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Banken: 145 Jobs in Roehrmoos

Berufsfeld
  • Finanzdienstleister und Versicherungen 29
  • Weitere: Banken 29
  • Privatkundengeschäft 15
  • Sicherheit 10
  • Teamleitung 10
  • Leitung 9
  • Analyst 8
  • Compliance 8
  • Firmenkundengeschäft 8
  • Kreditanalyse 7
  • Abteilungsleitung 5
  • Anlageberatung 5
  • Asset-/Fonds-Management 5
  • Bereichsleitung 5
  • Justiziariat 5
  • Rechtsabteilung 5
  • Vermögensberatung 5
  • Gruppenleitung 4
  • Projektmanagement 4
  • Controlling 3
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Branche
  • Banken
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 127
  • Ohne Berufserfahrung 77
  • Mit Personalverantwortung 10
Arbeitszeit
  • Vollzeit 141
  • Home Office 17
  • Teilzeit 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 111
  • Befristeter Vertrag 11
  • Berufseinstieg/Trainee 9
  • Praktikum 5
  • Ausbildung, Studium 4
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Handelsvertreter 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Banken

(Junior-)Portfoliomanager (m/w/d) Immobilien/Multi Asset/Infrastruktur

Do. 25.02.2021
München
Die BVT Unternehmensgruppe mit Sitz in München und Atlanta sowie Büros in Berlin, Köln und Boston erschließt als bankenunabhängiger Assetmanager seit über 40 Jahren deutschen Privatanlegern und institutionellen Investoren die vielfältigen Chancen internationaler Sachwertinvestitionen. Mit einem Gesamtinvestitionsvolumen von über 6,8 Mrd. EUR und mehr als 70.000 Anlegern seit Gründung zählt die BVT in Deutschland zu den erfahrensten Anbietern im Bereich der geschlossenen Sachwertbeteiligungen. Zur Verstärkung unseres Portfoliomanagement Teams suchen wir ab sofort an unserem Standort in Neutraubling (bei Regensburg) einen (Junior-)Portfoliomanager (m/w/d) Immobilien/Multi Asset/Infrastruktur Erstellung/Aktualisierung von Budget- und Prognoserechnungen, Soll-Ist-Vergleichen, Wirtschaftlichkeitsanalysen und Ankaufs-/ Angebotskalkulationen Research und Analysen zu strategischer Asset Allokation Unterstützung bei der Abwicklung aller administrativen Prozesse (z.B. Zeichnung Fondsbeteiligungen, laufende Portfolioüberwachung) Beteiligungsdokumentation und laufende Anpassung der Fondsdokumentation › Überwachen und Nachhalten von Berichtspflichten der Fondsbeteiligungen Steuerung und Überwachung des Zahlungsverkehrs (z.B. Kapitalabrufe und Ausschüttungen der Beteiligungen) Mitwirkung bei der Erstellung von Beteiligungsprospekten und -exposés Mitwirkung bei der Erstellung von Geschäfts- und Jahresabschlussberichten Vorbereitung von Gesellschaftsverträgen Mitwirkung bei der Koordination des Genehmigungsverfahrens mit der BaFin Ansprechpartner für Zielfondsmanager, Investoren, Verwahrstelle und externe Berater in Bezug auf die Verwaltung der Fondsbeteiligungen Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Anlegerbetreuung, Vertrieb und Rechnungswesen/Controlling Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanz- oder Wirtschaftsmathematik, Immobilienwirtschaft oder einer mathematisch orientierten Fachrichtung mit mindestens gutem Erfolg Idealerweise erste Berufserfahrung oder Praktika im Bereich Portfoliomanagement einer Fonds- oder Investmentgesellschaft, Bank oder Versicherung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sehr gutes Zahlenverständnis Sehr gute Kenntnisse in Word und Excel Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse Werden Sie Teil unseres Teams – arbeiten und gestalten Sie mit, bei flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikationskultur! Es erwarten Sie nette Kolleginnen und Kollegen, eine intensive Einarbeitung und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei attraktiven Konditionen und unbefristetem Arbeitsvertrag.
