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Weitere: Vertrieb und Verkauf: 61 Jobs in Altenwerder

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Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 46
  • Mit Berufserfahrung 36
Arbeitszeit
  • Vollzeit 56
  • Home Office 16
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 35
  • Ausbildung, Studium 15
  • Studentenjobs, Werkstudent 5
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Praktikum 2
  • Befristeter Vertrag 1
Weitere: Vertrieb und Verkauf

(Junior) Campaign Manager Sales (m/w/d) - Print und Online

Mi. 14.04.2021
Hamburg
EUROPEAN MEDIA PARTNER hat den Nordeuropäischen Markt im Bereich Content Marketing erobert und expandiert rasant. Wir entwickeln hochwertige crossmediale Kampagnen und vertreiben diese in der führenden Tagespresse sowie auf unserer Kampagnenseite. Durch unsere qualitativ hochwertigen Kampagnen kann die Botschaft der Unternehmen durch Content Marketing zielgerichtet und effektiv über die richtigen Vertriebskanäle übermittelt werden.WIR suchen Dich! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung für unser modernes Team im Herzen von Hamburg.Deine Idee, dein Konzept, deine Kampagne! Als Campaign Manager Sales (m/w/d) verantwortest Du Crossmedia-Kampagnen von der Idee bis zum fertigen Endprodukt. Du konzeptionierst und koordinierst die Inhalte deines Projekts, hast stets das Zeit- und Budgetmanagment im Blick und sorgst vor allem für die Finanzierung der Kampagne durch den telefonischen Anzeigenverkauf. Du bietest mit deiner schnellen Auffassungsgabe deinen Kunden eine individuelle und lösungsorientierte Beratung und begeisterst diese mit deinem Charme. Dabei verhandelst du direkt mit Entscheidungsträgern.Du bist zielstrebig, wettbewerbsorientiert, motiviert durch Herausforderungen und möchtest eigenständig in einem offenen und ehrgeizigen Team arbeiten.Du bist ein Vertriebstalent oder Quereinsteiger (m/w/d) mit Verkaufs- und Verhandlungsgeschick.Du bist ein Teamplayer (m/w/d) – frei nach dem Motto "teamwork makes the dream work".Eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.Im Marketing und Vertrieb fühlst Du dich zu Hause.Du besitzt ein Allgemeines Wissen über den Deutschen Markt und bist bereit dich gemeinsam mit uns kontinuierlich weiter zu bilden und zu entwickeln.Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung.Entrepreneurship, Mindset, PowerEine abwechslungsreiche Tätigkeit. Du bist gleichzeitig Verkäufer, Herausgeber und Kampagnenleiter (m/w/d).Eine intensive und individuelle Einarbeitung.Einblicke in verschiedenste Branchen und aktuelle Themen.Starker Teamzusammenhalt und eine familiäre Arbeitsatmosphäre.Die Chance zur Beeinflussung der Höhe Deines Gehalts durch ein attraktives Boni- und Provisionssystem.Kommunikation mit der Geschäftsführung auf Augenhöhe sowie viel Eigenverantwortung.Karrierechancen in einem international tätigen Unternehmen.Frisches Obst, warme und kalte Getränke und viele lustige Team-Events.Die Stelle ist ab sofort und unbefristet zu besetzen.
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Werksstudent (m/w/d) Immobilien, Investment und Projektentwicklung

Mi. 14.04.2021
Hamburg
Wir sind ein junges und dynamisch wachendes Immobilienunternehmen. Wir konzentrieren uns maßgeblich auf die Assetklassen Wohnen, Ferienwohnen und Einzelhandel. Hierbei agieren wir als Investor, Projektenwickler und Asset Manager. Je komplizierter und herausfordernder das Investment, desto wohler fühlen wir uns. Langweilig können und wollen wir nicht. Wir investieren mit eigenem Kapital sowie als Dienstleister für nationale und internationale Immobilieninvestoren. Wir arbeiten und leben in Hamburg. Unser Büro ist direkt am Hamburger Rathaus. Die Aufgaben sind vielfältig, z.B. Mitarbeit im An- und Verkauf (Research, Verkaufsdatenräume, Besichtigungen, Kalkulationen, Präsentationen) Mitarbeit in der Baurechtschaffung in Zusammenarbeit mit externen Stadtplanern und Fachplanern Unterstützung im Backoffice ... Erste Berufserfahrungen sind von Vorteil z.B. durch ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit Fundierte Kenntnisse in Excel und Powerpoint Räumliches und graphisches Verständnis Analytische Arbeitsweise Kommunikativ, aufgeschlossen und wissbegierig Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Spaß an eigeninitiativem Arbeiten Gern aus dem Bereich: Regionalwissenschaften, Geographie, Stadtplanung etc. Wir bieten ein spannenden Job mit täglich neuen Herausforderungen mit netten und sehr kompetenten Kollegen. 
