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Weitere: Vertrieb und Verkauf: 125 Jobs in Kupferdreh

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Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 91
  • Mit Berufserfahrung 67
Arbeitszeit
  • Vollzeit 116
  • Home Office möglich 52
  • Teilzeit 17
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 64
  • Ausbildung, Studium 26
  • Berufseinstieg/Trainee 22
  • Studentenjobs, Werkstudent 8
  • Praktikum 3
  • Befristeter Vertrag 2
Weitere: Vertrieb und Verkauf

Sales Trainer (Inhouse) (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
Bei StepStone haben wir eine einfache, dennoch sehr wichtige Mission: Als eine der führenden Online-Jobplattformen helfen wir jedem, den richtigen Job zu finden. Dafür brauchen wir Dich! Um unsere Mission zu erreichen, suchen wir aktuell für die Position Inhouse Sales Trainer (m/w/d). Im Trainerteam in unserem Headquarter in Düsseldorf sorgst Du jeden Tag dafür, dass unsere Vertriebsmitarbeiter*innen im Tele Sales regelmäßig Deine selbstkonzipierten Trainings und Workshops durchlaufen und ihren Job dadurch noch besser machen können.  Das klingt nach Dir? Dann werde Teil eines der größten deutschen Digitalunternehmen mit weltweit mehr als 3.600 Mitarbeitenden. Zudem sind wir Teil der Axel Springer SE und profitieren vom europaweit einzigartigen Verbund erfolgreicher Unternehmen des Medienhauses.   Wir sind immer daran interessiert, mit großartigen Menschen zusammenzuarbeiten. Klicke einfach den „Bewerbung starten“ Button - Wir freuen uns auf Dich! Du machst den Vertrieb mit Deiner Expertise und Deinem direkten Support auf der Fläche noch erfolgreicher Du konzipierst und setzt bedarfsgerechte Schulungskonzepte für die Kolleg*innen im Sales um Du entwickelst Deine Zielgruppe mit der Durchführung individueller Entwicklungsmaßnahmen wie z. B. Coaching, Hearing/Shadowing oder als zweite Stimme im Kundenkontakt Du leitest souverän das Onboarding neuer Kolleg*innen im Sales Du steuerst Deine Aktionen anhand von Kennzahlen und bist für den Erfolg des Vertriebs mitverantwortlich Durch Dein Handeln sicherst Du einen hohen Qualitätsstandard im Vertrieb und hältst diesen nach Du unterstützt sales-relevante Projekte und Initiativen Langjährige, erfolgreiche Vertriebserfahrung in einem modernen und dynamischen Vertriebsumfeld Erfahrung als Trainer*in von Vertriebseinheiten und in der Konzeption von Lerneinheiten Hervorragende Vertriebskenntnisse und -fähigkeiten, besonders im Beratungsverkauf Didaktisches Verständnis zur Schaffung von Lerntransfer Souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Verständnis für die gängigen Vertriebssteuerungsmethoden Proaktive Arbeitsweise inkl. Hands-On Mentalität und einer klaren Lösungsorientierung Hohes Energielevel und Leistungsbereitschaft Akademischer Hintergrund (Bachelor / Master in geeignetem Bereich) wünschenswert Dein Start bei StepStone: Zwei Tage Onboarding-Veranstaltung mit den neuen Kolleginnen und Kollegen sowie eine mehrwöchige, individuelle Einarbeitung Home Office: In der Regel bieten wir Dir je nach Team 1-2 Tage Home Office pro Woche – frag gerne im Interview nach, wie es für diese Rolle gehandhabt wird Urlaubstage: 30 Tage Urlaub + einen Brauchtumstag + Weihnachten und Silvester frei Weiterentwicklung: Durch unser starkes Wachstum ergeben sich immer neue Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, zielgerichtete Trainings helfen Dir auf diesem Weg Attraktiver Standort: Du erreichst uns bequem mit Auto oder Bahn (wir sponsern Deinen Parkplatz oder Dein Jobticket zu 50%) Gewachsenes Unternehmen mit Start Up - Flair: Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen Halte Dich fit: Unser eigenes Fitnessstudio und vielfältige Sportangebote wie Volleyball oder Lauftrainings stehen Dir zur Verfügung  Vermeide lange Schlangen in der Postfiliale: Bestelle Deine Pakete einfach ins Büro Für Kaffee-Liebhaber: Kostenlose Kaffeespezialitäten vom hauseigenen Barista   StepStone GmbH | Völklinger Straße 1 | 40219 Düsseldorf  Bewirb Dich über den “Bewerbung starten“ Button und erhalte innerhalb von 5 Tagen eine Rückmeldung, ob wir Dich für den nächsten Prozessschritt berücksichtigen können!  Bitte teile uns mit, sofern Du eine geschlechtsneutrale Ansprache wünschst. Unsere Datenschutzerklärung zu Deiner Bewerbung findest Du hier.
