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Weitere: Vertrieb und Verkauf: 108 Jobs in Rommerskirchen

Berufsfeld
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 75
  • Ohne Berufserfahrung 74
Arbeitszeit
  • Vollzeit 96
  • Home Office 32
  • Teilzeit 16
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 67
  • Berufseinstieg/Trainee 12
  • Studentenjobs, Werkstudent 10
  • Ausbildung, Studium 7
  • Praktikum 6
  • Befristeter Vertrag 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Handelsvertreter 2
Weitere: Vertrieb und Verkauf

Praktikant (m/w/d) Strategie Handel Deutschland

Sa. 31.07.2021
Köln
Praktikant (m/w/d) Strategie Handel Deutschland Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Zeitraum: 6 Monate | Job-ID: 246601    Was wir zusammen vorhaben: In Ihrem Praktikum erhalten Sie Einblicke in eines der führenden Handelsunternehmen Deutschlands. Sie arbeiten bei uns im Bereich Strategie Handel Deutschland am Standort Köln, werden voll in den Arbeitsalltag unseres dynamischen Teams integriert und erhalten somit wertvolle Berufspraxis.   Was Sie bei uns bewegen:  Sie sind ganz vorne mit dabei: Im Rahmen Ihres Praktikums sind Sie Teil des Strategieteams der REWE Group.  Sie denken strategisch: Sie unterstützen die Weiterentwicklung der Gesamtstrategie Handel Deutschland (REWE Vollsortiment, PENNY und der übergreifenden Digitalisierungsstrategie) sowie die konzeptionelle Planung strategischer Projekte.  Sie setzen hohe Standards: Sie identifizieren strategische Themen und bearbeiten selbstständig Teilaufgaben bei der Durchführung des Strategieprozesses.  Sie sind mittendrin: Sie erstellen Präsentationsunterlagen und unterstützen das Team bei der Vor- und Nachbereitung von Workshops.  Sie zeigen Ihre analytischen Fähigkeiten: Sie unterstützen das Team durch Recherche- und Analysetätigkeiten von internen und externen Daten, z.B. zu Wettbewerbsentwicklungen und Trends im Markt.     Sie übernehmen Verantwortung: Sie kommunizieren und präsentieren eigene Analyseergebnisse innerhalb von internen Meetings.     Was uns überzeugt:  Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Ihre schnelle Auffassungsgabe, Ihre Strukturierungsfähigkeit und Zielstrebigkeit sowie ausgeprägte Teamorientierung. Sie sind Student der Wirtschaftswissenschaften oder eines verwandten Studiengangs mit überdurchschnittlichen Leistungen, befinden sich in der zweiten Hälfte Ihres Bachelor-Studiums oder im Masterstudium.   Sie haben bereits praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt, vorzugsweise im Handels- oder Konsumgüterbereich, der Unternehmensberatung oder in strategischen Geschäftseinheiten.  Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ausgeprägte Teamorientierung und analytisches und strategisches Denkvermögen setzen wir voraus.  Ein hohes Maß an Proaktivität, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung sowie ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.     Was wir bieten: Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:  flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.  ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.  eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen  mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).  Karriereeinstieg: Das Praktikum kann der erste Schritt in die „REWE Group Karriere“ sein. Eine anschließende Werkstudententätigkeit, der Einstieg in ein Traineeprogramm oder ein Direkteinstieg sind oft möglich.   Zuschüsse für die Kantine und das Jobticket.    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 246601) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Trainee (m/w/d) (bereichsübergreifend)

Sa. 31.07.2021
Mönchengladbach
