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Entwicklung | Baugewerbe/-industrie: 28 Jobs

Berufsfeld
  • Entwicklung
Branche
  • Baugewerbe/-Industrie
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 28
  • Ohne Berufserfahrung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 28
  • Home Office 4
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 27
  • Befristeter Vertrag 1
Entwicklung
Baugewerbe/-Industrie

Development Engineer Embedded Software (m/f/d)

Sa. 16.01.2021
Kaufering
With your enthusiasm and passion, you have been able to build up a profound knowledge of the development of complex embedded software through intensive collaboration in several technology projects over the past years. In this position you will have many opportunities for further development in the areas of software architecture and management.Who is Hilti?We develop, manufacture and sell cutting-edge products, technology, software and services for the global construction industry. Hilti stands for innovation, quality and direct customer relationships. From the pre-development of our own motors, electronics and firmware, to series-maturity - our intelligent mechatronic systems come from our own research and development laboratories. With 30,000 employees in more than 120 countries, we're a great place for you to show us your worth, step up to new challenges and grow in your career.You are responsible for the development of high-quality embedded software for power tools (corded and cordless devices) and batteries. You will also integrate existing software functions and modules into development projects. With your in-depth knowledge of embedded software and software engineering, you will work closely with interdisciplinary development teams and develop differentiating solutions using agile software practices (Scrum & TDD, Continuous Integration and Delivery).You understand the needs of stakeholders and translate these into SW requirements and specifications. In various projects you implement and integrate reusable software features and applications in C/C++. You will take overall responsibility for software development, deliver solutions on time and drive projects forward. By developing high-quality software applications and modules, you will also ensure the reusability of the software modules in several series development projects.Your tasks will give you the opportunity to show and develop your skills. After a few years, there will be a variety of opportunities for further development.If you are passionate about software engineering and wants to grow while creating positive impact on building a sustainable future, you want to apply for this job.Master’s or bachelor’s degree in computer science, Electronics, or relevant engineering disciplinesMinimum 3 years of professional experience in developing embedded applications and systemsGood knowledge of microcontrollers with proficiency in C/C++ programming languagesGood knowledge of motor control and/or battery management algorithmsGood knowledge of scripting languages e.g. Python is an advantageExperience state-of-the art software development engineering practices (Agile, scrum, Kanban)Knowledge of project management and presentation methodsVery good technical knowledge and excellent problem-solving abilityFlexible, self-organised, proactive team playerGood communication skills with English, German is optionalWe offer you a unique place to work, in which you are part of a creative and interdisciplinary team. We will give you a lot of responsibility to develop yourself and we´ll support you in shaping your individual career path.In addition, we offer you innovative and personalized Benefits, such as- In-house fitness area with training courses- Language courses- Flexible working arrangements- Subsidy for monthly and annual public transport subscriptions- Company pension scheme (employer-financed)- Subsidy for childcareFurther benefits:- Support in relocating and finding a flat- Tax adviceIntegrity, courage, teamwork and commitment are essential for Hilti – both today and tomorrow. We are proud to say that we not only talk about our values, but also live them every day.Why should you apply?If you are passionate about software engineering and wants to grow while creating positive impact on building a sustainable future, you want to apply for this job
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Entwicklungsingenieur Power Tools & Drives (m/w/d)

