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Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung: 29 Jobs in Lannesdorf

Berufsfeld
  • Sachbearbeitung 4
  • Energie und Umwelttechnik 4
  • Teamleitung 2
  • Außendienst 2
  • Bilanzbuchhaltung 2
  • Elektrotechnik 2
  • Finanzbuchhaltung 2
  • Innendienst 2
  • Leitung 2
  • Marketing-Manager 2
  • Elektronik 2
  • Marketingreferent 2
  • Abteilungsleitung 1
  • Bereichsleitung 1
  • Consulting 1
  • Elektrik 1
  • Engineering 1
  • Entwicklung 1
  • Gruppenleitung 1
  • Heizung 1
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Branche
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 29
  • Ohne Berufserfahrung 17
  • Mit Personalverantwortung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 27
  • Home Office 11
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 27
  • Befristeter Vertrag 2
Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung

Elektroniker für Informations- und Systemtechnik (m/w/d)

So. 01.08.2021
Bonn
Wir gestalten Mobilität im öffentlichen Nahverkehr mit Linienbussen, Stadt- und Straßenbahnen. Sie wollen innovative Technologien nutzen, den Ausbau der E-Mobilität fördern und nachhaltig arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig. Instandhaltung, Installation, Konfiguration, Programmierung, Support und Wartung von Gefahrenmelde-, Brand­melde­an­lagen, Fahrgastinformations- und Videosystemen Betrieb / Administration, Planung, Support und Entwicklung komplexer, sicherer IT-Anwendungen und der damit betriebenen Anlagen, Netzwerk- und Informationssystemen Störungsanalyse und Anwenderbetreuung Anwendungs- und Toolentwicklung zur Optimierung der Applikationslandschaft Fortentwicklung der bestehenden Systeme Organisation und Pflege der Asset-Datenbank Aufbau und Pflege der technischen Dokumentation Administration von Windows und Linux basierten IT-Systemen Abgeschlossene Berufsausbildung Elektroniker (m/w/d) für Informations- und Systemtechnik (EIS), Elektroniker (m/w/d) für Geräte- und Systeme (EGS), Elektroniker (m/w/d) für Informations- und Kommunikationstechnik, oder eine vergleichbare abge­schlos­sene Ausbildung Berufserfahrung und fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Sicherheitstechnik, Brandmeldeanlagen sowie Fahrgast­informationssystemen Idealerweise Kenntnisse in Netzwerktechnik (IP-Netze / Optische Netze / LWL) sowie Audio- und Videotechnik Zertifizierungen im Tätigkeitsbereich sind von Vorteil (z.B. DIN14675, Microsoft Certified Solutions Expert [MCSE] in den Bereichen Server und DMA, CCENT, CCNA) Teamfähigkeit, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Einsätzen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten mit Teilnahme an Rufbereitschaft Führerschein Klasse B (PKW) 140 Jahre Tradition, Wissenstransfer und zukunftweisendes Arbeiten Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine intensive Einarbeitung bei der Sie mitentscheiden Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Feste Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung, diverse Zuschlägen sowie verschiedene Jahressonderzahlungen Eine zusätzliche Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Urban Sports Club (inkl. Sonderkonditionen für Familienmitglieder) Vergünstigte Mitarbeiter- und Familientickets für die öffentlichen Verkehrsmittel der SWB inkl. Freiminuten für die Nutzung unseres Fahrradvermietsystems Nextbike
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Ingenieur als Referent (m/w/d) Flüssiggasanwendung

Fr. 30.07.2021
Bonn
Wir suchen in Vollzeit und unbefristet einen Ingenieur als Referent (m/w/d) Flüssiggasanwendung Gase und Gasinfrastrukturen sind zentrale Elemente des Energiesystems von morgen und Beschleuniger der Klimaschutzziele. Die intelligente Verknüpfung der Strom- und Gasnetze sowie der Einsatz modernster Power-to-Gas-Technologien leisten einen entscheidenden Beitrag zu einer erfolgreichen Energiewende. Der DVGW ist als Kompetenznetzwerk mit über 14.000 Mitgliedern technisch-wissenschaftlicher Begleiter der Energie¬wende und beratender Experte für die Politik. Gestaltung der Innovationen im Fachgebiet „Flüssiggasanwendung“ insbesondere im Hinblick auf Bauteil-, Geräte und Installationsanforderungen Intensive Beschäftigung mit Flüssiggas in modernen und effizienten Gasanwendungen, regenerativem Flüssiggas, Anwendungspotential von Flüssiggas im Wärmemarkt, Mobilität, Freizeit, Gewerbe, chemischen Industrie und Kältesektor. Gestaltung und Weiterentwicklung der Technischen Regelsetzung und Normung (DVGW, DIN, CEN, ISO) im Fachgebiet Betreuung der DVGW-Gremien und NAGas-Gremien, Mitarbeit in nationalen und europäischen Gremien und Institutionen Kompetenter Ansprechpartner gegenüber Mitgliedsunternehmen, Institutionen, Verbänden und Öffentlichkeit Ausarbeitung von Berichten, Analysen, Stellungnahmen, Fachvorträgen und Fachveröffentlichungen Kommunikation und Vertretung der vorgenannten Aufgabengebiete Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieur- oder Naturwissenschaften Sie brennen für die Themen der Energiewende Sie bringen idealerweise erste Berufserfahrung auf dem Gebiet der Flüssiggasanwendung oder Gastechnik mit Sie haben eine Affinität zur Technischen Regelsetzung und Normung Sie zeichnen sich durch eine verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise aus und arbeiten gerne projektorientiert Sie besitzen ein gutes Zeit- und Projektmanagement und bringen darüber hinaus Moderationsfähigkeiten und diplomatisches Geschick mit Sie verfügen über gute bis sehr gute schriftliche und mündliche kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab Zudem bringen Sie Reisebereitschaft mit Abwechslungsreicher Arbeitsalltag Ständige berufliche und persönliche Entwicklung Faire Vergütung mit vielfältigen Nebenleistungen Regelmäßige Fort- und Weiterbildung Sehr gutes Arbeitsklima mit netten und motivierten Kolleginnen und Kollegen Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Moderne Büros mit Klimaanlagen Hauseigene Tiefgaragen und Parkdecks Möglichkeit Jobradleasing Dusch- und Umkleideraum für Radfahrer mit Werkzeugschrank sowie Ladestationen für E-Bikes Betriebsrestaurant mit einer Vielzahl an ständig wechselnden Gerichten
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Entwicklungsingenieur Mechanik / Mechatronik (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Brühl, Rheinland
HIMA ist der weltweit führende unabhängige Anbieter smarter Safety-Lösungen für die Industrie. Damit das so bleibt, brauchen wir smarte Mitarbeiter. Wir suchen spezialisierte Experten, die nicht nur die aktuellen Herausforderungen unserer Kunden lösen, sondern gemeinsam mit ihnen weiterdenken - für Sicherheit im digitalen Zeitalter. Start: so bald als möglich​Entwicklung und Konstruktion von Mechanik-Systemen und Zubehör für elektronische SicherheitssteuerungenSpezifikation, Durchführung und Dokumentation der relevanten Testverfahren inklusive der FehlverfolgungErstellung technischer Dokumentationen und BeschreibungenVorbereitung der Freigabe von Mechanik-KomponentenBegleitung der Zulassung von Geräten bei Prüfstellen für die SerienfertigungEigenverantwortliche Abstimmungen mit Schnittstellen innerhalb der Entwicklung sowie mit dem Einkauf, den Lieferanten und der ProduktionKontrolle des BudgetsAbgeschlossenes Studium des Maschinenbaus oder der MechatronikGute Kenntnisse in der Konstruktion von Kunststoff- und MetallverarbeitungGute Kenntnisse in dem Tool SolidWorks (2D und 3D) sowie dem CAD-Programm und den Office-AnwendungenEntwicklungserfahrungen im Prototypenbau bis hin zur Serienfertigung sind von VorteilSorgfältige Arbeitsweise sowie eine hohe VerantwortungsbereitschaftInnerhalb der mittelständischen, inhabergeführten Unternehmensstruktur von HIMA erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben, die Sie entsprechend Ihrer Qualifikation mit hoher Eigenverantwortung selbstständig umsetzen.
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Softwareentwickler Echtzeitsysteme (m/w/d)

Fr. 30.07.2021
Brühl, Rheinland, Leipzig
HIMA ist der weltweit führende unabhängige Anbieter smarter Safety-Lösungen für die Industrie. Damit das so bleibt, brauchen wir smarte Mitarbeiter. Wir suchen spezialisierte Experten, die nicht nur die aktuellen Herausforderungen unserer Kunden lösen, sondern gemeinsam mit ihnen weiterdenken – für Sicherheit im digitalen Zeitalter.Start: so bald als möglich​Sie entwickeln hochverfügbare Echtzeitsysteme für vielfältigste Einsatzgebiete. Die dezentral agierenden Systeme nutzen HIMA-eigene Betriebssysteme und können in verschiedensten Netzwerken, bei Bedarf auch über einen ganzen Kontinent verteilt, eingesetzt werden. Unsere Stakeholder haben einen hohen Anspruch an uns. Sie erwarten maximale Sicherheit, das heißt nicht nur Safety, sondern auch Security, da das eine ohne das andere nicht existieren kann. Wir arbeiten in selbstbestimmten, agilen Teams. Hier wird Kreativität und Flexibilität geschätzt. Sie übernehmen Verantwortung, gestalten unsere Produkte und arbeiten mit an unserer Zukunft. Wir begrüßen Sie mit einem auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmten Trainingsprogramm und fördern Ihre Weiterentwicklung mit Schulungen in State of the Art Techniken.Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer AbschlussErfahrung in der Entwicklung von EchtzeitsystemenSicherer Umgang mit objektorientierter Programmierung mit C++Begeisterung in der Nutzung von Designs mit UML Methoden und WerkzeugenErfahrung mit Software-Architektur von großen SystemenInteresse an agilen Teamstrukturen und Identifikation mit diesen WertenAusgeprägtes QualitätsbewusstseinGute Deutsch- und EnglischkenntnisseInnerhalb der mittelständischen, inhabergeführten Unternehmensstruktur von HIMA erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben, die Sie entsprechend Ihrer Qualifikation mit hoher Eigenverantwortung selbstständig umsetzen.
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Fachkraft (m/w/d) für Abwassertechnik/Kanalreinigung als Kanalreiniger (m/w/d) gerne auch Quereinsteiger

Do. 29.07.2021
Troisdorf
Canal-Control+Clean zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Reinigung, TV-Inspektion, Dichtheitsprüfung von erdverlegten Ent­wässerungs­leitungen und trägt damit maßgeblich zum Schutz der Umwelt bei. Auf hohem technischen Niveau erarbeiten wir zuverlässig, kompetent und persönlich schnelle sowie fachgerechte Lösungen. Grundlage unseres Erfolgs ist das Engagement und die langjährige Erfahrung unserer Mitarbeiter und Mitarbeiter­innen, die diese Werte leben.Regelmäßige Rohr- und KanalreinigungFräsarbeiten mittels RoboterSaugarbeiten mit einem leistungsstarken SpezialfahrzeugTechnische AbwicklungWeitere projektbezogene TätigkeitenEine abgeschlossene Berufsausbildung ist von VorteilTechnisches Verständnis/handwerkliches GeschickBereitschaft zur MontageTeamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und DurchsetzungsvermögenFührerschein Klasse B (C/CE wünschenswert)Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter im „learning on the job“Ausstattung mit Arbeitskleidung entsprechend der Sicherheitsklasse 3Fahrzeuge, ausgestattet mit modernster TechnikFortwährende Weiterbildung entsprechend Ihres LeistungsstandesFührerscheinförderung auf die Klasse C1E/CEEin dynamisch wachsendes UmfeldRegelmäßige Mitarbeitergespräche zu Ihrem LeistungsstandGesundheitsförderung (z.B. kostenlose Obstkörbe an jedem Standort, Hansefit-Mitgliedschaft etc.)
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Projektmanager (m/w/d) Innovationsprogramm Zukunft Wasser

Mi. 28.07.2021
Bonn
Wir suchen in Vollzeit und befristet bis zum 30.09.2024 einen Projektmanager (m/w/d) Innovationsprogramm Zukunft Wasser Der DVGW bildet mit seinen über 800 Mitarbeitern und rund 14.000 Mitgliedern das Kompetenznetzwerk des Gas- und Wasserfaches – für Deutschland in Europa. Seit über 160 Jahren setzen wir als gemeinnütziger Verein Maßstäbe im dynamischen Umfeld der Energie- und Wasserwirtschaft. Wir gestalten die Energiewende aktiv mit und sichern die hohe Qualität des Trinkwassers. Fachliche und administrative Koordination des Innovationsprogramms „Zukunft Wasser“ Initiierung und Projektmanagement von F&E-Projekten innerhalb des Innovationsprogramms „Zukunft Wasser“ über den gesamten Projektzyklus einschließlich Budgetkontrolle, -steuerung und -reporting Entwicklung, Aufbau und Unterhaltung operativer Strukturen für das Innovationsprogramm Kommunikation der Forschungsergebnisse einschließlich Veröffentlichungen und Vorträgen Beobachtung, Prüfung und Bewertung der technologischen und wissenschaftlichen Entwicklungen innerhalb des Projekts sowie Aufbereitung für interne und externe Zwecke Prüfung von Fördermöglichkeiten im öffentlichen und industriellen Umfeld und Mitwirkung bei der Ausarbeitung von Förderanträgen, in Zusammenarbeit mit den DVGW-Forschungsstellen Ein abgeschlossenes Studium der Natur- oder Ingenieurswissenschaften Sie kennen sich aus in der Wasserwirtschaft und haben großes Interesse an der Branche Erfahrung im Management von (Forschungs-)Projekten Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie strategische Kompetenz und betriebswirtschaftliches Verständnis Sie besitzen gute kommunikative Fähigkeiten, haben Erfahrung im Bereich Moderation und Präsentation sowie Freude an der Arbeit in heterogenen Teams Gute englische Sprachkenntnisse sowie Kenntnisse des MS-Offices Paketes Reisebereitschaft abwechslungsreicher Arbeitsalltag ständige berufliche und persönliche Entwicklung faire Vergütung mit vielfältigen Nebenleistungen regelmäßige Fort- und Weiterbildung sehr gutes Arbeitsklima mit netten und motivierten Kolleginnen und Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home-Office moderne Büros mit Klimaanlagen hauseigene Tiefgaragen und Parkdecks Dusch- und Umkleideraum für Radfahrer mit Werkzeugschrank sowie Ladestationen für E-Bikes Jobradleasing Betriebsrestaurant mit einer Vielzahl an ständig wechselnden Gerichten
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Ausbildung in Teilzeit

Mi. 28.07.2021
Urbach
Mit ErfinDUNGSgeist und VollenDUNGSwille widmen wir uns der sauberen Verbrennung von Gas. Dazu suchen wir innovative Köpfe, die Feuer und Flamme für die neuesten Technologien sind. Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Ausbildung in Teilzeit (20 bis 30 Stunden) Sie bieten Leistung, Leidenschaft und Erfahrung und suchen eine neue spannende Heraus­forderung?Dann entdecken Sie DUNGS – den führenden Anbieter für technische Spitzen­produkte und System­lösungen für Gas­sicher­heits- und Regelungs­technik für die Heiz- und Prozess­wärme-Industrie sowie für Gas­motoren­her­steller. Mit über 650 Mit­arbeitern in Europa, Amerika und Asien bieten wir unseren zufriedenen Kunden inno­va­tive Lösungen und geben Antworten auf die Heraus­forderungen von morgen. Unsere Produkte sind nur so gut wie die Menschen, die dahinterstehen. Wir bieten kurze Entscheidungs­wege, abwechslungs­reiche Aufgaben, Förderung der fach­lichen und persön­lichen Weiter­ent­wicklung sowie ein partner­schaft­liches Betriebs­klima in einem unab­hängigen Familien­unter­nehmen. Organisation und Steuer­ung der technischen und kauf­männischen Berufs­ausbildung sowie des dualen Studiums gemäß Ausbildungs­rahmenplan Ansprech­partner (m/w/d) für alle ausbildungs­relevanten Belange sowie kontinuierliche Weiter­entwicklung der Ausbildungs­prozesse Planung, Budgetierung und Umsetzung der Recruiting-Kampagnen für die Ausbildungs­berufe und das duale Studium Persönliche und fachliche Betreuung der kauf­männischen Aus­zubildenden und dual Studierenden Erarbeiten und Umsetzen von Personal­entwicklungs­maßnahmen in enger Zusammen­arbeit mit Führungs­kräften und Fach­abteilungen Gestalten und Umsetzen von Qualifizierungs­programmen Mit­wirken in strategischen Personal­projekten Abgeschlossene kauf­männische Aus­bildung mit einer 2-jährigen Fach­ausbildung im Bereich HR oder ein vergleich­bares Studium Aus­bildereignung (AdA-Schein) Mehr­jährige Berufs­erfahrung als Personal­referent (m/w/d) mit dem Schwer­punkt Aus­bildung und Personal­entwicklung eines produzierenden Unter­nehmens Gute Kennt­nisse im Arbeits- und Betriebs­verfassungs­recht Erfahrungen und Kennt­nisse im Tarif­vertrag Metall und Elektro wünschens­wert Gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Kommunikations­stärke, über­zeugendes Auf­treten, Dienstleistungs- und Ergebnis­orientierung Fachliche Weiter­bildung Gesundheitsangebote Work-Life-Balance Urlaubs- und Weih­nachts­geld Persönliche Weiter­bildung Homeoffice
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Mitarbeiter (m/w/d) im Backoffice in Teilzeit

Mi. 28.07.2021
Bonn
Wir suchen in Teilzeit und unbefristet am Standort Bonn einen Mitarbeiter (m/w/d) im Backoffice in Teilzeit Der DVGW bildet mit seinen über 700 Mitarbeitern und rund 14.000 Mitgliedern das Kompetenznetzwerk des Gas- und Wasserfaches – für Deutschland in Europa. Seit über 160 Jahren setzen wir als gemeinnütziger Verein Maßstäbe im dynamischen Umfeld der Energie- und Wasserwirtschaft. Wir gestalten die Energiewende aktiv mit und sichern die hohe Qualität des Trinkwassers. Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben innerhalb des Teams Erstellung von Abrechnungen, Nachverfolgung von Abrechnungs- und Zahlungsflüssen Unterstützung des ERIG-Generalsekretärs Terminkoordination & -nachverfolgung sowie Reiseplanung Übernahme von Vertretungen für KollegInnen in der Einheit Übernahme einzelner Projektaufgaben Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich Dazu bringen Sie Berufserfahrung in dem oben genannten Aufgabengebiet mit Sie zeichnen sich durch eine gute Formulierungs- und Kommunikationsstärke aus Hands-on Mentalität sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise Sie sprechen gut und gerne Englisch Zudem weisen Sie eine professionelle Beherrschung der MS-Office-Anwendungen und sozialen Medien auf Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab abwechslungsreicher Arbeitsalltag ständige berufliche und persönliche Entwicklung faire Vergütung mit vielfältigen Nebenleistungen regelmäßige Fort- und Weiterbildung sehr gutes Arbeitsklima mit netten und motivierten Kolleginnen und Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home-Office moderne Büros mit Klimaanlagen hauseigene Tiefgaragen und Parkdecks Dusch- und Umkleideraum für Radfahrer mit Werkzeugschrank sowie Ladestationen für E-Bikes Möglichkeit Jobradleasing Betriebsrestaurant mit einer Vielzahl an ständig wechselnden Gerichten
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Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) für den Geschäftsbereich Erdgas/Strom - Privatkundengeschäft in Vollzeit und Teilzeit

Mi. 28.07.2021
Bonn
Die Knauber Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Energie-Handelsunternehmen aus Bonn. Mit mehr als 120 Jahren Erfahrung im Energiesektor haben wir ein breites Angebot für Privat- und Gewerbekunden, das von klassischen Energieträgern für Wärme und Mobilität über innovative und nachhaltige Alternativen bis hin zu effizienten Energieversorgungskonzepten reicht. Die Knauber Erdgas GmbH ist Teil der Unternehmensgruppe Knauber und eine erfolgreiche Marke für die innovative Gas- und Stromversorgung in Deutschland. Mehrfach wurde Knauber Erdgas als Testsieger mit dem „Deutschen Servicepreis“ ausgezeichnet. Das Geschäftsfeld entwickelt sich in einem dynamischen Umfeld weiter, um den Herausforderungen und Chancen der Energiewende erfolgreich zu begegnen. Wir bieten ein modernes und offenes Arbeitsumfeld mit agilen Strukturen und einer Unternehmenskultur, die durch persönliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit geprägt ist. Für den Ausbau des Geschäftsbereiches Knauber Erdgas/Strom suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Voll und Teilzeit. Sie führen selbstständig die telefonische Beratung von Neu- und Bestandskunden (Privatkundengeschäft) durch Sie kalkulieren und erstellen bedarfsgerechte Angebote für unsere Kunden Sie verantworten den kompletten Kundenlebenszyklus - vom Angebot bis zur Vertragserstellung und der Kundenbetreuung bis hin zum Churn Management Sie übernehmen die Pflege der Kundendaten im CRM System Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Verkaufsaktionen (z. B. Mailings, Point of Sale, Upselling) Sie arbeiten aktiv an der kontinuierliche Optimierung der Prozesse (Customer Care) mit Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (z. B. im Bereich Groß- u. Außenhandel, Dialogmarketing, Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation abgeschlossen Als flexibler und selbständiger Teamplayer mit einer Leidenschaft für den Vertrieb gehen Sie energiegeladen an die Erledigung Ihrer Aufgaben heran Mit Ihrer sympathischen Ausstrahlung sowie Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit haben Sie Spaß am täglichen Kontakt mit unseren Kunden. Sie sind ein Organisationstalent mit ausgeprägter Kunden-/Serviceorientierung Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch eine zuverlässige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse Abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet Mittelständische Strukturen, kurze Entscheidungswege und viele Gestaltungsmöglichkeiten in einem traditionsreichen Familienunternehmen Professionelles Onboarding-Programm für einen erfolgreichen Einstieg Moderne Arbeitsplätze sowie Mobile Office Dynamisches Arbeitsumfeld, in dem sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänzen Weiterbildungsprogramme, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Familienservice, Mitarbeiterrabatte, Firmenevents u.v.m. Die in Teilzeit geleistete Arbeitszeit findet in den Nachmittagsstunden statt.
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IT Demand & Service Manager (m/w/d)

Di. 27.07.2021
Siegburg
... an einem Ort, an dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – an jedem Tag. 1872 in Köln gegründet – zählt rhenag mit seinem äußerst attraktiven Standort im Süden von Köln zu den traditionsreichsten Energieunternehmen, die die Energiewende und zukunftsorientierte Energielösungen entschlossen voranbringt. Wir sind Treiber der digitalen Transformation im Energiegeschäft. Wenn Sie der Teamplayer sind, der gerne mit anpackt, nicht die Geduld verliert, gleichzeitig Prozessmanager, Koordinator und Vermittler zwischen Business- und IT-Welt ist, dann suchen wir Sie für unsere Abteilung „Informationssysteme“ in Siegburg als IT Demand & Service Manager (m/w/d) IT-Ansprechpartner und interne Berater (Consultant) für die IT-Bedarfe und digitale Trans­for­mations­vorhaben der technischen Fach­bereiche Ganzheitliche Verantwortung für die IT Leistungen der betreuten Fach­bereiche – von der Anfor­derungs­aufnahme und der Einführung bis hin zur Sicherstellung der Serviceerbringung Beratung der Fachabteilungen zu fachlichen und technischen Anforderungen sowie deren Umsetzungs­möglich­keiten Leitung und Durchführung von Projekten zusammen mit internen wie auch externen Partnern Unterstützung bei der Erarbeitung und Weiter­ent­wicklung der über­grei­fenden Digital- und IT-Strategien der rhenag Gruppe Sie haben ein Hochschulstudium (Energie­wirt­schaft, Natur­wissen­schaften, Informatik, o. ä.) erfolgreich abge­schlossen Erste Berufserfahrung im IT-Service­management, Anfor­derungs­management oder Produkt- / Projekt-Management sind wünschenswert Sie haben eine starke IT-Affinität und Spaß an der Beratung von Kunden und der Lösung digitaler Herausforderungen Erste Vertiefungen in unterstützenden Unter­nehmens­funktionen (z. B. Controlling, HR) oder im Bereich Digital Workplace / Collaboration von Vorteil Sie arbeiten eigenver­antwort­lich und besitzen ausgeprägte Kommuni­kations- / Konflikt­lösungs-Fähig­keiten Sie zeichnen sich durch Flexibilität, eine proaktive Arbeits­weise und Leistungs­be­reit­schaft aus Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigen­verant­wortung und kurzen Ent­schei­dungswegen. Bei uns können Sie sich fachlich und persönlich weiter­entwickeln. Eine intensive Einarbeitung ist für uns selbst­ver­ständlich. Wir zeichnen gute Leistungen und innovative Lösungen aus. Hinzu kommen eine leistungs­gerechte Vergütung, umfassende Sozial­leistungen, flexible Arbeits­zeiten, ein umfang­reiches Weiter­bildungs­angebot, jährliche Mitarbeiterevents und Sonderurlaub (Karneval, Weihnachten, Silvester). Wir leben eine kooperative Arbeits­kultur und arbeiten in kleinen, dynamischen Teams.
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