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Banken: 16 Jobs in Seelze

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Arbeitszeit
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Anstellungsart
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Banken

Ausbildung Bankkaufmann (w|m|d) – Niedersachsen (01.08.2022)

So. 20.06.2021
Hannover
Bei der TARGOBANK arbeiten echte Rückenwind-Geber. Das gilt auch für unsere Auszubildenden. Worauf es in Ihrem Job ankommt, das zeigen wir Ihnen. Von Anfang an sind Sie voll eingebunden und Teil eines starken Teams. Gemeinsam können wir unsere Kunden in der Filiale, am Telefon und online täglich neu begeistern – und die TARGOBANK so zur besten Omnikanalbank in Deutschland machen. Schon jetzt sind wir deutschlandweit mit 7.500 MitarbeiterInnen und 550 Auszubildenden an 330 Standorten für unsere Kunden im Einsatz. Als Tochter der französischen Crédit Mutuel, einer der größten und finanzstärksten Banken Europas, bietet die Bank Sicherheit und langfristige Aussichten für unsere MitarbeiterInnen und Auszubildenden. Ihre zweieinhalbjährige Ausbildung bei der TARGOBANK bereitet Sie auf eine wichtige Aufgabe im Unternehmen vor. Denn Sie beraten unsere Kunden rund um unsere Produkte – insbesondere zu Krediten und Angeboten zur finanziellen Vorsorge. Dazu erarbeiten Sie Vorschläge, die zum Bedarf der Kunden und den hohen Ansprüchen der TARGOBANK passen. Azubis gehen bei der TARGOBANK auch langfristig ihren Weg – zum Beispiel als Filialleiter/-in.  Nach Ihrem Realschulabschluss oder dem (Fach-)Abitur machen Sie sich fit für Ihre berufliche Zukunft. In unserer Filiale lernen Sie alles, was Sie dafür brauchen, insbesondere Kundenorientierung, Kontoführung und das Wertpapier- und Kreditgeschäft. Vom ersten Tag an sind Sie ein fester Teil des Teams und wenden neu Erlerntes sofort an. Sie erlernen Ihren Job gründlich anhand der Praxis, Ihre Kolleginnen und Kollegen stehen Ihnen dabei mit Rat und Tat zur Seite. Während der gesamten Ausbildungszeit werden Sie von Ihrer Führungskraft, Ihrer Ausbildungskoordinatorin/Ihrem Ausbildungskoordinator und Ihrer Ausbilderin/Ihrem Ausbilder unterstützt. Sie entwickeln fachübergreifende Fähigkeiten, indem Sie eigenverantwortlich Projekte leiten. Feedbackgespräche zeigen Ihnen während der Ausbildung, wo Sie stehen und was Sie verbessern können. Sie nehmen an auf Ihren Bedarf zugeschnittenen Seminaren in unserer eigenen Akademie sowie an E-Learning-Angeboten teil. Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach dem aktuellen Bankentarifvertrag: 1.Jahr: 1.036 €; 2.Jahr: 1.098 €; 3.Jahr: 1.160 € Bei entsprechender Eignung geht Ihr Weg bei der TARGOBANK weiter - auch nach der Ausbildung.
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Referent Social Media Manager (m/w/d)

So. 20.06.2021
Hannover
Vielfältig, nachhaltig, engagiert für die Menschen und die Wirtschaft in Hannover: Wir finden, die Sparkasse Hannover ist einfach klasse! Deshalb suchen wir einen SocialMediaManager (m/w/d), der das Team der Unternehmenskommunikation dabei unterstützt, unserer Stadt und unserer Region die Einzigartigkeit unseres Hauses zu vermitteln. 20 kreative Köpfe arbeiten insgesamt im Team, davon zusammen mit Ihnen drei im Social-Bereich. Wenn Sie also kreativ, strukturiert, neugierig und contentverliebt sind, dann sollten Sie sich auf diese unbefristete und attraktiv vergütete Position bewerben. Wir freuen uns auf Sie!   Ihre Aufgaben Auf Basis der strategischen und vertrieblichen Ziele der Sparkasse Hannover entwickeln Sie zusammen mit Ihren Kolleginnen verbindliche Redaktionspläne mit klarer Aufgabenzuordnung. Entsprechend des Redaktionsplans kreieren Sie kreative SocialContents, die in Tonalität und Ästhetik State of the Art sind und perfekt zum jeweiligen Channel passen. Fotos, Grafiken, Videos – Sie wissen, was angesagt ist, recherchieren Material und produzieren auch gern selbst. Sie sichten regelmäßig den bereitgestellten Content der Sparkassen-Organisation und binden ihn in die Redaktionsplanung ein. Sie lieben Zahlen und Ziele, deshalb machen Sie die Ergebnisse des SocialTeams in gut aufbereiteten und von Ihnen kommentierten Reportings transparent und stellen sie zur Diskussion. Zu jeder Kür gehört auch die Pflicht: Deshalb machen Sie die Revision und unsere Aufsicht glücklich, indem Sie Ihre Arbeit vorschriftsmäßig dokumentieren. Das erwarten wir von Ihnen Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder Kommunikation oder eine Ausbildung zum Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d) absolviert. Idealerweise gern in Kombination. Ausgebildet im SocialMedia Management, haben Sie bereits mindestens drei Jahre Berufserfahrung gesammelt – auf Agenturseite oder in einem namhaften Unternehmen, das im Bereich SocialMedia die Nase vorn hat. Sie entwickeln nicht nur gute Ideen, sondern setzen sie auch planvoll und strukturiert um und sind im Umgang mit Reportingtools routiniert. Ihre Konzepte und Reportings präsentieren Sie inhaltlich und grafisch überzeugend. Sie sind talentiert im Projektmanagement und haben Zeit- und Budgetpläne immer fest im Blick. Mit Storytelling können Sie auch auf den ersten Blick trockene Sachverhalte in lebendige Geschichten übersetzen und diese zielgruppen- und kanalgerecht aufbereiten. Für unsere Sparkasse wollen Sie richtig was erreichen und feiern gern im Team Erfolge.   Das bieten wir Ihnen Flexible Arbeitszeit: Jeden Sommer können Sie Ihre Wochenarbeitszeit für das Folgejahr neu festlegen und so an ihre persönlichen Lebensumstände anpassen. Mobile Office: Wir ermöglichen Ihnen, ortsunabhängig zu arbeiten. Dafür stellen wir Ihnen unter anderem ein eigenes iPad (auch zur privaten Nutzung) zur Verfügung. Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von den sicheren und komfortablen Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes. Die aktuelle Position wird nach Entgeltgruppe 10 TVöD bezahlt. Hinzu kommt eine betriebliche Altersvorsorge. Weiterentwicklung: Unsere Mitarbeiter sollen am Ball bleiben, daher bieten Ihnen ein umfangreiches Fortbildungsprogramm und individuelle Karriereplanung. Und sonst? Spaß, Eigenverantwortung, Barista-Bar, Betriebssport, Gestaltungsfreiheiten, Jobticket, Förderung eines nebenberuflichen Studiums, Nachhaltige Unternehmensführung, Vereinbarkeit von Familie und Beruf und und und...   Bitte ergänzen Sie Ihre Bewerbung um folgende Arbeitsproben. Insgesamt sollten diese nicht mehr als zwei Seiten umfassen: Kreieren Sie eine Insta-Story, in der Sie unseren Kundinnen und Kunden Ihren Lieblingsplatz in der Region vorstellen. Erstellen Sie in dem Storytool davon Screenshots und fassen Sie diese in einem PDF zusammen. Identifizieren Sie einen Facebook-Post der Sparkasse Hannover, der Ihnen nicht gefällt und gestalten und texten Sie diesen um. Zeigen Sie in Ihrer Bewerbung beide Varianten (vorher / nachher).   Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Bewerberportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.   Sie haben Fragen? Dann melden Sie sich bei uns:   Sandhya Wilde-Gupta, Abteilung Unternehmenskommunikation Tel. 0511/3000-1220 oder sandhya.wilde-gupta@sparkasse-hannover.de Ulrich Wiegand, Personalberatung Tel. 0511/3000-6993 oder ulrich.wiegand@sparkasse-hannover.de
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Prozess- und Projektmanager (m/w/d)

Sa. 19.06.2021
Hannover
Mit einer Bilanzsumme von circa 18,5 Mrd. Euro und rd. 1.700 Beschäftigten sind wir eine der größten Sparkassen in Deutschland. Unser Haus ist in Bewegung. In verschiedenen Projekten treiben wir Veränderungen voran. Für unsere Organisationsabteilung suchen wir einen Prozess- und Projektmanager (m/w/d), der das Beste aus zwei Welten mitbringt: Struktur und Genauigkeit einerseits – Spaß am Gestalten und Verändern andererseits. Ein Überblick über Ihre Aufgaben Sie konzipieren Projekte, steuern und dokumentieren sie. Gerät die Arbeit an einer Fragestellung ins Stocken, sorgen Sie mit Ihrer Kreativität und Moderationsfähigkeit für den richtigen Impuls, um die Gedanken wieder fließen zu lassen. Sie implementieren neue, agile Arbeitsweisen in unserem Haus und begeistern damit Kolleginnen und Kollegen quer durch alle Abteilungen. Als Supervisor behalten Sie den Überblick über alle laufenden Projekte und halten mit anschaulich aufbereiteten Statuspräsentationen die entscheidenden Gremien auf dem Laufenden. Mit Präzision passen Sie bestehende Prozesse an neue Rahmenbedingungen an (z.B. PPS neo, regulatorische Anforderungen, Dienstleistersteuerung). Sie erstellen unsere Prozesslandkarte und aktualisieren sie fortlaufend. Damit alle Kollegen auf dem Laufenden bleiben, formulieren Sie Intranetveröffentlichungen zu Ihren Themen. Als Infomanager sorgen Sie für die Qualität der veröffentlichen Informationen und administrieren unser Intranet. Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Bank- oder Sparkassenbetriebswirt, möglich ist auch eine Weiterbildung als Fachwirt im Bereich Finanzdienstleistung oder alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium. Im Prozess- und Projektmanagement haben Sie bereits Erfahrung gesammelt. Sie haben bereits komplexe Projekte begleitet und bringen Wissen zu agilen Arbeitsmethoden mit.  Content-Management-Systeme haben Sie bereits bedient– wir nutzen Typo 3. Tempo, Dynamik, Dinge neu denken – all das lieben Sie. Sie arbeiten analytisch, vernetzt und lösungsorientiert. Ihre Konzepte und Reportings präsentieren Sie inhaltlich wie grafisch überzeugend. Ihr Kommunikationsstil ist eloquent, verbindlich und motivierend. Das bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeit: Jeden Sommer können Sie Ihre Wochenarbeitszeit für das Folgejahr neu festlegen und so an ihre persönlichen Lebensumstände anpassen. Mobile Office: Wir ermöglichen Ihnen, ortsunabhängig zu arbeiten. Dafür stellen wir Ihnen unter anderem ein eigenes iPad (auch zur privaten Nutzung) und einen Token zur Verfügung. Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von den sicheren und komfortablen Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes. Die aktuelle Position wird nach Entgeltgruppe 10 TVöD bezahlt. Hinzu kommt eine betriebliche Altersvorsorge. Weiterentwicklung: Unsere Mitarbeiter sollen am Ball bleiben, daher bieten wir Ihnen ein umfangreiches Fortbildungsprogramm. Und außerdem: Eigenverantwortung // Jobticket // Spaß // Agilität // Miteinander // Barista-Bar // Betriebliches Gesundheitsmanagement // zentrale Lage // Nachhaltige Unternehmensführung // Gestaltungsfreiheit – und wir haben noch jede Menge mehr zu bieten.   Ihre Ansprechpartner für Ihre Fragen Tanja Machulla, Leiterin der Abteilung Organisation Tel. 0511/3000-8875 oder tanja.machulla@sparkasse-hannover.de Tim Lawrynowicz, Personalentwicklung und -beratung Tel. 0511/3000-1764 oder tim.lawrynowicz@sparkasse-hannover.de   Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Bewerberportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Neben den üblichen Bewerbungsunterlagen interessiert uns brennend, in welchen Projekten Sie bereits unterwegs waren. Bitte beschreiben Sie dazu bitte drei beispielhafte Projekte, an denen Sie beteiligt waren:  Was war das Projektziel? Wie wurde der Erfolg des Projekts gemessen? Welche Rolle hatten Sie im Projekt? Insgesamt sollte das Ganze nicht mehr als zwei Seiten umfassen. Vielen Dank - wir sind sehr gespannt!
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Kreditsachbearbeiter / Senior (m/w/d) in Vollzeit

Fr. 18.06.2021
Hannover
Sie möchten sich beruflich neu orientieren, Ihre Karriere weiter vorantreiben – am besten bei einem angesehenen, regionalverbundenen Arbeitgeber? Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einer erfolgreichen Gemeinschaft? Dann sind wir füreinander bestimmt! Kommen Sie zu einer Bank, die seit 160 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit einem Bilanzvolumen von mehr als 7,1 Milliarden Euro und über 250.000 Kunden zu den zehn größten Volksbanken und Raiffeisenbanken in Deutschland gehört. Für unsere Beratung werden wir regelmäßig ausgezeichnet und darauf sind wir stolz. Wir freuen uns auf Sie als: Kreditsachbearbeiter Senior (m/w/d) Abt. Unternehmenskunden und Spezialfinanzierungen / VZ Als Kreditsachbearbeiter Senior innerhalb unseres Bereiches Kreditservice wartet eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe auf Sie. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche anforderungsgerechte Bearbeitung zugewiesener Aufgabenschwerpunkte sowie die technische Bearbeitung von Kreditanträgen und Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen Freigabe, Bearbeitung und Löschung von Sicherheiten in der Bestandsverwaltung Valutierung von Krediten und Bearbeitung von Kreditablösungen Führen der Kreditakten Beleihungswertberechnung in Eigenkompetenz durchführen Führen von Schriftverkehr im Rahmen der Bestandsverwaltung Bearbeiten von Recherchen und Revisionsanforderungen Unser Anspruch an Sie: Sie verfügen über eine abgeschlossenen Bankausbildung und haben idealerweise das Studium zur/zum Bankbetriebswirt/in bzw. eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Kreditvertrags- und Kreditsicherungsrecht Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung in der Bearbeitung von Krediten gesammelt Gute Grundkenntnisse in allen Bereichen des Bankgeschäftes zeichnen Sie zusätzlich aus Sie überzeugen durch eine hohe Lernfähigkeit und Lernbereitschaft Sie arbeiten gerne im Team, sind engagiert, belastbar und flexibel Das macht uns als Arbeitgeber so attraktiv: Wir setzen auf eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine hervorragende betriebliche Altersversorgung zeichnet uns aus Mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens vereinbaren Sie optimal Privatleben und Beruf Ein wertschätzendes Miteinander in einem starken Team ist uns wichtig Wir fördern Ihre Gesundheit mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, Betriebssportgruppen und diversen Zusatzleistungen wie beispielsweise Jobticket, JobRad Sie profitieren von Mitarbeiterkonditionen oder Gruppentarifen unserer Verbundpartner etc. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Ihre Unterlagen senden Sie uns bitte ausschließlich online.   Vollzeit-Job in Hannover [Unbefristet]Jetzt bewerben
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Referent (m/w/d) Vertriebsunterstützung Großsparkassen

Fr. 18.06.2021
Hannover
S-Kreditpartner – unser Name ist Programm. Und der macht auf den ersten Blick deutlich: Wir gehören zur Familie der Sparkassen. Als spezialisierter Verbundpartner bündeln wir die Aktivitäten für die Auto- und Konsumentenfinanzierung. Gemeinsam mit unseren Vertriebspartnern wollen wir die Position der Sparkassen-Finanzgruppe in diesen Geschäftsfeldern stärken. Unser Ziel ist es, diese starke Position zu festigen und weiter auszubauen – und dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) Vertriebsunterstützung Großsparkassen in Teilzeit (19,5 Stunden) für den Standort Hannover Sie leiten das Sekretariat selbstständig und erledigen administrative und organisa­torische Aufgaben Sie unterstützen die Regionalleitung bei der Steuerung des Teams und der Sicher­stellung der innerbetrieblichen und der externen Kommunikation Sie pflegen die bestehenden und zu entwickelnden Trainingsunterlagen für den einheitlichen Einsatz in allen Großsparkassen Sie erstellen Unterlagen und Präsentationen für die regelmäßigen Gesprächstermine der Bereichsleitung, Regionaldirektoren, Leitung Vertriebstraining und Gebietsleitung in den kooperierenden Großsparkassen Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Planung von Geschäftsreisen sowie die Bearbeitung der anschließenden Reiskostenabrechnungen Sie arbeiten bei der Einleitung von Maßnahmen zur Optimierung von innerbetrieblichen Prozessabläufen und in Projekten mit Sie verfügen über eine Bankausbildung sowie eine Weiterqualifikation zum Bankbetriebswirt/Sparkassenbetriebswirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Sie haben idealerweise Praxiserfahrung im Vertrieb sammeln können Sie bringen gute Kenntnisse im Konsumentenkreditgeschäft mit Sie verfügen über eine gute Qualitäts- und Serviceorientierung sowie sehr gute Organisationsfähigkeiten Sie besitzen gute analytische Fähigkeiten, auch im Umgang mit komplexen Sachverhalten Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung. Sie erhalten eine attraktive Vergütung sowie moderne Sozialleistungen.
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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Do. 17.06.2021
Hannover
Mit einer Bilanzsumme von circa 18,5 Mrd. Euro und rd. 1.700 Beschäftigten sind wir eine der größten Sparkassen in Deutschland. Unser Team Ausbildung und Personalberatung begleitet unsere Mitarbeitenden in der Sparkasse Hannover durch alle Phasen des Arbeitsverhältnisses. Ob in Ausbildung oder Studium, als junges Talent oder als etablierte Fach- oder Führungskraft, ob in der Bewerbungsphase, neu dabei oder kurz vor dem Ausscheiden - in unserem Team finden alle eine/n Ansprechpartner/in. Wir kümmern uns – engagiert und seriös. Recruiting und Entwicklung sind für uns zwei wesentliche Schwerpunktthemen. Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir jetzt einen leidenschaftlichen Personalprofi (m/w/d) mit Recruiting-Schwerpunkt, der/die menschlich und fachlich zu uns passt. Ein Überblick über Ihre Aufgaben: Von der Ausschreibung über die Auswahl bis zum Onboarding – Sie steuern unsere internen und externen Recruitingprozesse und entwickeln sie stetig weiter. Sie kennen den Markt sowie übergeordnete Recruiting-Trends, erschließen neue Recruiting-Kanäle und setzen durch die gezielte Auswahl der richtigen Tools und Plattformen unsere Strategie passgenau um. Für einen fest zugeordneten Unternehmensbereich unterstützen Sie außerdem als Sparringspartner/in auf Augenhöhe unsere Führungskräfte bei der Lösung personalwirtschaftlicher Themen und sind erste/r Ansprechpartner/in für die Mitarbeitenden in Personalfragen. Sie verhandeln und gestalten eigenverantwortlich personalwirtschaftliche Einzelfälle und vertreten diese gegenüber Mitarbeitenden, Führungskräften und den Gremien. Sie gestalten Veränderungsprozesse – teamübergreifend im Personalbereich oder in hausweiten Projekten und Maßnahmen. Mit dem Ohr am Kunden sind Sie Impulsgeber für den gesamten Personalbereich. Das bringen Sie mit: Mindestens seit zwei Jahren arbeiten Sie bereits in einer vergleichbaren Position als Personalreferent/in - idealerweise in einem Dienstleistungsunternehmen. Ein Bachelor-Studium haben Sie mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt abgeschlossen oder eine vergleichbare personalspezifische Fortbildung absolviert. Modernes Recruiting ist für Sie mehr als Post & Pray – das haben Sie in der Praxis schon bewiesen. Die Einführung und Weiterentwicklung von Recruiting-Werkzeugen haben Sie bereits aktiv begleitet, aktive Kandidatenansprachen haben Sie bereits durchgeführt. Die gängigen individuellen und kollektiven arbeitsrechtlichen Normen setzen Sie sicher in der Praxis ein. Sie kommunizieren sicher und souverän und denken pragmatisch und lösungsorientiert. Sie verhandeln geschickt und haben ein klares Rollenverständnis im Spannungsfeld unterschiedlicher Interessen. Das bieten wir Ihnen: Team und Einarbeitung: Wir machen Sie fit. Ein eingespieltes Team erleichtert Ihnen den Einstieg - ein persönliche/r Pate/in wird Ihre Einarbeitung begleiten. Weitere Maßnahmen stimmen wir individuell mit Ihnen ab. Backoffice: In der Personalsachbearbeitung werden Sie in weiten Teilen durch unser Personalservice-Team unterstützt. Flexible Arbeitszeit: Ohne Kernzeiten und jedes Jahr im Sommer können Sie Ihre Wochenarbeitszeit für das Folgejahr neu festlegen und so an Ihre persönlichen Lebensumstände anpassen. Teile unserer Sonderzahlungen können Sie in bis zu 16 weitere freie Tage umwandeln. Eigenes iPadPro 12.9: Für das mobile Arbeiten und auch für die private Nutzung Standortgarantie: Versetzung nach Frankfurt oder Berlin? Nicht bei uns - wir arbeiten in der Region Hannover. Zentrale Lage: Wenn Sie nicht mobil arbeiten, befindet sich Ihr Arbeitsplatz im Herzen Hannovers am Raschplatz. JobTicket: Durch unsere MobilCard fahren Sie noch günstiger in der ganzen Region Hannover. Attraktive Vergütung: Die aktuelle Position wird nach Entgeltgruppe 10 TVöD-S bezahlt. Hinzu kommt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge. Und sonst? Eigenverantwortung, Miteinander, Barista-Bar und eigene Kantine, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, Vereinbarkeit von Familie und Beruf und und und...   Hier können Sie übrigens das Team kennenlernen (ganz herunterscrollen).   Ihre Ansprechpartner für Ihre Fragen Michael Paschen, Leiter der Abteilung Personalentwicklung und -beratung Tel. 0511/3000-2220 oder michael.paschen@sparkasse-hannover.de Tim Lawrynowicz, Team Ausbildung und Personalberatung Tel. 0511/3000-1764 oder tim.lawrynowicz@sparkasse-hannover.de   Bewerben Sie sich jetzt online über unser Bewerberportal.
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Kundenberater (m/w/d) Postbank Finanzcenter Langenhagen

Di. 15.06.2021
Langenhagen, Hannover
Die Postbank Filialvertrieb AG berät in rund 850 Filialen die 13 Millionen Kunden der Postbank rund um Finanzdienstleistungen und Non-Banking-Produkte, z. B. Post-Services – und das bundesweit. Dabei legen wir besonders viel Wert auf Beratung und kollegialen Austausch auf Augenhöhe. Und das Gesamtpaket für die Karriere stimmt auch. Spannende Aufgaben warten hierbei auf spannende Persönlichkeiten. Wir suchen daher Talente, die durch ihr Können und Engagement gemeinsam mit ihren Kolleginnen und Kollegen die Zukunft aktiv gestalten. Als Kundenberater (m/w/d) übernehmen Sie eigenständig die Beratung sowie den bedarfsorientierten Verkauf unserer breit gefächerten Finanzprodukte. Dabei bauen Sie nachhaltige Kundenbeziehungen durch persönliche Gespräche oder die telefonische Kontaktaufnahme auf. Sie arbeiten eng und vertrauensvoll im Filialteam zusammen, um eine rundum perfekte Kundenbetreuung zu gewährleisten. Erfolgreiche kaufmännische Ausbildung - idealerweise zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau - und/oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, am besten in der Kundenberatung oder im Filialvertrieb einer Bank Verkaufstalent mit Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlichster Herkunft Auf Sie wartet ein sicherer und verantwortungsvoller Job mit einem einzigartigen Geschäftsmodell. Mit unserem vielfältigen und preiswerten Produktangebot können Sie Ihren Kunden echten Mehrwert bieten. Sie profitieren von einem guten Gehalt sowie einer erfolgsabhängigen Vergütung. Wir bieten klare Karrierewege und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Sie sind Teil in einer kollegialen Gemeinschaft, die Ihnen jederzeit verlässlich den Rücken stärkt.
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Berater (m/w/d) für private Kunden Bank / Sparkasse

Mo. 14.06.2021
Hannover
Wir heißen Sie als Berater (m/w/d) für private Kunden in einem unserer BeratungsCenter in der Region oder im Stadtgebiet Hannover willkommen.   Wir sind mit einer Bilanzsumme von circa 18,5 Mrd. Euro eine der größten Sparkassen in Deutschland und Marktführerin unter den Allfinanzdienstleistern in der wachstumsstarken Region Hannover. Rund 1.700 Beschäftigte sorgen in Beratungscentren, in medialen Vertriebseinheiten sowie Stabs- und Marktfolgebereichen für einen kundenorientierten und leistungsstarken vertrieblichen Auftritt bei Privat-, Firmen- und institutionellen Kunden. Unseren öffentlichen Auftrag erfüllen wir durch vielfältiges Engagement für die Region und ihre Menschen.   Ein Überblick Ihrer Aufgaben Sie beraten Ihre Privatkunden ganzheitlich im Aktiv-, Passiv- und Dienstleistungsgeschäft. Sie erarbeiten auf Basis der individuellen Kundenvorstellungen bedarfsgerechte Anlagekonzepte. Sie akquirieren Neukunden und intensivieren das Geschäft mit Ihren Bestandskunden. Das bringen Sie mit Sie haben eine bankfachliche Ausbildung. Sie sind geprägt durch ein hohes Maß an Vertriebsorientierung gepaart mit ausgeprägter Kundenfokussierung und Eigeninitiative. Sie kommunizieren sicher und verbindlich, schaffen eine gute Gesprächsatmosphäre und überzeugen so Ihre Kunden. Sie verfügen über gute Kompetenzen im Umgang mit digitalen Medien.   Passt soweit? Wir bieten Ihnen nicht nur eine spannende Tätigkeit: iPad: Sie beraten während Ihrer Beschäftigung bei uns mit Ihrem iPad, welches Sie auch privat nutzen können. Auszeit: Ob Elternzeit oder ein Sabbatical, bei Auszeiten bis zu einem Jahr behalten Sie eine Arbeitsplatzgarantie für Ihre aktuelle Tätigkeit. Teilzeit: Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitgeeignet. Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns – die Region Hannover ist unser Geschäftsgebiet. Urlaub: Einen Teil Ihres Einkommens können Sie bei uns in zusätzlichen Urlaub wandeln. Und sonst? Vergütung im Rahmen des TVöD, Weiterbildungsmöglichkeiten… bieten wir natürlich auch. Sind Sie interessiert? - Bewerben ist einfach: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Bewerberportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Erste Fragen beantwortet Ihnen gern unser Personalberater, Ulrich Wiegand, unter 0511/3000-6993 und ulrich.wiegand@sparkasse-hannover.de.  
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Quereinsteiger als telefonischer Berater (m/w/d) im Kundenservice - Bank / Sparkasse

Mo. 14.06.2021
Hannover
Wir sind mit einer Bilanzsumme von circa 18,5 Mrd. Euro eine der größten Sparkassen in Deutschland und Marktführerin unter den Allfinanzdienstleistern in der wachstumsstarken Region Hannover. Rund 1.700 Beschäftigte sorgen in Beratungscentern, in medialen Vertriebseinheiten sowie Stabs- und Marktfolgebereichen für einen kundenorientierten und leistungsstarken vertrieblichen Auftritt bei Privat-, Firmen- und institutionellen Kunden. Unseren öffentlichen Auftrag erfüllen wir durch vielfältiges Engagement für die Region und ihre Menschen.   Wir suchen Sie als Quereinsteiger als telefonischer Berater (m/w/d) im Kundenservice / Bank. Ihre Aufgaben Sie haben Spaß an der Kommunikation mit unseren Kunden und unterstützen diese bei ihren Serviceanliegen. Sie beraten unsere Kunden zu Servicethemen unter Nutzung sämtlicher medialer Vertriebskanäle. Sie erkennen Kundenbedarfe und leiten bei Bedarf aktiv an unsere BeratungsCenter über. Sie sind in der Lage, sich zügig in neue (Software-)Programme einzuarbeiten und diese erfolgreich zu nutzen. Ihr Profil Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung im telefonischen Kundenkontakt aus bisherigen Tätigkeiten (mind. 2 Jahre). Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung mit mindestens einem befriedigendem Abschluss (vorzugsweise im Umfeld Dialogmarketing oder Finanzdienstleistung). Motivation zum Lernen. Sie kommunizieren sicher und verbindlich, schaffen eine gute Gesprächsatmosphäre und argumentieren überzeugend. Erfahrungen und Freude im Umgang mit digitalen Medien. Eine effiziente und zielorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich. Sie arbeiten gerne im Team, sind hilfsbereit und haben Spaß an der Arbeit.   Passt soweit? Wir bieten Ihnen aber noch mehr als eine abwechslungsreiche Tätigkeit: iPad: Sie erhalten ein iPad, das Sie an Ihrem Arbeitsplatz und auch privat nutzen können. Freizeit: Einen Teil Ihres Einkommens können Sie bei uns in zusätzlichen Urlaub wandeln. Teilzeit: Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitgeeignet. Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns – die Region Hannover ist unser Geschäftsgebiet und Sie arbeiten mitten in der Stadt. Und sonst? Vergütung im Rahmen des TVöD, Weiterbildungsmöglichkeiten, Sabbatical… bieten wir natürlich auch.   Sind Sie interessiert? - Bewerben ist einfach: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Bewerberportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Da der Umgang mit digitalen Medien in dieser Funktion sehr wichtig ist bzw. in der Zukunft weiter ausgebaut wird, nehmen Sie in Ihrer Bewerbung bitte Bezug auf zwei Fragestellungen:  1.) Wie definieren Sie für sich den Begriff "Digitale Kompetenz"?  2.) Mit welchen digitalen Medien haben Sie bereits gearbeitet?   Erste Fragen beantwortet Ihnen gern unser Personalberater, Ulrich Wiegand, unter 0511/3000-6993.
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Weiterbildung für Bankkaufleute zum Anlageberater (m/w/d)

Fr. 11.06.2021
Hannover
Die ING ist mit über 9 Millionen Kunden die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland.    Jetzt Weiterbildung für Bankkaufleute zum Anlageberater (m/w/d) am Standort Hannover starten.   Sie sind ein unentdecktes Beratungstalent und haben den Drive, sich voll in neue Aufgaben zu werfen? Vertrieb und Service sind Teil Ihrer DNS und Sie möchten Kunden das beste Erlebnis und Banking-Produkt liefern? Perfekt! Mit unserem 6-monatigen Qualifizierungsprogramm „Smart Movers“ ermöglichen wir Ihnen einen eng begleiteten „on-the-job“- Einstieg in die Anlageberatung für unser neues InvestmentProdukt für Privatanleger. Starten Sie durch und geben Sie Ihrer Karriere einen Boost!Sie werden bei uns zum Smart Mover – mit einer 6-monatigen Weiterbildung bekommen Sie von uns das Werkzeug an die Hand, um dann gut gerüstet in die Anlageberatung einsteigen zu können. Ihre Weiterbildung läuft ganzheitlich und vor Ort in Hannover: Praxisphasen im Fachbereich, bankinterne Workshops, Beratungstrainings und die Qualifizierung zum zertifizierten „Anlageberater Retail Banking“ an der Frankfurt School of Finance & Management. Im Anschluss sind Sie ausgezeichnet vorbereitet und mit dem Nachweis der Sachkunde und Zuverlässigkeit für Anlageberater gemäß § 87 WpHG und WpHGMaAnzV ausgestattet. Nach Ihrer Weiterbildung begleiten Sie Ihre Kunden durch die digitale Beratungstrecke, per Video oder Telefon, und informieren sie optimal zu Produkten im Bereich Investmentfonds. Ihr Ziel: Individuelle und passgenaue Angebote erstellen. Dafür erfragen Sie den aktuellen Wissensstand, Risikobereitschaft, Verlusttragfähigkeit und Anlagedauer, um das optimale Produkt zu empfehlen. Ihre Kunden wissen sich stets in sicheren Händen und können auf Ihre Beratung und Expertise vertrauen. Ausgebildete Bankkauffrau / ausgebildeter Bankkaufmann oder abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften Spaß an Beratung und Einfühlungsvermögen für Kundenbedürfnisse Hohe Lern- und Weiterbildungsbereitschaft, hohe Konzentrations- und Auffassungsgabe Flexibel und resilient Verhandlungs- und Überzeugungsstärke Sehr gutes Deutsch, schriftlich wie mündlich
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