Sa. 16.01.2021
Kaufering
In dieser Funktion arbeiten Sie als Teil eines multidisziplinären Teams eng mit Entwicklern und Produktmanagern zusammen, um innovative Lösungen für die Bedürfnisse unserer Kunden zu entwerfen und umzusetzen. Sie spezifizieren die Anforderungen an die Werkzeugelektronik, die das mechanische Design, die Elektronik und die Firmware umfasst. Sie definieren und führen Tests und Arbeitspakete durch und koordinieren sowohl interne als auch externe Partner aus Sicht des Antriebssystems. Sie sind eingebettet in ein branchenführendes globales Engineering-Team, zu dem Sie mit Ihrer breiten Systemkompetenz, insbesondere im Elektronik-Design, beitragen.Wer ist Hilti?Wir entwickeln, fertigen und vertreiben hochmoderne Produkte, Technologien, Software und Dienstleistungen für die Bauindustrie. Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Von der Vorentwicklung unserer eigenen Motoren, Elektroniken und Firmware, bis hin zur Serienreife - Unsere intelligenten mechatronischen Systeme kommen aus unseren eigenen Forschungs- und Entwicklungslaboren. Mit 30.000 Mitarbeitenden in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein beeindruckendes Umfeld, in dem Sie sich beweisen, wachsen und Ihre Karriere selbst gestalten können.Sie sind der verantwortliche Entwickler des Elektroniksystems in mehreren neuen batteriebetriebenen Elektrowerkzeug-Projekten; Sie bringen das System von der Konzeptphase bis zur Serienproduktion. Sie arbeiten im Elektronikentwicklungsteam und übernehmen den größten Teil der Definition der Elektroniklösung. Gleichzeitig fungieren Sie als Schnittstelle zu verschiedenen internen und externen Stakeholdern/Geschäftspartnern, insbesondere aus den Bereichen Softwareentwicklung und mechanische Konstruktion. Sie sammeln gemeinsam Feature-Anforderungen, definieren und führen einen Verifikationsplan durch, um das Elektronikdesign für Systemtests freizugeben. Zusammen mit einem funktionsübergreifenden Team von Ingenieuren suchen Sie nach innovativen Lösungen zur Bewältigung der Herausforderungen, die während der Entwicklung des Systems auftauchen; Sie optimieren Ihren Antrieb in Bezug auf Leistung, Kosten, Herstellbarkeit und Robustheit. Ihre Aufgaben werden Ihnen die Möglichkeit geben Ihre Fähigkeiten zu zeigen und weiterzuentwickeln. Nach einigen Jahren bieten sich vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten an.In unseren internationalen und globalvernetzten Teams können Sie ein einzigartiges Netzwerk aufbauen. Wir förderndie abteilungsübergreifende Arbeit - bringen Sie Ihre Ideen ein!Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) in Elektrotechnik oder ähnlicher FachrichtungMindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Entwurf elektronischer Hardware (Schaltpläne, Layout...)Starke analytische Fähigkeiten und technisches Know-how, insbesondere auf dem Gebiet der Leistungselektronik und BLDC-TreiberHoher persönlicher Leistungsstandard und Ergebnisorientierung Erfahrung mit Offshore-Entwicklung (insbesondere Asien) und interkultureller Zusammenarbeit ist ein Plus Leidenschaft für die Entwicklung innovativer Lösungen als Teil eines interdisziplinären, funktionsübergreifenden Teams Starke Kommunikationsfähigkeiten in EnglischWir bieten Ihnen ein einzigartiges Arbeitsumfeld, in dem Sie Teil eines kreativen und interdisziplinären Teams sind. Sie bekommen von Anfang an viel Eigenverantwortung übertragen und wir unterstützen Sie bestmöglich bei Ihrer individuellen Karrieregestaltung.Darüber hinaus bieten wir Ihnen innovative und personalisierte Benefits, wie z.B.- Firmeneigener Fitnessbereich mit Trainingskursen- Sprachkurse- Flexible Arbeitszeitmodelle- Zuschuss zum Monats- und Jahres-Abo öffentlicher Verkehrsmittel- Betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberfinanziert)- Zuschuss zur KinderbetreuungWeitere mögliche Benefits:- Unterstützung beim Umzug und der Wohnungsfindung- SteuerberatungIntegrität, Mut, Teamwork und Engagement sind für Hilti von wesentlicher Bedeutung – sowohl heute als auch morgen. Wir sind stolz darauf sagen zu können, dass wir nicht nur über unsere Werte reden, sondern diese auch jeden Tag leben.Warum suchen wir gerade Sie?Wenn Sie sich leidenschaftlich für Software-Engineering begeistern und sich weiterentwickeln und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf den Aufbau einer nachhaltigen Zukunft ausüben möchten, dann bewerben Sie sich für diese Stelle.
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SAP Modul SD - Inhouse - Betreuer / Berater / Consultant (Home Office Absprachen sind möglich)

Do. 14.01.2021
Bielefeld
Die Hörmann Gruppe ist ein expandierendes Unternehmen der Bauzulieferindustrie mit internationaler Ausrichtung. In 36 hochspezialisierten Werken stellen wir Tore, Türen, Zargen und Antriebe für Europa, Nordamerika und Asien her. Mit mehr als 6.000 Mitarbeitern wird in unserem Familienunternehmen ein Umsatz von über 1 Milliarde Euro erreicht. Sie sind im Bereich SAP Modul SD zu Hause und verfügen über Fach- und Prozesskenntnisse im Bereich Produktion und interne Logistik? Sie arbeiten lösungsorientiert, sind wissbegierig und scheuen sich nicht vor Herausforderungen? Sie arbeiten sowohl selbständig als auch gerne im Team? Dann verstärken Sie unser Team am Standort Steinhagen bei Bielefeld.  Bei Hörmann erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein motiviertes und engagiertes Team, die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und 30 Tage Urlaub. Sie fühlen sich angesprochen? Wir suchen Sie ab sofort als SAP Modul SD - Inhouse - Betreuer / Berater / Consultant (Home Office Absprachen sind möglich). Sie erwartet ein Team von über 40 engagierten und hochqualifizierten Kolleginnen und Kollegen aus den verschiedensten SAP Bereichen. Im Bereich SD arbeiten Sie in einem kleinen Team und sind für die Betreuung von derzeit 10 an SAP angeschlossenen Standorten, national und international, zuständig. Dabei kümmern Sie sich um die Umsetzung und Optimierung von Prozessen in SAP SD. Zudem gestalten Sie in Zukunft den Wandel von R/3 in Richtung S/4 HANA mit. Sie verantworten die Betreuung des SAP-Moduls SD und sind zentraler Ansprechpartner für SAP SD. Sie analysieren, pflegen und optimieren vorhandene SAP-Prozesse. In Zusammenarbeit mit den Fachbereichen übernehmen Sie die Konzeptionierung, das Design und die Implementierung neuer Prozesse in SAP. Sie arbeiten mit externen Beratern / Entwicklern zusammen und übernehmen optional deren Koordination. Die Position beinhaltet ca. 10 % Reisetätigkeit. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Auch Quereinsteiger mit entsprechender SAP Qualifizierung sind willkommen. Sie besitzen in dem SAP Modul SD sowohl in der Anwendung, als auch im Customizing sehr gute Kenntnisse. Sie können bereits mehrjährige Erfahrungen im Bereich Support und Anwendungsbetreuung vorweisen. Sie verfügen über gute Fach- und Prozesskenntnisse in den Bereichen Produktion und interne Logistik. Idealerweise verfügen Sie darüber hinaus über Grundkenntnisse in den Modulen PP und WM. Sie besitzen ABAP-Programmierkenntnisse oder sind bereit, sich diese über unsere Akademie anzueignen. Kenntnisse / Erfahrungen im EDI-Umfeld (Seeburger) sind von Vorteil. Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einarbeitungsplan, Einführungstagen und spezifischen Seminaren garantiert Ihnen einen optimalen Einstieg! Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Handeln zeichnen unsere Arbeitskultur aus. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, ansprechende Sozialleistungen sowie bei Bedarf die Zusicherung eines Kita-Platzes. Profitieren Sie von vielen Vorteilen des Manteltarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie. Unsere Hörmann Akademie ermöglicht Ihnen lebenslanges Lernen und die Entwicklung Ihrer Potenziale.
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SAP EDI Analyst (m/w/d)

Do. 14.01.2021
Düsseldorf
James Hardie ist einer der führenden Baustoffanbieter weltweit. Der Name James Hardie steht dabei für einzigartige Qualität, Zuverlässigkeit und erstklassiges Design. Inspiriert durch neue Technologien und getrieben von unserer Begeisterung für Design, erweitern wir unsere umfangreiche Palette an Premium-Faserzementprodukten ständig. Unter unserer starken Produktmarke fermacell produzieren und vertreiben wir die von uns erfundene Gipsfaserplatte. Im Jahr 2018 hat fermacell die Auszeichnung als Deutschlands beste Baustoffmarke erhalten! Architekten, Bauherren und Hauseigentümer gleichermaßen wählen unsere innovativen Lösungen, um ihre einzigartigen Visionen zu realisieren. Wir suchen Sie in Vollzeit und unbefristet für die James Hardie Europe GmbH mit Dienstsitz Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Zusammenarbeit mit Unternehmen, Kunden, Lieferanten und Dritten, um Anforderungen zu sammeln, Probleme zu verstehen, Fragen zu beantworten und Beratung anzubieten Mitentwicklung der EDI-Implementierungsrichtlinien für externe Partner und Definition der Standardangebote von James Hardie für EDI-Services, einschließlich der erwarteten Zeitpläne und Service Levels Überwachung aller eingehenden und ausgehenden EDI-Transaktionen und Sicherstellung, dass alle EDI-Transaktionen präzise und termingerecht abgewickelt werden Tägliche technische Unterstützung für EDI-Aktivitäten, einschließlich fehlgeschlagener EDI-Übertragungen und -Transaktionen, die bei Bedarf zu einer Eskalation der Probleme führen Entwicklung von EDI-bezogenen Funktionsspezifikationen und Dokumentationen EDI-spezifische Stammdaten und Querverweise managen Durchführung und Koordination von EDI-Tests über alle Beteiligten hinweg Zusammenarbeit mit unserem EDI-Dienstleister (Seeburger / TrueCommerce) bei Implementierungsprojekten und Supportfragen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare relevante Ausbildung Gutes Verständnis von EDI und Integrationskonzepten für die Erfassung, Transformation, den Austausch und die Nutzung von Daten Kenntnisse in allgemeinen Schema-Entwicklungskonzepten sowie in traditionellen EDI-Strukturen wie Tradacomms und EDIFACT-Formaten Gutes Verständnis des SAP Order-to-Cash-Prozesses in Bezug auf die Generierung von EDI-Ausgaben Kenntnisse in der SAP-Einrichtung für Partnervereinbarungen, Ports und IDOC-Verarbeitung Gute Kenntnisse in der Abbildung von SAP IDOC-Daten auf EDI-Strukturen (X.12, Tradacomms, EDIFACT) SAP Basis- und/oder ABAP-Kenntnisse wünschenswert Fähigkeit, in einem dynamischen Arbeitsumfeld effizient und produktiv zu agieren Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Hohe Teamfähigkeit und „Hands-on“-Mentalität
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Integration Engineer (f/m/d)

Mi. 13.01.2021
Heidelberg
Our headquarters in Heidelberg alone employs over 900 people from all over the world, creating a diverse working environment. Our success is based on consistent performance orientation and the motivation and competence of our employees. Our corporate culture is characterised by trusting teamwork, strong customer orientation, creativity and a willingness to innovate as well as sustainable thinking and acting. HeidelbergCement one of the largest worldwide construction materials companies is looking for a SAP Integration Engineer (NetWeaver Gateway / ABAP) (f/m/d) to build a world class Digital Platform in Heidelberg, Germany. You will be involved in bringing our ERP data into the digital layers and in delivering it to our global products, to contribute to our digital transformation of our company. You will be working hand-in-hand with the other engineers in the cross-functional product teams in order to build software for our end customers or for our cement plant operators. You have an opportunity to provide valuable input as we shape and improve our core digital customer offerings over the coming years. Everything you will be doing is tightly linked to one of our core strategic digital projects: HConnect or HProduce. Additional training and coaching are part of the package. So, if you are passionate about doing your part to make a DAX company become the “first industrial tech company”, the job is right for you. Of course, we offer possibilities to work remotely and our newly built headquarter offers a very modern and inspirational workplace as well. During Covid-19 the team operates in a “remote as the default” setup. After that, we will offer a hybrid working model that blends office and remote work all together. Work within our agile cross-functional product teams as the SAP Netweaver Gateway Integration expert. Co-create with your agile teams features that are both delighting our users and as well implementable with our complex system landscape. Define and implement the SAP connectors for our suite of digital products (web and mobile) Foster great collaboration and communication with our agile release management and our SAP release cycles. Live & breath ownership of the code that you want to move to production and handle the coordination with our release management thoroughly Get an expert in our highly custom R/3 SAP stack in order to enable your team to quickly deliver features for our digital products Build very robust and scalable functionalities for eCommerce use cases on-top of our R/3 ERP’s. Regularly optimize the integration of our Data Platform (Azure Cloud) and our four global SAP systems Become an expert in the SAP plugin “Glue” which makes data synchronization between the system of record and our Data Platform fast and fun Ideally a background in computer science We are searching more than one candidate. So you can be rather junior and as well very senior. Some experience as an ABAP OO Developer, preferably more than two years. Some experience with the SAP tables for either SD, MM, FI or PM. Preferably some experience with SAP Netweaver Gateway and API/OData development Knowledge and understanding of mobile & web applications and release management Mutual interest in technologies beyond the normal SAP universe (C#, Python, CI/CD, Kubernetes, Cloud, REST API’s, Kafka/Rabbit MQ/NATS etc. Employee morale is of utmost importance to us! Our employees are not just a work force, they are individuals with their own ideas and desires. We are convinced that employees who are given the opportunity to realise their personal goals, are more able to give their best at work as well. That’s why we offer competitive salaries and other benefits such as Flexible working hours ‘FIT for LIFE‘, an initiative from Group Human Resources ‘FIT for FAMILY‘, an initiative for families, helping to maintain a good work-life balance Subsidized tickets for public transport Subsidized cafeteria Offer for an employee funded pension scheme (employer’s subsidy) ...and much more.
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Process Expert Carbon Capture (f/m/d)

Mi. 13.01.2021
Leimen (Baden)
Our headquarters in Heidelberg alone employs over 900 people from all over the world, creating a diverse working environment. Our success is based on consistent performance orientation and the motivation and competence of our employees. Our corporate culture is characterised by trusting teamwork, strong customer orientation, creativity and a willingness to innovate as well as sustainable thinking and acting. For our HeidelbergCement Technology Centre (HTC) we are seeking to recruit a Process Expert Carbon Capture Expert (f/m/d) at the earliest possible date to support the HTC - New Technologies & Digitization department. The position will be located in Leimen (near Heidelberg), Germany.General Drive the development of new technologies in the cement industry with a focus on carbon capture, utilization, and storage (CCUS) projects, i.e. amine based CO2 absorbents, membrane separation, Air Separator Units, gas compression and liquefaction Prepare feasibility and FEED studies Oversee the detailed process design phase by EPC contractors Review project plans (new systems, upgrades, efficiency improvements, and maintenance projects) and execute the plan using available resources, while maintaining strong timeline and cost controls in order to achieve safety, quality, and business requirements Provide expertise in the operations of carbon capture technologies Specific: Investigate and evaluate solutions to carbon capture, gas separation, and CO2 utilization Review of process configurations for CO2 separation Support detailed technical and economic assessments of the processes Examine emerging areas in the CCU community Represent specific areas as Subject Matter Expert (SME) and provide guidance’s and recommendations in these areas to internal or external customers 3-5 years of experience in the CCUS or other closely related fields. This should go beyond practical experience obtained during your PHD/studies Experience in Operation and maintenance of CO2 capture facilities highly appreciated Preferably a subject related PHD or a Diploma/Master’s degree in a relevant area (Mechanical Engineering, Chemical Engineering) Strong communicator is key – English: essential, German: Nice to have Track-record of working with international teams of subject matter experts Proactive, goal-oriented manner with the initiative to positively steer events, lead project teams, and convince clients to make favourable decisions Ability to influence a group of diverse individuals, each with their own goals, needs, and perspectives, to work together effectively for the good of a project Experience in solving complex problems and being comfortable in complex project or business environments Demonstration of innovation, initiative, maturity, and sound judgment Ability to set and maintain high standards of self-performance with responsibility and accountability for successfully completing assignments and tasks Employee morale is of utmost importance to us! Our employees are not just a work force, they are individuals with their own ideas and desires. We are convinced that employees who are given the opportunity to realise their personal goals, are more able to give their best at work as well. That’s why we offer competitive salaries and other benefits such as Flexible working hours ‘FIT for LIFE‘, an initiative from Group Human Resources ‘FIT for FAMILY‘, an initiative for families, helping to maintain a good work-life balance Subsidized tickets for public transport Subsidized cafeteria Offer for an employee funded pension scheme (employer’s subsidy) ...and much more.
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Entwickler für Trockenmörtel (m/w/d)

Mi. 13.01.2021
Die FIXIT Unternehmensgruppe mit Sitz in Freising/Obb. gehört mit zahlreichen Tochterunternehmen im In- und Ausland zu den großen produzierenden Unternehmen der Baustoffbranche. Wir sind ein europaweit tätiges internationales Unternehmen mit einem hohen strategischen Wachstum und internationaler Expansion. Mit unseren Produkten und Systemen, sowie den speziell auf den Kunden zugeschnittenen Dienstleistungen lösen wir mit bekannter Kompetenz bautechnische Aufgabenstellungen. Begeisterte und engagierte MitarbeiterInnen sind dabei die maßgeblichen Größen für unseren Erfolg. Wir suchen aus der Region D-A-CH am Standort Röthis (Österreich) für unsere Abteilung „Forschung & Entwicklung“ zur Betreuung unserer fünf Baustoffmarken (FIXIT, GREUTOL, HASIT, KREISEL, RÖFIX) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Entwickler für Trockenmörtel (m/w/d) in den Bereichen Fliesenkleber, Betone, Abdichtungen entwickeln neue Produkte koordinieren komplexe Entwicklungsprojekte arbeiten in einem kompetenten Team optimieren unsere bestehende Produktpalette erproben neue Zusatzmittel und Rohstoffe haben eine Ausbildung im Bereich Mineralogie, Chemie oder Baustoffkunde konnten idealerweise bereits Erfahrung in der Baubranche sammeln oder sind ambitionierter Berufsanfänger arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung haben eine strukturierte und leistungsorientierte Arbeitsweise garantieren ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet bieten internationalen Erfahrungsaustausch mit markenübergreifenden Projekten setzen auf ein offenes Betriebsklima mit Wohlfühlfaktor
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Entwicklungsingenieur elektrische Antriebstechnik/Motorauslegung (m/w/d)

Mi. 13.01.2021
Kaufering
In Ihrem Studium oder Ihrer ersten beruflichen Tätigkeiten sind Sie mit elektrischen Antrieben in Berührung gekommen und konnten Ihre selbständige Arbeitsweise unter Beweis stellen und mit kreativen Ideen überzeugen. Sie suchen die Herausforderung in der Lösung von komplexen, technischen Aufgabenstellungen und scheuen sich nicht die Extrameile zu gehen.Wer ist Hilti?Wir entwickeln, fertigen und vertreiben hochmoderne Produkte, Technologien, Software und Dienstleistungen für die Bauindustrie. Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Von der Vorentwicklung unserer eigenen Motoren, Elektroniken und Firmware, bis hin zur Serienreife - Unsere intelligenten mechatronischen Systeme kommen aus unseren eigenen Forschungs- und Entwicklungslaboren. Mit 30.000 Mitarbeitenden in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein beeindruckendes Umfeld, in dem Sie sich beweisen, wachsen und Ihre Karriere selbst gestalten können.Ihre Aufgabe ist die Entwicklung von neuen Modulen bzw. modularen Baugruppen (Motoren, Schalter und elektrische Verbindungen im System) für das gesamte Produktportfolio unserer Powertools in einem interdisziplinären Entwicklungsteam. In Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sind Sie für die Entwicklung, Auslegung und Bewertung von technischen Lösungskonzepten verantwortlich. Für die Sicherstellung der Zielerreichung liegen auch die Betreuung der Herstellung von Versuchsmustern in Ihren Händen. Sie stellen sicher, dass das Produkt den internen und externen Normen und Vorschriften entspricht und unterstützen das technische Risikomanagement. Des Weiteren schätzen wir Ihren Input für die Weiterentwicklung von Technologien, sowie für die Gestaltung unseres zukünftigen Produktportfolios. Ihre Aufgaben werden Ihnen die Möglichkeit geben Ihre Fähigkeiten zu zeigen und weiterzuentwickeln. Nach einigen Jahren bieten sich vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten an.93 % unserer Mitarbeiter sagen, dass sie stolz sind für Hilti zu arbeiten und nennen als Grund dafür die Qualität unserer Produkte und der Art, wie wir mit unseren Mitarbeitern umgehen.Abgeschlossenes Studium (Diplom, Master) in Elektrotechnik oder Mechatronik mit Schwerpunkt elektrische Antriebe Erste Berufserfahrung in der Entwicklung und Motorenauslegung notwendig Know-How in der Entwicklung und Auslegung von BLDC Antrieben Sicherer Umgang mit Simulations- und Auslegungstools (Mat-Lab, Simulink) Kenntnisse im Bereich systematischer Entwicklungsmethoden und den dafür relevanten Tools Fachliche Kompetenz gepaart mit analytischen Fähigkeiten und Affinität zu praktischen Tätigkeiten Gute Kommunikationsfähigkeiten in einem internationalen Umfeld Sehr gute EnglischkenntnisseWir bieten Ihnen ein einzigartiges Arbeitsumfeld, in dem Sie Teil eines kreativen und interdisziplinären Teams sind. Sie bekommen von Anfang an viel Eigenverantwortung übertragen und wir unterstützen Sie bestmöglich bei Ihrer individuellen Karrieregestaltung.Darüber hinaus bieten wir Ihnen innovative und personalisierte Benefits, wie z.B.- Fitness- und Gesundheitsangebote- Flexible Arbeitszeitmodelle- DB JobTicket- Company Bike- Betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberfinanziert)- Zuschuss zur KinderbetreuungWeitere mögliche Benefits:- Unterstützung beim Umzug und der Wohnungsfindung- SteuerberatungIntegrität, Mut, Teamwork und Engagement sind für Hilti von wesentlicher Bedeutung – sowohl heute als auch morgen. Wir sind stolz darauf sagen zu können, dass wir nicht nur über unsere Werte reden, sondern diese auch jeden Tag leben.Warum suchen wir gerade Sie?Bei uns arbeiten hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Wir glauben, dass diverse Teams noch innovativer, produktiver und kreativer arbeiten. Wir bieten ein zukunftsweisendes Wachstumsfeld mit technologisch begeisternden Aufgaben und Perspektiven. Werden Sie Mitarbeiter (m/w) im Bereich der Antriebsentwicklung der Business Area Electric Tools & Accessories – dem Kerngeschäftsfeld von Hilti.
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Softwareentwickler (m/w/d) Microsoft 365

Mi. 13.01.2021
Bielefeld, Leipzig, Plauen, Vogtland
GOLDBECK baut zukunftweisende Gewerbeimmobilien in Europa. Gebäude verstehen wir als Produkte, die wir aus einer Hand realisieren. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 7.800 Mitarbeitende an über 70 Standorten bei einer Gesamtleistung von 3,5 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Eine innovative Informationstechnologie und professionelle IT-Infrastruktur gehören zu unseren Erfolgsfaktoren. Konzeption und Entwicklung anspruchsvoller Kollaborations- und Informationsportale sowie Content-Management-Lösungen auf Basis von Microsoft-Technologien (SharePoint Online, Teams und Office 365) Weiterentwicklung bestehender SharePoint-Lösungen Durchführung von SharePoint Migrationen Entwicklung von Lösungen auf Basis der Microsoft PowerPlatform Durchführung von Anforderungsanalysen Analytisches Erfassen von Geschäftsprozessen und Umsetzung in strukturierte Softwarefunktionen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik bzw. Informationstechnik oder entsprechende Berufserfahrung im Bereich der Softwareentwicklung Tiefgehende Erfahrung von Microsoft 365 Services sowie in der Entwicklung von Sharepoint Online, Teams und der PowerPlatform Sichere Kenntnisse in der Programmierung mit HTML5, Java-Script, CSS, ASP.Net, SPFx und C# Gutes Gespür für Design und Bedienerfreundlichkeit Projekt- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus Automatische Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Jobticket für ÖPNV Betriebliche Altersversorgung Möglichkeit für Sabbaticals Kinderbetreuung und Betreuungszuschuss Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen Nutzung der internen Sportangebote Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents Strukturierte Einarbeitung Weiterbildung über unseren GOLDBECK Campus
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IT-Koordinator / SAP Key User Vertrieb (m/w/d)

Mi. 13.01.2021
Gelsenkirchen
Vorreiter in Industrie 4.0 sein.Und sich dabei persönlich ständig weiterentwickeln. Willkommen bei Saint-Gobain! Saint-Gobain entwickelt, produziert und vertreibt Materialien und Produktlösungen, die einen wichtigen Beitrag für unser Wohlbefinden und unsere Zukunft leisten z.B. in Gebäuden, Transportmitteln, Infrastrukturen sowie in industriellen Anwendungen. Unsere Systemlösungen berücksichtigen die Anforderungen des nachhaltigen Bauens, der Ressourceneffizienz und des Klimawandels. Verändern Sie nicht alleine die Welt, sondern in einem Team mit über 170.000 KollegInnen aus 68 Ländern - bei einem hochinnovativen Unternehmen mit mehr als 350 Jahren Erfahrung und 42,6 Mrd. Euro Jahresumsatz, bei einem der 100 größten Industrieunternehmen weltweit und einem der 13 globalen Top Employer. Rigips ist eine der bekanntesten Marken der deutschen und europäischen Baustoffindustrie. Diese Position verdanken wir unserem Pioniergeist und unserer Innovationskraft, mit denen wir den trockenen Innenausbau in Deutschland etabliert haben. Als Teil der international agierenden französischen Saint-Gobain-Gruppe sind wir Weltmarktführer für gipsbasierte Innenausbausysteme. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für die kombinierte Stelle: IT-Koordinator / SAP Key User Vertrieb (m/w/d) am Standort Gelsenkirchen-Scholven Optimierung und Weiterentwicklung der SAP SD-Prozesse Projektarbeit- und Leitung entsprechend der jeweiligen Projektbeschreibung Schnittstelle für Vertriebsbelange zu den IT-Spezialisten inkl. der Entwicklung von Lösungsansätzen gem. Projektbeschreibung Enge Zusammenarbeit mit den Key Usern MM und CO Unterstützung der Kundenanbindung an EDI Konzeption und Umsetzung von Digitalisierungslösungen Verantwortliche Planung und Durchführung von Schulungen für die SAP SD-Anwender im Customer Service Erarbeitung von Dokumentationen  Anbindung an das Customer Service Center inkl. operativer Unterstützung des Teams für Preispflege, Kundenstammdaten und Bonusabrechnungen Erstellen ausführlicher Auswertungen mit Excel aus SAP und BI Verantwortlicher Ansprechpartner für die VoIP-Telefonanlage Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder Betriebswirtschaft Fachspezifische Berufserfahrung als Key User (Bindeglied zwischen Vertrieb und IT) oder als Prozessverantwortlicher in IT-Projekten Sehr gute, tiefergehende SAP-Kenntnisse, insbesondere im SD/MM-Modul, Basiserfahrungen im Customizing wünschenswert Ausgeprägte IT-Affinität in Verbindung mit prozessualem und vernetztem Denkvermögen Strukturierte, übergreifende und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse Eine langfristige Perspektive in einem sympathischen und erfolgreichen Team Attraktive Sozialleistungen eines großen Unternehmens (flexible Arbeitszeitregelung, betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiter- unterstützungsprogramm, Weihnachtsgeldzahlung, kostenloser Parkplatz)
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