Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Sanitär | Bildung & Training: 6 Jobs

Berufsfeld
  • Sanitär
Branche
  • Bildung & Training
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 5
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 6
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 4
  • Ausbildung, Studium 1
  • Befristeter Vertrag 1
Sanitär
Bildung & Training

Schulhausverwalter*in (m/w/d) für die Sophie-Opel-Schule

Fr. 20.11.2020
Rüsselsheim
Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 66.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Im Fachbereich Bildung und Betreuung, Bereich Schulservice ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Schulhausverwalter*in (m/w/d) für die Sophie-Opel-Schule (E.-Gr. 5 TVöD, 38,50 Wochenstunden / 7,00 Arbeitsbereitschaft) Kennz. 1893 Die Jugendförderung bietet vielfältige Freizeit- und Bildungsangebote in den kommunalen Jugendeinrichtungen, dem Jugendbildungswerk, dem Kinder- und Jugendbüro, der Fachstelle Mädchenarbeit und Streetwork/mobile Jugendarbeit. Zur Vorbereitung und Durchführung ist eine Büroorganisation erforderlich, die in Kooperation mit den pädagogischen Fachkräften und der Bereichsleitung für einen reibungslosen Ablauf sorgt. Überwachung und Betreuung des Schulgebäudes und – geländes einschließlich Inventar Bedienung und Wartung der technischen Anlagen Beaufsichtigung der Reinigungs- und Reparaturarbeiten von Fremdfirmen Betreuung von Fremdnutzenden, die außerhalb der Unterrichtszeiten Schuleinrichtungen nutzen Ausführen sämtlicher Reparaturarbeiten, die nicht an Fremdfirmen vergeben werden eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf für den Bereich Elektro- oder Installationstechnik sowie Tischler*in /Schreiner*in mit Berufserfahrung umfangreiches technisches Verständnis und allgemeine Kenntnisse über die Bedienung und Funktion der Steuerungs- und Regeltechnik von Heiz-, Lüftungs-, Brandmelde-, Alarmierungs- bzw. Einbruchs- und Sicherheitsanlagen im Bedarfsfall zeitliche Flexibilität auch außerhalb der regulären Arbeitszeit körperliche Belastbarkeit sicheren Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen hohe Kooperationsfähigkeit im Umgang mit Beschäftigten und Firmen Teamfähigkeit Führerschein Klasse B (alt 3) ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Fortbildungsmöglichkeiten die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen Mitarbeitenden-Ticket Wir möchten die Gleichstellung von Frau und Mann im Beruf realisieren. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Zum Stellenangebot

Hausmeister/in (m/w/d)

Do. 19.11.2020
Frankfurt am Main
Die Europäische Akademie der Arbeit bildet gemeinsam mit der Academy of Labour gGmbH das House of Labour am Campus Westend der Goethe-Universität in Frankfurt am Main. Das House of Labour ist eine Bildungs- und Forschungseinrichtung, die verschiedene Lehrgänge, Studiengänge, Forschungsprojekte sowie ein umfassendes modulares Seminarangebot beherbergt. Zielgruppen des House of Labour sind insbesondere Gewerkschaften, Betriebs- und Personalräte, mitbestimmte Unternehmen sowie Non-Profit-Organisationen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum sofortigen Zeitpunkt eine/n Hausmeister/in (m/w/d) in Vollzeit Durchführen von Reparaturarbeiten und Instandsetzungen nach Rücksprache mit der Akademieleitung Instandhaltung und Wartung Technische Unterstützung unserer Dozenten im Schulungsbetrieb (betrifft die Multimedia-Anlage) Kontrolle unserer Schulungsräume und der Außenanlage Kehrdienst auf Hof- und Wegeflächen Kleinere Umzugs- und Räumarbeiten insb. in den Schulungsräumen Hol- und Bringdienste Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung Sie verfügen über gute bis sehr gute EDV Kenntnisse (insb. Hardware) Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Sie sind absolut zuverlässig, belastbar und flexibel Sie zeigen Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Dienstleistungsbereitschaft Sie haben ein sicheres, freundliches und repräsentatives Auftreten nach innen und außen Die Vergütung ist angelehnt an den Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst des Landes Hessen (ab Entgeltgruppe 5). Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (40 Stundenwoche), die ab sofort zu besetzen ist.
Zum Stellenangebot

Mechatroniker für Kältetechnik/ Kälteanlagenmechaniker (m/w/d)

Mi. 18.11.2020
Bochum
Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Die Ruhr-Universität Bochum zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Mechatroniker für Kältetechnik/ Kälteanlagenmechaniker (m/w/d) in Vollzeit (39,83 Std./Wo. = 100,00 %). Die Betreuung der Gebäude und technischen Einrichtungen der Ruhr-Universität Bochum obliegt dem technischen Dezernat 5.I. Die Kernaufgaben liegen in der Instandhaltung und der Aufrechterhaltung des ordnungsgemäßen Betriebs der technischen Anlagen. Wartung und Instandhaltung von klimatechnischen Anlagen unter Beachtung der einschlägigen technischen Vorschriften und Gesetzen. Beseitigen von Störungen an den genannten Anlagen und Anlagenteilen unter Berücksichtigung den besonderen Betriebsverhältnissen im wissenschaftlichen Bereich. Betriebsinterne Mängelmeldung und –verfolgung. Erstellen von Betriebsprotokollen für kälte-/klimatechnische Anlagen einschl. vorhandener Sonderanlagen und Auswerten der festgestellten Ergebnisse. Der neue Mitarbeiter wird in der Fachgruppe Kältetechnik eingesetzt und ist für die Betreuung kältetechnischer Anlagen im Gesamtbereich der Universität und Außenliegenschaften sowie des zentralen Fernkältewerks im Gebäudes Technisches Zentrum zuständig. Die wahrzunehmenden Betriebs-, Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten beziehen sich auf Klimakonstanträume, Phytotrone, Klimageräte und sonstige kältetechnischen Spezialanlagen sowie ein Fernkältewerk mit Kältemaschinen, Rückkühlwerken. Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kältetechnik mehrjährige praktische Erfahrung aus den Gebieten der Klima-/ Kältetechniktechnik, der Haus und Gebäudetechnik und insbesondere der Betriebsführung von Klimaanlagen. Besitz der Sachkundebescheinigung (§5 ChemKlimaschutzV) für Tätigkeiten Kälte-, Klimaanlagen und Wärmepumpen Gutes Qualitäts-, Zeit- und Kostenbewusstsein Teamfähigkeit und Kundenorientiertheit Teilnahme an einem Bereitschafts- und Notdienstes PKW Führerschein Einschlägige Berufserfahrung in der Klima- und Kältetechnik Gutes technisches Allgemeinwissen Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Paket (Word + Excel) Qualitäts-, Zeit und Kostenbewusstsein Ergänzende Kenntnisse insbesondere bei der Instandsetzung von kleineren bis mittleren Luftbefeuchtungs- und -entfeuchtungsanlagen wären vorteilhaft Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung in einem engagierten Team Bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten Bezahlung und sonstige Leistungen nach TV-L Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Voraussetzungen gemäß den Tarifmerkmalen des TV-L in die Entgeltgruppen 6 bis 7. Zielgruppe: Diese Ausschreibung richtet sich auch an befristet bzw. unbefristet beschäftigtes Personal (nach TV-L) der Ruhr-Universität Bochum.
Zum Stellenangebot

Facharbeiter (m/w/d) für die technische Leitwarte / Störungsannahme

Di. 17.11.2020
München
Das LMU Klinikum München ist eines der größten und leistungs­fähigsten Universitäts­klinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute leisten exzellente Forschung und Lehre und ermöglichen eine inter­professionelle und inter­disziplinäre Patienten­versorgung auf höchstem Niveau. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kommen aus mehr als 100 Ländern. Die Abteilung Bau und Technik am Campus Großhadern sucht für das Referat Betriebstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen Facharbeiter (m/w/d) für die technische Leitwarte / Störungsannahme Annahme und Verarbeitung von Notrufen und Gefahrenmeldungen (z. B. Aufzugsnotrufe oder Brandalarme) Bedienung und Überwachung der technischen Leitwartensysteme Datenpflege im Leitsystem Annahme von Störungen und Nutzerwünschen sowie Erstellung von Tickets zur Bearbeitung in den Sachgebieten Selbstständige Beseitigung kleinerer Störungen Teilnahme am Schichtdienst im 24/7-Betrieb Technische Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik Kenntnisse in der Funktionalität technischer Anlagen Vorkenntnisse im Bereich GLT sowie Erfahrungen im Schichtdienst von Vorteil Gute PC-Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse Einsatzfreude, gute Umgangsformen, Teamgeist und Kollegialität, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie Organisationstalent Geregelte Arbeitszeiten Interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem konjunkturunabhängigen sowie kollegialen Arbeitsumfeld Strukturierte Einarbeitung anhand eines umfassenden Einarbeitungskonzepts Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TV-L entsprechend Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung einschließlich aller zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes Attraktive betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuungsangebote, Jobticket, Vergünstigungen und Personalwohnraum Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine langfristige Beschäftigung wird angestrebt.
Zum Stellenangebot

Mitarbeiter (m/w/d) für die Lüftungstechnik

Do. 12.11.2020
Erlangen
Modernste Medizin und Pflege – mit Sicherheit! Das Universitäts­klinikum Erlangen bietet seit seiner Gründung im Jahr 1815 Medizin auf höchstem Niveau. In Diagnose und Therapie werden neueste Erkenntnisse der medizinischen Forschung sowie modernste Geräte eingesetzt. Über 7500 Mitarbeiter/innen aus rund 50 Berufen sind für die Erfüllung der viel­fältigen Aufgaben des Universitäts­klinikums Erlangen notwendig und kümmern sich rund um die Uhr um unsere Patienten. Mitarbeiter (m/w/d) für die Lüftungstechnik für die Fachabteilung Maschinentechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit gesucht Umsetzung der Hygieneinspektionen nach VDI 6022 zusammen für alle RLT-Anlagen am UKER sowie der dazugehörigen Dokumentation Koordination und Überwachung der periodischen Prüfungen und Wartungen von RLT-Anlagen nach DIN 1946-4 in hygienerelevanten Bereichen Einleiten von Maßnahmen zur Sicherstellung eines einwandfreien hygienischen Betriebs der RLT-Anlagen in enger Abstimmung mit den entsprechenden Fachgruppen Ansprechpartner (m/w/d) für die Krankenhaushygiene bei Hygienefragen zu Trinkwasseranlagen EDV-gestützte Dokumentationserstellung abgeschlossene Ausbildung zum Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d), Anlagen­mechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder mit handwerklicher Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten bereits Grundkenntnisse im Bereich der Lüftungshygiene (VDI 6022 und DIN 1946-4) allgemeine EDV-Kenntnisse (u.a. MS-Office-Produkte) Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein sowie Kunden­orientierung, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft Zusätzlich von Vorteil sind: Folgende Qualifikationen werden bevorzugt, können aber auch durch Weiterbildungen angeeignet werden: idealerweise vertiefte Kenntnisse hinsichtlich Hygiene an lüftungstechnischen Anlagen (v.a. der in einem Krankenhaus vorkommenden Anlagen und spezifischen Anforderungen) einen sicheren, interessanten Arbeitsplatz in einem motivierten, aufgeschlossenen Team sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung bei der neuen Herausforderung einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten umfassende Angebote zur Gesundheitsförderung alle Leistungen des öffentlichen Dienstes inklusive Zusatzvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) familienfreundliches Umfeld und gegebenenfalls Wohnheimplätze Anrechnung der Berufserfahrung möglich Bemerkungen: beabsichtigte Eingruppierung je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen gemäß TV-L die Tätigkeiten setzen Anforderungen an uneingeschränkter physischer Mobilität voraus, da die Betreuung von diversen räumlich auseinanderliegenden Objekten (nicht barrierefrei) und Über­kopf­arbeiten auf Leitern und Tritten notwendig sind
Zum Stellenangebot

Ausbilder (m/w/d) im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Mo. 09.11.2020
Bochum
Das bfw – Unternehmen für Bildung. ist einer der führenden Bildungsdienstleister in Deutschland. Als anerkannter gemeinnütziger Träger der beruflichen Aus- und Weiterbildung qualifzieren rund 2.000 Mitarbeiter*innen jährlich mehr als 45.000 Menschen an über 200 Bildungseinrichtungen bundesweit. Durch die inhaltliche Spezialisierung über unsere Tochterunternehmen und unsere Marke maxQ. begegnen wir den vielfältigen Herausforderungen der Aus- und Weiterbildungsbranche mit Expertenwissen und passgenauen Angeboten. Für unser Team in der Bildungsstätte am Standort Bochum suchen wir Verstärkung zum ab sofort und Sie als engagierten  Ausbilder (m/w/d) im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Q II gem. Haustarifvertrag) in Vollzeit (40 Std./Wo.). Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische Ausbildungsinhalte und geben Ihren Erfahrungsschatz und Ihre Expertise praxisorientiert weiter. Sie übernehmen die Verantwortung für Lehrgänge und haben die Lernfortschritte – auch im Praktikum – im Blick. Durch Ihre Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-)Prüfungen tragen Sie dazu bei, dass in Ihren Lehrgängen bestmögliche Ergebnisse erzielt werden. Sie unterstützen uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse und ebenso bei der Weiterentwicklung unseres Produktportfolios. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Meister / Techniker als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik und über eine pädagogische Qualifikation (z.B. Eignung nach AEVO) oder über vergleichbare Qualifikationen. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Erstausbildung oder in der Erwachsenenbildung mit. Sie überzeugen durch Ihre Freude an der Wissensvermittlung und Ihre Intention, Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln. Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich. Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie durch Ihre sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Ihre Teamfähigkeit aus. Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, individuelle Mitarbeiterentwicklung, flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Zum Stellenangebot


shopping-portal