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Weitere: Vertrieb und Verkauf: 151 Jobs in Stolzenberg

Berufsfeld
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Berufserfahrung
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  • Mit Berufserfahrung 82
Arbeitszeit
  • Vollzeit 137
  • Home Office möglich 55
  • Teilzeit 24
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 74
  • Ausbildung, Studium 32
  • Berufseinstieg/Trainee 24
  • Studentenjobs, Werkstudent 13
  • Praktikum 6
  • Befristeter Vertrag 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Weitere: Vertrieb und Verkauf

Mitarbeiter*in im Bereich Auftragsnachbereitung (w/m/d)

Do. 19.05.2022
Köln
Referenzcode: 1776 Gesellschaft: TÜV Rheinland Group Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen. Sie übernehmen die Kontrolle, Verarbeitung und Abrechnung der erbrachten Leistungszeiten der Sachverständigen. Sie sind zuständig für das kontinuierliche Controlling und die Pflege der Ihnen zugewiesenen Aufträge und Projekte (Fakturapotenzial, Werthaltigkeit, Bestandsanpassung). Sie bearbeiten Rechnungsreklamationen (Annahme, Systempflege, Lösungsfindung) und unterstützen das zentrale Forderungsmanagements bei der Klärung von fälligen Forderungen. Sie übernehmen die Reisekostenbearbeitung für unsere technischen Mitarbeitenden, die Anlage und Pflege von Prüfobjekten und Erstellen Berichte nach Vorlage. Bedarfsweise übernehmen Sie auch die Bedienung und Pflege von Kundenportalen. Sonstige anfallende administrativen Aufgaben im kfm. Bereich (bspw. digitale Ablage der anfallenden Dokumente) ergänzen Ihre Tätigkeit. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im kfm. Bereich und beschriebenen Aufgabengebiet Interesse und gutes Verständnis für technische Zusammenhänge Gute PC-Kenntnisse (insbes. SAP, MS Office) Sorgfältige, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network". Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe. Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen. Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr. Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
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Sales Order Management Clerk (w/m/d)

Do. 19.05.2022
Köln
Referenzcode: 2674 Gesellschaft: TÜV Rheinland Solar GmbH Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten Als Sales Order Management Clerk verantworten Sie die korrekte kaufmännische Auftragsbearbeitung einschließlich der Auftragspflege und -anpassung. Dies beinhaltet auch die Eingabe von Preisen, Rabatten/Zuschlägen, Planstunden, Partnerrollen, Rechnungstexten, sowie das Anlegen neuer Positionen. Sie sind verantwortlich für die kaufmännische Auftragsprüfung vor Leistungserbringung, das Erstellen von Zahlungsanforderungen und die Auftragsabwicklung bei Kundenänderungen/Insolvenzen. Außerdem sind Sie zuständig für das Erfassen/Verarbeiten und/oder Sicherstellen der korrekten Verbuchung von Stunden, Fremdleistungen und Reisekosten auf die korrekten Auftragspositionen. Mittels eines regelmäßigen Auftragscontrollings stellen Sie die korrekte und vollständige Bestandsbewertung und eine kontinuierliche Fakturierung unter Berücksichtigung der Abschlusstermine sicher. Im Rahmen des After Sales Prozesses sind Sie sind für die Erstellung und Bearbeitung von Rechnungsreklamationen und das Erstellen von Gutschriften inkl. Einholung und Dokumentation aller erforderlichen Freigaben zuständig. Sie sind kompetente Ansprechperson für alle kaufmännischen Fragestellungen und stimmen erforderliche kaufmännische Entscheidungen mit allen betroffenen Stellen ab. Sie stehen im aktiven Kundenkontakt hinsichtlich Rechnungsstellung und termingerechter Zahlung. Sie wirken aktiv an Quartals-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen mit. Erfahrung & weitere Qualifikationen Eine kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im kaufmännischen Leistungsprozess Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Kenntnisse in SAP SD sind erforderlich, Kenntnisse in SAP FI und CO sowie LIMS von Vorteil Anwendung von einschlägigen Gesetzen und Vorgaben, Kenntnisse im Steuerrecht wie dem Reisekosten- Umsatzsteuer- und Handelsrecht sind wünschenswert Service- und dienstleistungsorientiert und Spaß an administrativen Aufgaben Belastbarkeit und Stressresistenz Sehr gute und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1.2) Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network". Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe. Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen. Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr. Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
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Ausbildung als Immoblienkauffrau*mann

Do. 19.05.2022
Bergisch Gladbach
Suchen Sie einen Ausbildungsplatz in einem stabilen, traditionsreichen Ausbildungsbetrieb, der Ihre tägliche Wertarbeit erkennt und schätzt? Möchten Sie Teil eines flexiblen und innovationsstarken Unternehmens sein, das Ihre Talente erkennt und fördert? Beides? Willkommen bei der Hahn Gruppe. Seit 1982 haben wir uns als Asset und Investment Manager auf großflächige Handels- und Mixed-Use-Immobilien spezialisiert. Was sich dahinter verbirgt? Ganz einfach: Wir verwalten Gebäude und Flächen und vermieten sie an andere Unternehmen. Zum Beispiel an Baumärkte, Lebensmittelhändler oder Versicherungen. Unterm Strich verwalten wir damit ein Vermögen von ca. 3 Milliarden Euro. Wir leisten im wahrsten Sinne des Wortes Wertarbeit mit Immobilien. Und wir laden Sie dazu ein, in diesem spannenden Umfeld Ihren Einstieg in die Berufswelt zu finden. AUSBILDUNG ALS IMMOBILIENFRAU*MANN ab 01.08.2022 für die HAHN Fonds und Asset Management GmbH in Bergisch Gladbach (bei Köln)Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen sorgen Sie für den besten Service für unsere Mieter*innen. Deren Bedürfnisse und Zufriedenheit liegen uns am Herzen. In Ihrem Arbeitsalltag im Property Management dreht sich alles um bestehende und neue Mietverhältnisse und deren Verwaltung. Sie kommunizieren mit Kund*innen, Kolleg*innen, Handwerkern und Behörden, pflegen Daten ein und erstellen Nebenkosten­abrechnungen. Mit Ihrem kaufmännischen und immobilienwirtschaftlichen Know-how unterstützen Sie bald spannende Projekte und helfen bei der Optimierung unserer Prozesse. All Ihre Aufgaben haben das Ziel, unsere Immobilien langfristig in Schuss zu halten und unsere Mieter*innen zufriedenzustellen – dank Ihrer Arbeit können sich diese bei uns rundum gut versorgt fühlen.Sie haben ein gutes (Fach-)Abitur und bringen Zahlenverständnis, Organisationstalent und Kommunikations­stärke mit. Ebenso wichtig sind uns eine ausgeprägte Serviceorientierung, der innere Antrieb, etwas zu bewegen, die Bereitschaft, mit anzupacken und Ihre absolute Verlässlichkeit. Attraktives Vergütungspaket Urlaubsanspruch über den gesetzlichen Rahmen hinaus Kostenloser Parkplatz Mitarbeiterveranstaltungen, Sportevents und vieles mehr Die einzigartige Wertarbeit der Hahn Gruppe unterscheidet uns von allen anderen Anbietern. Mit einer Unternehmensgröße, die schnelles Handeln möglich und Beziehungen persönlich macht, und mit der gelassenen Exklusivität einer erfahrenen Premiummarke setzen wir immer neue Standards in unserem Markt. Davon profitieren nicht nur unsere Kunden und Partner, sondern besonders auch unsere Mitarbeiter*innen. Sie finden bei uns ein Umfeld voller Vertrauen, Verantwortung, Kreativität und Leistung. Und ein gutes Miteinander, in dem Sie sich optimal entfalten können. Entdecken Sie ganz neue Möglichkeiten bei uns!
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Vertriebsleiter (m/w/d) Sparte Fliesen

Do. 19.05.2022
Hamburg, Düsseldorf
Raab Karcher ist innerhalb der Unternehmensgruppe STARK Deutschland GmbH die größte und umsatzstärkste Vertriebsmarke. Als traditionsreicher Baufachhändler punkten wir mit einem breiten Komplettsortiment. Unsere Kunden beraten wir tatkräftig und beherzt in allen Themen rund ums Bauen. Fachkompetenz und Leidenschaft für Baustoffe zeichnet unsere Mitarbeiter aus. Für unsere Raab Karcher Niederlassung in Düsseldorf, Hamburg suchen wir Sie als Verstärkung!Vertriebsleiter (m/w/d) Sparte Fliesen.Ihre Aufgaben: Sie betreuen einen definierten Kunden- und Lieferantenkreis in unseren Geschäftsfeld Nord-West (NRW; Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern) Sie stellen die Objekttransparenz in der Region sicher Sie unterstützen den Innen- und Außendienst unserer Raab Karcher Standorte bei der Entwicklung der Sparte Fliese Im Vertrieb arbeiten Sie aktiv mit und betreuen sowohl Neu- als auch Bestandskunden Sie ermitteln und analysieren Marktpotentiale und entwickeln strategische und operative Konzepte zur Verbesserung der Marktposition der Niederlassungen Als Gewinnertyp überzeugen Sie dabei vor allem neue Kunden von unserem Können und unseren Qualitäten Ihre Qualifikationen: Mit einem kaufmännischen Ausbildungshintergrund oder einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaft bzw. gleichwertiger Qualifikation / Berufserfahrung sind Sie genau richtig bei uns Sie haben Fundierte Markt- und Produktkenntnisse im Bereich Fliese Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in einer leitenden Position auch als Stellvertreter oder Teamleiter mit Sie kennen sich aus und wissen, wie der Baustoffmarkt tickt und haben idealerweise ein regionales Bau- und Baustoff-Netzwerk Einen gültigen PKW-Führerschein (mind. Klasse B) und eine hohe Reisebereitschaft Im Umgang mit Kunden und Lieferanten sind Sie ein geschickter Gesprächspartner und wissen, wie man sich gut und STARK präsentiert Ihren Arbeitsstil bezeichnen Sie als zielorientiert und selbstständig, Sie sind flexibel und belastbar Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus, Sie haben keine Scheu auf fremde Menschen zuzugehen Ein sicheres und freundliches Auftreten, auch in Stresssituationen ist für Sie selbstverständlich Unser Angebot an Sie:  Werden Sie Teil unserer Vertriebsmannschaft beim marktführenden Baustoffhändler in Deutschland So bringen wir Sie immer weiter: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in unserer hauseigenen Akademie Leistungs- und erfolgsorientierte Vergütung und weitere attraktive Sozialleistungen, wie bspw. Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung), Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, Unfallversicherung, Mitarbeitervorteile (z.B. Corporate Benefits) Sie wollen aufsteigen? Bundesweit standortübergreifende Aufstiegs- und Karrierechancen innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe stehen Ihnen offen Das liegt uns am Herzen: Wir engagieren uns sozial und helfen immer gerne (z.B. durch Spenden, Hilfsfonds, Zusammenarbeit mit dem Bundesverband Kinderhospiz e.V.) Interessiert? Bewerben Sie sich bitte bevorzugt online über unser Bewerbungsformular. Dies wird nur wenige Minuten in Anspruch nehmen. Bitte halten Sie ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre beruflichen Zeugnisse in elektronischer Form für die Onlinebewerbung bereit.Eine Bewerbung über Ihr Xing- oder LinkedIn-Profil ist ebenfalls möglich. Selbstverständlich übernehmen wir bei einem möglichen Vorstellungsgespräch Ihre angefallenen Kosten für die Anreise.  Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde zur Bezeichnung von Personen die männliche Form gewählt, selbstverständlich beziehen sich die Angaben aber immer auf Angehörige aller Geschlechter.
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Werkstudent Lead Management (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Düsseldorf
Bei StepStone haben wir eine einfache, dennoch sehr wichtige Mission: Als eine der führenden Online-Jobplattformen helfen wir jedem, den richtigen Job zu finden. Dafür brauchen wir Dich! Um unsere Mission zu erreichen, suchen wir aktuell für die Position Werkstudent Lead Management (m/w/d) in Düsseldorf. Lead Management umfasst alle Maßnahmen, die ein Unternehmen ergreift, um aus potenziellen Käufer*innen oder Interessent*innen tatsächliche Käufer*innen zu machen. Im Lead Management-Team priorisierst Du jeden Tag Leads, pflegst Diagramme und Analysen und sorgst so dafür, dass unserem Vertrieb die qualitativ hochwertigste Datenbank zur Verfügung steht. Das klingt nach Dir? Dann werde Teil eines der größten deutschen Digitalunternehmen mit weltweit mehr als 3.600 Mitarbeitenden. Zudem sind wir Teil der Axel Springer SE und profitieren vom europaweit einzigartigen Verbund erfolgreicher Unternehmen des Medienhauses.   Wir sind immer daran interessiert, mit großartigen Menschen zusammenzuarbeiten. Klicke einfach den „Bewerbung starten“ Button - Wir freuen uns auf Dich!  Durch die Erstellung und Pflege von Reportings, Analysen und Auswertungen garantierst Du die hohe Qualität des Lead Managements In Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam kümmerst Du Dich um die Qualifizierung von Vertriebspotenzialen ("Leads") Du kannst an spannenden Projekten mit Vertriebsbackground mitarbeiten Du unterstützt das Vertriebs- und CRM-Teams bei der erfolgreichen Umsetzung und Erstellung von Verkaufskampagnen Du führst regelmäßige Qualitätskontrollen unserer Leadquellen durch Du bist eingeschriebene*r Vollzeitstudent*in an einer staatlich anerkannten Hochschule Du hast (sehr) gute Excelkenntnisse sowie viel Spaß an der Arbeit mit großen Datenmengen Du kannst 16-20h / Woche bzw. bis zu 40h / Woche in der vorlesungsfreien Zeit arbeiten Du bringst eine analytische Denkweise, Prozessgenauigkeit und ein hohes Konzentrationslevel mit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexible Arbeitszeiten: Deine Vorlesungszeiten haben sich geändert? Kein Problem – wir besprechen Deine Arbeitszeiten individuell  Verbinde Dein Pflichtpraktikum mit Deiner Arbeit bei uns: Wenn du möchtest, kannst Du in deinen Semesterferien auch in Vollzeit arbeiten und Dir die Zeit als Praktikum in der Uni anrechnen lassen Du stehst kurz vor Deinem Uni-Abschluss? Je nach Thema besteht die Möglichkeit, Deine Abschlussarbeit bei uns zu verfassen  Attraktiver Standort im Medienhafen: Du erreichst uns bequem mit dem Auto oder mit der Bahn   Gewachsenes Unternehmen mit Start Up - Flair: Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kollegen  Für Verpflegung ist gesorgt: Kostenlose Kaffeespezialitäten vom hauseigenen Barista und täglich frisches Obst  Halte Dich fit: Zahlreiche Sportangebote wie Volleyball, Fußball oder Lauftrainings stehen dir zur Verfügung    StepStone GmbH | Völklinger Straße 1 | 40219 Düsseldorf  Bewirb Dich über den “Ich bin interessiert“ Button und erhalte innerhalb von 5 Tagen eine Rückmeldung, ob wir Dich für den nächsten Prozessschritt berücksichtigen können!  Wir sind ein international agierender und weltoffener Arbeitgeber, darum ist uns Chancengleichheit wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Müttern und Vätern, Menschen mit Behinderungen und LGBTQIA+Kandidt*innen. Bitte teile uns mit, sofern Du eine geschlechtsneutrale Ansprache wünschst. Unsere Datenschutzerklärung zu Deiner Bewerbung findest Du hier.
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Mitarbeiter (w/m/d) Sales Coordinator / Sales Support

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
ÜBER UNS Die Delica Deutschland GmbH, mit Sitz in Düsseldorf, ist ein Handelsunternehmen von hochwertigen Schweizer Artikeln und gehört zur Delica AG. Ob Kaffee, Schokolade, Biscuits, Snacks, Koch- und Backwaren, Glace oder Kaugummi – all diese köstlichen Produkte werden im Hause Delica aus traditionellem Handwerk, auserlesenen Zutaten und viel Liebe kreiert. Die Delica AG existiert unter ihrem jetzigen Namen seit Juni 2021 und ist eine Fusion aus den Unternehmen Chocolat Frey, Delica, Midor, Riseria Taverne SA und Total Capsule Solutions. Als Teil der Migros Industrie gehört sie zur Migros-Gruppe, der grössten privaten Arbeitgeberin der Schweiz. Über 2000 engagierte Mitarbeitende entwickeln für die Migros sowie für Drittkunden im In- und Ausland über 6000 Köstlichkeiten für die täglichen Genussmomente. In Deutschland arbeitet ein internationales Team von ca. 100 Mitarbeiter an 3 Standorten: Düsseldorf, Berlin und Müllheim. Koordination des Vertriebsteams inkl. Organisation und Verwaltung der Zeitpläne Erstellung von POS-Marketing-Materialien sowie Mithilfe bei der Umsetzung und Durchführung von verkaufsfördernden Massnahmen Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung von POS-Degustationen, Handelspromotions und -messen Erstellung von Präsentationen, Vertriebs- und Verkaufsmaterialien Entwicklung von kundenindividuellen Massnahmen, Handelsanzeigen, Sortimentslisten, Couponings und Kundenmailings Beaufsichtigung des Teamfortschritts inkl. Erstellung von Reports und Auswertungen Identifizierung und Umsetzung von Optimierungspotenzialen  Direkte Berichtserstattung an den Sales Director Berufserfahrung im Vertrieb oder einem vergleichbarem Bereich Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office Tools Gute kommunikative Fähigkeiten mit schneller Auffassungsgabe Sehr gute Problemlösungskompetenzen sowie analytisches Denken Gute Organisationsfähigkeiten mit hohem Verantwortungsbewusstsein Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein individuelles Weiterbildungsbudget Dynamik und Speed eines Startups kombiniert mit den Chancen eines internationalen Konzerns - Schweizer Migros Gruppe Ein Team mit starkem Fokus auf Wertschätzung und Transparenz Flache Hierarchien in einem agilen Umfeld Eine umfassende und zielgerichtete Einarbeitung 30 Urlaubstage bei fünf Arbeitstagen pro Woche Regelmäßige Team Events sowie ein tolles Büro auf der Königsallee Weitere Benefits wie betriebliche Altersvorsorge
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Sales Manager (m/w/x)

Mi. 18.05.2022
Köln
Gemeinsam verfolgen wir unseren Erfolgskurs: Wir liefern die relevantesten regionalen Informationen und Angebote für das Berufs- und Privatleben. Finde alles in deiner Nähe, finde es bei meinestadt.de. Die Digitalisierung bedeutet den größten gesellschaftlichen Umbruch für die nächsten Jahrzehnte und wir genießen es jeden Tag, sie mitzugestalten. Bei uns erwartet dich eine Aufgabe mit jeder Menge Abwechslung, Weiterbildungsmöglichkeiten und einer sympathischen und dynamischen Atmosphäre. Dazu triffst du auf motivierte Kolleg:innen und erhältst tolle Zusatzangebote, die du vor der Arbeit, danach oder einfach zwischendurch nutzen kannst. Du lernst nie aus und hast die Chance, dich durch deine persönlichen Erfolge und Erfahrungen zum Account Manager (m/w/x) zu entwickeln Du akquirierst telefonisch Neukunden für unser digitales Produktportfolio (Jobs, Branchenbuch, Advertising) Immer am Puls der Zeit: du verstehst den Markt, die Produkte und versetzt dich optimal in die Lage unserer Kund:innen Du hast ein sicheres Gespür für die Bedürfnisse unserer Neukund:innen, ermittelst deren Bedarf und unterstützt bis zum Vertragsabschluss als Ansprechpartner:in Du verhandelst Verträge auf Kund:innen- und Expert:innenseite professionell und erfolgreich Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/ oder abgeschlossenes Hochschulstudium Bestenfalls konntest du bereits erste relevante Erfahrungen im Vertrieb (outbound) sammeln oder kennst dich mit digitalen Produkten, beispielsweise im HR/ Recruiting oder Media Umfeld aus - Quereinsteiger:innen sind dennoch gerne gesehen Du begeisterst und überzeugst durch deine Professionalität und deine kommunikativen Fähigkeiten - auch und besonders in Verhandlungs- oder Drucksituationen Du überzeugst durch deine Serviceorientierung und motivierst stets dich und deine Kolleg:innen  Du hast eine selbstständige, engagierte und zielorientierte Arbeitsweise Ein Top-Team: Bei uns findest du hervorragende Kolleg:innen, die gemeinsam ein Ziel haben - meinestadt.de erfolgreich zu machen  Hohe Flexibilität: Maximale Wertschöpfung gepaart mit maximaler Freiheit deine Arbeit so zu gestalten, wie es für dich gut funktioniert Dein Start bei uns: Wir heißen dich mit unseren “Welcome Days” willkommen und sorgen durch ein strukturiertes Onboarding für einen tollen Start Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern dich in deiner Entwicklung und deinem Fortschritt durch einen Mix an Angeboten Informiert und in Kontakt: Durch verschiedene Austauschformate und Feiern immer up-to-date und mit deinen Kolleg:innen verbunden Viele Wege führen nach Köln: Du erreichst uns mit deinem von uns zur Verfügung gestellten KVB Ticket Unser Büro als gemeinsamer Treffpunkt: Verschiedene Angebote wie unser Barista-Team, tolle Räume für Zusammenarbeit, Feierabendbierchen und auch Hunde sind bei uns herzlich Willkommen Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Sales Trainer (Inhouse) (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
Bei StepStone haben wir eine einfache, dennoch sehr wichtige Mission: Als eine der führenden Online-Jobplattformen helfen wir jedem, den richtigen Job zu finden. Dafür brauchen wir Dich! Um unsere Mission zu erreichen, suchen wir aktuell für die Position Inhouse Sales Trainer (m/w/d). Im Trainerteam in unserem Headquarter in Düsseldorf sorgst Du jeden Tag dafür, dass unsere Vertriebsmitarbeiter*innen im Tele Sales regelmäßig Deine selbstkonzipierten Trainings und Workshops durchlaufen und ihren Job dadurch noch besser machen können.  Das klingt nach Dir? Dann werde Teil eines der größten deutschen Digitalunternehmen mit weltweit mehr als 3.600 Mitarbeitenden. Zudem sind wir Teil der Axel Springer SE und profitieren vom europaweit einzigartigen Verbund erfolgreicher Unternehmen des Medienhauses.   Wir sind immer daran interessiert, mit großartigen Menschen zusammenzuarbeiten. Klicke einfach den „Bewerbung starten“ Button - Wir freuen uns auf Dich! Du machst den Vertrieb mit Deiner Expertise und Deinem direkten Support auf der Fläche noch erfolgreicher Du konzipierst und setzt bedarfsgerechte Schulungskonzepte für die Kolleg*innen im Sales um Du entwickelst Deine Zielgruppe mit der Durchführung individueller Entwicklungsmaßnahmen wie z. B. Coaching, Hearing/Shadowing oder als zweite Stimme im Kundenkontakt Du leitest souverän das Onboarding neuer Kolleg*innen im Sales Du steuerst Deine Aktionen anhand von Kennzahlen und bist für den Erfolg des Vertriebs mitverantwortlich Durch Dein Handeln sicherst Du einen hohen Qualitätsstandard im Vertrieb und hältst diesen nach Du unterstützt sales-relevante Projekte und Initiativen Langjährige, erfolgreiche Vertriebserfahrung in einem modernen und dynamischen Vertriebsumfeld Erfahrung als Trainer*in von Vertriebseinheiten und in der Konzeption von Lerneinheiten Hervorragende Vertriebskenntnisse und -fähigkeiten, besonders im Beratungsverkauf Didaktisches Verständnis zur Schaffung von Lerntransfer Souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Verständnis für die gängigen Vertriebssteuerungsmethoden Proaktive Arbeitsweise inkl. Hands-On Mentalität und einer klaren Lösungsorientierung Hohes Energielevel und Leistungsbereitschaft Akademischer Hintergrund (Bachelor / Master in geeignetem Bereich) wünschenswert Dein Start bei StepStone: Zwei Tage Onboarding-Veranstaltung mit den neuen Kolleginnen und Kollegen sowie eine mehrwöchige, individuelle Einarbeitung Home Office: In der Regel bieten wir Dir je nach Team 1-2 Tage Home Office pro Woche – frag gerne im Interview nach, wie es für diese Rolle gehandhabt wird Urlaubstage: 30 Tage Urlaub + einen Brauchtumstag + Weihnachten und Silvester frei Weiterentwicklung: Durch unser starkes Wachstum ergeben sich immer neue Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, zielgerichtete Trainings helfen Dir auf diesem Weg Attraktiver Standort: Du erreichst uns bequem mit Auto oder Bahn (wir sponsern Deinen Parkplatz oder Dein Jobticket zu 50%) Gewachsenes Unternehmen mit Start Up - Flair: Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen Halte Dich fit: Unser eigenes Fitnessstudio und vielfältige Sportangebote wie Volleyball oder Lauftrainings stehen Dir zur Verfügung  Vermeide lange Schlangen in der Postfiliale: Bestelle Deine Pakete einfach ins Büro Für Kaffee-Liebhaber: Kostenlose Kaffeespezialitäten vom hauseigenen Barista   StepStone GmbH | Völklinger Straße 1 | 40219 Düsseldorf  Bewirb Dich über den “Bewerbung starten“ Button und erhalte innerhalb von 5 Tagen eine Rückmeldung, ob wir Dich für den nächsten Prozessschritt berücksichtigen können!  Bitte teile uns mit, sofern Du eine geschlechtsneutrale Ansprache wünschst. Unsere Datenschutzerklärung zu Deiner Bewerbung findest Du hier.
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Vertriebstrainer (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Düsseldorf
Bei StepStone haben wir eine einfache, dennoch sehr wichtige Mission: Als eine der führenden Online-Jobplattformen helfen wir jedem, den richtigen Job zu finden. Dafür brauchen wir Dich! Um unsere Mission zu erreichen, suchen wir aktuell für die Position Vertriebstrainer (m/w/d). Im Trainerteam in unserem Headquarter in Düsseldorf sorgst Du jeden Tag dafür, dass unsere Vertriebsmitarbeiter*innen im Tele Sales regelmäßig Deine selbstkonzipierten Trainings und Workshops durchlaufen und ihren Job dadurch noch besser machen können.  Das klingt nach Dir? Dann werde Teil eines der größten deutschen Digitalunternehmen mit weltweit mehr als 3.600 Mitarbeitenden. Zudem sind wir Teil der Axel Springer SE und profitieren vom europaweit einzigartigen Verbund erfolgreicher Unternehmen des Medienhauses.   Wir sind immer daran interessiert, mit großartigen Menschen zusammenzuarbeiten. Klicke einfach den „Bewerbung starten“ Button - Wir freuen uns auf Dich! Du machst den Vertrieb mit Deiner Expertise und Deinem direkten Support auf der Fläche noch erfolgreicher Du konzipierst und setzt bedarfsgerechte Schulungskonzepte für die Kolleg*innen im Sales um Du entwickelst Deine Zielgruppe mit der Durchführung individueller Entwicklungsmaßnahmen wie z. B. Coaching, Hearing/Shadowing oder als zweite Stimme im Kundenkontakt Du leitest souverän das Onboarding neuer Kolleg*innen im Sales Du steuerst Deine Aktionen anhand von Kennzahlen und bist für den Erfolg des Vertriebs mitverantwortlich Durch Dein Handeln sicherst Du einen hohen Qualitätsstandard im Vertrieb und hältst diesen nach Du unterstützt sales-relevante Projekte und Initiativen Langjährige, erfolgreiche Vertriebserfahrung in einem modernen und dynamischen Vertriebsumfeld Erfahrung als Trainer*in von Vertriebseinheiten und in der Konzeption von Lerneinheiten Hervorragende Vertriebskenntnisse und -fähigkeiten, besonders im Beratungsverkauf Didaktisches Verständnis zur Schaffung von Lerntransfer Souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Verständnis für die gängigen Vertriebssteuerungsmethoden Proaktive Arbeitsweise inkl. Hands-On Mentalität und einer klaren Lösungsorientierung Hohes Energielevel und Leistungsbereitschaft Akademischer Hintergrund (Bachelor / Master in geeignetem Bereich) wünschenswert Dein Start bei StepStone: Zwei Tage Onboarding-Veranstaltung mit den neuen Kolleginnen und Kollegen sowie eine mehrwöchige, individuelle Einarbeitung Home Office: In der Regel bieten wir Dir je nach Team 1-2 Tage Home Office pro Woche – frag gerne im Interview nach, wie es für diese Rolle gehandhabt wird Urlaubstage: 30 Tage Urlaub + einen Brauchtumstag + Weihnachten und Silvester frei Weiterentwicklung: Durch unser starkes Wachstum ergeben sich immer neue Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, zielgerichtete Trainings helfen Dir auf diesem Weg Attraktiver Standort: Du erreichst uns bequem mit Auto oder Bahn (wir sponsern Deinen Parkplatz oder Dein Jobticket zu 50%) Gewachsenes Unternehmen mit Start Up - Flair: Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen Halte Dich fit: Unser eigenes Fitnessstudio und vielfältige Sportangebote wie Volleyball oder Lauftrainings stehen Dir zur Verfügung  Vermeide lange Schlangen in der Postfiliale: Bestelle Deine Pakete einfach ins Büro Für Kaffee-Liebhaber: Kostenlose Kaffeespezialitäten vom hauseigenen Barista   StepStone GmbH | Völklinger Straße 1 | 40219 Düsseldorf  Bewirb Dich über den “Bewerbung starten“ Button und erhalte innerhalb von 5 Tagen eine Rückmeldung, ob wir Dich für den nächsten Prozessschritt berücksichtigen können!  Bitte teile uns mit, sofern Du eine geschlechtsneutrale Ansprache wünschst. Unsere Datenschutzerklärung zu Deiner Bewerbung findest Du hier.
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Sales Trainer (m/w/d) / Vertriebstrainer (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Köln
ROLEX gilt weltweit als führende Schweizer Manufaktur für exklusive Uhren und ist seit über einem Jahrhundert der Inbegriff von Perfektion, Qualität und Prestige. Die ROLEX Deutschland GmbH ist die Vertriebs- und Servicegesellschaft für den deutschen Markt. Zur Ergänzung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit einen Sales Trainer (m/w/d) / Vertriebstrainer (m/w/d) Verkaufsschulung von Inhabern und Geschäftsführern sowie Mitarbeitern unserer Fachhändler Eigenständige Organisation der Trainings inklusive Teilnehmerrekrutierung und Nachbereitung Deutschlandweite Durchführung der Trainings nach vorgegebenem Konzept und Inhalt Enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung und dem Vertriebsteam sowie unserem Mutterhaus in Genf Optimierung der Beratungskompetenz und Qualitätssicherung unserer Beratungsstandards bei unseren Kunden Dokumentation aller durchgeführten Maßnahmen in unserem CRM-System Persönlichkeit als Repräsentant für ROLEX: souveränes Auftreten und ausreichend Seniorität und Authentizität Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder adäquate Ausbildung Profunde Erfahrung als Trainer / Coach Solide Erfahrung mit Prestige-Produkten wie bspw. der Schmuck- und Uhrenbranche Berufserfahrung im Vertrieb / Verkauf ist wünschenswert Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind von Vorteil Sehr gute rhetorische Fähigkeiten sowie Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft Ausgeprägte Qualitätsorientierung, Teamgeist, hohe Eigenmotivation Hohe Identifikation mit dem Unternehmen, Loyalität und Verschwiegenheit Pragmatismus, Hands-on-Mentalität, analytische Fähigkeiten und Organisationskompetenz Bereitschaft und Spaß am Reisen und flexible Arbeitsweise Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken Team mit langfristiger Beschäftigungsperspektive Ein offenes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien Standort mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Nebenleistungen
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