Sie sind hier: Home > Wirtschaft & Finanzen > Beruf & Karriere >

Jobs

Anzeige
Filter

Projektmanagement | Fahrzeugbau/-zulieferer: 503 Jobs

Berufsfeld
  • Projektmanagement
Branche
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 439
  • Ohne Berufserfahrung 234
  • Mit Personalverantwortung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 486
  • Home Office möglich 143
  • Teilzeit 33
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 430
  • Praktikum 47
  • Studentenjobs, Werkstudent 19
  • Befristeter Vertrag 6
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Bachelor-/Master-/Diplom-Arbeiten 2
Projektmanagement
Fahrzeugbau/-Zulieferer

Assistenz der Projektleitung (w/m/d)

Sa. 02.07.2022
Dortmund
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln – und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Assistenz der Projektleitung. Sie unterstützen den Projektmanager in allen Fragen und Aufgaben der Projektdurchführung Dafür übernehmen Sie die Interaktion mit projektbezogenen Abteilungen Auch das Repräsentieren des Projekts als Back-up für den Projektmanager bei internen Anfragen, Meetings und Projektprüfungen fällt in Ihren Aufgabenbereich Sie übernehmen die Meilensteinpflege und verfolgen Offene-Punkte-Listen und Termine Abgerundet wird Ihr Aufgabenfeld von der Durchführung administrativer Tätigkeiten gemäß den relevanten Projektmanagementprozessen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung Darüber hinaus sprechen Sie gut Deutsch und Englisch Darüber hinaus bringen Sie Erfahrung als Assistenz und/oder Projektmanagement mit und haben ein technisches Verständnis Abgerundet wird Ihr Profil von Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit Die Karrieremöglichkeiten bei Brunel stehen für Vielfalt und Flexibilität. Angefangen bei der Größe und Branche unserer Kundenunternehmen bis hin zu den Aufgaben und der Verantwortung in Ihrem Projekt. Sie haben die Wahl, ob mittelständisches Unternehmen, Hidden Champion oder DAX-Konzern; ob Straße, Schiene, Luft oder Weltraum; traditionell oder innovativ; von der Entwicklung bis zum fertigen Produkt; national oder international; vom Berufseinsteiger bis zum erfahrenen Professional. Wir bieten Ihnen unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten, und all das bei einem einzigen Arbeitgeber.​​​​​​​
Zum Stellenangebot