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Purchase Manager (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Wedel
Die Firma Hellwege Spirituosen und Wein Vertriebs GmbH, mit Sitz in Wedel (in der Nähe von Hamburg), zählt zu den führenden Anbietern von Spirituosen, Sekt, Champagner und Wein in Deutschland und Europa. Wir sind Teil der B&S HTG B.V., einem führenden, internationalen Distributeur mit Hauptsitz in den Niederlanden, agieren jedoch eigenständig am Markt.   Zu unseren Kunden zählen nationale und internationale Fachgroßhändler, Getränkeabholmärkte, Spezialitätengeschäfte, C+C Betriebe, Online-Shops sowie einzelne LEH-Outlets. Seit Kurzem haben wir unsere eigene E-Commerce Plattform für unsere B2B Kunden live geschaltet. Beschaffungsseitig arbeiten wir sehr eng mit den kleinen und großen Spirituosenlieferanten in Deutschland und im europäischen Ausland zusammen. So können wir unseren Kunden ein preisattraktives und breites Sortiment anbieten.   Ab sofort agieren wir zudem als exklusiver Deutschland-Distributeur ausgewählter internationaler Premium-Spirituosenmarken am Markt – ein wichtiges zusätzliches Geschäftsfeld, das wir in den kommenden Monaten und Jahren strategisch weiter auf- und ausbauen werden. Zur Verstärkung unserer Einkaufsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einem enthusiastischen und proaktiven: PURCHASE MANAGER (m/w/d) REGION DEUTSCHLAND Verantwortung eines zugewiesenen Lieferantenportfolios Preis- und Konditionsverhandlungen mit unseren Industriepartnern Warenbeschaffung und Bestandsüberwachung Ihres Sortiments Aktive Marktbeobachtung im Zusammenspiel mit unserem internationalen Einkaufsteam Vorbereitung und Durchführung von Jahresgesprächen Vereinbarung von Marketingmaßnahmen und Verkauf von Anzeigenplatzierungen Aufbau langfristiger Lieferantenbeziehungen Enge Zusammenarbeit mit unserem Verkaufsteam Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Groß- und Außenhandel Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im B2B-Einkauf und Disposition Sicheres und dynamisches Auftreten im Umgang mit Lieferanten sowie ausgeprägte Verhandlungsstärke Hohes Maß an Eigenmotivation, durch starke Verhandlungen die Einkaufssituation des Unternehmens zu verbessern Selbstständige, strukturierte und lösungsorientiere Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Gutes technisches Verständnis, insbesondere im Umgang mit Excel Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Die einmalige Chance Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einer spannenden Branche Ein unternehmerisch geprägtes Umfeld mit flachen Hierarchien, flexiblen Strukturen und Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen Eine gute und gewissenhafte Einarbeitung sowie systematischer Aufbau von Marktwissen Ein dynamisches und sympathisches Team Modernes Büro mit aktueller technischer Ausstattung Unbefristeter Arbeitsvertrag und leistungsgerechte Vergütung VWL Zuschuss zur Altersvorsorge Bei einer Anfahrt aus dem Hamburger Westen: stressfreie, antizyklische Arbeitswege
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Traineeprogramm im Vertrieb elektromechanischer Bauelemente

Di. 13.04.2021
Hamburg, Lübeck
Die Würth Elektronik Gruppe mit über 7.300 Mitarbeitern in 50 Ländern fertigt und vertreibt elektronische, elektromechanische Bauelemente, Leiterplatten und intelligente Power- und Steuerungssysteme. Der Unternehmensbereich Würth Elektronik eiSos mit Sitz in Waldenburg ist als Spezialist für elektronische und elektromechanische Bauelemente einer der erfolgreichsten der Würth-Gruppe. Traineeprogramm im Vertrieb elektromechanischer Bauelemente Hamburg, Kiel & Lübeck | Job-ID 1784Unser Traineeprogramm bereitet Sie innerhalb von einem Jahr ideal auf den Einstieg im technischen Vertrieb vor. Sie verbringen ein Jahr in unserem Headquarter in Waldenburg und werden von Anfang an durch einen Mentor begleitet. Sie lernen alle vertriebsrelevanten Abteilungen kennen, erhalten verschiedene Schulungen und begleiten regelmäßig erfahrene Vertriebskollegen im Außendienst. Nach Abschluss des Programms übernehmen Sie dann Ihr eigenes Vertriebsgebiet. Ihre Aufgaben sind dabei die Neukundengewinnung sowie die Betreuung und Beratung bestehender und neuer Kunden bei der Entwicklungsarbeit. Dies erfolgt selbständig vom Homeoffice aus und direkt vor Ort bei den Kunden. Ihre Aufgaben an Bord Kennenlernen der Schnittstellen durch die Mitarbeit in vertriebsrelevanten Abteilungen Aneignen der Produktkenntnisse in verschiedenen Trainings Aufbauen eines Netzwerks im Unternehmen Telefonisches Betreuen des zukünftigen Vertriebsgebietes aus dem Innendienst Erfolgreicher Studienabschluss oder Abschluss zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik oder artverwandten Studiengängen Begeisterung für den Vertrieb und regionale Reisebereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Stärken: Kommunikationsfreude, Flexibilität und hohe Eigenmotivation Besondere Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden Umfassende Einarbeitung und zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige Benefits wie unser Aktiv- & Gesundheitsprogramm WEtality, Kantine, Firmenevents und Fahrtkostenzuschuss Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Individuelle Betreuung durch einen Mentor
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Online-Hausbau-Berater/in (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Bremen, Hamburg, Oldenburg in Oldenburg, Hannover, Münster, Westfalen, Köln, Bonn, Lübeck, Osnabrück, Dortmund, Wuppertal
Die Baudirekt GmbH ist ein überregional tätiges Hausbauunternehmen, mit einem einzigartigen, innovativen und höchst flexiblen Dienstleistungssystem für Bauherren. Wenn Ihnen ein Alleinstellungsmerkmal im Markt wichtig ist, sind Sie bei uns richtig aufgehoben. Selbstverständlich werden Sie von uns in die Besonderheiten des Baudirektsystem mit seinen vielen Vorteilen eingearbeitet und geschult. Aber durch Ihr Know-How als Hausvertriebsprofi wird das für Sie ein Leichtes sein. Online-Beratungen liegen klar im Trend und die Corona-Krise hat diese Entwicklung noch beschleunigt. Baudirekt hat sich sehr frühzeitig darauf eingestellt und die Voraussetzungen dafür geschaffen, Gespräche per Video-Telefonie mit Bauinteressenten benutzerfreundlich und effektiv zu führen. Alle Berater/innen sind mit professioneller Hard- und Software ausgestattet, so dass die Beratungen vom homeoffice aus möglich sind. Online-Beratungen haben viele Vorteile: Zeitlich flexibel: Hin- und Rückfahrten zum Bauinteressenten blockieren den Terminkalender nicht mehr, der ganze Tag steht für Beratungen zur Verfügung. Ortsungebunden: Die Bauinteressenten entscheiden selber, an welchem Ort sie die Beratung in Anspruch nehmen; zu Hause, aus dem Büro oder von anderswo Ohne Fahrten: Für den/die Berater/in und den Bauinteressenten entfallen die Autofahrten, das ist stressfrei, spart Kosten und schont die Umwelt. Lediglich für den Vertragsabschluss ist ein persönlicher Besuch beim Bauinteressenten notwendig. Dieselbe Wirkung: Durch die Kombination aus Ton und Bild, kommt die Kommunikation genauso emotional und menschlich beim Bauinteressenten an wie das persönliche Gespräch. Online-Beratungs- und Analysegespräche mit Bauinteressenten führen Angebote online präsentieren mit dem Ziel einen Abschluss zu tätigen Organisation und Durchführung von regionalen Aktivitäten (z.B. Hausbesichtigungen) Erfahrung im Vertrieb und Verkauf (branchenunabhängig) PC-Kenntnisse (Microsoft-Office) erforderlich Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten gültigen Führerschein Kl. B Angestelltenverhältnis Online-Beratungen im Homeoffice zentrale Akquisition von Bauinteressenten Online-Beratungstermine mit Bauinteressenten von uns für Sie vereinbart zentrales Online-CRM-System für Ihre Adress-, Termin- und Aufgabenverwaltung und E-Mail-Kommunikation Hard- und Software für professionelle Online-Beratungen professionelle Kalkulation und Angebotserstellung für Ihre Kunden durch die Baudirekt-Zentrale Betreuung und Unterstützung durch die Verkaufsleitung und das Vertriebsbackoffice (Vertriebs-)Schulungen und Erfahrungsaustausch mit Vertriebskollegen/innen inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Gehalt plus erfolgsorientierte Provisionen und Boni
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Trainee-Vertrieb (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Leipzig, Erfurt, Berlin, Magdeburg, Hamburg, Hannover, München, Stuttgart, Köln, Frankfurt am Main, Dortmund
