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Gartenbau: 167 Jobs

Berufsfeld
  • Teamleitung 18
  • Weitere: Handwerk 18
  • Dienstleistung und Fertigung 18
  • Leitung 17
  • Gruppenleitung 13
  • Sachbearbeitung 11
  • Innendienst 7
  • Projektmanagement 7
  • Außendienst 6
  • Prozessmanagement 6
  • Finanzbuchhaltung 5
  • Bilanzbuchhaltung 5
  • Assistenz 4
  • Bauwesen 4
  • Controlling 4
  • Elektronik 4
  • Elektrotechnik 4
  • Fertigung 4
  • Produktion 4
  • Weitere: Vertrieb und Verkauf 4
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Branche
  • Gartenbau
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 159
  • Ohne Berufserfahrung 89
  • Mit Personalverantwortung 20
Arbeitszeit
  • Vollzeit 162
  • Home Office möglich 27
  • Teilzeit 11
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 150
  • Befristeter Vertrag 9
  • Ausbildung, Studium 6
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
Gartenbau

Agrarwissenschaftler für Saatgutvermehrung (m/w/d)

Do. 02.12.2021
Das Centrum für internationale Migration und Entwicklung (CIM) ist für Sie der ideale Partner auf dem Weg zu einer verantwortungsvollen und entwicklungspolitisch relevanten Aufgabe. Wir vermitteln hochqualifiziertes Personal an Arbeitgeber in Asien, Afrika, Lateinamerika und in Europa. Sie können Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten dort einsetzen, wo sie besonders gebraucht werden. Als Arbeitsgemeinschaft der Deutschen Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH und der Bundesagentur für Arbeit (BA) vereint das CIM seit 1980 entwicklungs- und arbeitsmarktpolitische Expertise. Wir suchen Sie für den Standort Ibadan / Nigeria: Agrarwissenschaftler für Saatgutvermehrung (m/w/d) als Integrierte Fachkraft Hier sind Sie gefragt: Das International Institute for Tropical Agriculture (IITA) braucht Ihre Expertise zur Verbreitung seiner Forschungsergebnisse im Rahmen einer Taskforce on Scaling. IITA ist Teil der globalen Forschungs­partnerschaft CGIAR für eine ernährungssichere Zukunft, es forscht an landwirtschaftlichen Innovationen für kleinbäuerliche Haushalte in Afrika. Die Zentren der CGIAR haben eine Vielzahl von landwirtschaftlichen Innovationen entwickelt, die für das Erreichen von Entwicklungszielen wie Armutsreduzierung und Ernährungssicherung sehr relevant sind. Die Taskforce on Scaling soll zum Erreichen dieser Ziele beitragen.Identifizierung und Skalierung von vegetativen Vermehrungsmethoden für Feldfrüchte Nachverfolgung und Qualitätssicherung der Saatgutvermehrung Etablierung von Skalingpartnerschaften mit privaten und öffentlichen Einrichtungen Durchführung von Studien zu den aktuellen Saatgutsystemen und Verbesserung deren Qualität Wissensmanagement und Erfahrungsaustausch zum Thema Skalierung mit anderen Partnern der Taskforce on Scaling Abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften oder einer anderen Fachrichtung, die für die Aufgabe qualifiziert, idealerweise mit Promotion Sehr gute Kenntnisse im Themenfeld Skalierung Sehr gute Kenntnisse der aktuellen klonalen Saatgutsysteme Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Netzwerken im Agrarsektor Sehr gutes Englisch Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung in einem internationalen Umfeld Zusammenarbeit mit anderen Organisationen der Entwicklungszusammenarbeit Professionelle Vorbereitung auf den Auslandseinsatz Angebot für Corona-Schutzimpfung vor der Ausreise Vermittlung zu lokalem Arbeitgeber als Integrierte Fachkraft für zunächst zwei Jahre - eine Verlängerung ist möglich Attraktive monatliche Zuschüsse zum Ortsgehalt und Sozialleistungen Hinweis: das Stellenangebot ist aktuell, es gibt keine Bewerbungsfrist.
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Business Analyst (m/w/d) E-Commerce Amazon

Do. 02.12.2021
Ulm (Donau)
Reinkommen und entfalten – Ihre Karriere in der Husqvarna Group. Ein Team. Unterschiedliche Persönlichkeiten. Und viele Ideen, aus denen technische Produkte werden, die bei Profis und Hobby-Anwendern rund um den Globus hoch im Kurs stehen! Das ist die Husqvarna Group, der weltweit größte Hersteller für motorbetriebene Geräte in den Bereichen Forstwirtschaft, Landschaftspflege und Garten. Wir verbinden Leidenschaft für Innovationen und die Qualität unserer starken Marken HUSQVARNA und GARDENA in einzigartiger Weise – auch als Arbeitgeber. Entdecken Sie Ihre Karrierechancen als Business Analyst (m/w/d) E-Commerce Amazon GARDENA am Standort Ulm In der Vertriebsregion Deutschland sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Entwicklung von Analysen/ Reports /Benchmarks/Präsentationen und die Aufbereitung diverser Daten des Key Account Kunden Amazon auf europäischer Basis (PAN EU). Eigenständiger Aufbau, Umsetzung und Weiterentwicklung unterschiedlichster Analysen und Reportings als Basis für die Weiterentwicklung und Optimierung des Kunden Amazon und den internen Schnittstellen mit den dafür relevanten KPI´s Als Datenanalyst sind Sie verantwortlich für die Listungsbearbeitung und Forecast in Zusammenarbeit mit Amazon, Supply Chain, Produktion/Logistik und Vertrieb Verknüpfung von Marktdaten (GFK,Statista), Kundendaten & SAP BW Als Data-Scientist gehören Analysen, Benchmarking und Mustererkennung sowie Ableiten von Handlungsempfehlungen zu Ihren Aufgaben Erstellung von Jahresangeboten, Werbungen und Aktionen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Koordination, Steuerung und Erfolgskontrolle von Werbungen, kundenindividuellen Aktionen und Promotionen Analyse und Monitoring unserer Marketing Aktivitäten zur Erfolgskontrolle Als Datenanalyst unterstützen Sie bei Sonderanalysen, bei der Erstellung individueller Entscheidungsvorlagen & Präsentationen für den Vertrieb Sie haben eine ausgeprägte Schnittstellenfunktion, u.a. zu Marketing, Produktmanagement, SupplyChain, Logistik und Controlling, aber auch direkt zum Kunden Amazon Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder Studium idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb, Vertriebskoordination oder Controlling Berufserfahrung im Vertrieb oder Controlling, idealerweise mit Amazon Spaß an der Erstellung und Weiterentwicklung von Reportings und Analysen Sehr gute MS Office Kenntnisse, besonders in Excel und Power Point, Kenntnisse von Power BI von Vorteil Erfahrungen im Umgang mit Amazon relevanten Tools und Plattformen (wie Vendor Central und externen Tools wie AMVisor, Amazon Retail Analytics, Qlik, factor-a-suite, etc.) von Vorteil Sehr gute SAP R/3 Kenntnisse Sehr große Affinität zu Zahlen und Datenbanken, sehr gute analytische Fähigkeiten, eine unternehmerische Denk- und Handlungsweise, sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein und Spaß am prozess- und lösungsorientierten Arbeiten Ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität sowie Kommunikations-, Überzeugungs- und Durchsetzungsstärke Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Erleben Sie ein dynamisches und herausforderndes Umfeld. Bringen Sie Ihre Begeisterung für Innovationen in ein Unternehmen ein, das einfach anders ist. Und das Ihnen – neben einer offenen, teamorientierten Atmosphäre – auch in Sachen Karriere viel zu bieten hat!
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Teamkoordinator Payroll Deutschland (m/w/d)

Mi. 01.12.2021
Berlin
Über KWSKWS ist eines der führenden Pflanzenzüchtungsunternehmen weltweit. Seit mehr als 160 Jahren wird KWS als familiengeprägtes Unternehmen eigenständig und unabhängig geführt. Schwerpunkte sind die Pflanzenzüchtung und die Produktion sowie der Verkauf von Mais-, Zuckerrüben-, Getreide-, Kartoffel-, Raps-, Sonnenblumen- und Gemüsesaatgut. KWS setzt modernste Methoden der Pflanzenzüchtung ein. Mit rund 5.700 Mitarbeitern ist KWS in mehr als 70 Ländern präsent. Für die KWS Berlin GmbH suchen wir eine/n Team Coordinator Payroll (m/w/d), der unsere deutschen Business Units betreut. Wenn Du Lust hast, selbstständig und serviceorientiert zu arbeiten und zudem engagiert, teamfähig und flexibel bist, dann freuen wir uns darauf, Dich bald kennenzulernen. Die Position ist unbefristet und wird in Vollzeit besetzt. Der Arbeitsort ist Berlin. Deine Aufgaben: Gemeinsam mit Deinem Team von derzeit sechs Kolleginnen und Kollegen stellst Du eine pünktliche und korrekte Gehaltsabrechnung für unsere Gesellschaften in Deutschland sicher. Neben der Führung der Teamkollegen im Tagesgeschäft unterstützt Du das Team mit Deiner Expertise und Erfahrung in folgenden Themen: Beurteilung von gesetzlichen Änderungen und Änderungen interner Regelungen hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf die Gehaltsabrechnung in Abstimmung mit internen und externen Experten und die Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen in unseren Prozessen und unserem Gehaltsabrechnungssystem (SAP-HCM) Zentraler Ansprechpartner für die betriebliche Altersversorgung für die Versicherungen, den Aktuar und das Unternehmen Gewährleistung der korrekten steuerlichen Behandlung der verschiedenen Altersversorgungssysteme und der korrekten Berechnung der Betriebsrenten und Koordination der jährlichen Rentenanpassung Vorantreiben von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse und Tools Organisation des Onboardings neuer Teamkollegen Sicherstellung der internen Kontrollen Sicherstellung der Zulieferungen für Jahres- und Quartalsabschlüsse (z.B. HR-Rückstellungen) Koordination interner und externer Audits Du arbeitest eng mit den anderen Teams im Global Transaction Center HR, mit den HR Business Partnern und den HR Expert Hubs zusammen, um sicherzustellen, dass die Services effizient und zuverlässig end-to-end erbracht werden. Dein Profil: Du hast bereits viel Erfahrung in der deutschen Gehaltsabrechnung und erste Führungserfahrung gesammelt. Du hast fundierte Kenntnisse der relevanten steuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorschriften und bist mit den gängigen Office-Programmen und SAP-HCM vertraut. Sicheres Auftreten, gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten runden dein Profil ab. Du siehst deine Verantwortung vor allem darin, dein Team zu unterstützen und ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder die Möglichkeiten hat, zu lernen und zu wachsen. Ein leistungsstarkes Team zu entwickeln bedeutet für dich, Menschen dabei zu unterstützen, ihr Potenzial zu entfalten und dabei motiviert und gesund zu bleiben. Teamwork heißt für dich, sich gegenseitig zu unterstützen, Probleme gemeinsam zu lösen und gemeinsam zu lernen. Du gibst dich nicht mit dem Status Quo zufrieden und bist ständig auf der Suche nach Verbesserungen. Deine "Kunden" sind deine Kolleginnen und Kollegen bei KWS und deshalb ist es dir wichtig, dass sie sich auf dich und dein Team verlassen können, dass Anfragen rechtzeitig erledigt, Probleme gelöst und Fragen schnell beantwortet werden. Du hast Spaß daran, dich mit vielen verschiedenen Stakeholdern auszutauschen und zu diskutieren, um die besten Lösungen zu finden. Du fühlst dich wohl dabei, klare Entscheidungen zu treffen und kommunizierst immer offen, ehrlich und respektvoll. Du hast keine Angst vor Konflikten und gehst offen mit Fehlern um, da du darin eine Chance siehst, Probleme transparent zu machen und bessere Lösungen zu finden. Du sprichst fließend Deutsch. Da das Team im Global Transaction Center sehr international ist, wären gute Englischkenntnisse von Vorteil. Bei Bedarf können wir Dich dabei durch Sprachtrainings unterstützen. Dich erwartet: Eine Location im Herzen von Berlin (aktuell überwiegend Homeoffice aufgrund Corona) Ein großartiges Team mit viel Spaß bei der Arbeit und regelmäßigen Team Events Ein positives und wertschätzendes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und offene Kommunikation Eine attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersversorgung und weiterer Benefits Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Procurement Expert - Direct Services and Goods (m/f/d)

Mi. 01.12.2021
Berlin
  About KWS KWS is one of the world's leading plant breeding companies. With the tradition of family ownership, KWS has operated independently for more than 160 years. It focuses on plant breeding and the production and sale of seed for corn, sugar beet, cereals, potato, rapeseed and sunflowers. KWS uses leading-edge plant breeding methods. 5.147 employees represent KWS in more than 70 countries.As part of our ONEGLOBE initiative, we are seeking for our Global Procurement Team, a Strategic Category Manager for Direct Goods and Services (m/f/d) for the category Logistics at KWS Berlin GmbH in Berlin. The objective is to define category specific procurement strategies and implement them globally. The position will be unlimited and in full-time. Your tasks: Globally responsible for the category Logistics Lead the implementation for a TMS solution Category Management - Supplier Life Cycle Management - Contract Management Create spend transparency, in order to consolidate spend across the group Conduct the entire strategic sourcing process from sourcing strategy, spend and supplier analysis to negotiation and signed agreement Coordinate procurement activities and manage relationships with internal stakeholders (Global Transaction Center in Berlin and the respective departments within the global Business Units) Generate continuous improvements regarding processes, system applications, products and services Willingness to travel globally up to approx. 50% Profound category expertise in at least two of the following categories: Logistics, Supply Chain, Packaging Materials, Waste & Recycling Management, Farming Supplies, Plant Protection Products, Treatments and Agrochemicals Extensive years of experience in Strategic Procurement, Supply Chain Management or Logistic Management, preferably in the field of chemical, food or pharma sector Academic degree in Supply Chain Management, Industrial Engineering or Business Administration and similar Fluent in English and preferably German (oral and written), additional language is a plus Experience in relevant IT systems is of advantage (TMS, Assist-4, Transporeon, Ticontract, SAP (TM, MM, SD, PP), MS Office) Analytical skills, solution oriented and able to work successfully in complex organization Team Player with hands-on mentality Ideally experienced in change management projects Questions the status-quo, eager to develop the functional expertise further to reach state-of-the-art service delivery Opportunity to work in an international environment and team Act as a strategic expert and partner in a role with a global outreach Possibility to meaningfully contribute and make things happen Equipment for mobile working incl. Bahncard 50 and mobile phone Professional and personal development Attractive remuneration and flexible working hours A location in the heart of Berlin
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Kaufmännischen Mitarbeiter / Steuerfachangestellte / Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) für den Bereich Kundenverwaltung

Mi. 01.12.2021
Uetze
Raiffeisen – Warengenossenschaft Osthannover eGWir sind ein mittelständisches Unternehmen mit einem umfangreichen Handelsgeschäft in den Bereichen Agrar, Landtechnik, Energie und Raiffeisen-Märkte. Zusammen mit unseren drei Tochterunternehmen sind wir an 12 Standorten der starke Partner der Landwirtschaft. Wir suchen einen Kaufmännischen Mitarbeiter / Buchhalter (m/w/d)in Vollzeit für den Bereich Kundenverwaltung Als  Kaufmännischer Sachbearbeiter, Bürofachkraft bzw. Buchhalter in der Kundenverwaltung (m/w/d)  pflegen Sie die Kunden-Stammdaten und richten Debitoren und Kreditoren neu ein. Pflege von Kunden-Stammdaten Neueinrichtung von Debitoren und Kreditoren Überwachung von Zahlungseingängen Telefonische und schriftliche Klärung von Zahlungsproblemen Erstellung von Mahnungen Bearbeitung des E-Mail-Postfachs der Kundenverwaltung abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung EDV-Kenntnisse (MS Office) Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit Kommunikations- und Organisationstalent Unbefristetes Arbeitsverhältnis 29 Tage Urlaub Attraktives Vergütungspaket nach Tarif Intensive Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und eine sichere Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen
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Produkt- und Projektmanager Digitale Medien (m/w/d)

Mi. 01.12.2021
Stuttgart
Wir sind seit 1868 ein Fachverlag im Bereich Garten und Landwirtschaft mit 150 MitarbeiterInnen, die sich emsig um unsere Bücher und E-Books, Zeitschriften und E-Paper, Websites, Apps, Newsletter und Social Media kümmern. Für unsere Abteilung Geschäftsfeldentwicklung suchen wir ab sofort einen Produkt- und Projektmanager Digitale Medien (m/w/d) in Vollzeit. Der Verlagsbereich Geschäftsfeldentwicklung bringt digitale Geschäftsmodelle auf den Weg. Ein Schwerpunkt unserer Arbeit liegt im Bereich E-Learning. In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen konzeptionieren wir neue digitale Angebote und steuern deren Projektumsetzung. Ihre Hauptaufgabe als Projektmanager ist die qualitative Steuerung von Projekten, das heißt, Sie übernehmen die termin-, budget- und ressourcengerechte Planung und Leitung Sie leiten kleine, abteilungsübergreifende Projektteams, sind verantwortlich für die Kommunikation und Zusammenarbeit mit Auftraggebern und steuern externe Dienstleister (z. B. Redakteure, Agenturen, Programmierer) Ihre Aufgabe im Produktmanagement ist die Planung, Steuerung und Umsetzung von E-Learning-Formaten der Ulmer Akademie Sie sind verantwortlich für die Durchführung und Vermarktung von Online-Veranstaltungen wie Webinaren und E-Learning-Kursen und den weiteren inhaltlichen Ausbau des Angebots Sie bringen ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit oder verfügen über eine kaufmännische Ausbildung Sie haben erste Kenntnisse im Projektmanagement und über Projektmanagementwerkzeuge Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen mit Content-Management- oder E-Learning-Systemen Sie gehen analytisch und lösungsorientiert an Herausforderungen heran Sie zeichnet eine zielorientierte agile Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit aus Sie sind Teamplayer und schätzen die Atmosphäre in einem kleinen, dynamischen Team Familiäre Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Gesundheitsangebote Essensgeldzuschuss Vergünstigtes Jobticket für den Nahverkehr
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Online Marketing Specialist (m/w/d) Mais Deutschland

Mi. 01.12.2021
Einbeck
KWS ist eines der führenden Pflanzenzüchtungsunternehmen weltweit. Seit mehr als 160 Jahren wird KWS als familiengeprägtes Unternehmen eigenständig und unabhängig geführt. Schwerpunkte sind die Pflanzenzüchtung und die Produktion sowie der Verkauf von Mais-, Zuckerrüben-, Getreide-, Kartoffel-, Raps-, Sonnenblumen- und Gemüsesaatgut.Für die KWS SAAT SE & Co. KGaA am Hauptsitz in Einbeck (Niedersachsen/Deutschland) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Online Marketing Experten (m/w/d) für den Bereich Mais - Deutschland. Sie werden sich vorrangig mit Hilfe von Salesforce Marketing Cloud mit den ganzheitlichen Customer Journeys befassen, indem Sie die Werbekoordination in allen digitalen Kommunikations-Maßnahmen aktiv unterstützen. Diese spannende und abwechslungsreiche Position wird unbefristet und in Vollzeit besetzt. Ihre neue Herausforderung: Erstellen und Implementieren von E- Mail Kampagnen für Vertrieb und Marketing (B2B und B2C) Eigenständige Gestaltung und Umsetzung von kundenindividuellen Online - Touchpoints zur aktiven Unterstützung des Vertriebs Analysen von Kundenwünschen & -bedürfnissen Analyse von branchenübergreifenden Trends Schnittstellenfunktion zum CRM- und Content-Team Reporting und Optimierung Online-Aktivitäten, Auswertung von Marktforschungsumfragen Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing Automation oder E-Mail-Marketing Einschlägige Berufserfahrung auf einer vergleichbaren Position mit Salesforce Marketing Cloud oder vergleichbaren Marketing Automation Tools Hohe Affinität zu Zahlen und Daten Sichere PC-Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Produkten sowie CMS und Web Analyse Tools wünschenswert Hohe Online Affinität und Interesse an neuen Techniken und Entwicklungen im digitalen Bereich Eigeninitiative sowie zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Flexibilität sowie ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
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Gärtner (m/w/d)

Mi. 01.12.2021
Köln, Düsseldorf, Leverkusen, Mönchengladbach
Wir sind Spezialist für die Innenraumbegrünung von Objekten, Arbeitsplätzen und Kundenbereichen. Neben der Ausstattung von Gebäuden mit belebenden Grünpflanzen gehört auch die Pflege der von uns gestalteten Bereiche zu unserem Leistungsportfolio. Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als Gärtner/ Pflanzenfachberater (m/w/d) in Vollzeit (30 - 40 Wochenstunden).Hydropflanzenpflege Wasser- und Düngergabe Ausputzen Rückschnitt Schädlingskontrolle Begrünungen Pflanzungen Auslieferungen - evtl. Beratungen Gärtner oder Pflanzenfachberater (m/w/d) Deutschkenntnisse in Wort und Schrift einen „grünen Daumen“ Führerscheinklasse B ist Grundvoraussetzung flexible Arbeitszeitgestaltung eigenverantwortliches Arbeiten Pkw für den Kundendienst wird gestellt die Touren starten von zu Hause aus Gehalt nach Tarifvertrag des Erwerbsgartenbaus ein freundliches Arbeitsumfeld mit netten Kolleginnen und Kollegen
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Mitarbeiter Empfang & Front Office (m/w/d)

Mi. 01.12.2021
Vechta
Think global, act local: Nach dieser Devise entwickelt Big Dutchman wegweisende Stallausrüstungen für die Schweinehaltung, Legehennen und Mastgeflügel. Seit über 80 Jahren steht unser Name für Innovation, Hightech und Qualität. Vom Hauptsitz in Vechta aus ist unser bodenständiges Familienunternehmen heute in mehr als 100 Ländern aktiv. Mit über 3.400 Mitarbeitern und cleveren Konzepten sind wir weltweit auf solidem Wachstumskurs. Verstärken Sie unser Team an unserem Hauptsitz in Vechta (Niedersachsen) als Mitarbeiter Empfang & Front Office (m/w/d) Eigenverantwortliche Organisation des Empfangsbereiches inkl. Verwaltung der Besprechungsräume Administratives Büromanagement sowie Sicherstellung der reibungslosen Kommunikation zwischen allen internen und externen Ansprechpartnern Empfang und Betreuung von Kunden und Besuchern Bedienung der Telefonzentrale Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost Betreuung des Fahrermanagements Fuhrparkverwaltung Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil Ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten Deutsche und englische Sprache gut in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen Organisatorisches Geschick Gepflegtes Erscheinungsbild Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit für einen der bekanntesten Stalleinrichter. Unsere Big Dutchman Academy für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Ein Betriebsrestaurant mit leckerer Menüauswahl. Zahlreiche betriebliche und soziale Leistungen. Möglichkeit zum E-Bike Leasing.
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Sales Manager im Außendienst (m/w/d)

Mi. 01.12.2021
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Auftraggeber ist ein familiengeführtes produzierendes Unternehmen aus dem Garten- und Landschaftsbau, das bereits seit vielen Jahren äußerst erfolgreich am Markt agiert. Sowohl namhafte Unternehmen als auch Hobbygärtner schätzen die qualitativ hochwertigen Produkte sowie insbesondere auch die ausgeprägte fachliche Beratungskompetenz der Außendienstmitarbeiter. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung des Teams einen Sales Manager im Außendienst (m/w/d) für Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen, der zukünftig seinen Teil zum weiteren Erfolg des Unternehmens beiträgt [DHP/88329]. Der Einsatzort: Mitteldeutschland Fachgerechte und eigenverantwortliche Beratung und Betreuung der Kunden in Ihrem Verantwortungsbereich Erweiterung des bestehenden Kundenstammes durch gezielte Neukundenakquise Kontinuierliche und nachhaltige Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Teilnahme an Messen, Ausstellungen und anderen Veranstaltungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der "grünen Branche", beispielsweise als Gärtnermeister, Gartenbauingenieur oder im kaufmännischen Bereich Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer ähnlich gelagerten Funktion im Vertrieb Professionelles, sicheres und eloquentes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit Hohe Eigenmotivation und Dynamik, ebensolche Hands-On-Mentalität und gute Organisationsfähigkeiten Eine hoch spannende und vielseitige Tätigkeit in einem innovativen und modernen Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen mit kollegialem Betriebsklima Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und damit verbundenen Gestaltungsmöglichkeiten Ein attraktives Vergütungspaket
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