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Bildung & Training: 190 Jobs in Sulzemoos

Berufsfeld
  • Teamleitung 13
  • Leitung 10
  • Marketing-Manager 10
  • Marketingreferent 10
  • Sachbearbeitung 10
  • Assistenz 9
  • Gruppenleitung 9
  • Erzieher 8
  • Projektmanagement 8
  • Sekretariat 8
  • Prozessmanagement 7
  • Reiseverkehr 6
  • Sozialarbeit 6
  • Touristik 6
  • Medien- 5
  • Netzwerkadministration 5
  • Screen- 5
  • Systemadministration 5
  • Webdesign 5
  • Weitere: Bildung und Soziales 5
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Branche
  • Bildung & Training
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 131
  • Ohne Berufserfahrung 124
  • Mit Personalverantwortung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 162
  • Teilzeit 50
  • Home Office 48
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 114
  • Ausbildung, Studium 49
  • Befristeter Vertrag 14
  • Studentenjobs, Werkstudent 10
  • Praktikum 3
  • Berufseinstieg/Trainee 2
Bildung & Training

Systemadministrator (m/w/d) Netzwerk / Firewall – Remote möglich

So. 01.08.2021
Idstein, Köln, München, Berlin, Frankfurt am Main, Wiesbaden, Hamburg
Die COGNOS AG ist eines der größten privaten und unabhängigen Bildungsunternehmen in Deutschland. Wir leben Bildung! Die von den Familienunternehmern Ludwig Fresenius und Dr. Arend Oetker getragene Gesellschaft betreibt berufliche Fachschulen, Hochschulen sowie Weiterbildungseinrichtungen im In- und Ausland. Zur COGNOS AG gehören 17 Tochtergesellschaften, darunter die Hochschule Fresenius, die Akademie Fresenius, die Ludwig Fresenius Schulen und die LUNEX University in Luxemburg. Die Unternehmen der COGNOS AG stehen für lebenslanges Lernen, innovative Lehrangebote, Internationalität und Praxisnähe. Sie qualifizieren Menschen in einem vielfältigen Fächerspektrum – von Management über Medien, Gesundheit, Soziales, Chemie, Biologie, Technik bis hin zu Design. Zur Unterstützung unseres IT Infrastruktur Teams ist folgende Position am Standort in Idstein, Köln oder deutschlandweit (remote) ab sofort in Teil- oder Vollzeit zu besetzen: Systemadministrator (m/w/d) Netzwerk / Firewall Betrieb und Weiterentwicklung von Firewall-Infrastrukturen und WAN-Anbindungen via Site-to-Site VPN und der dazugehörigen Regelwerke (50 Standorte) Betreuung der WLAN Infrastruktur (>350 AP’s) Debugging von Netzwerkinfrastrukturen (physisch/logisch) Aufbau und Pflege einer Betriebsdokumentation Administration von aktiven und passiven Netzkomponenten (> 250 managed Switche) Zusammenarbeit innerhalb der IT Abteilung im Team von ca. 45 Mitarbeiter*innen Einschlägige Berufserfahrung im IT-Umfeld, eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Netzwerk- und Firewallumfeld Die Motivation sich und das verantwortete Themengebiet stetig weiter zu entwickeln Eigenständige und strukturierte Arbeitsorganisation Idealerweise einschlägige Zertifizierungen wie z.B. ITIL, CCNA, CCNP oder ähnliche Von Vorteil sind Erfahrungen mit den Themen: RADIUS-Authentifizierung, Network Access Control (802.1x), L4 – L7 Loadbalancern, Einsatz dynamischer Routingprotokolle wie BGP oder OSPF und dem Betrieb von WLAN-Infrastrukturen und Site Survey-Tools Sehr gute Deutschkenntnisse Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld Flexibles Arbeitszeitmodell mit 20,30 oder 40 Stunden verteilt auf 3,4 oder 5 Wochentage? – Lassen Sie uns gerne über Ihr Wunschmodell sprechen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. Homeoffice in Form von mobile Working, einen Familienservice und 30 Tage Urlaub Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing oder Job-Ticket Unterstützung und Förderung von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten z.B. kontinuierliche Fort- und Weiterbildung zur beruflichen und persönlichen Entwicklung Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits
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IT Spezialist / Fachinformatiker (m/w/d) Systemadministration – Remote möglich

So. 01.08.2021
Idstein, Köln, Hamburg, München, Berlin, Frankfurt am Main, Wiesbaden
Die COGNOS AG ist eines der größten privaten und unabhängigen Bildungsunternehmen in Deutschland. Wir leben Bildung! Die von den Familienunternehmern Ludwig Fresenius und Dr. Arend Oetker getragene Gesellschaft betreibt berufliche Fachschulen, Hochschulen sowie Weiterbildungseinrichtungen im In- und Ausland. Zur COGNOS AG gehören 17 Tochtergesellschaften, darunter die Hochschule Fresenius, die Akademie Fresenius, die Ludwig Fresenius Schulen und die LUNEX University in Luxemburg. Die Unternehmen der COGNOS AG stehen für lebenslanges Lernen, innovative Lehrangebote, Internationalität und Praxisnähe. Sie qualifizieren Menschen in einem vielfältigen Fächerspektrum – von Management über Medien, Gesundheit, Soziales, Chemie, Biologie, Technik bis hin zu Design. Zur Unterstützung unseres IT Infrastruktur Teams ist folgende Position am Standort in Idstein, Köln oder deutschlandweit (remote) ab sofort in Teil- oder Vollzeit zu besetzen: IT Spezialist / Fachinformatiker (m/w/d) Systemadministration Planung, Betrieb und Weiterentwicklung der zentralen IT-Infrastruktur Unterstützung und Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der IT-Strategie und IT-Infrastruktur Zusammenarbeit innerhalb der IT Abteilung im Team von ca. 45 Mitarbeiter*innen System- und Netz-Security aktiv mit gestalten Die Chance eine große Bandbreite von IT-Technologien und Systemen kennen zu lernen, wir haben u.a. Hyper-V-Cluster, Terminalserver, MS SQL, MY SQL, Exchange, M365, Postfix/Dovecot, Active Directory, Windows Server, Linux Server, Azure Einschlägige Berufserfahrung im IT-Umfeld, eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen in der Administration von Servern, Netzwerken oder anderen Infrastrukturbereichen Verständnis für Cybersecurity und die Motivation sie in den Arbeitsalltag zu integrieren Übernahme der Automatisierung von Prozessen Die Motivation sich und das verantwortete Themengebiet kontinuierlich weiter zu entwickeln Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld Flexibles Arbeitszeitmodell mit 20,30 oder 40 Stunden verteilt auf 3,4 oder 5 Wochentage? – Lassen Sie uns gerne über Ihr Wunschmodell sprechen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, u. a. Homeoffice in Form von mobile Working, einen Familienservice und 30 Tage Urlaub Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing oder Job-Ticket Unterstützung und Förderung von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten z.B. kontinuierliche Fort- und Weiterbildung zur beruflichen und persönlichen Entwicklung Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits
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Jr. TECH Product Owner - Website (m/w/d)

So. 01.08.2021
München
Wachse mit uns! Starte Deine Karriere bei der IU! Du brennst für ausgeklügelte und userfreundliche Websites und hast Lust auf einen spannenden Job in der Bildungsbranche? Dann komm an Bord der IU International University, deutschlands größter Hochschule! Wir suchen Dich, wenn Du weißt, wie die Website von morgen aussehen muss, um User zu begeistern und mit Leidenschaft Neues ausprobierst. Verstärke unser Website Team für das duale Studium ab sofort als TECH Product Owner - Website (m/w/d) an unserem Standort in München. Du begleitest mit agilen Methoden die Planung und Koordination unserer Softwareentwicklung im Bereich Website. Dabei moderierst Du sämtliche SCRUM-Meetings und unterstützt das Team in jeglicher Form der Zusammenarbeit und Kommunikation. Als Teil unserer cross-funktionalen Website-Projektteams erstellst und pflegst Du den Product Backlog in unserem Ticket-System JIRA und unterstützt bei der Vorbereitung der User Stories für das Development Team. An der Schnittstelle zu internen Stakeholdern aus unterschiedlichen Unternehmensbereichen - insbesondere aus dem Marketing Team-, holst du dabei die entsprechenden Anforderungen ein und überführst sie in den Product Backlog. Du übernimmst die Verantwortung für die Qualitätssicherung unseres Produktes. Hierfür stehen dir verschiedene Testing-Tools zur Verfügung, die du aufsetzt und managst. Die Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements liegt ebenfalls in deinen Händen. Du dokumentierst verschiedene Anforderungen an Systeme und Prozesse wie beispielsweise den Aufbau des CMS Backends. Als täglicher Konsument unserer Website, testest du regelmäßig alle wichtigen Features, erstellst Bugs in unserem Backlog und priorisierst diese je nach Business-Impact. Du verfügst über ein erfolgreiches Studium mit IT-Bezug o.Ä. oder hast erste Berufserfahrung im Onlinebereich, Software Development und/oder im technischen Produktmanagement.  Du verfügst über ein sehr gutes technisches Verständnis sowie über ein analytisches und unternehmerisches Denken . Du hast idealerweise erste Erfahrung mit dem Projektmanagement-Tool JIRA gemacht (kein Muss) und hattest bereits Berührungspunkte mit Frondtend-Technologien (HTML, CSS, JS, XML, JSON) sowie Content Management Systemen und Google Analytics. Du arbeitest kundenorientiert, verfügst über eine professionelle Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch und eine selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise zeichnet Dich aus. Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in kollegialer Atmosphäre. Attraktive Karriereperspektiven in einem stark expandierenden unternehmerischen Umfeld. Interne Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven mit großen Gestaltungsfreiräumen für Deine Ideen und Dein Engagement. Ein hoher Grad an Flexibilität, Homeoffice (während Corona 100%), 30 Tage Urlaub sowie ein Büro in zentraler Lage. Leistungsgerechte Gehaltssteigerung, Mitarbeiterrabatte und Kooperationen. Kontakt: Du findest Dich in diesem Profil wieder und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Onlinebewerbung. Weitere Informationen findest Du unter www.iu.de oder unserer Karriereseite.
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Projektmanager (m/w/d) Prozessoptimierung

So. 01.08.2021
Hamburg, München
Wachse mit uns - starte Deine Karriere bei der IU Du brennst für ausgeklügelte Digital-Strategien und hast Freude daran, Menschen ein optimales Kundenerlebnis zu bieten. Dann komm an Bord der IU Internationale Hochschule! Wir suchen Dich, wenn Du mit analytischen Konzepten überzeugst, gerne datengetrieben arbeitest und mit Leidenschaft Neues ausprobierst. Gemeinsam mit Dir als Projektmanager wollen wir die Erfolgsstory der IU weiterschreiben - mit rasantem Wachstum, innovativen Ideen und einem tollen Team.  Verstärke unser Team „IT-Projekte & Digitalisierung"  ab sofort in Vollzeit an unserem Standort in Hamburg oder München als    Projektmanager (m/w/d) für die Business Unit Duales  Studium  Du hast die Verantwortung im Dualen Studium für die Entwicklung neuer Funktionen in jeder Phase des Student Life Cycle und lieferst eine Wertsteigerung durch valide, agile Methoden Du leitest eigenverantwortlich produktübergreifende Projekte und bringst diese erfolgreich zum Abschluss, dabei behältst du das Kunden- und Nutzererlebnis (CX/UX) immer im Blick Du identifizierst und evaluierst Geschäftsprozesse hinsichtlich der Digitalisierungsmöglichkeiten sowie innovativer und leistungsfähiger Prozessoptimierungen Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen der Business Unit Duales Studium, von der IT bis zur Hochschulverwaltung, sowie zu externen Dienstleistern Du analysierst und priorisierst die Anforderungen der Fachbereiche und Standorte an Prozesse und IT-Produkte Du arbeitest eng mit der IT Abteilung zusammen um die Anforderungen in User Stories für das Entwicklerteam zu übersetzen Du identifizierst Lücken oder Konflikte in den gestellten Anforderungen und gehst hierbei lösungsorientiert vor Du stimmst die Umsetzbarkeit mit der IT und dem Product Owner ab und achtest dabei auf wirtschaftliche Produktlösungen, die zur Geschäftsstrategie passen Du arbeitest während des gesamten Entwicklungsprozesses eng mit den Teams zusammen, um die Qualität und die Zielerreichung sicherzustellen Du übernimmst selbstständig die Bewertung und Erfolgskontrolle der durchgeführten Projekte, u.a. im Rahmen von regelmäßigen Reportings an den Head of IT-Projekte & Digitalisierung ​ Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder Vergleichbares und verfügst über mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im digitalen Projektmanagement oder Change-Management Du hast fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Integration zwischen Informationssystemen und anderen Anwendungen Du bist versiert in allen Phasen des Projektmanagements, einschließlich der Identifizierung und des Managements von Risiken, dem Tracking von Abhängigkeiten und Meilensteinen sowie der Kommunikation über den Status des Gesamtprojektplans Du bist erfahren in Agilen Methoden insbesondere in Scrum und KanBan Du hast nachweislich mit cross-funktionalen Teams zusammengearbeitet, um die Implementierung innovativer Funktionen voranzutreiben und operative Probleme zu lösen Du verfügst über Durchsetzungskraft, Eigeninitiative und diplomatisches Geschick Du bist ziel- und leistungsorientiert, bist fähig schnell Entscheidungen zu treffen und dennoch kompromissbereit und zudem Kommunikationsstark und besitzt einen ausgeprägten Teamspirit Du verfügst über ein hohes Maß an Selbstorganisations- und Problemlösungsfähigkeiten Du behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und verlierst das große Ganze nicht aus den Augen Du besitzt Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab. Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in sehr dynamischer Atmosphäre bei dem Vorreiter für digitale Bildung in Deutschland  Über 90% Mitarbeiterzufriedenheit in sehr kollegialem Umfeld  Attraktive Karriereperspektiven als Teil der sehr erfolgreichen Career Partner Gruppe Interne Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven mit großen Gestaltungsfreiräumen für Ideen und Engagement  Möglichkeit eines nationalen und internationalen Arbeitsplatzwechsels Leistungsgerechte Gehaltssteigerung, Mitarbeiterrabatte und Kooperationen Volle Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung 
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Program Coordinator (w/m/d) internes Weiterbildungsprogramm

Sa. 31.07.2021
München
Die Technische Universität München (TUM) zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und systematische Talentförderung zeichnen uns aus. Die Förderung des lebenslangen Lernens für TUM Mitarbeiter*innen, Fachexpert*innen und Führungskräfte sehen wir als eine zentrale gesellschaftliche Herausforderung. Dieser Herausforderung stellen wir uns mit dem TUM Institute for LifeLong Learning. Das TUM Institute for LifeLong Learning bündelt die vielfältigen Aktivitäten der wissenschaftlichen Weiterbildung der TUM und entwickelt innovative Inhalte und Formate für interne und externe Anspruchsgruppen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum 01.01.2022 in Teil- oder Vollzeit auf zwei Jahre befristet, eine(n) Program Coordinator (w/m/d) internes Weiterbildungsprogramm Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L E9)Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit sind die administrative und koordinative Organisation der deutsch- und englischsprachigen Weiterbildungsangebote für Professor*innen, Post-Docs und Wissenschaftsmanager*innen an der Technischen Universität München und die Unterstützung des Programm-Managements, mit dem Sie eng zusammenarbeiten. Dabei sind Sie insbesondere für die eigenständige Gestaltung aller organisatorischen Abläufe zuständig, wie bspw. das Teilnehmer*innen-Management in unserem CRM-System, die Raumplanung und Raumgestaltung, die Kommunikation mit Teilnehmenden und Referent*innen, die Unterstützung des Programm-Managements bei Marketingaktivitäten, die Koordination der Vor-Ort-Betreuung (an verschiedenen Standorten der TUM) bzw. Begleitung von Online-Seminaren, die Bereitstellung der technischen Ausstattung sowie allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten. Unterstützt werden Sie hierbei von studentischen Hilfskräften. Sie arbeiten sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache.Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium und haben erste Berufserfahrung im Bereich der internen Personalentwicklung und/oder im Hochschulkontext gesammelt. Ihre Aufgaben meistern Sie engagiert und verantwortungsbewusst. Auch bei einer Vielzahl von Terminen, Aufgaben und Ansprechpersonen, die parallel zu bedienen sind, behalten Sie stets den Überblick und bearbeiten die Ihnen übertragenen Aufgaben selbständig und gewissenhaft. Serviceorientierung ist für Sie eine Selbstverständlichkeit und Sie zeichnen sich durch Ihr Organisationstalent, Ihre Kommunikationsstärke und Ihr professionelles Auftreten gegenüber Teilnehmenden, Dozierenden und Kolleg*innen aus. Zudem sind Sie technikaffin und verfügen über hervorragende Kenntnisse in allen gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise über Erfahrung mit CRM-Systemen und Videokonferenztools (z.B. Zoom, Microsoft Teams). Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens Niveau C1) kennzeichnen Ihr Profil ebenso wie Teamfähigkeit und hohe Flexibilität. Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit Selbständige und verantwortungsvolle Arbeit, mit wechselnden Herausforderungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Vergünstigungen, Sportangebote, Sprachkurse sowie diverse Teamevents Eine attraktive Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L E9 (bei entsprechender Qualifikation) Die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice Flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit Ihrem Team und ein Büro im Herzen Münchens Ein hervorragendes Arbeitsklima und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten sowie vieles, was Sie für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung brauchen
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Pflegepädagogen, Medizinpädagogen, Ärzte und Berufspädagogen als Lehrkräfte für unsere Berufsfachschulen für Pflege, Altenpflege und Altenpflegehilfe (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
München, Fürth, Bayern, Aschaffenburg, Marktl, Inn, Eichstätt, Bayern
Zur Verstärkung unserer Teams der Berufsfachschulen für Pflege und Altenpflegehilfe in München, Fürth, Aschaffenburg, Marktl und Eichstätt suchen wir Pflegepädagogen, Medizinpädagogen, Ärzte und Berufspädagogen als Lehrkräfte für unsere Berufsfachschulen für Pflege, Altenpflege und Altenpflegehilfe (m/w/d) Die Hans-Weinberger-Akademie ist das Bildungsinstitut der Arbeiterwohlfahrt in Bayern. An insgesamt sieben Stand­orten in Bayern eröffnen wir unseren Kund*innen praxisnahe Ausbildungen und zeitgemäße Seminare sowie Lehrgänge für eine berufliche Weiterentwicklung. An derzeit fünf Standorten in Bayern betreiben wir Pflegeschulen, die auf eine lange Tradition in der Ausbildung von Altenpflegekräften zurückgreifen können. In unserer Akademie engagieren sich derzeit insgesamt über 200 qualifizierte und motivierte festangestellte Mitarbeiter*innen, um jährlich bis zu 1200 Schüler*innen erfolgreich bis zu deren Abschluss zu begleiten. Bildung verstehen wir als Zusammenwirken von Lernen und Persönlichkeitsentfaltung. Das spiegelt sich in unserem einzigartigen methodisch-didaktischen Konzept wider. Zur Verstärkung unseres Lehrerkollegiums suchen wir Sie! Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik oder der Berufspädagogik (1. und/oder 2. Staatsexamen oder Master of Education) oder eine Ausbildung zur Lehrkraft für Pflegeberufe der Medizinpädagogik (Bachelor und/ oder Master) der Medizin (Approbation als Arzt) Sie sind eine aufgeschlossene, kompetente, neugierige und engagierte Persönlichkeit Sie haben Freude an einer fachlich fundierten und kreativen Unterrichtsgestaltung Sie besitzen eine wertschätzende Haltung Sie haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige Arbeitsweise Sie haben idealerweise Lehrerfahrung Sie unterrichten unsere Schüler*innen in Theorie und Praxis, unterstützen und motivieren diese beim Kompetenzerwerb Sie verstehen sich als Lernbegleiter Sie unterstützen bei schulorganisatorischen Aufgaben Sie wirken mit bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen Sie sind Ansprechpartner für Schüler*innen und Kooperationspartner*innen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung Betriebliche Leistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge) 30 Tage Urlaub sowie am 24.12. und am 31.12. zusätzlich frei Externe und innerbetriebliche Fortbildungsmöglichkeiten
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Mitarbeiter Stab Wissenschaftliche Leitung (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Garching bei München
Die Technische Universität München betreibt mit der Forschungs-Neutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz (FRM II) in Garching bei München eine der leistungsfähigsten und modernsten Neutronenquellen weltweit. Als Serviceeinrichtung für die Wissenschaft und Dienstleister für die Industrie nehmen wir eine Spitzenstellung im Bereich der Forschung mit Neutronen und deren technischer Nutzung ein. Für die Organisation des wissenschaftlichen Nutzerbetriebes suchen wir für 40,1 Std./Woche baldmöglichst eine/n Mitarbeiter Stab Wissenschaftliche Leitung (m/w/d) – Elternzeitvertretung in Vollzeit (40,1 Std./Woche, Teilzeit möglich)Sie übernehmen wechselnde Projekte des wissenschaftlichen Direktoriums von der Betreuung externer Partner, der Organisation interner Verwaltungsabläufe bis zur öffentlichen Darstellung der Nutzung der Neutronenquelle. Sie beteiligen sich an periodischen Veröffentlichungen wie unserem Newsletter oder Jahresbericht. Sie organisieren und leiten Veranstaltungen im wissenschaftlichen und öffentlichen Rahmen.Sie haben ein abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich Naturwissenschaften mit Promotion und Berufserfahrung im Bereich Wissenschaftsmanagement. Die wechselnden Projekte bearbeiten Sie erfolgreich mit einer ausgesprochenen Teamfähigkeit. Fundierte Kenntnisse in moderner EDV setzen wir als selbstverständlich voraus. Nach einer kurzen Einarbeitungszeit arbeiten Sie selbstständig und eigenverantwortlich. Herausragende Kommunikationsfähigkeiten und fließender Umgang in Englischer Sprache in Wort und Schrift sind erforderlich.Am FRM II gilt ein flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischer Zeiterfassung, in dem Mehrarbeit voll ausgeglichen wird. Weitere Vorzüge sind die betriebliche Altersvorsorge und neben 30 Urlaubstagen noch zwei weitere freie Tage (24.12. & 31.12), sowie ein unterstützender Personalrat. Als Mitarbeiter*in des FRM II können Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM profitieren, wie den Gesundheitsangeboten der TUM den Sprachkursen in 11 verschiedenen Sprachen und weiteren TUM-internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kinderbetreuung der TUM (nach Verfügbarkeit) der Vergünstigung für das MVV Jobticket Die Stelle wird nach TV-L vergütet und ist auf 2 Jahre befristet. Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. 
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Mitarbeiter/-in (m/w/d) in der Schulverwaltung

Sa. 31.07.2021
Gräfelfing
Die Akademie des bayerischen Bäckerhandwerks in Lochham blickt auf 70 Jahre Tradition und Erfahrung zurück und ist die TOP-Anschrift für jede Form von Aus- und Weiterbildung für das Bäckerhandwerk. Wir orientieren uns an den Bedürfnissen der betrieblichen Praxis und vermitteln handwerkliches Können und Wissen auf der Basis althergebrachter Fertigkeiten und neuester Erkenntnisse. Mitarbeiter/-in (m/w/d) in der Schulverwaltung als Minijob gesucht In der Akademie des bayerischen Bäckerhandwerks bilden wir Fach- und Führungskräfte für Bäckereien aus. Dazu gehören die überbetriebliche Ausbildung, Meistervorbereitungskurse, Kurse zur Fort- und Weiterbildung sowie Qualifizierungs- und Berufsorientierungsmaßnahmen. Für die Beratung, Betreuung und Verwaltung unserer Teilnehmer/-innen in der Weiterbildung suchen wir, ab sofort, eine engagierte und kommunikationsversierte Verstärkung für unser Team. Allgemeine Sekretariats- und Textverwaltungsaufgaben Bearbeitung von Posteingängen, Postausgängen und von E-Mails Empfang, Beratung und Betreuung von Schulungsteilnehmer/-innen Betreuung und Koordination unseres Dozentenpools Planung, Verwaltung und Abrechnung von Seminaren Verwaltungsmäßige Prüfung und Bearbeitung von Bafög-Anträgen Erstellung der Verwendungsnachweise und der Drittempfängerabrechnungen Sie handeln kompetent und zuverlässig und sind verantwortlich für die verwaltungstechnischen Vorgänge bei der Seminarplanung. Darüber hinaus gehören in Ihren Aufgabenbereich Dozenten- und Schülerberatung vor und während der Seminardurchführung sowie die Sammlung und Erfassung relevanter Daten. ausgewiesene und mehrjährige Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenbereichen  kaufmännische oder verwaltungstechnische Ausbildung ist vorteilhaft  erprobte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit  gute und anwendungsfähige Kenntnisse im Umgang mit MS Office  Lernbereitschaft und Freude an der Arbeit im Team Interessante und vielseitige Tätigkeit in einer modernen Bäckerfachschule in Gräfelfing  Flache Hierarchien und eine agile Struktur mit Raum für Ihre Stärken und Ideen  Arbeit in einem Team von engagierten Kolleginnen und Kollegen  Fester Einsatzort  Individuelle Einarbeitung
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HR Projektmanager Learning & Development (m/w/d)

Sa. 31.07.2021
Bad Honnef, München, Bad Reichenhall
Wachse mit uns - starte Deine Karriere bei der IU! Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für (Weiter-)Bildungsmaßnahmen stellst Du die inhaltliche Konzeption und konkrete Umsetzung von innovativen Trainingsangeboten für alle neuen und bestehenden Mitarbeiter und Führungskräfte unseres Unternehmens sicher. Von der Idee bis zum Roll-out übernimmst Du Verantwortung für die Lerninhalte, stellst die Qualität sicher und unterstützt die einzelnen Konzeptions- und Produktionsschritte bis hin zur Implementierung im täglichen Business. Verstärke unser Team ab sofort an unserem Standort in Bad Honnef, München oder Bad Reichenhall als HR Projektmanager Learning & Development (m/w/d). Du verantwortest maßgeblich den Auf- und Ausbau unseres unternehmensweiten Learning Management Systems (LMS365) sowie unseres Trainingsportfolios und nutzt dabei bewährte Methoden des agilen Projektmanagements Du bist die treibende Kraft hinter unserer Learning & Development Strategie und gehst ins regelmäßige Sparring mit Key Usern, Führungskräften und unserem Management - dabei diskutierst du insbesondere zahlen- und businessorientiert In deiner Verantwortung liegen zudem die Planung, Implementierung und Administration von innovativen Trainingsinhalten und Learning Journeys für neue und bestehende Mitarbeiter und Führungskräfte sowie die Zusammenarbeit mit internen und externen Trainern und Anbietern Du hast die kontinuierliche Aktualisierung und Weiterentwicklung unseres internen Trainingsangebots im Blick, berücksichtigst dabei unsere Unternehmensstrategie und antizipierst zukünftigen Kompetenzbedarf (Upskilling) Du definierst und prüfst Qualitätsstandards für eine optimale Learning Experience aller unternehmensweiten Lernangebote in unserem LMS und entwickelst zielgruppenspezifische KPI Dashboards zur Messung unseres L&D Erfolgs Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium der (Erwachsenen- oder Wirtschafts-)Pädagogik, Psychologie, BWL, Instructional Design oder anderen Studiengängen mit Bezug zu innovativen Learning & Development-Themen Du verfügst über sehr gute analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten, bist in der Lage komplexe Inhalte in strukturierten Lernpfaden übersichtlich abzubilden und kannst jederzeit zahlenbasiert mit unterschiedlichen Stakeholdern diskutieren Du bringst Erfahrung in der digitalen Weiterbildung, speziell in der Erstellung von kompetenzbasierten Trainingskonzepten und Lerninhalten, mit und fühlst dich in allen Phasen des Projektmanagements sicher Learning & Development ist für dich kein Wohlfühl-Thema - sondern entscheidend für den Unternehmenserfolg! Du begeisterst dich für alle Trends in den Bereichen L&D, Digitalisierung und IT Du bist sicher im Umgang mit den gängigen O365 Applikationen Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Spannende neue Aufgaben und nette dynamische Teamkollegen, die Dich dabei unterstützen, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Attraktive Entwicklungs- und Karriereperspektiven mit großen Gestaltungsfreiräumen für Deine Ideen und Dein Engagement Ein tolles und innovatives Produkt in einer interessanten Branche 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte Leistungsgerechte Gehaltssteigerung, Mitarbeiterrabatte und Kooperationen, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
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Sachbearbeiter für die Zahlstelle/Kasse (m/w/d) in Teilzeit (50-80%)

Sa. 31.07.2021
München
Beim Zweckverband Bayerische Landschulheime - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist möglichst zum 01.01.2022 in der Direktion in München-Schwabing die Stelle eines Sachbearbeiters für die Zahlstelle/Kasse (m/w/d) in Teilzeit (50-80 %) zu besetzen. Der Zweckverband Bayerische Landschulheime ist kommunaler Schulträger von vier öffentlichen Internatsschulen (Gymnasien, an einer Internatsschule zusätzlich mit Realschule) in Bayern, zwei davon in Unterfranken und zwei in Oberbayern. Die Direktion ist Sitz der Geschäftsleitung und zentralen Verwaltung des Zweckverbandes. sämtliche mit der Zahlstelle der Direktion verbundenen Aufgaben, wie z. B. Erstellen der Annahme- und Auszahlungsanordnungen, Überwachung der Rechnungseingänge, Erstellen der Tagesabschlüsse, Anlage und Führen des Lieferantenverzeichnisses, Kosteneinzug etc. Bearbeitung von Versicherungsangelegenheiten Abrechnungen mit Vertragspartnern Einstellungsvoraussetzung: Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung. Anforderungsprofil: wünschenswert ist einschlägige Berufserfahrung in der Kämmerei/Kasse genaue und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit eine interessante, vielseitige, abwechslungsreiche Tätigkeit flexible Arbeitszeit leistungsgerechte Bezahlung entsprechend der Qualifikation nach TV-L (bis EG 8) Arbeitsplatz in zentraler Lage in München und sehr guter Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
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