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Wirtschaftsingenieur: 8 Jobs in Brechten

Berufsfeld
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Arbeitszeit
  • Vollzeit 8
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 5
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Wirtschaftsingenieur

Manager (m/w/d) Genehmigungsangelegenheiten und Stoffströme

Fr. 14.05.2021
Lünen
Wir sind das führende Netzwerk von Stadt­werken in Europa. Wir stehen für Unab­hängig­keit und neue Wege. Im Wett­bewerb bieten wir unseren Partnern Kompetenz in Erzeugung, Handel und Vertrieb. Wir bündeln Akti­vi­täten und gestalten Energie­märkte. So unter­stützen wir Stadt­werke darin, eigen­ständig zu bleiben. Du unterstützt ab sofort am Standort Lünen als Manager (m/w/d) Genehmigungsangelegenheiten und Stoffströme. Du bist für die Einhaltung der von der Genehmigungsbehörde vorgegebenen Grenzwerte und Nebenabstimmungen (Kontrolle, Dokumentation, Berichtswesen) verantwortlich Verantwortliche Mitarbeit bei der Erstellung fachlicher Genehmigungsunterlagen Verantwortliche Vorbereitung von wiederkehrenden Prüfungen und Audits der Genehmigungsbehörden und Dritter Umsetzung neuer Gesetze sowie Ansprechpartner (m/w/d) für Behörden, Verbände und Dienstleister Steuerung des technischen Betriebsführers im Aufgabenbereich Aufgabenschwerpunkt ist das Thema Wasserrecht, in Vertretung auch die Bereiche Emissionen und Baurecht Verantwortlich für das Ver- und Entsorgungs-Stoffstrommanagement (außer Brennstoff) Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in den Bereichen Umwelttechnik, Chemieverfahrenstechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, oder in einem vergleichbaren Studiengang Betriebswirtschaftliche Zusatzausbildung, z. B. zum technischen Betriebswirt (m/w/d), wünschenswert Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Kraftwerksbetrieb oder Genehmigungsmanagement Detaillierte Kenntnisse zur aktuellen Gesetzeslage Hohe Einsatzbereitschaft und Bereitschaft zur Rufbereitschaft Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Starke Eigenmotivation und strukturierte Arbeitsweise Offene Unternehmenskultur und motivierte Kollegen/-innen Selbstständigkeit in kleinem, hochspezialisierten Team Leistungsorientierte Vergütung, inkl. Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Vertrauensarbeitszeit Regelmäßige Unternehmensevents (Neujahrsparty, Sommerfest, Offsite)
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Manager Business Excellence / Transformation Program (m/w/divers) - 24 Monate befristet

Di. 11.05.2021
Hagen (Westfalen)
thyssenkrupp ist eine international aufgestellte Unternehmensgruppe aus weitgehend selbstständigen Industrie-und Technologiegeschäften. In 78 Ländern erwirtschaftete die Gruppe im Geschäftsjahr 2018/2019 einen Umsatz von 42,0 Mrd €. Unter einer starken Dachmarke leisten wir mit unseren Produkten und Services einen wichtigen Beitrag für eine bessere und nachhaltige Zukunft. Die Qualifikation und das Engagement unserer gut 106.000 Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg. Mit unseren Technologien und Innovationen entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden wirtschaftliche und ressourcenschonende Lösungen für Herausforderungen der Zukunft. Wir verbinden Leistungsorientierung mit unternehmerischer und sozialer Verantwortung. Manager Business Excellence / Transformation Program (m/w/divers) - 24 Monate befristet thyssenkrupp Federn und Stabilisatoren steht weltweit für Innovation und High-Tech in der Fahrwerktechnik. Als weltweit führender Automobilzulieferer für Stabilisatoren und Federn beliefert das Unternehmen mit Produktionsstätten in Europa, Südamerika, Nordamerika sowie Asien alle großen OEMs. Ihre Aufgaben Sie haben Freude am eigenverantwortlichen Management des Transformationsprogramms des Unternehmens. Sie sind ein Kommunikator und tauschen sich intensiv mit unseren Werken in Europa, China, Mexiko und Brasilien zur Sicherstellung und Verifizierung der Maßnahmeneffekte aus (Durchführung von Workshops, Videokonferenzen, etc.). Die Konzeption und Erstellung des Maßnahmen-Reportings haben Sie stets im Blick. Die Erstellung verschiedenster Analysen (bspw. Zielabweichungen) und managementtaugliche Visualisierungen liegen ebenfalls in Ihrer Verantwortung. Sie sind globaler Ansprechpartner für das Transformationsprogramm. Sie übernehmen eigenverantwortlich die Planung und Leitung von Projekten sowie die Implementierung in Zusammenarbeit mit den einzelnen Geschäftsbereichen/Werken, beispielsweise:- Analyse und Identifikation von Wachstumsmärkten/Wettbewerbern- Konzeption und Implementierung neuer Verbesserungs- und Wachstumsinitiativen im Rahmen des Transformationsprogramms- Projektmanagement für die Implementierung eines Ideenmanagements in den Werken Die Unterstützung der Geschäftsführung bei der Strategieentwicklung, das Erstellen von Entscheidungsvorlagen sowie die Bearbeitung von Abfragen des thyssenkrupp-Konzerns/-Vorstands gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Das Controlling der laufenden Projekte nach Fortschritt, KPIs und Finanzkennzahlen ist für Sie selbstverständlich, ebenso wie die eigenständige Vorbereitung, Strukturierung und Moderation von Terminen. Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing./Master of Science in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung. 2-3-jährige Berufserfahrung im Bereich Strategie oder Projektmanagement eines Industrieunternehmens, vorzugsweise in der Automobilbranche ist wünschenswert. Eigenständige Arbeitsweise und Freude an operativer Umsetzung in gemischten Teams begeistern Sie. Sie weisen ausgeprägte analytisch-methodische Kompetenzen sowie eine hohe Auffassungsgabe auf. Einen versierter Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen insbesondere Excel und PowerPoint bringen Sie mit. Sie überzeugen als souveräne, sozial kompetente und engagierte Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe, die gerne im Team arbeitet und es versteht, durch ein sicheres Auftreten mit Gesprächspartnern aller Hierarchieebenen gleichermaßen auf Augenhöhe zu kommunizieren. Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Ansprechpartner Claudia von AgrisRecruiting ExpertTelefon: 02334/50495666 F: +49 152 24 90 1783 Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Sie neue Lösungen ausprobieren können. Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander - das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Techniker Wartungsmanagement | Bochum (m/w/d)

Di. 11.05.2021
Bochum
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 400.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Vonovia versteht die Bewirtschaftung dieser Wohnungen als wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Auftrag gleichermaßen: Das Unternehmen setzt sich ein für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und ein gutes Zusammenleben in den Quartieren. Zudem investiert Vonovia in die Instandhaltung der Gebäude und entwickelt wohnungsnahe Dienstleistungen für mehr Lebensqualität. Das Unternehmen zählt über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Seit 2013 ist Vonovia börsennotiert und seit September 2015 Mitglied im deutschen Leitindex DAX 30. Die Abteilung „Zentrale Technik" ist innerhalb des Vonovia Konzerns verantwortlich für die Einhaltung der Betreiberpflichten. Insbesondere kümmert sich das Team Wartungsmanagement um die Wartung und technischen Prüfung der technischen Anlagen im Immobilienbestand der Vonovia. Erstellung von Aufträgen für Wartung und techn. Prüfung von techn. Anlagen unter Berücksichtigung der technischen und gesetzlichen Notwendigkeiten Identifikation von Handlungsbedarf aus der Analyse des SAP Stammdatenbestandes zur Qualitätssicherung der Beauftragungen Pflege der SAP Stammdaten von techn. Anlagen nach Vertragsänderung, Ankauf und Verkauf von Beständen sowie Begehungen Führen von Nachunternehmern und Einleiten von geeigneten Gegensteuerungsmaßnahmen zur Sicherstellung der Einhaltung der gesetzten Fristen Erstellen von Standards für Rahmenverträge zur