Wir sind vielseitig – Mit unseren 17.000 Produkten beliefern wir nahezu jeden Industriezweig. Wir sind krisenfest – Chemikalien werden überall und zu jeder Zeit benötigt. Wir sind die #OQEMAfamily – unsere deutschlandweit 500 Kolleginnen und Kollegen arbeiten jeden Tag unermüdlich und mit Herzblut dafür, dass wir sind, was wir sind: Eines der führenden Distributionsunternehmen für Basis- und Spezialitätenchemie in Deutschland. Du hast Qarakter,(bald) deinen akademischen Abschluss in der Tasche und suchst nun ein Unternehmen für Deinen perfekten Berufseinstieg? Du hast eine gewisse Vorstellung davon, wohin deine berufliche Reise gehen soll? Du möchtest jedoch zunächst die verschiedenen Facetten eines erfolgreichen, zukunftsorientierten, traditionellen und familiären Unternehmens kennenlernen? Du möchtest dich dabei voll entfalten können und herausfinden, in welchem Bereich dein Potenzial liegt und welche Stelle dich langfristig erfüllt und glücklich macht?   Wir können dir dabei helfen! Werde zum 01. November 2021 Teil unserer #OQEMAfamily als Trainee (m/w/d) (bereichsübergreifend) Standort Mönchengladbach | 18 Monate | Vollzeit (38,5 h) Die OQEMA-Gruppe schafft dir durch unser 18-monatiges intensives und individuelles Traineeprogramm das perfekte Umfeld und bietet dir somit einen Start in eine spannende und vielfältige Arbeitswelt. durch deine Aufenthalte in den verschiedenen Abteilungen (Einkauf & Vertrieb / Lager & Logistik / Finance) erhältst du umfassende Einblicke in die Kernbereiche unseres Unternehmens die erlangst Kenntnisse über unsere betriebsspezifischen Prozesse und Arbeitsabläufe, die verschiedenen Arbeitsbereiche sowie über unser großes Produktsortiment du wirst direkt vom ersten Tag an aktiv mit eingebunden und in die Teams integriert, sodass du auf Augenhöhe mit erfahrenen Kollegen arbeiten und die Branche umfassend kennenlernen kannst abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben im operativen Tagesgeschäft sowie die abteilungsübergreifende Mitwirkung bei Projekten eine individuelle Betreuung durch die Fachbereiche sowie durch den Mentor, der dir von dem ersten bis zum 18. Monat zur Seite steht ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftschemie, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung einen selbstbewussten, ehrlichen Teamplayer, bei dem die Dienstleistungsorientierung sowie das Kommunikationsgeschick bereits gut ausgeprägt sind eine äußerst eigenständige, effiziente, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise und eine außerordentliche Bereitschaft, selbstständig Aufgaben und Verantwortung zu übernehmen eine unstillbare und unermüdliche Wissbegierde sowie das Verlangen, jeden Tag etwas Neues dazuzulernen und ein „Auge für Arbeit“ inhabergeführtes Familienunternehmen mit viel Raum zur persönlichen Entfaltung moderner, kooperativer Führungsstil 38,5 Wochenstunden mit Vertrauensarbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub für eine bestmögliche Work-Life-Balance ein attraktives Traineegehalt sowie jährliche Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen regelmäßig stattfindende Feedbackgespräche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unser OQademy Open-Door-Mentalität mit kurzen Entscheidungswegen Casual-Dresscode im Innendienst verkehrsgünstige Lage mit ausreichend Parkmöglichkeiten Team-Veranstaltungen und eine jährliche Weihnachtsfeier exklusiver Corporate-Benefits-Netzwerk Zugang umfangreiches, betriebliches Gesundheitsmanagement (Health Day & Grippeschutzimpfung) Teilnahme am „Run&Fun-Lauf“ in Mönchengladbach frisches Obst und Gemüse, Wasser sowie Heißgetränke (Tee und Kaffeespezialitäten) Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 € unser Social- und Business-Media Xing, LinkedIn und Instagram (OQEMA_Group bzw. OQEMA_Germany)
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Zentraler Maklerbetreuer (w/m/d) Versicherung

Sa. 31.07.2021
Lübeck, Berlin, Leipzig, Bayreuth, Köln, München
