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Projektmanagement | Gastronomie & Catering: 14 Jobs

Berufsfeld
  • Projektmanagement
Branche
  • Gastronomie & Catering
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 14
  • Ohne Berufserfahrung 5
Arbeitszeit
  • Vollzeit 14
  • Home Office möglich 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 14
Projektmanagement
Gastronomie & Catering

Projektmanager IT (m/w/d)

So. 28.11.2021
Frankfurt am Main
Die Flemings Hotels GmbH mit Sitz in Frankfurt wurde im Jahr 1990 gegründet. Insgesamt sind 13 Beherbergungsbetriebe der Flemings GmbH zugehörig: 7 Viersternehotels bis Superior der Marke Flemings Hotels & Restaurants in Frankfurt, München, Wien und Wuppertal. 3 Franchisebetriebe der Steigenberger Hotels AG und der IntercityHotel GmbH und 3 Boarding-Houses der Marke LiV’iN Residence by Flemings. Die Fleming‘s GmbH ist in Deutschland und Österreich tätig und beschäftigt etwa 500 Mitarbeiter_innen. Anstellungsart: Vollzeit Management von IT-Projekten sowie Vertretung der IT-Abteilung als technischer Berater bei übergreifenden Projekten Sicherstellen, dass ein Plan zur Aufrechterhaltung des Geschäftsbetriebs erstellt und zusammen mit den Abteilungsleitern für alle von der IT unterstützten Geschäftsbereiche getestet wird Sicherstellung, dass regelmäßig Backups, durchgeführt, überprüft und vorschriftsgemäß aufbewahrt werden Aktualisierung, Implementierung und Überwachung der gesamten IT-Umgebung einschließlich Server, Netzwerke sowie Cloud und SaaS Anbietern gemäß IT Strategie sowie Wartung und IT-Sicherheitsmanagement Management von IT-Dienstleistern Erfahrung in der Endbenutzerunterstützung, Systemkonfiguration und -verwaltung in einer Unternehmensumgebung.  Windows Domain Management, vorzugsweise MCSA- oder MCSE-zertifiziert Netzwerk (LAN) Management, vorzugsweise Aruba ACDP (oder höher) zertifiziert Microsoft 365 (Office, Teams, Sharepoint, One Drive, Exchange, Azure AD) Server-Virtualisierung und Infrastructure-as-a-Service (IaaS) , vorzugsweise VMware, AWS oder Azure Grundlegende Linux-Kenntnisse, vorzugsweise Amazon Linux, RHEL, openSUSE Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in der Informatik oder umfassende Erfahrung, die eine gleichwertige Qualifikation und Kenntnisse gewährleistet Erfahrungen im Projekt Management – Zertifizierung gemäß PRINCE2 ist von Vorteil Planungs- und Organisationsgeschick Große Aufmerksamkeit für Details Grundlegende Scripting-Kenntnisse (VBScript, Batch Scripting, Linux Bash, REGEX) Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer verantwortlichen IT-Funktion – idealerweise in der Hotellerie Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Kundenorientierung Eine inspirierende und spannende Arbeitsatmosphäre, in der auch viel Raum für Humor ist Trainings- und Karriereperspektiven, die deinen beruflichen Werdegang und dein persönliches Wachstum voranbringen Legendäre Mitarbeiter-Events Attraktive Mitarbeiterkonditionen europaweit in unseren Hotels Mitarbeiterverpflegung Humanoo – digitale Health App für deine Work-Life-Balance Kostenlose Reinigung Deiner Arbeitskleidung alle üblichen Sozialleistungen wie Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen etc.  
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IT Manager Digital Services (m/w/d) Schwerpunkt Salesforce

Mi. 24.11.2021
Bonn
Mit über 12.000 Mitarbeitern sorgen wir mit unseren Franchisepartnern Tag für Tag und rund um die Uhr für das Wohlergehen von jährlich rund 500 Millionen Reisenden in ganz Deutschland. Denn mit über 400 Standorten sind wir der führende Anbieter von Gastronomie, Einzelhandel und Hotellerie auf den deutschen Autobahnen. Das bedeutet für Sie: vielfältige Chancen und abwechslungsreiche Aufgaben in einem starken Team. Profitieren Sie von der Sicherheit eines großen Franchisesystems und genießen Sie das gute Gefühl, tagtäglich hunderten Menschen die perfekte Pause zu ermöglichen. Sichern Sie sich Ihren Job mit Zukunft im Team Autobahn. Standort: ZentraleIT Manager Digital Services (m/w/d) Schwerpunkt Salesforce Bringen Sie Ihre Stärken ein, indem Sie rasch Verantwortung für spannende Aufgaben übernehmen und die digitale Zukunft von Tank und Rast mitgestalten Vertrauen Sie auf eine kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team Genießen Sie den Freiraum eigene Ideen auszuarbeiten und umzusetzen Profitieren Sie von individuellen Weiterbildungsangeboten zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung Freuen Sie sich außerdem auf flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, eine Betriebskantine für das leibliche Wohl und darauf anteilig von zu Hause aus arbeiten zu können Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder ein Studium der Betriebswirtschaftslehre mit IT-Schwerpunkt mit Sie greifen auf eine mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung in der IT zurück Im Aufbau von Salesforce (SaaS, IaaS, PaaS) haben Sie umfangreiche Erfahrungen und sehr gute Kenntnisse Erfahrungen mit Architektur, Cloud-Technologien und hybriden Systemen runden Ihr Profil ab Sie haben bereits mit agilen Projektmanagement Methoden erfolgreich gearbeitet Die Rolle als Projektleiter/in und Moderator/in liegt Ihnen, da sie souverän auftreten und Menschen von IT-Produkten und Ihren Ideen begeistern können Sie sind für die Weiterentwicklung unserer Digitalen Services bei der Tank & Rast Gruppe verantwortlich, insbesondere mit dem Schwerpunkt Salesforce Als (Teil-) Projektleiter tragen Sie die Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung innovativer IT-Konzepte Sie bauen eine nachhaltige Salesforce-Architektur auf und beraten hierzu in technischen und fachlichen Fragestellungen Sie beobachten digitale Trends, leiten Maßnahmen aus Kunden-, Wettbewerbs- und Marktverhalten ab und gestalten so neue IT-Produkte Sie planen neue Features und Automatisierungen in Abstimmung mit Business- und IT-Teams und erstellen technische Dokumentationen Sie haben Einfluss auf die Gestaltung und entscheiden von der Konzeption bis zum Design mit Sie arbeiten als technischer Ansprechpartner eng mit einem vertrauten Team und relevanten Fachabteilungen zusammen und steuern externe Partner Sie sind Teil des Teams Products & Innovations
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Rollout Manager/ Projektmanager (m/w/d)

Mi. 24.11.2021
Bonn
Mit über 12.000 Mitarbeitern sorgen wir mit unseren Franchisepartnern Tag für Tag und rund um die Uhr für das Wohlergehen von jährlich rund 500 Millionen Reisenden in ganz Deutschland. Denn mit über 400 Standorten sind wir der führende Anbieter von Gastronomie, Einzelhandel und Hotellerie auf den deutschen Autobahnen. Das bedeutet für Sie: vielfältige Chancen und abwechslungsreiche Aufgaben in einem starken Team. Profitieren Sie von der Sicherheit eines großen Franchisesystems und genießen Sie das gute Gefühl, tagtäglich hunderten Menschen die perfekte Pause zu ermöglichen. Sichern Sie sich Ihren Job mit Zukunft im Team Autobahn. Standort: BonnRollout Manager/ Projektmanager (m/w/d) Steuerung von Gastronomie- und Infrastruktur-Projekten Bringe Deine Stärken ein, indem Du rasch Verantwortung für bundesweite Infrastruktur Rollouts übernimmst Werde Teil eines kleinen, exklusiven Teams, welches von Offenheit, Hilfsbereitschaft und „Machertum“ geprägt ist Profitiere von individuellen Weiterbildungsangeboten zur Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung Freue Dich außerdem auf flexible Vertrauensarbeitszeit, die Möglichkeit anteilig von zu Hause aus arbeiten zu können, einen Dienstwagen, 30 Tage Urlaub sowie auf eine Vielzahl weiterer Benefits rund um die Themen Altersvorsorge, Gesundheit, Familie uvm. Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Hintergrund mit oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung als Projektleitung in der Steuerung von Infrastruktur-Projekten und erste Erfahrungen im Bau- und Planungsrecht Gängige Projektmanagement-Tools und -Methoden setzt Du souverän ein Strukturierungsfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit in herausfordernden Situationen das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren, nennst Du Dein Eigen Eloquentes und sicheres Auftreten verbunden mit dem Vermögen verschiedene Zielgruppen für ein gemeinsames Projektziel zu begeistern, machen Dich aus Du bist erfahren in der Durchführung von Baubesprechungen und weißt, worauf es in der Kommunikation mit, Planern, Bauleitern und Generalunternehmern ankommt Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Dich selbstverständlich Bereitschaft zu vereinzelten deutschlandweiten Reisen an unsere Raststätten und Autohöfe bringst Du gerne mit Du steuerst die Rollouts unserer Shop in Shop-Konzepte im Bereich der Gastronomie an unseren Raststätten an Deutschlands Autobahnen und an unseren Autohöfen – sowohl für Fremdmarken wie z.B. Starbucks oder unsere Eigenmarken Ebenso bist Du für Rollouts verschiedener Mineralölmarken an unseren Tankstellen verantwortlich Du setzt diese verschiedenen Infrastruktur-Rollouts operativ und deutschlandweit um In Deiner Rolle bist Du zentrale Ansprechstelle für alle beteiligten Organisationseinheiten innerhalb Tank & Rast und für unsere Geschäftspartner wie z.B. für Gastronomiemarken, Mineralölgesellschaften, Planer, Architekten sowie für unsere Pächter und Franchisenehmer In Deinen Händen liegt vollumfänglich das Projektmanagement inklusive der Verantwortung über Zeit, Qualität und Kosten sowie die Erfolgskontrolle Zudem entwickelst Du mit Deiner Erfahrung unsere Rollout-Prozesse effizient weiter und machst jeden Rollout zum Erfolg Gemeinsam mit Deinen Teamkollegen und -kolleginnen berichtest Du an den Leiter Rollout Management
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Digital Project Manager (m/w/d) – Customer Touchpoints, Marketing Technologies or CRM

Di. 23.11.2021
Köln
Die EAT HAPPY GROUP vereint mit EAT HAPPY, EAT HAPPY Kitchens, WAKAME, CandyCuisine, SunnySu und YUZU verschiedene innovative Food-Konzepte unter einem Dach.   Damit bieten wir unseren Kunden eine Vielzahl an Convenience-Produkten – darunter Sushi und Asia-Snacks, Desserts, Waffeln und Eisspezialitäten, fermentierte Produkte und vieles mehr. Heute sind wir konzeptübergreifend europaweit an mehr als 2.000 Standorten im stationären Einzelhandel vertreten – unter anderem in Deutschland, Dänemark, Frankreich, Italien, Luxemburg, den Niederlanden, Österreich und im Vereinigten Königreich. Und so sind wir: (Erfolgs-)Hungrig. Motiviert. Neugierig. Unterschiedlich. Ehrlich. Dynamisch. Du bist von Anfang an mittendrin, betreust deine eigenen Aufgabenbereiche und übernimmst dafür natürlich die volle Verantwortung. Wichtig dabei ist, dass du dich und deine Ideen mit vollem Engagement einbringst und wir dadurch gemeinsam noch erfolgreicher werden. Wir suchen Digital Project Manager (m/w/d)  – Customer Touchpoints, Marketing Technologies or CRM für unser Headquarter auf den Kölner Ringen   Für die Ausarbeitung und Umsetzung folgender Bereiche für die Eat Happy Group, suchen wir jeweils einen Digital Project Manager: Customer Touchpoints, Web und Mobile mit Fokus eCommerce CRM und Contact Center Strategie Marketing Technologies Strategie, Kampagnenmanagement und Loyalty Program Je nach Stärken und Erfahrungswerten, Zuständigkeit für den Aufbau des entsprechenden Bereiches mit den dazugehörigen Rollen Austausch und Ideenfindung zur entsprechenden Ausarbeitung mit internen und externen Kollegen Definieren von User Journeys  (B2B und B2C), sowie Steuerung von internen und externen Teams, um die Ziele umzusetzen im Bereich Marketing Technologies zudem Umsetzung dieser in einer Smart HUB CDP (Customer Data Plattform) Zusammenarbeit mit den anderen Teams im Bereich Customer Centricity, CRM und Contact Center und Marketing Technologies Mitgestaltung bei verschiedenen Projekten rund um das Thema Digital Unterstützung beim gemeinsamen Aufbau einer neuen Digitaleinheit Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Digital und Projektmanagement Erfahrung im Bereich Marketing, eCommerce, Mobile commerce; CRM und Contact Center oder Marketing und Kampagnenmanagement Fundiertes Wissen in verschiedenen Projektmanagement Methoden wie Wasserfall und Agile Vorherige Erfahrung als Business Analyst, Project Manager, Product Manager, Product Owner oder in der Beratung gerne gesehen Kenntnisse im Bereich neue Technologien und Design Lust auf ein breites Aufgabenspektrum im Bereich Digital Affinität und Interesse an den Themen Project- Productmanagement, Design, Technology Prozessstärke und analytisches Denken Hands-on und can-do Mentalität Zuverlässigkeit, Drive, Genauigkeit, zielorientiertes Arbeiten und ein hohes Maß an Kreativität Teamfähigkeit und Engagement Verhandlungssicheres Englisch Und das Wichtigste: Du bist von der Marke begeistert und hast den Mut und die Motivation, jeden mit dieser Begeisterung anzustecken.Wir sind ein Team, egal ob in den Shops, der Verwaltung oder im Home Office. Dabei kommunizieren wir derzeit vorwiegend digital und setzen auf die neuesten Tools für eine reibungslose Zusammenarbeit. Als stark wachsendes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeiter*innen spannende Karrierechancen sowie Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Egal ob du Geschäftsführer*in, Mitarbeiter*in im Marketing oder Praktikant*in im Controlling bist, du bekommst regelmäßig konstruktives Feedback, nicht nur von deinem*r Vorgesetzten, sondern auch von Kolleg*innen und wirst bei deiner Entwicklung von deiner*m Vorgesetzte*n unterstützt. Selbstverständlich ist für uns die digitale Ausstattung mit der wir, insbesondere in der aktuellen Zeit, die produktive Zusammenarbeit auch im Home Office ermöglichen.
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Projektmanager Gewährleistung (m/w/d)

Mo. 22.11.2021
Hochheim am Main
One Team, one Vision - werde Teil der B&B Erfolgsgeschichte!   Als Budget-Hotelkette der ersten Stunde haben wir einen Trend gesetzt, den wir bis heute klar verfolgen: den Fokus auf das Wesentliche. Mit mehr als 500 Hotels in 12 Ländern - davon über 140 in Deutschland - haben wir uns innerhalb kürzester Zeit zur erfolgreichsten Hotelkette im Budget-Segment entwickelt. Und wir streben weiter nach Wachstum: Bis 2030 sind 300 Hotels in Deutschland und 3.000 Hotels weltweit geplant. In unserem Head Office in Hochheim am Main arbeiten tagtäglich über 140 Kolleginnen und Kollegen in unterschiedlichen Abteilungen daran, B&B Hotels noch besser zu machen und neue Hotels zu eröffnen. Nur zusammen können wir die Erfolgsgeschichte von B&B weiterschreiben. Aufbau des Gewährleistungsmanagements unter Berücksichtigung der mietvertraglichen Regelungen sowie der -vertraglichen Voraussetzungen bei Neubau- und Renovierungsprojekten Durchführung der Zustandsbegehungen zum Gewährleistungsende, Mangelfeststellung und Dokumentation, Mangelanzeige, Mangelverfolgung usw. Übernahme von unterschiedlichen Projekten (z.B. Bau-, Instandsetzung-, Rollout-Projekte) sowie Koordinierung der Projektbeteiligten Vertragsverantwortung: Anbahnung, Pflege und Führen von Partnerschaften, Entwicklung und Abschluss von Rahmen- und Einzelverträgen sowie Überwachung der Einhaltung von mietvertraglichen Verpflichtungen und rechtlichen Vorschiften in Bezug auf den technischen Betrieb Mitwirken bei der Digitalisierung der Arbeitsprozesse sowie der Dokumentation Aktive - Zusammenarbeit mit den Abteilungen - des Head Office, den Hotelmanagern, den Eigentümern und sonstigen internen und externen Partnern Wahrnehmung von Sonderaufgaben, z.B. Brandschutzbeauftragter inkl. der Fortschreibung des B&B Brandschutzkonzeptes sowie Brandschutzleitfadens sowie Organisation und Durchführung von Brandschutzbegehungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/in oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. als Techniker/in Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Gebäudetechnik sowie im Projektmanagement Umfangreiche Erfahrungen im Gewährleistungsmanagement Sehr gutes technisches und kaufmännisches Verständnis Interesse oder erste Erfahrung im Brandschutz oder als Brandschutzbeauftragter Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, CAFM-Systeme) Führerschein Klasse B Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Teamorientierung, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit Flexibilität und Reisebereitschaft Verantwortung & Kompetenz: Anspruchsvolle, vielseitige Aufgaben sowie die Möglichkeit der fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Neue Ideen und Vorschläge kommen bei uns immer gut an. Teamgeist: offene, freundliche und schnelle Kommunikation zwischen all unseren Teammitgliedern. Wertschätzung: Dienstwagen auch zur privaten Nutzung, kostenfreie Getränke, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte für Übernachtungen in unseren Hotels und wir feiern unsere Erfolge gemeinsam! Dazu gehören regemäßige Firmenveranstaltungen, Teambuildingseminare und After-Work-Meetings.
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Manager Projects Real Estate Service and Advisory (m/w/d)

Mo. 22.11.2021
Frankfurt am Main
Die fünf Hotelmarken der Deutschen Hospitality aus der Zentrale in den täglichen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben zu unterstützen ist für Sie ein Traumberuf? Dann bieten wir Ihnen den idealen Arbeitsplatz. Wir ermöglichen Ihnen gute Aus- und Weiterbildungsangebote in einem international expandierenden Unternehmen zwischen Tradition und Moderne. Bewerben Sie sich jetzt und begeistern Sie gemeinsam mit uns - als führendem deutschen Gastgeber - Menschen weltweit. Anstellungsart: Vollzeit Kontrolle und Freigabe der Vertragsinhalte der Planung und Baubeschreibung in der Akquisition befindlicher möglicher DH Projekte Wahrnehmung der Rechte und Pflichten aus Betreibersicht gemäß abgeschlossener Betreiberverträgen für Neuprojekte DH von Vertragsabschluss bis Übernahme Betreuung und Beratung der Bauherrschaft / Immobilien-Eigentümer während des Projektverlaufes Sicherstellung der Einhaltung der Standards sowie der Qualitätssicherung Kontrolle, Optimierung und Freigabe von Planungen und Bemusterungen Eigenverantwortliche Durchführung und Übernahme neuer Projekte Kontrolle der Abarbeitung festgestellter Mängel bei Übernahme/ Abnahme Selbstständige Bearbeitung und Kontrolle des Projektes aus hotelfachlicher Sicht Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Aus-/ Weiterbildungen Mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sie sollten sich ein fundiertes bauliches und betriebswirtschaftliches Wissen erarbeitet haben Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Hotelbranche Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache sicher in Wort und Schrift Eine hohe Dienstleistungsorientierung auch in Stresssituiationen ist für Sie selbstverständlich Erfahrung mit VOB und HOAI Attraktive Mitarbeiterrate für unsere Hotels Individuelle Weiterentwicklung Mitarbeiterverpflegung Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vielseitige Bildungsangebote
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Projektleiter Hoch- und Innenausbau (m/w/d)

So. 21.11.2021
Hochheim am Main
One Team, one Vision - werde Teil der B&B Erfolgsgeschichte!   Als Budget-Hotelkette der ersten Stunde haben wir einen Trend gesetzt, den wir bis heute klar verfolgen: den Fokus auf das Wesentliche. Mit mehr als 500 Hotels in 12 Ländern - davon über 140 in Deutschland - haben wir uns innerhalb kürzester Zeit zur erfolgreichsten Hotelkette im Budget-Segment entwickelt. Und wir streben weiter nach Wachstum: Bis 2030 sind 300 Hotels in Deutschland und 3.000 Hotels weltweit geplant. In unserem Head Office in Hochheim am Main arbeiten tagtäglich über 140 Kolleginnen und Kollegen in unterschiedlichen Abteilungen daran, B&B Hotels noch besser zu machen und neue Hotels zu eröffnen. Nur zusammen können wir die Erfolgsgeschichte von B&B weiterschreiben. Unterstützung  und Ausführung bei der Entwicklung des B&B HOTELS-Netzwerkes in  Central & Northern Europe    Projektsteuerung der Hotel-Neubauprojekte als Mietervertreter in den Ländern Deutschland, Österreich, Niederlande und Dänemark Abstimmung mit den Investoren, Vermietern und Behörden sowie und weiteren möglichen Projektbeteiligten Enge Zusammenarbeit mit Kollegen der Akquise Abteilung in der Vor- und Entwurfsplanung, der Budgetplanungen und in der Abschätzung von technischen Projektrisiken Unterstützung in der Vorbereitung von Budgetplanungen und in der Abschätzung von technischen Projektrisiken Koordination der Projektbeteiligten Innenarchitekten, Fachingenieuren, den ausführenden Unternehmen und Lieferanten des Bauherren und den B&B Vertragspartnern Planprüfungen, Prüfung von Ausschreibungsunterlagen FF&E, Einholung von Angeboten, und das Führen von Vergabeverhandlungen, Erstellung von Vergabevorschlägen Technische Überwachung des Bau- und Planungsprozesses auf Einhaltung der Qualitäten, Termine und Kosten gemäß der Standard Baubeschreibung in Zusammenarbeit mit den Bauleitern Verantwortlichkeit  für die Einhaltung des Zeit- und Budgetplanes, Rechnungsprüfung, Cashmanagement  und Führen des Budgetreportings Abnahme der fertiggestellten Hotelprojekte gem. mietvertraglichen Vereinbarungen Regelmäßige  Überprüfung der B&B Baustandards auf neue bautechnische und baurechtliche  Anforderungen sowie Kosten und Budgets und Zertifizierungen Erfolgreich  abgeschlossenes Studium als Bauingenieur Hochbau oder Architekt oder eine  vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in der Projektsteuerung, Projektleitung und/oder Bauleitung, gerne in der Hotellerie Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Office Anwendungen Gute kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick Hohe  Eigeninitiative, Zielorientierung sowie Durchsetzungsfähigkeit Gute Englischkenntnisse, gern  auch niederländisch und/oder dänisch sind von Vorteil   Verantwortung  & Kompetenz: Anspruchsvolle, vielseitige Aufgaben sowie die Möglichkeit der  fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Neue Ideen und  Vorschläge kommen bei uns immer gut an!. Teamgeist: offene, freundliche und schnelle Kommunikation zwischen all unseren Teammitgliedern und Abteilungen Wertschätzung: Freiwillige Bonuszahlung, Dienstwagen auch zur privaten Nutzung, kostenfreie Getränke, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte  für Übernachtungen in unseren Hotels und wir feiern unsere Erfolge gemeinsam! Dazu gehören regelmäßige  Firmenveranstaltungen, Teambuildingseminare und After-Work-Meetings.      
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Projektmanager (m/w/d) Produktionsaufbau/Standortaufbau

Sa. 20.11.2021
Köln
Die EAT HAPPY GROUP vereint mit EAT HAPPY, EAT HAPPY Kitchens, WAKAME, CandyCuisine, SunnySu und YUZU verschiedene innovative Food-Konzepte unter einem Dach.   Damit bieten wir unseren Kunden eine Vielzahl an Convenience-Produkten – darunter Sushi und Asia-Snacks, Desserts, Waffeln und Eisspezialitäten, fermentierte Produkte und vieles mehr. Heute sind wir konzeptübergreifend europaweit an mehr als 2.000 Standorten im stationären Einzelhandel vertreten – unter anderem in Deutschland, Dänemark, Frankreich, Italien, Luxemburg, den Niederlanden, Österreich und im Vereinigten Königreich. Und so sind wir: (Erfolgs-)Hungrig. Motiviert. Neugierig. Unterschiedlich. Ehrlich. Dynamisch. Du bist von Anfang an mittendrin, betreust Deine eigenen Aufgabenbereiche und übernimmst dafür natürlich die volle Verantwortung. Wichtig dabei ist, dass Du Dich und Deine Ideen mit vollem Engagement einbringst und wir dadurch gemeinsam noch erfolgreicher werden. Wir suchen einen Projektmanager (m/w/d) Produktionsaufbau/Standortaufbau Deutschlandweite Reisetätigkeit / Home Office Leitung eigener Projekte im Bereich (Auf-)Bau neuer Produktionsstandorte in Deutschland Koordination aller Projektbeteiligten inkl. Gewerken und technischen Dienstleistern Aktive Steuerung von Terminen, Kosten und Qualitäten Aufnahme und Darstellung von Prozessen Erstellen von Prozessdokumentation Außerdem packst du mit an, wo immer es nötig ist Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder des Wirtschaftsingenieurwesens sowie erste Berufserfahrung in der Leitung und Koordination von (Bau-)Projekten, idealerweise im Lebensmittelbereich Erste Erfahrung im Umgang mit Projektmanagementtools wünschenswert Starke Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägtes Netzwerkdenken Hands-on und ergebnisorientiertes, eigenständiges Arbeiten Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel, PowerPoint und Outlook Deutschlandweite Reisebereitschaft sowie Bereitschaft zu mobilem Arbeiten Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir sind ein Team, egal ob in den Shops, der Verwaltung oder im Home Office. Dabei kommunizieren wir derzeit vorwiegend digital und setzen auf die neuesten Tools für eine reibungslose Zusammenarbeit. Als stark wachsendes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeiter*innen spannende Karrierechancen sowie Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Egal ob Du Geschäftsführer*in, Mitarbeiter*in im Marketing oder Praktikant*in im Controlling bist, Du bekommst regelmäßig konstruktives Feedback, nicht nur von Deinem*r Vorgesetzten, sondern auch von Kolleg*innen und wirst bei Deiner Entwicklung von Deiner*m Vorgesetzte*n unterstützt. Selbstverständlich ist für uns die digitale Ausstattung mit der wir, insbesondere in der aktuellen Zeit, die produktive Zusammenarbeit auch im Home Office ermöglichen.
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IT Service Delivery Specialist (m/w/d)

Mi. 17.11.2021
München
Unsere IT Abteilung sucht einen engagierten und kommunikationsstarken IT Service Delivery Specialist (m/w/d). Deine Hauptaufgabe liegt in der IT Betreuung und -Unterstützung unserer Hotels sowie der Head Offices in Nordeuropa IT Services und Support.  Hierbei liegt dein Fokus auf der Steuerung unserer (externen) IT Service Provider und der Sicherstellung von Qualität sowie der Kundenzufriedenheit unserer Partner. Gemeinsam mit dem Team entwickelst du agile, moderne und kosteneffiziente Lösungen für die Bereitstellung von End User-Services in ganz Europa. Anstellungsart: Vollzeit IT Service Delivery für unsere Head Offices und Hotels Du bewertest und prüfst neue Infrastrukturtechnologien, sowie –Lösungen Du übernimmst Verantwortung für die Implementierung und Support technischer Lösungen, insbesondere im Rahmen laufender IT Projekte Du steuerst und überwachst unsere IT Service Provider, einschließlich kontinuierlicher Analyse und Steuerung der Performance unserer Services & Provider In diesem Zusammenhang koordinierst du externer Dienstleister und Projektteams Du stellst sicher, dass unsere IT Infrastruktur über das nötige Maß an Resilienz und Ausfallsicherheit verfügt, so dass insbesondere bei Weiterentwicklungen mögliche Fehlerquellen minimiert werden Du überwachst der Servicequalität und Kundenzufriedenheit, einschließlich ausarbeiten, sowie umsetzen von Verbesserungsmaßnahmen Du unterstützt bei der Evaluation und Auswahl von end-use/Server Software, -Produkten und Architektur Zudem erstellst du Bedarfsanalysen und -Forecasts für essenzielle Hardwarekomponenten Du gibst Empfehlungen für (technischen) Verbesserungen zur Kostensenkung und Effizienzsteigerung Du übernimmst 2nd Level Support für die einzelnen Head Offices in der Region Nordeuropa Du bringst mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung mit Schwerpunkt IT mit, idealerweise mit ersten Erfahrungen in Service Delivery Du verfügst über erweiterte IT-Kenntnisse Kommunikationsstärke zeichnet dich aus Du hast Spaß an der Arbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen und Stakeholdern, über alle Unternehmensebenen Du hast erste Erfahrung in der Arbeit mit und Steuerung von externen IT Service Providern und technischen Teams Du bringst Grundlagen im Projektmanagement mit Englisch und Deutsch beherrschst du fließend Sitz im Headoffice in München Teilnahme an den Lernprogrammen der Accor Academy Möglichkeiten, sich innerhalb unserer Region oder weltweit weiterzuentwickeln Corporate Social Responsibility-Aktivitäten, wie z.B. unser Umweltprogramm “Planet 21” All Heartist Card und Angebot spezieller Mitarbeiterpreise und anderer Vorteilen in Accor Hotels weltweit Attraktives Vergütungspaket Ticket Restaurant Schecks Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Mitarbeiter*in Projektmanagement (w/m/d) für operative IT Anwendungen

Di. 16.11.2021
München
Die HANS IM GLÜCK Unternehmensgruppe ist ein national führendes Unternehmen der Systemgastronomie mit Hauptsitz in München. Seit 2010 aktiv, umfasst HANS IM GLÜCK aktuell über 90 Burgergrills. Neben einem vielfältigen kreativen Angebot an Burger- und Cocktailvariationen, bestechen unsere Burgergrills mit Wohlfühlatmosphäre für einen Moment des Glücks. HANS IM GLÜCK ist mit frischen Zutaten, bester Qualität und einem ganz besonderen gastronomischen Erlebnis überall in Deutschland, Österreich, Schweiz sowie Singapur erfolgreich und weiterhin auf Expansionskurs. „So glücklich wie ich, gibt es keinen Menschen unter der Sonne.“ Diese Worte spricht Hans, nachdem er auf seinem Weg Wertvolles gegen Wertloses eingetauscht hat. Für ihn ist Glück etwas anderes als Besitz, für ihn zählt der Moment. Mit unseren Burgern schenken wir besondere Momente des Glücks. Für unsere Servicezentrale in München suchen wir ab sofort Verstärkung im Bereich Mitarbeiter*in Projektmanagement (w/m/d) für operative IT Anwendungen Du betreust und verantwortest Projekte rund um die IT-Systeme unserer Burgergrills (Kasse, Reservierungssystem, Personalerfassung, etc.). Du wirkst mit bei der Konzeption, Organisation, Steuerung und Begleitung von operativen Projekten mit Schwerpunkt operative IT Anwendungen. Du koordinierst und managst externe Dienstleister in gemeinsamen Projekten. Du briefst und unterstützt Deine Kolleg*innen in der HANS IM GLÜCK Servicezentrale und in unseren Burgergrills im Hinblick auf die Umsetzung Deiner Projekte. Du leistest einen wichtigen Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer IT-Lösungen. Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert. Du hast Spaß daran, Dir neue Fähigkeiten und Kenntnisse anzueignen. Du hast gute MS-Office Kenntnisse und Spaß daran neue IT-Systeme kennenzulernen. Idealerweise verfügst Du über Markt- und Branchenkenntnisse in der Gastronomie. Du besitzt Hands-on-Mentalität und kannst Dein erlerntes Wissen gut vermitteln. Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus. Wir sind ein hochmotiviertes Team, haben Spaß an unserem Job und daran, gemeinsam immer wieder Momente des Glücks für unsere Gäste und Mitarbeiter*innen zu schaffen. Als Arbeitgeber bieten wir Dir: Ein wunderschönes Büro im Herzen von München – Du fühlst Dich in unseren Burgergrills wohl? Dann wird es Dir auch bei uns im Büro gefallen! Möglichkeit zum Homeoffice Einen unbefristeten Vertrag in Vollzeit Ein Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet und zusammenhält Täglicher Mittagessenszuschuss Firmensport:  Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft Kostenlose kalte und warme Getränke aller Art – wir sind schließlich vor allem eins: Gastgeber*innen   Bist Du bereit für uns? Dann ergreife Dein Glück und werde Teil der HANS IM GLÜCK Familie.
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