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Wirtschaftsingenieur: 20 Jobs in Philippsburg (Baden)

Berufsfeld
  • Wirtschaftsingenieur
Branche
  • Transport & Logistik 6
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 3
  • Baugewerbe/-Industrie 2
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 2
  • Metallindustrie 2
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • It & Internet 1
  • Luft- und Raumfahrt 1
  • Maschinen- und Anlagenbau 1
  • Telekommunikation 1
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Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 16
  • Mit Berufserfahrung 15
Arbeitszeit
  • Vollzeit 20
  • Home Office möglich 3
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 15
  • Ausbildung, Studium 2
  • Praktikum 2
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Befristeter Vertrag 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Wirtschaftsingenieur

Demand- & Portfoliomanager (w/m/d)

Di. 19.10.2021
Montabaur, Karlsruhe (Baden)
Mit rund 15 Mio. Kundenverträgen und 3.200 Mitarbeitenden zählt die 1&1 AG zu den großen Telekommunikationsanbietern in Deutschland. Das Unternehmen bietet seinen Kunden ein umfassendes Portfolio von Breitband-Anschlüssen und Mobilfunktarifen an - ergänzt um attraktive Mehrwert-Anwendungen wie Smart Home-Lösungen, IPTV, Video-On-Demand und Online Storage.Als zentraler Ansprechpartner bilden Sie die Schnittstelle zwischen den Customer Care-Fachbereichen und der Produktentwicklung sowie unseren internen IT-Abteilungen. Sie betreuen unsere internen Kunden bei der Anforderungsaufnahme und -detaillierung bis hin zur Projektreife. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Erfassung neuer Projektideen, deren Prüfung und Bewertung im Hinblick auf bestehende oder laufende Projekte. Sie entwickeln das Projekt-Portfolio des Bereichs nachhaltig weiter und optimieren dies aus wirtschaftlichen Gesichtspunkten. Sie bewerten neue Anforderungen nach qualitativen und quantitativen Faktoren. Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen aus dem Customer Care, dem Produktmanagement, der Produktentwicklung und den internen IT-Dienstleistern zusammen. Sie verantworten die nachhaltige Weiterentwicklung und wirtschaftliche Optimierung des Projekt-Portfolios des Vorstandsbereichs. Sie bewerten Projektfortschritt und -erfolg im Abgleich mit den Anforderungen sowie der Unternehmensstrategie und können dieses in adressatengerechter Form dokumentieren und präsentieren. Sie haben ein abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informationsmanagement) oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie bringen bereits erste Erfahrung im Prozess- und/oder Projektmanagement mit und verfügen über eine hohe Methodenkompetenz. Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen im Bereich Customer Care oder Service Management gesammelt. Eine lösungs- und ergebnisorientierte Vorgehensweise ist für Sie selbstverständlich. Sie besitzen ausgeprägte analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten. Sie haben Spaß daran, Themen voran zu treiben, handeln eigeninitiativ und eigenverantwortlich. Es erwartet Sie ein attraktives und modernes Arbeitsumfeld, eine außerordentlich interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien. Unsere Angebote zur Karriereentwicklung, ein leistungsgerechtes Gehalt und eine offene Kommunikation schaffen die Basis für Engagement und Erfolg. Bei uns können Sie Ihre individuellen Stärken, wie Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit voll einbringen, sich weiterentwickeln und an neuen Herausforderungen wachsen. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen möchten, hat Ihnen 1&1 einiges zu bieten.