Technischer Projektmanager (m/w/d) Elektromobilität

Sa. 02.07.2022
München
„Verantwortung leben – Zukunft gestalten“. Dieses Motiv ist der rote Faden unseres Leitbildes und zeigt die Werte, nach denen wir handeln: Was wir tun, soll dem Wohl von Kunden, Mitarbeitern, Partnern und der Gesellschaft dienen. Die EVA Fahrzeugtechnik GmbH widmet sich wegweisenden Innovationen der Automobilbranche und deckt die gesamte Bandbreite von der Ideenfindung bis zur Produktgestaltung ab. Unsere Vision ist es, als renommierter Partner der Automobilindustrie die Zukunft der Mobilität auf verantwortungsvolle Weise mitzugestalten. Referenznummer: E41_800Technischer Projektmanager (m/w/d) ElektromobilitätÜbernahme der Projektsteuerung in der Entwicklung elektrischer Antriebskomponenten für Plug-in-Hybride und BEV (Battery Electric Vehicles)Verantwortung für und Organisation der Aufgaben eines (Teil-)Projektteams sowie die Lösungsfindung zu technischen oder prozessualen Herausforderungen mit internen und externen ExpertisenSteuerung sowie Leitung der Entwicklungsgremien in Umfeld der elektrischen Antriebskomponenten für Plug-in-Hybride und BEV (Battery Electric Vehicles)Erstellung und Weiterentwicklung der Projektterminplanung, inklusive der Sicherstellung der Einhaltung von MeilensteinenVerantwortung für das Änderungsmanagement, inklusive der professionellen Kommunikation des aktuellen Projektstandes an die relevanten Stakeholder/Projektabstimmpartner sowie dessen DokumentationÜbernahme des Freigabemanagements von E-Derivaten, E-Achsen, E-Motoren und SubkomponentenPlanung, Koordination und Bewertung sowie Optimierung von Konzepten im Automotive-BereichErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einer vergleichbaren FachrichtungTechnisches Know-how zu den Komponenten des elektrifizierten Antriebsstrangs, deren Funktionsweise und ZusammenwirkenAffinität zur klimaneutralen MobilitätSicherer Umgang mit den MS Office-Programmen, insbesondere sehr gute Excel- und VBA-KenntnisseVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseHohes Maß an Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie DurchsetzungsvermögenUnbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeitgestaltung durch GleitzeitEine umfassende Einarbeitung inklusive EVA PatenprogrammAttraktives Mitarbeiterbonuspaket Übernahme der kompletten Fitnessstudio Jahresgebühr beim Premium Anbieter body+soul (inklusive Wellnessbereich)Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)Ticket Plus Shopping Card von Edenred (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)JobRad (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)KinderbetreuungszuschussEntgeltfortzahlung bei Erkrankung des KindesMöglichkeit, den eigenen Hund mit ins Büro zu bringenAlternierende TelearbeitPersonalentwicklungskonzept durch unsere EVA Academy für Fach- und Toolschulungen sowie Softskill-SeminareJährliche MitarbeitergesprächeRegelmäßige Firmenveranstaltungen und TeameventsGroßartige Kollegen und ein tolles Betriebsklima mit „Du“-Kultur sowie Spaß an der ArbeitFlache Hierarchien und werteorientierter FührungsstilVereinbarkeit von Familie und BerufBonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen MitarbeitersDiverse Verpflegungsmöglichkeiten: Brotzeitservice, Foodtrucks, kostenlose Wasserspender und leckeren KaffeeDurch zahlreiche von unserem Unternehmen geförderte soziale Aktivitäten lernen Sie schnell Ihre Kollegen kennen und können sich optimal in das Team einfinden. Durch unsere sehr breite Ausrichtung in der Automobilentwicklung geben wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre berufliche Laufbahn in verschiedenen Fachbereichen zu gestalten.
Zum Stellenangebot

Chief Software Engineer - Digital Car (f/m/x)

Sa. 02.07.2022
München
Our brands BMW, MINI, Rolls-Royce and BMW Motorrad have made us one of the world's leading premium manufacturer of cars and motorcycles as well as provider of premium financial and mobility services. Our team consists of around 126,000 creative minds worldwide, all of whom have one thing in common: passion! To continue our pioneering mission, we are always on the lookout for visionaries and lateral thinkers who want to share their passion with us and tackle the technological challenges of our times. Our IT-Operations team in München is currently seeking a Chief Software Engineer - Digital Car (f/m/x) NEW SOLUTIONS EMERGE WHEN THINKING ISN'T HARD-WIRED. SHARE YOUR PASSION. More than 90% of automotive innovations are based on electronics and software. That's why creative freedom and lateral thinking are so important in the pursuit of truly new solutions. Naturally, this includes flexible working models, so that our IT specialists are free to go in unconventional directions. We are responsible for the delivery and transformation of the software projects for the digitalization of our vehicles. Therefore, we coordinate and support the major software projects in basic vehicle electronics, autonomous driving and infotainment. In doing so, we establish a state-of-the-art software development and ensure the start of production of future vehicle generations. As Chief Software Architect you are responsible for the definition of the overarching software architecture, infrastructure, integration and processes of the major software projects of the Digital Car. What can you expect? You assume responsibility for ensuring a global technical optimum of the major software projects of the Digital Car. You define an effective project organization and manage the interfaces to the individual projects. The continuous improvement of our automated continuous integration and test set-up, incl. gating of the individual steps of the integration, is your responsibility. The alignment of all process groups of the A-SPICE model towards the optimal implementation of our software projects, based on a state-of-the-art agile methodology, as well as the enablement of all projects within the context of a continuous process of improvement is in your hands. You are in charge of coordination, technical guidance und support of the experts in the individual software projects. Aligning the approaches between projects as well as assessing the status quo of the overall system, incl. the derivation of required measures, complement your scope. What do we expect? Strong experience with technical leadership of complex software projects Deep technical expertise in all areas of software development, either in automotive or in other software-intensive industries At least 10 years of professional experience in a software context Degree in computer science, ideally with a focus on software, or a comparable qualification Excellent command of English You are motivated and want to shape the future of mobility together with us? Then apply now! Note: Please submit your application through our online career portal. Applications through other channels (especially via e-mail) cannot be considered.What do we offer? Interesting challenges. The opportunity to help shape our transformation. Impact. Attractive salary. Career development. And much more: bmw.jobs/benefits Start date: As of now Type of employment: Permanent Ansprechpartner: Christina SimonBMW Group Recruiting Team+49 89 382-17001 Job Reference: 53242
Zum Stellenangebot

Ingenieur / Techniker als Fahrzeug- und Projektplaner von Hybrid-, Elektro- und konventionellen Fahrzeugen in der Antriebsentwicklung (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
München
„Verantwortung leben – Zukunft gestalten“. Dieses Motiv ist der rote Faden unseres Leitbildes und zeigt die Werte, nach denen wir handeln: Was wir tun, soll dem Wohl von Kunden, Mitarbeitern, Partnern und der Gesellschaft dienen. Die EVA Fahrzeugtechnik GmbH widmet sich wegweisenden Innovationen der Automobilbranche und deckt die gesamte Bandbreite von der Ideenfindung bis zur Produktgestaltung ab. Unsere Vision ist es, als renommierter Partner der Automobilindustrie die Zukunft der Mobilität auf verantwortungsvolle Weise mitzugestalten. Referenznummer: E51_506Ingenieur / Techniker als Fahrzeug- und Projektplaner von Hybrid-, Elektro- und konventionellen Fahrzeugen in der Antriebsentwicklung (m/w/d)Leisten Sie in dieser Position einen Beitrag zur Entwicklung der neuesten Generation von Elektro-, Hybrid- und konventionellen Antrieben!Übernahme des Projektmanagements zur Integration des E-Drive-Systems (PHEV = Plugin Hybrid Electric Vehicle, BEV = Battery Electric Vehicle) und konventionellen Antrieben in zukünftige FahrzeugderivateAbstimmung der Bedarfe der Fachabteilungen an Erprobungsfahrzeugen sowie die Spezifikation und Bestellung der benötigten Fahrzeuge in diversen PlanungstoolsEigenständige Leitung von Regelterminen mit SchnittstellenpartnernDurchführung der Fuhrparkverwaltung der Erprobungsfahrzeuge, inklusive der Verwendungs- und Umrüstplanung (u. a. Planung, Abstimmung und Anmeldung von I-Stufenhochrüstungen)Organisation und Koordination von zusätzlichen oder ungeplanten AbsicherungsbedarfenDokumentation des Hardwarestandes für alle ErprobungsträgerMonitoring und Einhaltung der Fuhrparkgesamtstückzahlen sowie die Koordination von Fuhrparkreduzierungen mit den SchnittstellenpartnernVerantwortung für die Fahrzeugaus- und -rückgaben der sich im Projekt befindlichen ErprobungsträgerÜbernahme des Risiko- und EskalationsmanagementsVertretung der Projektziele in diversen GremienErfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften ist wünschenswert, alternativ ein abgeschlossener Techniker (m/w/d) oder erste Berufserfahrung im FuhrparkmanagementIdealerweise Erfahrung mit unserem Kunden BMWSehr gute Kenntnisse in MS Excel, Outlook und PowerPointToolkenntnisse in DAVE IDE, FIPS, VDM, SWL-Cockpit und SPEED sind von Vorteil, aber kein MussSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGültiger PKW-Führerschein ist wünschenswert, idealerweise bereits BMW-Führerscheine B1, B2, ELF und E1Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Kundenorientierung, Kommunikations- und DurchsetzungsvermögenOrganisationstalent sowie Freude am PräsentierenUnbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeitgestaltung durch GleitzeitEine umfassende Einarbeitung inklusive EVA PatenprogrammAttraktives Mitarbeiterbonuspaket Übernahme der kompletten Fitnessstudio Jahresgebühr beim Premium Anbieter body+soul (inklusive Wellnessbereich)Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)Ticket Plus Shopping Card von Edenred (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)JobRad (Beträge variieren nach Betriebszugehörigkeit)Kinderbetreuungszuschuss Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des KindesMöglichkeit, den eigenen Hund mit ins Büro zu bringenAlternierende TelearbeitPersonalentwicklungskonzept durch unsere EVA Academy für Fach- und Toolschulungen sowie Softskill-SeminareJährliche MitarbeitergesprächeRegelmäßige Firmenveranstaltungen und TeameventsGroßartige Kollegen und ein tolles Betriebsklima mit „Du“-Kultur sowie Spaß an der ArbeitFlache Hierarchien und werteorientierter FührungsstilVereinbarkeit von Familie und Beruf Bonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen MitarbeitersDiverse Verpflegungsmöglichkeiten: Brotzeitservice, Foodtrucks, kostenlose Wasserspender und leckeren KaffeeDurch zahlreiche von unserem Unternehmen geförderte soziale Aktivitäten lernen Sie schnell Ihre Kollegen kennen und können sich optimal in das Team einfinden. Durch unsere sehr breite Ausrichtung in der Automobilentwicklung geben wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre berufliche Laufbahn in verschiedenen Fachbereichen zu gestalten.
Zum Stellenangebot

Techniker / Projektleiter Instandhaltung (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Trossingen
Wir bearbeiten und fertigen Automotive - Systeme und Komponenten für Motoren, die Fahrzeuge und Anlagen in der ganzen Welt antreiben. Dabei beliefern wir Nutzfahrzeughersteller sowie führende Motoren - und Getriebehersteller weltweit. VERSTÄRKEN AUCH SIE UNSER TEAM! Für unseren Hauptstandort in Trossingen-Schura suchen wir: Techniker / Projektleiter Instandhaltung (m/w/d) Planung, Koordination und praktische Umsetzung von Projekten im Bereich Instandhaltung fachliche Verantwortung für Teilgebiete der Instandhaltung Planung und Optimierung von TPM-Maßnahmen Analyse und Verbesserung der Produktionsanlagen hinsichtlich Verfügbarkeit, Betriebssicherheit und Wirtschaftlichkeit Weiterentwicklungsmöglichkeiten zum stellvertretenden Gruppenleiter (m/w/d) Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) oder ein technisches Studium Berufserfahrung von ca. 3 Jahren im Bereich Instandhaltung von Maschinen und Anlagen idealerweise SAP-Kenntnisse selbständige Arbeitsweise und Eigeninitiative Sie packen gerne mit an Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents
Zum Stellenangebot

Lead Rollout Manager Business (w/m/x)

Fr. 01.07.2022
München
Mit unseren Marken BMW, MINI, Rolls-Royce und BMW Motorrad sind wir einer der weltweit führenden Premium-Hersteller von Automobilen sowie Motorrädern und darüber hinaus Anbieter von Premium-Finanz- und Mobilitätsdienstleistungen. Unser Team besteht weltweit aus rund 120.000 Mitarbeitern, die alle eines gemeinsam haben: Leidenschaft! Um auch weiterhin Pionierarbeit leisten zu können, sind wir ständig auf der Suche nach Visionären und kreativen Köpfen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen und die technologischen Herausforderungen unserer Zeit angehen. Für den Unternehmensbereich am Standort München suchen wir Sie als Lead Rollout Manager Business (w/m/x) Innerhalb der BMW Group verantworten wir wichtige internationale Digitalisierungs- und Innovationsprojekte im HR Umfeld.in der Initiative SMMA 2.0 arbeiten Sie an der Einführung von SAP SuccessFactors als führendes HR Stammdatensystem in 34 Ländern mit. Ziel ist es eine unternehmensweite verlässliche Quelle für HR Stammdaten zu etablieren. Was erwartet Sie? Sie sind für alle rollout-relevanten Themen auf Fachseite verantwortlich und sind der zentrale Ansprechpartner für die Märkte. Die Konzeption und Durchführung der Vor-Analyse bzgl. Prozess- und IT-Landschaft in den Märkten (gemeinsam mit externem Dienstleister) gehört zu Ihren Aufgaben. Die Konzeption, Durchführung und Dokumentation der Fit-Gap-Analysen vor Ort in Kooperation mit lokalen HR und IT KollegInnen sowie externem Dienstleister ist Teil Ihrer Tätigkeit. Die Definition des Zielportfolios (Prozesse, IT), Steuerung der Erstellung der finalen Konfiguration und Implementierung sowie der dafür relevanten Dokumente und Abnahmen obliegt Ihrer Verantwortung. Die Steuerung des externen Dienstleisters bei Konzeption und Durchführung von Tests, Change Management und Training fällt in Ihren Zuständigkeitsbereich. Das Management von Change Requests und die Unterstützung der Hyper Care Phase runden Ihr Tätigkeitsprofil ab. Was bringen Sie mit? Studienabschluss in Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Erfahrung im Rollout von größeren internationalen Projekten mit IT Bezug. Fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement, Erfahrung in der agilen Vorgehensmethodik. Kenntnisse in den Themenfeldern HR Stammdaten, Zeitmanagement, Payroll wünschenswert. Gute Kenntnisse von HR Organisation, HR Prozessen und IT Systemen in Konzernen. Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachen wie Spanisch, Französisch und Italienisch hilfreich. Bereitschaft zu Reisetätigkeit. Sie haben Lust, mit uns die Mobilität von morgen zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt! Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch Email) können nicht berücksichtigt werden. Was bieten wir Ihnen? 30 Urlaubstage. Attraktive Vergütung. BMW & MINI Angebote. Flexible Arbeitszeitgestaltung. Hohe Work-Life Balance. Karriereentwicklung. Mobilitätsangebote. Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten Startdatum: ab sofortAnstellungsart: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit Ansprechpartner: Ulrike SuchBMW Group Recruiting Team+49 89 382-17001 Stellenreferenz: 60540
Zum Stellenangebot

AMG Projektleitung AMG Track Pace Smartphone Apps und Web Services (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Affalterbach (Württemberg)
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: P0009V2532 Projektleitung und Gesamtverantwortung Mercedes-AMG Track Pace Smartphone Apps (iOS/Android) inkl. deren Web Services für Mercedes-AMG Fahrzeuge über den gesamten Produkt Lifecycle Mitwirkung bei der fachlichen Ausgestaltung sowie Ausarbeitung von technischen Lösungskonzepten und Koordination mit Product Ownern beteiligter Systeme Erstellung von Testspezifikationen, Koordination und Durchführung von Modul- und Systemtests Projektkoordination und Lieferantenmanagement, Verantwortung für Kosten- und Termineinhaltung Sicherstellung des internationalen Rollouts, Dokumentation und Pflege in den vorgegebenen Prozess-Tools sowie Erstellung von Freigaben und technischen Berichten Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik/Elektronik oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse bzw. mehrjährige Erfahrung als Architekt/in in der agilen Produkt- und Diensteentwicklung und Leitung von internationalen Entwicklungsteams Gute Kenntnisse in der Bewertung von Applikationsarchitekturen und relevanten Programmiersprachen (z. B. Java, Objective C, Kotlin, Swift) Fundierte Kenntnisse in der Definition von Programmierschnittstellen (REST) und der Vernetzung im Gesamtfahrzeug (CAN, Ethernet) Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Zielstrebigkeit und analytische strukturierte Arbeitsweise, sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten und Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten Bitte fülle das Kandidatenprofil auf unserer Karriereseite (karriere.mercedes-amg.com) vollständig und wahrheitsgemäß aus und lade deine ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) in den dafür vorgesehenen Feldern hoch. Bei Fragen wende dich bitte an unser Bewerbermanagement unter der Mail career@mercedes-amg.com. Wenn du bereits im Auswahlprozess per Du angesprochen wirst, nicht wundern – einfach zurückduzen. Wir leben den Teamgedanken, deshalb haben wir bei Mercedes-AMG eine „Du-Kultur“. Falls du dich mit einem „Sie“ wohler fühlst – kleiner Hinweis genügt. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Wir fördern aktiv mobiles Arbeiten. Hinweis: der Ausschreibungszeitraum von 4 Monaten ist systemseitig festgelegt. Die Stelle ist jedoch schnellstmöglich zu besetzen.
Zum Stellenangebot

Praktikum im Bereich IT für den Rollout mobile Clients in der Fahrzeugmontage ab August 2022

Fr. 01.07.2022
Rastatt
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: MER0001RYK Als IT-Organisation in einem Mercedes-Benz Produktionswerk ist es unsere Aufgabe, unsere Fachbereiche bei der Einführung von neuen Prozessen mit den entsprechenden IT -Systemen zu unterstützen und bestehende Lösungen kontinuierlich zu verbessern und weiterzuentwickeln. Diese Herausforderungen kommen auf Sie zu: Erfassung, Dokumentation und Beratung der Anforderungen beim Rollout eines neuen mobilen Clients im Fabrikumfeld Arbeiten mit agilen Projektmanagement Methoden und Tools Mitarbeit bei Projekt-Rollouts in den verschiedenen Fachbereichen, wie z. B. der Montage bei der Einführung neuer Systeme und Inbetriebnahme neuer Hardware und Software Auswertung & Reporting von Kennzahlen Durchführung von kleinen Schulungseinheiten in OneNote, MS-Outlook und im mobilen Endgeräteumfeld Dabei werden Sie Prozesse in diversen Bereichen kennenlernen. So bekommen Sie einen interessanten Einblick in der Prozess- und Systemlandschaft eines Aufbau- sowie auch Presswerkes. Außerdem übernehmen Sie die Betreuung von kleineren Projekten. Sie haben die Möglichkeit an relevanten Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen und Ihr Wissensspektrum zu erweitern und in der Praxis umzusetzen. Sie arbeiten in dynamischen Themen und tragen zur Prozessoptimierung bei. Studiengang Witschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office Engagement und Teamfähigkeit Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Umfeld Produktionssysteme und IT-Affinität wünschenswert Zusätzliche Informationen: Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren. Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier. Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter SBV-Rastatt@ mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbu ngsprozess unterstützt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an hrservices@mercedes-benz.com der auf unserer Karriereseite der Chat-Bot über das PLUS-Symbol.
Zum Stellenangebot

Data Analyst & Entwickler für digitale Transformation (m/w/divers)

Fr. 01.07.2022
Regensburg
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2021 einen Umsatz von 33,8 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell mehr als 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 58 Ländern und Märkten. Am 8. Oktober 2021 hat das Unternehmen sein 150-jähriges Jubiläum gefeiert.In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Wartung von AWS cloudbasierten Systemen für die Erstellung von Berichten und Vorhersagemodellen für die weltweite Continental Automotive Supply Chain unter Berücksichtigung der modernsten und innovativsten IT-Lösungen, bis heute über MS Power-BI mit AWS RedShift verbunden. Dabei müssen Sie auf der Grundlage der generierten globalen Lieferkettendaten Verbesserungspotenziale sowie Potenziale und Risikovermeidungspotenziale erarbeiten. Ihre Aufgaben sind: Ermöglichen und treiben Sie in Zusammenarbeit mit den zuständigen Abteilungen die Digitalisierung und den Einsatz von Cloud-Diensten Konzeptionierung komplexer und innovativer Software- und Datenbanklösungen unter Berücksichtigung der Möglichkeiten moderner Technologien (z. B. AWS IoT, AWS RedShift, Power BI, R-Studio, Phyton) Koordination und Unterstützung bei der Implementierung der entworfenen Lösungen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Softwareentwicklungsteams / IT Verwaltung von Unterprojekten Beratung interner Kunden hinsichtlich Effizienz und optimaler Nutzung der angebotenen Lösungen, einschließlich unabhängiger Unterstützung und Schulung von Schlüsselbenutzern Leitung der Wissenszelle und Pflege der entsprechenden Gemeinschaft Verantwortlichkeit für verschiedene Technologien / Werkzeuge im Bereich der Kompetenz Abgeschlossenes Studium in Informatik, Logistik, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management oder im informationswissenschaftlichen Bereich Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement Tiefe Erfahrung in strukturierter Programmierung und strukturierter Softwareentwicklung z.B. AWS Cloud, Power-BI , SQL, Python oder anderen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Aktive Übernahme von Verantwortung und Bereitschaft zur Entwicklung von Konzepten für den "Stand der Wissenschaft" in der Lieferkette Aufgeschlossenheit und "Think out of the box" über die Continental's Supply Chain Datenstrategie Analytische, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte allgemeinverständlich, präzise und vollständig zu beschreiben und zu kommunizieren Gespür für interkulturelle Sensibilität und eine internationale Denkweise Hohe Lernbereitschaft und eigenständige Weiterentwicklung Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen. Neben dem spannenden beruflichen Alltag bietet die Region um Regensburg einen hohen Freizeitwert und Lebensqualität Umfangreiche Benefits, wie z.B. verschiedene Kantinen und Cafeterien, Fort- und Weiterbildungen, Gesundheitsmanagement, eigene Physiotherapie etc. Wir fördern lebenslanges Lernen zusammen mit persönlicher und beruflicher Entfaltung Wir unterstützen mit vielseitigen Initiativen eine ausgeglichene Work Life Balance zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Zudem erhalten Sie die Möglichkeit eines flexiblen Arbeitszeitmodells Abwechslungsreiche Themen und Projekte sowie Einblicke in die Automotive-Industrie Sie wünschen ein individuelles Arbeitszeitmodell? Wir fördern Teilzeit.
Zum Stellenangebot

Material Developer (Mat PI) (m/f/diverse)

Fr. 01.07.2022
Northeim
Continental develops pioneering technologies and services for sustainable and connected mobility of people and their goods. Founded in 1871, the technology company offers safe, efficient, intelligent and affordable solutions for vehicles, machines, traffic and transportation. In 2021, Continental generated sales of €33.8 billion and currently employs more than 190,000 people in 58 countries and markets. On October 8, 2021, the company celebrated its 150th anniversary. The ContiTech group sector develops and manufactures, for example, cross-material, environmentally friendly and intelligent products and systems for the automotive industry, railway engineering, mining, agriculture and other key industries. Guided by the vision of "smart and sustainable solutions beyond rubber," the group sector draws on its long-standing knowledge of the industry and materials to open up new business opportunities by combining various materials with electronic components and individual services.Materials are the key performance contributors for products of ContiTech Advanced Dynamics Solutions. As Material Developer (m/f/diverse) for Material and Process industrialization (Mat PI) you will ensure that expectations of the customers are met and that we maintain our position as a leader of technology in air suspension, precision sealing, and anti-vibration solutions in commercial, automotive, industrial, and rail markets. Join our highly motivated R&D Material Development team with innovative minds and contribute to development & maintenance of best-in-class products! Industrialization, maintenance and optimization of serial materials and technologies (rubber compounds, plastics, etc.) at our plant Northeim (Segment Precision Sealing Solutions) Change management (incl. project management) of serial materials (R&D or customer driven): introduction of raw materials, sustainability and innovation initiatives, cost reductions, quality improvements, etc. Support the plant in the compound quality processes to ensure the stability of our products after introduction of new compounds Lead and support of problem solving in the production in case of rubber related production problems Compounding (mixing) plants support, acting as one voice for the plant Central contact at site regarding chemical / material topics, coordination with all required central functions Technical support during serial introduction phase (prototyping, serial production) Process optimization (curing, molding, compounding/mixing, etc.) together with relevant departments Close cooperation with other Material Development functions and worldwide teams Academic degree in Chemistry or Chemical Engineering or similar Specific knowledge in development, analytics and testing of rubber, elastomers, composites or plastics Comprehensive experience in rubber and plastic production processes Strong analytical skills (problem solving, decision making, data classification, examination of correlations) Strong customer-oriented thinking, ownership and collaboration skills Sense of urgency in completing projects effectively and on time Project management experience Very good German and English skills (written and spoken) Intercultural competence Applications from severely handicapped people are welcome.
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: