Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Weitere: Vertrieb und Verkauf: 5 Jobs in Diedesfeld

Berufsfeld
  • Weitere: Vertrieb und Verkauf
Branche
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 2
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • Verkauf und Handel 2
  • Maschinen- und Anlagenbau 1
Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 4
  • Mit Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 5
Anstellungsart
  • Ausbildung, Studium 3
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Feste Anstellung 1
Weitere: Vertrieb und Verkauf

Account Manager (m/w/d) erneuerbare Energien

Mo. 29.11.2021
Mannheim, Ludwigshafen am Rhein, Heidelberg, Weinheim (Bergstraße)
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist mit der Vision einer sauberen Energieversorgung national wie auch international seit vielen Jahren sehr erfolgreich am Markt tätig und hat sich in der Branche einen ausgezeichneten Namen erarbeitet. Im Zuge des starken Wachstums und des Ausbaus des Kerngeschäfts suchen wir im Exklusivmandat eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die neben der Gewinnung neuer Großkunden ebenso die Betreuung laufender Projekte verantwortet. Wenn Sie entsprechende Erfahrung aus dem Bereich der Photovoltaik- bzw. Solartechnik mitbringen und auch langfristig Ihre Zukunft in dieser Branche sehen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Der Einsatzort: Mannheim, Ludwigshafen, Heidelberg, Weinheim Ganzheitliche Kundenbetreuung von A wie Analyse potentieller Kunden bis Z wie zufriedener Projektabschluss Selbstständige Markt- und Wettbewerbsanalyse und gezielte Akquisition neuer Kunden im gesamten Bundesgebiet Bearbeitung (teils internationaler) Projektausschreibungen inkl. Angebotserstellung und Vertragsverhandlung Ausbau der langfristigen Kundenbindung durch kontinuierliche After-Sales-Aktivitäten Enge Zusammenarbeit mit den technischen Abteilungen sowie dem Management Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder auch eine kaufmännische bzw. technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb mit Bezug zur Photovoltaik- bzw. Solarbranche Hohes Interesse an erneuerbaren Energien, idealerweise mit Kenntnissen zum EEG Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick, gepaart mit hoher Kunden- und Serviceorientierung Fließende Englischkenntnisse zum Austausch im internationalen Unternehmensumfeld Neben überdurchschnittlichen Gehaltsmöglichkeiten inkl. PKW zur privaten Nutzung, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Benefits (VWL, Kindergarten- und Versicherungszuschuss, Jobrad, Fitnessraum, Kantine usw.) bietet Ihnen diese Position ein hohes Maß an Eigenverantwortung und selbständigem Arbeiten. Dieser Arbeitgeber punktet mit klarem Wachstum, einer eigenen CO2-Neutralität und einem zukunftsträchtigem Geschäftsmodell.
Zum Stellenangebot

Ausbildung zum/zur Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

Mi. 17.11.2021
Ludwigshafen am Rhein, Neustadt an der Weinstraße, Kaiserslautern, Karlsruhe (Baden), Offenbach am Main, Kleinheubach
Persönlich, kompetent und nah. Wenn die Grundlage stimmt, darf man erfolgreich immer dasselbe tun. Ein Beispiel gibt der Elektrogroßhandel Moster: Seit unserer Gründung durch Rudolf Moster bieten wir unseren Kunden die modernste Elektrotechnik, welche verfügbar ist - und den modernsten Service, der aktuell denk- und machbar ist. Was heißt das praktisch? Du bekommst bei uns die Welt der Elektrotechnik aus einer Hand, von der einzelnen Steckdose über die Planung der Gebäudesystemtechnik fürs Bürogebäude bis zur Logistiklösung für die Industrie. Unsere Kunden aus dem Elektrohandwerk, dem Elektrohandel, der Industrie oder der öffentlichen Verwaltung schätzen diese Kontinuität und Verlässlichkeit ebenso wie wir. Zur Kontinuität trägt bei, dass Moster ein Familienunternehmen ist. Heute führt die dritte Generation der Familie Moster das Unternehmen in die Zukunft. Moster ist ein inhabergeführter und mittelständischer Elektrogroßhandel. Seit über 75 Jahren bedienen wir Kunden aus Elektrohandwerk, Industrie, Elektrohandel und öffentliche Hand. 300 Mitarbeiter sind an sieben Standorten tätig. Werde ein Teil der Elektrobranche – innovativer geht es nicht. Wir suchen zum 01.08.2022 Auszubildende für unseren Standorte: Ludwigshafen, Neustadt, Kaiserslautern, Karlsruhe, Offenbach und Kleinheubach. Wir ermöglichen Dir vom Beginn Deiner Ausbildung an einen tiefen Einblick in die betriebliche Organisation eines Großhandelsunternehmens. Während eines zweieinhalb bis dreijährigen Ausbildungszeitraums durchlaufen unsere Auszubildenden alle relevanten Abteilungen und lernen außerdem die Abläufe der Unternehmensgruppe kennen. So bekommt jeder Auszubildender Einblick in eine große Vielfalt unterschiedlicher Arbeitsbereiche, Abläufe und Strukturen. Dabei übernehmen unsere Auszubildende individuelle Aufgaben, bekommen teilweise eigene Projekte und haben so die Chance, sich und uns weiterzuentwickeln. Das Wichtigste zusammengefasst: Einsatz in allen relevanten Abteilungen, wie z.B. Logistik, Vertrieb, Einkauf, Finanzbuchhaltung und Verwaltung Vermittlung der wichtigen Fachkenntnisse im betrieblichen Unterricht individuelle Betreuung in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen sehr gute Chancen auf Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung Natürlich gehört auch eine leistungsgerechte Vergütung zu unserem Paket und bei uns erhälst Du die Möglichkeit der verkürzten Ausbildung auf 2,5 Jahre - so startest Du schnell in das Berufsleben! Neben einem guten Schulabschluss (Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur) sind kaufmännisches und technisches Interesse und verantwortungsbewusstes Arbeiten wichtig. Wenn Du außerdem Organisationstalent und Teamorientierung mitbringst, selbstbewusst und freundlich bist und auch noch gut mit Menschen umgehen kannst hast Du alles, was man für diesen Beruf braucht. Eine anspruchsvolle und praxisbezogene Ausbildung Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima Abwechslungsreiche Aufgabengebiete Individuelle und persönliche Betreuung und Förderung Selbstständiges Arbeiten Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem ansprechenden Umfeld. Betriebliche Altersvorsorge Übernahmemöglichkeit nach Abschluss der Ausbildung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute Verkehrsanbindung
Zum Stellenangebot

Trainee Vertrieb (m/w/d)

Mo. 15.11.2021
Speyer
BAUHAUS sucht Sie ab sofort für eines der Fachcentren in der Region Speyer als Trainee Vertrieb (m/w/d). BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Als Trainee Vertrieb (m/w/d) durchlaufen Sie innerhalb von 18 Monaten alle Abteilungen eines BAUHAUS Fachcentrums Dadurch lernen Sie hautnah die Abläufe und das Tagesgeschäft u.a. im Verkauf, Wareneingang und an der Kasse kennen Im Verkauf durchlaufen Sie unterschiedliche Abteilungen wie z.B. Werkzeug & Maschinen, Farben & Leuchten und den Stadtgarten Sie begleiten als Nachwuchsführungskraft die Geschäftsleitung Ihres Fachcentrums bei ihren Aufgaben wie Personalführung, Verkaufsförderung, Marktanalysen und Auswertung betrieblicher Kennzahlen und bauen hierdurch Ihre Kenntnisse in diesen Bereichen Schritt für Schritt aus So bereiten wir Sie perfekt auf Ihre Aufgaben als zukünftiges Mitglied der Geschäftsleitung vor Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z.B. BWL Handel / Industrie), bzw. ein vergleichbarer Studienabschluss oder die Aus- und Fortbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) Erste Praktikums- oder Berufserfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsumfeld, Begeisterung für den Verkauf und Freude daran, als Vorbild Verantwortung zu übernehmen und andere zu begeistern Eigeninitiative, die Fähigkeit, sich schnell in neuen Situationen zurechtzufinden, Teamgeist, soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke Strukturierte, kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise Einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen – denn wir möchten, dass Sie bei BAUHAUS bestmöglich an- und vorankommen Regelmäßige Schulungen zu Themen wie Kommunikation, Führung und SAP Auch Networking-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projektarbeit stehen auf der abwechslungsreichen Trainee-Agenda Die Möglichkeit, nach dem Trainee-Programm als Mitglied der Geschäftsleitung die Verantwortung für eines unserer Fachcentren zu übernehmen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem international agierenden und beständig wachsenden Unternehmen 30 Tage Urlaub, eine attraktive Vergütung von 3.200€, exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen, Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.
Zum Stellenangebot

Ausbildung Industriekaufmann / Industriekauffrau (m/w/d)

Mi. 10.11.2021
Ludwigshafen am Rhein
Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten und mit gutem Gefühl in deine Zukunft gehen? Dann ist die Ausbildung in einer Branche, in der Du mit Deinen Talenten einen echten Unterschied machen kannst, der perfekte Karrierestart! #WeLoveSolar – und das meinen und leben wir auch so, denn wir sind überzeugt, dass wir mit Sonnenenergie den Unterschied in Sachen Klimaschutz machen können. Du möchtest mit uns auf Wachstumskurs gehen? WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! Von Vertrieb über Einkauf bis hin zum Finanzwesen: Als Industriekaufmann oder -frau (m/w/d) bei PFALZSOLAR lernst du die verschiedenen Bereiche des Unternehmens kennen und kannst Dein Fachwissen aus der Berufsschule direkt praktisch anwenden. Attraktive Ausbildungsvergütung Fahrtkostenzuschuss für Bahntickets Für deine Zukunft ist gesorgt: mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sparst du jetzt schon für Morgen Im Ausbildungszentrum der Pfalzwerke lernst du die Grundlagen für dein weiteres Berufsleben Individuelle Gesundheitsförderung, wie z. B. Betriebssportgruppen, frisches Obst und Getränke warten auf dich Du willst weiterkommen? Wir unterstützen Dich jederzeit mit unserer Erfahrung und unserem Fachwissen. Und Du ergänzt unsere Arbeit gleichermaßen mit Deinen guten Ideen. Aufregende Kennenlerntage mit den anderen Auszubildenden und Ausbildern, bei denen du alles lernst, was du für den Start bei uns wissen musst. Auf dich wartet ein energiegeladenes Team, das sich auf dich freut und dir den Einstieg leichtmacht! Voraussetzung: Sekundarabschluss I Ausbildungsdauer: 3 Jahre Abschlussprüfung: Industrie- und Handelskammer Zusatzqualifikation Europakaufmann/-frau möglich Zuständige Berufsschule: Berufsbildende Schule Wirtschaft I, Ludwigshafen
Zum Stellenangebot

DH-Studium BWL-Industrie (m/w/d) - Start 2022

Mo. 01.11.2021
Lenzkirch, Neustadt an der Weinstraße
Die Testo ist weltweit führend im Bereich portabler und stationärer Messlösungen. In 36 Tochtergesellschaften rund um den Globus forschen, entwickeln, produzieren und vermarkten 3.300 Mitarbeiter für das High Tech Unternehmen. Wir überzeugen unsere Kunden mit hochpräzisen Messgeräten und innovativen Lösungen für das Messdatenmanagement von morgen. Produkte der Testo helfen Zeit und Ressourcen zu sparen, die Umwelt und die Gesundheit von Menschen zu schützen und die Qualität von Waren und Dienstleistungen zu steigern. Wir verbinden die Stärken eines Konzerns mit der Flexibilität eines mittelständischen Unternehmens. Gestalten Sie die Dinge mit und entwickeln Sie sich weiter. Wir sehen in Ihnen nicht nur den Mitarbeiter, sondern auch den Menschen! DH-Studium BWL-Industrie (m/w/d) - Start 2022(Stellen-ID: 1247 )Das Bachelor-Studium in der Studienrichtung BWL-Industrie dauert insgesamt sechs Semester (drei Jahre) und besteht zu gleichen Teilen aus Praxisphasen im Unternehmen und Theoriephasen an der Dualen Hochschule Villingen-Schwenningen. Im Unternehmen durchlaufen Sie verschiedene kaufmännische Bereiche wie Marketing, Vertrieb, Einkauf und Produktmanagement und lernen dort verschiedenste Geschäftsprozesse kennen. Vom ersten Tag an sind Sie aktiv in das Unternehmen integriert, betreuen eigenständig Projekte und arbeiten nah am Markt und an den Kunden. Das Studium findet in gleichen Teilen an den Standorten Titisee und Lenzkirch statt.Grundvoraussetzung für das Bachelor-Studium BWL-Industrie ist ein erfolgreicher Schulabschluss, Abitur oder Fachhochschulreife - bestenfalls mit einem Notendurchschnitt von 2,4 und besser. Daneben sind ganzheitliches Denken, analytische Fähigkeiten, sowie Begeisterung für Vertrieb, Service, Marketing und Management ein Muss. Ferner sollten Sie Freundlichkeit, sprachliche Ausdrucksstärke, Selbständigkeit und Engagement mitbringen, sowie kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln.Bei Testo erwarten Sie ein dynamisches, engagiertes Team und eine offene, positive Arbeitsatmosphäre. Lassen Sie sich in Ihrer Entwicklung vom partnerschaftlichen und konstruktiven Umgang miteinander unterstützen. Unsere Ausbildungsverantwortlichen haben ein offenes Ohr für Ihre Anliegen und sind bestrebt, Ihnen ein Studium anzubieten, das Ihren individuellen Kenntnissen und Fähigkeiten entgegenkommt.
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: