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Objektverwaltung | Elektrotechnik: 2 Jobs

Berufsfeld
  • Objektverwaltung
Branche
  • Elektrotechnik
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 2
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 2
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 2
Objektverwaltung
Elektrotechnik

Kunden- und Objektbetreuer m/w/d

Mo. 14.06.2021
Forchheim, Oberfranken
Für das neue Jahr suchen wir Sie als  Kunden- und Objektbetreuer m/w/d am Standort in Forchheim (Kennziffer: 2020-18043) Koordinationsaufgaben in den Bereichen Bau und technische Gebäudeausrüstung sowie die Abnahmebegleitung und Mängelnachverfolgung Ansprechpartner für Kunden und Mieter Gewährleistungsmanagement Assistenzaufgaben sowie die Koordination von Kundenterminen und Nachunternehmern Ausbildung als Bürokaufmann/-frau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Bereich Kundenbetreuung, bauliche Abnahmen, Gewährleistungsverfolgung, Koordinationstätigkeiten und Nachunternehmerbetreuung Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Unbefristete Anstellung bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten Vereinbarkeit von Freizeit, Familie & Beruf
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(Junior) Property Manager (m/w/d)

Do. 10.06.2021
Stuttgart
ISS gehört heute mit rund 480.000 Mitarbeitern zu den größten privaten Arbeitgebern der Welt und gestaltet durch Sensorik und IoT-Lösungen die digitale Zukunft rund um das Gebäude. Unser Ziel ist es, die beste Serviceorganisation der Welt zu werden. Sind Sie bereit mit uns den nächsten Schritt zu gehen? Durch die intelligente Vernetzung von Menschen und Systemen schaffen wir täglich gemeinsam den Arbeitsplatz der Zukunft. Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Ihnen die Möglichkeit bietet, sich frei zu entfalten und Verantwortung zu übernehmen. Auch in Zeiten von Corona nehmen wir unsere Fürsorgepflicht sehr ernst. Der Schutz unserer ISS Heldinnen und Helden steht für uns im Vordergrund. Mobiles und flexibles Arbeiten zählen zu den Grundbausteinen unserer Unternehmenskultur. Zum Schutz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stellen wir jederzeit die Versorgung mit Desinfektionsmittel und Masken sicher. Durch unsere weiterentwickelten Hygienemaßnahmen schaffen wir Sicherheit und Vertrauen für die Menschen. Für unsere neu geschaffene Tochtergesellschaft, die ISS Communication Services GmbH, die zukünftig mit mehr als 6000 Mitarbeitern bundesweit die Deutsche Telekom betreuen wird suchen wir Sie als (Junior) Property Manager (m/w/d) am Standort Freiburg. Vollzeit, Unbefristet Ansprechpartner für Eigentümer, Asset Manager und Mieter sowie Übernahme der Verantwortung einer gesamtheitlichen Objektbetreuung Mitwirkung bei der Erstellung jährlicher und mittelfristiger Budgetplanungen und Entscheidungsvorlagen Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzial im betreuten Bestand sowie Steuerung und Beauftragung von objektbezogenen Dienstleistungen Gewährleistung des Vertragsmanagements für Mietverträge inklusive Nachträgen (z.B. Mitwirkung und Erstellung von Mietverträgen und Nachträgen, Mietflächenübergabe) Übernahme der Verantwortung bei der Erstellung von Reportings, der Bearbeitung von Rechtsfällen und der Kommunikation mit den Mietern und Eigentümern Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung mit einem Schwerpunkt in der Immobilienwirtschaft (Erste) Berufserfahrung in der Betreuung von Gewerbe- und Wohnimmobilien Idealerweise erste Erfahrungen in der Prozesswelt von großen Organisationen sowie im Corporate Real Estate Management Sicherer Umgang mit allen MS-Office Produkten Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur gegenseitigen Vertretung Eine 38-Stundenwoche sowie 30 Tage Jahresurlaub Eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei dir Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen „New Ways of Working“ im Open Office Konzept mit modernem Equipment, mobilen Arbeitsplätzen und der Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten Ein offenes Miteinander mit jährlichen Mitarbeitergesprächen und regelmäßigen Mitarbeiterumfragen deutschlandweit Das ISS-College mit individuellen und festen Weiterbildungsangeboten Mitarbeitervergünstigungen z.B. in den Bereichen Mobilfunk, Reisen, Kosmetik und Bekleidung 
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