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Vertriebstrainer (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
Bei StepStone haben wir eine einfache, dennoch sehr wichtige Mission: Als eine der führenden Online-Jobplattformen helfen wir jedem, den richtigen Job zu finden. Dafür brauchen wir Dich! Um unsere Mission zu erreichen, suchen wir aktuell für die Position Vertriebstrainer (m/w/d). Im Trainerteam in unserem Headquarter in Düsseldorf sorgst Du jeden Tag dafür, dass unsere Vertriebsmitarbeiter*innen im Tele Sales regelmäßig Deine selbstkonzipierten Trainings und Workshops durchlaufen und ihren Job dadurch noch besser machen können.  Das klingt nach Dir? Dann werde Teil eines der größten deutschen Digitalunternehmen mit weltweit mehr als 3.600 Mitarbeitenden. Zudem sind wir Teil der Axel Springer SE und profitieren vom europaweit einzigartigen Verbund erfolgreicher Unternehmen des Medienhauses.   Wir sind immer daran interessiert, mit großartigen Menschen zusammenzuarbeiten. Klicke einfach den „Bewerbung starten“ Button - Wir freuen uns auf Dich! Du machst den Vertrieb mit Deiner Expertise und Deinem direkten Support auf der Fläche noch erfolgreicher Du konzipierst und setzt bedarfsgerechte Schulungskonzepte für die Kolleg*innen im Sales um Du entwickelst Deine Zielgruppe mit der Durchführung individueller Entwicklungsmaßnahmen wie z. B. Coaching, Hearing/Shadowing oder als zweite Stimme im Kundenkontakt Du leitest souverän das Onboarding neuer Kolleg*innen im Sales Du steuerst Deine Aktionen anhand von Kennzahlen und bist für den Erfolg des Vertriebs mitverantwortlich Durch Dein Handeln sicherst Du einen hohen Qualitätsstandard im Vertrieb und hältst diesen nach Du unterstützt sales-relevante Projekte und Initiativen Langjährige, erfolgreiche Vertriebserfahrung in einem modernen und dynamischen Vertriebsumfeld Erfahrung als Trainer*in von Vertriebseinheiten und in der Konzeption von Lerneinheiten Hervorragende Vertriebskenntnisse und -fähigkeiten, besonders im Beratungsverkauf Didaktisches Verständnis zur Schaffung von Lerntransfer Souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Verständnis für die gängigen Vertriebssteuerungsmethoden Proaktive Arbeitsweise inkl. Hands-On Mentalität und einer klaren Lösungsorientierung Hohes Energielevel und Leistungsbereitschaft Akademischer Hintergrund (Bachelor / Master in geeignetem Bereich) wünschenswert Dein Start bei StepStone: Zwei Tage Onboarding-Veranstaltung mit den neuen Kolleginnen und Kollegen sowie eine mehrwöchige, individuelle Einarbeitung Home Office: In der Regel bieten wir Dir je nach Team 1-2 Tage Home Office pro Woche – frag gerne im Interview nach, wie es für diese Rolle gehandhabt wird Urlaubstage: 30 Tage Urlaub + einen Brauchtumstag + Weihnachten und Silvester frei Weiterentwicklung: Durch unser starkes Wachstum ergeben sich immer neue Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, zielgerichtete Trainings helfen Dir auf diesem Weg Attraktiver Standort: Du erreichst uns bequem mit Auto oder Bahn (wir sponsern Deinen Parkplatz oder Dein Jobticket zu 50%) Gewachsenes Unternehmen mit Start Up - Flair: Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen Halte Dich fit: Unser eigenes Fitnessstudio und vielfältige Sportangebote wie Volleyball oder Lauftrainings stehen Dir zur Verfügung  Vermeide lange Schlangen in der Postfiliale: Bestelle Deine Pakete einfach ins Büro Für Kaffee-Liebhaber: Kostenlose Kaffeespezialitäten vom hauseigenen Barista   StepStone GmbH | Völklinger Straße 1 | 40219 Düsseldorf  Bewirb Dich über den “Bewerbung starten“ Button und erhalte innerhalb von 5 Tagen eine Rückmeldung, ob wir Dich für den nächsten Prozessschritt berücksichtigen können!  Bitte teile uns mit, sofern Du eine geschlechtsneutrale Ansprache wünschst. Unsere Datenschutzerklärung zu Deiner Bewerbung findest Du hier.
