Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Freizeit: 11 Jobs in Finthen

Berufsfeld
  • Kundenservice 2
  • Immobilienmakler 1
  • Controlling 1
  • Disposition 1
  • Engineering 1
  • Grafik- und Kommunikationsdesign 1
  • Consulting 1
  • Innendienst 1
  • Marketing-Manager 1
  • Marketingreferent 1
  • Sachbearbeitung 1
  • Unternehmensberatung 1
  • Wirtschaftsinformatik 1
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Branche
  • Freizeit
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 10
  • Ohne Berufserfahrung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 10
  • Home Office möglich 2
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 10
  • Ausbildung, Studium 1
Freizeit

Mitarbeiter*in im Kundenservice (m/w/d) in Teilzeit

Di. 18.01.2022
Ingelheim am Rhein
Werden Sie Teil der Verkehrswende im Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund (RNN). Wachsen Sie mit dem Mobilitätsdienstleister für die Region Rheinhessen-Nahe. 2022 bringen wir mit attraktiven Busnetzen eine neue Qualität in die Mobilität mit Bahn und Bus in Rheinhessen-Nahe und benötigen dafür Ihre Unterstützung. Wir suchen Sie als Verstärkung für das Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung auf 20h-Basis für die Aufgabe Mitarbeiter*in im Kundenservice (m/w/d). 2022 bringen wir mit attraktiven Busnetzen eine neue Qualität in die Mobilität mit Bahn und Bus in Rheinhessen-Nahe und benötigen dafür Ihre Unterstützung. Ein ausgezeichnetes Betriebsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in modernen Büros vor den Toren Mainz erwarten Sie. HAPEKO übernimmt für diese neue Stelle bei der Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund GmbH das Anzeigenmanagement. Mit Ihrer Bewerbung zeigen Sie sich einverstanden, dass HAPEKO Ihre Unterlagen nach der Vorauswahl an die Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund GmbH weiterleitet. Wir weisen Sie ausdrücklich darauf hin, dass wir für diese Ausschreibung neben Ihren Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf/Zeugnisse) ein Anschreiben an die RNN GmbH inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin benötigen. Alle Anlagen bitte in nur einer PDF-Datei übersenden! Weitere Informationen zum Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund finden Sie unter https://www.rnn.info Der Einsatzort: Ingelheim am Rhein Als Mitarbeiter*in im Kundenservice (m/w/d) sind Sie Teil eines herzlichen Teams und bearbeiten gemeinsam die Anliegen unserer Kundschaft rund um die Themen Fahrplan- und Tarifauskunft im gesamten RNN Verbundgebiet Kompetent und freundlich - so betreuen Sie das Infotelefon, verwalten und bearbeiten den Post- und E-Mail-Eingang und stehen den Kunden für die persönliche Beratung vor Ort zur Seite Neben der Abwicklung des Tagesgeschäftes unterstützen Sie Kollegen*innen bei einzelnen Projekten und nehmen bei gelegentlichen Wochenendveranstaltungen teil Mit Ihrem freundlichen Auftreten gehen Sie offen auf die verschiedenen Anliegen der Kunden ein und beraten diese mit Sorgfalt Dank Ihrer guten Ausdrucksweise können Sie auch komplexe Sachverhalte leicht verständlich kommunizieren und bringen idealerweise Erfahrung im Beschwerdemanagement mit Für die Büro- und Projekttätigkeiten ist ein versierter Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) erforderlich und eine selbstständige Arbeitsweise für Sie selbstverständlich Wenn Sie dazu noch teamfähig sind und auf 20h-Basis von Mo-Fr vormittags einsetzbar sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gestalten Sie die Zukunft des ÖPNVs im RNN-Gebiet aktiv mit und profitieren Sie im Rahmen der Verkehrswende von Dynamik und Änderungsbereitschaft innerhalb des RNN Werden Sie Teil eines engagierten und wachsenden Teams mit gutem Betriebsklima, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung sowie einer Vergütung Ihrer Leistung in Anlehnung an den TVÖD-VKA (Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst - Bereich VKA) Genießen Sie attraktive Arbeitsbedingungen durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zum Homeoffice sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Wählen Sie unter den vielfältigen Angeboten an Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und ein vergünstigtes, verbundweit gültiges RNN-JobTicket
Zum Stellenangebot

Product Owner Touristik (m/w/d)

Do. 13.01.2022
Kriftel
Sie möchten Verantwortung übernehmen und die Weiterentwicklung unserer touristischen ERP Lösung ISO Pacific zu Ihrer Hauptaufgabe machen? Sie haben Lust die Zukunft der Touristik in Software und Geschäftsprozesse umzusetzen? Dabei verstehen Sie es, sowohl den technischen als auch wirtschaftlichen Part mit einzubeziehen und zwischen den jeweiligen Stakeholdern zu vermitteln? Dann sollten wir uns kennenlernen!Für unseren Firmensitz Kriftel (ab 2022 in Eschborn) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsProduct Owner Touristik (m/w/d)Festanstellung | VollzeitIhre Aufgaben als Product Owner (m/w/d)Erarbeitung der Product-Vision und ProductRoadmap für unsere touristische ERP Software in Zusammenarbeit mit den FachabteilungenAnalyse und Ausarbeitung von komplexen Anforderungen, entsprechende wirtschaftliche wie technische BewertungVerantwortung für die Pflege und Priorisierung des Product-BacklogsQualitätssicherung der Umsetzung durch eine enge Begleitung der Entwicklung sowie Abnahmen der ProdukterweiterungenAktive Unterstützung unserer Anwender*innen bei der Nutzung unseres touristischen Systems durch Beratung, Schulungen und DokumentationIhr Profil als Product Owner (m/w/d)Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung als Product Owner für umfangreiche Softwarelösungen, idealerweise touristische SoftwarelösungenErfahrungen im Prozess- oder Projektmanagement von VorteilAusgeprägte analytische Fähigkeiten, kaufmännisches Denken mit starker LösungsorientierungGute Kommunikations- und ModerationsfähigkeitenSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseUnser AngebotAnstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten ZukunftsaussichtenEine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, in der Sie viel bewegen könnenAgiles und erfahrenes Inhouse-SoftwareentwicklungsteamFlexible ArbeitszeitenAttraktive Sozialleistungen wie z.B. Krankenzusatzversicherung, kostenlos Parkplätze und attraktive ReisevorteileEine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten TeamÜber unsSeit mehr als 15 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt derzeit über 150 Mitarbeiter. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedenen Gästen ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub. Unterwegs mit netten Leuten! – ist nicht nur unser Slogan, sondern Grundlage unserer Unternehmenswerte und unseres Qualitätsanspruchs.Interessiert?Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Product Owner Touristik (m/w/d)“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Selzer unter der Telefonnummer 06192 / 404237 gerne zur Verfügung.
Zum Stellenangebot

Sachbearbeiter (m/w/d) Disposition / operativer Einkauf

Do. 13.01.2022
Groß-Gerau
Für unseren Standort in Groß-Gerau suchen wir ab sofort einen Sachbearbeiter (m/w/d) Disposition / operativer Einkauf Wir, die Gorilla Sports GmbH, zählen seit Jahren zu den führenden mittelständischen E-Commerce Unternehmen im Bereich Heimsport- & Fitnessgeräte sowie Fitness-Kleinartikel. Wir sind Teil einer Gruppe von internationalen Unternehmen, die national und international dynamisch wachsen. Wir expandieren derzeit stark in weitere neue Länder und Märkte. Um unsere Fitnesspassion noch besser in den Markt zu bringen, suchen wir Dich als Verstärkung unseres Teams. Disposition unserer Produkte und Überwachung der Liefertermine Erstellung und Bearbeitung von Bestellungen in unserem ERP-System Bestandsoptimierung bei gleichzeitiger Sicherstellung der Produktverfügbarkeit Engpassmanagement und -steuerung bei Lieferproblemen Kennzahlenerstellung sowie eigenständiges Controlling Enge Zusammenarbeit mit wichtigen internen Schnittstellen sowie Kommunikation mit internationalen Lieferanten Prüfung und Bearbeitung von Bestellvorschlägen mit Hilfe von systembasierten Abverkaufs Historien und Forecast Berechnungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung im Bereich operativer Einkauf/Bestandsmanagement Fundierte Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen/ Warenwirtschaftssystemen, bestenfalls SAP Sicherer Umgang mit MS-Office Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe; Du arbeitest selbstständig, analytisch und vorausschauend und zeigst eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ein cooles Team, welches aus einem bunt gemixten Haufen verschiedenster Charaktere besteht Flache Hierarchie, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und einen intensiven interdisziplinären Austausch Flexible Arbeitszeiten und ein faires Gehalt Eigenverantwortung von Anfang an Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment Wasser, Kaffee, BBQ und Billard
Zum Stellenangebot

Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice

Mi. 12.01.2022
Kriftel
Sie sind kommunikativ und scheuen sich nicht davor, interessierten Kunden Rede und Antwort bei Produktfragen zu stehen? Der Kundenwunsch steht für Sie im Fokus und Sie setzen alles daran, Ihren Kunden einen erstklassigen Service zu bieten? Sie überzeugen durch Ihre offene und professionelle Art, haben Spaß am Telefonieren und Schreiben? Wenn Sie gerne Teil unseres Unternehmenserfolgs werden wollen, dann sollten wir uns kennenlernen!  Für unseren Standort Kriftel (ab 2022 in Eschborn) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsMitarbeiter (m/w/d) im KundenserviceFestanstellung | VollzeitIhre Aufgaben als Mitarbeiter*in Kundenservice:Mitwirken an einem reibungslosen Urlaubsablauf unserer KundenTelefonische und schriftliche Kundenbetreuung·Beantwortung von Fragen und Anliegen zu allen Reisebelangen (Inbound-Telefonie und Mail- bzw. Briefbearbeitung)Telefonische Kontaktaufnahme zu unseren Kunden (Outbound-Telefonie)Sicherstellung unserer Qualitätsanforderungen und der KundenzufriedenheitIhr Profil als Mitarbeiter*in Kundenservice:Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder talentierte*r Quereinsteiger*inBegeisterung für die direkte Kundenbetreuung mit Schwerpunkt auf TelefonieKlare Service- und Lösungsorientierung mit organisatorischem Geschick, Flexibilität, Selbstständigkeit und TeamgeistGewissenhafte und genaue Arbeitsweise im Umgang mit KundendatenSichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift inklusive sehr guter mündlicher und schriftlicher kommunikativen UmgangsformenUnser AngebotAnstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten ZukunftsaussichtenEine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen EntwicklungsmöglichkeitenFlexible ArbeitszeitenHelles Büro mit höhenverstellbarem Tisch und einer modernen IT-AusstattungAttraktive Sozialleistungen wie z.B. Krankenzusatzversicherung, kostenlose Firmenparkplätze und attraktive ReisevorteileEine offene und kollegiale ArbeitsatmosphäreFundierte Einarbeitung in die Fachabteilung durch kompetente Kolleg*innen Über unsSeit mehr als 15 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt derzeit über 150 Mitarbeiter. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedenen Gästen ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub. Unterwegs mit netten Leuten! – ist nicht nur unser Slogan, sondern Grundlage unserer Unternehmenswerte und unseres Qualitätsanspruchs. Interessiert?Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Mitarbeiter (m/w/d) Kundenservice“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Selzer unter der Telefonnummer 06192 / 404237 gerne zur Verfügung.
Zum Stellenangebot

Requirements Engineer (m/w/d)

Mi. 12.01.2022
Kriftel
JobbeschreibungSie sind gleichermaßen kommunikativ wie technisch versiert und suchen nach einer Herausforderung, wo Sie beide Schwerpunkte vereinen können? Sie verstehen sich als Moderator*in, die/der Anforderungen von Fachabteilung erfasst, analysiert und in technische Konzepte übersetzt? Sie wollen unsere gemeinsame Zukunft durch innovative IT-Lösungen mitgestalten? Dann sollten wir uns kennenlernen!Ihre Aufgaben als Requirements Engineer (m/w/d)Ansprechperson der Fachabteilungen für die hausinterne SoftwareentwicklungAufnahme, Spezifikation und Übersetzung von Anforderungen der Fachabteilungen in konkrete Softwareentwicklungs-AufgabenKosten-Nutzen-Betrachtung der Anforderungen in Zusammenarbeit mit den FachabteilungenErstellung von Grobkonzepten bei umfangreicheren AnforderungenAbnahme der implementierten Software-LösungAktive Mitarbeit bei der Einführung der Software-Erweiterungen in den Fachabteilungen StellenanforderungenIhr Profil als Requirements Engineer (m/w/d)Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung bzw. Ausbildung mit informationstechnischem HintergrundErfahrungen als Requirements Engineer / Requirements Manager / Business Analyst oder in einer vergleichbaren PositionSchnelle Auffassungsgabe auch von komplexen und technischen SachverhaltenHohe Dienstleistungs-, Lösungs- und ProzessorientierungKommunikationsstark und präzise in Dokumentation und KonzeptionSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftUnser AngebotAnstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten ZukunftsaussichtenEine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,in der Sie viel bewegen könnenAgiles und erfahrenes Inhouse-SoftwareentwicklungsteamFlexible ArbeitszeitenAttraktive Sozialleistungen wie z.B. Krankenzusatzversicherung, kostenlos Parkplätze und attraktive ReisevorteileEine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten TeamÜber unsSeit mehr als 15 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt derzeit über 150 Mitarbeiter. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedenen Gästen ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub. Unterwegs mit netten Leuten! – ist nicht nur unser Slogan, sondern Grundlage unserer Unternehmenswerte und unseres Qualitätsanspruchs.Interessiert?Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Requirements Engineer (m/w/d)“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Selzer unter der Telefonnummer 06192 / 404237 gerne zur Verfügung.
Zum Stellenangebot

Controller (m/w/d)

Mi. 12.01.2022
Kriftel
Zahlen sind Ihre berufliche Passion, die Sie mitunter im sicheren Arbeiten mit Excel zum Ausdruck bringen? Sie sind motivierte*r Berufseinsteiger*in oder haben bereits erste Berufserfahrung im Bereich Controlling inkl. Forecasts, Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen gesammelt? Sie sehen es als eine spannende Herausforderung, ein unternehmensweites Kennzahlenmodell zu pflegen und weiterzuentwickeln und dabei die jeweiligen Führungskräfte bei Entscheidungen zu unterstützen? Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und klarer Teamorientierung spricht Sie an? Dann sollten wir uns kennenlernen!Für unsere Zentrale in Kriftel (ab Sommer 2022 in Eschborn) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsController (m/w/d)Festanstellung | VollzeitIhre Aufgaben als Controller (m/w/d)Anfertigen von Standard- und Ad-hoc-Reports in Excel und BI-ToolsErstellen von Forecasts, primär für die Bereiche Sales und MarketingDurchführen von Wirtschaftlichkeits- und InvestitionsrechnungenAusarbeiten von Benchmarks und MarktanalysenInterpretations- und Entscheidungsunterstützung der FührungskräfteKontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung des unternehmensweiten KennzahlenmodelsIhr Profil als Controller (m/w/d)Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung2-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich ControllingSehr gute Excel-KenntnisseIdealerweise VBA-KenntnisseInteresse an der permanenten Weiterentwicklung von Controlling-SystemenHohe Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und konzeptionelle StärkeEine selbständige Arbeitsweise, Teamorientierung sowie Kommunikationsstärke runden Ihr Profil abUnser AngebotAnstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten ZukunftsaussichtenEine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, in der Sie viel bewegen könnenVerantwortungsvolle Aufgaben mit Freiraum für eigene IdeenFlexible ArbeitszeitenAttraktive Sozialleistungen wie z.B. Krankenzusatzversicherung und attraktive ReisevorteileEine offene und kollegiale ArbeitsatmosphäreÜber unsSeit mehr als 15 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt derzeit über 150 Mitarbeiter. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedenen Gästen ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub. Unterwegs mit netten Leuten! – ist nicht nur unser Slogan, sondern Grundlage unserer Unternehmenswerte und unseres Qualitätsanspruchs.Interessiert?Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Controller (m/w/d)“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Selzer unter der Telefonnummer 06192 / 404237 gerne zur Verfügung.
Zum Stellenangebot

(Senior) Consultant / Organisationsberater (m/w/d) mit Schwerpunkt Tourismus

Di. 11.01.2022
Berlin, Hannover, Mainz
BTE ist eines der führenden Unternehmen in der Tourismus- und Regionalberatung in Deutschland. Wir unterstützen die Tourismus- und Freizeitbranche durch spezifisches Wissen qualifiziert, effizient, kunden- und ergebnisorientiert seit mittlerweile mehr als 30 Jahren. Mit einem Team aus 22 Expertinnen und Experten arbeiten wir von den Standorten Berlin, Eisenach, Hannover, Kempten und Mainz aus. Als agiles Unternehmen pflegen wir einen intensiven Austausch untereinander und eine standortübergreifende Zusammenarbeit in der Projektbearbeitung. Vor allem in Deutschland und Österreich bieten wir unterschiedlichsten Destinationen und touristischen Akteuren Orientierung und Hilfestellung in ihrer touristischen Entwicklung, Vermarktung und Strukturierung. Wir sind Vorreiter und Marktführer im Natur- und Nachhaltigen Tourismus, bearbeiten aber auch viele andere Themen im Deutschlandtourismus. Weitere Informationen unter www.bte-tourismus.de. Du möchtest im Tourismus und in der Beratung arbeiten, hast Lust auf spannende Strategie- und Changeprozesse im deutschsprachigen Raum und Interesse in einem grandiosen Team zu arbeiten, in dem sich alle persönlich kennen, schätzen und gemeinsam einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung der Branche leisten wollen? Die Strukturen im Deutschlandtourismus sind Dir bekannt? Wenn Du dich für diese Stelle interessierst und Dich für einen unserer Haupt-Standorte in Berlin, Hannover oder Mainz begeistern kannst, dann sollten wir uns kennenlernen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen (Senior) Consultant – Tourismus (m/w/d) mit dem Arbeitsschwerpunkt „Organisationsberatung / Change“ Die Stelle (40 Std./Woche) ist unbefristet. Beratung von Tourismusorganisationen oder deren Gesellschaftern auf örtlicher, regionaler und Landesebene für den individuellen Wandel im Unternehmen, Konzepte bzw. Leitfäden zur Anregung und Hilfestellung bei der Gestaltung von Veränderungsprozessen, Unterstützung unserer Kunden auf dem gesamten Weg der Organisationsentwicklung: von der Analyse der Aufgaben-, Finanzierungs-, Organisations- und Kooperationsstruktur über die Strategieentwicklung für ein verändertes Organisationsmodell bis hin zur Maßnahmenplanung für die konkreten Veränderungsschritte und den Changeprozess, Entwicklung maßgeschneiderter Lösungsansätze für die Personalplanung, Personalbedarfe, Finanzierungsmodelle, Organisationsform- und Kooperationsmöglichkeiten sowie stufenweisen Veränderungsschritten, Management und verantwortliche Leitung von Projekten im Bereich Organisationsberatung oder Arbeitsmodulen in Tourismuskonzepten, Aktivtourismusprojekten und in anderen Querschnitts-Geschäftsfeldern, Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes und unseres Unternehmens, Koordinierung im Team. ein erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung, mehrjährige Berufserfahrung in der Organisationsberatung von Unternehmen (in oder außerhalb des Tourismus) oder im Management von Tourismusorganisationen, Kenntnissen idealerweise der deutschen öffentlichen und privaten Tourismusstrukturen (durch Studium und/oder Berufspraxis), Kenntnisse von verschiedenen Moderationstechniken durch Ausbildung und/oder praktischer Tätigkeit sowie Kenntnisse des systemischen Coachings, analytische Kompetenz, strategisch-konzeptionelles Denken sowie eine sehr gute mündliche als auch schriftliche Ausdrucksfähigkeit und lösungsorientierte, selbständige Arbeitsweise, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit, ein freundliches, verbindliches und souveränes Auftreten sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Reisebereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen. Es erwartet Dich ein attraktives Arbeitsumfeld, eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und nachhaltigen Unternehmen, ein moderner und kreativer Arbeitsplatz und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und viel Teamspirit. Du arbeitest standortübergreifend und digital vernetzt mit den Teammitgliedern an allen Standorten zusammen. Es gilt das Prinzip der offenen Tür und eine Duz-Kultur. Individuelle und gemeinsame Weiterbildungen, Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich ab der 1. Minute, Bahncard 50, ÖPNV-Jobticket, flexible Arbeitszeitregelungen auch im Homeoffice sind nur einige weitere Pluspunkte.
Zum Stellenangebot

Marketing Manager (m/w/d)

Mo. 10.01.2022
Kriftel
Sie sind ein analytisches Organisationstalent und Ihr Herz geht bei Koordinierungs- und Kommunikationsaufgaben auf?Sie sind zielorientiert und lieben es, Prozesse und Aufgaben mit internen Kollegen und externen Partneragenturen zubegleiten und zu optimieren? Sie haben einen klaren Marketingbezug oder möchten sich in diese Richtung weiterentwickeln? Dann sollten wir uns kennenlernen!Für unsere Zentrale in Kriftel (ab Sommer 2022 in Eschborn) suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsMarketing Manager (m/w/d)Festanstellung | VollzeitIhre Aufgaben als Marketing Manager*inVerantwortung, Durchführung und ganzheitliche Betreuung aller Marketing-Kampagnen mit Schwerpunkt Print, Onsite, E-Mail und OnlineAbteilungsübergreifende Koordination der MarketingkampagnenMarkt- und Mitbewerber-BeobachtungImpulsgebung für innovative, neue VermarktungsstrategienKoordination und Abstimmung mit dem Online-MarketingKommunikation und vollständige Abwicklung mit externen Medien-/MarketingpartnernInterpretation interner Reportings, Werbeerfolgskontrolle,Revenue ManagementPflege und Nutzung der internen Datensysteme (z.B. XM,Confluence, Tableau, etc.)Ihr Profil als Marketing Manager*inErfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium im Bereich Werbung / Kommunikationswissenschaften / Touristik / Marketing / BWLEinschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, z.B. Kampagnenmanagement/MarketingGute MS Office-Kenntnisse insbesondere ExcelSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseOrganisationstalent mit klarer Teamorientierung und Hands-on-MentalitätSicheres Zahlenverständnis sowie analytisches Denkvermögen, besonders hinsichtlich touristischer MarktentwicklungenUnser AngebotAnstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten ZukunftsaussichtenEine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, in der Sie viel bewegen könnenVerantwortungsvolle Tätigkeiten mit Freiraum für eigene IdeenFlexible ArbeitszeitenAttraktive Sozialleistungen wie z.B. Krankenzusatzversicherung, kostenlose Firmenparkplätze und attraktive ReisevorteileEine offene und kollegiale ArbeitsatmosphäreÜber unsSeit mehr als 15 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständischesUnternehmen wächst stetig und beschäftigt derzeit über 150 Mitarbeiter. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurtgelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedenen Gästen ein breitesPortfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub. Unterwegs mit nettenLeuten! – ist nicht nur unser Slogan, sondern Grundlage unserer Unternehmenswerte und unseres Qualitätsanspruchs.Interessiert?Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als„Marketing Manager (m/w/d)“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Selzer unter der Telefonnummer 06192 / 404237 gerne zur Verfügung.
Zum Stellenangebot

Content Creator / Video Producer 05er.tv (m/w/d)

Do. 06.01.2022
Mainz
Wir suchen zum 01. März 2022: Content Creator / Video Producer 05ER.tv (m/w/d) Der 1. FSV Mainz 05 ist seit 13 Jahren eine feste Größe in der Fußball-Bundesliga. Wir 05ER stehen für leidenschaftlichen, mutigen Fußball, für Emotionen und Teamgeist. Wir sind ein herausragender Ausbildungsverein für Spieler und Trainer und sind stolz auf den Werdegang von Persönlichkeiten wie André Schürrle oder Jonathan Burkardt, Jürgen Klopp, Thomas Tuchel oder Bo Svensson. Wir sind verwurzelt in unserer Heimatstadt und eng verbunden mit den Menschen unserer Region. Wir leben unsere Traditionen wie die Fastnacht und unsere Gastfreundschaft und Geselligkeit. Wir sind der erste klimaneutrale Fußballverein der Bundesliga, denken und handeln nachhaltig. Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, sind weltoffen und tolerant und vertreten unsere in Satzung und Leitbild verankerten Werte offensiv. Wer für Mainz 05 arbeitet, lebt unseren Teamgeist, identifiziert sich mit unserem Weg und kann diesen aktiv mitgestalten. Hierfür suchen wir zeitnah Unterstützung für unser Team im Bereich Content & Klubmedien. Mitarbeit und Umsetzung der Content Strategie auf allen Klubkanälen vom 1.FSV Mainz 05 eigenständige Konzeption, Organisation und Realisierung von verschiedenen Content-Formaten für alle Klubmedien Entwicklung und Produktion von Beiträgen und Bewegtbild-Content eigenständiges Handling von Kamera, Ton und Licht sowie der Post-Produktion Begleitung der Profimannschaft des Vereins zu Bundesligaspielen, in Trainingslager und bei Trainingseinheiten Koordination und Unterstützung von Live-Streams (Pressekonferenzen, Testspiele und andere Events) Motiondesign Kenntnisse sowie Bedienung von After Effects wünschenswert Channel Management für den vereinseigenen YouTube Kanal: Planung, Programmierung, Community Management und Analytics unterstützende Konzeption und Erstellung für teaminterne Grafik-Elemente Unterstützung bei der fortlaufenden Entwicklung und Umsetzung des Clubdesigns Du hast ein abgeschlossenes Studium der Medien- oder Kommunikationswissenschaften, bist Mediengestalter oder hast eine ähnliche Ausbildung und bereits einschlägige Erfahrung im Bereich Video Produktion sammeln können. Du kennst dich sowohl mit dem Handling von Kamera, Ton und Licht als auch mit der Post-Produktion (Adobe CC) bestens aus. Zudem verfügst du über redaktionelle Erfahrungen und bringst idealerweise bereits Berufserfahrung bei einem Unternehmen, Verein oder Agentur aus dem Digital Media-Umfeld mit. Weiterhin verfügst du über ein hohes Verständnis für audiovisuelle und kommunikative Trends und kennst dich im Channel Management von YouTube und im besten Fall auch Twitch gut aus. Neben einer Affinität für den Fußball zeichnet dich dein Arbeitsstil durch Kreativität, Begeisterungsfähigkeit und Ideenreichtum aus. Zu deinen Stärken zählen eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise genauso wie soziale Kompetenz, Belastbarkeit und ein selbstbewusstes Auftreten. Zudem bringst du ein hohes Maß an Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Wochenendarbeit und damit verbundener Reisetätigkeit mit.Es erwartet dich ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem sportlichen Arbeitsumfeld. Du bist hautnah an den Mannschaften des 1. FSV Mainz 05 dran und kreierst Content rund um den Spiel- und Trainingsbetrieb so wie für andere Abteilungen des Vereins. Dabei kannst und sollst du deine eigenen Ideen für eine kreative Umsetzung einbringen und auch eigene Formate entwickeln. Du arbeitest in einem motivierten und dynamischen Team, bekommst Gelegenheit, viele spannende Themen eigenverantwortlich zu entwickeln und die Geschäftsabläufe des 1. FSV Mainz 05 e.V. kennenzulernen.
Zum Stellenangebot

Mitarbeiter Disposition (m/w/d) in der Nachtschicht

Mi. 05.01.2022
Raunheim
Ort: 65479 Raunheim | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 456601    Was Sie bei uns bewegen:Sie packen gerne richtig mit an? Und wissen auch gleich, wo alles hingehört? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie – mit dem Sie Ihren Teil zur Versorgung der Menschen in Ihrer Region beitragen: Sie teilen vorgeplante Touren aus und prüfen die pünktliche und vollständige Bereitstellung der Touren durch das Verladepersonal.  Sie kontrollieren die Warenausgangsfläche und die zu verladenen Touren.   Sie überwachen und steuern die pünktliche Auslieferung der Waren an unsere Märkte.  Sie koordinieren die Umplanung von Touren (Kunden/LKW) bei Ausfällen.    Was uns überzeugt: Idealerweise Ihre Ausbildung oder erste Berufserfahrung im logistischen Bereich.  Ihre Bereitschaft zur dauerhaften Nachtschicht, für die Sie attraktive Zuschläge erhalten. Ihre starke Einsatzbereitschaft und Ihre selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Ihre ausgeprägten Fähigkeiten im Umgang mit MS Office sowie Ihre PC-Kenntnisse.  Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Ihre sehr guten Deutschkenntnisse (Sprachniveau mindestens B2).   Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile: Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe. Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme. Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf. Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik. Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif. Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 456601) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Zum Stellenangebot
12


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: