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Feinmechanik & Optik: 117 Jobs in Wermelskirchen

Berufsfeld
  • Elektronik 14
  • Elektrotechnik 14
  • Projektmanagement 11
  • Controlling 9
  • Leitung 9
  • Servicetechniker 9
  • Teamleitung 9
  • Gruppenleitung 8
  • Entwicklung 6
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  • Referent 4
  • Wirtschaftsinformatik 4
  • Business Intelligence 3
  • Data Warehouse 3
  • Datenbankentwicklung 3
  • Elektrik 3
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  • Klima 3
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Branche
  • Feinmechanik & Optik
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 116
  • Ohne Berufserfahrung 43
  • Mit Personalverantwortung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 117
  • Home Office 9
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 115
  • Befristeter Vertrag 1
  • Praktikum 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Feinmechanik & Optik

HR Business Partner (m/w/d)

Do. 28.05.2020
Unterschleißheim, Düsseldorf
PERFECTING THE ART OF ELECTRONICS Die ALPS ALPINE EUROPE GmbH gehört der japanischen ALPSALPINE CO. LTD. an. Unsere Philosophie lautet „Perfecting the Art of Electronics“ – hierbei agiert ALPSALPINE CO. LTD. seit 1948 als einer der weltweit größten, unabhängigen Hersteller von elektronischen und elektromechanischen Komponenten im Automobilsektor sowie für Unterhaltungselektronik, Haushaltsgeräte und Industrieanlagen. Der europäische Hauptsitz in Unterschleißheim bei München koordiniert die Sales, Marketing und Product-Engineering-Aktivitäten unserer Büros in Düsseldorf, Paris, Milton Keynes, Coventry, Göteborg und Mailand sowie die Produktion in unserem Werk in Dortmund. Unsere Kunden sind Automobilhersteller, TIER1 Lieferanten und andere Global Player. ALPS ALPINE CO. LTD zählt rund 42.000 Mitarbeiter weltweit, davon sind aktuell rund 400 Mitarbeiter für ALPS ALPINE Europe GmbH tätig. Wir suchen ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung für zunächst zwei Jahre einen HR Business Partner (m/w/d) am Standort Unterschleißheim oder Düsseldorf. Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung eines fest definierten Führungskräfte- und Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen Sicherstellen des reibungslosen Ablaufs aller operativen Personalprozesse, vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter Steuerung von Recruiting-Aktivitäten, Abstimmung und Erstellung von Trainingsplänen, lokale Begleitung von Gehalts- und Bonusrunden sowie den jährlichen Appraisals (Eigenständige) Gestaltung von und Mitarbeit in standortübergreifenden, unternehmensweiten HR-Projekten Unterstützung des Directors Human Resources in strategischen HR-Aufgabenstellungen möglich Lokale Multiplikatoren-Rolle für unternehmensweite HR und Change Themen Sie haben ein Studium - idealerweise mit Schwerpunkt Personal­management – oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatz­qualifikationen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position - idealerweise im eigenverantwortlichen operativen Personalmanagement Sie bringen fundierte Erfahrungen in den HR-Kernprozessen sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht mit Verhandlungsfähige Englisch-Kenntnisse gehören zu Ihren Stärken Sie sind versiert im Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel). Darüber hinaus sind Kenntnisse in MS SharePoint wünschenswert und im Idealfall verfügen Sie über Erfahrungen mit der HR-Software „rexx“ Sie haben bereits (erste) Erfahrungen in der Projektarbeit und sind neugierig auf neue Themen Eine klare Dienstleistungsorientierung und Vertraulichkeit sind für Sie in Ihrem Arbeitsumfeld selbstverständlich Sie sind ein eigenverantwortlicher, kommunikationsstarker & dynamischer Teamplayer mit selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsweise Interkulturelle Sensibilität, interdisziplinäres und integratives Denken und Handeln runden Ihr Profil ab Die hohen Ansprüche, an denen wir uns und unsere Produktqualität messen lassen, stellen wir auch an unsere Mitarbeiter. Allerdings erfolgen Fordern und Fördern bei ALPS ALPINE „Hand in Hand“ und wir wissen den Einsatz und die Leidenschaft unserer Kollegen stets zu schätzen! Daher bieten wir Ihnen neben einem attraktiven Gehalt auch zahlreiche weitere Mitarbeitervorteile. Für eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben sorgt die so genannte Vertrauensarbeitszeit, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht den Arbeitsalltag flexibler zu gestalten. Zudem profitieren Sie von 30 Tagen Jahresurlaub. Um die Mitarbeiter in ihrem Job bestmöglich zu unterstützen, bieten wir eine professionell strukturierte Einarbeitung sowie im weiteren Verlauf regelmäßige zielgerichtete Weiterbildungsseminare an. Auch die längerfristige Perspektive und Zukunft unserer Mitarbeiter ist uns wichtig, weshalb wir eine arbeitgeberseitige betriebliche Altersvorsorge zusätzlich finanzieren. Als fürsorgender Arbeitgeber sichern wir Sie zudem 24/7 vor, während und nach der Arbeit durch eine weitgreifende Unfallversicherung ab.
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Einkäuferin (f/m/w)

Do. 28.05.2020
Monheim am Rhein
Jenoptik ist ein global agierender Photonik-Konzern mit Präsenz in über 80 Ländern. Optische Technologien sind die Basis unseres Geschäfts. Weltweit beschäftigen wir ca. 4.000 Mitarbeiter. Ihr Arbeitsumfeld: Bei Jenoptik arbeiten Menschen mit dem besonderen JENIUS Charakter. Die Welt mit Licht zu verändern erfordert Forschergeist. Entdecken Sie die Herausforderungen, denen sich unsere Welt heute stellt. Bei Jenoptik verändern Sie die Welt.Für öffentliche Kunden entwickelt, produziert und vertreibt Jenoptik in der Division Light & Safety verschiedene Komponenten, Systeme und Dienstleistungen, die Straßen und Kommunen weltweit sicherer machen.Zum Produktportfolio gehören umfassende Systeme rund um den Straßenverkehr, wie Geschwindigkeits- und Rotlichtüberwachungsanlagen sowie OEM-Produkte und spezielle Lösungen zur Ermittlung anderer Verkehrsverstöße.Dank der digitalen Kombination verschiedener Sensortechnologien, Software- und Datenmanagement ist Jenoptik darüber hinaus ein Systemlieferant für die Lkw-Mautkontrolle auf deutschen Bundesstraßen.Tragen auch Sie dazu bei, dass unsere Komponenten, Systeme und Dienstleistungen weltweit Straßen und Kommunen sicherer machen. Wir suchen Sie für unseren Standort in Monheim am Rhein (bei Düsseldorf) (NW) als Einkäuferin (f/m/w) Referenznummer: 1776Verantwortung für die Beschaffung von indirekten Materialien und DienstleistungenStrukturierung, Optimierung und Digitalisierung der EinkaufsprozesseUnterstützung bei der Implementierung von SAP S/HanaErarbeitung sowie Umsetzung von Einkaufs- und Lieferantenstrategien in Abstimmung mit dem ZentraleinkaufDurchführung von Ausschreibungen bzw. AnfragenVerhandlungsführung, Vertragsgestaltung und Auftragsvergabe in enger Abstimmung mit den einzelnen FachbereichenDurchführung der administrativen Tätigkeiten (Bestellungen / Auftragsbestätigung / Rahmenaufträge in SAP)Mittelfristig Unterstützung der ausländischen RegionalgesellschaftenAbgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kfm. AusbildungIdealerwesie erste Erfahrungen im Einkauf von Dienstleistungen und Kenntnisse im Bereich Vertragsgestaltung und -rechtFreundliches und kommunikatives Auftreten mit DurchsetzungsstärkeStrukturierte, selbstständige und analytische ArbeitsweiseBereitschaft zu gelegentlichen DienstreisenSAP AnwenderkenntnisseSichere Englischkenntnisse Zur Verstärkung suchen wir Kollegen (m/w/d), die mit Begeisterung gemeinsam zu unserem Erfolg beitragen wollen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unsere Zukunft nachhaltig mit.
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Manager Warehouse m|w|d zur konzeptionellen Weiterentwicklung der Lagerlogistik eines internationalen Biotechnologie-Unternehmens

Mi. 27.05.2020
Bergisch Gladbach, Köln, Teterow
Fortschritt entsteht aus Inspiration und Neugier. Seit 30 Jahren entwickelt Miltenyi Biotec Produkte und Services, die in Grundlagenforschung, translationaler Forschung und Zelltherapie eingesetzt werden. Heute sind wir ein weltweites Team aus über 2.500 Wissenschaftlern, Medizinern, Ingenieuren, Vertrieblern und zahlreichen weiteren Spezialisten. Bei uns werden aus neuen Ideen einzigartige Produkte. Gemeinsam treiben wir mit großer Leidenschaft den biomedizinischen Fortschritt zur Heilung schwerer Erkrankungen voran.In dieser Position übernehmen Sie die Leitung und die strategische Weiterentwicklung unserer Lager- und Logistikstrukturen an den Standorten Bergisch Gladbach, Köln und Teterow und stellen somit - unter Einhaltung geltender Vorschriften - einen vernetzten, reibungslosen Ablauf unserer logistischen Dienstleistungen sicherSie leiten und entwickeln ihr Team von 3 lokalen Lagerleitern in Deutschland und stehen in engem Austausch mit unseren logistisch agierenden Niederlassungen weltweit und steuern so die Prozesslandschaft der Lagerlogistik auf internationaler EbeneSie entwickeln global ausrollfähige, skalierbare Prozesse und  Lagerstrategien, die unserem schnell wachsenden Unternehmen Rechnung tragen, die Lieferfähigkeit erhöhen und somit direkt auf die Kundenzufriedenheit einzahlenSie übernehmen mit Vorausschau und Weitblick die Planung effizienter Raum- und Lagerungskonzepte, setzen neueste Technologie ein und ermöglichen somit für unser Unternehmen eine kostenoptimierte Lagerung für das stetig steigende Volumen unserer AbsätzeSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Logistik oder Supply ChainSie bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Lagerleitung – idealerweise auch mit internationaler Verantwortung – in einem international agierenden Produktionsunternehmen mitSie verfügen über hervorragende Kenntnisse in Bezug auf Prozessplanung und -optimierung in einem dynamischen UmfeldSie besitzen sehr gute Deutsch- und fließende Englischkenntnisse und bringen die Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 30%, vorwiegend national) mitSie runden Ihr Profil mit Ihrer Kommunikationsstärke, Kundenorientierung, interkulturellen Kompetenz und einer selbstständigen, lösungsorientierten und proaktiven Arbeitsweise abEinen modernen Arbeitsplatz und ein spannendes Aufgabengebiet in einer zukunftssicheren BrancheInterkulturelle Zusammenarbeit und kurze Kommunikationswege - auch über Ländergrenzen hinwegEine offene Unternehmenskultur und Vertrauensarbeitszeit für ein freies und selbstbestimmtes ZeitmanagementGezielte Mitarbeiterförderung: Fachliche Weiterbildung und Entwicklung der persönlichen Fähigkeiten in unserer hauseigenen AcademyVielfältige Corporate Benefits in Bezug auf Gesundheit, Sport und Mitarbeiterevents
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Elektroniker / Elektriker als Servicetechniker (m/w/d)

Mi. 27.05.2020
Ulm (Donau), Pforzheim, Freiburg im Breisgau, Fulda, Köln, Dortmund, Hannover
OMS ist Dienstleister für die elektrische Sicherheitsprüfungen. Die Vision ist, Deutschlands Arbeitsplätze sicherer zu machen. Dabei legen wir großen Wert auf Agilität, Qualität und Innovation, um Mitarbeitern und Kunden eine sichere Perspektive bieten zu können. Die Auszeichnung Great Place to Work® 2019 bestätigt die Wertschätzung unserer Mitarbeiter und positive Entwicklung der OMS Prüfservice GmbH.  Wenn Du gerne unterwegs bist, Dir elektrische Sicherheit am Herzen liegt, Du sehr gewissenhaft arbeitest und bereit bist Verantwortung zu übernehmen, dann ist OMS Prüfservice der richtige Arbeitgeber für Dich. Du übernimmst die Prüfung von ortsveränderlichen und ortsfesten Geräten Du koordinierst eigenständig die Prüfabläufe beim Kunden vor Ort Du erfasst, protokollierst und bewertest die Messergebnisse Du erstellst individuelle Prüfkonzepte für unsere Kunden Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/ Elektroniker, Mechatroniker oder Radio- und Fernsehtechniker Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bist freundlich und trittst gerne mit Kunden in Kontakt Du arbeitest gerne im Team und bist bereit Verantwortung zu übernehmen Du bist gewissenhaft, lösungsorientiert und Ehrlichkeit ist Dir wichtig Du bist gerne unterwegs und freust Dich über neue Herausforderungen Entwicklungsperspektive zum Teamleiter Ein Great Place to Work® Entwicklung zum Fachexperten für elektrische Sicherheit in Unternehmen Interne Trainings und Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung Regionales Einsatzgebiet Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen 24-Stunden-Unfallversicherung für alle Mitarbeiter privat und dienstlich Corporate Benefits Moderne Arbeitsplatzausstattung Firmenwagen von BMW, Firmenhandy Jeden Tag kostenlos frisches Obst aus der Region und guten Kaffee
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Data Analyst (w/m/d) im Pricing

Mi. 27.05.2020
Düsseldorf
Standort Ratingen (bei Düsseldorf)   Big Data Management, Analysen und Dashboards - das ist Deine Leidenschaft? Komplexe Zusammenhänge durchblicken und für Deine Kolleginnen und Kollegen auf den Punkt bringen ist Dein Ding? Dann bist Du hier genau richtig! In der Funktion als Data Analyst (w/m/d) im Pricing bist Du an der Auswertung von großen Datenmengen und an der Erstellung von aussagekräftigen Dashboards beteiligt und unterstützt Deine Kolleginnen und Kollegen so mit wichtigen Business Insights. Durch Deine Leidenschaft für Analysen schaffst Du einen echten Mehrwert und trägst so maßgeblich zum Erfolg von Schneider Electric bei und treibst das Thema Digitalisierung aktiv voran. Wir besetzen diese Position auch gerne im Jobsharing mit zwei Teilzeit-Bewerbern (w/m/d), bitte gib den Wunsch nach Teilzeit und den Umfang in Deiner Bewerbung an.   Life Is On – bist Du es auch?   Dein Arbeitsfeld Du führst Daten aus den unterschiedlichen Systemen (z.B. CRM und ERP) zusammen und bereitest die Daten so auf, dass Deine Kollegen auf den ersten Blick sehen, was für sie wichtig ist und sie bei ihrer Entscheidungsfindung unterstützt. Du hebst die Pricing Datenarchitektur in der DACH Zone auf das nächste Level in dem Du federführend neue Datenbanken aufbaust und diese weiterentwickelst. Du erstellst Dashboards (z.B. in Tableau), leitest konkrete Handlungsempfehlungen aus Deinen Analysen ab und sorgst so für größtmögliche Transparenz im Bereich Pricing. Kurz gesagt: Du bist Expert/in, für alle Fragen rund um die Themen Analysen und Best Practices im Pricing.     Unser Angebot Dich erwarten spannende und herausfordernde Aufgaben, bei denen Langeweile ausgeschlossen ist. Dank flexiblem Arbeiten fällt Dir die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf leicht. Wir geben Dir die Freiheit eigene Entscheidungen zu treffen und so in einem internationalen Konzern die Digitalisierung noch weiter voranzutreiben. Du profitierst von attraktiven Entwicklungsperspektiven innerhalb des Konzerns. Unser attraktives Gehalt und unsere Sozialleistungen eines internationalen Konzerns sprechen für sich.   Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor, Master) z.B. im Bereich Betriebswirtschaftslehre, IT, Mathematik, Physik oder Ingenieurwissenschaften und Deine Leidenschaft ist es große Datenmengen auszuwerten und zu analysieren. Alternativ verfügst Du über eine abgeschlossene Ausbildung und entsprechende Berufserfahrung in dem Bereich. Damit Du den Überblick behältst, verfügst Du unbedingt über Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken (bspw. Oracle, PostgreSQL, Teradata, MS SQL Server) und dem MS-Office Paket (insbesondere Excel). Du verfügst über erste Berufserfahrung z.B. als Analyst w/m/d, im Pricing, im Bereich Sales, Marketing, Finance oder Supply Chain und hast Spaß am Umgang mit relationalen Datenbanken. Als Expert/in für das Thema Pricing Analysen tauscht Du Dich auch immer wieder mit Deinen internationalen Kollegen aus. Daher sind, neben fließenden Deutschkenntnissen, sehr gute Englischkenntnisse notwendig.     Dein nächster Schritt – bewerben natürlich! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Online Jobbörse. Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung unter Angabe der Job-ID 005ORK hoch, gern auch ein Anschreiben, Zeugnisse oder weitere Unterlagen.   Ansprechpartner für diese Position ist Pascal Seipold. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren nimm gern Kontakt auf mit unserem Recruiting Service Team per Email bewerbung@se.com oder Telefon +49 (0) 30 89 712 470.     Wir von Schneider Electric stecken eigentlich überall mit drin. Vom Umspannwerk bis zur Steckdose, von Smart Home bis zur Industrie 4.0 – wir treiben die Digitalisierung voran. Unsere Kunden wissen, was sie an uns und unseren 137.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern haben. Immer das große Ganze, die Nachhaltigkeit und die Mitarbeiter im Blick, bieten wir weit mehr als Produkte – wir bieten Lösungen, Kundennähe und Innovation.     Mehr über Deine neuen Kolleginnen und Kollegen findest Du in unserem Blog unter http://blog.schneider-electric.de Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber gibt´s hier: https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp      
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Elektroniker*in/Elektriker*in mit Schwachstromkenntnissen Köln

Mi. 27.05.2020
Köln
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.Die Bosch Sicherheitssysteme Montage und Service GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!Anstellungsart: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: KölnMontage und Inbetriebnahme von Brandmelde- und EinbruchmeldesystemenErstellung der benötigten AnlagendokumentationenÜbergabe der betriebsbereiten Systeme an den Kunden, Abnahmen mit Behörden etc.kundenorientierte ArbeitszeitTeilnahme am Bereitschaftsdienst außerhalb der Geschäftszeit abgeschlossene Berufsausbildung als IT-Systemelektroniker, Elektroniker für Informations- und Telekommunikationstechnik, Fernmeldeanlagenelektroniker oder vergleichbare Elektroberufefundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Sicherheitstechnik erforderlichbranchenspezifische Vorschriftenkenntnisse wünschenswertPKW-Führerscheinkundenorientiertes, unternehmerisches Denken und flexibles Handelnselbstständige, leistungsorientierte Arbeitsweisefundierte PC-Kenntnisse: u.a. MS-Office (Outlook, Excel, Word)freundliches AuftretenDie Stelle ist im Großraum Köln schnellstmöglich zu besetzen. Flexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle.Gesundheit und Sport: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten.Kinderbetreuung: Nutzen Sie unseren Vermittlungsservice für Angebote rund um die Kinderbetreuung.Mitarbeiterrabatte: Bosch Mitarbeiter profitieren von diversen Vergünstigungen.Freiraum für Kreativität: Wir bieten Ihnen Freiräume für kreatives Arbeiten.Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Nutzen Sie unsere betriebliche Sozialberatung vor Ort inkl. der Online-Beratungsmöglichkeiten sowie unseren Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen.Für Ihren individuellen Leistungskatalog kontaktieren Sie gerne Ihren künftigen Fachbereich oder Ihre Personalabteilung.
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Mitarbeiter für die Qualitätssicherung (m/w/d)

Mi. 27.05.2020
Haan, Rheinland
HEINEN Elektronik ist ein erfahrener Partner der Industrie, wenn es um die Entwicklung von Hardware, Software, Prototypen und die Serienfertigung individueller elektronischer Systemlösungen geht. Seit mehr als 50 Jahren sind unsere elektronischen Baugruppen in vielen Industriebereichen Grundlage für Innovation und Fortschritt. In unserem neuen Unternehmensbereich Heinen ICS spezialisieren wir uns auf die Entwicklung von Produkten im Bereich hardwarebasierter Sicherheitssysteme. Wir bieten unseren Kunden anwenderfreundliche und sichere IT-Hardwarelösungen gegen unbefugte IT-Nutzung, gegen elektromagnetische Abstrahlung von IT-Hardware und unkontrollierten Abfluss sensibler Daten in Stromnetze innerhalb von Gebäuden an. Wir suchen zum 1.Juli 2020: Mitarbeiter für die Qualitätssicherung (m/w/d) Endkontrolle / Reparatur elektronischer Baugruppen und Geräte Erstellen von Prüfadaptern Überwachung von Prüfmitteln Ausarbeitung von Prüfanweisungen Kundenkorrespondenz und Reklamationsbearbeitung abgeschlossene Ausbildung zum Industrieelektroniker oder zum staatl. geprüften Techniker (Elektrotechnik) einige Jahre Berufserfahrung Interesse an einer dauerhaften Beschäftigung einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Technik fachliche Fortbildung und Entwicklung Ihrer persönlichen Fähigkeiten flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitkonto Mitarbeit in einem engagierten Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
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Head of HR Germany (m/w/d)

Mi. 27.05.2020
Velbert
Wir sind ein führender Entwickler und Hersteller mechanischer und elektronischer Schließsysteme sowie Fahrzeugzugangs- und Berechtigungssysteme für die weltweite Automobilindustrie. Gegründet 1908 in Velbert, erzielten wir als unabhängiges Familienunternehmen im Geschäftsjahr 2019 mit rund 9.300 Mitarbeitern an 19 Standorten in Europa, Amerika und Asien rund 1,1 Mrd. EUR Umsatz. Head of HR Germany (m/w/d) Referenznummer 010/20 Verantwortung für die strategische und operative Personal­arbeit am Standort Velbert Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams, Per­sonalentwicklung, Compensation & Benefits, Payroll, Betreuung und Ausbildung Unterstützung bei der Umsetzung von personellen Maß­nahmen unter Berücksichtigung von arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen Bewertung und Bearbeitung juristischer Sachverhalte im Arbeitsrecht Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem lokalen Betriebs­rat, u.a. Verhandlung von Betriebsvereinbarungen Kontinuierliche Weiterentwicklung und Professionalisierung der HR-Prozesse, insbesondere Talentmanagement und Digitalisierung Eigenständige Identifikation von HR-relevanten Handlungs­feldern, Entwicklung, Implementation von HR-Maßnahmen Mitwirkung an globalen Projekten und enge Zusammen­arbeit mit den HR-Kollegen/-innen aus einem internationalen Netzwerk Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR oder Rechtswissenschaften mit der Fach­richtung Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Offene, sympathische, motivierende Führungspersönlich­keit mit mehrjähriger Erfahrung in der Entwicklung von Teams Umfassende Expertise in allen HR-Themen: fundierte Kennt­nisse in den Bereichen Arbeitsrecht, Sozialversiche­rungs- und Steuerrecht, Entgeltabrechnung, Change Management Analytisches Denken und strategisches Handeln Eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen Eine variable Vergütung, einen Firmenwagen und flexible Arbeitszeiten Diverse Gesundheitsmaßnahmen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
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Operations Controller (m/w/d)

Mi. 27.05.2020
Halver
Turck ist einer der global führenden Partner für die effiziente Fabrik- und Prozessautomation. Unser Vertriebsnetz umfasst über 30 Tochtergesellschaften und Vertretungen in weiteren 60 Staaten. Mehr als 4.650 Mitarbeiter weltweit entwickeln, produzieren und vertreiben Produkte und Lösungen aus den Bereichen Sensor-, Feldbus-, Anschluss- und Interfacetechnik sowie RFID. Mit unseren Daten- und Kommunikationslösungen gehören wir zu den Wegbereitern der Industrie 4.0. An unserem Standort Halver suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Operations Controller (m/w/d) Etablierung sowie Konzeptionierung eines effizienten Controllings für den Bereich Operations (Produktion, Entwicklung, Qualitätsmanagement, Einkauf, Logistik) Optimierung der Kennzahlen einschließlich Mitwirkung bei Verbesserungsprozessen Aufbau eines Maschinenauslastungs- und Überwachungssystems Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von strategischen Maßnahmen und bei der Erreichung der Werksziele mithilfe von Abweichungsanalysen Zentraler Ansprechpartner der Führungskräfte bei allen relevanten betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Mitwirkung bei der Erstellung und Koordination von Budget und Forecast auf Werksebene Erarbeitung von Maßnahmen und Handlungsempfehlungen zur Steigerung der Profitabilität Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder wirtschaftsingenieurwissenschaftliches Studium, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Finanzen / Controlling und Produktion Fundierte Berufserfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens Kenntnisse in Lean-Strukturen von Vorteil Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen, Know-how in SAP wünschenswert Gutes Englisch in Wort und Schrift Kommunikations- und durchsetzungsstarker Teamplayer, der unternehmerisches, analytisches Denken mit einer eigenverantwortlichen, ergebnisorientierten Arbeitsweise verbindet Freuen Sie sich auf eine eigenverantwortliche und ausbaufähige Position in einem weltweit operierenden Familienunternehmen – mit flachen Hierarchien, offenen Türen und einem kollegialen Miteinander. Für Ihre Aufgaben in einem hoch motivierten Team qualifizieren wir Sie „on the job“ sowie mit geeigneten Schulungen und einer intensiven Einarbeitung. Ihr Engagement unterstützen wir unter anderem mit umfassenden Sozialleistungen sowie flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen.
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Business Development Manager (m/w/d) - Partnermarken

Mi. 27.05.2020
Monheim am Rhein
Mit welt­weit 2.500 Mitar­beitern an 20 inter­natio­nalen Stand­orten ver­treiben wir als einer der führenden Anbieter Zubehör­lösungen für Unter­haltungs­elek­tronik, Com­puter, Foto/Video und Elektro-Haus­geräte. Unser Sorti­ment umfasst der­zeit rund 18.000 Produkte. Am Stamm­sitz unseres 1923 gegrün­deten, inhaber­geführ­ten Familienunternehmens im bayerischen Mon­heim beschäf­tigen wir 1.500 Mitar­beiter. Ausbau unseres Partnermarken- und Distributionsgeschäfts Selbstständige Führung von Gesprächen und Verhandlungen mit potenziellen neuen Partnern Analyse von Märkten und Mitbewerbern sowie deren Vertriebs- und Marketingstrategien Ausarbeitung von Businessplänen sowie Go-To-Market-Strategien in Abstimmung mit den Partnermarken Erstellung und Präsentation von Dienstleistungsangeboten Prüfung und Verhandlung von Rahmenverträgen in Abstimmung mit der zuständigen Führungskraft Auf- und Ausbau von Geschäftsbeziehungen mit unseren Distributionspartnern Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, alternativ erfolgreich abgeschlossenes relevantes Studium, z. B. im Bereich BWL, mit anschließender mehrjähriger Berufserfahrung Erfahrung im Distributionsumfeld sowie fundierte Produkt- und Branchenkenntnisse Verhandlungsgeschick sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke Fingerspitzengefühl und Sicherheit im Umgang mit Geschäftspartnern Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2) sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Attraktive und sichere Arbeitsplätze in einem dynamischen, zukunftsorientierten Handelsunternehmen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine gelebte Open Door-Mentalität Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Projekte Umfangreiche Sozialleistungen
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