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Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung: 215 Jobs in Linden

Berufsfeld
  • Leitung 23
  • Teamleitung 23
  • Projektmanagement 19
  • Gruppenleitung 16
  • Bauwesen 12
  • Elektronik 11
  • Elektrotechnik 11
  • Sachbearbeitung 11
  • Entwicklung 10
  • Sap/Erp-Beratung 10
  • Servicetechniker 7
  • Bereichsleitung 7
  • Energie und Umwelttechnik 7
  • Abteilungsleitung 7
  • Innendienst 6
  • Controlling 5
  • Justiziariat 5
  • Netzwerkadministration 5
  • Prozessmanagement 5
  • Rechtsabteilung 5
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Branche
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 181
  • Ohne Berufserfahrung 102
  • Mit Personalverantwortung 22
Arbeitszeit
  • Vollzeit 187
  • Teilzeit 41
  • Home Office 28
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 162
  • Studentenjobs, Werkstudent 23
  • Befristeter Vertrag 16
  • Berufseinstieg/Trainee 6
  • Ausbildung, Studium 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 1
  • Handelsvertreter 1
Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung

Sales Manager (m/w/d)

Sa. 17.04.2021
Essen, Ruhr
STEAG Energy Services GmbH ist einer der weltweit führenden Dienstleister für Anlagen zur Energieerzeugung: Wir bieten Deutsches Engineering für über 100.000 MW Kapazität aller Technologien, derzeit weltweit insgesamt über 11.000 MW Betriebsführung für Dritte und mehr als 2.000 gelieferte IT-Systeme zur Planung und Optimierung von Anlagen. Unser Leistungsspektrum spiegelt die Komplexität von Energieerzeugungsanlagen aller Art wider. Die Kombination aus hochqualifiziertem Engineering, Betriebsführungs-Know-How und innovativen Softwarelösungen macht uns einzigartig. STEAG Energy Services GmbH ist die Engineering- und Dienstleistungssparte der STEAG GmbH, einer der führenden, unabhängigen Stromerzeuger in Deutschland, der seit mehr als 80 Jahren in der Energieerzeugung tätig ist. Dank unserer Expertise von über 40 Jahren Energiedienstleistungen für Dritte gehören wir zu den Branchenbesten.Für die STEAG Energy Services GmbH suchen wir im Bereich O&M Services am Standort in Essen zur Stärkung unserer internationalen Vertriebsaktivitäten im Bereich der Betriebsführung von Energieerzeugungsanlagen (Operation and Maintenance, O&M) eine/-n qualifizierte/-n Sales Manager (m/w/d) Als zentraler Ansprechpartner für O&M Dienstleistungen nutzen Sie Ihr Netzwerk und etablieren weltweit Erstkontakte zu Neukunden für Betriebsführungsdienstleistungen. Sie entwickeln und pflegen strategische Partnerschaften mit Technologielieferanten und Investoren, beobachten und analysieren den Markt und identifizieren so stets neue unternehmerische Chancen. In Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen/Kolleginnen von O&M Services erstellen Sie Angebote. Im Anschluss daran führen Sie die entsprechenden Verhandlungen und bringen diese erfolgreich zum Abschluss. Sie gestalten das Dienstleistungsangebot im Bereich O&M Services aktiv mit. Ihre stets aktuelle Marktkenntnis und Ihre guten Kontakte machen Sie zum geschätzten Ansprechpartner im Rahmen der Portfoliooptimierung. Sie sind sowohl strategisch als auch vertrieblich tätig, es erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem wachstumsorientierten Umfeld.Sie sind stark im Netzwerk und wissen vom ersten Eindruck bis zu einem Vertragsabschluss zu überzeugen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechendem technischen Schwerpunkt. Im Rahmen Ihrer mehrjährigen internationalen Erfahrungen im Vertrieb oder Business Development in der Energiewirtschaft haben Sie umfassende Kenntnisse im Energiemarkt sammeln können. Auch kennen Sie sich gut im Thema der Erzeugungstechnologien (sowohl konventionell als auch Erneuerbare) aus. Kenntnisse in der Betriebsführung von Kraftwerken sind wünschenswert, jedoch kein Muss. Ihre Sensibilität für unterschiedliche Kunden zeichnet Sie ebenso aus, wie Ihre Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit. Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Fähigkeiten/Eigeschaften:   Ihre verhandlungssicheren englischen sowie deutschen Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Bereitschaft zu wiederholten Einsätzen im Ausland (Fokusregionen MENA und Süd-Ost-Asien) Ihre Freude an interkultureller Zusammenarbeit und insbesondere Ihr Interesse an der asiatischen und arabischen Kultur „Wir sorgen für sichere Energie. Jetzt und in Zukunft.“ Das ist unser Anspruch, den wir jeden Tag aufs Neue für unsere Kunden in vielen Ländern der Welt erfüllen. Dieses Engagement prägt Ihr zukünftiges Arbeitsumfeld. Wir sind zukunftsorientiert, international, vielfältig und gemeinsam erfolgreich. Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig, genauso wie eine ausgewogene Work-Life-Balance. Schauen Sie auf unsere Website und erfahren Sie, wie wir Sie fördern, was wir bieten und lernen Sie einige Kollegen und Kolleginnen des STEAG-Teams kennen.
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Projektmanager Operation & Maintenance (m/w/d)

Sa. 17.04.2021
Essen, Ruhr
STEAG Energy Services GmbH ist einer der weltweit führenden Dienstleister für Anlagen zur Energieerzeugung: Wir bieten Deutsches Engineering für über 100.000 MW Kapazität aller Technologien, derzeit weltweit insgesamt über 11.000 MW Betriebsführung für Dritte und mehr als 2.000 gelieferte IT-Systeme zur Planung und Optimierung von Anlagen. Unser Leistungsspektrum spiegelt die Komplexität von Energieerzeugungsanlagen aller Art wider. Die Kombination aus hochqualifiziertem Engineering, Betriebsführungs-Know-How und innovativen Softwarelösungen macht uns einzigartig. STEAG Energy Services GmbH ist die Engineering- und Dienstleistungssparte der STEAG GmbH, einer der führenden, unabhängigen Stromerzeuger in Deutschland, der seit mehr als 80 Jahren in der Energieerzeugung tätig ist. Dank unserer Expertise von über 40 Jahren Energiedienstleistungen für Dritte gehören wir zu den Branchenbesten.Die STEAG Energy Services GmbH ist Spezialist für Planung, Bau und Betrieb von Kraftwerken und Energie- und Umweltschutzanlagen sowie Lieferant von IT-Systemen- und Dienstleistungen. Der Bereich O&M Services (Operation and Maintenance; O&M) bietet in- und ausländischen Investoren und Eigentümern von Energieanlagen Dienstleistungen von der beratenden Unterstützung bis hin zur langjährigen vollverantwortlichen Betriebsführung einschließlich einer optimierten Instandhaltung an. Wir suchen zur Erweiterung der Aktivitäten unseres Bereiches O&M Services mit Sitz in Essen eine/-n Projektmanager Operation & Maintenance (m/w/d) Sie übernehmen in unserem Unternehmen zusammen mit dem Vertrieb die Verantwortung für die Angebots-Entwicklung, -Verhandlung und -Vergabe sowie die Abwicklung internationaler Betriebsführungsprojekte innerhalb des Bereiches O&M Services. In dieser abwechslungsreichen eigenverantwortlichen Tätigkeit genießen Sie gestalterische Freiheiten in einer strukturierten unternehmerischen Umgebung. Sie beginnen mit dem Aufsetzen des jeweiligen Projekt-Setups, installieren das Abwicklungsteam und starten das Projekt beim Kunden. Die Leitung, Koordination und Vertragsabwicklung bestehender Projekte gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich, wie die technische Koordination zwischen den jeweiligen Projektstandorten und den Fachbereichen der STEAG Energy Services GmbH sowie deren Tochtergesellschaften. Außerdem sind die Verfolgung der Projektrentabilität sowie die regelmäßige Berichterstattung ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Tätigkeit.Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine passende berufliche Qualifikation, wie z. B. Schichtführer oder Kraftwerksmeister. Sie haben im Rahmen Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung fundierte Kenntnisse der Kraftwerkstechnik und der betrieblichen Abläufe erworben. Diese ermöglichen es Ihnen, Ihr Potenzial schon während Ihrer umfassenden Einarbeitung on-the-job in unserem Unternehmen effektiv zu nutzen und gemeinsam mit uns weiter zu entwickeln. Ihr ausgeprägtes unternehmerisches und ergebnisorientiertes Denken und Handeln schätzen wir ebenso sehr, wie Ihre Freude an einem dynamischen und wachstumsorientierten internationalen Arbeitsumfeld.   Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Eigenschaften:   Ihre guten analytischen Fähigkeiten sowie Ihr hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit allen Führungsebenen Ihre Bereitschaft zu weltweiten Einsätzen im In- und Ausland Ihre verhandlungssicheren deutschen und englischen Sprachkenntnisse in Wort und Schrift „Wir sorgen für sichere Energie. Jetzt und in Zukunft.“ Das ist unser Anspruch, den wir jeden Tag aufs Neue für unsere Kunden in vielen Ländern der Welt erfüllen. Dieses Engagement prägt Ihr zukünftiges Arbeitsumfeld. Wir sind zukunftsorientiert, international, vielfältig und gemeinsam erfolgreich. Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig, genauso wie eine ausgewogene Work-Life-Balance. Schauen Sie auf unsere Website und erfahren Sie, wie wir Sie fördern, was wir bieten und lernen Sie einige Kollegen und Kolleginnen des STEAG-Teams kennen.
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Werkstudent Projektunterstützung Office 365 20 Std./Woche (m/w/d)

Sa. 17.04.2021
Essen, Ruhr
Sie haben viel Energie – wir bieten Ihnen Zukunft! Energieversorgung in Deutschland gestalten, heute und im Energiemix der Zukunft – das gelingt nur mit OGE. Wir haben die Infrastruktur, mit der heute Erdgas und künftig auch grüne Gase transportiert werden. Mit unserem rund 12.000 km langen Leitungsnetz gehören wir zu den führenden europäischen Fernleitungsnetzbetreibern. Die Open Grid Service ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der OGE. Schwerpunkt unserer Aktivitäten sind Personaldienstleistungen wie die Beschaffung und Bereitstellung von qualifizierten Fachkräften im technischen, kaufmännischen und administrativen Bereich. An unserem Standort in Essen im Herzen des Ruhrgebiets möchten wir Sie für die Zeit Ihres Praxiseinsatzes begrüßen als Werkstudent Projektunterstützung Office 365 20 Std./Woche (m/w/d)Das erwartet Sie Gemeinsam mit Ihren Kollegen koordinieren und unterstützen Sie die Weiterentwicklung von Office 365 bei der OGE. In Ihrer Rolle entwickeln Sie Templates, Leitplanken und Regeln zu Office 365. Sie überwachen die Aufnahme und regelmäßige Überprüfung der Anforderungen von Anwendern im Bereich Collaboration eigenverantwortlich. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aus den Fachbereichen arbeiten Sie proaktiv und unterstützen bei der Toolweiterentwicklung und -einführung. Sie werden Experte für die Entwicklung, Vorbereitung und Durchführung von Kommunikationsformaten. Das bringen Sie mit Sie sind an einer Hochschule immatrikuliert. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen im Betrieb von IT-Systemen gesammelt. Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Sie sind flexibel und überzeugen durch eine ausgezeichnete Kommunikationsstärke. Der Umgang mit den gängigen MS Office Produkten ist für Sie Routine. Das bieten wir IhnenBei uns werden alle Studentinnen und Studenten zu fairen Konditionen beschäftigt, d. h. Ihr Einsatz bei uns soll der beruflichen Orientierung dienen und Sie auf den Berufseinstieg vorbereiten. Um unser Engagement transparent zu gestalten und Ihnen die Möglichkeit zu geben durch Ihr Feedback den Prozess kontinuierlich zu verbessern, haben wir uns der Initiative Fair Company angeschlossen. Egal ob Klausurphase oder Semesterferien, bei uns können Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten und so Unialltag und Berufseinstieg miteinander kombinieren. Wir begleiten Sie während Ihres gesamten Einsatzes mit einem interessanten Seminarangebot, das Ihnen zusätzlich hilft, Ihre Zeit bei uns bestmöglich zu gestalten. Darüber hinaus fördern wir im Rahmen des Studentenbindungsprogramms Neon alle Studenten, die besonders gute Leistungen erbringen und mit innovativen Ideen überzeugen. Wir organisieren Entwicklungsgespräche und Bewerbermappen-Checks sowie verschiedenen Veranstaltungen, z. B. den Besuch einer Verdichterstation oder eines Mobilen Verdichters. Selbstverständlich sind Sie auch zu allen Unternehmensevents, wie dem Sommerfest, herzlich eingeladen. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
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Teamleitung Rechnungswesen / Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Fr. 16.04.2021
Mülheim an der Ruhr
Das IWW Zentrum Wasser zählt zu den führenden Instituten in Deutschland für Forschung, Beratung und Dienstleistung rund um das Thema Wasser. Wir bearbeiten Projekte in einem regionalen Kontext bis hin zu europaweiten Forschungskooperationen und sind ganz weit vorne bei Themen wie Klimawandel, Nachhaltigkeit und Umwelt. An unseren Standorten Mülheim an der Ruhr und Biebesheim am Rhein bringen uns derzeit mehr als 140 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem Engagement und Know-How voran. Bei uns gleicht kein Tag dem anderen - werden auch Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns in aktuellen Zukunftsthemen. Wir besetzen ab sofort im kaufmännischen Servicebereich am Hauptstandort Mülheim an der Ruhr eine (zunächst auf zwei Jahre befristete) neue Stelle in Vollzeit als Teamleitung Rechnungswesen / Finanzbuchhaltung (m/w/d) Sicherstellung und Durchführung einer ordnungsgemäßen Buchführung unter Beachtung von internen, handelsrechtlichen und steuerrechtlichen Vorgaben Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB für zwei Gesellschaften (GmbH und gemeinnützige GmbH) Buchung operativer Geschäftsvorfälle (Kreditoren/Debitoren/Anlagen/Bank etc.) Führung eines kleinen, kompetenten Teams Optimierung und Weiterentwicklung der finanzwirtschaftlichen Prozessabläufe und Systeme im Unternehmen Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer/innen Erstellen von Analysen und Auswertungen Abgeschlossene Fortbildung zur/m geprüften Bilanzbuchhalter/in oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechend mehrjähriger Berufserfahrung im Rechnungswesen Umfassendes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse und Zusammenhänge Sehr gute Kenntnisse in den Rechnungslegungsvorschriften nach HGB sowie gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, idealerweise in Verbindung mit den steuerlichen Anforderungen an die Gemeinnützigkeit Teamplayer mit eigenständiger, strukturierter Arbeitsweise und hohem Engagement Freude an Aufbau und Weiterentwicklung von Strukturen Fundierte EDV-Kenntnisse in ERP-Systemen und MS Office (wir nutzen „Exact“ zur Rechnungslegung) Ein abwechslungsreiches und individuell gestaltbares Arbeitsumfeld in kreativer und offener Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem gemeinnützigen und forschungsaffinen Umfeld Neben einer leistungsgerechten Vergütung und sozialen Leistungen bieten wir flexible Arbeitszeitenregelung mit der Möglichkeit zum Home-Office Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Weiterbildungsmaßnahmen Keinen Kicker, keine freien Heißgetränke und keine Chill-Out Area - dafür aber garantiert kurze Kommunikations- und Entscheidungswege, Duz-Kultur sowie eine wirklich tolle, lockere und kollegiale Arbeitsatmosphäre!
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Ingenieur (m/w/d) Einsatzoptimierung und Projekte Fernwärme

Fr. 16.04.2021
Essen, Ruhr
Wir sind eines der größten Fernwärmeunternehmen Nordrhein-Westfalens und beliefern als regionaler Energieversorger Privathaushalte, Großkunden und Immobilienunternehmen mit Wohlfühlwärme. Mitten im Ruhrgebiet sind wir mit unserer klimafreundlichen Fernwärme zuhause und mit einem engagierten Team nahe bei unseren Kunden. Gemeinsam arbeiten wir daran, die STEAG Fernwärme auch weiterhin erfolgreich durch die von den drei großen Leitthemen Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung bestimmte Transformation der Branche zu führen.Für die STEAG Fernwärme GmbH suchen wir zur Unterstützung unseres Teams am Standort Essen eine/-n qualifizierte/-n Ingenieur (m/w/d) Einsatzoptimierung und Projekte Fernwärme In unserem Unternehmen arbeiten Sie gemeinsam mit Ihren engagierten Teamkolleg/-innen an der kontinuierlichen Optimierung unseres Fernwärmesystems. Hierzu gehört sowohl die Weiterentwicklung und Betreuung unserer Einsatz-Optimierungssysteme als auch die Entwicklung und Bewertung von strategischen Maßnahmen und Projekten (Wärmespeicher, Integration neuer Wärmequellen, Großwärmepumpen, etc.). Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Technik, Optimierungssoftware und marktwirtschaftlichen Rahmenbedingungen. Sowohl interdisziplinäre Fragestellungen als auch deren praktische Umsetzung gehören in Ihren Verantwortungsbereich. Sie sind außerdem fester Bestandteil unseres „Energiemanagement Teams“.   Weitere Aufgaben sind im Einzelnen:   die Unterstützung im täglichen Einsatzoptimierungsprozess die Durchführung von Langfristanalysen unter Berücksichtigung verschiedener Umweltszenarien in enger Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Bereich die Sicherstellung des Datenaustauschs über alle identifizierten Schnittstellen des Optimierungssystems hinweg die Weiterentwicklung und Umsetzung der Messkonzepte als Input für die Systemoptimierung die Mitwirkung an anspruchsvollen technischen Projekten sowie der Erarbeitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar und haben bereits erste Berufserfahrung gesammelt. Ihre hohe IT- Affinität sowie Ihr sehr gutes technisches Grundverständnis zeichnen Sie aus. Neben Kenntnissen in den Bereichen Programmierung, Datenbanken und Serversysteme sind Sie vertraut mit dem Bereich Operations Research bzw. in der Anwendung von Optimierungsalgorithmen.   Sie haben Freude an der interdisziplinären Teamarbeit und der Projektarbeit. Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Fähigkeiten bzw. Eigenschaften:   Ihre Kenntnisse der Energiewirtschaft bzw. der Versorgungswirtschaft Ihre hohe Eigenmotivation und Kreativität Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität Ihre guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift   Sie verfügen außerdem über einen Führerschein der Klasse B.„Wir sorgen für sichere Energie. Jetzt und in Zukunft.“ Das ist unser Anspruch, den wir jeden Tag aufs Neue für unsere Kunden in vielen Ländern der Welt erfüllen. Dieses Engagement prägt Ihr zukünftiges Arbeitsumfeld. Wir sind zukunftsorientiert, international, vielfältig und gemeinsam erfolgreich. Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig, genauso wie eine ausgewogene Work-Life-Balance. Schauen Sie auf unsere Website und erfahren Sie, wie wir Sie fördern, was wir bieten und lernen Sie einige Kollegen und Kolleginnen des STEAG-Teams kennen.
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Senior Lead Employer Branding DACH (w/m/d)

Fr. 16.04.2021
Ratingen
Standort 40880 Ratingen Für unseren Standort in 40880 Ratingen suchen wir Dich als Employer Branding Lead DACH (w/m/d). In dieser Position bist Du mit Deinem kleinen Team für die Positionierung und Begleitung der Arbeitgebermarke Schneider Electric in den drei Märkten verantwortlich. Du entwickelst eine Employer Branding Strategie, die zu unseren Wachstumsambitionen im Geschäft und zunehmender digitaler Geschäftsausrichtung passt. Life is on – what about you?     Dein Arbeitsfeld Du verantwortest den Ausbau sowie die strategische und operative Positionierung der Arbeitgebermarke "Schneider Electric" am Markt und entwickelst nachhaltige Konzepte Du planst und implementierst zielgruppenorientierte Employer Branding Maßnahmen und den Roll-out unserer Employer Value Proposition Du konzipierst, koordinierst und steuerst unseren Auftritt als Arbeitgeber in allen Online und Offline Kanälen Zusammen mit Deinem kleinen Team planst und koordinierst Du unsere strategischen Kooperationen mit Universitäten und Bildungseinrichtungen und steuerst die professionelle Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Agenturen, Freelancern) im Bereich Employer Branding Du entwickelst unser Recruitingteam zu Social Recruitern und baust im Employer Branding Team neue Kompetenzen auf Unser Angebot Arbeiten mit Sinn! Als nachhaltigstes Großunternehmen der Welt kannst Du mit uns eine grüne Zukunft schaffen. Unser attraktives Gehalt und unsere Sozialleistungen eines internationalen Konzerns sprechen für sich. Wir sind zwar groß, aber haben alle im Blick: Wir finden für Dich ganz individuell die besten Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten. Freue Dich auf einen abwechslungsreichen Job, den Du dank unserer Flex@Work Policy mit flexibler Arbeitszeit und Mobil-Office ausüben kannst. Dein Profil Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Kommunikationsmanagement, Marketing o.ä. und hast Berufserfahrung im Employer Branding oder Marketing Du hast Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Offline- und Onlinekampagnen Netzwerken und Menschen in den Vordergrund zu stellen ist Teil Deiner DNA Mit Deinen fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen bist Du optimal auf die Arbeit in einem internationalen Umfeld vorbereitet Du hast ein ausgeprägtes digitales Mindset und hast Spaß an innovativer HR-Arbeit Du bist ein zuverlässiges Organisationstalent und bewahrst auch in hektischen Situationen Ruhe sowie den terminlichen Überblick Dein nächster Schritt – bewerben natürlich! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Online Jobbörse. Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung unter Angabe der Job-ID 006Q3R hoch, gern auch ein Anschreiben, Zeugnisse oder weitere Unterlagen. Ansprechpartner für diese Position ist Felix Rittinghaus. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren nimm gern Kontakt auf mit unserem Recruiting Service Team per E-Mail bewerbung@se.com oder Telefon +49 (0) 30 9158 11 222. Wir von Schneider Electric stecken eigentlich überall mit drin. Vom Umspannwerk bis zur Steckdose, von Smart Home bis zur Industrie 4.0 – wir treiben die Digitalisierung voran. Unsere Kunden wissen, was sie an uns und unseren 137.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern haben. Immer das große Ganze, die Nachhaltigkeit und die Mitarbeiter im Blick, bieten wir weit mehr als Produkte – wir bieten Lösungen, Kundennähe und Innovation. Mehr über Deine neuen Kolleginnen und Kollegen findest Du in unserem Blog unter https://blog.schneider-electric.de   Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber gibt´s hier: https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp
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Leiter Projekteinkauf Dortmund (w/m/d)

Fr. 16.04.2021
Dortmund
Wilo ist stolz darauf, eines der führenden Unternehmen der Pumpenindustrie und Premiumanbieter für Gebäudetechnik, Wassermanagement und den Industriesektor zu sein. Durch die Entwicklung exzellenter Produkte und Lösungen bewegen wir nicht nur Wasser, sondern auch die Zukunft für Menschen auf der ganzen Welt. Als Leiter Projekteinkauf (Head of Project Purchasing) verantworten Sie im Headquarter Dortmund die einkaufsseitige Implementierung der Technologie- und Produktentwicklungsprojekte der WILO SE Sie haben eine Schlüsselposition bei der Umsetzung der WILO Produkt Strategie in die Einkaufsorganisation und gestalten Einkaufsprozesse und -strategien gemeinsam mit dem Commodity-Einkauf Sie übernehmen die Führungsverantwortung des Projekteinkaufs für unsere Standorte in Deutschland und steuern dabei die Beschaffungsaktivitäten von Produktionsmaterialien in komplexen Projekten Eine wichtige Grundlage schaffen Sie durch die Einführung und das kontinuierliche Monitoring geeigneter KPIs zur Steuerung und Einhaltung der Kosten-, Qualitäts- und Terminziele im Projekt In enger Zusammenarbeit mit unserer Entwicklungsabteilung und unserem Produktmanagement definieren Sie auf Basis der WILO Produktstrategie zukünftige Technologie-, Prozess- und Materialbedarfe und beeinflussen somit frühzeitig die Kostenstruktur des Produktes und leiten daraus Input für die Commodity Strategie ab Sie stellen eine frühzeitige Einbindung des Lieferanten in den Produktentwicklungsprozess sicher ebenso wie ein frühzeitiges Management von Beschaffungsrisiken im Projekt Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaft Sie verfügen über langjährige Erfahrung im Einkauf und/oder Projektgeschäft sowie Erfahrungen im Führen von Mitarbeitern Sie haben ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement sowie in modernen Einkaufsprozessen Sie verfügen über strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit unternehmerischem Denken Sie können zielgruppengerecht, auch im technisch geprägten Umfeld kommunizieren, sich durchsetzen, sind kostenbewusst, innovations- und entscheidungsfreudig Als Führungskraft sind Sie kooperativ, lösungsorientiert und verbindlich und verfügen über eine hohe soziale Kompetenz Sie möchten sich beruflich und persönlich weiterentwickeln Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse Wir sind ein globaler Arbeitgeber mit familiärem Charakter Wir bieten ein spannendes und vielseitiges Aufgaben- und Projektumfeld Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Wir sind ein tarifgebundenes Unternehmen (Metall NRW) Wir bieten ein innovatives und digitales Arbeitsumfeld
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HR-Partner m/w/d

Fr. 16.04.2021
Essen, Ruhr
HR-Partner m/w/d RWE Generation SE, Essen, Germany (DE) Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit / Teilzeit, befristet RWE steht für Wandel, Innovationskraft und Nachhaltigkeit. Als einer der global führenden Stromerzeuger aus Erneuerbaren Energien wollen wir bis 2040 klimaneutral sein und der Welt ein nachhaltiges Leben ermöglichen. Hierfür suchen wir Macher, die gemeinsam mit uns eine nachhaltige und sichere Energiezukunft schaffen wollen. Im Rahmen des Steinkohleausstiegs der RWE Generation unterstützt du das HR-Kernprojektteam darin, Führungskräfte und Mitarbeiter*innen bei ihrer weiteren beruflichen Orientierung zu beraten und zu begleiten. Hierbei begleitest du Führungskräfte und Mitarbeiter*innen insbesondere mit Blick auf ihre Veränderungsmöglichkeiten, welche sowohl innerhalb als auch außerhalb des RWE Konzerns liegen können. In Beratungsgesprächen setzt du dein HR-Know-how sowie deine Expertise in Fragen zu tarifvertraglichen und betrieblichen Regelwerken sowie individuellen Anstellungsverträgen sicher ein. In der konkreten Begleitung von Qualifizierungsmaßnahmen der Führungskräfte und Mitarbeiter*innen übernimmst du eine verantwortliche und aktive Rolle. Die Erarbeitung von Konzepten, die Koordination von Maßnahmen im Zusammenhang mit der internen Vermittlungsgesellschaft sowie die Organisation, Begleitung und Abstimmung des Angebotsportfolios mit internen Partnern und externen Dienstleistern sind Teil deiner täglichen Arbeit. Du arbeitest eng mit der HR-Projektleitung Steinkohleausstieg, den anderen Kolleg*innen im lokalen HR-Team, der Personalentwicklung, den Changeexpert*innen, HR-Reporting- und Guidelines-Kolleg*innen sowie dem HR Shared Service Center zusammen. Bei der Wahrnehmung deiner Aufgaben pflegst du eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit und suchst die Abstimmung mit den Mitbestimmungsgremien. Du hast dein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits operative Erfahrungen im Personalmanagement und in der Begleitung von Veränderungsprozessen sammeln. Die Besonderheiten einer Transfergesellschaft und der Beratungsbedarf der Mitarbeiter*innen zur Neuorientierung sind dir vertraut und auch weitere erste Erfahrungen im Zusammenhang mit sozialverträglichem Personalabbau hast du bereits gesammelt. Deine personalwirtschaftlichen Kenntnisse kombinierst du mit guten Kenntnissen im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht. In HR-Regelwerken und -Prozessen eines Konzerns findest du dich gut und professionell zurecht. Ein souveränes und gewinnendes Auftreten, eine hohe Beratungskompetenz und Lösungsorientierung sowie Integrität und Teamfähigkeit machen dich zu einem geschätzten Teammitglied und einem/einer geschätzten Ansprechpartner*in im Unternehmen. Du zeichnest dich durch einen ausgeprägten Gestaltungswillen aus und hast Lust auf die aktive und erfolgreiche Mitwirkung in einem offenen und dynamischen Team mit einem anspruchsvollen Aufgabenfeld. Du arbeitest selbstständig und strukturiert, übernimmst hierbei gerne mit hohem Engagement die Initiative und verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität sowie eine angemessene Konfliktfähigkeit. Know-how in SAP KP3 und SuccessFactors sowie fundierte PowerPoint- und Excel-Kenntnisse bringst du mit. Dein Haupteinsatzort ist Essen. Regelmäßige Vor-Ort-Termine an den Kraftwerksstandorten Hamm (Westfalen) und Ibbenbüren sind für dich selbstverständlich. Plus, kein Muss Erfahrung in der eigenständigen Erstellung von Konzepten Wer die Zukunft sicher machen will, braucht ausgezeichnete Voraussetzungen. Zum Beispiel gute Entwicklungschancen in einem professionellen Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, ein strukturell und prozessual gut entwickeltes Arbeitsumfeld – und nicht zuletzt nette Kolleg*innen.
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Industriemechaniker/Schlosser/Mechatroniker für den Bereich mobiler Gas-Verdichter

Fr. 16.04.2021
Essen, Ruhr
Sie haben viel Energie – wir bieten Ihnen Zukunft! Energieversorgung in Deutschland gestalten, heute und im Energiemix der Zukunft – das gelingt nur mit OGE. Wir haben die Infrastruktur, mit der heute Erdgas und künftig auch grüne Gase transportiert werden. Mit unserem rund 12.000 km langen Leitungsnetz gehören wir zu den führenden europäischen Fernleitungsnetzbetreibern. An unserem Standort in Essen im Herzen des Ruhrgebiets möchten wir Sie begrüßen als Industriemechaniker/Schlosser/Mechatroniker für den Bereich mobiler Gas-VerdichterDas erwartet Sie Als Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit sind Sie mit der Installation und dem Betrieb von mobilen Anlagen wie Verdichter, GDRM-Anlagen, Sondermaschinen etc. betraut. Sie übernehmen die Montage/Demontage von Equipment sowie die Wartung und Instandhaltung der einzusetzenden mobilen Anlagen und Maschinen. Sie führen Druck- und Dichtheitsprüfungen durch, überprüfen Sicherheitseinrichtungen und den Maschinenbetrieb. In Ihrer Rolle sind sie darüber hinaus für die Dokumentation der Anlagenzuständen verantwortlich. Sie führen (ggf. nach entsprechender Qualifizierung) Kraftfahrertätigkeiten inkl. Gefahrguttransporten und Mobilkranführertätigkeiten aus. Das bringen Sie mit Ihre Ausbildung zum Industriemechaniker, Mechatroniker oder Elektroniker für Betriebstechnik haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung sowie gute Kenntnisse im Bereich von Kolbenmaschinen und Gasversorgungsanlagen. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung als Sachkundiger für Gas-Druckregel- und -Messanlagen (G495) mit, sowie als Kraftfahrer mit Zusatzqualifikation für Gefahrgutfahrer. Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft. Eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Sie verfügen über eine hohe Reisebereitschaft für Montagetätigkeiten im gesamten Bundesgebiet u.U. auch im angrenzenden Ausland. Fremdsprachenkenntnisse in Englisch/ Französisch sind von Vorteil. Das bieten wir IhnenWir schnüren Ihnen ein leistungsorientiertes und attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersversorgung. Zudem bieten wir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung u. a. innerhalb maßgeschneiderter Personalentwicklungsprogramme. Bei uns erhalten Sie Ihre Gesundheit durch regelmäßige Besuche unserer diversen Vorsorgeuntersuchungen innerhalb unseres Gesundheitsmanagements. Darüber hinaus integrieren Sie in Ihren Arbeitsalltag Trainingsstunden in unserem Partnerfitnessstudio in Essen. Zusätzlich bieten wir Massagetermine bei unseren Physiotherapeuten an verschiedenen Standorten an. Mithilfe flexibler Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle schaffen Sie ihr persönliches Gleichgewicht zwischen Privat- und Berufsleben. Hierzu erhalten Sie Unterstützung durch unseren Familienservice oder dem „Employee Assistance Program“ des Fürstenberg Institutes. Sie wollen nahe Angehörige zu Hause pflegen bzw. deren Pflege organisieren? Wir bieten Ihnen verschiedene Formen der Hilfestellung wie z. B. das Familienpflegezeitmodell an.  Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
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Trainee Program - Engineering (f/m/d)

Fr. 16.04.2021
Gelsenkirchen
We are Uniper: an international energy company with about 11,000 employees.We combine a balanced portfolio of technologically advanced large-scale assets with outstanding technical and commercial expertise.These assets and capabilities enable us to deliver flexible, bespoke, competitively priced energy products and services with agility, precision and speed.Take part in our Trainee Program starting in October 2021 - Explore our company and make the next step in your career! You will develop a deep understanding of Uniper's international business and corporate environment You will learn from experts from many different fields, bring in your own ideas and work on your own projects in collaboration with various stakeholders You will develop your technical, operational and project management skills You will gain insights into how we design and maintain power generation and gas storage assets and contribute to real projects that improve the operational performance You will see how Uniper is developing and implementing projects in new business areas such as Hydrogen, Energy Efficiency and Green Customer Solutions You will learn not only how we design engineering solutions, but also how we manage projects and their associated risks, balancing commercial and operational needs, and importantly, you will learn how we develop our people to ensure that we are a market leader in providing energy solutions A successfully completed degree focusing on engineering, science or mathematical programs Interest in getting a good understanding of Uniper's and our customer's business and working in our Engineering Division Relevant internships and/or working student placements Intercultural experience is crucial, experience abroad is a plus Curiosity and openness towards working in an intercultural environment Strong sense of responsibility and proactivity Pursuit of continuous improvement with a hands-on mentality Advanced interpersonal communication skills Very good written and verbal English and German language skills As a Graduate in the Trainee Program, you have the opportunity to get to know different divisions and to gain valuable experience. The 18- to 24-month program based in Germany with a combination of pre-defined and flexible stations also includes the opportunity to gather international experience and to work in various business units. The program will give you in-depth insights into our business and help you explore your strengths. You will also have the chance to bring in and enhance your interpersonal and team working skills. Individual mentoring and a buddy from day one will give you the best possible foundation for the next step in your career development at Uniper.
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