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Praktikum Vertrieb / Stock Management

Di. 17.05.2022
Düsseldorf
Jeden Tag arbeiten wir bei Chantelle Lingerie daran, die perfekten Dessous zu kreieren. Wir designen Lingerie, die für Frauen den entscheidenden Unterschied macht.   Als Pioniere vor 140 Jahren angetreten, haben wir an der Entwicklung der erfolgreichsten Lingerie-Produkte mitgearbeitet und sind zum Experten am Markt herangewachsen. Unsere Innovationskraft ist Teil unseres Erfolgs. Design und Qualität sind unser höchster Anspruch. Als Tochter des französischen Markenherstellers Chantelle Lingerie, vertritt die Chantelle Lingerie GmbH diese Werte im deutschen Markt.    Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, welches auf eine von Innovationen geprägte Vergangenheit zurückblicken kann und nun den Blick für die Zukunft schärft. Mit unseren führenden Marken Chantelle, Passionata, Femilet und Chantal Thomass möchten wir die Entwicklung des Unterwäschemarktes weiterhin entscheidend mitgestalten und Chantelle Lingerie als führendes Design-Studio für Lingerie in seiner Marktposition stärken.     Begleite uns bei dieser Mission und unterstütze unser leidenschaftliches Team ab Anfang August 2022 für sechs Monate im                                                        Praktikum - Vertrieb / Stock Management Unterstützung des Key Account Management-Teams bei der Planung, Steuerung und Kontrolle der Bestände und Absätze der Marken Chantelle, Passionata, Femilet und Chantal Thomass für unsere Großkunden wie z.B. The KaDeWe Group, Breuninger, P&C Nord etc. Unterstützung beim Stammdatenmanagement Analysen und Auswertungen Mitarbeit bei der Sortimentsplanung Administrative Aufgaben Du absolvierst ein wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium, in dem ein Pflichtpraktikum ansteht Du hast gute bis sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere mit Excel Du hast ein analytisches Verständnis und eine hohe Zahlenaffinität  Du hast Spaß an der Arbeit im Team Du hast gute, bis sehr gute Englischkenntnisse Du hast eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Einen spannenden Einstieg in den Bereich Key Account & Stock Management bei einem der größten Lingerie-Hersteller auf dem Markt Die Möglichkeit über den eigenen Bereich hinaus zu gehen und einen umfassenden Einblick in andere Abteilungen zu gewinnen (Produktmanagement, Marketing, E-Commerce, Accounting) Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Ein internationales Arbeitsumfeld, ein offenes Team und eine lockere Büroatmosphäre
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Trainee (m/w/d) Vertrieb - Region Rheinland

Di. 17.05.2022
Düsseldorf
Your New Role METRO als führender internationaler Spezialist im Lebensmittelgroßhandel ist Partner vieler kleiner und mittlerer unabhängiger Unternehmen - ihr Erfolg ist unser Business. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, insbesondere den Gastgewerbesektor auf dem Weg in die Zukunft partnerschaftlich zu begleiten. Die einzigartige Chance der Digitalisierung nutzen auch wir, um die Branche für unsere Kund*innen langfristig erfolgreich zu gestalten. Unsere Vision: nachhaltige Lösungen mit weitreichendem, wirtschaftlichem Mehrwert für unabhängige Unternehmer*innen zu schaffen. Unsere Stores sind das Herzstück der METRO. Hier treffen unsere professionellen Kunden aus der Gastronomie auf eine große Auswahl an hochwertigen Lebensmitteln und auf ihre Bedürfnisse abgestimmte Sortimente. Damit der Besuch der METRO für unsere Kunden zu einer Inspiration und einem lohnenden Geschäft wird, setzen wir auf