Protokolle bereit, die individuelle Ergebnisse und Teamleistungen reflektierenDu stehst in engem Kontakt mit Agents und Supervisors und unterstützt die Teams mit deinem KnowhowDu gibst den Agents anhand der Quality-Checks direktes Feedback und bereitest Coachingmaßnahmen vorDu kümmerst Dich um unsere Wissensdatenbank und holst Informationen von anderen Abteilungen ein, aktualisierst und erstellst Artikel, die unsere Agents täglich nutzenDu tauschst Dich mit unseren Trainings Spezialisten über den Schulungsbedarf einzelner Agenten aus und gibst Vorschläge für Schulungsmaßnahmen ab bzw. unterstützt sie im TrainingDu kümmerst Dich um alle anderen vom Management zugewiesenen Aufgaben, die in deinen Bereich der Qualitätskontrolle fallenAnalytisches und datenorientiertes Denken ist ein Muss1-2 Jahre Erfahrung im Call Center in verschiedenen Bereichen Hochschulausbildung - vorzugsweise im Bereich Pädagogik, Coaching, Training, Personalmanagement oder KommunikationswissenschaftenFließende und ausgezeichnete Fähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)Sehr gute zwischenmenschliche KommunikationsfähigkeitenDu bist ein Organisationstalent mit gutem ZeitmanagementDu arbeitest gerne im Team und betrachtest Diskussionen als Chance, um unseren Service zu verbessernSelbstständiges Arbeiten gehört zu deinen StärkenDie Arbeit in einem schnell wachsenden eCommerce-Unternehmen mit flachen HierarchienDie Möglichkeit direkte Resultate durch Deine Arbeit zu sehenStetige Weiterentwicklung in Deinem AufgabenbereichEine familiäre Atmosphäre im BüroTeam- sowie UnternehmenseventsFaire BezahlungZuschuss zur AltersvorsorgeFahrtkostenzuschussEin attraktiver Standort in BerlinFrisches Obst, Gemüse & GetränkeMonatliche Gutscheine für unsere Plattform
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Mitarbeiter (m/w/d) Betriebliches Gesundheitsmanagement in Teilzeit 20 Stunden/Woche

Do. 15.04.2021
Berlin
Standort: Berlin-Tiergarten Mit Ihnen zusammen wollen wir Berlin „grüner machen“ Mit rund 1.300 Mitarbeitern ist die PIN AG seit 1999 eines der größten und erfolgreichsten Unternehmen auf dem Sektor der privaten Briefdienstleistungen. Als grüne Hauptstadtpost verarbeiten wir schon heute täglich bis zu 750.000 Sendungen. Wir kümmern uns um die Abholung, um die Bearbeitung in unserem eigenen Sortierzentrum und um die Zustellung an die Empfänger. Wir betreiben über 550 grüne Briefkästen in ganz Berlin. Unsere Kunden können unsere Dienstleistungen in 18 logistischen Filialen und in über 150 PIN-Partner-Shops in Anspruch nehmen. Werden auch Sie Teil unserer fairen und engagierten Unternehmenskultur – gemeinsam können wir Berlin noch viel grüner machen. Unser Team in Berlin Tiergarten sucht Sie als Mitarbeiter (w/m/d) im Team BGM in Teilzeit mit 20 Stunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Begleitung und Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM), insbesondere Führen der Mitarbeitergespräche Entwicklung von Konzepten und Projekten im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Durchführung und Evaluation von diesen Begleitung beim Aufbau eines Fehlzeitenmanagements Pflege von Kooperationen mit Krankenkassen und Gesundheitspartnern Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal Berufserfahrung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement ist von Vorteil Begeisterung für das Thema Gesundheit als eine tragende Säule der (Führungs-)Kultur Lösungsorientierung, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, Arbeitszeitkonto und Home Office nach Absprache Ermäßigung beim Erwerb der BVG-Monatskarte und sehr gute Verkehrsanbindung Konzentriertes Arbeiten mit moderner Ausstattung und festem, individuell gestaltbarem Arbeitsplatz (kein Großraum) Regelmäßige Meetings, flache Hierarchien, kurze Wege zu allen Kollegen und Vorgesetzten Raum und Budget für Ihre berufliche Weiterentwicklung Wir sind ein Unternehmen mit einem nachhaltigen Geschäftsmodell und 100% klimaneutralem Briefversand
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