Wir suchen Trainees im Vertrieb (m/w/d) an den oben genannten Standorten. eismann ist seit über 45 Jahren ein erfolgreich expandierendes Unternehmen im Tiefkühlkost-Direktvertrieb. Die ausgezeichnete Qualität, das vielfältige Sortiment, unser einzigartiger Service und die Menschen bei eismann stellen die Grundlage für unseren langjährigen Erfolg dar.   Starte als Führungskraft bei eismann durch! Bei eismann sind nicht nur die Produkte zum Anbeißen. Auch unsere Karrierechancen für Teamplayer mit Coaching-Fähigkeiten sind verlockend: Nach einem intensivem Einarbeitungs-Programm übernimmst du eine der deutschlandweiten eismann-Niederlassungen und damit schnell Verantwortung in unserem Vertrieb. intensive Praxisausbildung durch erfahrene Führungskräfte theoretische Schulungen in der eismann-Academy flache Hierarchien und Erfahrungsaustausch bis ins Top-Management Einblicke in alle Unternehmensbereiche zügige Übernahme von Führungsverantwortung ein attraktives Gehalt plus Prämien Firmenwagen von Beginn an (auch zur privaten Nutzung) Möglichkeit zur Auslandsphase ein abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder erste Führungserfahrung im Vertrieb, Handel oder Gastronomie Team- und Begeisterungsfähigkeit ausgeprägte Vertriebsaffinität Spaß am Umgang mit Menschen Leistungsbereitschaft und Zielorientierung Bestands- und Neukundengeschäft Unterstützung des regionalen Vertriebsleiters Betreuung unserer Vertriebspartner Rekrutierung und Einarbeitung neuer Vertriebspartner Steuerung der Vertriebsstation
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Salesforce Consultant (m/w/d)

Di. 13.04.2021
München, Stuttgart, Düsseldorf, Berlin, Frankfurt am Main, Hannover, Hamburg
Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Audit & Assurance, Risk Advisory über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeiter mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen. Im Team Digital Customer unterstützen wir unsere Kunden mit erkenntnisorientierten Strategien und fortschrittlichen Technologielösungen, um Vertrieb und Service für digitales Wachstum anzukurbeln und Kundenbeziehungen durch eindrucksvolle Erlebnisse auf der Grundlage führender digitaler Inhalte zu verbessern. Dabei setzen wir Ideen durch die Vernetzung aller relevanten Touchpoints innerhalb der Unternehmen in die Realität um.   Für unsere Deloitte Digital Teams an den Standorten Düsseldorf , Berlin , Frankfurt , Hannover , Hamburg , München und Stuttgart suchen wir engagierte Verstärkung. Direkte Zusammenarbeit mit dem Kunden innerhalb des zugewiesenen Verantwortungsbereichs Optimierung der Arbeitsmethoden und Prozesse bei Kunden Entwicklung von innovativen Lösungsansätzen der Kundenanforderungen im Umfeld Marketing, Vertrieb und Kundenservice bei globalen Unternehmen Analyse, Konzeption und Umsetzung von innovativen Cloud-Lösungen auf Basis der salesforce.com- bzw. force.com-Plattform Vorbereitung und Durchführung von Kundeninterviews und Workshops sowie Präsentation von Projektergebnissen Beratung der Kunden in fachlichen und technologischen Fragen im Bereich Salesforce, Salesforce-Plattform und angrenzenden Themen wie Mobile Applikationen, Digitale Transformation und Marketing Automation Unterstützung bei der Gestaltung von neuen Leistungsangeboten, Durchführung von Vertriebsaktivitäten und Erarbeitung von Angebotsinhalten Hochschulstudium im Bereich der Informatik, Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder vergleichbares Hochschulstudium und nachgewiesene Berufserfahrung in den genannten Bereichen Durch anspruchsvolle Praktika, Werkstudententätigkeiten oder ihrem beruflichen Werdegang konntest Du bereits Erfahrung im Bereich CRM, salesforce.com, Vertriebsorganisation, Customer Service oder rund um Marketingprozesse sammeln Du verfügst idealerweise bereits über relevante Zertifikate wie bspw. Salesforce ADM201, Scrum Master etc. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Sicherer Umgang mit schnellen Veränderungen sowie komplexen Fragestellungen Hohe Eigeninitiative und intrinsische Motivation für die Weiterentwicklung des eigenen Verständnisses für technische Lösungen Ausgeprägte Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeiten sowie Mobilität und Reisebereitschaft Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir Dir ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Dank einer Vielzahl von Weiterbildungsprogrammen bringen wir Dich in Deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung einen großen Schritt nach vorn.
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Prozessmanager Vertrieb CRM (m/w/d)

Mo. 12.04.2021
Hamburg
Willkommen bei der ECE Group. Als Experte für komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.400 Mitarbeitern sind wir in 13 Ländern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 33 Milliarden Euro.Im Bereich ECE Marketplaces betreiben wir rund 200 Shopping-Center, die wir mit der Expertise aus über 55 Jahren stetig weiterentwickeln und so immer neue Shopping-Erlebnisse schaffen. Menschen inspirieren und Ihnen Raum zur Entfaltung bieten: Das ist unser Anspruch als Arbeitgeber. Sie suchen neuen Raum für Ihre Ideen? Wir bieten Ihnen den Platz dafür. Analyse von B2B-Vertriebsprozessen sowie Identifizieren von Verbesserungspotenzialen mit dem Ziel der stetigen Digitalisierung/Automatisierung des VertriebsErstellung von zukunftsorientierten digitalen B2B Vertriebskonzepten und Prozessdesigns als Grundlage für die Feature Definition und User Story ErstellungSteuerung der fachlichen agilen Produktentwicklung (Product Owner Rolle): von der Ideenfindungsphase über Design, Spezifikation und Entwicklung bis hin zur Markteinführung und Analyse und Optimierung nach dem ReleaseEnge Zusammenarbeit mit den Business-Teams und der IT bei der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse und SystemeLeitung und Organisation von Sprint-Events zusammen mit der IT und dem Engineering-Team für konsistenten und qualitativ hochwertigen Output und Ergebnisse sowie die Präsentation dieser in den ReviewsÜberwachung und Messung der eingeführten Produkte und Rückführung der Erkenntnisse in den Produktentwicklungsprozess für weitere VerbesserungenAbgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. eines vergleichbaren Studiengangs oder einer Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im CRM/ERP UmfeldErfahrungen im Bereich Microsoft Dynamics 365 Sales & Marketing sind wünschenswert, alternativ sind Erfahrungen im Salesforce Umfeld von VorteilFundierte Erfahrung im agilen ArbeitenSchnelle Auffassungsgabe für technische und prozessuale Zusammenhänge sowie ein hohes QualitätsbewusstseinFähigkeit, Kompliziertes einfach darzustellen, komplexe Prozessabläufe zu skizzieren sowie konzeptionell zu arbeitenÜberzeugendes Auftreten, Spaß an teamorientierter Arbeit und wechselnden ThemengebietenErfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern ist wünschenswertBei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das sich durch Flexibilität und Eigenverantwortung auszeichnet.Wir kommunizieren offen, auf Augenhöhe und duzen uns.Ihre Weiterentwicklung unterstützen wir mit den vielfältigen Weiterbildungsangeboten unserer ECE Academy.Für Ihre Work-Life-Balance stehen Ihnen zahlreiche Maßnahmen wie z.B. die Kooperation mit dem pme Familienservice, unser Kinderbetreuungszuschuss, die betriebliche Altersvorsorge, unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder das Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.In unserem hauseigenen Fitness-Studio können Sie kostenfrei trainieren.Sommer- und Weihnachtsfest, vergünstigtes HVV-ProfiTicket, Mitarbeiterrabatte und Essenszuschüsse runden unser Angebot für Sie ab.
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Abiturientenprogramm zum Handelsfachwirt (m/w/d) - Ausbildungsstart 2021

Mo. 12.04.2021
Hamburg
Mut, Leidenschaft und frische Ideen zeichnen den Unternehmergeist der Gastronomen aus, für die METRO arbeitet. Als Großhändler tun wir alles dafür sie zu unterstützen. Unterstützen Sie uns: Abwechslungsreiche Ausbildung mit drei Abschlüssen statt frustrierendem Studium mit unabsehbarem Ende: Bei uns erhalten Sie in nur 3 Jahren 3 Abschlüsse: Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Handelsfachwirt/-in und die Ausbildung der Ausbilder (AdA-Schein). Während der Ausbildung lernen Sie jede Abteilung eines Großmarktes und die Schnittstellen in der Belieferung und im Kundenmanagement kennen. Sie erlangen Wissen über unsere verschiedenen Warengruppen und sind neben der Beratung der Kunden auch für die Präsentation und Verräumung der Produkte der jeweiligen Einsatzabteilung verantwortlich. Wir bieten Ihnen eine Jobperspektive, die nie langweilig wird und Zukunft hat! Nach der Ausbildung haben Sie die Möglichkeit zum Abteilungsleiter/-in aufzusteigen. Dabei unterstützen wir Sie mit internen Führungsseminaren. Das sollten Sie mitbringen: Sie haben eine große Leidenschaft für den Handel und unsere Kunden. Ihr Mindestalter, um bei uns Ihren Wissenshunger zu füttern, beträgt 18 Jahre. Schulausbildung: Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder ein vergleichbarer Abschluss. Wir setzen auf Einsatzbereitschaft, Ihren Teamgeist und Ihre Eigeninitiative. Sie sind Teamplayer und wissen, dass wir nur als starke Gemeinschaft den hohen Ansprüchen unserer Kunden gerecht werden können. Ihre theoretische Ausbildung erfolgt im Blockunterricht am Bildungszentrum des Einzelhandels (BZE) in Springe oder Goslar. Durch praxisnahe Projekte und den Schulunterricht ergänzende Lerninhalte (z.B. durch eLearnings) erhalten Sie einen tollen Einblick in die vielfältige und spannende Welt des Großhandels. Auch bei der Vorbereitung auf Ihre Abschlussprüfungen unterstützen wir Sie selbstverständlich! Damit Sie von Beginn an individuell, flexibel und digital Lernen können, erhalten Sie von uns zum Start der Ausbildung einen Laptop. Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Sie erwartet eine übertarifliche Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Des Weiteren bieten wir Ihnen ein familiäres Umfeld in einem internationalen Unternehmen im Wandel, das mehr als 55 Jahre Erfahrung mitbringt. Bei uns ist alles drin! Finden Sie es heraus und bewerben Sie sich online.
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Automobilkaufmann als Serviceassistent (m/w/d)

Mo. 12.04.2021
Hamburg
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Orizon gehört zu den zehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz! Hohe Arbeitsqualität, Kundenzufriedenheit und erstklassige Qualität sind die Zutaten für das Erfolgsrezept unseres Kunden. Bei diesem traditionsbewussten und zugleich modernen Unternehmen erwarten sie ein sicherer Arbeitsplatz, ein angenehmes und kollegiales Umfeld, gute Perspektiven und Herausforderungen, an denen Sie wachsen können. Als kommunikativer Mittelpunkt des Autohauses geben Sie Begeisterung für das Thema Automobil dem Standort mit Stimme und Gesicht Sie sind erste/-r Ansprechpartner/-in für die Kunden Sie betreuen den Servicecounter und nehmen telefonische wie auch persönlich Anfragen entgegen Sie bearbeiten Kundenaufträge und sind für die Terminierung verantwortlich Sie unterstützen das Serviceteam in organisatorischen und kaufmännischen Aufgaben, in dem Sie beispielsweise Rechnungen erstellen und Kundendaten pflegen erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Automobilkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im Autohaus mindestens erste Erfahrung in er Kundenbetreuung sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse sehr gute organisatorische Fähigkeiten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Dienstleistungsorientierung Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie ein freundliches, sympathisches und gepflegtes Auftreten zählen zu Ihren persönlichen Stärken direkte und unbefristete Festanstellung bei unserem Mandanten in Hamburg abwechslungsreiche, selbstständige und spannende Tätigkeiten mit Entwicklungspotential und hoher Eigenverantwortung im Markenumfeld zukunftsorientierter Arbeitsplatz bei einem namhaften Automobilhandelsunternehmen in Deutschland attraktive Mitarbeiter angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien
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