hervorragend ausgebildete Mitarbeiter und Führungskräfte. Nehmen Sie das Ruder in die Hand, gestalten Sie die Sortimente und machen Sie unsere Kunden glücklich. Dazu geben wir Ihnen mit dem Traineeprogramm alle nötigen Instrumente an die Hand. In 18 Monaten bilden wir Sie on the job, in verschiedenen Stores, unter anderem im Ausland, und mit exzellenten Trainings aus, so dass Sie stellvertretender Geschäftsleiter (Betriebsleiter) in einem unserer Stores werden können. Damit haben Sie alle Möglichkeiten zu einer großen Karriere bei einem international erfolgreichen Großhändler. Das sollten Sie mitbringen: Vor allem Freude am persönlichen Umgang mit Kunden aus der Gastronomie Dazu Spaß am Handel auf der Fläche in unseren Stores und eine Leidenschaft für Lebensmittel Ein Händchen für logistische Abläufe und ein gutes Auge für eine ansprechende Warenpräsentation Erfahrung im Handel, zum Beispiel durch eine Ausbildung zum Kaufmann im Einzel- oder Großhandel oder nebenberufliche Tätigkeiten während des Studiums Ein erfolgreich abgeschlossenes Fach-/ Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs Analytische Kompetenzen sowie eine hohe Zahlenaffinität Ein hohes Maß an Flexibilität und Mobilität, da Sie während des Programms verschiedene Stationen durchlaufen Das Traineeprogramm Vertrieb im Überblick: 1-2 Monate Einarbeitung in einem unserer Großmärkte: Während dieser Phase lernen Sie alle Abteilungen und Abläufe unserer Stores kennen 2 Monate Tätigkeit als Abteilungsleiter: Hier haben Sie die Chance sich in einer Führungsposition auszuprobieren. Außerdem tauchen Sie tiefer in die Abläufe innerhalb einer bestimmten Warengruppe ein 2 Monate Zentralphase in Düsseldorf: Sie lernen unsere zentralen Abteilungen, wie zum Beispiel den Einkauf, kennen und können sich ein wertvolles Netzwerk aufbauen. Außerdem werden Sie in die Projektarbeit eingebunden 1 Monat Ausland: Sie haben die Möglichkeit, die METRO von einer anderen Seite kennen zu lernen und etwas von dem internationalen Flair zu erleben. Abhängig von Ihren Sprachkenntnissen können Sie sich ein Land aussuchen 12 Monate Einarbeitung zum Betriebsleiter: Sie begleiten die Geschäfts- und Betriebsleiter mehrerer Stores eng, um verschiedene Führungsstile und Schwerpunkte kennen zu lernen. So werden Sie optimal auf die Übernahme einer eigenen Betriebsleiter-Position vorbereitet Zielposition Betriebsleiter: Unsere großen Stores, die Klassik-Märkte, haben in der Regel einen Geschäftsleiter, der für die Gesamtentwicklung des Stores verantwortlich ist und zwei Betriebsleiter, die operativ verschiedene Warenbereiche verantworten. Als Betriebsleiter sind Sie Führungskraft und tragen die wirtschaftliche Verantwortung für etwa die Hälfte des Sortiments in einem unserer Märkte. Unsere Benefits: Work-Life Balance: Planbare Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub bei attraktiver Vergütung Weiterbildung: abwechslungsreiches und spannendes Programm mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen und intensiver Unterstützung durch einen Mentor und den HR-Bereich, Networking Sessions zum Vernetzen unter den Trainees und dem „Blick über den Tellerrand“, gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines umfangreichen Trainingsangebotes, Chance, bereits früh Führungsverantwortung zu übernehmen Komfort: Attraktive Mitarbeiterkonditionen und Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten als auch bei vielen Partnerunternehmen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, familiäres Umfeld in einem internationalen Unternehmen im Wandel Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung!
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Auszubildende/r Immobilienkauffrau/mann (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Düsseldorf
Sie suchen den besten Ausbildungsplatz? Super, Sie haben ihn gefunden. Wir bei REALOGIS, dem deutschen Marktführer für Vermietung und Verkauf von Industrie- und Logistikimmobilien, bieten Ihnen eine Ausbildung, bei der Sie ihre eigenen Ideen einbringen können. Ein familiäres Betriebsklima, in dem Sie ordentlich eingeschult werden.  Und eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie schnell Verantwortung übernehmen und sich schnell hocharbeiten können. Holen Sie sich jetzt den besten Ausbildungsplatz! Sie werden von unserer Teamassistenz und unseren Maklern eingelernt und in alle Prozesse des Office Managements sowie der Immobilienvermittlung involviert. Wir wünschen uns, dass Sie schnell auf eigenen Füßen stehen und sich einbringen. Sie haben einen Schulabschluss, egal ob Mittlere Reife oder (Fach)-Abitur. Sie haben einen Führerschein (Klasse B). Sie können sich super sprachlich und schriftlich ausdrücken, haben Spaß an einer vertriebsorientierten Ausbildung und wollen sich permanent weiterentwickeln. Außerdem arbeiten Sie gerne im Team und haben ein kompetentes und sympathisches Auftreten. Sie erwarten junge, motivierte Kolleginnen und Kollegen, ein langfristig sicherer Arbeitsplatz und ein toller Ausbildungslohn. Gemeinsam unterstützen wir lokale soziale Projekte und bieten Ihnen regelmäßig Mitarbeiter-Events und Schulungen an.
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Expert Site Acquisition - West (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Düsseldorf
Vantage Towers ist eine der führenden Tower Companies Europas. Unsere Infrastruktur und Technologien tragen dazu bei, Menschen, Unternehmen und Geräte wie nie zuvor miteinander zu verbinden. Wir kombinieren die Größe, Stabilität und Qualität unseres führenden Tower-Netzwerks mit der Agilität, dem Optimismus und der Energie eines Start-ups. Wir sind inspiriert von unseren Erfolgen in der Vergangenheit und begeistert von den Möglichkeiten, die sich in der Zukunft bieten. Werde Teil unserer Reise und treibe gemeinsam mit uns ein nachhaltig vernetztes Europa voran.Expert Site Acquisition - West (m/w/d)Bringst Du gute Kommunikationsfähigkeiten mit? Bist Du erfahren im Bereich Site Acquisition und in der Verhandlung mit Kund:innen und Eigentümer:innen? Bist Du in der Lage, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten? Dann werde Teil unseres Teams als Expert Site Acquisition (m/w/d). In Deiner Rolle bist Du für die Identifizierung, Recherche, Analyse und Verhandlung von Miet-bzw. Kaufverträgen sowie die Zoneneinteilung von Telekommunikationsstandorten verantwortlich. Du identifizierst Kandidat:innen für bestimmte Landpachtverträge oder -käufe basierend auf Kund:innen-Kriterien, Eigentümer:innen-Interessen und rechtlichen Zoneneinteilungs- und/oder Landnutzungsvorschriften. Du verhandelst Miet- oder Kaufübernahmen, die für Telekommunikationsanlagen erforderlich sind. Du beaufsichtigst bestimmte Leasing- oder Kaufvorgänge und stellst sicher, dass die Zuweisung und Planung der damit verbundenen Arbeiten den vereinbarten Zeitplänen entsprechen. Du fungierst als Kontaktpartner:in für Gemeinden und/oder Regierungsbehörden. Du unterstützt und überwachst den Abschluss von Zoning- und Genehmigungsanträgen zur Einreichung bei Gerichtsbarkeiten und koordinierst den Zoning-Prozess mit externen Rechtsberater:innen und Anbietern. Du arbeitest eng mit dem Gruppenleiter Site Acquisition und dem restlichen Site Acquisition und Bau Team zusammen, um Dein Fachwissen zum Thema Site Acquisition in Rahmen des Projekts jederzeit bereitzustellen. Das bringst Du mit: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Site Acquisition Vorkenntnisse im Bereich Telekommunikation sind von Vorteil Gute Kenntnisse der Immobiliengrundlagen und die Fähigkeiten eines Immobilienverkäufers Sehr gute Organisationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu erfüllen und effektiv mit begrenzter Aufsicht, engen Fristen und einem hohen Projektvolumen zu arbeiten Führerschein (Klasse B) Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.Wir besetzen die Stelle für Vantage Towers AG für den Standort Düsseldorf.Das bieten wir Dir: Attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge Umfassende Weiterbildung Individuelle Förderung Deiner Talente Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit und Home Office Aktive Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen Vielfältige Gesundheitsangebote und -programme Internationale Karriere-Chancen und Austauschmöglichkeiten Bereit für das Neue, das Unerwartete, das Eindrucksvolle? Dann bewirb Dich mit Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung jetzt online.
