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Weitere: Vertrieb und Verkauf: 48 Jobs in Stuttgart-West

Berufsfeld
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Berufserfahrung
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  • Mit Berufserfahrung 25
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
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  • Home Office 4
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 23
  • Praktikum 10
  • Berufseinstieg/Trainee 8
  • Ausbildung, Studium 6
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Weitere: Vertrieb und Verkauf

Online Direct Sales Manager (m/w/d) inkl. Online Shop

Do. 24.09.2020
Winnenden
Kärcher ist Weltmarktführer für Reinigungssysteme, -produkte und -dienstleistungen und steht für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Diesen Erfolg verdanken wir unserer Belegschaft, die täglich hinter den kontinuierlichen Weiterentwicklungen unserer ausgereiften Produkte stehen. Wir, die deutsche Vertriebsgesellschaft von Kärcher, stehen mit unserem Team für den erfolgreichen Absatz der Produkte sowie den Ausbau neuer Märkte. Als Tochterunternehmen der Alfred Kärcher SE & Co. KG genießen wir neben den Vorteilen eines Arbeitgebers mit Großkonzern-Strukturen die Agilität und Dynamik einer erfolgreichen Vertriebsgesellschaft. Wir suchen leistungsbereite und engagierte Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam daran arbeiten, was Kärcher ausmacht – ausnahmslos das Beste geben. Außergewöhnliche Aufgaben verlangen außergewöhnliche Beschäftigte. Für unsere Abteilung Vertrieb Retail suchen wir im Team Online Sales Ihre engagierte Unterstützung. Betreuung und Weiterentwicklung des Kärcher Online Shops als eigenständiger Vertriebskanal sowie weiteren Direktvertriebsformaten (Marktplätzen). Entwicklung und Steuerung verkaufsfördernder Kampagnen mit internationaler Abstimmung. Planung und Etablierung des jährlichen Online Shop Marketing Kalenders, insbesondere von Sortimentserweiterungen. Budgetverantwortung für SEO/ SEA Maßnahmen zur Optimierung. Erstellung von Landingpages sowie Pflege, Aktualisierung und Sicherstellung des Contents in Zusammenarbeit mit dem Online Marketing. Planung, Koordination und Sicherstellung der Lieferfähigkeit. Monitoring und Reporting der relevanten Marketing und Sales KPI's des Online Shops. Ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt BWL, E-Commerce, Marketing oder vergleichbar. Idealerweise Erfahrung mit Direkt-Vertriebsformen auf Marktplätzen. Spaß an digitaler Konzeption und Optimierung der User-Journey. Unternehmerisches Denken und Handeln. Selbständige, flexible und teamorientierte Arbeitsweise sowie Erfahrung mit agilen Teams. Routinierter Einsatz von MS-Office, Google GSuite, SAP und CRM Systemen. Sichere Englischkenntnisse. Ein sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, renommierten Familienunternehmen. Eine motivierende Teamatmosphäre mit Freiraum und Eigenverantwortung für jeden Einzelnen. Überdurchschnittliche Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge und außergewöhnliche Erfolgshonorierungen. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen und attraktive Karrierewege. Ernährung, Gesundheit, Sport und Kultur: ein breites Angebotsspektrum für Geist und Körper
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Trainer / Coach: Focus on Sales and Organization Development (m/w/d)

Do. 24.09.2020
Sindelfingen, Stuttgart
Stokke® is a Norwegian company established in 1932, which exclusively devotes itself to developing products for babies and toddlers, all designed in the best interest of the child. Tripp Trapp®, our iconic highchair since 1972, is the most important product. From this core Stokke has expanded our portfolio and now offers the most complete range of premium baby products globally. In this challenging role, you will join our Global Training and Development team and will be a key contributor, who runs training programmes and also develops/coaches talents. The role will be based in our office hub in Sindelfingen and will require extensive presence in Stokke main office hubs (Alesund, NOR and Shanghai, CN) as well as travel in the various markets and regions. Designing, developing, and delivering product training, onboarding training and other Stokke Academy programmes Be a central part of managing the Stokke talent pool. Supporting HR with creating and implementing personal development plans Training and coaching the field sales organization through Co-visits Collaborate with all key stakeholders in Stokke to understand organisational training needs and developing initiatives to improve knowledge, skills, attitude, performance etc. Be the Salesforce champion for the sales organisation I.E. Developing the commercial visit tools and CRM and implementing best practice globally Higher education, such as MBA, higher commercial or academic qualification Experience of selective distribution policies of exclusive/up-market products/brands and ideally experience with Key Account Management At least 3 years experience with training & developing employees either in groups, classroom or one to one Proven coaching, inter-personal, presentation and team building skills Able to work independently and under pressure Ready to implement the visions, philosophies and strategies of the company Ability to inspire and motivate Business level English skills both written and spoken is required Extensive travel globally, 4 days per week to be expected You will be a part of a company that creates smart and sustainable premium products, that through bonding between child and parent stimulate the child’s development Stokke is an advocate for ethical trade practices and ensures that our business connections take part in a joint responsibility If you want to commit to create high quality products, designed for children and generations to come, we want you to be a part of our team A competitive benefit package
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Traineeprogramm im Bereich Vertrieb (m/w/d) ab 01.10.2020

Do. 24.09.2020
Frankfurt am Main, München, Stuttgart
CHG-MERIDIAN ist einer der führenden Anbieter individueller Nutzungskonzepte für effizientes Technologiemanagement weltweit. Kunden mit Investitionsprojekten in den Bereichen IT, Industrie und Healthcare profitieren nachhaltig von einer optimalen Betreuung und maximalen Entlastung entlang des Technologie-Lifecycle, reduzierten Kosten und Risiken, ebenso von einem intelligenten Controlling zur technischen und kaufmännischen Steuerung ihrer Gerätelandschaft. Traineeprogramm im Bereich Vertrieb (m/w/d) ab 01.10.2020 Standorte Frankfurt, München oder StuttgartAm 1. Oktober 2020 startet die neue Runde unseres Traineeprogramms TrailS (Trainee for Sales), mit dem junge Talente den Grundstein für ihre erfolgreiche vertriebliche Zukunft bei CHG-MERIDIAN legen. Im Fokus des 24-monatigen Programms stehen das Kennenlernen aller Unternehmensbereiche und Geschäftsmodelle sowie der Aufbau eines eigenen Netzwerks. Erfahrene Vertriebskollegen und Trainer begleiten und unterstützen während des gesamten Programms und sorgen so für den Transfer von Ideen, Know-how und Erfahrung. Im Anschluss an das Traineeprogramm TrailS beginnt die berufliche Laufbahn in einem unserer regional organisierten Vertriebsteams als Junior Account Manager. Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder einem vergleichbaren Studiengang bzw. verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit anschließender Berufserfahrung Sie hatten bereits erste Berührungspunkte mit dem Thema Vertrieb und besitzen starke Vertriebsaffinität Sie sind motiviert, engagiert und übernehmen gerne Verantwortung Sie verfügen über Kommunikations- und Verkaufstalent Sie überzeugen durch positive Ausstrahlung und einen gesunden Ehrgeiz Sie brennen darauf, Ihre Stärken im Sales-Team eines erfolgreichen und innovativen Unternehmens unter Beweis zu stellen Sie verfügen über eine gewisse Flexibilität und Reisebereitschaft (deutschlandweit) Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und können sich auch auf Englisch gut verständigen 24 Monate intensive Wissensvermittlung zu vertriebsrelevanten Betriebsabläufen, Geschäftsmodellen, Software Tools und Soft Skills, eine intensive Einarbeitung durch die Fachabteilungen und einen erfahrenen Coach aus dem Vertrieb, der mit Rat und Tat zur Seite steht, das Lernen im Wechsel an Ihrem Zielstandort und am Hauptsitz in Weingarten einen projektbezogenen Auslandseinsatz in einer unserer 39 internationalen Niederlassungen Weiterbildungen durch die firmeneigene HR Academy, die zielgerichtete Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms einen unbefristeten Anstellungsvertrag.
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Praktikum im Bereich Customer Services and Parts Team Key-Account-Management & Vertriebssteuerung ab November 2020

Do. 24.09.2020
Stuttgart
Die Daimler AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars, Daimler Trucks, Mercedes-Benz Vans, Daimler Buses und Daimler Mobility gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium-Pkw und ist der größte weltweit aufgestellte Nutzfahrzeug-Hersteller.Job-ID: 237685Der Geschäftsbereich Global Service & Parts (GSP) bündelt die weltweiten Aktivitäten des Mercedes-Benz After-Sales Geschäftes. Unsere Abteilung steuert den Vertrieb unseres Mercedes-Benz PKW-Servicenetzes auf globaler Ebene. Im unserem Team steuern wir die europäischen Märkte inklusive unseres Kernmarkts Deutschland. Darüber hinaus steuern wir das globale Key-Account-Management After-Sales mit Schwerpunkt der Zusammenarbeit auf Flotten- und Leasinggesellschaften. Ein wesentlicher Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt zudem im Projektmanagement. Wir arbeiten an der erfolgreichen Zukunft unseres After-Sales-Geschäfts und haben Initiativen angestoßen, um auch in Zukunft die besten Lösungen für unsere Kunden anbieten zu können. Diese Initiativen gilt es auszugestalten und erfolgreich in die Umsetzung zu bringen. Aktuell besteht die Möglichkeit für Sie, dass Sie in einem agilen Projekt zur Digitalisierung mitwirken. Somit können Sie theoretische Grundlagen Ihres Studiums direkt anwenden. Zusätzlich sammeln Sie Erfahrungen im Umgang mit agilen Projektmanagementmethoden und begleiten das Projekt während der Pilot-Phase. Wir bieten Ihnen ein umfassendes Tätigkeitsfeld. Im Rahmen Ihres Praktikums arbeiten Sie als vollwertiges Teammitglied und übernehmen aktiv Verantwortung. Wir möchten, dass Sie Ihre bereits erworbenen Fähigkeiten bestmöglich einsetzen. Zusätzlich möchten wir Sie fachlich und persönlich weiterentwickeln und unseren Beitrag für Ihre positive Zukunft bringen. Ihre Aufgaben umfassen: Ganzheitliche Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung unseres Geschäftsmodells Steuerung und Abstimmung mit Dienstleistern zur Generierung relevanter Wettbewerbsdaten für die Umsetzung in Projekten Erstellung von Wettbewerberprofilen, Analysen zu zukünftigen Entwicklungen Abstimmung mit anderen Fachbereichen zu wettbewerbsrelevanten Themen (Produktmanagement, Strategie, Technik, Vertriebssteuerung und weitere Bereiche) Vor - & Nachbereitung monatlicher Managementmeetings mit Märkten und Regionen, sowie Unterstützung bei der Durchführung Erstellung von Analysen, Auswertungen und Präsentationen zur Schaffung von Transparenz der Regionen- und Marktperformance mit Hilfe After-Sales steuerungsrelevanter Kennzahlen Mitarbeit bei der Ableitung einer potenzialbasierten operativen Planung für die Märkte und Regionen Mitarbeit bei Key Account Management Aufgaben bezüglich Produktmanagement Aufgaben sowie bei Visualisierung / Dokumentation und Projektplanung Studiengang: Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, International Business, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office Persönliche Kompetenzen: Engagement, Teamfähigkeit, analytische Denkweise, strategische Arbeitsweise, Fähigkeiten in konzeptionellem Arbeiten Sonstiges: Affinität der Automobilbranche und interkulturelle Erfahrung von VorteilDie Tätigkeit ist in VollzeitGanz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB) beizufügen. Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier. Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte Ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter sbv-zentrale@daimler.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.   Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.   Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services unter der Telefonnummer +49 711/17-99544.
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Praktikum im internationalen Vertrieb / Prozessoptimierung (SoSe 2021)

Do. 24.09.2020
Wendlingen am Neckar
Jedes Werkzeug kann immer nur so gut sein wie der Mensch, der dahintersteckt. Deshalb suchen wir bei der Festool Group Mitarbeiter, die gemeinsam mit ihren 3.000 Kollegen etwas bewegen wollen. Mitarbeiter, die dabei sein wollen, wenn wir professionellen Handwerkern zu überragendem Erfolg verhelfen. Tauchen Sie ein in unsere Welt – und erleben Sie, wie stolz es macht, in einem Familienunternehmen die besten Elektrowerkzeuge der Welt zu bauen.Der internationale Vertrieb und die Analyse und Optimierung der dortigen Prozesse fasziniert Sie? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Im Rahmen des Praktikums lernen Sie Arbeitsmethoden und betriebliche Abläufe im internationalen Vertrieb, Bereich "International Sales Controlling & Support" kennen. Sie erhalten umfassende Einblicke in den Vertriebsinnendienst sowie das Vertriebsmanagement bei Festool und stehen auch in engem Austausch mit den Festool Landesniederlassungen sowie unterschiedlichen Fachbereichen. Sie übernehmen eigenverantwortlich anspruchsvolle Teilaufgaben in aktuellen Strategie- und Organisationsprojekten (z.B. Knowledge-Management-Systeme, Einführung eines einheitlichen Retourenprozesses) und unterstützen das Customer Service Development bei der Automatisierung der Auftragsabwicklung, Einführung einheitlicher Contact-Center-Lösungen und im internationalen Tagesgeschäft. Sie studieren Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang oder haben diesen vor kurzem erfolgreich abgeschlossen und suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Herausforderungen und Chancen zur persönlichen Entwicklung. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen im internationalen Vertrieb sowie Projektmanagement gesammelt. Eine hohe Auffassungsgabe, Eigeninitiative, Ihre selbstständige Arbeitsweise und Selbstorganisation zeichnen Sie aus und Sie haben Freude an Projektarbeit und Prozessoptimierung. Ihr Profil wird durch gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel und Visio) und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet.Ihnen soll es an nichts fehlen, deshalb bieten wir jede Menge Vorteile, auf die wir richtig stolz sind: flache Hierarchien, exzellente Entwicklungsperspektiven, ein familiäres Miteinander und allerhand Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Klingt super? Dann legen wir noch einen drauf: On top gibt es bei uns Erfolgsbeteiligungen, betriebliche Altersvorsorge, eine Kantine bzw. Vesperservice, Kinderbetreuung und vieles mehr.
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Praktikum im Bereich Customer Experience Management (SoSe 2021)

Do. 24.09.2020
Wendlingen am Neckar
Jedes Werkzeug kann immer nur so gut sein wie der Mensch, der dahintersteckt. Deshalb suchen wir bei der Festool Group Mitarbeiter, die gemeinsam mit ihren 3.000 Kollegen etwas bewegen wollen. Mitarbeiter, die dabei sein wollen, wenn wir professionellen Handwerkern zu überragendem Erfolg verhelfen. Tauchen Sie ein in unsere Welt – und erleben Sie, wie stolz es macht, in einem Familienunternehmen die besten Elektrowerkzeuge der Welt zu bauen.Sie möchten Erfahrungen im Bereich Customer Experience (CX) Management sammeln und Gelerntes in die Praxis umsetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Sie arbeiten in aktuellen Projekten mit und führen eigenständig Teilprojekte durch. Im Rahmen dieser Projekte haben Sie Kontakt zu unseren internationalen Landesgesellschaften und zu anderen Abteilungen. Sie unterstützen bei der Analyse und dem Reporting von CX-Kennzahlen und wirken darüber hinaus bei der Vor- und Nachbereitung von Workshops, Meetings und Veranstaltungen mit. Außerdem übernehmen Sie das Management von Kundenfeedback aus Befragungen, sozialen Medien und Online-Kanälen.Sie studieren Betriebswirtschaftslehre oder einen verwandten Studiengang oder haben diesen vor kurzem abgeschlossen. Idealerweise haben Sie bereits erste praktische Erfahrungen in einem internationalen Umfeld im Bereich Projektmanagement gesammelt. Zudem sind Sie kommunikationsstark, teamfähig und flexibel. Hohes Engagement, Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Weiterhin verfügen Sie über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie sehr gute Excel-Kenntnisse. Sehr gute Englischkenntnisse und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab.Engagierten Studierenden wollen wir die Unterstützung zukommen lassen, die sie verdient haben. Deshalb bieten wir Ihnen – egal ob Praktikum, Abschlussarbeit oder Werkstudententätigkeit – die Möglichkeit, unser Unternehmen vom ersten Tag an aktiv mitzugestalten und dabei von erfahrenen Spezialisten zu lernen. On top gibt es flexible Arbeitszeiten, ein familiäres Miteinander und sehr gute Chancen, dass sich aus Ihrer Aufgabe bei uns mehr entwickelt.
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Praktikum im Bereich Lean Management After-Sales Service (SoSe 2021)

Do. 24.09.2020
Wendlingen am Neckar
Jedes Werkzeug kann immer nur so gut sein wie der Mensch, der dahintersteckt. Deshalb suchen wir bei der Festool Group Mitarbeiter, die gemeinsam mit ihren 3.000 Kollegen etwas bewegen wollen. Mitarbeiter, die dabei sein wollen, wenn wir professionellen Handwerkern zu überragendem Erfolg verhelfen. Tauchen Sie ein in unsere Welt – und erleben Sie, wie stolz es macht, in einem Familienunternehmen die besten Elektrowerkzeuge der Welt zu bauen.Im Rahmen Ihres Praktikums lernen Sie Arbeitsmethoden, betriebliche Abläufe und Prinzipien des Lean Managements im internationalen Umfeld kennen und arbeiten eigenverantwortlich an aktuellen Projekten zur Umsetzung unserer Servicestrategie. Der Fokus liegt dabei im Wesentlichen auf der Prozessoptimierung nach den Lean Prinzipien im Festool Service. In Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Area Service Managern sorgen Sie für störungsfreie Prozesse, die Reduzierung der Durchlaufzeiten im Reparaturszenario sowie die Erfüllung der kulturell unterschiedlichen Kundenanforderungen. Darüber hinaus erhalten Sie umfassende Einblicke in den Reparaturservice, beispielsweise in die Lean Aktivitäten der Layoutplanung einer Reparaturwerkstatt. Außerdem unterstützen Sie bei der Optimierung bestehender IT-Prozesse und arbeiten im internationalen Tagesgeschäft mit.Sie studieren Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang oder haben diesen vor kurzem erfolgreich abgeschlossen. Hohes Engagement, Teamgeist sowie Offenheit und Selbstbewusstsein im internen und externen Kundenkontakt bringen Sie mit. Darüber hinaus zeichnet Sie eine selbstständige Arbeitsweise aus und Sie konnten diese im Rahmen Ihres Studiums oder in der Praxis bereits unter Beweis stellen. Ihr Profil wird durch sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine internationale Reisebereitschaft abgerundet.Engagierten Studierenden wollen wir die Unterstützung zukommen lassen, die sie verdient haben. Deshalb bieten wir Ihnen – egal ob Praktikum, Abschlussarbeit oder Werkstudententätigkeit – die Möglichkeit, unser Unternehmen vom ersten Tag an aktiv mitzugestalten und dabei von erfahrenen Spezialisten zu lernen. On top gibt es flexible Arbeitszeiten, ein familiäres Miteinander und sehr gute Chancen, dass sich aus Ihrer Aufgabe bei uns mehr entwickelt.
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Trainee-Vertrieb (m/w/d)

Di. 22.09.2020
Leipzig, Erfurt, Berlin, Magdeburg, Hamburg, Hannover, München, Stuttgart, Köln, Frankfurt am Main, Dortmund
Wir suchen Trainees im Vertrieb (m/w/d) an den oben genannten Standorten. eismann ist seit über 45 Jahren ein erfolgreich expandierendes Unternehmen im Tiefkühlkost-Direktvertrieb. Die ausgezeichnete Qualität, das vielfältige Sortiment, unser einzigartiger Service und die Menschen bei eismann stellen die Grundlage für unseren langjährigen Erfolg dar.   Starte als Führungskraft bei eismann durch! Bei eismann sind nicht nur die Produkte zum Anbeißen. Auch unsere Karrierechancen für Teamplayer mit Coaching-Fähigkeiten sind verlockend: Nach einem intensivem Einarbeitungs-Programm übernimmst du eine der deutschlandweiten eismann-Niederlassungen und damit schnell Verantwortung in unserem Vertrieb. intensive Praxisausbildung durch erfahrene Führungskräfte theoretische Schulungen in der eismann-Academy flache Hierarchien und Erfahrungsaustausch bis ins Top-Management Einblicke in alle Unternehmensbereiche zügige Übernahme von Führungsverantwortung ein attraktives Gehalt plus Prämien Firmenwagen von Beginn an (auch zur privaten Nutzung) Möglichkeit zur Auslandsphase ein abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder erste Führungserfahrung im Vertrieb, Handel oder Gastronomie Team- und Begeisterungsfähigkeit ausgeprägte Vertriebsaffinität Spaß am Umgang mit Menschen Leistungsbereitschaft und Zielorientierung Bestands- und Neukundengeschäft Unterstützung des regionalen Vertriebsleiters Betreuung unserer Vertriebspartner Rekrutierung und Einarbeitung neuer Vertriebspartner Steuerung der Vertriebsstation
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International leadership program USA for a future management position in the US

Di. 22.09.2020
Weil der Stadt
Are you Interested in a change with challenging tasks? In our headquarters close to Stuttgart we offer motivated job starters and young professionals with first working experience long-term and rewarding prospects by entering into our International leadership program USA for a future management position in the USAn international wholesale enterprise in an exciting sector is awaiting you. We aspire towards focused and ambitious growth in a dynamic market of the future over the next few years. We have already penetrated the market successfully in the US and would now like to prepare you specially to strengthen our management team in the US market. What to expect Our trainee program aims to give you broad insight into the international business process of a large company. At the same time, you will work actively on demanding projects as part of the daily routine in our departments. This will allow you to make a significant contribution to the success of our company, while gaining the skills needed to take on tasks with even greater responsibility. 12 to 15-month trainee program, depending on individual progress an business conditions At least several months of residence abroad in one of our international branches Support in professional and personal development As a trainee, you will contribute a high level of dedication and initiative with a desire to actively tackle new challenges. You will have a strong sense of personal responsibility. You will also have good communicative skills coupled with a self-confident manner. Cultural affinity to the US should round off your profile.As a member of the International Business team you will provide support and guidance to our global subsidiaries. The team is headed by Jens Ullrich, who has been responsible for the department since 2012. In a personal conversation he will be happy to provide you with some more in-depth insights concerning the international working environment and the wide variety of tasks and challenges in the daily business.
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Projektmanager (m/w/d) im strategischen Vertriebsmanagement

Di. 22.09.2020
Ditzingen
Die Unternehmensgruppe Gretsch-Unitas bietet ein komplettes Produkt­programm in der Beschlagtechnik für Fenster und Türen, automatische Ein­gangs­systeme sowie Elektronik- und Sicherheitstechnik. Unsere Pro­dukte sind weltweit erfolgreich und in vielen An­wen­dungs­bereichen sind wir Branchen­führer. Zur Erweiterung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt einen Projektmanager (m/w/d) im strate­gischen Vertriebs­management Unterstützung bei Projekten und Durch­füh­rung von eigenen Pro­jekten in enger Zusammen­arbeit mit dem Leiter des strate­gischen Vertriebs­managements Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen, Aus­wer­tungen und Unter­lagen für ver­schie­dene Be­reiche und die Geschäfts­führung Überwachung des Projekt­fortschritts und der Ein­haltung von Terminen und Zielen Erstellung von Präsentationen und Protokoll­führung Unterstützung und Assistenz für den Leiter Vertrieb Deutschland Abgeschlossenes wirtschafts­wissen­schaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung im Projekt­management / bei Umstruk­tu­rie­rungen, idealer­weise in der Unter­nehmens­beratung mit Schwer­punkt Vertrieb Erfahrung in den Bereichen Projekt­abwicklung, Steuerung von Projekten, Erstellen von Pflichten­heften, Kommuni­kation mit ver­schiedenen Projekt­partnern Sehr sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und SAP Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und ggf. auch SQL Query bzw. Daten­analyse und Abfragen Kenntnisse in einem CRM-System sind wünschenswert Hohe Affinität zu IT-Systemen, Zahlen und Statistiken Analytische, detailorientierte Arbeits­weise und schnelle Auf­fassungs­gabe Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem dyna­mischen, innovativen Umfeld eines weltweit agierenden Unter­nehmens.
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