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Weitere: Pflege: 4 Jobs in Tollhausen

Berufsfeld
  • Weitere: Pflege
Branche
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  • Öffentlicher Dienst & Verbände 2
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  • Wissenschaft & Forschung 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 3
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Arbeitszeit
  • Vollzeit 3
  • Teilzeit 2
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 2
  • Ausbildung, Studium 1
  • Befristeter Vertrag 1
Weitere: Pflege

Qualitätsmanagementbeauftragte / Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Mönchengladbach
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 19.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, drei Heilpädagogischen Netzen, vier Jugendhilfeeinrichtungen und dem Landesjugendamt erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten Politikerinnen und Politiker aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes. Die LVR-Klinik Mönchengladbach ist eine Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie mit 271 Betten bzw. Plätze in den Bereichen Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie, Suchtkrankheiten, Gerontopsychiatrie und einem Wohnverbund. Für uns ist Qualitätsmanagement ein Entwicklungsprozess der gesamten Organisation, der sowohl die Führungsverantwortlichen als auch die Mitarbeiter*innen unserer Klinik einbezieht. Wir richten unsere Organisationsentwicklung dabei nach dem EFQM-Modell aus.               Weiterentwicklung und ständige Verbesserung der Qualitätspolitik in enger Abstimmung mit dem Vorstand und konstruktiver Zusammenarbeit mit allen relevanten Bereichen der Klinik Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Qualitäts- und klinischen Risikomanagements Projektmanagement inklusive der nachhaltigen Umsetzung der Projektergebnisse und deren Evaluation Moderation von internen und externen Arbeitsgruppen und Sitzungen Präsentation von Ergebnissen Entwicklung von Behandlungsprozessen über den Klinikbereich hinaus unter Beteiligung unserer Partner im Gemeindepsychiatrischen Verbund (GPV)  Voraussetzung für die Besetzung Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Pflegemanagements, Gesundheitswissenschaften, der Sozial- bzw. Erziehungswissenschaften oder eines verwandten Faches   Wünschenswert sind Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Gute IT-Anwenderkenntnisse (u.a. Word, Excel) Hohe Sozial- und Beratungskompetenz, sowie Konfliktfähigkeit Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Erfahrung in Methoden der Qualitätssicherung und Anwendung entsprechender Instrumente Aus- bzw. Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement Berufliche Erfahrung im Qualitäts- und Projektmanagement Analytische und konzeptionelle Fähigkeit Kenntnisse des EFQM Modells   Kenntnisse des Gesundheitswesens, Grundkenntnisse zu den Themenfeldern Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin bzw. die Bereitschaft, sich in diese Themenfelder einzuarbeiten  Betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung im Tarifbereich Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer nach den Prinzipien der gemeindenahen Psychiatrie arbeitenden Klinik Möglichkeit, auf Wunsch zeitweise in Homeoffice zu arbeiten Kostenlose Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Teilnahme an externen und innerbetrieblichen Fortbildungen sowie Supervisionen   Als Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ hat die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für uns eine hohe Priorität. Wir bemühen uns um familienfreundliche Arbeitszeiten.   Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.   Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.   Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung bevorzugt per E-Mail (max. 3 MB) an tanja.hener@lvr.de. Bewerbungen in Papierform richten Sie bitte an die Pflegedirektion der LVR-Klinik Mönchengladbach, Heinrich-Pesch-Straße 39-41, 41239 Mönchengladbach.   Aus umwelttechnischen Gründen bitten wir, auf die Benutzung von Klarsichthüllen und Bewerbungsmappen zu verzichten.   Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. Nur bei Stellen mit gefordertem (wissenschaftlichen) Hochschulstudium: Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab.  
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Mitarbeiter (m/w/d) für den Hausnotruf geringfügige Beschäftigung oder Midijob-Basis, vorerst befristet

