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Gehaltsbuchhaltung | Baugewerbe/-industrie: 4 Jobs

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  • Gehaltsbuchhaltung
Branche
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Arbeitszeit
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  • Vollzeit 2
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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 4
Gehaltsbuchhaltung
Baugewerbe/-Industrie

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Mo. 29.11.2021
Zeilarn
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Erfahrung im Bereich Baustoffe. Das etablierte, stetig wachsende Unternehmen mit nationaler und internationaler Ausrichtung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung der Teams einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Wenn Sie eine kaufmännische Berufsausbildung haben, Eigeninitiativ Arbeiten wollen freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, sehr gerne auch als Quereinsteiger aus dem Bereich Steuern! (DMU/88713) Der Einsatzort: Zeilarn Abrechnung der Löhne und Gehälter mit DATEV Bearbeitung und Kontrolle der Spesen Erstellung der Personalrückstellungen Pflege des Zeiterfassungssystem Diverse, vielseitige allgemeine Tätigkeiten im Personalbereich Kaufmännische Ausbildung, gerne auch als Quereinsteiger aus dem Bereich Steuern Gute Kenntnisse im MS-Office und gerne auch DATEV Eigeninitiative, Flexibilität und Teamgeist Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Sicherer Arbeitsplatz in einer aufstrebenden, krisensicheren Branche Leistungsorientierte Vergütung Motiviertes Team, toller Umgang miteinander Die Möglichkeit sich innerhalb des Unternehmens weiter zu entwickeln Diverse Sozialleistungen und die Möglichkeit auf ein Job-Rad
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Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung im Landschaftsarchitekturbüro (Teilzeit ca. 12-20 Stunden/Woche)

Fr. 26.11.2021
Hannover
Wir planen mit einem tollen Team deutschlandweit für meist öffentliche Auftraggeber*innen Parks, Landschaftsausschnitte, Innenstadtbereiche, Stadtplätze, Fußgängerzonen sowie Außenräume an Schulen, Büros, kulturellen Einrichtungen und an Wohnstandorten. Unser Team umfasst 20 Landschaftsarchitekt*innen, Architekt*innen und Stadtplaner*innen an den beiden Standorten Hannover und Dresden. Unser Büro in Hannover liegt an der Lister Meile im Hinterhof in den Räumen einer ehemaligen Druckerei. Wir genießen die Lebendigkeit, Vielfalt und das Angebot der Lister Meile zusammen mit der ruhigen Lage in unserem Hof. Zum Büroleben gehören auch gemeinsame Aktionen, Ausflüge und Fortbildungstage. Finanzbuchhaltung mit monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen monatlicher und jährlicher Abschluss (weitere Arbeiten durch Steuerberatung) ggf. Personalwesen mit Gehaltsabrechnungen und den erforderlichen Meldungen Telefondienst, Eingangspost bearbeiten Eingangsrechnungen prüfen und überweisen, einfache Rechnungslegungen Reisekostenabrechnungen und Fahrtenbuch Bestellungen Verbrauchsmaterial diverse administrative Arbeiten ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich Kenntnisse im Finanzbereich  Kenntnisse in Microsoft Office Ggf. Kenntnisse in Lexware, DATEV oder anderem Buchhaltungsprogramm einen ausgeprägten Sinn für Ordnung ​​​​​​​Wir bieten eine sichere Teilzeitstelle in angenehmer Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten, die teilweise auch im Home-Office absolviert werden können: eine freundliche Arbeitsatmosphäre in offenem Kollegen*innenkreis einen hellen Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Ausstattung   eine gut ausgestattete Teeküche und Möglichkeit zur Pausengestaltung eine zentrale Lage an der Lister Meile – sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und sehr gute Versorgung mit Geschäften und Gastronomie eine langfristige Arbeitsperspektive mit leistungsgerechter Vergütung flexible Arbeitszeiteneinteilung die Möglichkeit zum Homeoffice
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Personalsachbearbeiter / Mitarbeiter Finanz- und Lohnbuchhaltung (m/w/d)

Do. 25.11.2021
Salem
Wir sind eine erfolgreiche, mittelständische Unternehmensgruppe in der Baustoffbranche mit zahlreichen juristisch eigenständigen Gesellschaften. Als einer der Marktführer in der Branche legen wir großen Wert auf die hohe Qualität unserer Produkte sowie ein flexibles Reagieren auf die Wünsche unserer Kunden. Um den kontinuierlichen Erfolg unserer Gruppe sicherzustellen, suchen wir für unsere zentrale Verwaltung in Salem einen Personalsachbearbeiter / Mitarbeiter Finanz- und Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Teilzeit (50 %) die eigenverantwortliche Betreuung und Abwicklung von Projekten innerhalb der Lohn- und Finanzbuchhaltung Mitwirkung an der Optimierung, Digitalisierung sowie Standardisierung personalrelevanter Prozesse Betreuung und Verwaltung des Zeiterfassungssystems Bearbeitung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen sowie die regelmäßige Kontenabstimmung (Kreditoren, Debitoren und Sachkonten) Erstellung des Monatsabschlusses und der Umsatzsteuervoranmeldungen Unterstützung der Mitarbeiter bei arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen administrative Tätigkeiten wie die Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, die Pflege der Personalakten sowie die Verwaltung von Personalein- und Austritten eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Personalabrechnung, idealerweise Bilanzbuchhalter (m/w/d), gerne auch Steuerfachangestellter (m/w/d) o. ä. Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Finanzbuchhaltung, idealerweise auch in der Projektarbeit einen sicheren Umgang mit ERP-Systemen und MS Office sowie im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht analytische und strukturierte Denkweise sowie eine selbstständige Arbeitsweise Organisationstalent, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Offenheit für neue Themen Freude an neuen Herausforderungen sowie die Bereitschaft zur Weiterentwicklung sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem inhabergeführten Familienunternehmen Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten einzubringen und Aufgabenbereiche mitzugestalten attraktive Rahmenbedingungen, eigenständiges Tätigkeitsfeld sowie kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld Entwicklungsperspektiven in einem stetig wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
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Kaufmännischer Mitarbeiter Rechnungs- und Personalwesen (m/w/d)

Mo. 15.11.2021
Berlin
HW-Ingenieure GmbH ist bundesweiter Baumanagement-Partner für Bauherren bei der Realisierung anspruchsvoller Hochbauprojekte in den Leistungsphasen 6 – 9 HOAI. Sie finden uns in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt und Hamburg. Sie erwartet eine gesunde Mischung aus Erfahrung und Dynamik. Wir legen Wert auf eine konstruktive Arbeitsatmosphäre, agieren stets proaktiv und behalten dabei Termine, Kosten und Qualität im Auge. Unser Motto: Qualität bauen – Werte erleben. Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit und unbefristet zur Verstärkung unseres Teams in Berlin.Allgemein: Ansprechpartner:in für unsere Führungskräfte, unsere Mitarbeiter:innen und unser Steuerberatungsbüro Vorbereitende Buchhaltung: Vorerfassen von Eingangsrechnungen, Kreditkartenabrechnungen, Reisekostenabrechnungen und sonstigen Buchungsbelegen im DATEV Unternehmen Online Prüfen der monatlichen BWA sowie der OPOS-Listen Kassenführung und Pflege des Kassenbuchs Personalwesen: Erstellung von Vertragsdokumenten, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten Begleitung der administrativen Tätigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt Mitwirkung bei der Vorbereitung der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem Lohnsteuerbüro Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Pflege der Personalakten sowie Personaldateneingabe und -pflege in der HR-Software (Personio) Unterstützung im Recruiting Mitwirkung bei der Schulungsorganisation Unterstützung bei HR-Projekten eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal und/oder Rechnungswesen, gerne mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.B. Personalkauffrau/-mann) mehrjährige relevante Berufserfahrung eine positive Grundeinstellung mit Spaß an eigenständiger Arbeit die Bereitschaft im Team mitzuwirken und etwas bewegen zu wollen Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Loyalität unternehmerisches Denken und Handeln gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen Wertschätzender Umgang und flache Hierarchien flexible Arbeitszeiten Hochwertige Arbeitsplatzausstattung und Firmenhandy attraktive Vergütung und zusätzliche Gehaltsbestandteile 28 Tage Urlaub/ Jahr mit Steigerung je nach Betriebszugehörigkeit ein kollegiales Miteinander in einem proaktiven Arbeits- und Betriebsklima ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teamevents und Firmenfeiern eine unbefristete Anstellung
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