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Bildung & Training: 59 Jobs in Philippsburg (Baden)

Berufsfeld
  • Netzwerkadministration 8
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Branche
  • Bildung & Training
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 52
  • Ohne Berufserfahrung 34
  • Mit Personalverantwortung 3
Arbeitszeit
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Anstellungsart
  • Feste Anstellung 30
  • Befristeter Vertrag 22
  • Ausbildung, Studium 4
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Bildung & Training

W3-Professur für das Fachgebiet Ethik in den angewandten Wissenschaften

Do. 21.01.2021
Karlsruhe (Baden)
Die Hochschule Karlsruhe – Technik und Wirtschaft ist mit rund 8.000 Studierenden eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften Baden-Württembergs und hat neben der Lehre einen deutlichen Schwerpunkt in der angewandten Forschung. Die Hochschule verfügt über die Fakultäten Architektur und Bauwesen, Elektro- und Informationstechnik, Informatik und Wirtschaftsinformatik, Informationsmanagement und Medien, Maschinenbau und Mechatronik sowie Wirtschaftswissenschaften. Die Studienangebote zeichnen sich durch hohe praxisorientierte Lehrinhalte und herausragende Studienbedingungen aus. Die Hochschule weist sehr gute Rankingergebnisse auf und arbeitet eng mit der regionalen und überregionalen Wirtschaft zusammen. An der Fakultät für Informationsmanagement und Medien ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine W3-Professur für das Fachgebiet „Ethik in den angewandten Wissenschaften“ - Kennzahl 1405 – zu besetzen.Die Hälfte der Tätigkeit beinhaltet die fakultätsübergreifende Lehre und Forschung an der Hochschule Karlsruhe in Bachelor- und Masterstudiengängen. Die Fähigkeit zu einer engagierten und zielgruppengerechten Lehre in den benannten Gebieten der Ethik in den angewandten Wissenschaften auch für Studierende ohne fachliche Vorkenntnisse ist unabdingbar. Der Stelleninhaber (m/w/d) muss bereit sein, auch Vorlesungen in fachlich benachbarten Gebieten zu übernehmen und mit Kollegen (m/w/d) mit ähnlichen Themenschwerpunkten zu kooperieren. Die Fähigkeit, Lehrveranstaltungen in englischer Sprache durchzuführen, wird ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft zur Online-Lehre. Die zweite Hälfte der Tätigkeit des künftigen Stelleninhabers (m/w/d) umfasst die Leitung der Geschäftsstelle für Technik- und Wissenschaftsethik an der Hochschule Karlsruhe. Hierbei sind insbesondere Inhalte und geeignete (neue) Formate für die Themengebiete der Technik-, Wirtschafts- und Wissenschaftsethik, einschließlich der Ethik des Digitalen, innerhalb der Gemeinschaft aller HAWen in Baden-Württemberg zu entwickeln und anzubieten. Es obliegt dem künftigen Stelleninhaber (m/w/d) das bestehende rtwe-Netzwerk aus Ethik- und Nachhaltigkeitsbeauftragten an den Mitgliedshochschulen zu koordinieren, inhaltlich zu bereichern und weiterzuentwickeln.Der künftige Stelleninhaber (m/w/d) soll in der Ethik fachlich profund ausgewiesen sein und in möglichst mehreren der anwendungsorientierten Bereiche der Technikethik, Wirtschaftsethik, Wissenschaftsethik und der Ethik des Digitalen über nachgewiesene Erfahrungen verfügen. Zentral ist hierbei jeweils der Konnex zu den spezifischen ethischen Fragen der einzelnen Wissenschaftsdisziplinen. Es wird Kompetenz und Engagement beim Aufbau von eigenen Schwerpunkten im Bereich der Forschung und Entwicklung vorausgesetzt, damit die Professur hinsichtlich der Ethik in den angewandten Wissenschaften eine bedeutende Querschnittsfunktion für die Hochschule Karlsruhe und die übrigen Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg wahrnehmen kann.Die Hochschule Karlsruhe ist eine der drittmittelstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Der weitere Ausbau der angewandten Forschung ist deshalb anerkanntes Ziel der Hochschule. Die Hochschule geht davon aus, dass der Stelleninhaber (m/w/d) sich aktiv an der angewandten Forschung und der Einwerbung von Drittmitteln beteiligt. Die Einstellungsvoraussetzungen für Professorinnen und Professoren sind geregelt in §§ 47, 49, 50 des Gesetzes über die Hochschulen in Baden-Württemberg (Landeshochschulgesetz – LHG) in der Fassung ab 30.03.2018. Die Hochschule Karlsruhe – Technik und Wirtschaft strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Sie bittet daher qualifizierte Interessentinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Vertrauensperson der Schwerbehinderten unserer Hochschule per E-Mail (sbv[at]hs-karlsruhe.de).
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Bürofachkraft (m/w/d) für Beratung, Verkauf und Büroorganisationin Teilzeit am Nachmittag (15 - 22 Std/Woche)

Mi. 20.01.2021
Sankt Ingbert, Soltau, Berlin, Schwetzingen, Schongau, Lüdenscheid, Berlin
Der Studienkreis ist heute mit bun­desweit rund 1.000 Standorten und bisher über einer Million ge­förder­ten Schülerinnen und Schülern einer der führenden privaten Nachhilfe-Anbieter in Deutschland. Wir helfen Kindern und Jugendlichen mit einem eigens entwickelten Lernkonzept, ihre Noten zu verbessern und Freude am Lernen zu gewinnen. Der Studienkreis ist Testsieger und die Nummer 1 der Nachhilfe-Institute im Vergleich. Das zeigen sowohl die neueste Studie des Deutschen Instituts für Service-Qualität als auch die mehrfache Auszeichnung als Service Champion. Unser Ziel ist es, mit Ihnen gemeinsam weiter zu wachsen. Sie haben Lust auf Veränderung oder suchen den Wiedereinstieg in das Berufsleben? Sie sind empathisch, kommunikativ und mögen den zwischenmenschlichen Kontakt? Dann suchen wir Sie unbefristet in St. Ingbert, Soltau, Berlin-Karlshorst, Schwetzingen, Lüdenscheid, Berlin-Altglienicke und Schongau als Bürofachkraft (m/w/d)  für Beratung, Verkauf und Büroorganisation in Teilzeit am Nachmittag (15 - 22 Std/Woche) Kaufmännische Verwaltung und Organisation des Standortes Beratung und Betreuung der Schüler, Eltern und Lehrer Durchführung von Verkaufs- und Beratungsgesprächen Auswahl und Betreuung der freiberuflichen Lehrkräfte Spaß und Freude am Umgang mit Menschen Organisationstalent und zwischenmenschliche Fähigkeiten Freundliches Auftreten und Dienstleistungsorientierung Vertriebliche und kaufmännische Vorkenntnisse wünschenswert Vertrauter Umgang mit den EDV-Standardanwendungen Verantwortungsvolle, sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamisch wachsenden und wirtschaftlich kerngesunden Bildungsunternehmen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Möglichkeit, ein eigenes Team zusammenzustellen und aufzubauen Gute Einarbeitung inklusive Teilnahme an Seminaren Gestaltungsspielraum und ein gutes Betriebsklima Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterangebote Wir belohnen gute Leistung in Form von Boni
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HR-Kommunikationsreferent (m/w/d)

Mi. 20.01.2021
Karlsruhe (Baden)
Für unseren Hauptsitz in Karlsruhe suchen wir ab sofort einen HR-Kommunikationsreferent (m/w/d) in Vollzeit (unbefristet). alfatraining® ist eines der deutschlandweit führenden Bildungsunternehmen im Bereich der beruflichen Weiterbildung. Ziel von alfatraining ist es, modernes berufliches Wissen zu vermitteln und unsere Teilnehmerinnen und Teilnehmer mit neuen Technologien für den Arbeitsmarkt der Zukunft zu qualifizieren. Lebenslanges Lernen macht Spaß! Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie hochmoderner Technik.Als HR-Kommunikationsreferent (m/w/d) bist du für die Besetzung unserer bundesweiten Vakanzen verantwortlich. Du arbeitest aktiv im Team daran, dass für unsere Bildungszentren und für die Hauptverwaltung in Karlsruhe qualifizierte Kolleginnen und Kollegen gefunden werden. Zu deinem Arbeitsalltag gehören u. A. die Personalplanung in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung, das Sichten von Bewerbungsunterlagen, das Führen von Telefoninterviews sowie Vorstellungsgesprächen (persönlich sowie über unsere Videosoftware alfaview®) und das proaktive Ansprechen geeigneter Kandidaten über moderne Social Media Kanäle. Hast du Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Durchführung und Steuerung von Rekrutierungsprozessen zur Besetzung vakanter Positionen Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen Analyse eingehender Bewerbungsunterlagen Führen von Auswahlgesprächen und Treffen der Auswahlentscheidung Active Sourcing über Social Media und andere Kanäle Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der Schulungsleitung Allgemeine administrative Tätigkeiten Abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Personalwesen Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting von Vorteil Hohe Kommunikationsfähigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen Hohe Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft Sicheres, souveränes und freundliches Auftreten Gute Englischkenntnisse wünschenswert Gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets Verschwiegenheit, Genauigkeit und teamorientiertes Arbeiten Bei uns erwartet dich eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten dir eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit. Als Teil des alfa-Teams arbeitest du in einem engagierten und motivierten Team, das dir bei deiner Einarbeitung unterstützend zur Seite steht. Neben der Arbeit in einem angenehmen und kollegialen Betriebsklima, erhältst du eine ansprechende Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen.
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Senior Systems Engineer (w/m/d) Server & Applikationen

Mi. 20.01.2021
Karlsruhe (Baden)
Das IZ ist eine zentrale Einrichtung der Hochschule mit 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das IZ stellt für die Studierenden und Beschäftigten die wesentlichen zentralen Dienstleistungen der Informationsverarbeitung und Kommunikationstechnik bereit und ist zusätzlich mit dem Ausbau und Betrieb des lokalen Rechnernetzes der Hochschule beauftragt. Zum IZ gehören die Abteilungen IT-Anwendungen (insbesondere verantwortlich für die IT-Verfahren für die Studierenden- und Prüfungsverwaltung sowie der Hochschulverwaltung) und IT-Systeme (Compute- und Storage-Cloud-Infrastrukturen, hochschulweite Diensten, Planung und Betrieb des Hochschulnetzes, Planung und Weiterentwicklung von hochschulweiten Informationssystemen). Am Informationszentrum/Rechenzentrum (IZ) ist zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Senior Systems Engineer (w/m/d) Server & Applikationen Kennzahl 4958 (Vollzeit) Entwicklung und Umsetzung bzw. Weiterentwicklung von innovativen Betriebs- und Sicherheitskonzepten von integrativen *nix-basierten Serverinfrastrukturen: Verzeichnisdienste / Identity Management Druckdienste und Datenspeicher Zertifikatsdienste Nachrichtendienste / Collaborationsdienste Datensicherung und Wiederherstellung / Veeam Webdienste / Applikationsserver / virtuelle Infrastruktur Betrieb und Weiterentwicklung des Application Load Balancing Betreuung und Schulung unserer IT-Verantwortlichen, Analyse und Beseitigung von Störungen Erstellung und Pflege von Dokumentation für unsere IT-Verantwortlichen Beratung von Mitgliedern und Angehörigen der Hochschule / Second-Level Support Mitwirkung bei der Ausbildung der Fachinformatiker/innen in Theorie und Praxis der Serverinfrastrukturen Mitarbeit in internen Projekten und Arbeitsgruppen Vertretung anderer Systemadministratoren/-innen (z. B. Netzwerk, Windows, Office365, VoIP) Vertretung des Rechenzentrums in hochschulübergreifenden Arbeitskreisen Masterabschluss der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrungen bezogen auf das Aufgabengebiet Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Aufbau / der strategischen Weiterentwicklung von *nix-basierten Serverinfrastrukturen, insbesondere in Bezug auf IT-Sicherheit Sicherer Umgang im Bereich Skripterstellung oder Automatisierung Erfahrungen in der Administration von netzwerknahen Diensten (DHCP, DNS, VPN) Gute kommunikative Fähigkeiten, sehr gute Deutschkenntnisse Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Analytisches Denkvermögen und Kundenorientierung Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu verstehen und zu dokumentieren Gute Englischkenntnisse im fachlichen Umfeld Ein hohes Maß an Selbstständigkeit Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung Eine unbefristete, selbstständige und vielseitige Position im Team einer innovativen und serviceorientierten Hochschuleinrichtung Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in einem anspruchsvollen Umfeld Hohe Eigenverantwortung und Freiräume sowie einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz Vereinbarkeit von Familie und Beruf Zusatzrente nach VBL Zuschuss zum JobTicket BW Gleitende Arbeitszeit und ein attraktives Arbeitsumfeld Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen Leistungsgerechte Eingruppierung Die Beschäftigung ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
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Key Account Manager - Projektmanagement / Kundenservice (m/w/d)

Di. 19.01.2021
Karlsruhe (Baden)
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit dem Blick für das Wesentliche. Wir entwickeln innovative Premium-Produkte im Bereich E-Learning. Dabei legen wir den Fokus auf Innovation, Qualität und Funktionalität Wir leben eine wertschätzende Firmenkultur, in der du als Mensch willkommen bist. Wir entwickeln zukunftsorientierte Lern-Software und arbeiten an effizienten Qualifizierungskonzepten für Mittelständler und Global Player. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager (m/w/d). Klingt Spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unseren Partner Campusjäger. Du betreust und pflegst proaktiv mehrere wichtige Bestandskunden und trägst die Verantwortung für deren strategische Weiterentwicklung (inkl. Up- and Cross-Selling) Du berätst die Key Accounts zu allen Themen rund um unsere innovativen Softwarelösungen und stehst ihnen als erster Ansprechpartner und Experte für unsere Software zur Verfügung Du managst eigenverantwortlich IT-Projekte mit variierenden Komplexitätsgraden Du trittst als Schlüsselposition zwischen Kunde, Sales und Softwareentwicklung auf und übernimmst die Koordination und Kommunikation sowohl intern als auch extern Du hast ein abgeschlossenes Studium und bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Key Account Manager, Projektmanager oder im Vertrieb, bestenfalls in einer IT-Umgebung, mit Du bleibst auch in stressigen Situationen ruhig und besonnen und besitzt ein gutes Gespür für die Bedürfnisse unserer Kunden Du überzeugst durch deine IT-Affinität, Empathie und dein professionelles Auftreten und fühlst dich sicher in der Präsentation und Kommunikation erklärungsbedürftiger Inhalte Du hast exzellente Projektmanagement-Skills und arbeitest dabei strukturiert, präzise und effizient Dein Deutsch und dein Englisch sind ausgezeichnet in Wort und Schrift Neben einem interkulturellen und bilingualen Arbeitsumfeld erwarten dich nicht nur flache Hierarchien sondern auch Spielraum für deine individuelle Weiterentwicklung. Wir legen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumlichkeiten, mit freien Getränken, frischem Obst und gemeinsamen Events.
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Betriebswirtin / Betriebswirt Drittmittelmanagement (w/m/d)

Di. 19.01.2021
Eggenstein-Leopoldshafen
Als „Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft“ schafft und ver­mittelt das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Daran arbeiten am KIT rund 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Forschung, Lehre und Innovation zusammen. Wir suchen für die Dienstleistungseinheit Finanzmanagement (FIMA) ab sofort, befristet auf zwei Jahre, eine/einen Betriebswirtin / Betriebswirt Drittmittelmanagement (w/m/d) umfasst die administrative Begleitung und Abrechnung von Drittmittelprojekten aus dem öffentlichen und nichtöffentlichen Bereich. In diesem Rahmen führen Sie ein regelmäßiges Controlling der Projektfinanzen durch, arbeiten unterstützend und beratend mit dem wissenschaftlichen Bereich zu­sam­men und pflegen die Korrespondenz mit den Mittelgebern. Sie koordinieren alle administrativen Schritte von der Stammdatenanlage und der Entgegennahme von Bewilligungen bis zum Projektabschluss und sind verantwortlich für die Erstellung von Mittelanforderungen und Verwendungsnachweisen gegenüber unseren Zuwen­dungs­gebern in Zusammenarbeit mit unseren Instituten.über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebs­wirt­schafts­lehre (Diplom (FH) / Bachelor) mit guten Kenntnissen auf dem Gebiet der Finanzbuchhaltung und der Kosten- und Leistungsrechnung oder können eine vergleichbare Qualifikation nachweisen. Ein sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen Excel und Word wird vorausgesetzt; SAP-Kenntnisse (FI, CO, PS) sind von Vorteil. Eine selbstständige, gewissenhafte und teamorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab. Ihnen einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz, eine abwechslungs­reiche Tätigkeit, ein breitgefächertes Fortbildungsangebot sowie eine Zusatzrente nach VBL, flexible Arbeitszeitmodelle und ein/eine Casino/Mensa. Wir streben eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) an und würden uns daher insbesondere über Bewerbungen von Frauen freuen. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
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Augenoptikermeister (m/w/d) als Ausbilder

Di. 19.01.2021
Speyer
Das Aus- und Weiterbildungszentrum (AWZ) der Augenoptiker-Innung Baden-Württemberg in Karlsruhe ist die zentrale Stelle für die überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLu) im Augenoptiker-Handwerk. Die Auszubildenden reisen aus Baden-Württemberg, dem südlichen Rheinland-Pfalz und Hessen ins AWZ, welches ab Januar 2021 mit einem weiteren Ausbildungsbereich ausgestattet ist. Für die nun sechs Ausbildungsbereiche sucht die Augenoptiker-Innung Baden-Württemberg weitere motivierte und qualifizierte Mitarbeiter, die folgende Aufgaben übernehmen: Augenoptikermeister (m/w/d) als Ausbilder gesuchtIn unseren modern ausgestatteten Ausbildungsbereichen bilden Sie wöchentlich jeweils eine Gruppe von bis zu 16 Auszubildenden der Augenoptik aus und stehen Ihrer Gruppe als Ansprechpartner zu praktischen und theoretischen Inhalten und bei Fragen zur Verfügung. Sie vermitteln täglich in einer themenbezogenen Theorie- sowie Praxiseinheit Ihr Wissen und kümmern sich — gemeinsam mit dem Ausbilderteam — um den reibungslosen Ablauf der ÜLu. Zudem bietet sich Ihnen jede Woche eine neue Herausforderung: Den Auszubildenden in Ihrem Ausbildungsbereich Ihr Fachwissen und Ihre Kompetenz zu vermitteln!Bei uns finden Sie den perfekten Arbeitsplatz, wenn Sie Freude an der Ausbildung junger Menschen haben und die Fähigkeit besitzen, Ihr Wissen praxisnah und spannend zu vermitteln. Teamfähigkeit, Sozialkompetenz, Hilfsbereitschaft, eine kommunikative Ader, persönliches Engagement und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie ebenfalls aus. Bei der Begleitung der jungen Auszubildenden ist ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein unabdingbar. Wir setzen den Abschluss Augenoptikermeister (oder vergleichbar) voraus. Zwei Jahre Berufserfahrung sind wünschenswert, wir freuen uns aber auch über Bewerbungen „frischer“ Absolventen.Wir bieten Ihnen einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz, ein freundliches und aufgeschlossenes Team, familienfreundliche Arbeitszeiten (Montag bis Donnerstag bis 17:00 Uhr, Freitag bis 14:00 Uhr und sechs Wochen Urlaub pro Jahr) und eine anspruchsvolle Aufgabe mit Eigenverantwortung. Ihre Einarbeitung übernehmen unsere erfahrenen Ausbilder. Das Ende Ihrer Probezeit honorieren wir mit anschließenden Zusatzleistungen zu Ihrem Gehalt.
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Project Manager (m/w/d) Non-Degree Programs

Di. 19.01.2021
Mannheim
Unter dem Dach der Universität Mannheim sind wir Deutschlands führende Business School mit einer der spannendsten Aufgaben der Zukunft: der Aus- und Weiterbildung internationaler Top-Führungskräfte. Wirtschaft und Bildung bringen wir in unseren innovativen Programmen zusammen, in einem dynamischen und teamorientierten Arbeitsumfeld. Die Mannheim Business School hat die folgende Stelle zu besetzen: Project Manager (m/w/d) Non-Degree Programs Tätigkeitsumfang: 40 Stunden / Woche Sie entwickeln und führen nationale und internationale State-of-the-art-Weiterbildungsprogramme der Mannheim Business School eigenverantwortlich durch Sie stellen bei der Durchführung der Projekte die Exzellenz der Inhalte und der Durchführung sicher Sie sind für die Budgetierung und Einhaltung verantwortlich Sie sind kompetente/r Ansprechpartner/in für Dozenten, für interne und für externe Stakeholder Sie sorgen für eine nachhaltige und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Beteiligten Sie arbeiten an weiteren Projekten im Bereich Operations mit und berichten direkt an den Chief Process Officer Sie arbeiten eng mit allen Bereichen innerhalb der MBS zusammen Einschlägiges abgeschlossenes Studium Projekterfahrung bei einem Bildungsanbieter und/oder im PE-Bereich eines Unternehmens Konzeptionsstärke Qualitätsorientierung Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Englischkenntnisse Von Vorteil: Einschlägige Berufserfahrung, z.B. bei einem Weiterbildungsdienstleister Nationale und internationale Projektarbeit Spannende und abwechslungsreiche Aufgabe bei einem der besten Anbieter der Welt Zuschuss zur Altersvorsorge
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Geschäftsbereichsleiter w/m/d Arbeitsmarkt-Dienstleistungen

Di. 19.01.2021
Heidelberg
Die SRH Business Academy unterstützt durch aktuelle Bildungs- und Qualifizierungsangebote Menschen dabei, ihre Karrierechancen zu verbessern. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 16.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Für die SRH Business Academy suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung AMDL w/m/d in Vollzeit (Stelle ist teilzeitgeeignet). Führung eines interdisziplinären Teams bestehend aus Produkt-, AZAV-Maßnahmenzertifizierungs- und Ausschreibungsmanagement sowie Vertrieb Erschließung von Wachstumspotentialen im Geschäftsfeld – bundesweit über die Einheiten des Unternehmens hinweg Aufbau und Entwicklung des Geschäftsbereichs AMDL innerhalb der Sparte der SRH Bildung im Verbund mit weiteren SRH-Unternehmen und Leitung des Competence Centers AMDL Identifikation von neuen, innovativen Angeboten und Steuerung der dazugehörigen Projekte im Verbund mit SRH-Unternehmen der Sparte der SRH Bildung Verantwortung für die Entwicklung und Durchführung von zielgruppenspezifischen Marketing- und Vertriebsaktivitäten Netzwerkarbeit im Kontext SGB II- und III-Träger, Arbeitgeber und Sozialverbände Abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige Erfahrung in der Führung vergleichbarer interdisziplinären Teams vorzugsweise innerhalb der Dienstleistungs- / Bildungsbranche Idealerweise Erfahrungen im Neuaufbau vergleichbarer Bereiche Professionelles Führungsverständnis und -verhalten, konsequente Zielorientierung und Entscheidungsfreude sowie ein Gespür für Trends und Innovationen Hohes Maß an Sozialkompetenz, insbesondere Empathie, Überzeugungskraft sowie Team- und Konfliktfähigkeit Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung an einer wachsenden und zukunftsorientierten Bildungseinrichtung. Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben – Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen! In unserem Online-Mitarbeiterportal erhalten Sie viele Angebote und Vergünstigungen bei namhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen oder Mode. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns sehr willkommen!
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Produkt Manager - B2B Software-Lösungen / Kundenservice (m/w/d)

Di. 19.01.2021
Karlsruhe (Baden)
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit dem Blick für das Wesentliche. Wir entwickeln innovative Premium-Produkte im Bereich E-Learning. Dabei legen wir den Fokus auf Innovation, Qualität und Funktionalität. Wir leben eine wertschätzende Firmenkultur, in der du als Mensch willkommen bist. Wir entwickeln zukunftsorientierte Lern-Software und arbeiten an effizienten Qualifizierungskonzepten für Mittelständler und Global Player. Für unseren Standort in Karlsruhe suchen wir einen Produkt Manager - B2B Software-Lösungen / Kundenservice (m/w/d). Klingt spannend? Bewirb dich einfach ohne Anschreiben über unseren Partner Campusjäger bei uns. Du wirst technischer Produktexperte für unsere B2B Software-Lösungen  Du übernimmst die technische Schnittstelle zwischen Key Account Managern, Product Ownern und der Softwareentwicklung Du bist verantwortlich für die Konfiguration unserer modularen Software-Lösung und übernimmst kundenspezifische Einstellungen im Design  Du entwickelst Business Requirements für die (Weiter-)Entwicklung von Software-Features  Du bist für die Einstellung und das Testing von Standard-Schnittstellen verantwortlich In Abstimmung mit unseren Key Account Managern leistet du technischen Anwendersupport (telefonisch und schriftlich) für unsere Kunden im internationalen Umfeld  Du entwickelst eigenständig Lösungen oder kontaktierst bei Störfällen unsere Entwicklung Du koordinierst und führst eigenständig Schulungen zu unseren Software-Produkten durch  Du hast ein abgeschlossenes Studium (oder Ausbildung) mit Fachrichtung (Fach-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung Du bringst fundierte Kenntnisse im technischen Support (vorzugsweise 2nd und 3rd level support) mit internationalem Kundenkontakt mit  Du überzeugst durch dein technisches und konzeptionelles Verständnis  Du bist sicher im Umgang mit HTML/JavaScript  Du arbeitest zuverlässig und effizient   Sichere Kommunikation (schriftlich und telefonisch) sowohl in Deutsch und Englisch runden dein Profil ab Interkulturelles und bilinguales Arbeitsumfeld Flache Hirachien Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre Freie Getränke, frisches Obst Gemeinsame Events
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