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Leitung (m/w/d) für die Geschäftsstelle

Do. 25.02.2021
München
Wir suchen eine Leitung (m/w/d) für die Geschäftsstelle Fürstenried-Ost In Vollzeit zum nächstmöglichen Termin Werden Sie Teil unseres Teams – mit Kompetenz, Leidenschaft und einem Lächeln! Wir sind eine leistungsfähige und moderne Universal-Genossenschaftsbank mit 135 Mitarbeiter*innen an 5 Standorten im Münchner Süden. Uns zeichnen gelebte Kollegialität und der Zusammenhalt unserer Teams aus. Unsere Kernkompetenz ist das Kreditgeschäft mit Immobilien- und Firmenkunden. Und auch dabei schreiben wir INDIVIDUALITÄT groß! Mit einer Bilanzsumme von rund 1,3 Mrd. Euro sind wir im Münchner Markt etabliert und sehr erfolgreich. Auf unsere Selbständigkeit sind wir sehr stolz und arbeiten täglich daran, dass das so bleibt. Dabei wird unser Handeln durch unser Motto „Gemeinsam zu mehr Kundenorientierung“ geleitet. Kurze Entscheidungswege, eine flache Organisationsstruktur sowie eine ausgeprägte Vertriebsleidenschaft helfen uns dabei.   Ihnen obliegen die Führung und Anleitung des Teams der Geschäftsstelle im Sinne der Führungsgrund­sätze der Bank. Sie führen regelmäßige Ergebnis- und Entwicklungsgespräche mit allen Teammitgliedern. Sie definieren die Ziele des Teams auf Basis der verabschiedeten Gesamtziele des Bereichs. Den Ihnen zugeordneten Kundenstamms beraten und betreuen Sie individuell und kompetent unter Beachtung der in der Vertriebsplanung definierten Ziele, Strategien und Aktivitäten. Sie analysieren die Kundenverbindungen hinsichtlich der Kosten-Nutzen-Risiko-Relation sowie der Intensität der Geschäftsbeziehung. Sie verantworten den aktiven Aufbau und die Pflege erfolgreicher Kunden-Bank-Beziehungen, sowie die Akquisition von Neukunden im Geschäftsstellenbereich unter Betrachtung von Ertrags- und Risikogesichtspunkten. Bei Bedarf binden Sie Spezialisten aus anderen Bereichen der Bank oder der Verbundpartner ein. Sie tragen die Verantwortung für die vertriebs- und betriebswirtschaftlichen Ergebnisse der Filiale. Sie repräsentieren die Bank in der Öffentlichkeit vorbildlich, insbesondere bei Kundenveranstaltungen. Sie können eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau sowie aufbauende Weiterbildungen, z.B. Bankfachwirt/in, Bankbetriebswirt/in oder vergleichbare Qualifikation vorweisen. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Privat- und Geschäftskunden über alle Bedarfsfelder im Anlage- und Kreditgeschäft mit. Sie zeichnen sich aus durch ausgeprägte Beratungskompetenz und Vertriebsleidenschaft mit Abschlussorientierung. Sie verfügen über große Entscheidungsfreude und ein sympathisches Durchsetzungsvermögen. Selbstständiges Arbeiten mit Einsatzfreude und Teamfähigkeit ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie haben umfassende Kenntnisse in allen relevanten Anlage- und Finanzierungsformen und gehen sicher mit den gängigen IT-Anwendungen um. Sie sind lernbereit und bringen die Bereitschaft mit, Neues anzunehmen (insbesondere Offenheit für die Nutzung neuer Medien). Sie überzeugen durch ein sicheres, verbindliches Auftreten und überdurchschnittlich hohe Kundenorientierung. Sie können erste Führungserfahrung vorweisen. Neben einer attraktiven Vergütung erwartet Sie ein spannendes und zukunftsfähiges Tätigkeitsfeld, vielfältige Benefits und großartige Kollegen. Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördern wir aktiv und INDIVIDUALITÄT schreiben wir dabei buchstäblich groß!
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Kundenberater (m/w/d) Finanzdienstleistungen Filiale München

Do. 25.02.2021
München
Freude bei der Arbeit, gegenseitiger Respekt sowie ein hohes Maß an Teamwork sind unverhandelbare Werte für die Unternehmenskultur, in der wir uns wohlfühlen.  Als erfolgreiche Bank für Konsumentenkredite gehören wir zur bedeutenden Bankengruppe Crédit Agricole, sind aber zugleich fest an unseren deutschen Standorten verwurzelt. Wir verstehen uns nicht als “typische Bank”: Die von unseren Kunden geschätzte Innovationskraft und Flexibilität ist uns auch intern sehr wichtig. Wir haben ein Umfeld geschaffen, das von Gestaltungsfreude und großer Mitarbeiter-Wertschätzung geprägt ist. Für unsere Filiale in München suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Kundenberater (m/w/d) Finanzdienstleistungen. Ihr Einsatzbereich ist das Fundament für unseren Erfolg: In unseren deutschlandweit 18 Filialen findet der direkte Kundenkontakt statt. Sowohl Neu- als auch Bestandskunden werden hier persönlich oder telefonisch beraten. Dabei legen wir besonderen Wert auf Qualität. Im Zentrum steht immer die Entwicklung einer auf die Bedürfnisse des Kunden abgestimmten Lösung. Selbständige und objektive persönliche und telefonische Beratung unserer Privatkunden Verantwortungsvoller und bedarfsorientierter Verkauf von Finanzdienstleistungen Professionelle Neukundenakquise Produktverantwortung mit Schwerpunkt auf dem Kreditbereich Abgeschlossene Bank- bzw. kaufmännische Ausbildung hohe Vertriebsaffinität Beratungserfahrung im Verkauf von Finanzdienstleistungen Offenheit und Engagement Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einer modernen Kreditbank Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive 13 Monatsgehälter, die Möglichkeit auf einen vierteljährlichen Vertriebsbonus sowie einen Jahresbonus Eine ausgezeichnete Chance, sich mit Ihrem Interesse am Filialvertrieb ziel- und lösungsorientiert sowie eigenverantwortlich bei uns einzubringen
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Bankkaufmann / Versicherungskaufmann als Kundenberater (w/m/d) Raum München

Do. 25.02.2021
München
BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeber. Wir ticken anders als typische Banker, weil wir genau wissen wie es ist Bankkunde zu sein. Unsere Angebote in den Filialen, im Kunden-Servicecenter und online werden bestmöglich miteinander verzahnt. So schaffen wir Raum für die persönliche Beratung - als Voraussetzung für Kundenzufriedenheit. Denn wir wollen unseren Kunden Rückenwind geben. Deutschlandweit sind wir mit 7.500 MitarbeiterInnen an 360 Standorten für unsere Kunden im Einsatz. Als Tochter der französischen Crédit Mutuel, einer der größten und finanzstärksten Banken Europas, bieten wir unseren MitarbeiterInnen Sicherheit und langfristige Stabilität für eine erfolgreiche berufliche Zukunft. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und bringen Sie Ihre Persönlichkeit und Ihre Power ein. Wir von der TARGOBANK suchen "Rückenwind-Geber". Menschen, die unsere Kunden darin unterstützen ihre Chancen zu nutzen und ihre Zukunft zu gestalten. Mit Ihrer Kompetenz und Empathie verstehen Sie jedes Finanzanliegen und sind so partnerschaftlich an der Seite unserer Kunden Mit Ihrem Beratungstalent betreuen Sie bestehende Kunden und gewinnen neue - ob am Telefon oder in der Filiale Sie verantworten vor allem die Bereiche Vorsorge und Kreditberatung. Dabei haben Sie immer den Anspruch, Angebote passend zur Nachfrage und zum Zeitgeist anzubieten   Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Finanzdienstleistungsbranche Sie wissen aus langjähriger Erfahrung, wie eine individuelle und auf Augenhöhe praktizierte Beratung für Privatkunden aussieht Auf Kunden zuzugehen fällt Ihnen leicht und macht Ihnen Spaß Ihre Kollegen schätzen, dass sie sich auf Sie verlassen können. Bei herausfordernden Aufgaben unterstützen und pushen Sie sich gegenseitig - für die Extrameile an Kundenorientierung   Mit uns als Bank auf beständigem Wachstumskurs können Sie sicher für die Zukunft planen - auch dank des unbefristeten Arbeitsvertrags, den Sie bei uns erhalten Sie bekommen 13 Monatsgehälter nach Bankentarifvertrag, plus eine zu 100% von uns finanzierte Betriebsrente Uns ist wichtig, dass Sie Ihren Job richtig gut machen können. In den ersten 6 Monaten begleiten Sie ein Einarbeitungspate, Ihr neues Kollegenteam sowie unterstützende Trainings Wir fördern Ihre Entwicklung: Bei uns übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben und können sich in anderen Abteilungen weiterbilden. Ihr beruflicher Weg kann Sie vom stellvertretenden Filialleiter bis zum Filialleiter führen Sie genießen zahlreiche Zusatzleistungen. Dazu gehören Vergünstigungen bei Kooperationspartnern, Angebote für Ihre Gesundheit oder Mitarbeitertarife bei Sportstudios
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HR Associate (m/w/d) - Elternzeitvertretung (Juni 2022)

Mi. 24.02.2021
München
Die Deutsche Handelsbank AG ist eine junge Bank mit klarem Fokus. Mit unserem fundierten Marktverständnis und unserer konsequenten Ausrichtung auf Technologieunternehmen sind wir der Partner und Enabler für den digitalen Mittelstand. Wir sind ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen und gestalten den digitalen Wandel mit. Vom Zahlungsverkehr über die Wachstumsfinanzierung bis zu Banking-as-a-Service liefern wir genau das, was Wachstums­unternehmen benötigen. Mehrheitseigentümer der Bank ist das Family Office einer alteingesessenen Industriellenfamilie. Wir vereinen das professionelle, spannende, sich immer weiterentwickelnde Umfeld einer Bank, mit der Mentalität und dem Spirit eines Start-ups. Bei uns arbeitest Du eigenverantwortlich und wir unterstützen Dich bei deiner beruflichen wie persönlichen Weiterentwicklung. Darüber hinaus findest Du bei uns kostenfreie Getränke, Obst, personalisierte Zuschüsse, eine respektvolle Duz-Kultur und 31 Tage Urlaub bei Festanstellung.Wir sind auf der Suche nach motivierten Mitarbeitern, die bereit sind, über den eigenen Tellerrand hinauszudenken und Freude daran haben, sich einzubringen. HR Associate (m/w/d) - Elternzeitvertretung (Juni 2022)Befristet, Vollzeit · München Die administrative Personalbetreuung von Eintritt bis Austritt, z.B. Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen, usw. Die Planung & Durchführung des Onboardings. Die Pflege der Personalakten und Personalstammdaten in Personio. Die vorbereitende Entgeltabrechnung. Die Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen. Du unterstützt das Recruiting, und entscheidest gemeinsam mit den Fachbereichen, wer am besten zu uns passt. Du bist Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen und bist in arbeitsrechtlichen Themen sattelfest. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Pädagogik, Soziologie, Kommunikation oder in vergleichbaren Studiengängen oder eine kaufmännische Ausbildung. Ca. 2 Jahre praktische Erfahrung in der administrativen Personalarbeit. Idealerweise Erfahrung im Arbeitsrecht und im Umgang mit Personio. Kenntnisse in der vorbereitenden Entgeltabrechnung sind wünschenswert. Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, Überzeugungskraft, Diplomatie, Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Empathie. Hohe Vertraulichkeit, Eigeninitiative und Verlässlichkeit. Kenntnisse zu regulatorischen und rechtlichen Anforderungen im Bankenumfeld sind ein Plus.
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Trainee Commercial Business Controlling (f/m/d)

Mi. 24.02.2021
München
Great goals are best achieved together. Therefore we are looking for team players and not lone fighters. Because only those who grow together with others can outgrow themselves. That's why we not only offer enough freedom for personal development, but also for human diversity. There is only one thing where we are all equal: the ambition to become better. HypoVereinsbank is part of UniCredit, a simple, successful Pan European Commercial Bank, with a fully plugged in Corporate & Investment Banking, delivering a unique Western, Central and Eastern European network to its extensive client franchise.We offer our employees professional development all over Europe, consisting of both job and learning opportunities. UniCredit has been certified as an European Top Employer returning year-for-year consistently high employee engagement.Since diversity in a company is based on the uniqueness of its employees, HypoVereinsbank respects and promotes individuality in all dimensions of diversity. Become part of a company where you can feel comfortable and develop. In the area of "Regional Planning & Controlling" as part of the Chief Financial Officer (CFO) Division, we are the preferred advisor to HVB's top management in all matters of forward-looking finance-oriented corporate management. We live this role by proactively identifying relevant areas for action, including the development of possible solutions, and monitoring all financial data relevant to the results of all segments, their subsidiaries and the HVB Group (segment reporting, project controlling). Our main topics in "Regional Planning & Controlling" are: Overall responsibility for the budget and multi-year planning process at segment and HVB Group level Creation/development of the overall bank management concept including KPI set Congruent translation of the strategies into sales management Regular Management Board reporting for actual and projected figures including variance analyses Cost controlling of HVB Competence center for recipient-oriented provision of information The 12-month trainee program within the "Regional Planning & Controlling" unit offers you an overview of various areas and tailored preparation for your future tasks in Commercial Planning and Controlling for Retail, Wealth Management and Private banking clients.Your main responsibilities will be: Preparation of sales and product reports (weekly / monthly) for management Budgeting and forecasting for segments, sales units and / or product fields Segment, sales units and product sales values analysis (trend and budget performance) to identify the performance characteristics and key areas of attention Technical commercial controlling support to various project teams Prepare ad hoc analyzes for managementAlready during the trainee program you will work independently on projects and in the daily business. You will have the opportunity to experience controlling and its processes and thus prepare yourself for your future tasks. Working through cooperation with several versatile teams will enable you to gain an overall view of our division. In the process, you will make important contacts with future interfaces both inside and outside the CFO Competence Line. Above-average degree in business administration with a focus on controlling, finance or banking management May be an advantage also a Bank training or Relevant practical experience (internships / student traineeships) ideally in banking/financing service part, ideally in controlling area Very good knowledge of MS Office products (especially EXCEL, ACCESS) Excellent analytical skills combined with very good communication skills and presentation experience with a confident and agile demeanor High level of commitment and self-motivation as well as a pronounced understanding of service Teamwork and social skills Very good written and spoken German and English Permanent contract from day 1 Exciting & innovative topics in a dynamic and international environment High visibility as part of the CFO team of one of the leading German banks in a European banking group Pleasant working atmosphere in a smaller team Clear career paths, diverse development opportunities both on and off the job Flexible working time models and attractive, performance-related remuneration
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Spezialist (m/w/d) Risikocontrolling

Mi. 24.02.2021
München
Als erfolgreiches und innovatives Unternehmen gehört die LBS Bayern zur Sparkassen-Finanzgruppe. Unsere Vertriebskraft als Bausparkasse der Sparkassen macht uns zu einem der führenden Institute in Bayern. Im digitalen Zeitalter setzen wir auf neue Wege, kundenzentrierte Lösungen und motivierte Mitarbeiter. Werden Sie Teil dieses Erfolges und gestalten Sie die Zukunft der LBS aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie! Zur Verstärkung unseres Bereichs Unternehmenssteuerung und Rechnungswesen suchen wir für die Abteilung Risikocontrolling zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Risikocontrolling München / unbefristet / Vollzeit Weiterentwicklung des LBS-Risikomanagements auf Basis von regulatorischen Anforderungen und internen Optimierungen in direkter Abstimmung mit dem Vorstand Bearbeitung von Grundsatzfragen im Risikocontrolling und Erstellung von Fachkonzepten Selbständige Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden Risikocontrolling-Instrumentariums im Bereich Adressrisiko Integration der Ratingverfahren in die Steuerungsprozesse der LBS Bayern Vernetzung der Themen im Adressrisiko vom Kreditprozess, Kreditrisikosteuerung auf Kunden- und Portfolioebene bis hin zum Einfluss auf Kapital und Ratingverfahren Proaktive Kommunikation von Risikothemen inkl. Vernetzung innerhalb der LBS Bayern Mitwirkung bei der Berichterstattung zum Adressrisiko und den Risikoklassifizierungsverfahren Durchführung von Analysen und Auswertungen zur Risikosituation des Kreditportfolios der LBS mit Fokus auf die Ratingsysteme Teilnahme an Projekten mit Bezug zum Risikocontrolling Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Risikomanagement, Finance oder Statistik Erste Berufserfahrung im Bereich Adressrisikocontrolling und im Umgang mit Ratingverfahren Einschlägige Erfahrungen in der Umsetzung regulatorischer Anforderungen (auch datenseitig) Erste Erfahrungen in der Projektarbeit Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel) sowie allgemein hohe IT-Affinität Gute Englischkenntnisse zum Übersetzen und Interpretieren fachspezifischer Texte Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Vergütung: attraktive Verdienstmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und tarifliche Sonderleistungen Work-Life-Balance: flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten mit 30 Tagen Urlaub Entwicklung: individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch umfangreiche Weiterbildungsangebote sowie fachliche und persönliche Förderung Arbeitsumfeld: zentrale Lage im Herzen von München, hauseigene Kantine und Tiefgarage Gesundheit: ergonomische Arbeitsplatzausstattung und vielseitige betriebliche Gesundheitsmaßnahmen Unternehmenskultur: wertschätzendes und kollegiales Miteinander mit Raum für neue Ideen und Mitgestaltung Mitarbeiterrabatte: in vielen Online-Shops und vergünstigte Tickets der DB und des MVV
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Trainee (m/w/d) Corporate & Investment Banking Graduate Program

Mi. 24.02.2021
München, Mailand
Große Ziele erreicht man am besten gemeinsam. Dafür suchen wir Teamplayer und keine Einzelkämpfer. Denn nur wer mit anderen zusammenwächst, kann über sich selbst hinauswachsen. Deshalb bieten wir nicht nur genug Freiraum zur persönlichen Entfaltung, sondern auch für menschliche Vielfalt. Es gibt nur Eines, bei dem wir alle gleich sind: den Anspruch, besser zu werden. Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer erfolgreichen paneuropäischen Geschäftsbank mit einem voll integrierten Corporate & Investment Banking. Sie bietet ihrem breit gefächerten Kundenstamm ein einzigartiges Netzwerk in Westeuropa sowie in Zentral- und Osteuropa. Unseren Mitarbeitern bieten wir europaweite berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Die UniCredit wurde bereits zum wiederholten Male als europäischer Top Employer für hervorragende Mitarbeiterangebote zertifiziert. Da die Vielfalt in einem Unternehmen auf der Einzigartigkeit seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beruht, respektiert und fördert die HypoVereinsbank Individualität in allen Dimensionen von Diversity. Werden Sie Teil eines Unternehmens, bei dem Sie sich wohl fühlen und entfalten können.Das 12-monatige „Corporate & Investment Banking Graduate Program“ bietet Ihnen einen einzigartigen Einstieg in den Bereich Corporate & Investment Banking, um Ihre internationale Karriere in der UniCredit zu starten. Während Ihres Traineeprogramms können Sie Ihr Potenzial durch praktische Erfahrungen und internationale Job-Rotationen innerhalb der Gruppe ausbauen. Are you ready for a job where your aspirations matter? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung im Zeitraum vom 22. Februar bis 14. März 2021. Einschlägige praktische Erfahrung (Praktika/Werkstudententätigkeiten) Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium Relevante internationale Erfahrung Teamfähigkeit und ein ausgeprägtes Maß an Motivation & Eigeninitiative Verfügbarkeit ab Mai 2021 Nationale und internationale Mobiltitätsbereitschaft Sehr gute Englischkenntnisse Learning Journey - Umfassender Onboarding Campus sowie Learning & Development Angebote. Interessantes und spannendes Umfeld - verschiedene Bereiche im Corporate & Investment Banking sowie Rotationen: Endecken Sie Ihr Potenzial! Netzwerken wird bei uns groß geschrieben - neben Ihrem alltäglichen Job warten zahlreiche Events, sowie spannende Veranstaltungen mit dem Management auf Sie. Bei uns lernen Sie nie aus - bilden Sie sich on-the-job über unsere vielseitigen Kanäle weiter. Sie sind Teil eines dynamischen und internationalen Umfelds - es erwartet Sie ein internationales Unternehmen und nutzen Sie unser globales Netzwerk. Attraktives Vergütungspaket und einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Anfang an.
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Trainee Immobiliengutachter (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
München
Große Ziele erreicht man am besten gemeinsam. Dafür suchen wir Teamplayer und keine Einzelkämpfer. Denn nur wer mit anderen zusammenwächst, kann über sich selbst hinauswachsen. Deshalb bieten wir nicht nur genug Freiraum zur persönlichen Entfaltung, sondern auch für menschliche Vielfalt. Es gibt nur Eines, bei dem wir alle gleich sind: den Anspruch, besser zu werden. Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer erfolgreichen paneuropäischen Geschäftsbank mit einem voll integrierten Corporate & Investment Banking. Sie bietet ihrem breit gefächerten Kundenstamm ein einzigartiges Netzwerk in Westeuropa sowie in Zentral- und Osteuropa. Unseren Mitarbeitern bieten wir europaweite berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Die UniCredit wurde bereits zum wiederholten Male als europäischer Top Employer für hervorragende Mitarbeiterangebote zertifiziert. Da die Vielfalt in einem Unternehmen auf der Einzigartigkeit seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beruht, respektiert und fördert die HypoVereinsbank Individualität in allen Dimensionen von Diversity. Werden Sie Teil eines Unternehmens, bei dem Sie sich wohl fühlen und entfalten können. Der Bereich Real Estate Valuation ist Teil der Division Chief Risk Office (CRO). Er trägt Verantwortung für die Bewertung von Immobilien, die regelmäßige Fortschreibung deren Marktwerte sowie die Analyse und Prognose von Immobilienmärkten. In diesem Zusammenhang stehen in erster Linie die Risikobeurteilung und -steuerung in Bezug auf grundpfandrechtliche Sicherheiten sowohl für das Pfandbriefgeschäft als auch für die Eigenkapitalbemessung nach Basel III im Vordergrund. Unsere Teams arbeiten in München, Frankfurt/Main, Nürnberg, Berlin, Hamburg, Düsseldorf und Leipzig.Das 15-monatige Traineeprogramm in der Abteilung „Real Estate Valuation" bietet Ihnen einen attraktiven Berufseinstieg. Das Traineeprogramm wird, abhängig von Ihren Vorkenntnissen, individuell auf Sie zugeschnitten. Beim Durchlaufen verschiedener Stationen und durch „Learning by Doing“ wachsen Sie mit ihren Bewertungsaufgaben vom Einfamilienhaus bis zum deutschlandweiten Immobilienportfolio. Sie starten in Ihrer Homebase München mit der Erstellung von Markt- und Beleihungswertgutachten für im Inland gelegene Immobilien. Ihre erworbenen Kenntnisse werden Ihnen bei der anschließenden Einarbeitung in die Bewertung größerer Immobilienportfolios ständiger Begleiter sein. Sie bekommen die Möglichkeit die Arbeit eines Gutachterteams an einem anderen Standort sowie die Bewertung standardisierter Immobilien zu begleiten. Ein Aufenthalt in der Immobilienfinanzierung wird Ihnen erste Eindrücke über die Arbeit unserer bankinternen Auftraggeber vermitteln. So erhalten Sie einen vielfältigen und ganzheitlichen Einblick in verschiedene Themenbereiche. Die Teilnahme am Zertifizierungsverfahren nach HypZert (F) wird in Aussicht gestellt. Gut abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium mit Immobilienbezug Erste praktische Erfahrungen in der Immobilienbranche Interesse an analytischen Aufgaben und das Geschick, die Ergebnisse bei den Stakeholdern zu vertreten Kundenorientierung und Teamfähigkeit Hands-on Mentalität Affinität im Bereich der digitalen Medien Gute MS-Office Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Führerschein der Klasse B Vielfältige und spannende Aufgaben mit Raum zur Umsetzung eigener Ideen Volle Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung Freundliche Arbeitsatmoshäre mit gegenseitiger Unterstützung im Team Attraktive social und corporate benefits (bspw. flexible Arbeitszeitmodelle, Sportangebot) Verantwortungsvolle und eigenständige Tätigkeit Attraktive Vergütung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ab dem 1.Tag Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Moderner Arbeitsplatz im Zentrum von München
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Mitarbeiter für unser Team KundenService (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Augsburg, München
Die PSD Bank München eG, ist eine regional agierende Direktbank mit Sitz in Augsburg. Mit einer Bilanzsumme von über 2 Mrd. Euro zählen wir zu den großen Genossenschaftsbanken in Bayern. Wir beschäftigen derzeit 134 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und betreuen rund 80.000 Kunden in unserem Geschäftsgebiet Schwaben, Ober- und Niederbayern. Unsere Bank zeichnet sich aus durch eine schlanke Organisation, effektive und effiziente Prozesse zur Abwicklung des Bankbetriebes und ein auf das Geschäft mit Privatkunden fokussiertes Produktuniversum. Als anerkannter Partner der Menschen in der Region informieren wir unsere Kunden auf digitalen und telefonischen Kanälen sowie persönlich in den beiden KundenCentern München und Augsburg. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine(n) Mitarbeiter für unser Team KundenService (m/w/d) Kundenstamm-/Kontodatenverwaltung Abwicklung von Nachlassfällen Prüfung und Erfassung von Sonderfällen in der Kontoführung Weiterbearbeitung, Bestandsverwaltung und Archivierung der Kunden-/Kontoaufträge Qualitätssicherung und Sicherstellung der Belegdokumentation Ausbildung zur/m Bankkauffrau /-mann, gerne Quereinsteiger mit kaufmännischem Hintergrund Hohes Verantwortungsbewusstsein Eigeninitiative und hohes Engagement Digitale Affinität Sicherer Umgang mit Datenverarbeitungssystemen Hohe Kundenorientierung Flexibilität und Belastbarkeit Hohe Motivationsfähigkeit Teamfähigkeit Tarifliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten Wertegeprägte Arbeitskultur und engagierte Kolleginnen und Kollegen Mitarbeiterevents Kostenfreie Parkplätze Sehr gute Verkehrsanbindung PKW/Öffentliche Verkehrsmittel Wir sind ausgezeichnet Seit vielen Jahren werden wir einzeln oder als Mitglied der PSD Bankengruppe in Umfragen und Tests auf den Prüfstand gestellt. Wir sind stolz darauf, dass wir dabei stets mit exzellenten Bewertungen abschließen.
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