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Bekleidung & Lederwaren: 67 Jobs in Unterhaching

Berufsfeld
  • Verkauf (Handel) 7
  • Crm 6
  • Direktmarketing 6
  • Online-Marketing 6
  • Datenbankentwicklung 4
  • Data Warehouse 4
  • Business Intelligence 4
  • Wirtschaftsinformatik 3
  • Bilanzbuchhaltung 3
  • Finanzbuchhaltung 3
  • Leitung 3
  • Teamleitung 3
  • Softwareentwicklung 3
  • Außendienst 2
  • Datenbankadministration 2
  • Entwicklung 2
  • Gruppenleitung 2
  • Helpdesk 2
  • Innendienst 2
  • Kreditorenbuchhaltung 2
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Branche
  • Bekleidung & Lederwaren
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 62
  • Ohne Berufserfahrung 27
  • Mit Personalverantwortung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 63
  • Home Office möglich 21
  • Teilzeit 7
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 59
  • Praktikum 4
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Befristeter Vertrag 1
Bekleidung & Lederwaren

(Senior) CRM Marketing Manager (m/w/d)

Fr. 22.10.2021
München
M-net ist eine der führenden regionalen Telekommunikationsgesellschaften in Deutschland. Seit 1996 bringen wir Bewegung in den Telekommunikationsmarkt in und um Bayern. Vom Festnetzanschluss über Internet bis hin zu Mobilfunk und Unternehmensvernetzungen reicht unsere Produktpalette. Im Geschäftsjahr 2020 haben wir einen Umsatz von 272 Mio. EUR erzielt. An sieben Standorten betreut unser Team mit rund 850 Mitarbeitern zurzeit über 503.000 Kundenanschlüsse. Wir investieren in den Ausbau unserer eigenen Glasfasernetze, um die Zukunft der Breitband-Kommunikation aktiv mitzugestalten. (Kennziffer 3218) Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort München Kollegen/-innen, die uns bei der Verwirklichung unserer ehrgeizigen Pläne unterstützen. Sie sind motiviert und empfinden Herausforderungen als Chancen? Lassen Sie sich von den Möglichkeiten eines aufstrebenden Unternehmens in einer spannenden Branche überraschen und kommen Sie zu uns als: (Senior) CRM Marketing Manager (m/w/d) Business Unit Privatkunden Mitgestaltung der CRM-Strategie sowie Sicherstellung und Unterstützung bei deren Umsetzung Vertretung der CRM relevanten Themen in teaminternen und bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere mit BI/IT inkl. der Definition von Fachanforderungen, Aufbereitung und Sicherstellung der Implementierung Leitung, Koordination und Unterstützung von CRM Projekten und Kampagnen innerhalb von CRM, der Business Unit und in verschiedenen Unternehmensbereichen Teilprojektleitung bei unternehmensübergreifenden Projekten mit CRM Impact zur Aussteuerung der CRM Maßnahmen und Kampagnen Übernahme von PM-Aktivitäten inkl. Berichterstattung und Projektsteuerung Identifikation von Potentialen, Durchführung der Business Impact Analyse und Cases und Erstellung der Geschäftsfortführungspläne, Gestaltung und Umsetzung von End-to-End Prozessen Planung, Kreation und Koordination von projektspezifischen Kampagnen und Überführung in die Line zu Vertrieb und Marketing Erfolgreich abgeschlossenes Studium - idealerweise im Bereich Business Administration mit Schwerpunkt Marketing Fundierte Erfahrungen von mind. vier bis sieben Jahren im Projektmanagement, Marketing (-Automatisierung) und/oder Digitalisierung, sowie ausgeprägte Fähigkeiten zur Prozessverbesserung Hohe Affinität zu digitalen Themen und Geschäftsprozessen, idealerweise mit Kenntnis spezifischer Prozesse in der Telekommunikationsbranche Überzeugendes und souveränes Auftreten gegenüber Entscheidungsträgern auf allen Ebenen Kreative, gut organisierte, eigenständige, proaktive, prozessorientierte und teamfähige Arbeitsweise Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie etwas bewegen können und Ihr Beitrag zählt Vielfältige Aufgaben und ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten Gelebter Teamgeist und ein kollegiales Miteinander vom Mitarbeiter bis zur Geschäftsführung Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Vergünstigungen bei M-net-Produkten, Job-Ticket sowie einen Mobilitätszuschuss Förderung Ihrer Gesundheit mit umfangreichem Sportangebot, Ergonomie-Beratung und Gesundheitstagen Eine moderne Arbeitsplatzumgebung mit Bistro & Café, eigener Mitarbeiterküche und Game Room
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Head of IT-Service Desk (w/m/d)

Fr. 22.10.2021
Aschheim
Hallo. Wir sind BestSecret. Und wir verraten Dir das Geheimnis.Wir sind Europas exklusivste Closed-Fashion-Shopping-Community und auf dem Weg die Nr. 1 Online-Destination für Off-Price-Mode in Europa zu werden. Mit unserem diversen Team von mehr als 1.700 internationalen Mode- und Technologiebegeisterten aus über 70 Ländern erschaffen wir für unsere Mitglieder ein außergewöhnliches Online-Shopping-Erlebnis. HEAD OF IT-SERVICE DESK (W/M/D)Führung und weiterer Ausbau des gesamten Best Secret IT-Servicedesks an den Standorten Aschheim (bei München), Poing / Grub und GranadaStrategische und operative Weiterentwicklung des Servicedesks auf Basis von ITIL-Prozessen inklusive der Automatisierung von manuellen ProzessenKontinuierliches Performance Reporting gegenüber dem Business- und dem IT-ManagementKoordination und KPI getriebene Steuerung von internen und externen Fachkräften im Rahmen des Problem-, Incident- und Escalation-Management-ProzessesSchnittstellenarbeit zwischen  Operation-, Projekt- und Supportteams und enge Zusammenarbeit mit dem IT-Einkauf bzw. dem LizenzmanagementAbgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und einschlägige Berufserfahrung in der Leitung eines internationalen ServicedesksFundierte Erfahrung im ITIL Service Management, idealerweise nach ITIL oder ISO Normen zertifiziertEin breites Spektrum an allgemeinem IT-Know-how kombiniert mit Kenntnissen in ServiceNow oder alternativen Workflow-Management-SystemenBegeisternde und motivierende Führungspersönlichkeit mit exzellenten Entscheidungs- und ProblemlösungsfähigkeitenAusgeprägte hands-on Mentalität und analytische sowie effiziente ArbeitsweiseProfessionelle Kundenkommunikation auf Deutsch und EnglischWerde ein Teil unserer Erfolgsgeschichte und arbeite in einem flexiblen und je nach Rolle auch mobilen Arbeitsumfeld in DeutschlandFinde eine Umgebung mit moderner Ausstattung vor, in der du dich wohlfühlst und dich voll entfalten kannstBleibe fit und gesund mit unseren Firmenmitgliedschaften in exklusiven Fitness- und Wellnessclubs in DeutschlandHoch motivierte Kolleg:innen in einem innovativen Umfeld warten auf dichIndividuelle Weiterbildungen und Innovationsformate für deine persönliche WeiterentwicklungStatte dich mit neuester Fashion durch unsere attraktiven Mitarbeiterrabatte von BestSecret ausAttraktives Gehaltspaket und 30 Tage Urlaub
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Team Leader Mobile App Experience (Marketing) (f/m/d)

Do. 21.10.2021
Aschheim
Here at Mytheresa, technology meets luxury fashion in a space that celebrates both creativity and digital advancement. Centered in the heart of Europe, we are a dynamic international team, hailing from all corners of the globe. Working together we strive to exceed our customer’s expectations with a passion for innovation. The shop management team works to achieve the best user experience for our customers. Constantly testing new features and optimizing performance allows this team to create personalized content. Data analysis and creative thinking are key strengths for this team. To support our internatioal team we are currently searching for a full-time employee as Team Leader Mobile App Experience (f/m/d) based in our office in Munich. Technical and disciplinary responsibility for the App Experience team. Building and developing a successful team as well as developing and promoting individual team members. Management of resources as well as prioritization and delegation of tasks for the team. Strategic responsibility of the mytheresa.com apps as well as other mobile engagement channels with the objective of continuous growth within this device landscape (app installs, revenue, PN optin rate, etc.). Continuous customer journey optimization of the Mytheresa apps through performance analysis (customer behavior) and A/B testing in close collaboration with the business & web analytics, product management and UX team. Further development of technical features, in close collaboration with Product Management & UX team, for a unique user experience. Completed Bachelor's degree or higher in business administration, media or communication sciences, digital media/marketing or comparable course of study. Several years of e-commerce work experience in the mobile app marketing field. Demonstrable leadership experience of a team with a focus on developing team members and shaping the team vision. Enthusiasm for evaluating and solving problems with attention to detail. In-depth knowledge of the app ecosystem with a strong hands-on mentality. Very strong and well-developed analytical skills with comprehensive understanding of e-commerce and app KPIs. Passion for driving issues and projects to a successful conclusion. Strong out-of-the-box thinking skills Very good command of written and spoken English. staff discount on mytheresa.com discounted travel card (public transportation) gym membership discount fresh fruit every afternoon and coffee flatrate  discounted lunch options pension contributions in Germany 28 days of holiday p.a. mobile office policy  corporate benefits platform e-learning platform / language classes
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​​​​​​​Performance Marketing & SEO Manager (m/w/d)

Do. 21.10.2021
München
BIRKENSTOCK ist eine globale Lifestyle-Marke, die für Qualität, Funktion und Wohlbefinden im ganz umfassenden Sinn steht. Die historischen Wurzeln des traditionsreichen Familienunternehmens lassen sich bis ins Jahr 1774 zurückverfolgen. Mittlerweile reicht das Sortiment von Sandalen über geschlossene Schuhe bis hin zu Accessoires, Naturkosmetik, Betten und Schlafsystemen. Mit über 5.500 Mitarbeitern ist BIRKENSTOCK der größte Arbeitgeber der deutschen Schuhindustrie. In Deutschland ist BIRKENSTOCK an 16 Standorten vertreten. In Europa, Asien und Amerika ist BIRKENSTOCK mit eigenen Vertriebsgesellschaften präsent. Für unser Digital-Team suchen wir am Standort München einen Performance Marketing & SEO Manager (m/w/d). Du kümmerst Dich eigenverantwortlich um die Weiterentwicklung des globalen Performance Marketing Setups bei Birkenstock über alle Kanäle. Unsere regionalen Teams unterstützt Du beim Rollout neuer Ländermärkte und berätst bei der erfolgreichen Gestaltung ihres Marketing Set-ups. Mit Deinen umfangreichen SEO-Kenntnissen entwickelst Du den Webshop aus der SEO-Perspektive und anhand von Best Practices weiter und stellst eine größtmögliche organische Reichweite sicher. Du bringst ein Verständnis für die technischen Hintergründe und Zusammenhänge im Bereich SEO (HTML, CSS, IT-Infrastrukturen etc.) mit und entwickelst die SEO-Roadmap in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern weiter. Du planst Content- und Indexierungsstrategien und setzt diese im globalen Set-up erfolgreich um. Du kannst sicher mit den gängigen SEO- und Web-Analyse-Tools umgehen (Ahrefs, Searchmetrics, SISTRIX, Google Search Console, Google Analytics) und Handlungsempfehlungen aus Deinem Monitoring und Analysen ableiten. Dashboards (Google Data Studio) und Ad-hoc-Analysen für die einzelnen Stakeholder im E-Commerce-Team sind für Dich kein Problem. Abgeschlossenes Studium in Marketing oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine vergleichbare Ausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Performance Marketing und SEO in einem international agierenden E-Commerce-Unternehmen Erfahrung mit gängigen Marketing Tools (Google Ads, Facebook Business Manager, Feed Management, Google Analytics) Idealerweise Erfahrung mit Salesforce Commerce Cloud oder ähnlichen CMS- und E-Commerce-Plattformen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Interesse an datengetriebener und ergebnisorientierter Arbeit BIRKENSTOCK bietet Dir alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Unternehmens: ein dynamisches Arbeitsumfeld, großen Gestaltungsspielraum, eine authentische und offene Unternehmenskultur sowie hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
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IT-Service Desk Agent / Mitarbeiter IT-Service Desk (m/w/d)

Do. 21.10.2021
Aschheim, Poing bei München
Hallo. Wir sind BestSecret. Und wir verraten Dir das Geheimnis.Wir sind Europas exklusivste Closed-Fashion-Shopping-Community und auf dem Weg die Nr. 1 Online-Destination für Off-Price-Mode in Europa zu werden. Mit unserem diversen Team von mehr als 1.700 internationalen Mode- und Technologiebegeisterten aus über 70 Ländern erschaffen wir für unsere Mitglieder ein außergewöhnliches Online-Shopping-Erlebnis. IT-SERVICE DESK AGENT / MITARBEITER IT-SERVICE DESK (M/W/D) Arbeitest Du gerne im Team und hast Freude im Umgang mit internen Kunden?Als dienstleistungsorientierter Mitarbeiter im IT-Service Desk (m/w/d) in unserer Firmenzentrale in Aschheim bei München oder in unserem Logistikzentrum in Grub/Poing bist Du für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein kompetenter Ansprechpartner bei allen Hard- & Softwareproblemen (Level 1.5). Idealerweise hast Du bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt.Selbstständige Analyse, Bearbeitung und Dokumentation von Incidents und Serviceanfragen (Remote und vor Ort)Verwaltung von IT-Hardware sowie Installation und Konfiguration von IT-Equipment (z. B. Computer, Drucker, Telefon)Mitarbeit bei Hard- und Software RolloutsUser- und Accountmanagement (z. B. Active Directory, Office365)Pflege von Cis in der CMDBErstellung von Wissensartikeln / TutorialsKoordination der nachgelagerten SupporteinheitenErfahrung in der Microsoft Systemadministration (z. B. Windows Server/Client, Active Directory)Kenntnisse gängiger IT- und Projektmanagement-Standards (ITIL, Prince)Kenntnisse: Apple Mac OSx sowie iOS, Baramundi und Grundkenntnisse in Linux (von Vorteil)Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit IT-Bezug. Auch Quereinsteigern geben wir gerne eine ChanceDu bringst Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative mitDu hast eine serviceorientierte, strukturierte und organisierte ArbeitsweiseDu besitzt einen gültigen Pkw-FührerscheinWerde ein Teil unserer Erfolgsgeschichte und arbeite in einem flexiblen und je nach Rolle auch mobilen Arbeitsumfeld in DeutschlandFinde eine Umgebung mit moderner Ausstattung vor, in der du dich wohlfühlst und dich voll entfalten kannstBleibe fit und gesund mit unseren Firmenmitgliedschaften in exklusiven Fitness- und Wellnessclubs in DeutschlandHoch motivierte Kolleg:innen in einem innovativen Umfeld warten auf dichIndividuelle Weiterbildungen und Innovationsformate für deine persönliche WeiterentwicklungStatte dich mit neuester Fashion durch unsere attraktiven Mitarbeiterrabatte von BestSecret ausAttraktives Gehaltspaket und 30 Tage Urlaub
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Graphic Designer Dynafit (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Aschheim
GRAPHIC DESIGNER DYNAFIT(M/W/D) AB SOFORT Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an. Wir sind ein Team von 700 Mitarbeitern in 9 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. Entwicklung von Illustrationen, Logos und andere Designs mittels Software oder von Hand Tägliche Erstellung, Bearbeitung und Anpassung von visuellen Assets für verschiedene Markenbedürfnisse Retuschieren von saisonalen Bildern entsprechend der visuellen Markenidentität Zusammenarbeit mit dem Marketingteam Koordination externer Agenturen, Druckereien und Dienstleistern Markenmarketing-Tools erstellen und bearbeiten Projekte planen und Budgetbeschränkungen definieren / Designprojekte koordinieren und planen Visuals basierend auf den Anforderungen konzipieren Design-Briefings erstellen und Anforderungen ermitteln Rohentwürfe erstellen und Ideen präsentieren, Feedbacks umsetzen Testen von Grafiken über verschiedene Medien Sicherstellung, dass die endgültigen Grafiken und Layouts optisch ansprechend und markenkonform sind Bachelor-Abschluss in Grafikdesign oder einem verwandten Bereich Praktische Erfahrung als Grafikdesigner oder verwandter Bereich von mindestens 1-2 Jahren Nachweisbare Grafikdesign-Fähigkeiten mit einem starken Portfolio Kreative Denkweise mit starkem Blick für visuelle Komposition und Liebe zum Detail Fähigkeit, Kreativität und rationales Denken in Einklang bringen Verständnis für die Marke und unsere Zielgruppe Ausgeprägtes Verständnis für alle Marketingkanäle (POS, Print, PR etc.) – mit Fokus auf Digital und Social Media und deren unterschiedlichen visuellen Bedürfnissen Effektives Zeit- und Projektmanagement. Flexibilität Arbeitsort: aktuell Aschheim – langfristig bieten wir dir einen Arbeitsplatz, mitten im Herzen der Berge, in Kiefersfelden an Ein ambitioniertes Team in einem familiären Umfeld mit offener Arbeitsatmosphäre und viel Wert auf ein menschliches Miteinander Kantine Gesundheitsfördernde Maßnahmen Events vergünstigte Mitarbeitereinkäufe Vermögenswirksame Leistungen Tutorenprogramm Obstkorb Weiterbildung
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Sales Associate (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
München
Ready for Dorothee Schumacher? Steigen Sie in ein inhabergeführtes, weltweit agierendes Lifestyle-Unternehmen und hinterlassen Sie Ihren kreativen Footprint. Flache Hierarchien, dynamische Arbeitsprozesse, Mitarbeitende aus 16 Nationen und die Möglichkeit, das Morgen mitzugestalten. Für unseren Dorothee Schumacher Store in München suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit einen SALES ASSOCIATE (M/W/D)In Ihrer Rolle als Sales Associate verstehen Sie es, unsere Kunden mit dem Lebensgefühl der Mode von Dorothee Schumacher anzustecken und übernehmen hierbei die folgenden verantwortungsvollen Aufgaben: Fachkompetente Beratung und aktiver Verkauf auf der Fläche, um eine langfristig Kundenbindung zu realisieren Betreuung unserer Stammkunden Regelmäßiges Visual Merchandising, welches an die lokalen Anforderungen angepasst ist sowie der In-Store Warenpräsentation, um den Abverkauf positiv zu beeinflussen Kassenabschluss und Datenpflege Für diese Position begeistern Sie uns mit dem folgenden Qualifikationsprofil: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Umfangreiche Erfahrung im Retail-Bereich eines Luxus-Fashion-Hauses und verfügen über ein fundiertes Stammklientel im Umkreis von München Hohe Kundenorientierung Ausgeprägtes Organisationstalent Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und eine positive Ausstrahlung Flexibel und zuverlässig
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Digital Marketing Specialist (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Aschheim
DIGITAL MARKETING SPECIALIST (M/W/D) Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an. Wir sind ein Team von 700 Mitarbeitern in 9 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind. Unterstützung des Teams beim Aufbau, der Förderung und der Optimierung von digitalen Marketing- und Verkaufsprozessen Laufende Optimierung der Website, Kontinuierliche Wartung und Anpassungen im Backend, um ein konsistentes Markenerlebnis zu gewährleisten Erstellung von markengerechten, mobilfähigen und konversionsoptimierten Landing Pages Kontinuierliche Pflege unseres Produktmanagementsystems zur Gewährleistung relevanter Produktinhalte Unterstützung bei der Evaluierung bestehender und der Prüfung/Implementierung neuer Social Media Kanäle Mithilfe bei organischen Social Media Postings auf allen sozialen Kanälen sowie Unterstützung bei Social Media Paid Pflege und Optimierung des YouTube-Kanals Assistenz im Community-Management Unterstützung beim Aufbau der Community Informieren, aktualisieren und diskutieren Sie mit unserer Community über zukünftige Kampagnen Entwicklung & Implementierung von Dynafit Loyalitätsprogrammen Generierung neuer Zielgruppen durch Loyalitätsprogramme Bachelor-Abschluss mit Marketing Schwerpunkt oder ähnliches Praktische Erfahrung als Digital Marketing Specialist oder verwandter Bereich von mindestens 1-2 Jahren  Solide Kenntnisse in der Website-Entwicklung und den dazugehörigen Tools, Optimierung von Landing Pages und User Funnels, Community-Management Erfahrung im digitalen Marketing, sozialen Medien sowie Interesse an Social Media Tools und Trends  Kenntnisse in der Konsumgüterindustrie, konkrete Erfahrungen in der Sportartikelbranche oder in der Modebranche sind von großem Vorteil Kommunikations-, Netzwerk- und Teamfähigkeit sowie praktische Mentalität Begeisterung für den Bergsport Arbeitsort: aktuell Aschheim – langfristig bieten wir dir einen Arbeitsplatz, mitten im Herzen der Berge, in Kiefersfelden an Ein ambitioniertes Team in einem familiären Umfeld mit offener Arbeitsatmosphäre und viel Wert auf ein menschliches Miteinander Kantine Gesundheitsfördernde Maßnahmen Events vergünstigte Mitarbeitereinkäufe Vermögenswirksame Leistungen Tutorenprogramm Obstkorb Weiterbildung
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CRM Manager (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
München
limango ist der Online Shop für Familien. Bei uns kannst Du jeden Tag beliebte Markenklassiker und neue aufsteigende Marken aus ganz Europa entdecken. Mit Sitz im Tech-Hotspot Münchens verbindet unsere 300 Mitarbeiter*innen die Leidenschaft für E-Commerce. 2007 gegründet und seit 2009 Teil der Otto-Gruppe, zählt limango heute über 22 Millionen Mitglieder*innen in Deutschland, Österreich, Niederlande und Polen und verkauft alleine an deutsche Kund*innen über 40.000 Produkte von über 2500 Brands täglich. Wir sind weiter auf Wachstumskurs und suchen motivierte, talentierte neue limangos, die gemeinsam mit uns unsere Vision realisieren wollen. Du verantwortest deine Persona (Persona: Kids) und deren strategische Weiterentwicklung Du entwickelst die Kundenkommunikation mit Fokus auf Newsletter, Push-Notification sowie In-App und In-Shop Kommunikation weiter Hierfür analysierst du die Struktur unseres Kundenstamms und bist außerdem für die Planung, Umsetzung und Erfolgskontrolle deiner entwickelten Marketingmaßnahmen zur Aktivierung unserer Shopping-Club-Mitglieder über alle Direktmarketingkanäle verantwortlich. Du übernimmst außerdem das Projekt „App Kommunikation“. Du hast dein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen und bringst 1-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Customer Relationship Management/ Online Marketing mit Du hast Spaß an der Erstellung von Marketing-Content, speziell wenn es ums Thema Texten geht! Du verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse Du bringst viel Eigeninitiative sowie eine sehr strukturierte Arbeitsweise mit und behältst leicht den Überblick Anspruchsvolle Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten und viel Gestaltungsfreiheit in einem Arbeitsumfeld, das für Ergebnisse brennt und sich gerne daran messen lässt Eine offene, teamorientierte Arbeitsatmosphäre Eine steile Lernkurve in einem dynamischen Unternehmen mit internationaler Ausrichtung Ein tolles Büro im Tech-Spot von München mit der wahrscheinlich coolsten Dachterrasse der Stadt Firmenevents, frisches Obst und Softdrinks  
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Accountant (w/m/d)

Mi. 20.10.2021
Putzbrunn
Primary Location: Putzbrunn Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Accountant (w/m/d)-212010 Über uns: Als technologieorientiertes Unternehmen entwickeln wir innovative Produkte und ermöglichen unseren Mitarbeitern dabei interessante und herausfordernde Aufgaben zu übernehmen. Branchen und Märkte: Unsere globalen Support-Teams bei Gore vereinen umfangreiches Wissen und arbeiten eng zusammen, um unser diverses Produktportfolio zu unterstützen, welches komplexe Probleme löst und in den anspruchsvollsten Umgebungen besteht. Stellenprofil: Wir suchen einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter zur Verstärkung unseres europäischen Shared Service Teams am Standort Putzbrunn, der sich schwerpunktmäßig um die Verbuchung der Löhne und Gehälter sowie personalbezogenen Rückstellungen nach HGB sowie US-GAAP kümmert. In dieser Funktion bilden Sie die Schnittstelle zur Personalabteilung und den externen Partnern, welche die lokalen Gehaltsabrechnungen erstellen. Zudem unterstützen Sie im Bereich unserer Benefit Systeme im Personalbereich. Dies ist eine Teilzeitstelle mit 20-30 Arbeitsstunden pro Woche. Kontierung und Verbuchung von personalbezogenen Geschäftsvorfällen Durchführung von Kontenabstimmungen und Abweichungsanalysen im Bereich Löhne/Gehälter Unterstützung bei Quartals- und Jahresabschluss sowie Jahresabschlussprüfung im Bereich Lohn/Gehalt, Personalrückstellungen sowie die buchhalterische Abbildung von Pensionsplänen Enge Zusammenarbeit mit der Personalabteilung und dem externen Partner für die Gehaltsabrechnung Zusammenarbeit mit dem Business sowie dem Finance Leadership Team auf lokaler und globaler Ebene Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Qualifikation im Rechnungswesen (z.B. Weiterbildung als Lohnbuchhalter und/oder Bilanzbuchhalter) Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse Bereichen Lohnabrechnung, Jahresabschluss sowie im Bereich der Lohnsteuer Sehr gute Kenntnisse im Bereich Excel sowie mit ERP Systemen (z.B. DATEV, JDE oder SAP) Hohe Zahlenaffinität sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Gute Analyse-, Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten Fähigkeit, effektiv in einer kollaborativen und internationalen Teamumgebung zu arbeiten Fließend Deutsch- und Englischkenntnisse Teamplayer mit hoher Serviceorientierung und bereit, die Initiative zu ergreifen Wir bei Gore bieten umfangreiche und konkurrenzfähige Vergütungen sowie freiwillige Leistungen. Unter diesen finden sich Sportangebote, eine Mitarbeiteraktienbeteiligung, eine betriebliche Altersvorsorge, Work-Life-Balance, Zuschüsse zur Kinderbetreuung, ein großzügiger Urlaubsanspruch, flexible Arbeitsprogramme, bezuschusste Kantinen und Kaffee-Ecken. Bei Gore finden Sie eine einzigartige Kultur, Diversität, Gerechtigkeit, Inklusionsinitiativen und die Möglichkeit, sich weiter zu entwickeln. Erfahren Sie mehr unter gore.de/karriere Wir glauben an die Stärke von Vielfalt und Inklusion. Diese Überzeugung steht im Einklang mit unseren Werten und unserem langjährigen Erfolg. Wir sind stolz auf unsere Associates, die sich weltweit für ein Arbeitsumfeld einsetzen, in dem sich jeder und jede willkommen fühlt, und die dafür Sorge tragen, dass die Vielfalt unserer Gesellschaft, abgebildet wird. Wir engagieren uns dafür, dass alle Associates und externen Partner mit Fairness, Würde und Respekt behandelt werden.
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