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Baugewerbe/-industrie: 35 Jobs in Gerbrunn

Berufsfeld
  • Leitung 6
  • Teamleitung 6
  • Außendienst 5
  • Abteilungsleitung 4
  • Bereichsleitung 4
  • Bauwesen 3
  • Assistenz 2
  • Referent 2
  • Sekretariat 2
  • Vertriebsingenieur 2
  • Wirtschaftsingenieur 2
  • Administration 1
  • Anwaltschaft 1
  • Architektur 1
  • Automatisierungstechnik 1
  • Betriebs- 1
  • Chemietechnik 1
  • Entwicklung 1
  • Filialleitung 1
  • Gruppenleitung 1
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Branche
  • Baugewerbe/-Industrie
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 34
  • Ohne Berufserfahrung 15
  • Mit Personalverantwortung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 34
  • Home Office 6
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 33
  • Handelsvertreter 1
  • Praktikum 1
Baugewerbe/-Industrie

Bauleiter im Tiefbau (m/w/d) - Region Süd

Sa. 27.02.2021
Würzburg
Die Sonnen Tiefbau GmbH ist ein Tiefbauunternehmen, das sich auf die Anforderungen und Aufgabengebiete der Solarstrom- und Windenergiebranche spezialisiert hat. Mit einem erfahrenen Team aus Spezialisten konzentriert sich die strategische Ausrichtung der Sonnen Tiefbau GmbH auf PV-Freiflächenanlagen sowie Baustraßen und Servicestraßen für Windparks.  Von der Flächenvorbereitung und sämtlichem Erdbau während der Bauphase bis hin zur Fertigstellung und dem Trassenbau werden alle Arbeiten von unseren erfahrenen Spezialisten in kürzester Zeit termingerecht, nach hohen Qualitätsstandards durchgeführt. Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen motivierten und engagierten Bauleiter (m/w/d) im Bereich Tiefbau.  Das Zentrum Deines Einsatzgebietes ist die Region Süd: Nürnberg – Würzburg – Bayreuth Dein Lebensmittelpunkt sollte möglichst im genannten Gebiet liegen. Weitere Projekte im gesamten Bundesgebiet sind nach Absprache möglich, wobei wir Fahrzeiten und Reisetätigkeiten stets zu minimieren versuchen. Eine selbstverantwortliche und ergebnisorientierte individuelle Zeiteinteilung mit ggf. Homeoffice und/oder Bürotagen ist möglich. Hauptaufgabe ist die Vorbereitung und Steuerung der tiefbaulichen Bauausführungen Koordination von komplexen Erschließungsmaßnahmen Überwachung der Wirtschaftlichkeit Deiner Projekte Budgetverantwortung Steuerung und Führung deines eigenen Teams und/oder der Nachunternehmer/ Subunternehmer Abgeschlossenes Studium (z.B. Bauingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation  Erfahrung in der Projektarbeit Kenntnisse in MS Office 365, IOS sowie gängiger Software für den Tiefbau Deutschkenntnisse besitzt du auf C-Level (sehr gute Kenntnisse bis muttersprachliches Niveau) PKW Führerschein Klasse B (ehemals Klasse 3) Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Handeln Mitarbeit in einem international ausgerichteten, professionellen und dynamischen Team eines sehr schnell wachsenden Tiefbauunternehmens Anstellung in einer zukunftssicheren und positiv besetzten Branche „Start-Up-Dynamik“ mit vielen Möglichkeiten, sich in verschiedene Themenbereiche einzubringen Ein sehr gutes Betriebsklima Moderne Arbeitsgeräte Attraktive und anforderungsgerechte Bezahlung bei Vertrauensarbeitszeit Dienstwagen PKW u.a. auch zur privaten Nutzung
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Werkleitung (m/w/d) für unser neues Betonfertigteilwerk

Sa. 27.02.2021
Coburg, Frankfurt am Main, Nürnberg, Würzburg
GOLDBECK baut zukunftweisende Gewerbeimmobilien in Europa. Gebäude verstehen wir als Produkte, die wir aus einer Hand realisieren. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 7.800 Mitarbeitende an über 70 Standorten bei einer Gesamtleistung von 3,5 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und Betonelemente wird durch unsere Mitarbeiter sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert. Planung und Industrialisierung der Produktionsprozesse Aufbau sowie Weiterentwicklung des Standortes unter Lean-Aspekten Zusammenarbeit mit unseren Werken an anderen Standorten sowie unseren Gesellschaften für schlüsselfertiges Bauen Führung, Entwicklung und Qualifizierung der Mitarbeiter Erarbeitung, Präsentation und Umsetzung von Investitionen Verantwortung für Kosten, Qualität, Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz im Werk sowie logistische Zuverlässigkeit (Liefertreue auf die Baustelle) Unterstützung und Mitarbeit bei der Einführung und dem Betrieb unternehmenseigener Software (ERP, MES) Mentor und Treiber des Change- und Verbesserungsprozesses Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Maschinenbaus Mehrjährige Berufserfahrung in verantwortlicher Position in einem industriellen Produktionswerk Umfassende betriebswirtschaftliche sowie Lean Management Kenntnisse Sichere Anwendung von MS Office, Erfahrungen mit ERP- sowie MES-Systemen sind von Vorteil Betontechnologische Kenntnisse sowie Prozesserfahrung in der Betonfertigteilherstellung sind wünschenswert Team- und Führungskompetenz, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie zielorientierte und unternehmerische Handlungsweise Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus Automatische Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Jobticket für ÖPNV Betriebliche Altersversorgung Möglichkeit für Sabbaticals Kinderbetreuung und Betreuungszuschuss Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen Nutzung der internen Sportangebote Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents Strukturierte Einarbeitung Weiterbildung über unseren GOLDBECK Campus
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Architekt (m/w/d) Schwerpunkt Entwurfsplanung

Fr. 26.02.2021
Würzburg
GOLDBECK baut zukunftweisende Gewerbeimmobilien in Europa. Gebäude verstehen wir als Produkte, die wir aus einer Hand realisieren. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 7.800 Mitarbeitende an über 70 Standorten bei einer Gesamtleistung von 3,5 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand. Erstellung von Projektentwürfen: Entwicklung komplexer Projekte in enger Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsingenieuren als ganzheitliche Lösung für unsere Kunden Präsentation der Entwürfe beim Kunden Eigenständige Erstellung und Einreichung von Bauanträgen Abstimmungen mit Bauherren und Behörden, Koordination von Fachingenieuren sowie verschiedenen Planungspartnern bei GOLDBECK Modell- und datenbankorientierte Bearbeitung auf Basis des CAD-Tools REVIT bzw. entsprechende Applikationen entsprechend der GOLDBECK BIM-Strategie Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur Mehrjährige Berufserfahrungen in der Objektplanung von Büro- und Gewerbeimmobilien wünschenswert Idealerweise sehr gute Kenntnisse in der Planungssoftware Autodesk Revit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Entscheidungsfreude, Engagement Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus Automatische Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Jobticket für ÖPNV Betriebliche Altersversorgung Möglichkeit für Sabbaticals Kinderbetreuung und Betreuungszuschuss Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen Nutzung der internen Sportangebote Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents Strukturierte Einarbeitung Weiterbildung über unseren GOLDBECK Campus
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Bürofachkraft/ Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d)

Fr. 26.02.2021
Marktbreit
Seit mehr als 40 Jahren zählt die Ruhl Gruppe zu einem der führenden Anbieter von Betonstahl für die Bauindustrie mit Sitz in Markbreit bei Würzburg. Mit unseren strategisch gelegenen Produktionsstandorten sind wir sowohl im ganzen Bundesgebiet vertreten als auch im europäischen Ausland. Darüber hinaus verwalten wir Wohn- und Gewerbeimmobilien in ganz Deutschland. Für unseren Hauptsitz in 97340 Marktbreit suchen wir zur Unterstützung unseres Teams im Bereich Immobillienwirtschaft und Verwaltung eine Bürofachkraft/ Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) Direkte Unterstützung der Geschäftsleitung im Operativen Geschäft Verwaltungsaufgaben im Bereich der Immobilienbewirtschaftung Allgemeine Organisations- und Verwaltungsaufgaben Eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation – sehr gerne auch im Bereich Immobilienwirtschaft Alternativ als Quereinsteiger – entsprechende Motivation vorausgesetzt Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in schriftlicher und mündlicher Form Selbständige und koordinierte Arbeitsweise und ein Gespür für Prioritäten  Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Wir bieten Ihnen ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Laufende Weiterqualifizierung Eine flache Hierarchie und eine langfristige Unternehmensbindung Homeoffice-Regelung individuell vereinbar Eine übertarifliche Bezahlung
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Servicetechniker (m/w/d) HKLS / Elektro im Facility Management

Fr. 26.02.2021
Würzburg
Den eigenen Horizont erweitern? Dann freuen wir uns ab sofort auf Ihre Unterstützung für unsere HOCHTIEF PPP Solutions GmbH in einer unbefristeten Anstellung für die Region Nürnberg / Würzburg als Servicetechniker (m/w/d) HKLS / Elektro im Facility Management Ihre Aufgaben Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an den zugehörigen technischen Komponenten sowie den angrenzenden Anlagen der TGA Mitarbeit an gewerkeübergreifenden Instandsetzungen sowie systematische Störungssuche und -beseitigung Selbstständige Installationsarbeiten an den zugehörigen technischen Anlagen (inkl. Arbeitsvorbereitung, Organisation) Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen (DGUV V3, VDI 6022/6023) der Anlagen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten im CAFM-System Kontrolle und Steuerung von Nachunternehmerleistungen und Ansprechperson für Kunden und Nutzer der zu betreuenden Objekte Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker / Elektroniker / HKLS-Techniker (m/w/d) sowie erste Berufserfahrung im jeweiligen Gewerk Kenntnisse haustechnischer Anlagen aus den Bereichen Elektro, Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär sind wünschenswert Kenntnisse im Bereich Brand-, Schall- und Wärmeschutz Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit und Teilnahme am Bereitschaftsdienst MS Office Grundkenntnisse, Erfahrung im Umgang mit CAFM-Systemen Führerschein Klasse III/B, BE wünschenswert Ihre Vorteile Wir bieten Ihnen im Rahmen flexibel gestaltbarer Vertrauensarbeitszeit einen sicheren Arbeitsplatz, an welchem Sie regelmäßig auf Ihre Persönlichkeit und Erfahrung abgestimmte Fort-und Weiterbildungsmaßnahmen der HOCHTIEF-Akademie in Anspruch nehmen können. Einzigartige Projekte verbunden mit attraktiver Bezahlung zuzüglich einer erfolgsorientierten Vergütung und einer Gruppenunfallversicherung runden Ihre Anstellung bei HOCHTIEF PPP Solutions ab. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, wenn Sie uns schnell und unkompliziert mit nur wenigen Klicks Ihren Lebenslauf über unser Online-Formular zukommen lassen. Bei Fragen steht Ihnen Susanne Wattenberg (Tel. +49 201 824-4290) gerne zur Verfügung. Die besondere aktuelle Situation erfordert Maßnahmen, bei denen der Schutz der Gesundheit im Vordergrund steht. Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass zum jetzigen Zeitpunkt Vorstellungsgespräche vor Ort nur in Einzelfällen stattfinden. Wir freuen uns, Sie vorzugsweise in einem Telefonat oder in einer Videokonferenz kennenzulernen! Wer wir sind HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. Weitere Informationen unter www.hochtief.de. HOCHTIEF PPP Solutions entwickelt und realisiert Konzessions- und Betreiberprojekte in den Geschäftsfeldern Straßen und Soziale Infrastruktur. Im Bereich öffentlich-privater Partnerschaften bieten wir Partnern der öffentlichen Hand integrierte, intelligente und innovative Lösungen. Weitere Informationen unter www.hochtief-pppsolutions.de. 
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Personalreferent (m/w/d) im Bereich Personalmanagement

Do. 25.02.2021
Iphofen
Knauf ist eine inter­national tätige Unternehmens­gruppe der Baustoff­industrie in Familien­besitz. Mit rund 35.000 Mitarbeitern in über 250 Produktions­stätten weltweit erwirt­schaften wir einen Jahres­umsatz von ca. 10 Mrd. Euro. Die Basis für den Erfolg des Familien­unter­nehmens bilden die Werte Menschlich­keit, Partner­schaft, Engagement und Unter­nehmer­geist. An unserem Standort in Iphofen (Raum Würzburg) haben wir zum nächst­möglichen Termin folgende interessante Position zu besetzen: Personalreferent (m/w/d) im Bereich Personalmanagement Beratung und Betreuung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Führungs­kräfte in allen personal­relevanten Themen­stellungen inklusive Erstellung arbeits­vertraglicher Dokumente Koordination, Begleitung und Durch­führung von Recruiting-Prozessen für kauf­männische und technische Fach- und Führungs­kräfte, Praktikantinnen und Praktikanten sowie Werkstudentinnen und Werk­studenten inklusive Bewerber­management und Vertrags­gestaltung Hochschulmarketing sowie Organisation von und Teil­nahme an Karriere­messen Erstellung diverser Reports, Auswertungen und HR-Präsentationen aktive Mitwirkung in strategischen HR-Projekten enge Zusammen­arbeit mit den dezentralen Personal­verantwortlichen konstruktive und vertrauensvolle Zusammen­arbeit mit dem Betriebsrat wirtschaftswissen­schaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal­management oder eine kauf­männische Ausbildung mit Weiter­bildung zur Personal­fachkauffrau / zum Personal­fach­kaufmann mehrjährige einschlägige Berufs­erfahrung in vergleichbarer Funktion sicherer Umgang mit MS Office, Anwender­kenntnisse in SAP HR sind von Vorteil Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Sozial­versicherungs- und Lohn­steuerrecht überzeugendes verbindliches Auftreten Zuverlässigkeit sowie gute konzeptionelle und analytische Fähig­keiten selbstständige, strukturierte und dienstleistungs­orientierte Arbeits­weise sicheres Englisch in Wort und Schrift sowie Reise­bereitschaft (ca. 20%) Es erwartet Sie eine vielseitige und anspruchs­volle Aufgabe mit einem hohen Maß an Verant­wortung in einem sehr erfolgreichen Familien­unternehmen. offene und dynamische Unternehmens­kultur selbstständiges Arbeiten mit Gestaltungs­spielraum flexible Arbeits­zeiten die Möglichkeit, auch außer­halb des Büros zu arbeiten Weiterbildung (Sprachk­urse, Schulungen, Seminare etc.) Unterstützung bei Ihrem Umzug in den Raum Würzburg Verpflegung in unserem Mitarbeiter­casino attraktive Angebote zur persönlichen Alters­vorsorge ideale Bahnanbindung und kosten­freies Parken
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Personalexperte (m/w/d) im Bereich Personalmanagement

Do. 25.02.2021
Iphofen
Knauf ist eine inter­national tätige Unternehmens­gruppe der Baustoff­industrie in Familien­besitz. Mit rund 35.000 Mitarbeitern in über 250 Produktions­stätten weltweit erwirt­schaften wir einen Jahres­umsatz von ca. 10 Mrd. Euro. Die Basis für den Erfolg des Familien­unter­nehmens bilden die Werte Menschlich­keit, Partner­schaft, Engagement und Unter­nehmer­geist. An unserem Standort in Iphofen (Raum Würzburg) haben wir zum nächst­möglichen Termin folgende interessante Position zu besetzen: Personalexperte (m/w/d) im Bereich Personalmanagement reibungslose Personal­administration, wie z.B. Erstellung von Arbeits­verträgen, Pflege der Personal­akten, Zeugnis­erstellung, Erfassung von Personal­daten Ansprechpartner (m/w/d) der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Führungs­kräfte in personal­relevanten Themen­stellungen Unterstützung der Personal­referenten bei Recruiting-Prozessen Erstellung diverser Reports, Auswertungen und HR-Präsentationen konstruktive und vertrauens­volle Zusammen­arbeit mit dem Betriebsrat abgeschlossene kaufmännische Berufs­ausbildung, idealer­weise mit einer fach­spezifischen Qualifizierung im Bereich Personal (z.B. geprüfte Personal­fach­kauffrau / geprüfter Personal­fach­kaufmann [m/w/d] IHK), oder eine vergleich­bare Qualifikation einschlägige praktische Berufserfahrung im Bereich der Personal­administration bzw. Personal­betreuung gute arbeitsrechtliche sowie sozial­versicherungs­rechtliche Kenntnisse eigenverantwortliche und service­orientierte Persön­lichkeit mit einer team­orientierten Arbeitsweise versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sicheres Englisch in Wort und Schrift Es erwartet Sie eine vielseitige und anspruchs­volle Aufgabe in einem sehr erfolgreichen Familien­unternehmen. offene und dynamische Unternehmens­kultur selbstständiges Arbeiten mit Gestaltungs­spielraum flexible Arbeits­zeiten die Möglichkeit, auch außer­halb des Büros zu arbeiten Weiterbildung (Sprachk­urse, Schulungen, Seminare etc.) Unterstützung bei Ihrem Umzug in den Raum Würzburg Verpflegung in unserem Mitarbeiter­casino attraktive Angebote zur persönlichen Alters­vorsorge ideale Bahnanbindung und kosten­freies Parken
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Selbstständiger Vertriebsberater (m/w/d) Fertighäuser

Do. 25.02.2021
Weiden in der Oberpfalz, Amberg, Oberpfalz, Würzburg, Nürnberg
Willkommen im Außendienstteam von allkauf! Bis heute haben wir schon mehr als 19.000 Familien dabei geholfen, ihren Traum vom Eigenheim zu verwirklichen. Unser hochattraktives Produkt: in Deutschland produzierte Fertig­­häuser, die vom Bauherrn in Eigenregie ausgebaut werden können (allkauf-Ausbauhäuser). So bringen wir jeden Kunden in sein ganz persönliches Traumhaus. Und das ungewöhnlich preiswert und energieeffizient. Um noch mehr Hausbauträume erfüllen zu können, suchen wir Verstärkung: Als Neu- oder Quereinsteiger/-in mit Verkaufstalent oder erfahrene/-r Handelsvertreter/-in wollen Sie Ihr Portfolio erweitern und Ihren Erfolg selbst in die Hand nehmen – als VERTRIEBSBERATER (M/W/D) FÜR FERTIGHÄUSER(selbstständiger Handelsvertreter nach § 84 Abs. 1 HGB) für die Gebiete Bayreuth, Weiden, Amberg, Würzburg, Nürnberg Starten Sie in Ihrer Vertriebsregion hochgradig flexibel und selbstbestimmt durch: Indem Sie potenzielle Käufer im Dialog für unsere Ausbauhäuser begeistern. Von uns erhalten Sie die Adressdaten von Kaufinteressenten – dann ist es an Ihnen, diese vor Ort oder in einem Musterhaus von unserem Verkaufskonzept zu überzeugen. Mit Augenmaß erstellen Sie individuelle Angebote, präsentieren unsere Produkte und zeigen vielfältige Planungs-, Umsetzungs- und Finanzierungsmöglichkeiten auf. Ihre Gebietsleitung steht Ihnen unterstützend zur Seite – und Ihre Vergütung können Sie durch Engagement und Zeitaufwand selbst steuern. Spaß an der selbstständigen, verkaufs­orien­tier­ten Kundenberatung Eine kommunikationsstarke, kontaktfreudige und überzeugende Persönlichkeit Hohe Eigenmotivation, Planungskompetenz und verkäuferischer Biss Aufgeweckter und dabei seriös auftretender Charakter, der unternehmerisch denkt, Kunden mit Leichtigkeit begeistert und Herausforderungen lösungsorientiert meistert Neu- oder Quereinsteiger/-in mit Verkaufstalent oder erfahrene/-r Handelsvertreter/-in Abwechslungsreiche Tätigkeit als selbst­stän­di­ger Handelsvertreter nach § 84 Abs. 1 HGB Intensive Einarbeitung und Betreuung sowie praxisnahe Verkaufsschulung (IHK-zertifiziert) Keine Kaltakquise Attraktives, nach oben offenes Provisionsmodell und exzellente Incentives Moderne technische Ausstattung Keine Franchisegebühren Ganzjährige Werbemaßnahmen zur Adressgenerierung Unternehmen mit 35-jähriger Marktpräsenz und Top-Produkten
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Leitung Finanzbuchführung

Mi. 24.02.2021
Kitzingen
Wir sind eine familiengeführte mittelständische Unternehmensgrupp. Unsere Geschäftsfelder umfassen Gewinnung und Aufbereitung von Sand und Kies, Produktion von Transportbeton, Erd- und Wasserbau, Verwertung und Deponierung von mineralischen Abfällen, Herstellung von Recyclingprodukten und die Verarbeitung von Baustahl. Insgesamt beschäftigen wir über 150 Mitarbeiter. Unsere Kunden sind private Haushalte, regionale Bauunternehmen und international tätige Baukonzerne. Seit über 100 Jahren sind wir im Landkreis Kitzingen heimisch. verantwortlich für die Debitorenbuchhaltung inkl. Mahnwesen verantwortlich für die Kreditorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr Teamleitung von 3 Mitarbeitern Anlagenbuchhaltung Steuererklärungen (Umsatzsteuer, Kapitalertragsteuer) Jahresabschlussarbeiten Grundstücksverwaltung Ansprechpartner für buchhalterische/umsatzsteuerliche Fragen Kontenabstimmung Stammdatenpflege Übernahme Lohn-/Gehaltsbuchungen Abwicklung Förderungen Dokumentationen diverse weitere Verwaltungsarbeiten kaufm. Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder Fachwirt mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Position routinierter Umgang mit allen relevanten Buchungsvorgängen hohe Zahlenaffinität und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Kennzahlen systematisches und vorausschauendes Denken und Arbeiten schnelle Auffassungsgabe, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen inkl. Excel nach Möglichkeit Kenntnisse in Software Addison ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit eine sehr gute Arbeitsatmosphäre mit familiären Umgang eine gute Einarbeitung Möglichkeit eigene Ideen zu implementieren und umzusetzen attraktives Gehaltspaket
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Industriemechaniker (m/w/d) im Bereich der Anlagenführung

Di. 23.02.2021
Iphofen
Knauf ist eine inter­national tätige Unternehmens­gruppe der Baustoff­industrie in Familien­besitz. Mit rund 35.000 Mitarbeitern in über 250 Produktions­stätten weltweit erwirt­schaften wir einen Jahres­umsatz von ca. 10 Mrd. Euro. Die Basis für den Erfolg des Familien­unter­nehmens bilden die Werte Menschlich­keit, Partner­schaft, Engagement und Unter­nehmer­geist. Ob Maschinenführung, Störungsbehebung oder Reparaturen: Sie lieben Ihren Beruf? Insbesondere im Team sind Sie stark? Sie wollen einen sicheren Arbeitgeber mit Zukunft? Qualität ist Ihnen wichtig? Wenn das alles sowieso für Sie klar ist, dann bewerben Sie sich direkt bei Knauf und werden Sie unser neuer Teamkollege (m/w/d) am Standort Iphofen (Raum Würzburg)! Industriemechaniker (m/w/d) im Bereich der Anlagenführung für unser Werk II in Iphofen Führung, Instandhaltung und Wartung vollautomatisierter Produktionsanlagen und -systeme sowie bei Bedarf der betrieblichen Anlagen Fehleranalyse sowie Behebung mechanischer Störungen an den technischen Systemen Kontrolle der Programmabläufe Überprüfung und Dokumentation der Arbeitsergebnisse Zusammenarbeit mit dem Labor Sicherstellung der Qualität sowie aktive Teilnahme am KVP abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Schlosser (m/w/d) bzw. ähnliche Qualifikation mit mechanischem Hintergrund Grundlagen der Mechanik Bereitschaft zum Arbeiten im Drei-Schicht-Betrieb selbstständige, qualitätsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit freundliches, aufgeschlossenes Wesen mit einer gesunden Neugierde und Offenheit gegenüber Neuem sicheren Arbeitsplatz bei einem der Weltmarktführer im Bereich Baustoffe übertarifliche Unterstützungsleistungen direkten Draht zu den Vorgesetzten individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit Fokus auf Ihren Stärken Wir wachsen außergewöhnlich und bieten unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz in einer spannenden, abwechslungsreichen und vielseitigen Branche, in der wir jeden Tag gemeinsam neue Wege gehen. Dabei zählen wir auf unser Team, das Verantwortung übernimmt, stolz auf sein Unternehmen ist und sich jeden Tag aufs Neue freut, mit seiner täglichen Arbeit den eigenen, individuellen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg beizutragen. Dabei sind Sie humorvoll, arbeiten gerne im Team und freuen sich über Abwechslung im Alltag? Perfekt!
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