Wartung und Prüfung von techn. Anlagen Schnittstelle zu den beteiligten Abteilungen Techniker oder Wirtschaftsingenieur (Facility Management) Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Position wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in den gesetzlichen Vorschriften zur Wartung und Prüfung von techn. Anlagen in der Immobilienwirtschaft Selbstständige und gut-strukturierte Arbeitsweise Flexibles und offenes (Mit-)Denkvermögen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmeraktienprogramm, VWL Ihr Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Tischen, Mitarbeitercasino mit Kaffeebar und kostenlosen Parkplätzen in unmittelbarer Umgebung ebenso wie eine gute ÖPNV-Anbindung Wir schätzen flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Massagen, Grippeschutzimpfung ebenso wie regelmäßige Mitarbeiterevents
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Junior Manager (m/w/d) 2021 Fulfillment- und Operations-Netzwerk - Dortmund

Di. 11.05.2021
Dortmund
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. We Pioneer. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Wir suchen Junior Manager (m/w/d) für unser umfangreiches Fulfillment- und Operations-Netzwerk in Dortmund. Stellen-ID: 1493413 | Amazon Deutschland Trans GmbHAls Junior Manager gehst Du mit gutem Beispiel voran, gewährleistest die Sicherheit und bist für das Training und die Motivation Deines Teams verantwortlich. Gemeinsam mit Deinem Team gewährleistest Du unsere Qualitätsstandards und strebst nach Spitzenleistungen, indem Du Deine Fähigkeiten zur Problemlösung und Analyse unter Beweis stellst. Du stellst sicher, dass Ziele realistisch und erreichbar sind. Der Einfluss, den Du in einem der größten und innovativsten Unternehmen der Welt haben kannst, bleibt nicht unbemerkt. Mit uns kannst Du die Zukunft der Logistik mitgestalten. Nach einer intensiven Einarbeitung in die Abläufe unseres Logistikzentrums übernimmst Du die Leitung einer unserer Hauptabteilungen (z.B. in der Kommissionierung, dem Versand, etc.). Du bist verantwortlich für die Steuerung, Überwachung und Kontrolle der operativen Prozesse sowie für die fachliche und disziplinarische Führung von 60 bis 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Es besteht ebenfalls die Möglichkeit, dass Du in einem unserer Lieferzentren (Last Mile Business) eingesetzt wirst. Dort wirst Du die Effizienz der Lieferprozesse kontinuierlich verbessern und sicherstellen, dass Kundenbestellungen so schnell, genau und kostengünstig wie möglich geliefert werden. Du arbeitest eigenverantwortlich sowohl im Tagesgeschäft als auch in Projekten zur ständigen Verbesserung unserer Prozesse mit. Du befindest Dich in den letzten Zügen Deines Bachelor- oder Masterstudiums, bevorzugt im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Logistik, o.ä. Wir wünschen uns Teammitglieder, die durch Neugier und Mut Veränderungen vorantreiben, Entscheidungen treffen und die Fähigkeit besitzen, sich selbst zu hinterfragen Du bist gerne Vorbild für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und überzeugst durch Deine Begeisterung und „Hands-on-Mentalität" Deine fließenden Deutsch- und Englischkenntnisse sind zur Kommunikation mit unserem internationalen Team unbedingt erforderlich Deine Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spät- und Nachtschicht) ist für die Position erforderlich Du bist mobil und umzugsbereit BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN Die Arbeit in einem internationalen Arbeitsumfeld ist Dir vertraut. Du hast Kenntnisse in Operational Excellence (Lean Management, Six Sigma). Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld. Große Gestaltungsfreiräume für Deine Ideen und Dein Engagement. Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres exzellenten Wachstums. Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team. Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Dich an unserem Unternehmenserfolg beteiligt. Bei gleicher Qualifikation werden Schwerbehinderte bevorzugt behandelt.
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Trainee* in Wirtschaftsingenieurwesen

Do. 06.05.2021
Berlin, Dortmund, Hamburg, Hannover, Neumarkt in der Oberpfalz, Oberramstadt
Deutschland baut! e. V. ist eine in 2012 von führenden Unternehmen der Wertschöpfungskette Bau gegründete Initiative. Wir zählen Unternehmen entlang der gesamten Wertschöpfungskette Bau zu unseren Mitgliedern. Wir suchen einenTrainee* Wirtschaftsingenieurwesenab 01. Oktober 2021Du unterstützt in vielfältigen Aufgabenbereichen der Baubranche, von der Planung und Entwicklung von Projekten, bis hin zu Produktion und Handel. Dabei wirst Du in verschiedene Abteilungen von drei Unternehmen eingebunden, um einen umfangreichen Überblick über sämtliche Unternehmensprozesse und -strukturen zu erhalten.Einzigartig in der Branche, das Deutschland baut! Traineeprogramm! 1 Traineeprogramm - 3 Stationen in unterschiedlichen, namhaften Unternehmen der Baubranche - über 18 Monate. Du lernst drei Unternehmen in unterschiedlichen Städten Deutschlands, verschiedene Unternehmenskulturen, Abteilungen und Arbeitsinhalte kennen und übernimmst von Anfang an Verantwortung. Individuell mit Dir abgestimmt. Last but not least hast Du die beste Chance auf eine Übernahme nach dem Traineeprogramm in einem der führenden Unternehmen der Baubranche. Das gibt es nur bei uns! Interesse? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, technische Betriebswirtschaftslehre, Fertigungstechnik oder in vergleichbaren Studiengängen (Bachelor oder Master)Gestaltungswillen und eine schnelle AuffassungsgabeEin hohes Maß an Flexibilität und Bereitschaft zur Mobilität innerhalb DeutschlandsAufgeschlossenheit, Spaß an Neuem und TeamfähigkeitSehr gute Deutschkenntnisse und gute EnglischkenntnisseErste Praxiserfahrung ist von VorteilEin Traineeprogramm, in dem Du innerhalb von 18 Monaten drei spannende Unternehmen und deren Unternehmenskultur kennenlernen kannst. Die teilnehmenden Unternehmen findest Du untenEine individuelle Betreuung durch die Fachbereiche und HR-Experten des jeweiligen UnternehmensEine Trainee-Community, die mehrmals im Jahr zusammenkommt, um sich zu vernetzen und auszutauschenSpannende Aufgabengebiete, individuell mit Dir abgestimmtDie beste Chance auf Übernahme in eine Festanstellung im Anschluss an das Traineeprogramm
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Technischer Objektbetreuer Immobilienmanagement (m/w/d)

Mi. 05.05.2021
Holzwickede
Die Sonepar Deutschland GmbH ist mit einem Umsatz von nahezu 3 Milliarden Euro und über 250 Niederlassungen Marktführer im deutschen Elektrogroßhandel. Wir vertreiben Elektroartikel führender nationaler und internationaler Lieferanten an unsere Kunden aus dem Handwerk, Handel und der Industrie. Die Holding mit Sitz in Düsseldorf verantwortet das Geschäft in Deutschland, Österreich, der Tschechischen Republik, der Schweiz, Ungarn und Rumänien. Wir gehören zur französischen Sonepar-Gruppe, die in 48 Ländern der Welt mit mehr als 48.000 Mitarbeitern an über 3.000 Standorten aktiv ist.Für unsere Gesellschaft Sonepar Deutschland/Region West GmbH suchen wir am Standort Holzwickede (nahe des Dortmunder Flughafens) für unser Immobilienmanagement ab sofort, unbefristet und in Vollzeit einen Mitarbeiter (m/w/d) als Technischer Objektbetreuer Immobilienmanagement (m/w/d) - Schwerpunkt: Nachhaltigkeit und Erneuerbare Energien Ihre Aufgaben: * Vorbereitung, Vergabe, Kontrolle und Abnahme von baulichen Maßnahmen insbesondere projektbezogene Maßnahmen im Bereich Ladeinfrastruktur, PV Anlagen und Energiemanagement* Unterstützung bei der technischen Verwaltung von Mietobjekten* Abstimmung und Steuerung von Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen * Erstellung von Budgetplanungen für technische Maßnahmen * Meldungs- und Beschwerdemanagement* Bearbeitung und Veranlassung von ReparaturaufträgenIhr Profil: * Technische oder handwerkliche Berufsausbildung, idealerweise im Elektrohandwerk* Erfahrung im Bereich erneuerbare Energien, PV und Ladeinfrastruktur von Vorteil* Mehrjährige Berufserfahrung mit technischem Hintergrund* Fachwissen zur Bewertung von technisch notwendigen Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten* Erfahrung in der Betreuung von technischen Dienstleistern * Hands-on Mentalität* Kommunikation auf Augenhöhe mit Dienstleistern und Kollegen* ReisebereitschaftUnser Angebot: * Schnelle Eigenverantwortlichkeit bei Aufgaben und Projekten* Professionelles Talent Management & tätigkeitsbezogene, fachliche Schulungen* Attraktive Mitarbeiterangebote durch Zugang zu Corporate Benefits* Einen Firmenwagen, welcher auch für private Zwecke genutzt werden kann* Faire Vergütung & verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage bei fünf Arbeitstagen pro Woche
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Betrieblicher Infrastrukturplaner (w/m/d)

Di. 04.05.2021
Hamm (Westfalen)
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur bei der Deutschen Bahn kannst Du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Betrieblicher Infrastrukturplaner (w/m/d) für die DB Netz AG am Standort Hamm. Deine Aufgaben: Als Infrastrukturplaner bist Du für die Grundlagenplanung von Instandhaltungs- und Investitionsprojekten im Bereich Eisenbahninfrastruktur verantwortlich und sorgst dabei für die Berücksichtigung betrieblicher, verkehrlicher und strategischer Vorgaben Du erarbeitest streckenbezogene Konzepte/betriebliche Aufgabenstellungen zur Weiterentwicklung bestehender Infrastrukturanlagen unter Beachtung innovativer Transporttechnologien, neuer betrieblicher Verfahren und Berücksichtigung aller vorgegebenen Konzeptionen (3-i-Strategie) Die Gestaltung der Eisenbahninfrastruktur (Strecken, Bahnhöfe und Knoten) planst Du auf Grundlage eisenbahnbetriebswissenschaftlicher Untersuchungen und des Baukapazitätsmanagements Dazu führst Du Kapazitäts-, Auslastungs- und Qualitätsanalysen durch und leitest Optimierungspotentiale für die Anlagen ab Du erarbeitest zudem Vorerhebungen und Kostenschätzungen in Form von Machbarkeitsstudien Du arbeitest gewerkeübergreifend mit allen Betroffenen und an der Planung Beteiligten zusammen und holst Dir proaktiv die Informationen, die Du für Deine Planung benötigst Außerdem stimmst Du Dich mit Behörden ab und erarbeitest Genehmigungsanträge (z.B. an das Eisenbahn-Bundesamt) zum Betreiben von Eisenbahninfrastruktur, zur dauerhaften Einstellung des Betriebes und zur Kapazitätsverringerung von Strecken und Bahnhöfen Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium zum Bauingenieur, Verkehrsingenieur, Wirtschaftsingenieur, bist Fachwirt für Bahnbetrieb oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse und Erfahrungen in Bahnbetrieb, Eisenbahninfrastruktur, Brückenbauten und der Planung von Großprojekten sind von Vorteil - am wichtigsten sind aber Dein technisches und kaufmännisches Verständnis und Deine große Lernbereitschaft Kenntnisse im Bereich Leistungs- und Finanzierungsvereinbarungen sind wünschenswert Du hast Spaß daran, Dich in komplexe Themen hineinzudenken und gehst analytisch und strukturiert an Probleme heran Dabei liebst Du das selbstständige Arbeiten und gehst eigenständig auf Deine Ansprechpartner zu, um gemeinsam Lösungen zu finden Ein sicherer Umgang mit MS Office rundet Dein Profil ab Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter w/m/d für den Fachbereich Technik und Wirtschaft

Do. 29.04.2021
Hamm (Westfalen)
Die SRH Hochschule Nordrhein-Westfalen bietet Bachelor- und Master­studiengänge in den zukunftsweisenden Berufsfeldern Logistik, Wirtschafts- und Sozialwissenschaft sowie Arbeits- und Organisationspsychologie und Psychologie an. An der privaten, staatlich anerkannten Hochschule können die Studierenden zwischen Präsenz- und Fernstudium sowie dem dualen System wählen. Studierende lernen an den SRH Hochschulen zielorientiert und eigenverantwortlich nach dem eigens entwickelten Studienmodell CORE (Competence Oriented Research and Education). Aktivierende Lehre sowie kompetenzorientierte Prüfungen qualifizieren in kompakten Themenblöcken wissenschafts- und praxisbasiert optimal für das Berufsleben. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 16.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Hamm ist ein junger und kreativer Hochschul- und Logistikstandort im Ruhrgebiet und bietet alle Vorteile einer Metropolregion. Für diesen Standort suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Wissenschaftlichen Mitarbeiter w/m/d für den Fachbereich Technik und Wirtschaft mit dem Schwerpunkt Forschungskoordination in Vollzeit. Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. Übernahme von Aufgaben in der Koordination wissenschaftlicher Projekte Unterstützung des Rektorats, insbesondere in der Weiterentwicklung und Umsetzung des Forschungskonzepts der Hochschule Projektadministration sowie Projektcontrolling bestehender Forschungsprojekte Initiierung und Begleitung von praxisnahen Forschungsprojekten Zentrale Unterstützung bei der Akquise von Drittmittelprojekten der Hochschule Verfassen wissenschaftlicher und publikationsfähiger Artikel Eigenständige Durchführung von Lehr- / Lernveranstaltungen sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache nach dem CORE-Prinzip Unterstützung in der Umsetzung hybrider Lehre Unterstützung der akademischen Administration im Fachbereich Technik und Wirtschaft Weiterentwicklung und Ausbau des Partnernetzwerks sowie die Außenvertretung der Hochschule Unterstützung im Bereich Marketing und Vertrieb Abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise in den Bereichen Wirtschafts­wissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, International Management oder einem vergleichbaren Studiengang Erste Erfahrungen und Verständnis für Forschungsprojekte wünschenswert Verhandlungsgeschick sowie eine vertriebsorientierte Persönlichkeit Fließende Englischkenntnisse einschließlich der Befähigung, Lehr­veranstaltungen in englischer Sprache durchzuführen Hochschuldidaktische Kompetenzen und die Bereitschaft, Lernprozesse aktiv nach dem CORE-Prinzip zu gestalten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägte Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigen­verantwortung und laden Sie ein, in dem dynamischen Umfeld einer zukunfts­orientierten Privathochschule die weitere Entwicklung unserer Studiengänge und Standorte mitzugestalten. Außerdem bieten wir Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld; hierzu zählen ein moderner Arbeitsplatz, flache Hierarchien sowie kurze Informations- und Entscheidungswege. Unser Miteinander ist geprägt von vertrauens­voller Zusammenarbeit, gemeinsamen Aktivitäten und einer offenen Kommunikation. Frauen sowie Menschen mit einem internationalen Hintergrund oder einer Schwerbehinderung ermutigen wir ausdrücklich, sich zu bewerben.
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