Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Wirtschaftsinformatik: 191 Jobs in Oberursel (Taunus)

Berufsfeld
  • Wirtschaftsinformatik
Branche
  • Recht 52
  • Unternehmensberatg. 52
  • Wirtschaftsprüfg. 52
  • It & Internet 45
  • Transport & Logistik 30
  • Banken 24
  • Finanzdienstleister 13
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 7
  • Sonstige Dienstleistungen 6
  • Versicherungen 5
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 4
  • Groß- & Einzelhandel 3
  • Immobilien 3
  • Verkauf und Handel 3
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Bildung & Training 1
  • Druck- 1
  • Elektrotechnik 1
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 1
  • Feinmechanik & Optik 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 140
  • Ohne Berufserfahrung 116
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 175
  • Home Office 48
  • Teilzeit 28
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 135
  • Studentenjobs, Werkstudent 18
  • Ausbildung, Studium 17
  • Praktikum 12
  • Berufseinstieg/Trainee 6
  • Befristeter Vertrag 5
Wirtschaftsinformatik

Duales Studium im Innendienst zum Bachelor of Science (m/w/d) Wirtschaftsinformatik mit integrierter Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Wiesbaden
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen. Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands. Duales Studium im Innendienst zum Bachelor of Science (m/w/d) Wirtschaftsinformatik mit integrierter Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Standort: Wiesbaden · Ausbildungsstart 01.08.2021 Wir bieten dir ein praxisnahes, abwechslungsreiches dreieinhalbjähriges Studium der Wirtschaftsinformatik mit integrierter IHK-Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d), Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder Systemintegration. So hast du die Chance, in nur dreieinhalb Jahren zwei anerkannte Abschlüsse zu erwerben. Du studierst berufsbegleitend an der Hochschule Mainz - die Ausbildungsinhalte werden dir ergänzend an der Berufsschule in Mainz vermittelt. Parallel dazu bist du im Unternehmen tätig und arbeitest aktiv an aktuellen Projekten mit. Damit wirst du auf deine späteren Aufgaben im Innendienst wie z. B. als IT-Consultant (m/w/d), IT-Koordinator (m/w/d) oder IT Business Analyst (m/w/d) optimal vorbereitet. Fachübergreifende Seminare, Hospitationen und Projekte runden deine berufliche Qualifikation ab. Du hast die allgemeine Hochschulreife mit gutem bis sehr gutem Ergebnis abgeschlossen und zeichnest dich insbesondere in der Mathematik durch gute Leistungen aus. Darüber hinaus bringst du Interesse und Freude an IT und betriebswirtschaftlichen Themen mit. Du arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran, Kontakte zu knüpfen und zu kommunizieren. Du zeichnest dich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus und bringst dich gerne aktiv ein. Nicht zuletzt bist du neugierig und freust dich darauf, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Dich erwartet eine qualitativ hochwertige Ausbildung begleitet durch engagierte Ausbilder und Trainer. Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag; vermögenswirksame Leistungen und attraktive Sonderleistungen runden unser Angebot ab. Du wirst mit moderner Technik ausgestattet, z. B. Notebook. Selbstverständlich erhältst du während deiner Ausbildung viele interessante Einblicke und die Chance, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten zu übernehmen.
Zum Stellenangebot

Sachbearbeiter (m/w/d) IT-Koordination

Mi. 28.07.2021
Frankfurt am Main
„Da steckt mehr dahinter!“: Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main die Position: Sachbearbeiter (m/w/d) IT-Koordination Als Sachbearbeiter (m/w/d) IT-Koordination sind Sie für die Durchführung, Dokumentation und Qualitätssicherung von standardisierten und in der Regel wiederkehrenden Tätigkeiten im Rahmen des Monatsabschlusses zuständig Durchführung, Dokumentation und Qualitätssicherung der Prozesse zur bilanziellen Abgrenzung im Monatsabschluss. Dazu gehört z.B. das selbstständige Erstellen und Begleiten von IT-Fehlertickets und die Organisation von Terminen mit Prozessbeteiligten zur Umsetzung kontinuierlicher Prozessverbesserungen Durchführung und Dokumentation von Systemtests im Umfeld von SAP IS-U und SAP BW (z.B. Tariftypen- und Berichtstests) Unterstützung des Bereichs Finanzen, Rechnungswesen und Controlling bei der Dokumentation von Prozessen (BIC-Tool) Vertretung bei klassischen IT-Koordinations-Tätigkeiten wie die Beantragung von Berechtigungen und das Erstellen von IT-Aufträgen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie funktionsrelevante Berufserfahrung Sie verfügen über eine selbständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft, punktuell außerhalb der Kernarbeitszeiten zu arbeiten Gute Kenntnisse in MS-Office (insbesondere Excel) werden erwartet, Kenntnisse in SAP IS-U, SAP MOSB, SAP BW sind wünschenswert Affinität zum Arbeiten mit Zahlen und zu IT-Themen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge. Die Arbeitszeit von 39 Std./Woche, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle bieten ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit. Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr. Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit. Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.
Zum Stellenangebot

Product Owner Public Key Infrastructure (w/m/d)

Mi. 28.07.2021
Berlin, Erfurt, Frankfurt am Main
Informationssicherheit ist die Grundvoraussetzung für die digitale Zukunft der Deutschen Bahn. Ob Künstliche Intelligenz oder das Internet der Dinge - das Vertrauen in die Sicherheit neuer digitaler Technologien ist unabdingbar. Deshalb suchen wir Dich als neues Talent: Mit Begeisterung für Technologie und strategischem Weitblick bringst Du IT-Trends sicher auf die Straße, Schiene und in die Luft. Bei uns bist Du von Anfang an dabei, kannst eigene Ideen und vielfältige Themen umsetzen und bist Teil eines großen IT-Sicherheitsprogrammes. Die Reise in eine sichere digitale Zukunft hat erst begonnen - komm an Bord!Wir sind das PKI (Public Key Infrastructure) Team und unser Ziel ist für unsere Kunden im gesamten DB Konzern vertrauenswürdige digitale Identitäten und eine Sicherheitsinfrastruktur bereitzustellen, die Services für den sicheren und verbindlichen Austausch von Daten zwischen Kommunikationspartnern ermöglicht. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Product Owner Public Key Infrastructure für die DB Systel GmbH an den Standorten Frankfurt am Main, Berlin oder Erfurt. Deine Aufgaben: Du verantwortest die Leistung und die konsequente Weiterentwicklung des PKI Services unter Berücksichtigung des Kundennutzens sowie deren Wirtschaftlichkeit Du betreibst aktives Stakeholdermanagement, analysierst Kundenanforderungen und den Markt im Bereich PKI und inspirierst dein Team mit neuen Ideen und fachlichen Lösungsansätzen Gemeinsam mit Deinem Team stellst Du eine hohe Qualität der von Dir verantworteten Services sicher und initiierst Verbesserungsmaßnahmen Mit Deinen Erfahrungen im Kontext Entwicklung und Betrieb von IT Security-Services bist Du verlässlicher Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten, Stakeholder und Dein Team Deine Kenntnisse von Technologien und Protokollen im Umfeld PKI und digitalen Zertifikaten sowie Identity & Access Management kannst Du in die Erstellung von Technologie Roadmaps sowie in Gespräche mit Partnern und Kunden einbringen Du kümmerst Dich um die Vision, die Strategie, die finanzielle Entwicklung (Kosten und Umsätze) sowie das Marketing Deiner Services Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung Du hast Erfahrung in der Rolle Product Owner und/oder im Projektmanagement Du möchtest mit deiner Expertise und strategischem Weitblick die IT der Deutschen Bahn sicherer machen Du teilst als Teamplayer:in eigene Ideen mit anderen, bringst auch Ideen von anderen gemeinsam im Team voran und verstehst es, Entscheidungen zu treffen Du suchst und förderst die Zusammenarbeit mit Kunden und Kolleg:innen und bildest immer wieder neue Netzwerke Du bringst umfangreichen Wissensschatz sowie Anwendungskompetenz in Themen IT-Sicherheit mit und willst Verantwortung für die Weiterentwicklung von Services im Umfeld Identity and Access Management übernehmen Dein Profil wird durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse abgerundet Teilnahme an der Rufbereitschaft ist für Dich in Ordnung Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Zum Stellenangebot

IT-Delivery Manager Kundenservice und E-Business (m/w/d)

Mi. 28.07.2021
Rödelheim
„Da steckt mehr dahinter!“: Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main die Position: IT-Delivery Manager Kundenservice und E-Business (m/w/d) Sie übernehmen technologisch anspruchsvolle und innovative Aufgaben in einem agil skalierten Umfeld und stellen sicher, dass Produkte und Services der IT effektiv und effizient in Sprints entwickelt und mit hoher Qualität und Stabilität produktiv auf unserer neuen Kundenmanagement Plattform ausgeliefert werden. Sie unterstützen in enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit den Product Owner beim Requirements Engineering, beim Mapping der Fachanforderungen aus dem Product Backlog auf die geplante IT Zielarchitektur sowie bei der Ableitung der Releaseplanung und Überführung in den Betrieb aus technischer Sicht. Sie bringen Ihre IT technologische Expertise operativ im Team ein, unterstützen bei der Gestaltung des Lösungsdesigns zur Sicherstellung bester end-2-end Prozesse und einer optimalen Integration in die Systemlandschaft der Mainova. Dabei wirken Sie interdisziplinär und programm-/projektübergreifend beim Steuern von Abhängigkeiten zur Senkung von Risiken mit und stimmen sich auch mit dem Programm-Releasemanagement ab. Zudem sind Sie für die Steuerung der eingesetzten Dienstleister sowie die Providersteuerung zuständig. Weiterhin koordinieren, planen und unterstützen Sie den sukzessiven Ausbau des operativen Betriebs der Lösungen für einen gesicherten IT-Betrieb und helfen dabei betriebliche Standards weiterzuentwickeln. Sie beraten bei Entwicklertests und automatisierten Tests und wirken auch bei Funktions- und Anwendertests mit. Sie arbeiten an der agilen Transformation im Programm mit und unterstützen den Ausbau und Optimierung unserer DEV-OP Ansätze. Abgeschlossenes Studium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare praktische Berufserfahrungen Praktische Erfahrungen in agilen Projekten und Entwicklerteams mit Fokus auf Marketing-, Vertriebs- und Serviceprozesse Von Vorteil sind Kenntnisse in Salesforce und SAP sowie zu DEV-OP Ansätzen u.a. unter Nutzung von Jira und Confluence in agiler Ausprägung Einen agilen, innovativen und von der Bereitschaft zur offenen, transparenten und interdisziplinären Zusammenarbeit geprägten Mindset Eine starke Motivation zu selbstständiger Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und den Mut, Dinge auch auszuprobieren, um Neues zu schaffenDeutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift sowie englischsprachige Grundkenntnisse Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge. Die Arbeitszeit von 39 Std./Woche, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle bieten ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit. Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr. Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit. Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.
Zum Stellenangebot

Consultant Cloud Solution Workday Finance (m/w/x)

Di. 27.07.2021
Frankfurt am Main
Mercer I Promerit ist das Beratungsunternehmen für Transformation und HR-Management. Wir machen Organisationen und Menschen agiler, ermöglichen ihre Entwicklung und heben ihre Potenziale. Erfolgreiche Veränderungen erfordern neue Kompetenzen, die richtige Führung und eine entsprechende Unternehmenskultur. Wir unterstützen das HR-Management und die Unternehmensleitung darin, diese Hebel erfolgreich zu bedienen. Mit unserem Business Transformation Consulting unterstützen wir unsere Kund:innen dabei, ihre Strategien erfolgreich umzusetzen. Wir ermöglichen die HR-Transformation mit neuen HR-Strategien, innovativen Konzepten in den HR-Kernleistungen und wirksamen HR-Prozessen. Im Geschäftsfeld HR Digitalisierung gestalten wir die neue Arbeitswelt mit anwenderfreundlichen Cloud-Systemen. Unsere Kombination aus strategischer Beratung und Umsetzungskompetenz schafft Lösungen, die wirken. Wir arbeiten mit Leidenschaft für das, was wir tun, und Spaß daran, wie wir es tun. Promerit wurde mehrfach für exzellente Beratungsleistungen ausgezeichnet. Seit 2018 gehört Promerit zu Mercer und ist damit Teil eines globalen Beratungsnetzwerks. Wen wir suchen? Du solltest Spaß daran haben, dich täglich neuen Herausforderungen zu stellen, komplexe Probleme zu lösen und individuelle Lösungen für unsere Kund:innen zu erarbeiten. Wir wenden uns an Teamplayer:innen mit echter Begeisterung für Cloud-Lösungen (Programmierkenntnisse nicht erforderlich) und Interesse an Finanz-Themen. Die Funktion ist ideal für wissensdurstige, ambitionierte Young- Professionals mit erster Berufserfahrung im Finance Bereich, die gemeinsam mit uns Vorreiter beim Thema Workday Finance sein möchten. Spannend? Wann möchtest du starten?Du erhältst eine fundierte Ausbildung (mit Zertifizierung) und wirst durch deine Kolleg:innen in einer ‚on-the-job‘ Einarbeitungsphase schnell an die Praxis herangeführt. Danach wirst du gemeinsam Projekte bei internationalen Kund:innen durchführen und selbst Arbeitspakete verantworten. Das setzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, Drive, Offenheit und Reisebereitschaft voraus. Wir werden dich aber nicht jede Woche ins Ausland oder dauerhaft zu einem Kunden vor Ort schicken. Zukünftig als Consultant unsere Kund:innen bei der Einführung und Konfiguration von Workday als Cloud-Lösung beraten Finanz-Prozesse aktiv mitgestalten Professionelle Projektarbeit in anspruchsvollen Beratungsprojekten unter Berücksichtigung von Qualitäts-, Kosten- und Terminanforderungen Zertifizierung in Workday erreichen Beständige Weiterentwicklung durch Lernen und Offenheit / Begeisterung für Schnittstellenthemen zu anderen Geschäftsfeldern (Transformation, Investment, Integrationsszenarien) Eine optimale Grundlage, um bei und mit uns in kürzester Zeit eine große Expertise für Workday Finance zu entwickeln wäre: Ein abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, Wirtschaftsinformatik/-pädagogik o.ä. mit Schwerpunkt Finanzwesen) Begeisterung für das Thema Digitalisierung sowie für die Verbindung von Finanz-Strategie/-Prozessen und -IT-Lösungen Kundenorientierung („Berater:innen-Gen“) und Kommunikationsstärke Erste Berufserfahrung im Finance Bereich ist von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Und ganz wichtig: Wir nehmen uns nicht immer zu ernst . . . es wäre schön, wenn wir miteinander Herausforderungen meistern und dabei Spaß haben könnten.Workflow Viel Eigenverantwortung, wenig Bürokratie, sehr gute Ausstattung für das Arbeiten remote – egal ob im Café oder zu Hause. Special Benefits Fitnesscenter, italienische Kaffeemaschinen, Firmenfahrräder, Jobrad, iPhone auch zur Privatnutzung, schöne Büros, tolle Technik. Locations In Frankfurt direkt am Main, in München am Biergarten, oder einfach von überall. Money Marktgerechtes leistungsbezogenes Gehalt, variabler Anteil abhängig von Teamergebnis (keine Einzelkämpfer:innen, sondern Jagdgemeinschaft). Career Moderne Personalentwicklung, regelmäßige Connects, interne und externe Weiterbildung – und Riesen-Know-how im Team und im Netzwerk. Teamwork Toller Teamspirit, Multiprojektmanagement, dynamische und sehr erfahrene Kolleg:innen, lockere Atmosphäre, Dresscode nur beim Kundeneinsatz.
Zum Stellenangebot

Aushilfe (w/m/d) im IT Schwachstellen- und Patchmanagement

Di. 27.07.2021
Frankfurt am Main
Die DekaBank Deutsche Girozentrale gehört zu den systemrelevanten europäischen Geschäftsbanken und ist einer der größten Asset Manager in Deutschland. Als Wertpapierhaus der deutschen Sparkassen sind wir Teil des weltweit größten Finanzverbundes, der Sparkassen-Finanzgruppe, und blicken auf eine lange Tradition: 2018 feierte die Deka ihr 100-jähriges Jubiläum. Eine nachhaltige Unternehmensführung und gesellschaftliches Engagement sind für uns als öffentlich-rechtliches Unternehmen Teil unseres Selbstverständnisses. Ref.-Nr.: 50036981 / Frankfurt am Main / Teilzeit 20 Std./Woche / befristet bis 31.08.2022 Unterstützung im operativen Patchmanagementprozess Analyse und Bewertung von Schwachstellen Erfassung, Klassifizierung und Zuweisung von Tickets Erstellung von Auswertungen und Reports Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Prozesses Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarem Studiengang Breites technologisches IT-Grundwissen Verständnis von IT-Betriebsprozessen (idealerweise ITIL) Kenntnisse im Umfeld IT-Security Ihr strukturiertes, analytisches Denkvermögen und ausgeprägtes Zahlenverständnis führt zu einem guten Verständnis für komplexe Zusammenhänge. Sie arbeiten selbstständig und zielorientiert. Ihr Engagement äußert sich in Ihrer hohen Arbeitsqualität. Sie sind ein Teamplayer und bringen eine hohe Einsatzbereitschaft mit.Neben flexiblen Arbeitszeiten und einem vergünstigten Jobticket bieten wir Ihnen die Möglichkeit, jede Menge praktische Erfahrungen zu sammeln und wertvolle Kontakte für Ihre berufliche Zukunft zu knüpfen. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Post oder Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Zum Stellenangebot

Mobile App Manager (m/w/d)

Di. 27.07.2021
Wiesbaden
Sie kennen die SCHUFA? Als hochmodernes Unternehmen am Puls der Zeit sind wir Deutschlands führender Lösungsanbieter von Auskunftei- und Informationsdienstleistungen. Mit aktuell über 900 Mitarbeitenden arbeiten wir an zukunftsweisenden Lösungen für Unternehmen und Verbraucher. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Kolleginnen und Kollegen, die mit uns gemeinsam wachsen möchten.Zur Verstärkung unseres Bereichs Privatkunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mobile App Manager (m/w/d). In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für die Strategieentwicklung der App sowohl konzeptionell als auch im Hinblick auf App-Inhalte und -Strukturen sowie Vermarktungsaktionen. Sie sind zudem Ansprechpartner/-in für alle Stakeholder im Umfeld der App, koordinieren die technische und fachliche Weiterentwicklung und etablieren den Mobile-First-Ansatz über die gesamte Architektur.Mit einem Studium plus mehrjähriger Berufserfahrung im E-Commerce/Online-Marketing sind Sie bestens gerüstet für diese Herausforderung. Ihre Erfahrungen bspw. als Produktmanager für eine App oder einer mobilen Website einschließlich der Einführung und Optimierungen von Produkten und Funktionen qualifizieren Sie zusätzlich. Mit starken analytischen Fähigkeiten aber auch einer guten Portion Pragmatismus und Humor passen Sie wunderbar in unser Team – und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Mobile App Manager (m/w/d)VollzeitEntwicklung einer App-Strategie sowie neuer Mobile/App-GeschäftsmodelleEtablierung eines Mobile-First-Ansatzes über die gesamte ArchitekturGesamthafte Begleitung von der Konzeption über die Entwicklung bis hin zur Produktiv­nahme einer AppOptimierung der Customer Journey und App Features zur Steigerung der Kunden­zufriedenheitBereitstellung von Analysen und Reports zur App-Nutzung Zentraler Ansprechpartner für alle Stakeholder zu Fehlerbehebungen und OptimierungenAbgeschlossenes Studium in BWL, E-Commerce/Wirtschaftsingenieurwesen Online-/Medienmanagement/Marketing oder eine vergleichbare AusbildungMehrjährige E-Commerce-Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Mobile/App/Digital MarketingErfahrung im Management von Apps oder mobilen WebsitesUmfassende Erfahrung mit Nutzer­abonnements und In-App-VerkäufenKnow-how im Bereich UX und App-Marketing-StrategienVerständnis von technischen Architekturen (Android und iOS) sowie von Test- und AbnahmeprozessenModerne Arbeitswelten mit viel Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen. Bei uns finden Sie ebenso interessante wie anspruchsvolle Aufgaben. Wir bieten attraktive Verdienstmöglichkeiten und ein sehr gutes Gesamtpaket. Unser Teamspirit ist geprägt von einem kollegialen Miteinander. Als verantwortungsbewusster Arbeitgeber haben wir die Gesundheit unserer Mitarbeiter im Fokus - gerade in der momentanen Situation legen wir besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, eine sehr gute Work-Life-Balance und bieten selbstverständlich flexible Arbeitszeiten und Homeoffice. Zudem runden viele Vergünstigungen und weitere interessante Angebote rund um Ihr Wohlergehen unser firmeninternes Angebot ab.
Zum Stellenangebot

Spezialist e-Business (m/w/d)

Di. 27.07.2021
Frankfurt am Main
Die Walter AG zählt zu den weltweit führenden Unternehmen in der Metallbearbeitung. Als Zerspanungsspezialist bieten wir ein umfassendes Spektrum an Präzisionswerkzeugen zum Fräsen, Drehen, Bohren und Gewinden. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen für die Komplettbearbeitung von Bauteilen in vielen Branchen. Durch seine Engineering Kompetenz im gesamten Zerspanungsprozess ist Walter ein innovativer Partner, der in der Lage ist, digitale Prozesslösungen für optimale Effizienz zu schaffen. Walter beschäftigt rund 3.300 Mitarbeiter und betreut mit zahlreichen Tochtergesellschaften und Vertriebspartnern Kunden in über 80 Ländern der Welt. Wir legen größten Wert darauf, die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter zu erweitern und auszubauen. Die Walter Deutschland GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Spezialist e-Business (m/w/d) mit Einsatzort in Frankfurt am Main Analyse, Betreuung und Weiterentwicklung der e-Business-Lösungen von Walter (EDI-Lösungen, Walter-Toolshop, e-Market-Lösungen, Walter GPS) Entwicklung von Kampagnen für die Vermarktung der Walter e-Business-Lösungen Identifizierung und Akquise neuer e-Business-Kunden und deren Betreuung Upload von e-Katalogen auf Business-Plattformen Generieren von zielgruppenspezifischen Daten (z.B. DTA, BME CAT) Kunden-Support für alle Zielgruppen (telefonisch, per Mail oder virtuell) Enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den internen Marketing- und Sales-Schnittstellen Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Zusatzqualifikation im IT-Bereich) und langjährige Berufserfahrung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing mit Schwerpunkt e-Business oder Wirtschaftsinformatik Erste Berufserfahrung im operativen Umgang mit digitalen Marketing Tools wünschenswert Gutes Verständnis für e-Business-Lösungen (elektronische Anbindungen, e-Plattformen, Datenformate) EDV-Kenntnisse, Programmier-Kenntnisse sind wünschenswert Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office, SAP-ERP und SAP-BW
Zum Stellenangebot

IT License & Contract Manager (m/w/d)

Di. 27.07.2021
Dreieich
Wir gehören zur Spitzengruppe der deutschen Möbeleinkaufskooperationen. Mit über € 7,6 Mrd. Umsatzvolumen und über 3.400 Handelspartnern expandieren wir geplant und kontinuierlich im europäischen Markt. Zu unserer Unternehmensgruppe gehören bekannte Marken wie musterhaus Küchen Fachgeschäft und REDDY sowie spezialisierte Dienstleistungsunternehmen für Marketing, Informationstechnologie, Betriebsführung und Finanzen. Für die Verwaltung unser IT Lizenzen und Verträge der MHK Group AG suchen wir eine/einen  IT License & Contract Manager (m/w/d) in Vollzeit Abwicklung des gesamten Vertragsmanagements von IT, Lizenz- und Wartungsverträgen für physikalische, virtuelle, mobile und Cloud Umgebungen Koordination und Verantwortung der Lizenzbilanzen und damit Sicherstellung der Konformität zwischen Lizenzverträgen und -nutzung (Rechtskonformität, Compliance und Plausibilität sowie Koordination und Abwicklung bei Kontrollen und Audits) Abbilden von Lizenzmetriken und Administration und Pflege des Software Asset Management Systems (Matrix42) Digitale Verwaltung, Pflege und Aktualisierung von Verträgen in deutscher und englischer Sprache (ggf. in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung) Beratung der Fachabteilungen zu Fragestellungen rund um das Lizenz- und Asset-Management Unterstützung bei der Definition von Richtlinien für den Bezug von Hard- und Software, sowie bei der Beschaffung neuer Softwareprodukte Implementierung von Neuerungen und Veränderungen im Lizenz- und Asset-Management Prozess Laufende Marktbeobachtung zu Lizenzthemen  Schnittstelle zu Software Herstellern und Verwaltung von Online Portalen der Hersteller Kaufmännische und strategische Entwicklung sowie Optimierung von Lieferantenbeziehungen bzw. -portfolios Wir suchen den Kontakt zu qualifizierten Persönlichkeiten, die auf Basis einer abgeschlossenen IT-orientierten Berufsausbildung (z.B. IT-System-Kaufmann)  oder einer vergleichbaren Ausbildung über Erfahrung im Bereich IT Lizenz- und/oder IT Contract-Management verfügen. Darüber hinaus bringen Sie mit: Erfahrung im Lizenzmanagement - Vertragsrecht inkl. guter Kenntnisse wirtschaftlicher und lizenzrechtlicher Aspekte Guter Marktüberblick über verschiedene Software-Produkte und deren Lizenzmetriken und Lizenztypen (Microsoft, SAP, VMware, Adobe, etc.) Erfahrungen mit Software Asset Management Systemen, idealerweise Matrix 42 Hohe kommunikative Kompetenz gepaart mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte nachvollziehbar und zielgruppengerecht zu strukturieren und prägnant zu vermitteln Eine strukturierte und zielorientierte sowie präzise Arbeitsweise Ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick Kommunikationsstärke, Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit lösungsorientiertes Arbeiten, hohe Eigeninitiative, Teamplayer und Verantwortungsbereitschaft interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem hochmotivierten, kompetenten und modern ausgestatteten Team ausführliche Einarbeitung, umfangreiche Schulung flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege intensive und kontinuierliche Weiterbildung angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur modern ausgestattete, ergonomische Arbeitsplätze in klimatisierten Räumen Betriebsrestaurant und kostenfreies Parkhaus attraktive Vergütung bei geregelten Arbeitszeiten sicherer Arbeitsplatz in einer leistungs- und wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit Tradition
Zum Stellenangebot

Trade Support - Portfolio Onboarding Europe (f/m/d)

Di. 27.07.2021
Frankfurt am Main
Allianz Global Investors is a leading active asset manager with over 690 investment professionals in 23 offices worldwide and managing EUR 598 billion in assets for individuals, families and institutions. At Allianz Global Investors our people enjoy motivating, fulfilling careers. If you are looking for a fast-paced working environment, you are resolved to cultivate and expand your talents and relish a challenge, then join us now!We are committed to giving our people – experienced and energetic professionals alike – the opportunities and experiences they seek to thrive and gain personal fulfilment. We will work with you to craft your own career, develop your personal growth and align your achievements with your ambitions.We are looking for you ! We are currently hiring a forward-thinking and results-oriented Trade Support Portfolio Onboarding Europe (f/m/d). This position is based in our Frankfurt office.You will join the European Onboarding and Broker Relationship Team at one of the world's leading asset managers and assist the Traders based in Europe. The team is acting as an interface function between Trading and several internal and external counterparts. Currently, we are looking for a specialist to coordinate the full lifecycle of OTC and ETD derivatives such as adding new instruments, counterparties and funds, ensuring that the legal/regulatory and operational framework is in place prior to trading derivatives and establishing transparency and accountability. The role reports to the European Head of Derivatives Trading. Delivering the required due diligence documents to brokers/counterparties Acting as the external voice of the trading team and as the interface between traders/portfolio managers and banks for any onboarding matters Seeking new ways to streamline existing processes and workflows using and developing new and existing tools Building knowledge of derivatives instruments and legal documentation Acting as key contact person for Investment Professionals, Legal / Compliance, Operations and Brokers on fund-& broker onboarding Coordinating all legal, operational and risk aspects including follow-ups required for investing in OTC and exchange traded derivatives Establishing and adjusting credit lines as well as collateral- and give up agreements Employing a tool to improve transparency concerning contractual and operational situation on fund/counterparty level Coordinates KYC requests University degree or equivalent qualification, ideally in Business Administration or Business Informatics, CFA is a plus Ideally some years of relevant work experience in an operational or assistance position in the financial industry, preferably in an investment-related area Knowledge in derivatives and associated documentation (ISDA, CSA, credit lines, give up agreements etc.) Strong interest in capital markets and operational workflows Professional in Microsoft Office (in particular Excel), SQL and Python Strong networking ability and communication skills Proactive with internal and external clients and responsive to their needs Excellent analytical, communicational and interpersonal skills Self-motivated teammate willing to work in a diverse and exciting environment Proficient in German and English, French knowledge is an additional advantage
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: