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Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung: 442 Jobs in Rellinghausen

Berufsfeld
  • Projektmanagement 61
  • Teamleitung 35
  • Leitung 34
  • Gruppenleitung 30
  • Elektronik 22
  • Elektrotechnik 22
  • Sachbearbeitung 19
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  • Einkauf 9
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Branche
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 381
  • Ohne Berufserfahrung 236
  • Mit Personalverantwortung 27
Arbeitszeit
  • Vollzeit 390
  • Home Office möglich 191
  • Teilzeit 97
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 354
  • Studentenjobs, Werkstudent 45
  • Befristeter Vertrag 27
  • Ausbildung, Studium 11
  • Berufseinstieg/Trainee 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Referendariat 1
Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung

Mitarbeiter Rechnungswesen (m/w/d)

Sa. 02.07.2022
Bochum
Sie wollen mehr, weil Sie mehr können? Wir bieten Ihnen neue Perspektiven. Sie wünschen sich spannende Aufgabenfelder rund um die großen technischen Herausforderungen unserer Zeit? Sie erwarten Verantwortung, Entscheidungsfreiheit, Freude an der täglichen Arbeit? Willkommen bei CDM Smith. Wir bieten Ihnen die Spielräume, die Sie für Ihr berufliches Weiterkommen benötigen. CDM Smith ist weltweit eines der führenden Ingenieur- und Consultingunternehmen in den Geschäftsfeldern Wasser, Umwelt, Infrastruktur, Energie, Bauwerke und Geotechnik. Als mitarbeitergeführtes, börsen-unabhängiges Unternehmen sind wir in der Lage, eigenständig zu handeln, schnell zu entscheiden und flexibel auf Kundenwünsche zu reagieren. Für smarte Lösungen auf höchstem technischem Niveau – verstärken Sie das Team von CDM Smith! Für unseren Hauptsitz in Bochum suchen wir für den Bereich Finanzen ab sofort einen Mitarbeiter Rechnungswesen (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche) (Teilzeit ebenfalls möglich). Mitwirkung bei der Erstellung von Jahres- und Konzernabschluss nach HGB Kommunikation mit in- und ausländischen Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Verantwortung für die Buchhaltung von ausländischen Betriebsstätten Stellvertretung der Buchhaltung von inländischen und ausländischen Tochtergesellschaften Mitarbeit bei Monatsabschlüssen und Kontenabstimmungen für US-Muttergesellschaft Erstellung der Buchhaltung von Arbeitsgemeinschaften Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungslegung mit; Bilanzbuchhalterqualifikation sind von Vorteil Sie besitzen betriebswirtschaftliches Verständnis und Grundkenntnisse der Unternehmenssteuern Sie bringen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office, schwerpunktmäßig MS-Excel mit Serviceorientiertes Denken und Handeln sind für Sie selbstverständlich Eine gute Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Leistungsbereitschaft und Engagement runden Ihr Profil ab Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden und vielseitigen Projekten Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit attraktivem Gehalt plus Zusatzleistungen (betriebliches Gesundheitsmanagement, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) Flexible Arbeitszeiten mit einem Arbeitsplatz wahlweise in einer unserer Niederlassungen und/oder im Homeoffice und 30 Tage Jahresurlaub (Basis 5-Tage-Woche) Eine Patin/einen Paten als persönlicher Kontakt während der Einarbeitungszeit und laufende individuelle Weiterbildungsmaßnahmen, abgestimmt auf Ihre Karriere Vielfältige weitere Benefits wie Integrationsseminare, Firmenevents und -aktivitäten, Businessbike-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern
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Backoffice Manager (m/w/d)

Sa. 02.07.2022
Düsseldorf
Wir unterstützen europäische Unternehmen der Energiewirtschaft dabei, die strategischen und operativen Herausforderungen von morgen heute schon zu meistern. Als Experten haben wir einen klaren Auftrag: Wir schaffen Vorteile durch handfeste Resultate. Dementsprechend haben uns unsere Kunden zum fünften Mal in Folge als „Hidden Champion der Energiewirtschaft“ ausgezeichnet. Unser qualifiziertes Beraterteam schätzt die Abwechslung in der Projektarbeit durch wechselnde Aufgabenstellungen und die enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Wir haben eine Kultur des Vertrauens und der persönlichen Wertschätzung. Dies reflektiert sich auch in der Auszeichnung „Great Place to work“. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir einen Backoffice Manager (m/w/d) Administrative Unterstützung und integrative Rolle für das Frontoffice Team Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen Verantwortliche Koordination der Schnittstelle zur Steuerberatung für die Abwicklung der Buchhaltung und der Gehaltsabrechnung Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost sowie Korrespondenz mit Versicherungen Organisation der Ablage von Schriftstücken und zentralen Daten Büromanagement, Dienstleistermanagement und Verwaltung des Büromaterials Unterstützung beim Recruiting und Personalmanagement Organisation von Team- und Kundenevents Erfolgreich abgeschlossene (kaufmännische) Berufsausbildung, Berufserfahrung wünschenswert Ausgeprägte Service-Einstellung Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen Teamfähigkeit, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse 50% Teilzeitregelung: durchschnittlich 20 Stunden pro Woche Sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit der Remote-Arbeit Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Förderung mit regelmäßigem Feedback Regelmäßige Firmenevents Das Jahres-Bruttogehalt für diese Position bei 50% Teilzeitregelung liegt nach der Probezeit bei etwa 27.000 EUR inklusive einer variablen und erfolgsabhängigen Vergütung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
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Kfz-Mechatroniker (m/w/d) für Nutzfahrzeuge

Sa. 02.07.2022
Düsseldorf
Die AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH (AWISTA GmbH) zählt zu den führenden Entsorgungsunternehmen in Düsseldorf und im Kreis Mettmann. Mit ihren Partnern bieten sie im Unternehmensverbund nahezu sämtliche Entsorgungsdienstleistungen aus einer Hand an. Dazu gehören die Sammlung, der Transport sowie die Verwertung und Entsorgung von Abfällen, die Straßenreinigung und der Winterdienst. Darüber hinaus verfügt die AWISTA über eine Werkstatt, in der rund 2.200 Fahrzeuge und Geräte gewartet werden. Wir sind ein Entsorgungsfachbetrieb und nach ISO 9001 zertifiziert. Mit einem Jahresumsatz von über 175 Mio. Euro und ca.800 Mitarbeitern sind sie ein wichtiger Wirtschaftsfaktor am Unternehmensstandort Düsseldorf. Mit Geschick führen Sie sämtliche Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturaufgaben an allen aktuellen Fahrzeugen durch Sie unterstützen in der Diagnose von Fehler, Störungen und deren Ursachen Die Aufbereitung unserer Fahrzeuge sowie die Zusammenarbeit mit Dienstleistern gehören auch zu Ihrem Aufgabengebiet Selbstständig und proaktiv organisieren Sie in Zusammenarbeit mit Ihrem Team den täglichen Arbeitsablauf und kommunizieren auch mal mit unseren Kunden Gemeinsam mit Ihrem Team erzielen Sie ein hohes Maß an Qualität und sorgen dafür, dass die Reparaturvorgaben eingehalten werden Durch Ihre Unterstützung tragen Sie maßgeblich zur Kundenzufriedenheit und dem Unternehmenserfolg bei Zeitversetztes Arbeiten sowie die Teilnahme an Bereitschaftsdiensten bzw. Sonderdiensten auch außerhalb der normalen Arbeitszeiten Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d) , idealerweise im Bereich Nutzfahrzeuge und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Grundlegende Erfahrung im Umgang mit diversen LKW- Fahrgestellen und deren Aufbauten Idealerweise Erfahrung im Schweißen Interesse an der Elektromobilität bzw. an alternativen Antrieben Gute Elektronikkenntnisse belegt durch aktuelle Lehrgänge Hohes Maß an Eigeninitiative Aktuelle Lehrgangsbestätigungen bzw. Zertifikate von führenden Fahrgestellherstellern oder Aufbauherstellern Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungs- und Fortbildungsveranstaltungen auch außerhalb der normalen Arbeitszeiten Führerschein Klasse C/CE Unbefristete Anstellung zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, Erfolgsbeteiligung Vermögenswirksame Leistungen Firmenticket, gute Verkehrsanbindung Kantine Zuschuss zum Fitnessstudio, Betriebssportgemeinschaft
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Bauleiter:in m|w|d für Hochspannungsfreileitungen

Sa. 02.07.2022
Hamburg, Hannover, Herne, Westfalen, Walsrode, Korbußen, Dresden, Leipzig, Berlin
Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies, die mit 85.700 Mitarbeitenden in 57 Ländern einen Umsatz von mehr als 15 Mrd. Euro erzielt. Omexom erwirtschaftet weltweit in über 37 Ländern mit 23.500 Mitarbeitenden einen Umsatz in Höhe von knapp 4 Mrd. Euro und befindet sich stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energieinfrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die ca. 500 Mitarbeitenden der Omexom Hochspannung GmbH sind spezialisiert auf die Übertragungsnetze in Deutschland, Österreich und Italien. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung. Für unsere Division Freileitungsbau Nord/Ost suchen wir für das Einsatzgebiet Nord-/Ost-Deutschland zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Bauleiter:innen. BAULEITER:IN M|W|D FÜR HOCHSPANNUNGSFREILEITUNGEN Hamburg, Hannover, Herne, Walsrode, Korbußen, Dresden, Leipzig, Berlin unbefristet | Vollzeit | INF_HS_04.2022.09 Übernahme der Bau- bzw. Projektleitung für Bau-, Sanierungs- und Wartungsarbeiten von und an Hochspannungsfreileitungen bis 400 kV in Nord-/Ost-Deutschland Verantwortung für die technische bzw. wirtschaftliche Abwicklung der Projekte im Rahmen des Projektbudgets und damit für den wirtschaftlichen Einsatz der Technik und des Personals Durchsetzung und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften Auswahl der optimalen Montagemethode sowie Koordination und Überwachung von Fremdleistungen, Nachunternehmern und Materiallieferungen Berücksichtigung und Einhaltung der Kundenanforderungen Vertretung des Unternehmens zu allen Belangen der Baustelle Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung bzw. ein abgeschlossenes technisches Studium. Sie können bereits auf erfolgreiche Berufs- und Führungserfahrungen im Projektgeschäft im Freileitungs-, Straßen-, Industrie- oder Anlagenbau verweisen. Eine ausgesprochene Hands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Denken zeichnen Sie aus. Zudem sind Sie im Besitz des Führerscheins der Klasse B und bringen eine hohe Reisebereitschaft mit. Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem motivierten Team. Die Sicherheit, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns sowie spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte in unterschiedlichen Branchen. Eine gemeinsame Unternehmenskultur, welche sich auf unsere Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität. Profitieren Sie von der Sicherheit, Nachhaltigkeit und den Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns. Ihre Vorteile ganz konkret: Erwerb vergünstigter VINCI Aktien im Rahmen unseres Mitarbeiter­beteiligungs­programms, Altersvorsorge, Angebote, Dienstwagen, Gesundheitsvorsorge, Getränke, Obst, Mitarbeitendenrabatte, Arbeitssicherheit, Weiterbildung und vieles mehr.
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Produktentwickler*in /-manager*in (w/m/d)

Fr. 01.07.2022
Solingen
Deutschland steht im Kontext der Energiewende vor einer Transformation mit einem Investitionsbedarf in Milliardenhöhe in eine neue klimaneutrale Energieversorgung. Auch die Stadtwerke Solingen arbeiten kontinuierlich an der Energiewende und haben Geschäftsmodelle in den Produktfeldern E-Mobilität, Photovoltaik und Wärmeversorgung etabliert. Die kontinuierliche Analyse und Bewertung von Markttrends, Umsatz- sowie Kosteneffekten und dafür wegweisende Erfolgsfaktoren hat uns davon überzeugt, dass im Ausbau der drei genannten Produktfelder bei Privatkunden (Immobilienbesitzer), Wohnungswirtschaft, Gewerbe und Stadt bis 2025 weitreichendes Ertragspotential zu erwarten ist. Zur Umsetzung unserer Ertragsziele haben wir bei der Stadtwerke Solingen GmbH eine als Stab der Geschäftsführung und Start-Up ähnlich geführte Einheit etabliert (das so genannte WEP-Hub), deren Mitarbeiter eng miteinander verknüpft die Kundenprozesse Produktentwicklung, Endkundenvertrieb, Fulfillment und 2nd-Level-Service übernehmen werden. Für unser WEP-Hub suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Produktentwickler*in /-manager*in (w/m/d) In Ihrer Funktion als Produktentwickler*in /-manager*in (w/m/d) sind Sie DER Architekt unserer WEP-Produkte  Sie sind verantwortlich für das Funktionieren unserer WEP-Produkte inklusive Business Case - dabei wird der Fokus auf der Entwicklung von kundenindividuellen Lösungen für die eigene Immobilie liegen, wie bspw. passende regenerative Wärmelösungen, auch in Kombination mit PV-, Speicher- und Ladelösungen  Im Sinne der 4 P’s (Product, Price, Place & Promotion) entwickeln Sie diese Produkte neu bzw. weiter  Sie erstellen produktspezifische Business Cases und korrigieren bzw. optimieren diese bei Änderungsbedarf  Sie definieren Schnittstellen zu internen und externen Partnern und prägen diese aus  Ebenso verhandeln Sie Kooperationen mit unseren Partnern und steuern diese über Vereinbarungen und ServiceLevel-Agreements  Gemeinsam mit unseren Sales-Managern, dem Vertriebsinnendienst und den Mitarbeitern aus dem Fulfillment (Auftragsabwicklung) entwickeln Sie die Prozesse weiter, idealerweise unter Anwendung unseres CustomerRelationship-Management-Systems (CRM) Sie haben ein Hochschulstudium (Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Ähnliches) erfolgreich abgeschlossen  Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Produkten entlang der 4P und sind bereit, dafür auch agile Arbeitsmethoden einzusetzen  Sie bringen bereits Kenntnisse in Partnerkommunikation und Steuerung mit  Sie sind ein Teamplayer und persönlich überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Veränderungsbereitschaft  Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Kunden- und Prozessorientierung aus Zentrale Lage Wir gestalten den Arbeitsweg für unsere Mitarbeiter*innen so angenehm wie möglich und bieten kostenlose Parkplätze (hinter dem Haus), Bushaltestellen vor der Tür und (vergünstigte) Mitarbeitertickets für den öffentlichen Nahverkehr.  Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung innerhalb des Tarifgefüges des TV-V sowie tarifliche Zulagen, Jubiläumszuwendungen, Weihnachtsgeld und eine Erfolgsbeteiligung. Eine betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist bei uns selbstverständlich.  Work-Life-Balance Familienfreundliches Arbeiten ist für uns selbstverständlich: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, mobiles Arbeiten und eigenständige Arbeitseinteilung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr ermöglichen ein Arbeitsumfeld, das sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt.  Karriere und Weiterbildung Wir bieten Ihnen interne und externe Fort- und Weiterbildungen, mit denen Sie sich in Ihrem Fachbereich wie in Ihren persönlichen Kompetenzen weiterentwickeln können.  Gesundheit und Sport Durch präventive, informative oder einfach angenehme, regelmäßige Maßnahmen (Gesundheitstage, Sportangebote, Fitnessraum) verbessern wir die psychische und physische Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Darüber hinaus bieten wir ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld, eine Kantine mit frischer Küche sowie Wasserspender und kostenloses Obst.  Mitarbeiterrabatte Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von diversen Vergünstigungen.  Gutes Betriebsklima Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Freuen Sie sich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Aktivitäten auf Teamebene (Einführungstage, gemeinnützige Events, Mitarbeiterevents, Betriebsausflüge) sind uns wichtig
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Senior HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Produktion / Operations

Fr. 01.07.2022
Duisburg
Der revolutionäre Gedanke, die mechanischen Wirkungen des strömenden Wassers für die Reinigung mit enormem Druck einzusetzen, war der Anfang von WOMA im Jahr 1962. Seit dem Jahr 2011 ist die WOMA GmbH Teil der Kärcher Gruppe. Wir verstehen uns als das Kompetenzzentrum für die Höchstdrucktechnik innerhalb der Gruppe und darüber hinaus. Wenn Sie kurze Entscheidungswege, verantwortungsvolle Aufgaben und großen Handlungsspielraum schätzen, ist die WOMA ein attraktiver Arbeitgeber für Sie. Für unseren Standort in Duisburg suchen wir ab sofort eine:n Senior HR Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Produktion/Operations In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie die Steuerung, Optimierung und Umsetzung der operativen Personalarbeit - von der Rekrutierung bis hin zur Erstellung von Auswertungen und Reports. Als zentrale:r Ansprechpartner:in beraten Sie die Geschäftsführung und das Management sowie den Betriebsrat in allen personalrelevanten Fragestellungen. Gemeinsam mit Ihrem 2-köpfigen-Team und zwei Auszubildenden bieten Sie unseren rund 160 Beschäftigten eine vollumfängliche Betreuung und sorgen für ein gutes Betriebsklima an unserem Produktionsstandort. Sie entwickeln aus der Unternehmensstrategie eine Personalstrategie und verantworten deren Umsetzung. Hierfür entwickeln Sie neue oder optimieren zielgerichtet unsere bestehenden Personalprozesse. Darüber hinaus leiten Sie abwechslungsreiche Projekte (z.B. rund um die jährliche Mitarbeiterbefragung) und wirken bei globalen HR-Projekten mit. Ein Studienabschluss in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal / Human Resources, Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung (z.B. als Personalreferent / HR Business Partner / HR Generalist (m/w/d)), idealerweise in einem produzierenden Umfeld. Sehr gute Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse. Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil. Unsere internen und externen Jurist:innen unterstützen Sie. Idealerweise haben Sie schon mit SAP (u.a. SuccessFactors) gearbeitet. Sie haben das Herz am rechten Fleck, fühlen sich in einem bodenständigen Produktionsumfeld wohl, packen mit an und kommen mit pragmatischen Lösungsvorschlägen um die Ecke. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit teilweise aus dem Home Office zu arbeiten. Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander. Als Teil von Kärcher haben Sie auch die Chance sich innerhalb der Kärcher Gruppe weiterzuentwickeln. Ausreichende Parkplätze vor dem Bürogebäude, Fahrradleasing, Lieferservice zur Mittagszeit, u.v.m.
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Prozesskoordinator (m/w/d) Zukunftsprojekte

Fr. 01.07.2022
Essen, Ruhr
Für unser Team Regionaltechnik und Produktmanagement, Standort Essen, Dortmund oder Arnsberg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 5.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher - rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens mit einer offenen Unternehmenskultur, das die intelligente Energielandschaft von morgen aktiv mitgestaltet. Sie übernehmen die Prozesskoordination im E.ON Lab und stellen die Einbindung der Projektergebnisse in die Kernprozessarbeit der Westnetz sicher Sie analysieren die Auswirkung der Smartifizierung/Digitalisierung auf netztechnische Prozesse und entwickeln in Workshops mit den Prozessverantwortlichen neue bzw. angepasste Prozesse Sie bewerten die Potentiale dieser Prozesse und ermitteln dafür energiewirtschaftliche, technische und regulatorische Rahmenbedingungen Sie sind Mitglied von agilen Teams zur Entwicklung von digitalen Lösungen und bringen dabei die von Ihnen ermittelten Anforderungen aus Sicht der Prozesse ein Sie bereiten die Ergebnisse Ihrer Arbeit sowie Entscheidungsbedarfe für die Projektleitung und das Management auf Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung eines konsistenten und durchgängigen Prozessdesigns in der Prozesslandschaft der technischen Ressorts gemeinsam mit den Prozessverantwortlichen Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulschulstudium (Univ./TH, Dipl.-Ing. bzw. Master) in einer ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder über eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und übergreifende technische Kompetenz im Bereich der Verteilnetze, idealerweise Bereich Netzplanung/-betrieb Sehr gute Prozess- und Projektmanagement-Fähigkeiten gehören ebenfalls zu Ihren Kompetenzen Sie erkennen das Wesentliche und bewältigen schnell komplexe Zusammenhänge Sie stellen gewohntes in Frage und ermutigen andere Ideen zu entwickeln und Neues zu wagen Sie veranlassen Veränderungen, um Arbeitsweisen -prozesse zu optimieren & ohne dabei die anderen Beteiligten aus dem Blick zu verlieren; Sie treiben Verbesserungen voran um mögliche ungesunde Arbeitssituationen zu vermeiden Über unsere regionalen Grenzen hinaus ermöglichen wir Ihnen spannendes Netzwerken im E.ON Konzern Ein breites Aufgabenfeld, in dem neue Technologien und agile Methoden für ständigen Wandel sorgen Wir fördern Ihre individuelle Weiterbildung und - entwicklung Flexibles Arbeiten im Sinne der Vereinbarkeit von Beruf & Familie
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Senior Bauingenieur (m/w/d) Tragwerksplanung

Fr. 01.07.2022
Bochum
CDM Smith ist ein weltweit tätiges Ingenieur- und Consultingunternehmen in den Geschäftsfeldern Wasser, Umwelt, Infrastruktur, Energie, Bauwerke und Geotechnik. Als unabhängiges Unternehmen in Mitarbeiterbesitz arbeiten wir mit Teamgeist und Leidenschaft für die Zufriedenheit unserer Kunden und meistern mit intelligenten Lösungen die Herausforderungen des globalen Wandels. Für unseren Hauptsitz Bochum suchen wir für zur Verstärkung unseres Teams für den Geschäftsbereich Infrastruktur/Geotechnik ab sofort einen Senior Bauingenieur (m/w/d) Tragwerksplanung in Vollzeit. Objekt- und Tragwerksplanung im Tiefbau (Baugruben, Tunnel, Stützbauwerke etc.) Bearbeitung von Klein- bis Großprojekten und Angeboten in allen Leistungsphasen Erstellen von und Mitwirkung bei Ausschreibungen Ggf. Leitung von Angebots-/Projektteams Mitgestaltung in einem stetig wachsenden Arbeitsgebiet Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Dipl.-Ing. / Master) im Bereich Bauingenieurwesen Eine mehrjährige Berufserfahrung in den o. g. Bereichen ist erforderlich Sie arbeiten selbstständig und engagiert Neben sehr guten Deutschkenntnissen sind auch Kenntnisse der englischen Sprache von Vorteil Sie übernehmen die Qualitäts- und Ergebnisverantwortung im Projekt Gute Kommunikations- und Sozialkompetenzen runden Ihr Profil ab Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden und vielseitigen Projekten Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit attraktivem Gehalt plus Zusatzleistungen (betriebliches Gesundheitsmanagement, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) Flexible Arbeitszeiten mit einem Arbeitsplatz wahlweise in einer unserer Niederlassungen und/oder im Homeoffice und 30 Tage Jahresurlaub (Basis 5-Tage-Woche) Eine Patin/einen Paten als persönlicher Kontakt während der Einarbeitungszeit und laufende individuelle Weiterbildungsmaßnahmen, abgestimmt auf Ihre Karriere Vielfältige weitere Benefits wie Integrationsseminare, Firmenevents und -aktivitäten, Businessbike-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern
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Einkäufer (m/w/d) Projekteinkauf

Fr. 01.07.2022
Essen, Ruhr
Sie haben viel Energie – wir bieten Ihnen Zukunft! Energieversorgung in Deutschland gestalten, heute und im Energiemix der Zukunft – das gelingt nur mit OGE. Wir haben die Infrastruktur, mit der heute Erdgas und künftig auch grüne Gase transportiert werden. Mit unserem rund 12.000 km langen Leitungsnetz gehören wir zu den führenden europäischen Fernleitungsnetzbetreibern. Sie werden vom ersten Tag an bei uns spüren, welche Unternehmenskultur wir bei OGE haben und wie wir diese im Alltag leben. Offen, gemeinsam, entschlossen. Wir leben wertschätzendes Miteinander, den direkten, offenen Austausch und geben uns konstruktives Feedback, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen. Sie verantworten die Beschaffung von Dienstleistungen und Gütern für den Leitungs- und Anlagenbau. Hierbei stellen Sie den kompletten Beschaffungsprozess vom Marktscreening bis zum Claim Management sicher. Zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung von Gewerke- und Beschaffungsstrategien und diese umzusetzen. Sie entwickeln Ihre Lieferanten weiter und erschließen neue Lieferanten im In- und Ausland. Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen digitalisieren und optimieren Sie Prozesse und Abläufe. Sie arbeiten in externen unternehmensübergreifenden und internen interdisziplinären Projektteams mit. Ihr Hochschulstudium zum Diplom-Wirtschaftsingenieur, Diplom-Ingenieur, Diplom-Kaufmann oder vergleichbaren Master-Abschluss haben Sie mit Erfolg abgeschlossen. Sie haben bereits in vergleichbarer Position gearbeitet und hierbei umfangreiche Kenntnisse zum Vertragsrecht (inkl. EU-Vergaberecht) und der Vertragsgestaltung (u.a. Bau-, GU- und EPC-Verträge) erworben. Ein sicherer Umgang mit SAP und den MS-Office-Programmen, sowie Interesse an digitalen Werkzeugen sind für Sie selbstverständlich. Neben Ihrem Verhandlungsgeschick, überzeugen Sie auch durch Ihre Lösungsorientierung sowie diplomatisches Geschick. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit sind für Sie selbstverständlich. Ihre Flexibilität und Veränderungsbereitschaft runden Ihr Profil ab. Sie überzeugen durch Ihren Teamgeist und Weitblick, indem Sie vorausschauend agieren. Die englische Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher in Wort und Schrift. Wir schaffen optimale Bedingungen für Sie: Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem fachlich gut aufgestellten Team und Spaß an der Arbeit Ein sicherer Arbeitsplatz in der Energieversorgung Attraktives Vergütungspaket gemäß unseres Tarifvertrags, zuzüglich Weihnachtsgeld und Bonus Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (38h-Woche, 30 Urlaubstage und Home Office Möglichkeiten) Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss Gesunde und vergünstigte Essensangebote in unserer Kantine (nur für Essener Standorte!) Mitarbeiter Kfz- und Fahrrad-Leasing Und viele weitere Benefits…. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist. Open Grid Europe GmbH Katja SprengerKallenbergstr. 545141 EssenDeutschland Möchten Sie Teil der Energiewende werden? Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung und Ihre Bewerbungsunterlagen. Klicken Sie auf den Button unten, um den Bewerbungsprozess zu starten. Ein Anschreiben müssen Sie nicht beifügen. Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Lebenslauf und Ihre Zeugnisse. Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann wenden Sie sich an recruiting@oge.net.
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Sachbearbeitung Anlagevermögen

Fr. 01.07.2022
Solingen
Die Technischen Betriebe Solingen sind ein moderner und wachsender Dienstleister im Konzern Klingenstadt Solingen. Ihre mehr als 600 Beschäftigten sorgen u.a. durch Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst für eine saubere Stadt, erzeugen im Müllheizkraftwerk Strom und Fernwärme, planen und unterhalten städtische Tiefbau- und Verkehrsinfrastrukturen, planen und bauen Kommunikationsnetze, gestalten und pflegen das Stadtgrün und die Friedhöfe und erheben die Grundabgaben. Für den Teilbetrieb „Zentrale Dienste“, Abteilung „Kaufmännische Funktionen“ suchen wir ab sofort Sachbearbeitung Anlagevermögen  Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 10 TVöD ausgewiesen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100 %. Als Teil unserer Finanzbuchhaltung betreuen Sie den Bereich Anlagevermögen. Sie organisieren und pflegen die Anlagenbuchhaltung, indem Sie die systemtechnische Abbildung unserer Prozesse im Auge behalten. Hierbei übernehmen Sie auch die Entwicklung von Bewirtschaftungsregeln und erstellen Ansatzvorschriften unter Berücksichtigung der handelsrechtlichen-, steuerrechtlichen und abgabenrechtlicher Vorgaben. Sie führen die Stammdaten- und Kontenpflege sowie die Aufstellung und Fortschreibung des Inventars durch und wirken bei Monats-/Quartals- und Jahresabschlussarbeiten mit. Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht, Finance oder Accounting oder eine abgeschlossene Qualifizierung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt (abgeschlossener Angestelltenlehrgang/Verwaltungslehrgang II). Alternativ sind Sie ausgelernte Kauffrau/ausgelernter Kaufmann oder Steuerfachangestellte/Steuerfachangestellter mit jeweils zusätzlichem IHK-Abschluss als Bilanzbuchhalterin/Bilanzbuchhalter oder einer vergleichbaren beruflichen Weiterbildung wie z.B. Betriebwirtin/Betriebswirt (IHK), Dipl. Betriebwirtin/Betriebswirt (BA/DH) mit Schwerpunkt Steuerrecht oder Finanzwirtschaft. Die Eingruppierung erfolgt tarifrechtlich bei diesem Personenkreis eine EG niedriger.  Darüber hinaus wünschenswert: Sie bringen idealerweise bereits 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit. Die Software SAP sowie die MS-Office-Programme sind Ihnen vertraut und wissen Sie anzuwenden. Zudem verfügen Sie über gute Kenntnisse in der Bilanz- und Steuerrecht. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein Talent, Menschen zu begeistern und zu motivieren runden Ihr Profil ab. Sinnstiftender Arbeitsplatz Zusatzrente gemäß TVöD Versicherungsvergünstigungen Fortbildungsprogramme 30 Urlaubstage Gleitende Arbeitszeiten Mobile Arbeit möglich Teilzeit möglich  
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