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Weitere: Vertrieb und Verkauf: 34 Jobs in Deutz

Berufsfeld
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Berufserfahrung
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  • Mit Berufserfahrung 17
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 33
  • Home Office 5
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 15
  • Ausbildung, Studium 13
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Praktikum 2
  • Befristeter Vertrag 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Weitere: Vertrieb und Verkauf

Manager Sales Performance & Strategy (m/w/d)

Mo. 19.10.2020
München, Berlin, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Frankfurt (Oder), Hamburg, Hannover, Köln, Stuttgart
Eine spannende Tätigkeit mit Perspektiven: Customer Experience ist die Passion, die uns verbindet: Sie beraten namhafte Kunden in interessanten Projekten rund um das Thema digital customer excellence und begleiten die Transformation von der Analyse über die Konzeption bis hin zur Umsetzung. msg ist eine unabhängige Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 7.500 Mitarbeitenden. Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus einfallsreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen. Insbesondere unser Beratungsansatz rund um CX Strategy & Transformation verzeichnet ein starkes Wachstum und bietet vielfältige Aufgaben. Beratung unserer Kunden vor Ort bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebswege- und Produktstrategien (Direkt- bzw. Beratervertrieb, hybride Modelle) Als Experte für Vertriebsprozesse beantworten Sie Fragestellungen zum Vertriebspartnermanagement, den Vergütungsmodellen bis hin zum Vertriebscontrolling Mitwirkung bei der Erstellung von Fach-, Anforderungs- und Lösungskonzepten in innovativen Technologieprojekten (u.a. Ökosysteme, Plattformen, Erneuerung von vertrieblichen Legacy-Systemen) Verantwortung in der Business Unit: Entwicklung von Sales-Decks, Akquise und Organisation von Präsentationsterminen sowie Projektstaffing unserer Berater Ein abgeschlossenes, berufsrelevantes Studium und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem Beratungs- oder Versicherungsunternehmen Mehrjährige Projekterfahrung sowie belastbares Fachwissen über Vertriebsstrategien, deren Operationalisierung und Marktentwicklungen (Versicherungsbranche) Ausgeprägte IT-Affinität und Mitarbeit in Großprojekten (idealerweise mit modernen Lösungen von SAP, Salesforce o.ä.) Erfahrung in der Übernahme fachlicher Führungsaufgaben, der eigenständigen Konzeption und Umsetzung von Leistungsangeboten bis hin zur Projektgenerierung Bereitschaft zur branchenüblichen Mobilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flache Hierarchien und ein Klima der offenen Türen Attraktive Vergütungs- und Sozialleistungsmodelle, individuelle Förderung und proaktive Mitgestaltung Zahlreiche Sozialleistungen und Corporate Benefits Programme Neueste technische Ausstattung auch für die private Nutzung Kreative Themenentwicklung und freie Auswahl des Bürostandortes Homeoffice-Tage und Sabbaticals
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Vertriebs-Trainee (m/w/d) im Außendienst

So. 18.10.2020
Haan, Rheinland, Holzwickede
Sie gehören zu der Generation Digital Natives, denken aber bei dem Begriff „Digitalisierung“ nicht nur an geshared, geliked und getweetet? Dann lesen Sie weiter… Wir sind mit über 330 Mitarbeitern einer der größten Lindehändler an Rhein und Ruhr und unsere Kompetenz im Bereich Flurförderzeuge greift auf über 50 Jahre Erfahrung zurück. Automatisierung, Digitalisierung und Vernetzung verändern die Intralogistik massiv. Werden Sie ein Teil des Ganzen und begleiten Sie uns und unsere Kunden in die erfolgreiche Zukunft. Für unsere drei Standorte in Haan, Essen und Holzwickede suchen wir daher jeweils in Vollzeit einen Vertriebs-Trainee (m/w/d) im Außendienst Einarbeitung in unser breites Spektrum an Produkten und Dienstleistungen Unterstützen der Vertriebsmannschaft und der Spezialisten Verkauf und Vermarktung unseres Premium-Produktportfolios Ausbau und Pflege eines bestehenden bzw. neuen Kundennetzwerkes sind neugierig, motiviert und optimistisch haben Lust auf Vertrieb sind computerversiert und gut vernetzt streben nach dem Besten sind trotzdem ein Teamplayer haben erste Berufserfahrungen im technischen oder kaufmännischen Bereich haben eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft sind offen für Neues sind fachlich und räumlich flexibel haben einen Führerschein Klasse B Mentoring – Begleitung durch einen erfahrenen Kollegen Fachliche Ausbildung in der „Linde-Akademie“ in Aschaffenburg Langfristiges Ausbildungskonzept Alle Gadgets für mobiles Office Modernes Gehaltskonzept Zugriff auf Fahrzeuge aus Firmen-Pool
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Manager Solution Sales (w/m/d) SAP

Sa. 17.10.2020
München, Berlin, Frankfurt am Main, Köln, Stuttgart, Nürnberg, Hamburg
Mit den besten Mitarbeitern verfolgen wir bei CANCOM als führender Digitalisierungspartner eine Mission: Auf Basis von Digitalen Technologien entdecken und realisieren wir neue Business Potenziale für unsere Kunden. Auf unserem Weg sind wir auf der Suche nach neuen Talenten aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die unsere Teams mit innovativen Ideen und Know-how ergänzen. Gestalten Sie gemeinsam mit uns Digitale Zukunft und starten Sie Ihre CANCOM Karriere! EINSATZORT Bundesweit z.B. an einem der folgenden Standorte: Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart IHR NEUER JOB Auf-, Ausbau und Führung (fachlich & disziplinarisch) des Fachvertriebsteam einer Region Business Development & Steuerung der Aktivitäten in einer Region Zusammenarbeit & Entwicklung im bundesweiten Competence Center (DCPA) Mitarbeiterentwicklung, Steuerung & Umsetzung geplanter Aktivitäten zusammen mit dem Fachvertrieben in einer Region Professionelle Beratung zu IT-Lösungen und Architekturen im Bereich SAP Auswahl und Positionierung geeigneter Lösungs- und Servicekonzepte entsprechend der Anforderungen der Kunden Fachliche und kaufmännische Präsentation von Lösungskonzepten, Produkten & Services unseres Portfolios Unterstützung bei Marketingaktivitäten und Umsetzung von Kundenveranstaltungen in einer Region Akquise von neuen Projekten und intensive Betreuung bestehender Kunden zusammen mit dem Fachvertriebsteam DAMIT BEGEISTERN SIE Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z.B. als IT-Systemkaufmann/-frau) und / oder betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung in der Leitung von Vertriebsteams Erfahrung in Teamführung & Mitarbeitermotivation bringen Sie mit Fachkenntnisse im Bereich SAP Sie bringen Zertifizierungen von SAP mit - SAP on Azure wäre wünschenswert, HPE DellEMC oder VMware wäre von Vorteil Ausgeprägter Servicegedanke (Support, Managed Services) Begeisterung Themen zu Entwickeln und in einer Region zusammen mit einem motivierten Team umzusetzen Ein fundiertes Herstellernetzwerk in diesem Marktsegment Verständnis von Handelsgeschäften und der grundlegenden betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Sie überzeugen durch eine organisierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Dinge voranzutreiben Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sprachliches Ausdrucks- und Präsentationsvermögen Ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift sowie gutes Englisch WIR BIETEN IHNEN Ein schnell wachsendes Unternehmen, das Ihre Mitarbeit bei abwechslungsreichen Aufgaben in anspruchsvollen Projekten zu schätzen weiß. Motivierte, interdisziplinäre Teams und viel Freiraum in der Ausübung Ihrer Tätigkeiten warten auf Sie. Damit jeder Mitarbeiter sein persönliches Potenzial voll ausschöpfen und auch seinem Privatleben gerecht werden kann, wird Flexibilität bei uns groß geschrieben. Darüber hinaus genießen Sie hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Technologieunternehmen.    Lernen Sie uns noch näher kennen! Auf unserer Facebook Karriereseite teilen wir Neuigkeiten rund um das Arbeiten bei CANCOM. Spannende News und Insights zur CANCOM Gruppe erhalten Sie außerdem auf unserer Facebook Unternehmensseite. ANSPRECHPARTNER Mathias Rehmund Recruiting Consultant +49 89 54054-5454   Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