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Junior-Produktmanager (w/m/d) SAP-Produkte

Mo. 18.10.2021
Stuttgart, Heilbronn (Neckar), Karlsruhe (Baden)
Als Anstalt öffentlichen Rechts in gemeinsamer Trägerschaft von Land und Kommunen begleitet Komm.ONE ihre Kunden mit eigenen IT-gestützten und cloudbasierten Lösungen - zum Nutzen der Bürger und der Gesellschaft. Dafür beschafft, entwickelt und betreibt Komm.ONE Verfahren der automatisierten Datenverarbeitung und erbringt Beratungs- und Schulungsleistungen. Flächendeckend, an sieben Standorten in ganz Baden-Württemberg, mit über 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Junior-Produktmanager (w/m/d) SAP-Produkte (in Stuttgart, Heilbronn oder Karlsruhe) Operatives Produktmanagement unserer SAP-Produkte (Finanzen, Veranlagung und Personal) Durchführung der Aufgaben eines Produktmanagers wie beispielsweise die Aufnahme neuer Leistungen in den Produktkatalog oder die Gestaltung von Produktflyern Projektmanagement Office für das Programm S/4HANA Definition und Abstimmung produktbezogener KPIs  Unterstützung der Produkt- und Projektmanager bei deren Arbeit Planung und Organisation von Expertenkreisen und Kundenforen Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Ausbildung Vorkenntnisse im Bereich SAP und Projektmanagement (Prince 2) sind von Vorteil Organisationstalent Freude bei der Mitgestaltung von Produkten und Projekten Team- und Kommunikationsfähigkeit Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Einstellung Die Stelle ist nach EG 11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die rechtlichen Voraussetzungen (z. B. persönliche Anforderungen wie Vorbildung, Ausbildung oder Berufserfahrung) vorliegen Ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsgebiet in einem angenehmen Arbeitsumfeld und Mitarbeit in einem motivierten Team Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch Seminare, Workshops und Trainings sowie individuelle Einarbeitung Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice 30 Tage Urlaub - zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. frei Jährliche Sonderzahlung nach TVöD Betrieblich geförderte Altersvorsorge Umfangreiche Benefits (z.B. Zuschuss ÖPNV, exklusive Mitarbeiterangebote im Corporate Benefits Programm) Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm)
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Manager Fachvertrieb elektrotechnische Anlagen (w/m/d)

Sa. 16.10.2021
Öhringen, Wiesloch
Energie ist kostbar. Sie umgibt uns überall. Sie macht unser Leben schöner, aufregender und einfacher. Deshalb arbeiten wir schon heute am Netz von Morgen – für eine sichere Energiezukunft. Wir sind die Netze BW GmbH. Wir stellen die zuverlässige Versorgung der Privathaushalte, Unternehmen sowie Kommunen mit Strom, Gas und Wasser sicher. Wir arbeiten vernetzt im Team, leben und pflegen den kollegialen Zusammenhalt. Das Miteinander macht uns aus. Die Sparte Dienstleistungen der Netze BW wächst. Wir planen, errichten und betreiben unverzichtbare Netz- und Versorgungsinfrastrukturen und schaffen damit die Grundlagen des modernen Lebens. In dem Segment Elektrotechnische Anlagen beauftragen uns mehrere tausend B2B-Kunden auf ihrem Betriebsgelände mit Verkabelungen, Transformatoren und Ladeinfrastruktur, sowie – im Aufbau – PV-Anlagen und perspektivisch Speichern. Zudem setzen wir deutschlandweit schlüsselfertig Großprojekte beim Ausbau von E-Mobilitäts-Ladeinfrastruktur um. Unser Fachvertriebsteam im Norden Baden-Württembergs (Standorte Öhringen und Wiesloch) benötigt hierfür Ihre Fach- und Vertriebskompetenz sowie Ihre innovativen Ideen als Ingenieur*in für elektrotechnische Anlagen. Übernahme, konzeptionelle Weiterentwicklung und Optimierung der Vertriebsaktivitäten im Bereich Trafoservice an den Schnittstellen zu Projekten im Bereich Photovoltaik, Stromspeicher und Elektromobilität Pflege und Erweiterung eines eigenen Kunden- und Lieferantennetzwerks Baden-Württembergs Bedarfsermittlung, Kalkulations- und Angebotserstellung sowie Projektabwicklung Übernahme von kaufmännischer Verantwortung für die Projekte Zusammenarbeit und Koordination interner und externer Partner*innen Mitarbeit in übergreifenden Themen des Bereichs Dienstleistungen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung Spaß im Umgang mit Menschen und eine offene, kommunikative Art – die beim Kunden ankommt – und dabei den Unternehmergeist nicht aus den Augen lässt Neugier, Offenheit und Mut neue Wege auszuprobieren Projektmanagementerfahrung von Vorteil Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B Einen sicheren Arbeitsplatz Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Team Strukturierte und ausreichende Einarbeitungszeit mit einem erfahrenen Kolleg*innen Abwechslungsreiche Tätigkeiten Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
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Ingenieur im Contracts- and Claim Management (w/m/d)

Sa. 16.10.2021
Freiburg im Breisgau, Karlsruhe (Baden)
Das Großprojekt Karlsruhe - Basel ist eines der zentralen Infrastrukturprojekte Deutschlands und Bestandteil des Bundesverkehrswegeplans. Es umfasst ein Teilstück der wichtigsten europäischen Güterverkehrsachse Rotterdam - Köln -Basel - Mailand - Genua und ist Bestandteil des Kernnetzkorridors Rhein -Alpine.Zum 01.01.2022 suchen wir Dich als Ingenieur im Contracts- and Claim Management für die DB Netz AG am Standort Karlsruhe oder Freiburg. Deine Aufgaben: In Deiner Rolle begleitest Du fachlich die Erstellung der Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen, den Vergabeprozess, wie auch die Vertragsabwicklung für Infrastrukturmaßnahmen, mit dem Schwerpunkt auf Bauleistungen Du erstellst projektübergreifenden, projekt- und vertragsbezogenes Berichtwesens zur Vergabe, Vertrags- und Nachtragssituation Du steuerst aktiv den Nachtragsprozess, in dem Du die Beteiligten inhaltlich und zeitlich koordinierst Nachtragsangebote prüfst Du formal-inhaltlich auf Schlüssigkeit und Vollständigkeit und erforderliche Nachbesserungen werden von Dir nachgehalten Du holst Stellungnahmen ein, prüfst sie auf Plausibilität, prüfst die finanziellen Freigabestrategie, übergibst diese an den Einkauf zur Verhandlung und hältst regelmäßig Verhandlungstermine nach Du stellst die Vollständigkeit und Widerspruchsfreiheit aus vertraglich/technischer Sicht, Leistungsbeschreibung, Terminplanung, Planungsstand und vertraglichen Regelungen der Standardverträge sowie allen weiteren Vertragsteilen (z.B. AVB, BVB, ZVB) her Ebenso prüfst Du die Verdingungsunterlagen auf die Einhaltung der vorgegebenen Standards (z.B. durchgängige Verwendung von Standardunterlagen) Du begleitest die Vergabe und die Vertragsabwicklung durch Qualitätssicherungstermine, wie das Startgespräch zur Prüfung der Vergabeunterlagen (VU-Check), die strukturierte Angebotsaufklärung / Verhandlung, Vertragsauftakt-Workshop und NEuPP-Gespräche Das Projektmanagement unterstützt Du in Fragen der Vergabe und Vertragsabwicklung (insbesondere hinsichtlich der zu berücksichtigenden Prozesse und der Abbildung in den vorhandenen Systemen) Du bringst Dich fachlich in Expertennetzwerke ein Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium als Bauingenieur oder Wirtschaftsingenieur oder eine gleichwertige Ausbildung Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement sowie Vertrags- und Nachtragsmanagement bei Infrastrukturprojekten Du hast bereits Erfahrung im Vertrags- bzw. Nachtragsmanagement und Kenntnisse des Vertragsrechts, der HOAI und VOB sowie ergänzend im Vergaberecht (GWB, SektVO, VOB sowie UvGO) In MS-Office (Excel) und in Doxis bist Du sehr versiert Dir gefällt die Anwendung von Vertragswerken und Du scheust Dich nicht ins Detail zu gehen Dein Organisationstalent und Verhandlungsgeschick sowie eine strukturierte und engagierte Arbeitsweise setzt Du täglich ein Das Eintauchen in die Projektarbeit macht Dir Spaß, Du verstehst es außerdem die Ergebnisse zielgruppenorientiert aufzubereiten Eine hohe Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit runden Dein Profil ab Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einem der vielfältigsten Arbeitgeber des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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Demand Planner (m/w/d) im Zentralen Bestandsmanagement

Do. 14.10.2021
Karlsruhe (Baden), Heidelberg
Sie suchen neue Herausforderungen für Ihre Karriere? CNH Industrial ist ein Weltmarktführer für Investitionsgüter in unterschiedlichen Branchen. In verschiedenen Geschäftssparten entwickeln, produzieren und vertreiben wir Land- und Baumaschinen, Nutz- und Spezialfahrzeuge sowie ein breitgefächertes Portfolio der Antriebstechnik. Mit 12 weltbekannten Marken, 66 Produktionswerken, 57 Forschungs- und Entwicklungszentren und rund 64.000 Beschäftigten in 180 Ländern sind wir in der Lage, uns auf die wechselnden Bedürfnisse unserer Kunden jederzeit neu auszurichten. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie als Demand Planner (m/w/d) im Zentralen Bestandsmanagement mit Wohnsitz in Baden-Württemberg (idealerweise im Raum Heidelberg)In dieser Position nehmen Sie die Absatz- und Betriebsplanung auf Marktebene vor und überprüfen auf regionaler und lokaler Lagerebene die Marktabsatzprognosen. Zudem sind Sie für die Bestandsverfolgung zuständig und übernehmen die Pflege von Systemparametern zur Steuerung von Material­management­prozessen. Sie ergreifen gezielt Maßnahmen zur Erreichung von Materialmanagementzielen und unterstützen das Management bei Risikobewertungen und Maßnahmen zur Risikominderung. Darüber hinaus führen Sie die monatliche Prognosepflege durch und extrahieren Informationen aus verschiedenen Data Warehouses bzw. Datenbanken. Zur Durchführung von Bestandsmaßnahmen treten Sie in Interaktion mit den Lagern und unterstützen auch andere Abteilungen (Planung, Marketing etc.) mit Ihren spezifischen Analysen.Abschluss zum Master of Science in Statistik oder abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen • Ca. drei Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Themenfeld • Erfahrung im Bereich Supply Chain Management oder Operations • Kenntnisse in Data Warehouses (SAP-BW, Business Object, Cognos) sowie in Programmiersprachen (VBA) • Gute Statistikkenntnisse • Beherrschung der MS-Office-Analysetools (MS Access, Excel) • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse zwingend erforderlich, jede weitere EU-Hauptsprache ist ein Plus • Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten sowie analytisches Denkvermögen • Gute kommunikative Fähigkeiten • Gelassenheit auch bei Arbeitsspitzen
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Service Sales Manager (m/f/d)

Mi. 13.10.2021
Mannheim, Hamburg
ADB SAFEGATE ist ein weltweit führender Anbieter von integrierten Lösungen für die Erhöhung von Effizienz, Sicherheit und umweltgerechter Nachhaltigkeit für Flughäfen, Airlines und Luftraumüberwachung. Unser Unternehmen erarbeitet gemeinsam mit Flughäfen ganzheitliche Lösungen zur Verbesserung der operationellen Abläufe von der Landung bis zum Start. Unser Portfolio umfasst dabei Produkte, Systeme und Serviceleistungen für die Bereiche Flughafenbefeuerung, intelligente Andockführung sowie IT-Lösungen sowohl auf der Luft- als auch auf der Landseite eines Flughafens.     Mit mehr als 1.200 Beschäftigten betreut ADB SAFEGATE weltweit mehr als 2.500 Flughäfen jeder Größenordnung in über 175 Ländern. In unserem von Deutschland aus gesteuerten Geschäftsbereich Zentral-/Osteuropa zählen dabei Flughafenbetreiber wie Fraport, München, Athen und Warschau zu unseren Kunden. Für den weiteren Ausbau unserer Serviceaktivitäten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Firmensitz in Mannheim oder unserer Niederlassung in Hamburg zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine/n Service Sales Manager (m/f/d) Weiterentwicklung des Service- und After-Sales-Geschäfts in den Geschäftsbereichen Airfield und Gate für Flughäfen jeder Größenordnung in der Region Zentral-/Osteuropa Identifizierung des Geschäftspotentials im Direktkontakt mit Flughafenkunden und Vertriebspartnern Analyse der servicetechnischen Erfordernisse und Erarbeitung entsprechender Geschäftsmodelle Erstellung, Präsentation, Verhandlung und Abschluss kundenspezifischer  Service- und Wartungskonzepte im Team mit ADB Safegate Stakeholdern Mittelfristige Leitung und Ausbau des Vertriebsteams Aftermarket & Kundenzufriedenheit Reisetätigkeit innerhalb der Region Zentral-/Osteuropa nach Kundenerfordernissen (ca. 30% der Arbeitszeit) Abgeschlossenes Ingenieur-Studium bzw. vergleichbare Technikerausbildung 3 Jahre Erfahrung im Bereich Service und Wartung Referenzen für den Verkauf zeit- und lieferkritischer Serviceleistungen vom Wartungsvertrag bis hin zu komplexen Contractingpaketen Strategisches Gespür für Geschäftsmöglichkeiten mit hoher Eigenmotivation und proaktiver Kreativität Unternehmerisches Denken sowie ziel- und ergebnisorientierte Einstellung Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit auch bei temporärer hoher Arbeitsbelastung Englisch – fließend in Wort und Schrift, Deutsch verhandlungssicher, weitere Fremdsprache wünschenswert Tätigkeit in einer sehr innovativen Branche, die Maßstäbe hinsichtlich Effizienz, Sicherheit und Technologie setzt Eigenverantwortliches Arbeiten bei flachen Hierarchien in einem sehr international aufgestellten Team Familiäre und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre eines gewachsenen mittelständischen Unternehmens - aufgehoben in einem global agierenden Konzern mit den entsprechenden Karrieremöglichkeiten Professionelle Einarbeitung unterstützt von zugeschnittenen technischen Schulungen Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office Attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt und leistungsgerechten Boni
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Process Owner Umzugsprozess (w/m/d)

Di. 12.10.2021
Karlsruhe (Baden)
Gemeinsam packen wir Dinge an, die uns auch morgen begleiten. Wir entwickeln intelligente Energieprodukte, machen unsere Städte nachhaltiger und treiben den Ausbau erneuerbarer Energien voran. Hier bei EnBW gibt es Raum für Gestaltung und Entfaltung. Über den Bereich Um die Energiewende in der Praxis umzusetzen, finden auch bei den Kundenprozessen permanent Anpassungen statt, sehr stark getrieben von Regulierung, Gesetzgebung und vor allem durch unseren eigenen Anspruch heraus ein exzellentes Kundenerleben zu realisieren. Die Möglichkeiten der Digitalisierung nutzen wir dabei als Chance, uns stetig innovativer, effizienter und kundenorientierter weiterzuentwickeln. Gemeinsam mit Ihnen treiben wir die digitale Transformation voran und setzen unsere Vision der ganzheitlichen End-to-End (E2E) Verantwortung und Prozesseffizienz für ein exzellentes Kundenerlebnis, auch bei unseren internen Partnern, um. Wir bieten den Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen, neue Ansätze zu erproben und unsere Organisation mit uns in die Zukunft zu führen. Sie haben die Verantwortung für die fachliche Ausgestaltung und kennzahlenbasierten Steuerung des Umzugsprozesses unter Maßgabe der strategischen Ziele hinsichtlich Effizienz, Kundenorientierung und einer ganzheitlichen End to End Perspektive. Sie stellen die Identifikation von Markt- / Kundenanforderungen sowie die Analysen von gesetzlichen Anforderungen sicher, orchestrieren die Umsetzung aller den Umzug betreffenden Anforderungen. Sie führen regelmäßige datengetriebene Analysen (u. a. Power BI / Celonis) im Hinblick auf die Prozessoptimierung durch und stimmen sich dafür eng mit dem Transparenz-Team ab oder beauftragen dieses. Sie stellen die Interaktion und Zusammenarbeit mit den angrenzenden Prozessverantwortlichen, sowie mit dem Vertrieb, den Chief Product Owner*innen und den crossfunktionalen Umsetzungsteams sicher. Sie leiten innovative (hybride und agile) und bereichsübergreifenden Projekte mit Fokus auf digitale Prozess- und/oder Produktgestaltung. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen / Wirtschaftsinformatik und oder vergleichbaren Studiengang bzw. langjährige energiewirtschaftliche Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette mit technischen Expertenkenntnissen im Bereich Umzug im Massenmarkt Praxiserfahrungen in der Gestaltung bzw. Digitalisierung von kaufmännischen Geschäfts- / Kundenprozessen Ihr Wunsch nach Eigenverantwortlichkeit sowie Ihr unternehmerisches Handeln zeichnen Sie aus Ausgeprägte Befähigung komplexe Zusammenhänge anhand von analytischen Methoden eigenständig aufzubereiten Zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation sowie Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke Erfahrungen mit entsprechenden branchenspezifischen IT-Lösungen idealerweise Power Cloud wünschenswert Spannende Aufgaben eröffnen vielfältige Perspektiven zur persönlichen Entwicklung Kollegiale Zusammenarbeit im Team und moderne Arbeitsplätze zeichnen uns aus Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Attraktive Mitarbeiterangebote zählen zu unseren Stärken
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Ingenieur für Angebotsplanung (m/w/d)

Di. 12.10.2021
Mannheim
Die Rhein-Neckar-Verkehr GmbH gegründet im Jahr 2005 von den Städten Mannheim, Ludwigshafen und Heidelberg, ist mit rund 2.200 Mitarbeitern/innen der größte Mobilitätsdienstleister der Metropolregion Rhein-Neckar mit einem Einzugsgebiet von knapp 1 Mio. Menschen. Mit jeweils nahezu 400 Bahnen und Bussen auf einer Linienlänge von insgesamt 780 km kommen jährlich ca. 170 Mio. Fahrgäste ans Ziel. Für unseren Bereich Unternehmensentwicklung und Controlling am Standort Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Ingenieur für Angebotsplanung (m/w/d) Planung, Entwicklung und Optimierung unserer Liniennetze und Betriebskonzepte im Stadtbahn- und Busbereich sowie im Bereich neuer Mobilitätsformen  Analyse und Bearbeitung von Anfragen aus Kommunen und Politik sowie kundenseitiger Rückmeldungen Verkehrsplanerische Unterstützung der Entscheidungsträger bei ÖPNV-Ausbauprojekten  Erstellung und Beurteilung von statistischen Auswertungen auf Basis vorliegender Angebots- und Nach­fragedaten  Vertreter des Unternehmens in Gremien und Ausschüssen hinsichtlich angebotsrelevanter Themen Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) der Fachrichtung Verkehrs- oder Wirtschafts­ingenieurwesen, Wirt­schaftsmathematik oder eines vergleichbaren Studienganges  Berufserfahrung in der Angebots- und Verkehrsplanung im Öffentlichen Personennahverkehr wünschenswert  Branchenübliche EDV-Kenntnisse (MS Office; Softwarekenntnisse "Visum" für Verkehrsanalysen und -prognosen von Vorteil)  Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein konzeptionelles und analytisches Denkvermögen Als moderner Mobilitätsdienstleister und Anbieter des ÖPNV in der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten und spannenden Branche mit einem breiten Spektrum an interessanten Tätigkeiten. Dabei ist uns nicht nur unsere soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern wichtig, auch deren Weiterbildung besitzt für uns einen hohen Stellenwert.
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Duales Studium Projekt Engineering 2022

Di. 12.10.2021
Mannheim
Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst Du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren. Durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für Deine Karriere.Zum 1. September 2022 suchen wir Dich für das 3-jährige Duale Studium zum Bachelor of Engineering (w/m/d) Integrated Engineering mit der Vertiefung Project Engineering bei der DB Regio AG in Mannheim. Deine Theoriephasen absolvierst Du an der DHBW Mannheim (Standort Eppelheim). Die Theorie- und Praxisphasen wechseln sich i.d.R. alle 3 Monate ab. Deine Aufgaben: In der Theorie machst Du Dich mit betriebswirtschaftlichen und ingenieurwissenschaftlichen Grundlagen vertraut erwirbst Du umfangreiches Fachwissen in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik, Informationstechnik und Instandhaltungsmanagement als auch eine hohe Entscheidungskompetenz und gute Fremdsprachenkenntnisse bereitest Du Dich gut auf interdisziplinäre, nationale sowie internationale Projekte vor In Deinen Praxisphasen wirkst Du bei der Entwicklung der Strategie für unsere Werkstätten mit unterstützt Du bei der Analyse von Kosten und leitest Optimierungen ab lernst Du den Ablauf in unseren Werkstätten kennen und arbeitest in Projekten mit Dein Profil: Du hast Dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation (Fachabiturienten müssen vor Studienstart den Studierfähigkeitstest an der DHBW Mannheim absolvieren; beruflich Qualifizierte müssen die entsprechenden Voraussetzungen für die Immatrikulation an der DHBW Mannheim erfüllen) Mathe, Physik und Wirtschaft zählen zu Deinen Lieblingsfächern technische Zusammenhänge faszinieren Dich und Du tüftelst gern Du arbeitest zielstrebig und selbstständig Du bist kommunikativ und schätzt Teamarbeit Benefits: Je nach Studienjahr zwischen 1.085 Euro und 1.214 Euro im Monat sowie ein Studienbonus von 3.500 Euro. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. Zuschuss bis 350 € monatlich. NetzCard für beliebig viele Fahrten mit fast allen Zügen der Deutschen Bahn, auch für private Reisen, sowie weitere Fahrvergünstigungen.
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Process Owner Vertrags- / Kundenentwicklung Service (w/m/d)

Di. 12.10.2021
Karlsruhe (Baden)
Gemeinsam packen wir Dinge an, die uns auch morgen begleiten. Wir entwickeln intelligente Energieprodukte, machen unsere Städte nachhaltiger und treiben den Ausbau erneuerbarer Energien voran. Hier bei EnBW gibt es Raum für Gestaltung und Entfaltung. Über den Bereich Um die Energiewende in der Praxis umzusetzen, finden auch bei den Kundenprozessen permanent Anpassungen statt, sehr stark getrieben von Regulierung, Gesetzgebung und vor allem durch unseren eigenen Anspruch heraus ein exzellentes Kundenerleben zu realisieren. Die Möglichkeiten der Digitalisierung nutzen wir dabei als Chance, uns stetig innovativer, effizienter und kundenorientierter weiterzuentwickeln. Gemeinsam mit Ihnen treiben wir die digitale Transformation voran und setzen unsere Vision der ganzheitlichen End-to-End (E2E) Verantwortung und Prozesseffizienz für ein exzellentes Kundenerlebnis, auch bei unseren internen Partnern, um. Wir bieten den Freiraum, eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen, neue Ansätze zu erproben und unsere Organisation mit uns in die Zukunft zu führen. Sie haben die Verantwortung für die fachliche Ausgestaltung und kennzahlenbasierte Steuerung der Vertrags- / Kundenentwicklung Service Prozesse unter Maßgabe der strategischen Ziele hinsichtlich Effizienz, Kundenorientierung und einer ganzheitlichen End to End Perspektive. Sie stellen die Identifikation von Markt-/Kundenanforderungen sowie die Analysen von gesetzlichen Anforderungen sicher, orchestrieren die Umsetzung aller den Vertrags-/Kundenentwicklung Services betreffenden Anforderungen. Sie führen regelmäßige datengetriebene Analysen (u. a. Power BI / Celonis) im Hinblick auf die Prozessoptimierung durch und stimmen sich dafür eng mit dem Transparenz-Team ab oder beauftragen dieses. Sie stellen die Interaktion und Zusammenarbeit mit den angrenzenden Prozessverantwortlichen, sowie mit dem Vertrieb, den Chief Product Ownern und den crossfunktionalen Umsetzungsteams sicher. Sie leiten innovative (hybride und agile) und bereichsübergreifenden Projekte mit Fokus auf digitale Prozess- und/oder Produktgestaltung. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Wirtschaftsingenieurwesen / Wirtschaftsinformatik und oder vergleichbaren Studiengang bzw. langjährige energiewirtschaftliche Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette mit technischen Expertenkenntnissen im Bereich Vertrags- / Kundenentwicklung im Massenmarkt Praxiserfahrungen in der Gestaltung bzw. Digitalisierung von kaufmännischen Geschäfts-/Kundenprozessen Erfahrungen mit hybriden oder agilen Arbeitsweisen (Scrum, Kanban, OKR) Der Wunsch nach Eigenverantwortlichkeit sowie Ihr unternehmerisches Handeln und Kunden- / Serviceverständnis zeichnen Sie aus Ausgeprägte Befähigung komplexe Zusammenhänge anhand von analytischen Methoden eigenständig aufzubereiten Zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation sowie Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke Spannende Aufgaben eröffnen vielfältige Perspektiven zur persönlichen Entwicklung Kollegiale Zusammenarbeit im Team und moderne Arbeitsplätze zeichnen uns aus Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Attraktive Mitarbeiterangebote zählen zu unseren Stärken
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