Mi. 12.08.2020
Mönchengladbach
Für den Hausnotruf der Malteser in Mönchengladbach suchen wir ab sofort zur Unterstützung unseres Teams Mitarbeiter (m/w/d) im sozialen Hintergrunddienst. Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Soziale Betreuung unserer Hausnotrufkunden Sofortiger Einsatz bei den Hilfesuchenden Hilfestellung im Rahmen der Ersten Hilfe Einleitung notwendiger Maßnahmen Digitale Erfassung von Kundenstammdaten Führerschein der Klasse B Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement Bereitschaft zum 24-Stunden-Dienst von Zuhause Wohnort im Einsatzgebiet Identifikation mit unseren Zielen als katholisches Dienstleistungsunternehmen abgeschlossene Schulausbildung Eine Anstellung auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung oder Midijob, vorerst befristet für ein Jahr, mit der Option auf Verlängerung Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) Wir stellen ein Dienstfahrzeug und -handy, sowie die erforderlichen Einsatzmaterialien Verantwortungsvolle Einarbeitung nach standardisierten Qualitätsvorgaben
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Referent Qualitätsmanagement (m/w/d)

Mo. 03.08.2020
Düren, Rheinland
Der Caritasverband für die Region Düren-Jülich e.V. liegt verkehrsgünstig zwischen den Ballungsräumen Köln und Aachen. Er engagiert sich mit seinen rund 1.100 Beschäftigten in verschiedenen sozialen Tätigkeitsfeldern. Mit ca. 40 Einrichtungen und Diensten im Kreis Düren ist er einer der größten Arbeitgeber der Region und mit seinen ambulanten, teil- und vollstationären Angeboten Marktführer im Bereich der Pflege.  Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Geschäftsstelle in Düren die Stabsstelle: Referent Qualitätsmanagement (m/w/d) in Teil-/Vollzeit  Verantwortung für die Koordination, Steuerung und Sicherung des Qualitätsmanagementsystems  Information, Beratung und Unterstützung des Vorstandes in Bezug auf das Qualitätsmanagement Erstellung, Steuerung, Aktualisierung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementhandbuches  Erarbeitung und Evaluation von gesamtverbandlichen Konzepten, Prozessbeschreibungen etc. Durchführung und Evaluation von Bedarfs- und Prozessanalysen Planung, Koordination und Umsetzung von Audits auf Verbandsebene  Steuerung der Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung des gesamtverbandlichen Qualitätsmanagements Verantwortung für die Verwaltung der QMH-Software  Moderation von Qualitätszirkeln Schulung der Mitarbeiter zu aktuellen Themenstellungen im Qualitätsmanagement Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Sozial- und Gesundheitswesen oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige und mehrjährige Erfahrungen im Bereich Qualitätsmanagement  Idealerweise Weiterbildung als Qualitätsbeauftragte/r, interne/r Auditor/in  Erfahrung in der strategisch-konzeptionellen Arbeit sowie ein ausgeprägtes Prozessdenken Sorgfältige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Zuverlässigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe Moderations- und Kommunikationsfähigkeit Wertschätzende Umgangsformen und fachlich souveränes Auftreten Sicherer Umgang in der Anwendung von MS-Office Programmen Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes Gezielte Einarbeitung und kontinuierliche Begleitung Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Individuelle Planung der mittel- und langfristigen beruflichen Entwicklung Direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den Leitungen des Verbandes Eine Vergütung nach dem AVR-Tarif mit Sozialleistungen, wie kirchliche Zusatzversorgung sowie tariflich vereinbarte Sonderleistungen (Jahressonderzahlungen). Berufserfahrung wird bei der tariflichen Eingruppierung berücksichtigt.
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Duales Studium Gesundheitsmanagement (B.A.) - Evangelisches Altenzentrum Hückelhoven gGmbH

Mo. 03.08.2020
Hückelhoven
Das Ev. Altenzentrum in Hückelhoven bietet alten und pflegebedürftigen Menschen, die bei ihrer täglichen Lebensführung dauerhaft auf Hilfe angewiesen sind, ein neues zu Hause. Die obersten Ziele unserer täglichen Arbeit sind das Wohlbefinden und die Zufriedenheit der Bewohner. Wir geben den Bewohnern die nötige Unterstützung in allen Lebensbereichen, achten dabei jedoch stets auf die Aufrechterhaltung und Förderung noch vorhandener Fähig- und Fertigkeiten. Unser Altenheim ist ruhig gelegen und befindet sich dennoch zentral in der Hückelhovener Innenstadt. Das Haus bietet Platz für 106 Bewohner auf insgesamt drei Wohnbereichen. Ein Speisesaal, ein Andachtsraum, eine Bibliothek und ein Snoezelraum gehören zur räumlichen Ausstattung, wie gemütliche Wohnstuben und Sitznischen. Im Sommer können sich die Bewohner an unserem Außenbereich erfreuen, der barrierefrei und damit für alle nutzbar ist.  Werde auch Du Teil unseres Teams und starte zum 01. Oktober 2020 bei uns. Du wirst Teil des Leitungsteams und erhältst somit Einsicht in alle Aufgabenbereiche eines Altenheims  Du bist zuständig für einfache Verwaltungsaufgaben, wie zum Beispiel für das Öffnen der Geschäftspost und das Ausstellen von Bescheinigungen Du arbeitest im Sozialen Dienst und erfährst dort unmittelbar Bewohnernähe, beispielsweise bei der Durchführung eines Ausflugs oder der Begleitung von Gruppenaktivitäten  Du kannst Deine Studieninhalte, je nach Engagement, in der Praxis überprüfen lassen, wie zum Beispiel das Lesen und Bewerten von Bilanzen, Einblicke in die Buchhaltung oder Qualitätsmanagementprozesse Deine Ziele, Fähigkeiten und Erwartungen können an den Aufgabenbereich angemessen angepasst werden Karriereaussichten Du hast nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Deine Karriere bei uns ist abhängig von Deinem persönlichen Engagement und unseren Ressourcen. Ebenso hast Du die Möglichkeit das Diakonienetzwerk für Deine weitere berufliche Entwicklung zu nutzen. Du hast (Fach-)Abitur, oder als Bewerber ohne Abitur: Deinen Meister, einen qualifizierten Berufsabschluss mit Berufserfahrung oder Du bist staatl. gepr. Techniker oder Betriebswirt Du bist neugierig und kannst Dich für ein Projekt begeistern und richtig reinknien  Du bist ein offener und kommunikativer Mensch   Du kannst Dich schnell und sicher in neue Aufgabenbereiche einarbeiten  Du behältst auch bei viel Trubel den Überblick   Du arbeitest gern im Team Bei der IUBH: Die Studienberatung der IUBH berät Dich ausführlich, stellt den Kontakt mit dem Praxispartner her und begleitet Dich während Deines gesamten dualen Studiums Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.) Ideale Karriereperspektiven durch unser praxisorientiertes Studienmodell Kleine Lerngruppen und moderne Vorlesungsräume Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IUBH Du hast Zugriff auf unsere Online-Bibliothek und freies WLAN am gesamten Studiencampus Düsseldorf Du erhältst ein NRW-Semesterticket Du hast am Campus jederzeit Zugang zu stillem, medium und Sprudelwasser Beim Praxispartner: Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir für Dich! Du bekommst von uns eine Fahrtkostenübernahme, Kaltgetränke, Kaffee, Mittagessen, Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teilnahme an internen Fortbildungen und vieles mehr  Du hast flexible Arbeitszeiten  Du arbeitest in einem kleinen Team, das freundlich und hilfsbereit mit Dir und den Bewohnern umgeht  Du bekommst eine ausführliche Einarbeitung in die Arbeitsabläufe mit fachlicher und sozialer Kompetenz  Du hast die Möglichkeit Deine eigenen und betrieblichen Projekte anzusprechen, umzusetzen und zu evaluieren Du erhältst unmittelbar Rückmeldungen und Feedback vom Geschäftsführer
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