Wir arbeiten zukunftsorientiert, transparent und digital - immer mit dem Blick darauf, die passgenaue Dienstleistung für unsere Versicherungsmakler zu finden.   Dabei setzen wir auf flache Hierarchien, holakratisches Arbeiten sowie einen hohen Teamgeist, um unseren Erfolg gemeinsam zu gestalten und voranzutreiben.   In deiner Brust schlagen gleich zwei Herzen, für den Vertrieb und die Versicherung?Du suchst eine abwechslungsreiche Aufgabe mit umfangreichem Gestaltungsspielraum?Dann bieten wir dir die passende Herausforderung in einem wachsenden Team!Unterstütze uns an einem unserer Standorte - Lübeck, Berlin, Leipzig, Bayreuth, Köln, München - mit viel Flexibilität durch mobiles Arbeiten! Als Zentrale*r Maklerbetreuer*in bist du zugleich „Visitenkarte“ und Qualitätstreiber unseres Hauses Du betreust kompetent unsere freien und ungebunden Versicherungsmakler und baust außerdem den Bereich Maklerbetreuung weiter auf und aus In der Rolle bist du insbesondere für den Erfolg bestehender und neuer Geschäftspartner verantwortlich Du führst Onlineschulungen durch und unterstützt bei Präsenzveranstaltungen Du hast bereits Erfahrung im Vertrieb und/oder in der Kundenberatung gesammelt – optimaler Weise sogar bereits in der Betreuung von B2B-Partnern Du bringst gute Kenntnisse aus dem Bereich der Versicherung mit Die digitale Arbeitswelt ist für dich Alltag und du arbeitest gern virtuell mit deinen Kolleg:innen und Partnern zusammen Du hast ein verbindliches, freundliches Auftreten und zeichnest dich sowohl durch deine Kommunikationsstärke als auch Teamorientierung aus Du blickst gern über den Tellerrand hinaus und bist interessiert daran, was links und rechts von dir passiert Qualitytime: Home Office, Vertrauensarbeitszeit und flexible Planung deiner 30 Urlaubstage  Wie Pool ist das denn: Digital und agil wie ein Start Up und mit der Hypoport SE die Sicherheit eines großen Netzwerkes im Rücken Teamplay: Bei uns prägen die Menschen das Unternehmen - nicht umgekehrt. Wir schaffen Freiräume für Wachstum, die jedes Team mit Initiative und Eigenverantwortung füllen kann Selbstorganisation: Bei uns gibt es weder ein Micro-Management noch klassische Hierarchien - wir arbeiten eigenverantwortlich und ergebnisorientiert Freu dich auf eine umfassende Einarbeitung zu versch. Themen wie z.B. Holakratie, eine Willkommenvsveranstaltung und ein aufgeschlossenes Team
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Sales Manager m/w/d

Sa. 31.07.2021
Düsseldorf
K&P ist eines der führenden Unternehmen für Beratung, Großküchenplanung und Innenarchitektur in Gemeinschaftsverpflegung, Gastronomie und Hotellerie mit Sitz im Herzen von Düsseldorf. Mit unserer 35-jährigen Branchenerfahrung und unserem ständigen Drang nach Trends und Innovationen unterstützen wir Betreiber von Betriebsgastronomien, Stadien, Restaurants, Hotels, Krankenhäusern, Alten- und Pflegeheimen und Schulen erfolgreiche Gastronomiekonzepte zu entwickeln und zu verwirklichen. Anstellungsart: VollzeitAls Sales Manager bauen Sie die Vertriebsaktivitäten in Ihrer Region mit dem Fokus auf zukunftsorientierte Catering- und Facility Management-Lösungen aus. Sie verantworten die Neukundengewinnung sowie die Entwicklung kreativer Vertriebsstrategien. Dabei führen Sie Verkaufsgespräche, Vertrags- und Preisverhandlungen. Durch Ihre (gastronomische) Erfahrung, Ihre ausgeprägte Vertriebsaffinität und Ihr Gespür für Menschen liefern Sie Ihren Kunden immer maßgeschneiderte Lösungen. Mit den Kunden und den Kollegen aus den jeweiligen Fachbereichen stehen Sie im engen und langfristigen Austausch – vom ersten Kontakt, über die Bearbeitung von Ausschreibungen, die Abgabe von Angeboten und Präsentationen bis zum laufenden Betrieb. Zudem holen Sie sich regelmäßiges Kunden-Feedback ein, bieten eigeninitiativ neue Impulse und stellen die Kundenzufriedenheit sicher.Sie sind der geborene Networker, haben das „Vertriebs-Gen“ im Blut und bringen einschlägige operative und strategische Erfahrung im Sales-Bereich, bevorzugt in einem Dienstleistungsumfeld mit! Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Gastronomie respektive Facility Management sowie idealerweise ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Weiterbildung. In der Vergangenheit konnten Sie bereits Erfahrungen im (Dienstleistungs-)Vertrieb – idealerweise im Bereich Facility Management und / oder Catering – sammeln. Sie überzeugen durch Ihre starken kommunikativen Fähigkeiten, Ihr ausgeprägtes Organisationstalent, Ihr sicheres Auftreten sowie Ihr hohes Maß an Eigenmotivation. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Ergebnisorientierung, Hands-on-Mentalität und ein hervorragendes Zeitmanagement aus. Sichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
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Werkstudent (m/w/d) Category Management Support - Layouting

Sa. 31.07.2021
Köln
Werkstudent (m/w/d) Category Management Support - Layouting Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Job-ID: 310522    Was wir zusammen vorhaben:  Im Rahmen Ihrer Werkstudententätigkeit erhalten Sie einen umfassenden Einblick in die spannende Arbeit des Flächenmanagements von REWE. Als Schnittstelle zwischen Category Management und den Regionen ist das Flächenmanagements die Expertenabteilung für die gesamte Prozesskette der Sortiments-, Platzierungs- und Flächenoptimierung.  Mit analytischem Verständnis, einer guten Portion „Lust zum Anpacken“ und einem Interesse an Lebensmitteln unterstützen Sie uns dabei, unseren Märkten und Kunden eine gute Orientierung am Regal zu geben und lernen dabei wichtige Elemente des Lebensmittelhandels kennen. Und das mit viel Teamgeist in einem motivierenden und kollegialen Umfeld.   Was Sie bei uns bewegen: Ganz nah am Sortiment sein: Sie unterstützen bei der Erstellung von sortimentsspezifischen Regal-Layouts (Platzierung der Artikel im Regal). Sie analysieren und validieren relevante Daten in Excel oder Access und bereiten diese nachvollziehbar auf. Qualitätssicherung: Sie pflegen eigenverantwortlich wichtige Artikelstammdaten und Artikel-Abbildungen in unsere Datenbanken. Gemeinsam mehr erreichen: Sie sind wichtiger Bestandteil von großen Sortimentsüberarbeitungen und Workshops, führen Mustereinkäufe und Preiserhebungen durch und kümmern sich um den Aufbau von Musterplatzierungen. Sie packen auch bei Adhoc-Aufgaben tatkräftig mit an.   Was uns überzeugt: Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Kontaktfreudigkeit aus.. Sie sind StudentIn im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs . Sie verfügen über fundierte MS-Office Kenntnisse (insbesondere MS-Excel) und bringen analytische Fähigkeiten mit. Sie arbeiten lösungsorientiert, gewissenhaft und selbstständig. Eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Offenheit gehören ebenso zu Ihrem Profil wie die Motivation, in einem stark wachsenden Geschäftsfeld gemeinsam Dinge voranzutreiben. Sie bringen Interesse an Lebensmitteln und Produkten des täglichen Bedarfs mit.   Was wir bieten: Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüssen für Kantine und Jobticket. Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik (ab dreimonatiger Betriebszugehörigkeit). flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten. ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot. eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs). Karriereeinstieg: Die Werkstudententätigkeit kann der erste Schritt in die „REWE Group Karriere“ sein. Ein anschließendes Traineeprogramm oder ein Direkteinstieg sind oft möglich.    Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 310522) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Praktikant (m/w/d) Inhouse Consulting

Sa. 31.07.2021
Köln
Praktikant (m/w/d) Inhouse Consulting Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet für min. 3 Monate | Start: ab sofort | Job-ID: 239942    Als Praktikant im Inhouse Consulting unterstützen Sie die wichtigen strategischen Beratungsprojekte der REWE Group und gestalten damit die Zukunft eines der größten Handelsunternehmen in Europa:  Es erwartet Sie ein vielfältiges Projektportfolio im Lebensmitteleinzelhandel mit Fokus auf die Vertriebslinien REWE und PENNY – dem Kerngeschäft der REWE Group  Sie erleben hautnah die Konzeptionierung und Umsetzung zentraler strategischer Projekte (z.B. die Weiterentwicklung von Marktkonzepten, die Digitalisierung und Transformation von Geschäftsmodellen, die Neuausrichtung von Sortimenten oder die Optimierung von Marktprozessen) Dabei erarbeiten Sie als Teil des Projektteams anfassbare Ergebnisse mit messbarem Impact und sichtbaren Veränderungen    Das bringen Sie mit: Sie haben mindestens vier Semester Ihres Bachelorstudiums mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften oder Ähnliches mit ausgezeichneten Noten abgeschlossen Sie haben durch Praktika in einer Top-Managementberatung, Strategie- oder Projektabteilung bereits erste praktische Erfahrungen sammeln können Erste Erfahrungen in der Handelsbranche von Vorteil Ausgeprägtes strukturiertes und analytisches Denkvermögen sowie Spaß bei der Lösung komplexer Fragestellungen Motivation für eigenverantwortliches, praxisorientiertes Arbeiten Gute PowerPoint und Excel-Kenntnisse Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Starker Teamplayer   Das erwartet Sie in Ihrem Job: Sie erhalten Einblick in die Strategien und wichtigsten Themen der REWE Group und unterstützen bei der Lösung komplexer Fragestellungen Als Projektmitglied übernehmen Sie täglich Verantwortung für datengetriebene Analysen und Auswertungen sowie die Entwicklung von Lösungsansätzen Sie präsentieren und diskutieren Ihre Ergebnisse und Erkenntnisse mit dem Projektteam und erhalten kontinuierlich Feedback für Ihre persönliche Weiterentwicklung  Das gibt’s on top: Sie werden Teil eines offenen, motivierten und dynamischen Teams mit einem besonderen Spirit (großer Zusammenhalt, gegenseitiger Respekt, regelmäßige Events, …) Flexibles und modernes Arbeiten  Ihnen steht jederzeit ein Mentor mit Rat und Tat zur Seite Das Praktikum kann der erste Schritt in die „REWE Inhouse Consulting“-Karriere sein, sei es als Werkstudent oder per Direkteinstieg als Berater   Nehmen Sie Ihre Karriere selbst in die Hand und werden Sie Teil unseres Teams!      Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 239942) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Junior Manager Investment (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Düsseldorf
Wir sind groupm, die führende Media-Agenturgruppe der Welt und Teil des globalen Kommunikationsdienstleisters WPP. Mit Hauptsitz in Düsseldorf fungieren wir als Muttergesellschaft der Media-Agenturen MediaCom, Mindshare, Wavemaker und Essence. Weltweit betreuen wir ein Billingvolumen von mehr als 45 Milliarden US$ und sind für jede dritte Werbebotschaft in den Medien TV, Digital, Print, Radio, Out-of-home etc. verantwortlich. Unsere ca. 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland arbeiten Tag für Tag in starken Teams daran, in den Bereichen Media-Beratung, -Planung, -Forschung und -Kreation die besten Leistungen für unsere Kunden zu erbringen. Du bist verantwortlich für die Steuerung, Analyse und das Monitoring unseres digitalen Inventars Du bist die zentrale Schnittstelle zu unseren Agenturen und Medien-Vermarktern Du bist mitverantwortlich für die Regulierung unserer digitalen Inventare und Produkte Du unterstützt bei Vertragserstellungen und der Bearbeitung von internationalen Anfragen Du erstellst Forecasts und Reportings Du wertest laufend Kennzahlen aus und steuerst diese Du bist mitverantwortlich für das Risikomanagement unserer Prozesse Du gestaltest und optimierst unsere Projekte Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung mit erster Berufserfahrung Du hast Spaß daran Neues zu lernen und dich gerne und schnell in ungewohnte, neue Situationen einzuarbeiten Kommunikationsgeschick, Teamgeist und ein hohes Maß an Engagement zeichnen dich aus Du bist Experte bzw. Expertin in der Analyse von Daten und Zahlen Die Medienvielfalt  (TV, Print, Radio, Außenwerbung, Digital) begeistert dich Ein offenes und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur. Täglich neue Herausforderungen bieten dir die Möglichkeit dich mit deinen Ideen einzubringen und so deine Entwicklung selbst mitzugestalten. Und zu guter Letzt: jede Menge Spaß, engagierte Kollegen und flexible Arbeitszeiten.
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Strategic Account Manager (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Düsseldorf
Die TIMOCOM GmbH, mit Sitz in Erkrath bei Düsseldorf, ist ein mittelständischer IT- und Datenspezialist mit mehr als 500 Mitarbeitern aus 30 Nationen und Repräsentanzen in Polen, Tschechien und Ungarn. Als Anbieter des ersten Smart Logistics System für Europa erweitern wir die Logistik um smarte, sichere und einfache Lösungen für die täglichen Herausforderungen unserer Kunden. Diese vereinen wir zu einem Netzwerk aus über 43.000 geprüften Unternehmen. Als Strategic Account Manager (m/w/d) bist Du der erste Ansprechpartner für unsere Bestandskunden und Interessenten, die ihre Transportprozesse mithilfe von TIMOCOM über Schnittstellen digitalisieren wollen. In enger Zusammenarbeit mit den Partner Managern bist Du strategisch und kaufmännisch für unsere gemeinsame Kunden aus dem Mittelstand verantwortlich und trägst maßgeblich dazu bei, dass die Vernetzung und Integration zu unseren Kunden permanent ausgebaut wird. Für eine gesunde Work-Life-Balance kannst Du Deine Aufgaben an bis zu vier Tagen die Woche im Homeoffice erledigen. Vertrieb von Schnittstellenlösungen bei Bestandskunden mit dem Fokus auf die Region DACH Entgegennahme der Anfragen an unsere Schnittstellen von Bestandskunden und Interessenten Erarbeitung von Vertriebsinitiativen, um die vorgegebenen Ziele zu erreichen Ausbau, Steigerung und Überwachung der Nutzungsintensität der Schnittstellen bei Bestandskunden Mehrjährige Erfahrung im Verkauf von erklärungsbedürftigen SaaS Lösungen Du hast Spaß am Telesales Gute Kenntnisse in der Transportlogistik oder im Speditionswesen Ausgeprägte Kommunikationsstärke Sehr gute Englischkenntnisse & Deutschkenntnisse, jede weitere Fremdsprache ist von Vorteil Ein hohes Maß an Eigeninitiative & Eigenverantwortung, analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise runden Dein Profil ab Flexibilität im Alltag: Home- und Mobile-Office sowie flexible Arbeitszeiten Karriere: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten nutzen Vielfalt: Willkommen in unserem internationalen Team Wachstum: An 20 Jahre kontinuierlichen Erfolg anknüpfen und die Zukunft maßgeblich mitgestalten Leistung: Tatendrang und Einsatzfreude zeigen und dafür belohnt werden Gesundheit: Gemeinsam Sport treiben, von unseren vielseitigen Angeboten profitieren Feelgood: Subventionierte Kantine, Kicker, Billard, Eltern-Kind-Büros, Firmen-Events, Open-Space-Bereiche, attraktive Mitarbeiterrabatte und kostenlose Parkplätze
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Salesforce Solution Architect Financial Services (w/m/d)

Fr. 30.07.2021
Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hannover, Köln, München
Capgemini ist einer der weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung, Technologie-Services und Digitaler Transformation. Wir bieten Ihnen ein tolles Team, schnelle Aufstiegschancen, herausfordernde Tätigkeiten mit Freiheiten und Verantwortung.Die Finanzdienstleistungsspezialist*innen von Capgemini bieten eine umfassende Palette von Dienstleistungen, mit denen unsere Kunden nachhaltige Geschäftsergebnisse erzielen können. Unsere strategische Geschäftseinheit für Financial Services Kunden ist eine globale Organisation, die sich auf wichtige Finanzdienstleistungsbereiche konzentriert: Retail Banking, Corporate & Investment Banking, Versicherungen, Zahlungsverkehr und Karten, Wealth- und Asset-Management sowie Risikomanagement und Compliance.Aufbau enger Geschäftsbeziehungen zu anderen Capgemini-Einheiten und SalesforceBeratung der IT-Abteilungen unserer Kunden zu technischen Lösungskonzepten und EinführungsstrategienAufnahme, Analyse und Definition von technischen AnforderungenPlanung skalierbarer technischer Architekturen für große Salesforce Lösungen (Multi-Cloud-Konzepte, Integrations­architektur usw.)Berücksichtigung aktueller Technologien von Salesforce und von anderen AnbieternUnterstützung in der PreSales-Phase, bei Kundenterminen und AngebotenPlanung und Durchführung von technisch orientierten WorkshopsTrend Scouting von technischen Innovationen am MarktStetige Erweiterung der Expertise zu den Salesforce PlattformenUnterstützung beim Ausbau des Salesforce-Teams von Business Analysten, Solution Architects und Projektmanager*innen in EuropaAbgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare IT-ErfahrungenErfahrung in der Arbeit mit Salesforce in den Bereichen Versicherungen und BankenMehrere Jahre Erfahrung in Design und Implementierung von globalen SystemenKenntnisse professioneller CRM Systeme, z. B. Salesforce, Oracle, Siebel, SAP, Hybris etc.Methodisches Know-how und Projektpraxis in agiler oder hybrider EntwicklungVorhandene technische Salesforce Zertifizierungen sind von VorteilGute Kommunikations- und Moderations­fähigkeiten in Deutsch und EnglischBereitschaft  in internationalen Projektteams zu arbeiten und projektabhängig zu reisenSie möchten Innovationen vorantreiben und zukunftsweisende IT-Projekte mit tollen Kolleg*innen gestalten? Sie wollen eine offene Arbeitsweise im Team erleben und die Freiheit haben, das Richtige zu tun? Dann steigen Sie jetzt bei Capgemini ein!
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Karrierecoaching mit Hilti Verkaufsleiterin Theresia Fuchs Köln - Push your career 11.08.21

Fr. 30.07.2021
Köln
Push your career 11.08.21 - Karrierecoaching mit Hilti Verkaufsleiterin Theresia Fuchs KölnKölnReferenz Nummer: 13958Frauen, die Lust haben mit einem Karriereworkshop am 11.08. zusammen um 07:30 Uhr in den Morgen zu starten- direkt vor der Arbeit, digital!Der Workshop richtet sich an ambitionierte Frauen, die sich von einer erfolgreichen Führungskraft inspirieren lassen und ihre Karriere pushen möchten. Nach erfolgreicher Teilnahme besteht die Möglichkeit eines persönlichen Vorstellungsgesprächs bei Hilti.Wer ist Hilti?Wir entwickeln, fertigen und vertreiben hochmoderne Produkte, Technologien, Software und Dienstleistungen für die Bauindustrie. Wir können auf 75 Jahre Firmenerfahrung zurückblicken und unsere bahnbrechenden Produkte und unser außergewöhnlicher Service sind in der ganzen Welt bekannt. Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Mit mehr als 30.000 Beschäftigten in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein beeindruckendes Umfeld, in dem Sie sich beweisen, wachsen und Ihre Karriere selbst gestalten können.Berufliche Weiterentwicklung schreiben wir groß: rund 80 % der Führungspositionen besetzen wir mit internen Kandidaten.Der rote Koffer, das rote Auto – Hilti sticht ins Auge. Erfahren Sie mit unserem Karrierecoaching Format welche Führungskräfte hinter der Marke stecken und nehmen Sie für sich neue Erkenntnisse für Ihre Karriere mit.Wir suchen nach Teamplayerinnen (m/w/d), die unsere Unternehmenswerte leben und tagtäglich ihr Bestes bei uns geben wollen. Wir brauchen Ihren Mut zur Herausforderung, Ihren Ehrgeiz und Ihren Willen, die Dinge – wie auch sich selbst – stetig zu verbessern. Unsere Philosophie im Direktvertrieb: begeisterte Mitarbeitende schaffen begeisterte Kunden.Was Sie mitbringen:Der Workshop richtet sich an ambitionierte Frauen, die sich von einer erfolgreichen Führungskraft inspirieren lassen und ihre Karriere pushen möchten. Nach erfolgreicher Teilnahme besteht die Möglichkeit eines persönlichen Vorstellungsgesprächs bei Hilti.Den Einstieg in ein sehr erfolgreiches Familienunternehmen, das für die strategische Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter bekannt ist. Sie steigen im Vertrieb ein, um das Herzstück unseres Unternehmens kennenzulernen und entwickeln sich zielstrebig funktions- und bereichsübergreifend weiter. Als Familienunternehmen leben wir flache Hierarchien, bieten eine leistungsbezogene Bezahlung und echte internationale Karrieremöglichkeiten. Wir sorgen für eine kontinuierliche persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen Verantwortung und Freiraum von Anfang an. Zusätzlich statten wir Sie mit Firmenwagen zur privaten Nutzung, Notebook und Smartphone aus. Es ist unsere Unternehmenskultur, die uns ausmacht und für „Gänsehautmomente“ sorgt.
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