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Senior Sales Manager Channel (w/d/m)

Sa. 17.10.2020
Berlin, Bonn, Möglingen (Kreis Ludwigsburg, Württemberg), München, Aachen
Als international tätiges Softwarehaus ist die USU Gruppe europäischer Marktführer im Bereich IT- & Knowledge-Management-Lösungen. Dabei bringen weltweit über 700 Mitarbeiter an 17 Standorten ihre innovativen Ideen und ihre Begeisterung für intelligente IT-Lösungen mit ein. Werde Teil der USU Gruppe und gestalte mit uns die digitale Zukunft! Service Management ist einer der wichtigsten Enabler zur erfolgreichen Entwicklung von digitalen Geschäftsmodellen & -prozessen. Mit Valuemation bieten wir ein integriertes und umfassendes Portfolio zur Realisierung von End-to-End Service Management Lösungen an. Wir sind bereits Marktführer im Bereich IT Service Management und entwickeln unsere Lösung weiter. Geschäftsmodelle im Bereich Industry 4.0 mit Predictive Maintenance und im Customer Care Bereich erweitern unser Angebot. Deutschlandweite Bewerbungen sind herzlich willkommen. Wir bieten Ihnen gerne die Option auf Home Office. Kennziffer 01932 Sie gewinnen gemeinsam mit unseren Partnern Kunden für die innovativen Service Management Lösungen von USU für den Bereich IT, Enterprise Service Management, Industry 4.0 & im Bereich Customer Care Sie haben ein Hunter-Gen und Spaß daran, neue Verkaufschancen selbst und mit Ihren Partnern zu entwickeln Sie orchestrieren die Erstellung von ausgereiften Lösungsvorschlägen und Angeboten in enger Zusammenarbeit mit unserem PreSales-Team und den jeweiligen Partnern Sie bringen eigene Ideen zur Weiterentwicklung unserer Partnerorganisation mit ein und setzen diese um Sie entwickeln Vertriebskampagnen und treiben sie mit unseren Partnern voran Sie professionalisieren kontinuierlich die vertriebliche Zusammenarbeit mit unseren bestehenden Partnern und bringen diese auf das nächste Level Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik oder einen vergleichbaren Abschluss Sie haben mindestens 5-7 Jahre Vertriebs-Erfahrung mit Partnern im Bereich Großkunden und im gehobenen Mittelstand und verfügen über ein breites Kunden- und Partnernetzwerk Sie arbeiten strategisch und strukturiert gepaart mit einer Hands-on Umsetzungsmentalität Sie haben sehr gute Kenntnisse in MS Office und erstellen komplexe Angebote Sie sprechen verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind ein plus Abgerundet wird Ihr Profil durch ein sicheres und verbindliches Auftreten auf allen Ebenen bis zur Geschäftsführung und CIO Individuelle Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up Patenprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter sowie eine Einführungsveranstaltung Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, offene Türen und flache Hierarchien Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub jährlich + diverse Sonderurlaube Unterstützung bei der Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung Vermögenswirksame Leistungen (ab dem 1. Monat der Beschäftigung) Unfallversicherung Vergünstigte Mitgliedschaft im Firmenfitness Programm Prämien für Mitarbeiterwerbung Mitarbeiterrabatte USU-Bistro mit vergünstigtem Frühstücks- und Mittagessensangebot Kostenloses Wasser, Kaffee, Tee & Obst Ausreichendes Parkplatzangebot Partnerschaftliches Miteinander
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Conversion Manager (m/w/d) Service-Software im Bereich Leasing und Fuhrpark

Do. 15.10.2020
Leverkusen
Die TMD Friction Familie als Teil der Nisshinbo Group steht seit über 135 Jahren für nachhaltige Qualität. Als ein führendes internationales Unternehmen in der Herstellung von Bremsbelägen für Fahrzeuge und industrielle Anwendungen arbeiten unsere Mitarbeiter in 12 Ländern auf allen fünf Kontinenten daran, Bremsleistung zu optimieren. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir am Standort Leverkusen einen Conversion Manager (m/w/d) Service-Software im Bereich Leasing und FuhrparkIn dieser Funktion fördern Sie die Umsetzung der Kundenkontakte in Serviceverträge für eine interne Softwareplattform. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen: Definition der Vorlagen für Serviceverträge (Direktvertrieb, Verkauf von Benutzerlizenzen, Pay-per-Use) mit Schlüsselkunden Anpassung der Kundenanforderungen an Programmierschnittstellen (APIs) oder andere spezielle Anforderungen in Kooperation mit dem Prozessentwicklungsteam Koordination der Softwareintegration in die Systemlandschaft des Kunden Präsentation unserer Softwarelösung vor Distributoren sowie Fuhrpark- und Leasing-Geschäftskunden zum Abschluss von Serviceverträgen Implementierung der Serviceverträge mit Distributoren sowie Leasing- und Fuhrpark-Unternehmen Verantwortung für das Erreichen der Geschäftsziele Kaufmännische Ausbildung oder ein Bachelor in Betriebswirtschaft Mindestens fünf Jahre Berufspraxis Ausgeprägte Verkaufserfahrung im B2B-Umfeld Fundierte Kenntnisse im Vertrieb von Software und mit entsprechenden Serviceverträgen Praktisches Know-how im Fahrzeugleasing und Flottenmanagement Tiefes Verständnis von Fuhrpark- und Leasing-Geschäftsmodellen Kompetenz in Software-Integrationsprojekten (API-Management, Lizenzvereinbarungen) Ausgeprägtes Verständnis im Prozess- und Qualitätsmanagement Mehrsprachig – mindestens Englisch und Deutsch Gute IT-Kenntnisse und Interesse an digitaler Technologie Präsentations- und Kommunikationsstärke Hervorragende Verhandlungsführung sowie Fähigkeiten im Projektmanagement und Networking Alle unsere Mitarbeiter (m/w/d) profitieren von einer attraktiven tariflichen Vergütung, betrieblichen Sozialleistungen, flexiblen Arbeitszeiten und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem international erfolgreichen Unternehmen.
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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Do. 15.10.2020
Hürth, Rheinland
If you can dream it, we can make it Voestalpine Sadef nv (B) konzipiert und produziert montagefertige Systemlösungen mit kaltgewalzten Profilen, die u. a. in den Branchen Automotive, Landwirtschaft, Energie, Logistik und Bauwesen eingesetzt werden. Ihr Tätigkeitsgebiet wird speziell die Abteilung Bauwesen sein. Die Produktionsstätte in Gits beschäftigt 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu den Merkmalen des Unternehmens zählen Pragmatismus, kurze Kommunikationswege und Serviceorientierung. Ein Team von 20 Ingenieuren und ein hochmoderner Maschinenpark garantieren ein qualitativ hochwertiges, wettbewerbsfähiges Produkt, bei dem Flexibilität und Zuverlässigkeit selbstverständlich sind. Dank kontinuierlicher Investitionen und Prozessverbesserungen ist die voestalpine Sadef nv führend in der Branche. Unser Motto lautet: „one step ahead!“ Als Account Manager für unsere Abteilung Bauwesen in Deutschland leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Verwirklichung unserer Zielsetzung, mit innovativen Systemlösungen unsere bestehenden Partnerschaften zu stärken und neue aufzubauen. IHR AUFTRAG Ihr Auftrag besteht zunächst darin, das vorhandene Kundenportfolio zu übernehmen. Sie sind in der Lage, auf verschiedenen Ebenen ein intuitives Vertrauensverhältnis zu den Kunden aufzubauen. Darüber hinaus gewinnen Sie neue Projekte und suchen, so wie es Ihrem Engagement entspricht, nach neuen Anwendungsmöglichkeiten. Ihr Tätigkeitsgebiet wird speziell die Abteilung Bauwesen sein. Die Voestalpine Sadef nv (B) ist eine Tochtergesellschaft des österreichischen Stahlkonzerns voestalpine AG. Sie entwirft und produziert montagefertige Systemlösungen mit kaltgewalzten Profilen, die u. a. im Hallenbau, Logistik, Hausbau und erneuerbare Energie werden. ZIELSETZUNG DES UNTERNEHMENS Anstreben einer nachhaltigen Partnerschaft mit bestehenden und neuen Kunden durch das Anbieten innovativer Systemlösungen mit kaltgewalzten Profilen.Nach einer gründlichen Einarbeitungszeit arbeiten Sie eng mit Ihren Kolleginnen und Kollegen zusammen. Dabei machen Sie sich mit den vielfältigen Möglichkeiten vertraut, die das Unternehmen seinen Kunden zu bieten hat. Ihnen wird ein bestehendes Kundenportfolio zugewiesen. Zudem werden Sie aktiv Ausschau nach Chancen in der Bedachungsbranche und in baunahen Anwendungsbereichen halten. Sie sind jemand, der sich gut vorbereitet und gründlich über die Kunden und deren Wünsche recherchiert. Sie sind in der Lage, Vertrauen auszustrahlen – auf dieser Grundlage bauen Sie ein großartiges Verhältnis zu ihnen auf und schaffen Vertrauen im Markt! Sie werden zu 50 % Ihrer Arbeitszeit im Außendienst tätig sein. Die restliche Zeit arbeiten Sie gemeinsam mit Ihren deutschen Kolleginnen und Kollegen im Büro in Hürth (D). Sie sind verantwortlich für die Angebotsverfolgung, die Überwachung von Projekten und die kontinuierliche Beobachtung von Chancen und Möglichkeiten auf dem Markt. Als erster Ansprechpartner für Ihre Kunden stehen Sie täglich telefonisch in Kontakt mit ihnen wie auch mit dem Werk in Belgien. Dort nehmen Sie natürlich auch regelmäßig an Vertriebsbesprechungen teil. Bachelor-Abschluss, Erfahrung im Handel und eine große Leidenschaft für Technik Sie ergreifen gerne die Initiative und mögen Freiheit und Verantwortung. Sie sprühen vor Tatendrang, sind ebenso willensstark wie lernbegierig und brennen darauf, erfolgreich zu sein! Dank Ihres aufrichtigen Interesses an Menschen und Unternehmen gelingt es Ihnen mühelos, Bedürfnisse zu erkennen. Ihre technische Erfahrung haben Sie durch Ihr Arbeitsumfeld und/oder Ihre Ausbildung erworben. Sie beherrschen unsere Unternehmenssprache Englisch in Wort und Schrift. Eine Position bei einem der weltweit größten Akteure in seiner Branche Angemessene Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Eine Tätigkeit in einem ambitionierten und wachsenden internationalen Unternehmen Ein umfangreiches Portfolio, das Ihnen nahezu unbegrenzte Verkaufschancen bietet Einen großartigen Service und ausgezeichnete Unterstützung No-Nonsense-Kultur: harte Arbeit kombiniert mit einem angenehmen Betriebsklima
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Duales Studium (m/w/d) General Management

Do. 15.10.2020
Köln
Die igus® GmbH ist ein dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Köln-Porz. Wir sind Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen und beliefern die ganze Welt. Unser Unternehmen ist stetig gewachsen und beschäftigt aktuell über 4.100 Mitarbeiter. Inzwischen sind wir mit unseren Niederlassungen in 34 Ländern vertreten.Die theoretischen Inhalte des Studiengangs „General Management" erlernst Du ab dem 1. Oktober 2021 an der Europäischen Fachhochschule (EUFH) am Campus Brühl. In unserer Zentrale in Köln-Porz setzt Du das Erlernte in die Praxis um: Du durchläufst im Rahmen Deines Studiums alle für Dein Studium relevanten Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Marketing, Buchhaltung u.v.m. Du betreust bereits kleinere Projekte selbständig und eigenverantwortlich Du wirst in das Tagesgeschäft der igus® GmbH eingearbeitet, erhältst Einblicke in die Produktion eines Hidden Champions und sammelst erste Erfahrungen im Kundenkontakt Du hast die Möglichkeit, an Fachmessen und / oder Kundenbesuchen teilzunehmen Abgeschlossene (Fach-)Hochschulreife Gute Noten, insbesondere in Mathematik und Deutsch Erste Praktika in einem Industrieunternehmen sind von Vorteil Bereitschaft zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Gute kommunikative Fähigkeiten Übernahme aller Studien- sowie Prüfungsgebühren seitens Deiner Fachhochschule Zusätzliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sehr gute Übernahmechancen nach Deinem erfolgreichen Studienabschluss Möglichkeit, bereits während Deines Studiums eigenverantwortlich interessante Projekte zu übernehmen Abwechslungsreiche Einblicke in verschiedene Abteilungen angepasst auf Dein Studium Mitarbeiterevents wie Sommerfest und Weihnachtsball
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Duales Studium (m/w/d) Betriebswirtschaftslehre

Do. 15.10.2020
Köln
Die igus® GmbH ist ein dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Köln-Porz. Wir sind Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen und beliefern die ganze Welt. Unser Unternehmen ist stetig gewachsen und beschäftigt aktuell über 4.100 Mitarbeiter. Inzwischen sind wir mit unseren Niederlassungen in 34 Ländern vertreten.Die Theoriephasen Deines Studiums absolvierst Du ab dem 1. Oktober 2021 an der Fachhochschule der Wirtschaft (FHDW) am Campus Bergisch Gladbach. Deine Praxisphasen verbringst Du in unserer Zentrale in Köln-Porz. Du durchläufst in Deinen Praxisphasen alle für Dein Studium relevanten Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Marketing, Buchhaltung u.v.m. Du betreust bereits kleinere Projekte selbständig und eigenverantwortlich Du wirst in das Tagesgeschäft der igus® GmbH eingearbeitet, erhältst Einblicke in die Produktion eines Hidden Champions und sammelst erste Erfahrungen im Kundenkontakt Du hast die Möglichkeit, an Fachmessen und / oder Kundenbesuchen teilzunehmen Abgeschlossene (Fach-)Hochschulreife Gute Noten, insbesondere in Mathematik und Deutsch Erste Praktika in einem Industrieunternehmen sind von Vorteil Bereitschaft zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Gute kommunikative Fähigkeiten Übernahme aller Studien- sowie Prüfungsgebühren seitens Deiner Fachhochschule Zusätzliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sehr gute Übernahmechancen nach Deinem erfolgreichen Studienabschluss Möglichkeit, bereits während Deines Studiums eigenverantwortlich interessante Projekte zu übernehmen Abwechslungsreiche Einblicke in verschiedene Abteilungen angepasst auf Dein Studium Mitarbeiterevents wie Sommerfest und Weihnachtsball
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Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d), bei Daimler, Mercedes-Benz Wuppertal, Standort Wuppertal/Solingen/Remscheid ab 09.08.2021

Do. 15.10.2020
Wuppertal, Solingen, Remscheid
Die Daimler AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars, Daimler Trucks, Mercedes-Benz Vans, Daimler Buses und Daimler Mobility gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium-Pkw und ist der größte weltweit aufgestellte Nutzfahrzeug-Hersteller.Job-ID: 236232Schlägt dein Herz für unsere Fahrzeuge? Dann ist eine Ausbildung bei uns der perfekte Einstieg ins Berufsleben. In der dreijährigen Ausbildungszeit als Automobilkaufmann (m/w/d) bist du mittendrin im Tagesgeschäft einer Mercedes-Benz Niederlassung oder eines Autohauses. Hinter den Kulissen und im direkten Kundenkontakt eignest du dir sowohl detailliertes Fachwissen rund um das Fahrzeuggeschäft an, als auch betriebswirtschaftliches Grundwissen. Hierbei setzt du auch moderne Kommunikationsmedien und Computeranwendungen ein. Du lernst alle kaufmännischen Abläufe beim Serviceaufenthalt und beim Fahrzeugkauf bzw. -verkauf kennen. Bei Einsätzen im Ersatzteilvertrieb, in der Kundendienstannahme und unterstützend im Verkauf bist du bereits während deiner Ausbildung ein kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden. Du beschäftigst dich genauso mit Fahrzeugdienstleistungsprodukten wie mit personalbezogenen Aufgaben, mit Controllinginstrumenten genauso wie mit Grundlagen zur Rechnungserläuterung. Noch mehr Drive für deine Berufspraxis bieten ergänzende Seminare. Hier vertiefst du wichtige berufliche und persönliche Fähigkeiten, wie Präsentations- und Visualisierungstechniken, Kommunikationsverhalten und Teamarbeit.Willkommen in deiner beruflichen Zukunft! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, wenn du die Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder das Abitur erfolgreich abgeschlossen hast. Außerdem bringst du kaufmännisches und technisches Grundverständnis mit und interessierst dich für unsere Fahrzeuge. Du hast Spaß daran, mit Menschen umzugehen und Kundenwünsche zu erfüllen. Dabei bist du freundlich, engagiert und teamfähig. Zudem kannst du dich in Wort und Schrift gut ausdrücken und verfügst über englische Sprachkenntnisse. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.#Automobilkaufmann Ausbildungsbeginn: 09. August 2021 Bitte bewirb dich ausschließlich online. Gebe im Rahmen deiner Bewerbung deinen angestrebten Schulabschluss bei Ausbildungsbeginn und den Notendurchschnitt (ohne "Mitarbeit" und "Verhalten") deines derzeitigen Schulzeugnisses ein. Wir benötigen deinen Lebenslauf und deine 2 letzten Schulzeugnisse - erst dann ist deine Bewerbung vollständig. Es sind auch befristete Einsätze in unseren Standorten Solingen und Remscheid möglich.
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Vertriebstrainer (m/w/d)

Mi. 14.10.2020
Köln
Wenn du an etwas glaubst, gibst du alles, um zu überzeugen und dabei den Menschen mitzunehmen? Kommunikation ist deine Stärke und du machst die Dinge besprechbar? Du hast dein Gegenüber und das große Ganze immer im Blick? Super, denn das ist das Beste für unsere Kunden und essenziell für unser Team. Wir suchen Netzwerker, die unbefangen agieren und ein Gespür dafür haben, was ihr Handeln bewirkt. Na, passt’s? Wir freuen uns auf dich. Erstellen von Präsentations- und Schulungsunterlagen sowie Wissenstests zu den Bereichen Produktwissen, Kommunikation und Verkauf Durchführung von Schulungen, Trainings und Coachings im telefonischen Versicherungsvertrieb inkl. Begleitung und Optimierung von Weiterbildungs- und Vertriebsprozessen Durchführung von individuellen Entwicklungsmaßnahmen für unsere Mitarbeiter*innen Weiterentwicklung des Schulungs- und Coachingskonzepts auf Basis von Mitarbeiterbefragungen Enge Zusammenarbeit mit den Teamleitern, Fachkoordinatoren, Spartenverantwortlichen und Trainern anderer Vertriebseinheiten der AXA Kompetenter und zuverlässiger Ansprechpartner*in für Anfragen zur Durchführung von Vertriebs- und Verkaufsschulungen sowie Coachingmaßnahmen Vertriebserfahrung in der Finanzdienstleistung – idealerweise von Versicherungen Erfahrungen als Vertriebstrainer in der Versicherungswirtschaft Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz Analytisches, unternehmerisches Denken und Handeln sowie Organisationsfähigkeit, Methodenkompetenz, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte pädagogische, didaktische und konzeptionelle Fähigkeiten Implementierungsfähigkeit von Konzepten Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Office-Applikationen (MS Word, Excel, PowerPoint) Um mit unseren Mitarbeitern die Versicherung der Zukunft zu gestalten, sorgen wir für einen bunten Rahmen mit breit gefächerten Möglichkeiten – auskömmliche Sozialleistungen und verschiedenste Services vor Ort inklusive. Zwischendurch schnell mal was erledigen? Kein Problem, ist erlaubt. Schnell von „A nach B“ kommen? Car-Sharing macht’s möglich. Fit und gesund in den Tag starten? Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Dich dabei von der Prävention bis hin zu Kooperationen mit Gesundheitsanbietern. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir Dir also darüber hinaus noch diverse Extras und Zusatzleistungen, wie: flexible Arbeitszeiten | work@home | individuelle Förderung | Lunch-Angebote | Sportangebot Schlag mit uns ein neues Karriere-Kaptiel auf: Versicherung bedeutet, für andere da zu sein. Nicht nur, wenn es drauf ankommt. Das gilt für AXA als Konzern, aber für AXA als Arbeitgeber natürlich auch. Darum halten wir Ihnen den Rücken frei und schaffen Flexibilität – egal, ob es um technische Tools, strategische Entscheidungen oder schwierige Fragen geht. Auf neuen Wegen begegnen uns auch mal Stolpersteine, aber die überwinden wir gemeinsam. Was unser Miteinander so besonders macht? Partnerschaft! Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Heißt natürlich auch, dass wir Sie mit offenen Armen empfangen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.
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