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Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie: 648 Jobs

Berufsfeld
  • Teamleitung 69
  • Leitung 64
  • Außendienst 62
  • Chemie 55
  • Gruppenleitung 45
  • Sachbearbeitung 42
  • Innendienst 34
  • Bilanzbuchhaltung 25
  • Finanzbuchhaltung 25
  • Entwicklung 22
  • Produktmanagement 20
  • Bereichsleitung 20
  • Abteilungsleitung 20
  • Elektronik 19
  • Elektrotechnik 19
  • Fertigung 19
  • Forschung 19
  • Labor 19
  • Produktion 19
  • Sap/Erp-Beratung 16
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Branche
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 587
  • Ohne Berufserfahrung 300
  • Mit Personalverantwortung 61
Arbeitszeit
  • Vollzeit 637
  • Home Office 42
  • Teilzeit 29
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 532
  • Befristeter Vertrag 34
  • Ausbildung, Studium 30
  • Praktikum 20
  • Arbeitnehmerüberlassung 13
  • Berufseinstieg/Trainee 8
  • Studentenjobs, Werkstudent 6
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 2
  • Franchise 2
  • Handelsvertreter 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Referendariat 1
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Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie

Vertriebsmitarbeiter(in) im Außendienst

Fr. 07.08.2020
Münster, Westfalen
Mittelständischer Betrieb, familiengeführt in der 3. Generation, tätig im Bereich des Chemikalienhandels und der Produktion von Holzschutzmitteln, Lasuren und Spezialchemikalien sucht im Zuge einer Nachfolgeregelung per sofort eine(n) Vertriebsmitarbeiter(in) im Außendienst mit praktischer Erfahrung für unseren Bereich der Spezialchemikalien für das Verkaufsgebiet Nordrhein-WestfalenZu Ihren Aufgaben zählen die Betreuung der existierenden Kunden auch durch technische Beratung sowie die Akquise von Neukunden für ein definiertes Produktportfolio. Die Kunden kommen allesamt aus dem industriellen Bereich, vom kleineren Verarbeiter bis zum internationalen Großkonzern. Sie arbeiten nicht auf Provisionsbasis, ein überdurchschnittliches Gehalt sowie ein Firmenwagen sind garantiert.Sie verfügen über ein abgeschlossenes Chemiestudium, eine chemisch-technische Ausbildung oder einen technischen Hintergrund? Sie sind teamorientiert, belastbar und zeichnen sich durch eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise aus? Sie beherrschen Englisch in Wort und Schrift sicher? Darüber hinaus kennen Sie sich mit ERP-Systemen aus, verfügen über gute Kenntnisse im Bereich MS-Office und auch CRM-Systeme sind Ihnen geläufig? Darüber hinaus wechseln Sie nicht alle 2-3 Jahre den Job? Herzlichen Glückwunsch!
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Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) in Teilzeit

Fr. 07.08.2020
Essen, Ruhr
Brenntag ist der Weltmarktführer in der Distribution von Chemikalien und Inhaltsstoffen. Das in Deutschland ansässige internationale Unternehmen managt komplexe Lieferketten und erleichtert sowohl Herstellern als auch Nutzern von Chemikalien den Marktzugang zu tausenden von Produkten und Dienstleistungen. Es verbindet ein globales Netzwerk mit herausragender lokaler Ausführung. Damit ist Brenntag der effektivste und bevorzugte Partner der Branche – ganz im Sinne seiner Philosophie: „ConnectingChemistry“. Brenntag betreibt ein weltweites Netzwerk mit mehr als 640 Standorten in 77 Ländern. Mit mehr als 17.500 Mitarbeitern weltweit erzielte das Unternehmen einen Umsatz von 12,8 Mrd. Euro (13,3 Mrd. US-Dollar) im Jahr 2019. Unser Team in Essen hat momentan eine freie Position als Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) in Teilzeit zu besetzen. Buchung von Zahlungseingängen Kontenklärung und /-pflege Prüfung und Freigabe von Gut-und Lastschriften Bearbeitung der Gutschriften von Kunden mit Gutschriftsverfahren Bearbeitung der Eingangspost Mahnungswesen Stammdatenpflege Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen Know-How: Gute Englischkenntnisse sowie gute SAP und MS-Office Kenntnisse Persönlichkeit: Teamplayer, motiviert und flexibel Bei uns erwarten Sie herausfordernde und vielseitige Aufgaben in einem abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsumfeld Unser individualisiertes Einarbeitungsprogramm START garantiert Ihnen einen schnellen Einstieg Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Nutzen Sie die Vorteile unserer betrieblichen, arbeitgebergeförderten Altersversorgung Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit und Pausen flexibel über Ihr Gleitzeitkonto Profitieren Sie von kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen, günstigen Verkehrsanbindungen und einem ÖPNV-Firmenticket Unser “House of Elements” bietet Ihnen moderne und ergonomische Arbeitsplätze, ein preisgekröntes Betriebsrestaurant und kostenlose Kaffeespezialitäten Ihre Gesundheit ist uns wichtig: nutzen Sie unsere Vorsorgeangebote, Lauftreffs oder Yogakurse und erholen Sie sich an 30 Urlaubstagen im Jahr
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HR Business Partner (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Augsburg
SHOWA DENKO ist eines der führenden Chemieunternehmen in Japan mit einer über 30-jährigen Geschichte in Deutschland. Das Produktportfolio umfasst u.a. Produkte aus organischer und anorganischer Chemie, Elektronik sowie Aluminium. An Standorten in der ganzen Welt erzielt die SHOWA DENKO Group mit über 10.000 Mitarbeitern einen Umsatz von rund 7 Mrd. Euro. Mit 1.600 Mitarbeitern an 7 internationalen Produktionsstätten ist die SHOWA DENKO CARBON Division weltweit die „Nummer 1“ bei Graphitelektroden für die Stahlerzeugung. Für unseren Standort in der Nähe von Augsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit einen HR Business Partner (m/w/d)  Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in allen HR-relevanten Fragestellungen Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnungen inkl. Zeitwirtschaft für unseren externen Dienstleister Übernahme eines definierten Betreuungsbereiches einschließlich Recruiting, Vertragserstellung und Onboarding Selbstständige Erstellung von Reports und Auswertungen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Instrumenten und Systemen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zertifizierung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder zum Personalreferenten (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal Mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources mit breit gefächertem Erfahrungsspektrum, bevorzugt in einem Industrieunternehmen Versierter, sicherer Umgang mit arbeits-, tarif- und sozialrechtlichen Fragestellungen Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeit, hohes Servicebewusstsein und überzeugende Sozialkompetenz Sicherer Umgang mit MS-Office und gute Englischkenntnisse Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team in einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur im internationalen Umfeld Leistungsgerechte Vergütung Attraktive Arbeitgeberleistungen Flexible Arbeitszeit
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Service-Techniker (m/w/d) - Wasseraufbereitung

Fr. 07.08.2020
Wir sind der Experte für innovative Wasseraufbereitungstechnik, chemische Spezialprodukte zur Wasserbehandlung sowie Systemsanierung. Mit über 190 Mitarbeitern betreuen wir mehr als 8.000 Kunden aus unterschiedlichsten Branchen und helfen diesen beim Kühlen von Prozesskreisläufen, Erwärmen von Dampfkesselanlagen oder dem Betreiben von Raumlufttechnik. Egal ob unsere Kunden Trinkwasser verarbeiten, Turbinen betreiben, Lebensmittel mit Dampf behandeln oder auf Schiffen Ballasttanks befüllen – wann immer sie mit Wasser arbeiten, sind wir der richtige Ansprechpartner. Mit unserem bundesweiten Service- und Vertriebsnetz bieten wir einzigartige Kundennähe getreu unserem Motto »Wasser mit Herz und IQ«. Für unsere Kunden sorgen wir mit mehr als 60 Service-Technikern für einen einwandfreien Systembetrieb vor Ort. Was zählt sind Zuverlässigkeit und Leistungsfreude – sowie die individuelle Bereitschaft, sich bei der Lösung von spezifischen Herausforderungen kompetent und qualitätsbewusst mit einzubringen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in folgenden Regionen Oldenburg / Bremen / Waldsrode Südliches Hamburg Brandenburg / Potsdam / Oranienburg Berlin Marburg / Gießen / Alsfeld Koblenz / Trier Landshut / Deggendorf / Regensburg / Straubing einen Service-Techniker (m/w/d) – Wasseraufbereitung Sie übernehmen eigenverantwortlich die Montage und Inbetriebnahme unserer technischen Systeme zur Wasseraufbereitung sowie Wasserbehandlung bei unseren Kunden vor Ort. Sie weisen unsere Kunden in den ordnungsgemäßen Betrieb der Wasseraufbereitungs- sowie Wasserbehandlungstechnik ein. Sie übernehmen die Verantwortung für die Durchführung notwendiger Inspektions- und Wartungsarbeiten. Sie überprüfen selbstständig die wasserführenden Systeme auf deren Funktionsfähigkeit, analysieren Störmeldungen und Fehlerquellen und leiten notwendige Korrekturmaßnahmen ein. Sie führen mit Hilfe mobiler Prüf- und Messgerätetechnik Wasseranalysen bei unseren Kunden vor Ort durch und bewerten sowie dokumentieren diese. Zum Abschluss Ihrer Service-Einsätze erstellen Sie IT-gestützt Dokumentationen sowie Service-Berichte.    Sie bringen eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit, gerne als Elektroniker/in, Anlagenmechaniker/in Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Anlagenmechaniker/in Versorgungstechnik oder Fachangestellte/r für Bäderbetriebe. Sie verfügen über elektrotechnische Grundkenntnisse und zeichnen sich durch ihre Affinität zur Technik aus. Idealerweise haben Sie bereits erste praktische Erfahrung in der Wasserbranche gesammelt. Sie haben Spaß im Umgang mit Kunden und arbeiten gerne selbstständig und eigenverantwortlich. Sie bringen die Reisebereitschaft für überwiegend Tageseinsätze in Ihrer Service-Region mit. Auf Sie wartet ein dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld mit Einsätzen in unterschiedlichen Branchen und Industrien. Wir leben eine offene und durch Teamgeist geprägte Unternehmenskultur. Für Ihre Service-Einsätze statten wir Sie mit modernen Arbeitsmittele sowie einem eigenen Firmenfahrzeug aus. Wir bieten Ihnen die Sicherheit und Innovationskraft eines expandierenden, wirtschaftlich gesunden Unternehmens in einer zukunftssicheren Branche. Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam im Rahmen regelmäßiger Mitarbeiterevents.
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Disponent Service-Techniker I Mitarbeiter Service Innendienst (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Freiberg am Neckar
Wir sind der Experte für innovative Wasseraufbereitungstechnik, chemische Spezialprodukte zur Wasserbehandlung sowie Systemsanierung. Mit über 190 Mitarbeitern betreuen wir mehr als 8.000 Kunden aus unterschiedlichsten Branchen und helfen diesen beim Kühlen von Prozesskreisläufen, Erwärmen von Dampfkesselanlagen oder dem Betreiben von Raumlufttechnik. Egal ob unsere Kunden Trinkwasser verarbeiten, Turbinen betreiben, Lebensmittel mit Dampf behandeln oder auf Schiffen Ballasttanks befüllen – wann immer sie mit Wasser arbeiten, sind wir der richtige Ansprechpartner. Mit unserem bundesweiten Service- und Vertriebsnetz bieten wir einzigartige Kundennähe getreu unserem Motto »Wasser mit Herz und IQ«. Für unsere Kunden sorgen wir mit mehr als 60 Servicetechnikern für einen einwandfreien Systembetrieb vor Ort. Was zählt sind Zuverlässigkeit und Leistungsfreude – sowie die individuelle Bereitschaft, sich bei der Lösung von spezifischen Herausforderungen kompetent und qualitätsbewusst mit einzubringen. Für unsere Firmenzentrale in Freiberg am Neckar in der Region Ludwigsburg / Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Disponent Service-Techniker I Mitarbeiter Service Innendienst (m/w/d) Sie sind für die effiziente Einsatz- und Routenplanung unserer Service-Techniker verantwortlich und übernehmen eigenverantwortlich die Kundenbetreuung hinsichtlich Terminabstimmung. Sie bilden eine wichtige Schnittstelle zwischen unseren Kunden und Service-Technikern und stehen Ihnen als kompetenter Ansprechpartner für Fragen zu unseren Dienstleistungen zur Verfügung. Sie kümmern sich selbstständig um die Koordination und termingerechte Materialplanung für die von Ihnen abgestimmten Serviceeinsätze. In enger Zusammenarbeit mit allen relevanten Fachabteilungen kümmern Sie sich selbstständig um die kaufmännische Abwicklung von Dienstleistungs- und Serviceaufträgen. Sie erkennen Optimierungspotenziale in der Disposition, sprechen diese proaktiv an und binden in der Umsetzung beteiligte Fachbereiche umfassend mit ein. Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit, gerne als Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Hotelkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation, wo kaufmännische Kenntnisse vermittelt werden und der Umgang mit Menschen eine wichtige Rolle spielt. Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Disposition von Personen, gerne auch im Dienstleistungssektor. Sie sind ein Organisationstalent mit schneller Auffassungsgabe und bringen die für den Mittelstand erforderliche Umsetzungsstärke mit. Sie haben Spaß am telefonischen Kundenkontakt, sind ein Teamplayer mit viel Engagement und überzeugen durch Ihre positive Einstellung und Ihr Kommunikationsgeschick. Eine hohe Kunden- und Serviceorientierung sind für Sie selbstverständlich. Sie gehen sicher mit MS-Office Anwendungen um und bringen idealweise erste Erfahrung im Umgang mit Microsoft Dynamics NAV oder vergleichbaren ERP-Systemen mit. Auf Sie wartet ein dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsraum für Ihre Ideen. Wir leben eine offene und durch Teamgeist geprägte Unternehmenskultur. Wir bieten Ihnen die Sicherheit und Innovationskraft eines expandierenden, wirtschaftlich gesunden Unternehmens in einer zukunftssicheren Branche. Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam im Rahmen regelmäßiger Mitarbeiterevents.
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Controller (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Herford
Bei uns können Sie das! Als Zusammenschluss führender Unternehmen aus der Kunststofftechnik, der Oberflächenveredelung, der Galvanik und des Werkzeug- und Vorrichtungsbaus setzen wir als Heinze Gruppe heute weltweit Maßstäbe. Als Verbund sind wir ein höchst erfolgreiches Ganzes, das weit mehr ist als die Summe seiner Teile. Mit unseren starken Töchtern erarbeiten wir spezifische Kundenlösungen, entweder im jeweiligen Unternehmen oder zusammen, indem wir unsere Kompetenzen und Ressourcen bündeln. Unser kontinuierliches Wachstum spricht die deutliche Sprache des Erfolges. Dabei zählt für uns jeder Einzelne. Deshalb bieten wir einmalige Entwicklungs- und Aufstiegschancen, so dass jeder unserer Mitarbeiter seinen ganz individuellen Platz finden und seinen ganz persönlichen Karriereweg gehen kann. Wer bei uns einsteigt, der steigt mit uns auf. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d). Geschäftsplanung / Szenarienplanung / Forecastplanung / Planungskonsolidierung (CF, Bilanz, GuV, Kostenstellen) Monats-/ Quartals-/ Jahresauswertungen (Soll-Ist-Abgleiche) Liquiditätsplanung Investitionscontrolling (Planung/Soll-Ist-Abgleiche) BAB Weiterentwicklung und Optimierung von Kennzahlen Deckungsbeitragsanalysen BI-Tool Auswertungen (Erfahrung wünschenswert) MS-Office (sehr gute Kenntnisse erforderlich) Nachweisbare Buchhaltungskenntnisse CMS Coplaniens Management Systeme Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling und Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige nachweisbare erfolgreiche Tätigkeit selbstständige, sorgfältige, zielorientierte und eigenständige Arbeitsweise Technische Grundkenntnisse Gute Kenntnisse der MS-Office Produkte und ERP-Systeme Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein hohes Maß an Teamorientierung Gutes Zeitmanagement Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Eigenverantwortung Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis eine leistungsgerechte Vergütung Flache Hierarchien mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen Ein hilfsbereites und wertschätzendes Team, das sich auf die Zusammenarbeit freut Flexible familienfreundliche Arbeitszeiten eine langfristige Perspektive mit guten fachbezogenen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
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Bilanz-/ Finanzbuchhalter (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Herford
Bei uns können Sie das. Als Zusammenschluss führender Unternehmen aus der Kunststofftechnik, der Oberflächenveredelung, der Galvanik und des Werkzeug- und Vorrichtungsbaus setzen wir als Heinze Gruppe heute weltweit Maßstäbe. Als Verbund sind wir ein höchst erfolgreiches Ganzes, das weit mehr ist als die Summe seiner Teile. Mit unseren starken Töchtern erarbeiten wir spezifische Kundenlösungen, entweder im jeweiligen Unternehmen oder zusammen, indem wir unsere Kompetenzen und Ressourcen bündeln. Unser kontinuierliches Wachstum spricht die deutliche Sprache des Erfolges. Dabei zählt für uns jeder Einzelne. Deshalb bieten wir einmalige Entwicklungs- und Aufstiegschancen, so dass jeder unserer Mitarbeiter seinen ganz individuellen Platz finden und seinen ganz persönlichen Karriereweg gehen kann. Wer bei uns einsteigt, der steigt mit uns auf. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanz-/ Finanzbuchhalter (m/w/d). Anfertigung von Finanzbuchhaltungen, Kontrolle und Überwachung gemäß handels-, steuer- und gesellschaftsrechtlicher Vorschriften Betreuung der Buchhaltung: Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Steuervoranmeldungen Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen Steuererklärungen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Steuerfachangestellte(n) oder Bilanzbuchhalter/in mehrjährige Berufserfahrung DATEV-Kenntnisse, ERP-Kenntnisse ebenso wie gute MS-Office-Kenntnisse selbstständige, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Mitwirkung bei der Digitalisierung der Arbeitsprozesse Ein hohes Maß an Teamorientierung Gutes Zeitmanagement Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Eigenverantwortung Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis eine leistungsgerechte Vergütung Flache Hierarchien mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen Ein hilfsbereites und wertschätzendes Team, das sich auf die Zusammenarbeit freut Flexible familienfreundliche Arbeitszeiten eine langfristige Perspektive mit guten fachbezogenen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
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Fertigungsleiter Werkzeugbau (m/w/d)

Fr. 07.08.2020
Hiddenhausen
Unsere Heimat ist Hiddenhausen, unser Horizont ist die ganze Welt. Denn wir von der Gebr. Krallmann GmbH sind heute unter anderem führende Lösungsanbieter modernster Werkzeuge und innovativer Kunststoffspritztechnik. In unserer hauseigenen Kunststoffverarbeitung fertigt ein Team aus rund 60 hochqualifizierten Mitarbeitern komplexe Kunststoffteile für Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Großes Know-how in unterschiedlichen Produktbereichen, exzellente Material-Expertise und hohe Wirtschaftlichkeit zeichnen uns hierbei aus. Wir sind zu Recht stolz auf unsere gewachsene Unternehmenskultur ebenso wie unseren Pioniergeist beim Entwickeln und Anwenden neuster Technologien. Denn wir ruhen uns nicht auf unserem Erfolg aus, sondern suchen stets nach neuen Aufgaben und Herausforderungen. Bei uns angestellt zu sein heißt einem Unternehmen anzugehören, in dem jeder Einzelne gesehen und gefördert wird und sich mit seiner ganz persönlichen Kompetenz in einem erfolgreichen Team verwirklichen kann. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fertigungsleiter Werkzeugbau (m/w/d) Verantwortung für die termingerechte Abwicklung von Fertigungsaufträgen in Bezug auf Kundenvorgaben, Stückzahlen, Termintreue, Kosten und Qualität Führung der Mitarbeiter in der Produktion / Fertigung sowie Personalbedarfsplanung Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Mitarbeitern während der Projekt-, Produktion-, Abmusterungs- und Korrekturphase Planung und Optimierung der Produktion, des Materialflusses sowie Auswahl und Entwicklung von Lieferanten Entwicklung und Umsetzung vorhandener / neuer Fertigungsprozesse Instandhaltung der Fertigungseinrichtungen und Nebenanlagen incl. des Gebäudes Analysen über alle Abteilungen, z.B. Zeitaufnahmen, Laufwege, Arbeitsabläufe, halbfertige Arbeiten incl. der Lagerbewertung Qualitätsüberwachung und -sicherung (Fach-) Hochschulstudium sowie eine technische Ausbildung als Basis und / oder gelernter Werkzeugmacher mit entsprechender Weiterbildung und mehrjähriger Berufserfahrung in Konstruktion, Fertigung, AV, Leitung und Projekt Werkzeugbau Gute Führungs-, Kommunikations- sowie Integrationsfähigkeit aller am Produktionsprozess beteiligten Entscheider Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie hohes Engagement Hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Stressresistenz Wir bieten Ihnen neben einer leistungsgerechten Vergütung ein attraktives Arbeitsumfeld sowie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung. Flache Hierarchien mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen zeichnen uns aus. Haben Sie Interesse, in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit langfristiger Perspektive zu arbeiten und unser Geschäft aktiv mitzugestalten? Dann werden Sie Teil eines erfolgreichen Familienunternehmens und bereichern Sie uns mit Ihrer Kompetenz und Motivation.
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Teamleiter (m/w/d) Versandlogistik

Fr. 07.08.2020
Minden, Westfalen
Arbeiten, wo die Chemie stimmt. Ein Familienunternehmen der chemischen Industrie. Über 800 Mitarbeiter erwirtschafteten mit innovativen Problemlösungen, Produkten und kundenspezifischen Dienstleistungen weltweit einen Umsatz von 200 Mio. Euro und erreichten eine Produktionsmenge von 60.000 Tonnen. Schlüsselkompetenzen sind die Entwicklung, Herstellung und der Vertrieb von Spezialchemikalien für die verarbeitende Industrie (Druckfarben, Klebstoffe und Verkapselung) sowie Abdichtungssysteme und Markierungen für den Baubereich. Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Teams Versandlogistik mit den Schwerpunkten Transportmanagement und Fertigwarenlogistik Gewährleistung des reibungslosen Prozessablaufes und eines exzellenten Servicelevels gegenüber unseren Kunden Identifikation und Realisierung von Optimierungspotentialen insbesondere durch weiterführende Prozessautomatisierung und Digitalisierung Entwicklung des Bereiches entsprechend der internationalen Strategie der Unternehmensgruppe Initiierung und Führung von Projekten im Bereich Versandlogistik,  sowie Mitarbeit in relevanten Unternehmensprojekten Definition, Analyse und Reporting der bereichsbezogenen Leistungskennziffern (KPI) Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Logistik, Wirtschaftsingenieur) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige relevante Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Logistik Hohe Eigeninitiative, Hands- on Mentalität, kundenorientierte sowie zukunfts- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Integrative, transparente, agile und motivierende Führungspersönlichkeit Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Familienunternehmen Eine umfangreiche Einarbeitung und ein motivierendes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten  Zahlreiche Gesundheitsinitiativen wie Dienstradleasing, Sport- und Wellnessflatrate, u.v.m.
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Leiter (m/w/d) Qualitätsmanagement

Fr. 07.08.2020
Ober-Ramstadt
Mit mehr als 5.600 Mitarbeitern und zahl­reichen Produktions­stand­orten im In- und Aus­land sowie 1,3 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unter­nehmens­gruppen für Farben, Lacke, Bauten­schutz und energie­sparende Wärme­dämm­verbund­systeme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Markt­führer.  Zur Ver­stärkung und zum Aufbau unseres Teams im Bereich Qualitäts­management suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt einen gruppen­weiten inter­national agierenden Leiter Qualitäts­manage­ment. zentraler Ansprech­partner mit Richt­linien­kompetenz für alle produkt­bezogenen Qualitäts­fragen Weiter­ent­wicklung, Optimierung und Pflege des Qualitäts­management-Systems fach­liche Führung und Koordination aller Qualitäts­sicherung­saktivitäten Leitung und Koordination der Teams in den Bereichen Zertifizierung, zentrales Fehler­m­anagement und Qualitäts­schulungen Weiterentwicklung des Qualitäts­controlling-Systems (Kenn­zahlen, Fehler­erfassung und -aus­wertung) Beratung der Geschäfts­leitung in allen qualitäts­relevanten Fragen Aus­bau und Optimierung der Qualitäts­schulungen und -audits Entwicklung von Programmen zur Förderung der unter­nehmens­weiten Qualitäts­kultur Mitarbeit bei internen über­greifenden Unter­nehmens­projekten, um Qualitäts­aspekte einzu­bringen und zu ver­treten unter­nehmens­weite Kommunikation zu allen Qualitäts­themen mehr­jährige Führungs­erfahrung im Bereich Qualitäts­sicherung und/oder Qualitäts­management in einem Unter­nehmen der her­stellenden Industrie, vorzugs­weise in einem inter­nationalen Um­feldDetail­kenntnisse der relevanten Regel­werkeverhandlungs­sichere Englisch­kenntnisse Bereitschaft zu inter­nationaler Reise­tätig­keit „kulturelles Verständnis“ in der inter­nationalen Zusammen­arbeit Durch­setzungs­fähig­keit und sicherer Umgang mit Gesprächs­partnern aller Hierarchie­ebenen „Hands-on-Mentalität" eine Firmen­kultur, die von gegen­seitigem Ver­trauen geprägt ist einen hohen Grad an Eigen­ver­ant­wortung und Gestaltungs­freiheit einen Arbeits­platz in einem innovativen Umfeld Mitarbeit bei spannenden Projekten in den unter­schiedlichen Bereichen Integration in ein motiviertes Team
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