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Sales Engineer UK/Nordics (m/f/d)

Di. 17.05.2022
Düsseldorf
At aifora, we are unconventional, agile and autonomous, we never stop and we inspire ourselves with new ideas every day. We’re looking for people who really want to make a difference and who share our values. At aifora, everyone is important and contributes to the big goal. We enable retailers and brands to optimize their prices and inventories across all channels and automate the underlying processes. Using artificial intelligence, the aifora platform forecasts consumer demand per article, location and channel in order to make optimal merchandising decisions. This results in significantly higher efficiency and profitability. Our SaaS solutions are quick and easy to integrate, individually configurable and deliver a positive ROI within a very short time. We are looking for a Sales Engineer (m/f/d) who will act as a link between product and customer IN UK, Nordics and potentially Benelux. Your task is to convince potential customers of our solution, including at the detailed process and technical level. You actively support the sales organization by presenting our solution concepts and are thus an essential part of the sales process and the decision-making process for the customer. In this role, you also act as a link to product management and software development to optimize our portfolio. Configuring demo systems, presenting them and conducting customer workshops are your daily bread. You find it easy to analyze the process-related challenges on the customer side and to explain the added value for the customer in a solution-based manner with the help of the software. Sales Engineer UK/Nordics (m/f/d)Permanent employee, Full-time · Düsseldorf You take over the technical topics from the internal sales managers and prepare the handover to our technical departments on a project basis   Our AI software solution inspires you and you convince customers and interested parties of our solutions in a national and international context.   You analyze customer requirements, configure demo systems and independently conduct customer workshops.     You discuss customer feedback and product requests with colleagues from the sales team and the technical departments.   You keep up to date with new, innovative products/services and have a clear view of our competitors' range of services. • You have a relevant university degree (e.g. business informatics, business administration) or comparable training with relevant professional experience.• You are experienced in dealing with customers and in conducting customer workshops.• You are currently working as a presaler/consultant/product manager in the software and/or retail industry - ideally in the fashion industry.• You are familiar with the presentation of products in need of explanation (ideally SaaS) and can identify and argue the relevant customer benefits.• You are able to independently present business cases and configure demo systems.• Very good presentation skills in German and English and ideally other languages are a prerequisite. Have an impact: we're changing the retail ecosystem with a unique solution Trust-based work: There's no clocking in or clocking out with us - organize your own schedule. We trust what you do. Everyone matters equally: we work together on unfamiliar challenges alongside inspiring colleagues from around the world. Have fun at work and beyond: there's always something to celebrate! Be part of the family: a smart, motivated, award-winning team that shares our values. Independent work and very flat hierarchies. Exciting tasks in an open corporate culture in an international team Flexible working hours and home office Continuous training and further education as well as language courses 30 days vacation, subsidized public transportation and pension plan Regular team events
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Recruitment Consultant (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Düsseldorf
ONE HIRING ist eine HR-Tech Plattform spezialisiert auf die Vermittlung von Tech & Finance Kandidaten im Bereich Professional Services. Wir denken Recruiting neu und digitalisieren die professionelle Personalberatung in Deutschland. Unsere Plattform kombiniert einen KI-basierten Matching-Algorithmus mit der Fachexpertise unserer Success Consultants. Wir bringen Recruitment und Technologie zusammen, um unsere Kandidaten und Kunden nachhaltig glücklich zu machen. Recruiting aber richtig. Wir bringen Experten und Top-Unternehmen aus Finance & Tech einfacher zusammen als je zuvor.  Als guter Netzwerker* übernimmst Du eigenverantwortlich die Identifizierung und Direktansprache passender Kandidaten* via LinkedIn, XING und unserer hausinternen Datenbank und baust Dir so deinen eigenen Kandidatenpool auf   Mailings & 0815-Anschreiben gehören auch für Dich der Vergangenheit an. Um die richtigen Experten für unsere Clienten zu finden, bist Du auch bereit neue Wege zu gehen   Du betreust eigenverantwortlich den kompletten Recruiting Prozess und sorgst für eine einzigarte Candidate-& Client-Journey, dazu gehört auch das Führen von Gehaltsverhandlungen mit dem Ziel das Beste für Parteien zu erreichen   Als Schnittstelle zwischen deinen Kandidaten & unseren Partnern kommunizierst Du souverän und auf Augenhöhe mit allen wichtigen Stakeholdern und wirst hier immer deinem hohen Qualitätsanspruch gerecht   Unsere Klienten sind bei dir in guten Händen - Du sorgst für eine erfolgreiche Vermittlung und einen reibungslosen Ablauf unserer Recruiting-Prozesse Deine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Dein erfolgreich absolviertes betriebswirtschaftliches Studium bilden eine optimale Ausgangslage   Wenn Du schon erste Praxiserfolge in der Personalberatung vorweisen kannst, freuen wir uns Deine Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben und gemeinsam noch erfolgreicher zu werden – aber auch ohne Erfahrung in der Personalberatung, dafür aber mit hochgekrempelten Ärmeln & (Erfolgs-)Hunger wollen wir Dich unbedingt kennenlernen!   Dass Erfolg kein Glück ist, weißt Du, deswegen gehst Du immer eine Extrameile, um Deine Ziele zu erreichen und nutzt Deine Zielstrebigkeit und Deinen Ehrgeiz, um Dich auch durch herausfordernde Phasen erfolgreich durchzukämpfen   Zu Deiner Kommunikationsstärke zählen nicht nur Deine ausgezeichneten Deutschkenntnisse und Deine Authentizität, sondern auch Dein Charme und Dein selbstsicheres Auftreten   „Standard“ gibt es nicht - Deine hohe Eigenmotivation gepaart mit Deinem Interesse Dich stetig weiterzuentwickeln machen Dich in der Zukunft zum Experten für neue Recruiting Trends „Dynamisches Arbeitsumfeld, moderne Büroausstattung, Home-Office-Möglichkeit, professionelles Onboarding, 360 Grad Feedbackkultur, Teamwork, Frisches Obst & Co.“ sind für uns von ONE HIRING absoluter Standard. Was sind also unsere echten Benefits?“ ONE Fact: Wir bieten Dir ein attraktives Fixgehalt und die Möglichkeit ungedeckelt Provision zu verdienen. Gepaart mit unserem transparenten Karriereplan hast Du so die Chance Deine monetären und persönlichen Ziele fair und smart zu erreichen! ONE Career: Das reicht Dir noch nicht? Durch Kooperationen mit der FOM und der IU können wir darüber hinaus z.B. berufsbegleitende Studiengänge ermöglichen oder überstützen Dich bei der Auswahl externer Lehrgänge! ONE Flex: Ob im Office oder im Homeoffice, bei uns gestaltest Du deinen Tag zu 100% flexibel. Damit Du den Kopf frei hast, um Deine Erfolgsstory zu schreiben, bieten wir Dir neben absoluter Flexibilität auch hier eine extra Meile: Wir haben z.B. einen Concierge, der Dir während deiner Arbeitszeit Behördentermine & Co. abnimmt! ONE Mind: Als Unternehmen sind wir nur so gut und gesund wie unser Team. Mental & Body Health waren uns also noch nie wichtiger. Deswegen hast Du bei uns die Möglichkeit dich auch in herausfordernden Zeiten von unserem Kooperationspartner „Nilo Health“ zu unterstützen! ONE Inside: Thailand, Ibiza, Dubai? Wir arbeiten hart, feiern aber auch gerne. Unser Erfolg wird auf unseren internationalen Incentive Reisen gebührend gefeiert. Aber auch auf regionalem Boden feiern wir die Erfolge an Social Days, Teamevents & Night Outs gemeinsam!
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Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d)

Mo. 16.05.2022
Bochum
Die Klaus Union Gruppe ist einer der führenden Hersteller von Pumpen und Armaturen für die chemische und petrochemische Industrie. Mit unserem Stammsitz in Bochum und weiteren Tochtergesellschaften in aller Welt sind wir international tätig. Das inhabergeführte Traditionsunternehmen wurde 1946 gegründet und beschäftigt derzeit über 650 Personen weltweit. Wir suchen zum 01.08.2022 zwei Auszubildende als: Industriekaufmann (m/w/d) Als Industriekaufmann (m/w/d) befasst du dich mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen und durchläufst dabei die unterschiedlichen Unternehmensbereiche wie Materialwirtschaft, Vertrieb und Marketing, Personal- sowie Finanz- und Rechnungswesen Du hast deine Allgemeine Hochschulreife oder deine Fachhochschulreife erfolgreich abgeschlossen Du hast großes Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten Du bist ein Organisationstalent und besitzt eine gute Kommunikationsfähigkeit Dich zeichnet eine große Lernbereitschaft aus Du besitzt gute Deutsch- und Englischkenntnisse Dich prägen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit sowie Eigeninitiative Eine 3-jährige Ausbildung Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einer traditionsreichen Unternehmensgruppe mit herausfordernden Tätigkeitsfeldern Eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
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Ausbildung 2022 zum:zur Industriekaufmann:Industriekauffrau (m/w/d)

Mo. 16.05.2022
Düsseldorf
Als Teil der weltweit agierenden STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau hat ZÜBLIN die stärksten Teams in vielen unterschiedlichen Baubereichen. Wenn es darum geht, Projekte erfolgreich und partnerschaftlich umzusetzen, ist jede und jeder Einzelne von uns gefragt. Im Team zusammenarbeiten und sich persönlich weiterentwickeln: So vielfältig wie unsere Aufträge sind auch die Karrieremöglichkeiten bei ZÜBLIN. Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir zum 1.9.2022 eine:einen Industriekaufmann:Industriekauffrau (m/w/d) Während der Ausbildungszeit vermitteln wir Ihnen spezielle Sach- und Fachkenntnisse Sie lernen im Rahmen Ihrer Ausbildung praxisorientiert die unterschiedlichen Bereiche unseres Unternehmens kennen. So entwickeln Sie Verständnis für die betrieblichen Zusammenhänge und bereiten sich parallel in der kaufmännischen Berufsschule auf Ihren späteren Einsatz mit weiteren Entwicklungsmöglichkeiten vor. Ihren Ausbildungsweg unterstützen wir durch überbetriebliche, branchenbezogene Seminare und gezielte Prüfungsvorbereitung. Mittlere Reife, einen gleichwertigen oder höheren Schulabschluss Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit Freude an der Computerarbeit, am Planen und Organisieren Grundkenntnisse in MS-Office Engagement, Lernbereitschaft, Flexibilität Zuverlässigkeit und Teamgeist Freundliches und höfliches Auftreten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Es warten interessante und abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie. Die Ausbildungsvergütung erfolgt gemäß gültigem Tarif in der Bauwirtschaft.
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