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Administration | Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie: 14 Jobs

Berufsfeld
  • Administration
Branche
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 11
  • Ohne Berufserfahrung 8
Arbeitszeit
  • Vollzeit 9
  • Teilzeit 5
  • Home Office möglich 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 8
  • Befristeter Vertrag 3
  • Studentenjobs, Werkstudent 3
Administration
Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie

Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Fr. 15.10.2021
Stuttgart
Hygiene mit MEHRWERT ist unsere Vision. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben seit fast 60 Jahren hochwertige Reinigungs- und Pflegeprodukte für den gewerblichen Einsatz und kümmern uns um die Hygienesicherheit unserer Kunden. Dafür bieten wir ein ausgereiftes Hygienekonzept mit umfangreichen Dienstleistungskomponenten an. Die ökologisch nachhaltige Denk- und Handlungsweise spielt nicht nur bei unseren Produkten eine wichtige Rolle. Personalsachbearbeiter (w/m/d)in Teilzeit (ca. 20 Wochenstunden) Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen inkl. der Folgeaktivitäten sowie des Melde- und Bescheinigungswesens Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge Bearbeitung von arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlich relevanten Vorgängen der Gehaltsbuchhaltung Pflegen des Zeiterfassungsmanagements Kontakt zu Mitarbeitern, Krankenkassen und Behörden in abrechnungsrelevanten Angelegenheiten Durchführung der monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten und Sonderabrechnungen Anlage und Verwalten der Personalakten Regelmäßige Prüfung der eigenen Prozesse und das Vorantreiben kontinuierlicher Verbesserungen Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher und betrieblicher Veränderungen Kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise einschlägige Weiterqualifizierung (z. B. Personalfachkraft) Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung / Lohnsteuer / Sozialversicherung / bAV Abrechnungsrelevante Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office und sehr gute Erfahrung mit Lohn- und Gehaltsprogrammen Eigenverantwortung, ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie absolute Zuverlässigkeit, Engagement und Vertrauenswürdigkeit, zielorientiertes Arbeiten im Team Strukturierte, gut organisierte und sorgfältige Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse erforderlich und gute Englischkenntnisse wünschenswert Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven Qualifizierte Einarbeitung, Schulung und intensive Unterstützung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie alle Vorteile eines inhabergeführten Familienunternehmens Leistungsgerechte Verdienstmöglichkeiten mit diversen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung u.v.m.
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Mitarbeiter_in im HR Kundenservice (m/w/d) - Remote Option DE [DE59434631_ONLE_3]

Fr. 15.10.2021
Berlin
Kompetente und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind entscheidend für den Erfolg der BASF. Im Service Cluster People tragen wir dazu bei, dass sich Mitarbeitende entfalten und das eigene Talent einbringen können. Mit Knowhow und Leidenschaft unterstützen wir bei allen Personalthemen und entwickeln innovative Lösungen - damit neue Anforderungen in der Arbeitswelt zu Chancen werden. Unser Portfolio deckt von A wie Arbeitgebermarke bis Z wie Zeitwirtschaft alles ab. Für unsere interne Kundenberatung suchen wir engagierte Kollegeg_innen die ein wertvoller Teil unseres Teams sein möchten. Sie sind erste_r Ansprechpartner_in für unsere Mitarbeiter_innen bei allen Fragen zum Thema Personal mit Schwerpunkt Entgelt & Zeitwirtschaft. Sie betreuen die telefonischen und schriftlichen Anliegen unserer Mitarbeiter_innen und bearbeiten diese selbstständig. Unsere Prozesse, Produkte und Services im Personalbereich lernen Sie intensiv kennen und können hierbei zielgruppengerecht und kompetent beraten. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich mit Ihren Ideen in Projekten und Sonderaufgaben aktiv einzubringen und so zur Optimierung unserer Services beizutragen. Um eine serviceorientierte Erreichbarkeit in der Zeit von 07:00-17:30 Uhr gewährleisten zu können, arbeiten Sie in einem mitarbeiterfreundlichen Zwei-Schichten-Modell, in dem auch nach erfolgreicher Einarbeitung mobiles Arbeiten von zu Hause möglich ist. Kurze Kommunikationswege über alle Teams hinweg sorgen für ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl. erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Erfahrung in der Kundenberatung eine freundliche und empathische Art, die Ihnen hilft, die Belange unserer Mitarbeiter_innen zu verstehen und auch in anspruchsvollen Situationen lösungsorientiert zu arbeiten ausgezeichnete kommunikativen Fähigkeiten in deutscher Sprache helfen Ihnen, unseren Kunden_innen komplexe Zusammenhänge überzeugend zu vermitteln Teamfähigkeit bedeutet für Sie, mit Spaß und Motivation auch in dynamischen Situationen gemeinsam das Ziel zu erreichen und aufeinander acht zu geben   30 Urlaubstage sowie Sonderurlaubs- und Sabbatical-Modelle. Onboarding, das Ihnen den Einstieg erleichtert, damit Sie ab dem ersten Tag Teil des BASF-Teams sind. Flexible Arbeitszeiten, damit Sie Ihren Arbeitsalltag und Ihr Privatleben Ihren Bedürfnissen entsprechend gestalten können. Vorsorge- und Fitnessangebote, um Ihre Gesundheit zu fördern und einen Ausgleich zur Arbeit zu bieten. Ortsunabhängige Arbeitsmodelle mit definierten Präsenztagen in Berlin und Wohnort in Deutschland Bitte laden Sie die Dokumente, wenn möglich zusammengefasst, in einer PDF hoch. Bitte beachten Sie, dass wir Papierbewerbungen inklusive Mappen nicht zurückschicken. Reichen Sie daher bitte nur Kopien und keine Originale ein. Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier: http://on.basf.com/Bewerbungsprozess. Sie haben Fragen zum Ablauf oder der Stelle? Sophia Nietiedt, sophia.nietiedt@basf.com, Tel.:+49 (0)30 2005-5137 Die BASF Services Europe GmbH bündelt als internationaler Service Hub eine Vielzahl von Leistungen für die BASF-Gruppe in ganz Europa. Im Herzen Berlins vereinen wir dafür Know-How in den Bereichen Finance, HR, Supply Chain, Procurement, Product Safety und IT. Digital und kundenzentriert gestalten wir Services mit Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und unsere ortsunabhängigen Arbeitsmodelle unter: basf.com/servicehub-berlin/smartwork Bei BASF stimmt die Chemie. Denn wir setzen auf Innovation in unseren Lösungen, auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln und auf Verbundenheit in unserem Denken. Und auf Sie. Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und entwickeln Sie mit uns die Zukunft - in einem globalen Team, das Vielfalt lebt und sich für Chancengerechtigkeit unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung einsetzt. Bitte beachten Sie, dass wir Papierbewerbungen inklusive Mappen nicht zurückschicken. Reichen Sie daher bitte nur Kopien und keine Originale ein. Bitte laden Sie die Dokumente, wenn möglich zusammengefasst in einer PDF hoch.
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Mi. 13.10.2021
Budenheim bei Mainz
Unser HR-Betreuungs-Team verantwortet die Betreuung der Mitarbeitenden am deutschen Budenheim-Standort, unter anderem mit den Themen Entgelt, Zeitwirtschaft und Personaladministration. Freuen Sie sich auf neue Herausforderungen, die Sie mit uns meistern werden und Raum für Ihre Ideen. Bringen Sie Ihr Wissen ein. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung und bereiten Sie auf zukünftige Herausforderungen vor. Erfahren Sie mehr über diese Position und die Vorteile für die Chemische Fabrik Budenheim zu arbeiten. Bewerben Sie sich jetzt. Personaladministration wie Erstellen von Zeugnissen, Bescheinigungen, Bearbeitung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen, etc. Termingerechte Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung Pflege der Zeitkonten in unserer HR-Software Führen der Personalakten und Pflege der Mitarbeiterstammdaten Erstellung von Personalstatistiken Mitwirkung an der Optimierung von Abläufen, Standards und Prozessen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung einschließlich der Abrechnung von Schichtarbeit, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht, idealerweise auch im Arbeitsrecht Gute Kenntnisse mindestens eines Entgeltabrechnungsprogramms (nicht SAP) Hohe Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Von Vorteil wäre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Externen Abrechnungsdienstleistern Ein wichtiger Baustein in der Wertschöpfungskette bei Budenheim ist die gemeinsame Weiterentwicklung. Dies erreichen wir bspw. mit einer gut strukturierten Einarbeitung sowie mit Gesprächen, in denen wir jederzeit Ihre Leistungen, Entwicklungswünsche und Ziele berücksichtigen und ernst nehmen. Zudem bietet Budenheim vielfältige Vorteile für seine Angestellten in den Bereichen Gesundheit, Fitness, Arbeitssicherheit, Altersvorsorge uvm. Über uns Budenheim ist ein global tätiges Spezialchemieunternehmen mit Produktionsstätten in Deutschland, China, Mexiko, USA, Spanien und den Niederlanden. Das Unternehmen erzielt einen jährlichen Umsatz im dreistelligen Millionenbereich und beschäftigt über 1.250 Mitarbeiter. Seit 1923 gehört Budenheim zur Oetker-Gruppe. Wir bekennen uns zu verantwortungsvollen Investitionen. Damit sicheren wir uns die besten Voraussetzungen für Wachstum und Innovation. Budenheim steht für Vielfalt, Chancengleichheit und Perspektiven. Daher freuen wir uns über jede Bewerbung, ungeachtet von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder persönlicher Identität.
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Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) 2022

Mo. 11.10.2021
Köln
Die igus® GmbH ist ein dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz im Großraum Köln-Bonn. Als „Hidden Champion“ sind wir ein internationaler agierender Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen. Mit unseren weltweit 34 Niederlassungen und über 4.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeiten wir jeden Tag in einem persönlichen und vertrauensvollen Miteinander gemeinsam an unserem Erfolg durch den Erfolg unserer Kunden. Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von igus®: Digital · Innovativ · Nachhaltig Werde ein Teil unseres igus®-Teams. Wir freuen uns auf Dich!Während Deiner dreijährigen Ausbildung zur/-m Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) ab dem 1. September 2022 erwarten Dich folgende Ausbildungsinhalte:  Wir vermitteln Dir während Deiner Ausbildung bei igus® alle notwendigen Kenntnisse und Fertigkeiten, die Du für Dein späteres Berufsleben benötigst Du wirst in den wichtigsten Abteilungen unseres Unternehmens eingesetzt und erhältst so einen umfangreichen Gesamtüberblick Als ein aktives Mitglied unserer Azubi-Firma wirst Du früh mit den kaufmännischen Abläufen in einem Unternehmen vertraut gemacht und übernimmst schnell Verantwortung In unserem international ausgerichteten Unternehmen bieten wir Dir die Möglichkeit Dich weiterzuentwickeln, Deine Talente zu entfalten und einzusetzen Du hast Deine Schullaufbahn erfolgreich mit der Mittleren Reife oder der Fachoberschulreife abgeschlossen Es macht Dir Spaß, am PC zu arbeiten, Dinge zu organisieren und mit Kunden zu kommunizieren  Idealerweise konntest Du durch Praktika bereits erste Eindrücke und Kenntnisse im kaufmännischen Bereich und den gängigen MS Office Anwendungen erlangen Da wir ein international tätiges Unternehmen sind, solltest Du gute Englischkenntnisse mitbringen Eine sehr gute Auffassungsgabe sowie Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit gehören zu Deinen Stärken Auslandsaufenthalte in einer unserer internationalen Niederlassungen und Besuche von Fachmessen bereits im Rahmen der Ausbildung Die Möglichkeit, bereits zu einem frühen Zeitpunkt, Aufgaben und Projekte eigenverantwortlich zu übernehmen Eine kostenlose Verpflegung sowie kostenlose Lernmaterialen und ein 13. Monatsgehalt Sehr gute Chancen für eine Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung Eine stetige Weiterentwicklung Deiner Stärken in unserer igus® eigenen Weiterbildungsakademie, auch nach der Ausbildung  Eine offene und persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld mit vielen motivierten und professionellen Kollegen, von denen Du viel lernen kannst
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HR Mitarbeiter_in Payroll (m/w/d) - Remote Option DE

Mo. 11.10.2021
Berlin
Kompetente und engagierte Kollegen und Kolleginnen sind entscheidend für unseren Erfolg bei BASF. Mit Knowhow und Leidenschaft vereinen wir in unserer Service Einheit "People" alle Personal- und Kommunikationsthemen, die sich auf die zwischenmenschliche Interaktion ausrichten. Unser Portfolio im HR-Bereich deckt von A wie Arbeitgebermarke bis Z wie Zeitwirtschaft alles ab, während die Kommunikation weltweit das positive Image der BASF gegenüber internen und externen Anspruchsgruppen prägt.In unserer HR Einheit im Service Team beraten und betreuen wir die Mitarbeiter_innen der deutschen BASF Gruppengesellschaften rund um die Themen Entgelt, Zeitwirtschaft und Personaladministration. Werden Sie Teil von unserem offenen, lösungsorientierten Team und nutzen Sie den Gestaltungsfreiraum der BASF für Ihre persönliche Weiterentwicklung. Der Fokus der ausgeschriebenen Stelle ist das Thema Entgelt / Payroll. Sie erstellen eigenverantwortlich Lohn- und Gehaltsabrechnungen und beraten die Mitarbeiter_innen Ihres Betreuungskreises bezüglich ihrer Fragen zu Abrechnungsthemen. Darüber hinaus stellen Sie die Bearbeitung des monatlichen Veränderungsdienstes im Rahmen der Entgeltabrechnung ebenso wie das Bescheinigungswesen sicher. Sie stehen im engen Kontakt mit verschiedenen internen und externen Ansprechpersonen, wie z.B. den lokalen Personalabteilungen, Behörden und Anwält_innen. Außerdem übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für Ihnen zugewiesene Fachthemen. Zusätzlich wirken Sie in weiteren interessanten Projekten (z.B. Implementierung neuer Prozesse, Weiterentwicklung der Prozesse und Systeme) mit. abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau erste oder fundierte Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung (Lohn / Gehalt), Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht und wünschenswerterweise auch im Arbeitsrecht gute Kenntnisse von SAP und MS-Office-Standardanwendungen idealerweise gute Englischkenntnisse hohe Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit   Ortsunabhängige Arbeitsmodelle mit definierten Präsenztagen in Berlin und Wohnort in Deutschland. Flexible Arbeitszeiten, damit Sie Ihren Arbeitsalltag und Ihr Privatleben Ihren Bedürfnissen entsprechend gestalten können. Onboarding, das Ihnen den Einstieg erleichtert, damit Sie ab dem ersten Tag Teil des BASF-Teams sind. Entwicklungsgespräche und -programme, damit Sie Ihr Potential voll ausschöpfen können.  
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Mo. 11.10.2021
Salzbergen
Seit dem Jahr 1919 steht der Name Hansen & Rosenthal für höchste Qualität in der Spezialchemie. Mit einem Jahresumsatz von mehr als 1 Milliarde EURO und weltweit mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gehören wir zu den führenden Spezialchemieunternehmen in Europa. Unsere Kompetenzen konzentrieren sich auf die Entwicklung und Herstellung chemisch-pharmazeutischer Spezialprodukte auf fossiler, biologischer und synthetisierter Basis. Die H&R Chemisch-Pharmazeutische Spezialitäten GmbH betreibt als Tochterunternehmen der H&R GmbH & Co. KGaA eine Spezialitätenproduktion in Salzbergen. Für den Bereich Personalwesen suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen sowohl fachlich als auch menschlich überzeugenden Personalsachbearbeiter (m/w/d) Unterstützung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Bescheinigungs- und Meldewesen Reisekostenabrechnung Betreuung des Zeitwirtschaftssystems Erstellung von Auswertungen und Statistiken Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Unterstützung bei Betriebsprüfungen Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung von Prozessen sowie fachbezogenen Projekten Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) mit Fortbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder mehrjähriger Tätigkeit im Personalwesen Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und in der Abwicklung von Reisekosten Erfahrungen und Anwendungskenntnisse in Lohnabrechnungssystemen, idealerweise P&I LOGA Erfahrungen mit Zeitwirtschaftssystemen Sicherer Umgang mit MS Office Sorgfältiger und strukturierter Arbeitsstil sowie absolute Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit Termingerechte und selbstständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
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Assistenz für BSP EMEA Board (m/w/d)

Do. 07.10.2021
Essen, Ruhr
Brenntag ist der Weltmarktführer in der Distribution von Chemikalien und Inhaltsstoffen. Das in Deutschland ansässige internationale Unternehmen managt komplexe Lieferketten und erleichtert sowohl Herstellern als auch Nutzern von Chemikalien den Marktzugang zu tausenden von Produkten und Dienstleistungen. Es verbindet ein globales Netzwerk mit herausragender lokaler Ausführung. Damit ist Brenntag der effektivste und bevorzugte Partner der Branche – ganz im Sinne seiner Philosophie: „ConnectingChemistry“. Brenntag betreibt ein weltweites Netzwerk mit mehr als 640 Standorten in 77 Ländern. Mit mehr als 17.500 Mitarbeitern weltweit erzielte das Unternehmen einen Umsatz von 12,8 Mrd. Euro (13,3 Mrd. US-Dollar) im Jahr 2019. Unser Team in Essen hat momentan eine freie Position als Assistenz für BSP EMEA Board (m/w/d) zu besetzen. Unterstützung des President BSP EMEA und des Vice President Controlling BSP EMEA bei der täglichen Büroorganisation (z. B. Terminkoordination, Reisemanagement) Organisation und Teilnahme an BSP EMEA Board-Sitzungen, Einladung von Teilnehmern, Anfertigung der Sitzungsprotokolle  Koordination des Genehmigungsprozesses für Anträge verschiedenster Art (z. B. Investitionsanträge, Kreditlimits, Lieferantenverträge)  Organisation von internen und externen Events (z. B. BSP EMEA Leadership Team Meetings, virtuelle Events)  Zusammenarbeit mit den Assistenzen der verschiedenen Business Units bei der Organisation von Messen, Tradeshows und anderen Events sowie bei der Urlaubsvertretung Kaufmännische Ausbildung (z. B. Fremdsprachensekretärin (m/w/d), Europasekretärin (m/w/d)) und/oder ein BWL-Studium sowie mehrere Jahre operative Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Produkte MS Office, MS Teams, Sharepoint Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift verbunden mit ausgeprägter Kommunikationsstärke Rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an Organisationstalent und Teamfähigkeit sowie Flexibilität und Engagement, ergänzt durch ein sicheres Auftreten und absolute Diskretion Bei uns erwarten Sie herausfordernde und vielseitige Aufgaben in einem abwechslungsreichen, internationalen und sicheren Arbeitsumfeld Unser individualisiertes Einarbeitungsprogramm START garantiert Ihnen einen schnellen Einstieg Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Nutzen Sie die Vorteile unserer betrieblichen, arbeitgebergeförderten Altersversorgung Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit und Pausen flexibel über Ihr Gleitzeitkonto; Dank unserer firmeninternen Regelung zum Mobilen Arbeiten lassen sich Ihr Berufs- und Privatleben noch besser vereinbaren Profitieren Sie von kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen, günstigen Verkehrsanbindungen und einem ÖPNV-Firmenticket Unser “House of Elements” bietet Ihnen moderne und ergonomische Arbeitsplätze, ein preisgekröntes Betriebsrestaurant und kostenlose Kaffeespezialitäten Ihre Gesundheit ist uns wichtig: nutzen Sie unsere Vorsorgeangebote, Lauftreffs oder Yogakurse und erholen Sie sich an 30 Urlaubstagen im Jahr Bleiben Sie fit und leisten Sie gleichzeitig Ihren Beitrag für die Umwelt: Leasen Sie Ihr persönliches Wunsch-Dienstrad bequem und günstig über Brenntag
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HR Manager (m/w/d)

Do. 07.10.2021
Hamburg
Als international ausgerichtete Tochter eines Schweizer Kon­zerns ist die Sika Auto­motive Ham­burg GmbH sehr er­folg­reich auf dem Gebiet der Spezia­li­täten­chemie mit eigener Ent­wick­lung und Pro­duk­tion am Stand­ort Ham­burg tätig. Sika Automotive ist ein global agie­ren­der etablierter Part­ner der Auto­mobil- und Zuliefer­indus­trie. Unsere welt­weite Präsenz mit eigen­stän­digen Entwicklungs- und Produk­tions­stätten bietet unseren Kun­den inno­vative und qualitativ hoch­wertige Lösungen zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen von Fahr­zeug­struk­turen und -kom­po­nenten. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin in Hamburg unbefristet und in Vollzeit einen HR Manager (m/w/d) Sicherstellung der bedarfsgerechten Personal­rekrutierung, -frei­setzung und -ent­wick­lung im Betreuungs­bereich Hamburg entsprechend der strate­gischen und wirt­schaft­lichen Aus­richtung des Unter­nehmens Operative und strategische Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal­wirt­schaft­lichen Frage­stellungen am Standort Hamburg Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Arbeit­nehmer­ver­tretungen sowie Ent­wicklung, Verhand­lung und Abschluss kollek­tiver Rege­lungen für den Standort Gestaltung und Anpassung von HR-Prozessen am Standort im Ein­klang mit den globalen Anfor­derungen Mitarbeit an globalen HR-Projekten (z. B. Performance- und Talent­management, Compensation und Benefits etc.) Durchführung der Maßnahmen zur Gesund­heits­förderung (z. B. betriebliches Ein­gliederungs­management) Führung des HR-Bereiches Abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise der Betriebs­wirt­schaft oder der Rechts­wissen­schaften) mit Schwer­punkt Personal Langjährige Berufserfahrung in einer ver­gleich­baren Position, vorzugs­weise in einem inter­nationalen Konzern­umfeld der Chemischen Industrie Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozial­ver­sicherungs­recht Gutes Know-how in HR-IT-Systemen, vorzugsweise SAP SuccessFactors Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Führungs- und Sozial­kompetenz in Verbindung mit Lösungs­orientierung und Integrität Souveränes Auftreten, Kommunikations­stärke und struk­tu­rierte Arbeits­weise Die Position ist dem Geschäftsführer unterstellt.
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HR Generalist (m/w/d)

Do. 07.10.2021
Hamburg
Seit dem Jahr 1919 steht der Name Hansen & Rosenthal für höchste Qualität in der Spezialchemie. Mit einem Jahresumsatz von mehr als 1 Milliarde EURO und weltweit mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gehören wir zu den führenden Spezialchemieunternehmen in Europa. Unsere Kompetenzen konzentrieren sich auf die Entwicklung und Herstellung chemisch-pharmazeutischer Spezialprodukte auf fossiler, biologischer und synthetisierter Basis. Die H&R Ölwerke Schindler GmbH betreibt als Tochterunternehmen der H&R GmbH & Co. KGaA eine Spezialitätenproduktion in Hamburg. Für den Bereich Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 20 – 25 Stunden in der Woche, zunächst befristet auf zwei Jahre, einen sowohl fachlich als auch menschlich überzeugenden HR Generalist (m/w/d) Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) betreuen, beraten und unterstützen Sie einen definierten Mitarbeiterkreis in allen personalrelevanten Angelegenheiten und Fragestellungen Sie sind verantwortlich für operative Personalthemen, beispielsweise in den Bereichen Vertragsmanagement, Zeitwirtschaft oder Bescheinigungen, unter Berücksichtigung der arbeits-, sozial- und steuerrechtlichen Vorschriften sowie der gültigen Betriebsvereinbarungen Den operativen Recruitingprozess unterstützen Sie mit Begeisterung von der Anforderungsanalyse über die Planung und Durchführung erster Vorstellungsgespräche bis hin zur Vertragserstellung Sie erkennen Optimierungspotenziale in unseren HR-Prozessen und -Strukturen, leiten entsprechende Maßnahmenvorschläge ab und verfolgen deren nachhaltige Umsetzung Bei der Umsetzung von HR-Sonderprojekten wirken Sie aktiv mit Sie verantworten die Weiterentwicklung und Pflege unserer IT-Tools (z. B. Hydra) Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer fachbezogenen Weiterqualifizierung beispielsweise zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium Ihre mehrjährige Berufserfahrung als versierter HR-Allrounder (m/w/d) haben Sie idealerweise, aber nicht zwingend, im Industrieumfeld erworben Unser Team bereichern Sie mit Ihrer Hands-on-Mentalität und Ihrem Gestaltungswillen Sie zeichnet ein verbindliches Auftreten sowie eine hohe Kunden- und Serviceorientierung aus Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten schätzen Sie
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Werkstudent (m/w/d) Human Resources International

Mi. 06.10.2021
Korschenbroich
Nur zu studieren ist dir zu langweilig? Du möchtest neben deinem Studium berufliche Erfahrungen sammeln und brennst dafür, die Personalarbeit endlich hautnah mitzuerleben? Von Employer Branding über Recruiting bis hin zu Personalentwicklung - bei uns lernst du diverse strategische und operative HR Themen kennen! Du möchtest in einem internationalen Umfeld arbeiten, wertvolle Kontakte knüpfen und nebenbei einen Einblick in eines der Top 10 Chemiedistributions-Unternehmen für Basischemikalien und Spezialitäten in Europa erhalten? Dann sollten wir uns kennenlernen! Ab dem 01.11.2021 oder später suchen wir dich für unseren Standort in Korschenbroich, als Werkstudent/in (m/w/d) Human Resources International für 16 - 20 Stunden/Woche. Unterstützung und Zuarbeit bei strategischen und operativen Projekten im internationalen HR Themenfeld in enger Abstimmung mit unserer Group Managerin Talent Acquisition & Development Evaluation und Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Personalentwicklungskonzepten, z.B. bei unserem internationalen Entwicklungsprogramm für High Potentials Unterstützung bei HR Marketing Themen, z.B. Pflege von Employer Branding Profilen und Erstellen von Beiträgen auf LinkedIn und Xing Unterstützung im Recruiting, z.B. Erstellung von Ausschreibungen und Bewerbermanagement Du bist... Eingeschriebene/r Student/in (m/w/d) der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbares, idealerweise mit Schwerpunkt Personal / HR Management Mobil, da unser Standort etwas abgelegen liegt Gerne in Kontakt mit Menschen, offen gegenüber anderen Kulturen und kommunikationsstark Interessiert daran, Verantwortung zu übernehmen und deine eigenen Ideen einzubringen Geübt darin, mit MS Office Produkten sicher umzugehen und kannst vor allem in PowerPoint kreative Präsentationen erstellen Sehr gut im Deutsch und Englisch sprechen und schreiben Idealerweise bereits in einer vorherigen praktischen Tätigkeit mit Human Resources in Berührung gekommen Familiäres Arbeitsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die immer ein offenes Ohr haben Viele Möglichkeiten, sich und die eigenen Ideen einzubringen Hohe Wertschätzung jedes einzelnen Teammitglieds Sehr schöne Lage des Standortes auf Schloss Liedberg Täglich kostenlose Kalt- und Heißgetränke sowie frisches Obst Flexible Arbeitszeiten mit Rücksicht auf dein Studium   Über uns Die OQEMA Gruppe ist einer der Top 10 Chemiedistributoren für Basischemikalien und Spezialitäten in Europa. Gewachsen aus einem Familienunternehmen pflegen wir Werte wie Verbindlichkeit, wertschätzenden Umgang und flache Hierarchien. Gleichzeitig bieten wir ein anspruchsvolles Betätigungsfeld mit großem Gestaltungsspielraum innerhalb unseres europaübergreifenden Unternehmensnetzwerks mit mehr als 40 Standorten in 23 Ländern und dem Expertenwissen von mehr als 1.250 Mitarbeitern. Wir legen Wert auf Qarakter und Menschen, die gerne Verantwortung übernehmen und mit uns in eine moderne sowie digitale Zukunft gehen wollen.
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