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finanzdienstleister: 20 Jobs in Homburg am Main

Berufsfeld
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Branche
  • finanzdienstleister
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 16
  • Ohne Berufserfahrung 12
  • Mit Personalverantwortung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 17
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 12
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
  • Handelsvertreter 2
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
finanzdienstleister

Assistenz im Homeoffice für Veranstaltungsmanagement (12h/Woche) (w/m/d)

Fr. 14.02.2020
Ingolstadt
Die Dr. Klein Wowi Finanz AG ist bereits seit 1954 wichtiger Dienstleistungspartner der Wohnungswirtschaft. Unsere Kunden unterstützen wir u.a. im Finanzierungsmanagement, zu gewerblichen Versicherungen, Consulting und Immobilien-Investment. Mit eigens für die Bedürfnisse von Wohnungsunternehmen konzipierten IT-Systemen, stellen wir der Wohnungswirtschaft Management-Tools zur Verfügung, die die Transparenz bei Immobilienunternehmen fördern.Für unsere Kollegin im Eventmanagement, die für alle internen Veranstaltungen der Dr. Klein Wowi Finanz AG verantwortlich ist, suchen wir in Süddeutschland (München/Ingolstadt und Umgebung) eine Unterstützung in Teilzeit (12 h/Woche) im Homeoffice.Unterstützung und Zuarbeit bei der Organisation von kleinen und großen Veranstaltungen, wie beispielsweise Kundenveranstaltungen oder der Jahrestagung der Dr. Klein Wowi Finanz AGUnterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen, z.B. Teilnehmermanagement und Datenpflege in unserem IntranetÜbernahme nach der Einarbeitungszeit von selbstständigen Aufgaben wie z.B. die Bestellung von Give-Aways für Veranstaltungen und ReisebuchungenDu bist Ansprechpartner für unsere Kollegen/Kolleginnen rund um das Thema interne VeranstaltungenEine abgeschlossene Berufsausbildung bestenfalls im Kaufmännischen BereichDer Umgang mit Menschen ist eines deiner HerzensthemenDu bist ein TeamplayerDu hast Spaß an der sorgfältigen und strukturierten Bearbeitung und Übernahme von Datensätzen und der selbstständigen Pflege unserer IntranetseitenKenntnisse in Excel und WordEchtes Miteinander im Team mit freundlichen KollegenBei uns bist Du genau dann richtig, wenn Du das lockere und dynamische Umfeld eines Startups magst, aber gleichzeitig ein solides, verlässliches und erfolgreiches Unternehmen im Rücken haben möchtestZahlreiche weitere Benefits wie Mitarbeitervergünstigungen, Firmen- und Teamevents oder eine betrieblich geförderte Altersvorsorge
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Account Manager (m/w/d) Sparkassen

Fr. 14.02.2020
München, Nürnberg, Passau, Regensburg, Augsburg, Würzburg
So oder so ähnlich lautet das Klischee über uns. Das wissen wir und lachen auch selbst gerne darüber. Wer hinter die Kulissen schaut, entdeckt ein hochmodernes Unternehmen am Puls der Zeit. Als Deutschlands führender Lösungsanbieter von Auskunftei- und Informationsdienstleistungen arbeiten wir mit 900 Mitarbeitern an zukunftsweisenden Lösungen für Unternehmen und Verbraucher.Account Manager (m/w/d) SparkassenAußendienst, Region Bayern (u. a. München, Nürnberg, Passau, Regensburg, Augsburg, Würzburg)Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Kolleginnen und Kollegen, die mit uns gemeinsam wachsen möchten. Wir planen langfristig mit Ihnen, denn wir glauben an die individuellen Stärken jedes Einzelnen.Sie sind Vertriebler mit Leib & Seele und haben bereits erste Betreuungserfahrung im gehobenen Privat- und Firmenkundengeschäft oder bei institutionellen Kunden sammeln können? Ihnen liegt das strukturierte Arbeiten und Sie verfolgen Ihren Kunden gegenüber einen ganzheitlichen Beratungsansatz? Rundet ein analytisches Gespür Ihr Profil ab? Dann sind Sie bei uns genau richtig, wir suchen Sie! Sie beraten und betreuen die Ihnen zugeordneten Bestandsinstitute und bauen bestehende Geschäftsbeziehungen aus Sie planen eigenverantwortlich Ihre Kundentermine und führen diese beim Kunden vor Ort durch. Sie analysieren den Kundenbedarf anhand von Potenzialen, erstellen Angebote und präsentieren passgenaue Lösungen Ermittlung von vertrieblichen Handlungs­feldern und Definition von zielführenden Optimierungsmaßnahmen in Bezug auf Prozesse und Abläufe Sie repräsentieren die SCHUFA auf Messen und Branchentreffs Abgeschlossene Ausbildung zum Bank­kaufmann/frau idealerweise bei einer Sparkasse, mit Weiterbildung zum Sparkassen- / Bankfachwirt / Bankbetriebswirt oder vergleichbarer QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Finanzdienst­leistungsbereich idealerweise mit Erfahrung im Außendienst inkl. Reisebereitschaft und ÜbernachtungenExzellente BranchenkenntnisseErfahrung in der vertriebs- und projekt­bezogenen Aufgaben im Firmenkunden­geschäft, Privatkundengeschäft, Omnikanal­vertrieb oder VertriebssteuerungErfahrungen im Produkt- & Vertriebs­managementSicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen insbesondere Excel und PowerPointModerations- und MethodenkompetenzSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohes Maß an Eigenorganisation und SelbstständigkeitKundenorientiertes und professionelles, eloquentes Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und VerhandlungsstärkeModerne Arbeitswelten mit viel Raum für Eigen­initiative und innovative Ideen. Bei uns finden Sie ebenso interessante wie anspruchsvolle Aufgaben, attraktive Verdienst­möglich­keiten und vielseitige Karriere­perspektiven. Unser Teamspirit ist geprägt von einem kollegialen Miteinander. Als verantwortungs­bewusster Arbeitgeber leben wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und investieren konti­nuierlich in die Weiter­bildung und Gesundheit unserer Mitarbeiter.
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Junior Portfolio Manager (m/w/d)

Fr. 14.02.2020
Homburg am Main
Baukrane, Fahrzeugflotten und sogar Zoo-Löwen: Die Experten der Deutschen Leasing machen das Mögliche machbar – ob Leasing, Mietkauf, Investitionskredite oder weitere Finanzierungslösungen sowie ergänzende Services. In fast allen Assets. In vielen Branchen. In 23 Ländern weltweit. Sie haben auch mehr im Blick? Bewerben Sie sich jetzt bei der Deutschen Leasing, dem Asset-Finance-Partner für den deutschen Mittelstand. Bereich Risiko International Arbeitsort: Bad Homburg v. d. HöheIn der Deutschen Leasing Gruppe sind wir verantwortlich für alle Fragen des Risikos innerhalb der Risikostrategie. Neben der Bonität des Kunden und der Lieferanten sind unter anderem auch Risiken aus Objekten zu werten. Zur Analyse, Auswertung und Beurteilung des Risikogehalts in ausgewählten nationalen und internationalen Portfolios erwarten Sie folgende Aufgaben: Erstellung von Auswertungen und Analysen von u. a. Vendor-Portfolios zur Steuerung unserer Ziele Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Reporting- und Entscheidungsunterstützungstools zur Gestaltung und Implementierung optimaler Risikoablaufprozesse Mitarbeit bei der Entwicklung, Gestaltung, Implementierung und Validierung erfolgversprechender Risikoteilungs- und Risikosteuerungsmodelle in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Erstellung von Portfoliosimulationen zur Beurteilung möglicher zukünftiger Situationen Erarbeitung und Votierung von Risikoentscheidungen im nationalen und internationalen Geschäft sowie in der Vendor-Betreuung Anfertigung von Präsentationen und Argumentationsketten zur Gewinnung und Weiterentwicklung unserer Vendoren und Partner (Fach-)Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Berufserfahrung Erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld wünschenswert Englischkenntnisse (Level 4) Analytische, konzeptionelle Fähigkeiten sowie logisches, systematisches Vorgehen Positive Ausstrahlung und Überzeugungsstärke Mitarbeitervergünstigungen Onboarding Programm Deutsche Leasing Akademie Betriebliche Altersvorsorge
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Gruppenleiter IT (m/w/d) System Management

Fr. 14.02.2020
Homburg am Main
Serverparks, Fahrzeugflotten und sogar Zoo-Löwen: Die Experten der Deutschen Leasing machen das Mögliche machbar – ob Leasing, Mietkauf, Investitionskredite oder weitere Finanzierungslösungen sowie ergänzende Services. In fast allen Assets. In vielen Branchen. In 23 Ländern weltweit. Sie haben auch mehr im Blick? Bewerben Sie sich jetzt bei der Deutschen Leasing, dem Asset-Finance-Partner für den deutschen Mittelstand. Bereich Organisation / Informationstechnologie Arbeitsort: Bad Homburg v. d. Höhe Disziplinarische, fachliche und organisatorische Führung und Förderung der zugeordneten MitarbeiterInnen Verantwortung für die Konzeption, Entwicklung und Optimierung von Architekturen, Architekturvorgaben, Systemen, Prozessen und Standards im Serverbetrieb Gewährleistung der Einhaltung der geltenden Service Level Agreements (SLA) unter Berücksichtigung geltender Arbeitszeitmodelle und Sourcing-Konzepte Selbstständige Steuerung, Koordination und Organisation des Teams unter Beachtung der geltenden Standards und Vorgaben Kontinuierliche Überprüfung und Verbesserung der Abläufe und Prozesse innerhalb des Teams Selbstständiges Qualitäts- und Kostenmanagement Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium als Wirtschaftsingenieur, Informatiker oder in den Wirtschaftswissenschaften sowie mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion oder Fachaufgabe Sehr gutes Fachwissen in den Betriebssystemen Suse Linux Enterprise Server und/oder Windows Server 2016 oder höher Idealerweise Know-how in VMware (Produktfamilie vCenter) sowie im Bereich Container-Virtualisierung Gute Kenntnisse in marktgängigen Systemmanagement-Werkzeugen und in IT-Landschaften (Anwendungen und Infrastrukturen) Sicheres Englisch Hohe Lösungsorientierung, Überzeugungsstärke und soziale Kompetenz Mitarbeitervergünstigungen Onboarding Programm Deutsche Leasing Akademie Betriebliche Altersvorsorge
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Fachspezialist Kreditprozesse und -systeme (m/w/d) Bereich Bank- & Finanzwesen

Do. 13.02.2020
Homburg am Main
Baukrane, Fahrzeugflotten und sogar Zoo-Löwen: Die Experten der Deutschen Leasing machen das Mögliche machbar – ob Leasing, Mietkauf, Investitionskredite oder weitere Finanzierungslösungen sowie ergänzende Services. In fast allen Assets. In vielen Branchen. In 23 Ländern weltweit. Sie haben auch mehr im Blick? Bewerben Sie sich jetzt bei der Deutschen Leasing, dem Asset-Finance-Partner für den deutschen Mittelstand. Bereich Marktfolge I Zentraler Ansprechpartner und Multiplikator bzgl. aller fachlichen Fragestellungen zu den betreuten Kreditprozessen und -systemen Fachliche Beratung von Management und verschiedenen Gremien zu den betreuten Kreditprozessen und -systemen Fachlicher Owner für das Kernbank-/Vertragssystem inkl. aller anfallenden fachlichen Tätigkeiten im Systemlebenszyklus (Aufnahme, Detaillierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen, Unterstützung bei technischer Umsetzung, Test- und Qualitätssicherungsaktivitäten, fachliche Dokumentation, Schulung usw.) Eigenverantwortliche Koordination und Analyse bankfachlicher, funktionaler und regulatorischer Sachverhalte sowie Steuerung, Optimierung und Weiterentwicklung der betreuten Kreditprozesse und -systeme Gewährleistung einer kontinuierlichen Verbesserung der Kreditprozesse und -systeme durch ein permanentes Monitoring und durch eine selbstständige Analyse und Bewertung von Prozessen, u. a. auf Basis von KPIs Projektarbeit in der jeweils passenden Projektmethodik (klassisch, agil) Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einschlägiger bankspezifischer Ausbildungsgang (z. B. bankfachliche Fachausbildung) Erste Berufserfahrung im bankfachlichen Umfeld (z. B. in einer Kreditabteilung oder in einer ähnlichen Rolle), idealerweise mit Schwerpunkt auf gewerblichen Kreditkunden Kenntnisse in regulatorischen Rahmenbedingungen des Kreditgeschäfts Gute bis sehr gute Kenntnisse in Business-Englisch Konzeptionelle Fähigkeiten, Prozessorientierung und technische Affinität Ganzheitliches Denken und ergebnisorientiertes Handeln Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit Kommunikationsfähigkeit und starkes Stakeholder-Management Mitarbeitervergünstigungen Onboarding Programm Deutsche Leasing Akademie Betriebliche Altersvorsorge
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Vertriebsberater (m/w/d) Investmentfonds für die Raiffeisenbank Main-Spessart eG

Mi. 12.02.2020
Lohr am Main
Union Investment - Wir bilden aus Tradition eine starke Gemeinschaft: Als Teil der genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Lösungen für Privatkunden, institutionelle Kunden und Immobilienkunden. Seit über 60 Jahren stehen wir für Partnerschaftlichkeit und Professionalität im Fondsgeschäft – für Investoren, Anleger und Anteilseigner. Mehr als vier Millionen Kunden zeigen uns mit ihrem Vertrauen, dass uns das gelungen ist. Wir verwalten 338,4 Milliarden Euro (30.9.2018) und sind somit eine der führenden Fondsgesellschaften Deutschlands. Die Union Investment Privatfonds GmbH ist ein Teil der Union Investment Gruppe.In der Region Unterfranken unterstützen Sie im Fondsvertrieb die Kundenberaterinnen und Kundenberater von Volksbanken der Raiffeisenbank Main-Spessart eG auf selbstständiger Basis. Wir suchen Sie für folgende Aufgaben: Begleitung von Beratungsgesprächen zur Qualitätssteigerung Impulsgeber für die Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen Unterstützungsmaßnahmen zur ganzheitlichen Kundenberatung und zum serviceorientierten Umgang mit Kunden Professionelle und wertschätzende Rückmeldung Präsentation von neuen Themen oder Produkten Ein räumliche Nähe zwischen Ihrem Wohnort und dem Einsatzgebiet der Bank ist wünschenswert. Mobilität setzen wir voraus.Sie begeistern Menschen und sind Motivator für neue Vertriebsansätze. Wir schätzen selbstständiges Arbeiten und dabei gestalten Sie flexibel Ihre Arbeitszeiten. Ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen bietet Ihnen ein tolles Arbeitsumfeld. Außerdem bringen Sie Folgendes mit: Erfahrungen in der Kundenberatung im Finanzdienstleistungsbereich Ausgeprägte Vertriebsorientierung und Kontaktstärke Erfahrungen in den Bereichen Ausbildung sowie Training und Coaching am Arbeitsplatz Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/zur Bankkauffrau Fondsspezifisches Wissen aus dem Vertrieb bei einem Fondsdienstleister Erfolg ist niemals einfach. Darum brauchen wir Expertinnen und Experten, die für den Markt verständliche Lösungen erarbeiten. So sind wir einer der größten Asset-Manager geworden und bieten ein Umfeld, in welchem professionell sowie partnerschaftlich gearbeitet wird. Finden Sie Ihren Platz bei uns und profitieren Sie von unserer ausgezeichneten Personalarbeit.
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Werkstudent (m/w/d) Human Resources Management

Di. 11.02.2020
Homburg am Main
Brauereien, Fahrzeugflotten und sogar Zoo-Löwen: Die Experten der Deutschen Leasing machen das Mögliche machbar – ob Leasing, Mietkauf, Investitionskredite oder weitere Finanzierungslösungen sowie ergänzende Services. In fast allen Assets. In vielen Branchen. In 23 Ländern weltweit. Sie haben auch mehr im Blick? Bewerben Sie sich jetzt bei der Deutschen Leasing, dem Asset-Finance-Partner für den deutschen Mittelstand. Bereich Personal Unterstützung des HR-Controllings bei der Pflege von Personaldaten und bei der Personalkostenplanung Teilnahme an Projekten zur Optimierung und Standardisierung von HR-Prozessen Unterstützung bei der Einführung eines modernen konzernweiten HR-Informationssystems Aufbereitung von Präsentationen für unterschiedliche Entscheidungsebenen Erstellung, Aufbereitung und Interpretation von Reports und Statistiken im Personalcontrolling Mitwirkung bei nationalen und internationalen HR-Reporting-Anfragen Fortgeschrittenes Studium eines betriebswirtschaftlichen oder vergleichbaren Studiengangs Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel Strukturierte Arbeitsweise sowie Affinität zu Zahlen und Statistiken Teamgeist und proaktive Arbeitsweise Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten
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Vertriebsberater (m/w/d) Investmentfonds für die Volksbank Main-Tauber eG

Sa. 08.02.2020
Tauberbischofsheim
Union Investment - Wir bilden aus Tradition eine starke Gemeinschaft: Als Teil der genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Lösungen für Privatkunden, institutionelle Kunden und Immobilienkunden. Seit über 60 Jahren stehen wir für Partnerschaftlichkeit und Professionalität im Fondsgeschäft – für Investoren, Anleger und Anteilseigner. Mehr als vier Millionen Kunden zeigen uns mit ihrem Vertrauen, dass uns das gelungen ist. Wir verwalten 338,4 Milliarden Euro (30.9.2018) und sind somit eine der führenden Fondsgesellschaften Deutschlands. Die Union Investment Privatfonds GmbH ist ein Teil der Union Investment Gruppe.In der Region Baden-Württemberg unterstützen Sie im Fondsvertrieb die Kundenberaterinnen und Kundenberater der Volksbank Main-Tauber eG auf selbstständiger Basis. Wir suchen Sie für folgende Aufgaben: Begleitung von Beratungsgesprächen zur Qualitätssteigerung Impulsgeber für die Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen Umsetzungsmaßnahmen zur ganzheitlichen Kundenberatung und zum serviceorientierten Umgang mit Kunden Professionelle und wertschätzende Rückmeldung Präsentation von neuen Themen oder Produkten Eine räumliche Nähe zwischen Ihrem Wohnort und dem Einsatzgebiet der Bank ist wünschenswert. Mobilität setzen wir voraus.Sie begeistern Menschen und sind Motivator für neue Vertriebsansätze. Wir schätzen selbstständiges Arbeiten und dabei gestalten Sie flexibel Ihre Arbeitszeiten. Ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen bietet Ihnen ein tolles Arbeitsumfeld. Außerdem überzeugen Sie uns durch: Erfahrungen in der Kundenberatung im Finanzdienstleistungsbereich Hohe Affinität für das Wertpapiergeschäft Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Vertriebsorientierung Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/zur Bankkauffrau von Vorteil Erfahrungen in den Bereichen Training und Coaching Erfolg ist niemals einfach. Darum brauchen wir Profis. Damit sie Lösungen erarbeiten, die der Markt versteht. So sind wir einer der größten Asset-Manager geworden. Und haben einen Ort geschaffen, an dem man mit höchstem Anspruch und im partnerschaftlichen Miteinander arbeitet. Finden Sie Ihren Platz bei uns und profitieren Sie von unserer ausgezeichneten Personalarbeit.
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Spezialist (m/w/d) Meldewesen / Regulatory Reporting

Fr. 07.02.2020
Homburg am Main
Baukrane, Fahrzeugflotten und sogar Zoo-Löwen: Die Experten der Deutschen Leasing machen das Mögliche machbar – ob Leasing, Mietkauf, Investitionskredite oder weitere Finanzierungslösungen sowie ergänzende Services. In fast allen Assets. In vielen Branchen. In 23 Ländern weltweit. Sie haben auch mehr im Blick? Bewerben Sie sich jetzt bei der Deutschen Leasing, dem Asset-Finance-Partner für den deutschen Mittelstand. Bereich Zentrales Risikomanagement Der Bereich Zentrales Risikomanagement ist von der Risikoinventur bis zum Risiko­reporting für alle über­greifenden Risikothemen zuständig. Im Team Risiko­controlling arbeiten Melde­wesen- und Reportingmitarbeiter Hand in Hand, um von Aufsicht über Vorstand bis hin zu den Geschäftsfeldern alle Stakeholder mit den steuerungsrelevanten und aufsichtsrechtlich notwendigen Risikoinformationen zu versorgen. Aufbau und Optimierung der Meldewesen- und Anzeigeinfrastruktur sowohl im Rahmen bereichsübergreifender Projekte als auch in der Linie Analyse aktueller und zukünftiger Anforderungen an das Meldewesen sowie Erarbeitung von Stellungnahmen und Handlungsempfehlungen zu ihrer Erfüllung Ansprechpartner in anzeige- und meldewesenrelevanten Themen innerhalb der Deutsche Leasing Gruppe sowie für Aufsichtsbehörden und  Wirtschaftsprüfer Eigenständige Durchführung des Melde- und Anzeigewesens, insbesondere bezogen auf Millionenkredite, Großkredite, Liquidität, Verschuldungs- und Eigenkapitalkennziffern, Außen­wirt­schafts­verordnung, Finanzinformationen, Asset Encumbrance und Risiko­trag­fähig­keit Bindeglied zur internen Risikosteuerung der Deutsche Leasing Gruppe und zur Bank­steuerung der DL Finance Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann oder abgeschlossenes (Fach-)Hoch­schulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld im Finanz­dienst­leistungs­bereich Sehr gutes Fachwissen in den relevanten aufsichtsrechtlichen Anforderungen Gute Englischkenntnisse wünschenswert Kenntnisse in der Meldesoftware Abacus von Vorteil Teamplayer, Strukturierungsvermögen und Kommunikationsstärke Mitarbeitervergünstigungen Onboarding Programm Deutsche Leasing Akademie Betriebliche Altersvorsorge
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Referent (m/w/d) Konzernstrategie, Regulatorische Produktsteuerung

Do. 06.02.2020
Homburg am Main
Brauereien, Fahrzeugflotten und sogar Zoo-Löwen: Die Experten der Deutschen Leasing machen das Mögliche machbar – ob Leasing, Mietkauf, Investitionskredite oder weitere Finanzierungslösungen sowie ergänzende Services. In fast allen Assets. In vielen Branchen. In 23 Ländern weltweit. Sie haben auch mehr im Blick? Bewerben Sie sich jetzt bei der Deutschen Leasing, dem Asset-Finance-Partner für den deutschen Mittelstand. Bereich Unternehmensentwicklung Aktive Mitarbeit bei der regulatorischen Steuerung von Produktentwicklungsprozessen in der DL Gruppe (Neu-Produkt-Prozess gemäß MaRisk) Mitwirkung an der Weiterentwicklung gruppenweiter Regelungen und Strukturierung des zentralen Produktkatalogs Begleitung des übergreifenden „Produktzirkels“ als regelmäßige und übergreifende Austauschplattform zu Produktthemen Beratung der Geschäftsfelder und Bereiche zu produktregulatorischen Fragestellungen und Durchführung von Schulungen zum Neu-Produkt-Prozess Begleitung der internen und externen Produktmanagementprüfungen Mitwirkung an ausgewählten strategischen Projekten und Initiativen des Vorstands und der Geschäftsfelder Ganzheitlicher Einblick in Produktwelt und relevante Entscheidungswege in der DL Gruppe und Mitarbeit an strategischen, zukunftsgerichteten Produktthemen (Weiter-)Entwicklung strategischer, regulatorischer und prozessualer Kompetenzen mit Aufbau eines breiten Netzwerks Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium und Affinität zu Finanzdienstleistungs- und Strategiethemen Erste Erfahrung in der Produktentwicklung bei Finanzdienstleistern sowie Grundkenntnisse im Projekt- bzw. Prozessmanagement Sicherer Umgang mit MS Office und solide Englischkenntnisse Schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Vernetztes Denken und analytisches, systematisches Vorgehen Lösungs- und Zielorientierung Mitarbeitervergünstigungen Onboarding Programm Deutsche Leasing Akademie Betriebliche Altersvorsorge
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