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Gesundheit & soziale Dienste: 393 Jobs in Fischlaken

Berufsfeld
  • Teamleitung 46
  • Leitung 45
  • Assistenzberufe 38
  • Praxispersonal 38
  • Gesundheits- und Krankenpflege 32
  • Abteilungsleitung 28
  • Bereichsleitung 28
  • Altenpflege 20
  • Betreuungsberufe 20
  • Gruppenleitung 20
  • Sozialarbeit 19
  • Psychotherapie 13
  • Sachbearbeitung 11
  • Projektmanagement 10
  • Assistenz 9
  • Betriebs- 9
  • Filialleitung 9
  • Niederlassungs- 9
  • Therapie und Assistenz 9
  • Weitere: Pflege 9
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 378
  • Ohne Berufserfahrung 239
  • Mit Personalverantwortung 52
Arbeitszeit
  • Vollzeit 362
  • Teilzeit 139
  • Home Office möglich 48
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 324
  • Befristeter Vertrag 45
  • Arbeitnehmerüberlassung 11
  • Studentenjobs, Werkstudent 7
  • Praktikum 5
  • Ausbildung, Studium 4
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Handelsvertreter 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Personaldisponent (m/w/d) im Account Management

Sa. 16.10.2021
Bremen, Hannover, Oldenburg in Oldenburg, Münster, Westfalen, Arnsberg, Westfalen, Duisburg, Dortmund, Essen, Ruhr
Mit Erfahrung, Kompetenz und einem hochwertigen Qualitätsmanagement in der Pflege sichern wir – die Bundesweite Intensiv- Pflege- Gesellschaft – mit einem 1.200-köpfigen Team die Versorgung von mittler­weile über 240 Klienten im häuslichen Umfeld und das in ganz Deutschland. Sie lieben Ihren Job, aber wollen raus aus der Zeitarbeit? – Dann suchen wir genau Sie, als Personaldisponent (m/w/d) im Account Management Standorte: Bremen, Hannover, Oldenburger Land, Emsland, NRW – Kreis Arnsberg, Kreis Münster, Duisburg, Dortmund Personaleinsatzplanung sowie Koordinierung der Dienstbesetzung in den Versorgungen Führung von Vorstellungs- und Personalgesprächen sowie Vertragsverhandlungen Wertschätzende, faire und motivierende Mitarbeiterführung in allen arbeitsrechtlichen, persönlichen und wirtschaftlichen Sachverhalten Gestaltung der Mitarbeiter- und Kundenbetreuung Effiziente und wirtschaftliche Strukturierung und Weiterentwicklung des Clusters Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen der Mitarbeiterbindung Schnittstelle zwischen unseren Pflegekräften, der Verwaltung sowie unserer Klienten Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, -führung oder im Personalmanagement Selbstständiger, strukturierter und kundenorientierter Arbeitsstil Grundkenntnisse im Arbeitsrecht Flexible Reise- und Einsatzbereitschaft Analytisches und prozessorientiertes Handeln Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Seriöses und sicheres Auftreten mit einem Gespür für Kommunikation Enge Zusammenarbeit mit dem zuständigen Recruiter und der Pflegedienstleitung Unterstützung durch unsere interne Rechts- und Vertragsabteilung Sicherer und unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenhandy, -laptop & -wagen Flexible Wochenplanung und die Möglichkeit mobil und im Home-Office zu arbeiten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zielgerichtete und individuelle Einarbeitung
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Hauswirtschaftsleiter (m/w/d)

Sa. 16.10.2021
Bottrop
Wir sind ein bundesweiter Anbieter von hochwertigen Verpflegungs-, Gebäudereinigungs- und IT-Dienstleistungen in den Seniorenstiften des KWA Kuratorium Wohnen im Alter gAG. Anstellungsart: Vollzeit Leitung des gesamten hauswirtschaftlichen Bereichs einer Einrichtung Umsetzung und Sicherung von Qualitätsstandards  Laufende Überprüfung von Arbeitsabläufen Erstellung der Einsatz- und Urlaubsplanung Führung der unterstellten Mitarbeiter Umsetzung von Hygienevorschriften Gute Kenntnisse in den MS-Office-Produkten Hauswirtschaftliche Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation zum/r Hauswirtschaftsmeister/in oder hauswirtschaftlichem Betriebsleiter/in mit mehrjähriger Berufs- und Leitungserfahrung  Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern sowie in der Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmergremien Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Kunden und Mitarbeitern Konzeptionelles und strategisches Denken und Handeln Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise Ein fundiertes Einarbeitungsprogramm, mit dem Sie sich nie allein gelassen fühlen Neue Horizonte durch Weiterbildungen und interdisziplinäres Arbeiten Betriebliche Altersversorgung und betriebliches Gesundheitsmanagement Ein motiviertes Team und sympathische Menschen, die Sie unbedingt kennenlernen sollten Corporate Benefits in Form rabattierter Produkt- und Dienstleistungsangebote namhafter Anbieter
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Pflegedienstleitung (w/m/d)

Sa. 16.10.2021
Moers
Die Alloheim-Unternehmensgruppe gehört zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen in Deutschland. Seit der Gründung vor über 45 Jahren ist unser Unternehmen kontinuierlich gewachsen, auf mehr als 250 Residenzen und 22.000 Mitarbeiter. Wir sind deutschlandweit in den Geschäftsfeldern „Stationäre Pflegeeinrichtungen“, „Ambulante Pflegedienste“ und „Betreutes Wohnen“ tätig. Als engagierte Leitung des Bereichs Pflege steuern Sie die fachliche, organisatorische und personelle Führung der verschiedenen Wohnbereiche. Mit Ihrem Organisationsgeschick planen, organisieren und führen Sie nicht nur Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch, sondern übernehmen auch die Erstellung sowie Kontrolle der Dienstpläne. Unter dem Gesichtspunkt der fachlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitern setzen Sie diese gekonnt auf Basis der jeweiligen Qualifikationen und persönlichen Eignung ein. Mit Ihrer offenen und sympathischen Art bearbeiten Sie eingehende Bewerbungen und begeistern Bewerber von Ihrer Art in Bewerbungsgesprächen. Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-QPR in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher. In Einzel- und Gruppengespräche stehen Sie Ihren Mitarbeitern sowie den Bewohnern als Ansprechpartner zur Verfügung, um auf individuelle Bedürfnisse einzugehen. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege. Ergänzend verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI. Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements und können idealerweise erste Berufserfahrungen in einer Leitungsfunktion vorweisen. Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter von Ihren Fähigkeiten. Ihr sicheres, freundliches Auftreten und Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Um die beste Pflegedienstleitung (w/m/d) für unsere Alloheim Senioren-Residenz in Moers zu finden, geben auch wir unser Bestes: Top-Gehalt und Zusatzvergütungen Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung Gestaltungsspielraum – Bei uns finden Ihre Ideen Gehör Entlastendes Qualitätsmanagement Motivierte Teams Attraktive Mitarbeiterbenefits
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Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Düsseldorf
Verstärke unser aufgeschlossenes Team am Standort Düsseldorf als Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) für die Dialyse (mit oder ohne Erfahrung). Attraktiver und krisensicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und etablierten Unternehmen Eine faire Vergütung Zugang zur DaVita-Benefit-Welt mit vielen Vorteilsangeboten und Vergünstigungen Eine betriebliche Altersvorsorge Geburtstagsgutschein und Jubiläumsprämie Eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unser eigenes DaVita-Bildungszentrum Verlässliche und faire Einsatzplanung im Schichtdienst (freie Sonntage, keine Nächte) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Gleichberechtigung und Fairness sind nicht nur Floskeln für uns. Unser Betriebsrat hat stets ein offenes Ohr für Dich und gestaltet mit Dir und unserer Geschäftsführung einen Arbeitsplatz an dem Du Dich wohlfühlst. Grund- und Behandlungspflege in der Dialyse An- und Abschlüsse der Patienten nach Anschlusszeitplan Überwachung der Vitalfunktionen und des Behandlungsablaufes in regelmäßigen Abständen Sicherung der Pflegequalität Übernahme der Patientenversorgung und der bestehenden Strukturen Abgeschlossene Berufsausbildung zum MFA / medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester (m/w/d) Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein und Motivation Kommunikationsstärke, Flexibilität und Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt Erste Berufserfahrungen im Dialysebereich sind wünschenswert, aber nicht erforderlich
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Chefarztsekretär / office manager (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Remscheid
Verstärken Sie uns ab sofort in Vollzeitbeschäftigung als Chefarztsekretär / office manager (m/w/d) für die medizinische Klinik I (Kardiologie, Angiologie, Pneumologie, Nephrologie, Internistische Intensivmedizin) unter der Leitung von Chefarzt Prof. Dr. med. Burkhard Sievers Das Sana Klinikum Remscheid als leistungsstarkes Krankenhaus der Schwer­punktversorgung sichert die stationäre und medizinische Versorgung sowie die Notfall­versorgung der Bevölkerung in Remscheid und der Region. Mit 684 Planbetten ist es eines der größten Häuser unter den rund 60 Kliniken der Sana Kliniken AG. Derzeit stellen ca. 1.200 Mitarbeiter in den verschiedenen Berufsgruppen rund um die Uhr eine moderne Patientenversorgung sicher. Die Pflege der Sana steht für eine fachlich kompetente, evidenzbasierte, dem Menschen zugewandte umfassende Versorgung der Patienten. Die Stadt Remscheid, naturnah und trotzdem im urbanen Umfeld vieler Großstädte gelegen, bietet neben einer entspannten Wohnraumsituation eine Vielzahl von familienfreundlichen und kulturellen Angeboten. Unterstützung des Chefarztes und dessen Vertreter bei allen organisatorischen und administrativen Aufgaben Selbstständige Organisation und Koordination des Sekretariats Betreuung von (stationären und ambulanten) Wahlleistungs­patientinnen/-patienten Vorbereitung der ambulanten und stationären Privatabrechnungen Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Besprechungen, Veranstaltungen Organisation von Besprechungen (Terminierung, Vorbereitung) und Veranstaltungen, Übernahme von projektbezogenen Sonderaufgaben Empfang und Betreuung von Patienten/-innen und Besuchern/-innen Terminkoordination, Reisemanagement, Hotel- und Flugbuchungen inkl. der Reisekostenabrechnung Abgeschlossene Berufsausbildung, Erfahrungen im Sekretariats-/Officebereich, Gesundheitsberufen oder Praxismanagment Hohe kommunikative Kompetenz Kenntnisse der fachspezifischen medizinischen Nomenklatur vorteilhaft Organisationstalent Diplomatisches Durchsetzungsvermögen, Diskretion und Loyalität Freundliches und kompetentes Auftreten Teamfähigkeit Computerkenntnisse Wenn Sie diese Fähigkeiten haben und eine neue berufliche Heraus­forderung in einem modernen, innovativen Team suchen, dann sind Sie bei uns richtig. Sie erhalten eine den Anforderungen ent­sprechende Vergütung nach TVöD inklusiver einer betrieblichen Altersvorsorge. Als ein zertifiziertes, familienfreundliches Unternehmen, bieten wir in Kooperation mit dem pme-Familienservice Unterstützung durch Lebenslagencoaching, Beratung zur Pflege von Familienangehörigen und Kinderbetreuung sowie eine kostenfreie Notfall-Kinderbetreuung für 5 Tage im Jahr an. Darüber hinaus kooperieren wir mit einer betriebsnahen Kita. Wir bieten Ihnen eine umfassende Einarbeitung und die Stationsteams erhalten Unterstützung. Nicht zuletzt bieten wir gute Weiterentwicklungs- und Karrierechancen durch den Sana Klinikverbund. Als einer der größten Gesund­heits­dienst­leister in Deutschland verfügt Sana über verschiedene Business Units (Gesundheits­versorgung, Krankenhaus-Services und Gesundheit) und versorgt jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten Qualitäts­ansprüchen. Mehr als 35.500 Mitarbeiter an über 54 Standorten vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeits­umfeld mit abwechs­lungs­reichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwer­punkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.
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Referent (m/w/d) für Unternehmenskommunikation und Marketing

Fr. 15.10.2021
Gelsenkirchen
Story-Telling ist Dein Ding? Die besten Ideen für kreative Kommunikationskonzepte entwickelst Du gerne beim „drüber reden“? In der digitalen Kommunikation fühlst Du Dich zuhause aber die klassische PM schreckt Dich auch nicht ab? Dann solltest Du jetzt weiterlesen!   Wir bauen an den Evangelischen Kliniken Gelsenkirchen (EVK) gerade eine junge, agile Marketingabteilung auf und haben große Dinge vor: Neues Design, neue Websites, Videos, Social Media, Kampagnen, Print und Presse. Damit prägen und gestalten wir das Unternehmen auf seinem Weg in die Zukunft der Gesundheitsversorgung. Du kannst dabei sein! Darüber hinaus sind wir auch für den gesamten Unternehmensverbund, das Diakoniewerk Gelsenkirchen und Wattenscheid, zuständig.   Du verstärkst zum 1. Januar 2022 ein kleines Team aus Ideenentwicklern, Gestaltern, Textern – idealerweise in Vollzeit. Konzeption, Ausbau und Pflege unserer Kommunikationskanäle – speziell im digitalen Bereich Content-Erstellung sowohl für Digital als auch für Print Ideenentwicklung und Konzeption von Kommunikationsmaßnahmen Planung, Begleitung und Durchführung von Veranstaltungen Bearbeitung von Medienanfragen Kennzahlenauswertung und Reporting zur Analyse der Online-Aktivitäten Koordination der Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Dienstleistern Vertretung des Marketingchefs bei Abwesenheit Was Du mitbringen solltest ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich PR / Journalismus, Kommunikations- / Medienwissenschaften, Marketing, Kommunikationsdesign (oder etwas Vergleichbares) und mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position. Natürlich bist Du engagiert, kannst Dich gut selbst organisieren, bist teamfähig und hast eine Hands-On-Mentalität. Dein sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen ist super und Deine Texte zu lesen macht Spaß. Sicherer Umgang mit Microsoft Office und den sozialen Medien ist selbstverständlich. Mit den gängigen Applikationen der Adobe Creative Suite bist Du vertraut, und im allerbesten Fall sind Premiere, Audition oder sogar AfterEffects keine Fremdworte für Dich.Du bekommst bei uns eine interessante, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit. Selbstverständlich bieten wir Dir einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit einem Mac. Darüber hinaus haben wir verschiedene Corporate Benefits wie zum Beispiel einen vergünstigten Tarif bei FitX, Fahrradleasing oder Zuschuss zum Monatsticket im öffentlichen Nahverkehr.
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Assistenz (m/w/d) des Vorstandes

Fr. 15.10.2021
Düsseldorf
Die Graf Recke Stiftung ist eine der ältesten diakonischen Einrichtungen in Deutschland. Sie hat ihren Sitz in Düsseldorf und begleitet mit etwa 2.900 Mitarbeitenden rund 5.000 Menschen in den Aufgabenfeldern Erziehung & Bildung, Sozialpsychiatrie & Heilpädagogik sowie Wohnen & Pflege.Assistenz (m/w/d) des Vorstandes Vollzeit – Einbrunger Str. 82, 40489 Düsseldorf, Deutschland – Mit Berufserfahrung – 28.09.21 Unser Vorstand führt das operative Geschäft der Graf Recke Stiftung und besteht aus einem Finanzvorstand und einem Theologischen Vorstand. Dabei wird er von den Referaten und Stabsstellen der Stiftungsverwaltung unterstützt. Ein Kirchlicher Beirat ist für die seelsorgerlich-diakonische Arbeit in der Stiftung zuständig. Kuratorium und Aufsichtsrat sind die höchsten Gremien der Stiftung. Zur Unterstützung des theologischen Vorstandes suchen wir eine Assistenz (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin. Selbstständige Übernahme des Büromanagements und der Terminplanung Entgegennahme und Beantwortung von Anrufen und schriftlicher Korrespondenz Dokumentation, Pflege und Verwaltung von internen Daten sowie Erstellen von Aufstellungen und Übersichten Reisemanagement des Vorstands Repräsentation des Unternehmens gegenüber Gästen und Kunden bzw. Kundinnen Organisation, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen Koordination und Kontrolle administrativer Tätigkeiten im Auftrag des Vorstands Eigenständige inhaltliche Zuarbeit (Recherche, Absprache) Erstellung von Analysen, Entscheidungs- und Präsentationsunterlagen mittels Excel, Word und PowerPoint Unterstützung bei Sonderaufgaben und Projekten Protokollierung von Sitzungen Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. Kaufmann (m/w/d) für Bürokommunikation oder vergleichbar Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Assistenz im Bereich Geschäftsleitung oder Vorstand Kenntnisse der Wohlfahrt (z.B. Diakonie oder Caritas) sowie Grundkenntnisse in den strukturellen Besonderheiten von diakonischen Einrichtungen Kommunikative Kompetenz im Umgang mit verschiedenen Adressaten sowie sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift bei ausgezeichneten Deutschkenntnissen Sicherer Umgang mit digitalen Medien (Internet, E-Mail) sowie solide MS-Office Kenntnisse Exzellentes Zeit- und Selbstmanagement sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Flexibilität und Belastbarkeit sowie die Bereitschaft, sich in neue Themen und Aufgaben einzuarbeiten Offene, positive Grundhaltung sowie Freude an der Arbeit mit Menschen in einem sozialen Umfeld Persönliche Integrität und Verschwiegenheit sowie verbindliche und freundliche Umgangsformen Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung in Zeiten von Urlaubs- oder Krankheitsvertretung der Kollegin Mittragen des diakonischen Auftrags und des Selbstverständnisses der Graf Recke Stiftung Zugehörigkeit zu einer in der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen vertretenen Kirchen (wünschenswert) Abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeitszeitmodell zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit zum Leasen eines Jobrads Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
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5 Klinikreferenten (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Duisburg, München, Stuttgart, Erfurt
Die URGO GmbH gehört zur französischen Gruppe URGO, die europaweit zu den führenden Herstellern im Bereich der modernen und traditionellen Wundversorgung zählt.   Die deutsche Niederlassung ist eine sehr dynamische Marketing- und Vertriebsgesellschaft und seit mehreren Jahren souveräner Marktführer im Bereich der modernen Wundversorgung. Dabei kennen wir nur ein Ziel: Chronische und akute Wunden zu heilen und Patienten schneller zurück ins normale Leben zu führen. Innovative Produkte zur Wundheilung mit hochgradiger klinischer Evidenz aus der gruppeneigenen Forschung, eine konsequente Markt- und Kundenorientierung, exzellenter Service sowie ein sehr engagiertes Team sind die Garanten unseres Wachstums. Dabei ist URGO ein kompetenter und zuverlässiger Partner von Ärzten, Pflegediensten, Fachhändlern, Kliniken und Apotheken.   Seit über 50 Jahren steht der Mensch im Mittelpunkt des Handelns von URGO – in der Zusammenarbeit mit allen Kunden und Mitarbeitern. Dementsprechend leben wir eine offene Kommunikationskultur und zeigen uns gegenüber jeder persönlichen Meinung aufgeschlossen und akzeptieren auch ungeliebte Wahrheiten, damit wir unserem Anspruch in der Wundheilung und der Verbesserung der Lebensqualität aller Patienten immer gerecht und vor allem auch immer besser werden können. Kurze Entscheidungswege, eine positive Fehlerkultur sowie eine menschliche Atmosphäre prägen unser Betriebsklima.Ihre Aufgaben   Sie vertreiben unsere hoch innovativen Produkte aus dem Bereich der modernen Wundversorgung in Kliniken  und sprechen mit Wundmanagern, Ärzten,          Pflegedienstleistern, Einkäufern und Apotheken Sie gewinnen Neukunden durch zielgerichtetes Key Account Management Sie setzen nationale Marketing- und Vertriebsstrategien in Kliniken um Sie entwickeln lokale Vertriebstaktiken zur Erreichung der Umsatzziele Sie betreuen die Key Opinion Leader Sie führen Produktpräsentationen, Schulungen und Fachvorträge vor Ihr Profil   Sie verfügen über eine pflegerische Fachausbildung, über eine Ausbildung eines medizinischen Fachberufes oder über ein naturwissenschaftliches Studium und haben idealerweise                    bereits erste Erfahrung im Vertrieb und in der Klinik gesammelt. Wir geben aber auch Berufsanfängern eine Chance Sie zeichnen sich durch eine analytische und kommerzielle Denkweise sowie durch eine selbstständige, kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus Sie verstehen es, nachhaltig und langfristig Kundenbeziehungen aufzubauen und pflegen den persönlichen Kontakt zu Ansprechpartnern und Entscheidungsträgern Durch Ihre positive Ausstrahlung und dynamische Art verstehen Sie es, Ihre Kunden für unsere Produkte zu begeistern und Ihre Verkaufsgespräche sicher zum erfolgreichen Abschluss zu          führen Wir bieten Ihnen   Eigenverantwortliche Arbeit in Ihrem Vertriebsgebiet Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit sechsmonatiger Probezeit Ein attraktives Gehalt, bestehend aus einem Fixum und einem leistungsgerechten Prämienmodell sowie ausgezeichnete Sozialleistungen Einen gut ausgestatteten Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung mit Rund-um-Service Ein intensives Einarbeitungs- und Schulungsprogramm, welches Ihnen notwendige Fach-, Produkt- und Vertriebskenntnisse vermittelt Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten  
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Telefonischer Kundenberater Inbound / Customer Service Agent (m/w/d)

Fr. 15.10.2021
Köln, Duisburg
Du bist empathisch, hilfsbereit und behältst einen kühlen Kopf, auch wenn das Telefon heißklingelt? Dann bist du bei Sanvartis genau richtig! Mit über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreiben wir eines der größten Gesundheits-Service-Center in Deutschland. Unser Antrieb: Menschen in gesundheitlichen Fragen schnell und kompetent zu helfen. Klingt nach einer sinnvollen Aufgabe für dich? Dann hilf uns zu helfen: an unseren Standorten in Köln-Marsdorf sowie in Duisburg an unserem neuen, Standort direkt am HBf - in einem der modernsten Bürogebäude in Duisburg!Nutze die Chance, in eine der spannendsten Branchen einzutauchen, die die Berufswelt zu bieten hat und sammele Erfahrungen in vielen Bereichen der Medizin, der Pharmazie und Gesundheitsberatung.  Wir suchen Neueinsteiger, Quereinsteiger, Werkstudenten und Experten als   Telefonischer Kundenberater Inbound / Customer Service Agent (m/w/d)Voll- und Teilzeit möglich (ab 12 Std./Woche)In Köln und Duisburg Als erste Ansprechperson nimmst du eingehende Anrufe auf der Hotline des ärztlichen Bereitschaftsdienstes und/oder der Facharztvermittlung entgegen (Inbound) Du leitest die Anrufer zum richtigen Ansprechpartner weiter und sorgst dafür, dass sie dort schnell kompetenten Rat erhalten. Zudem hilfst du Patientinnen und Patienten, die dringend einen Facharzttermin brauchen, indem du ihnen rasch einen freien Termin bei einem nahegelegenen Spezialisten vermittelst. Du dokumentierst jeden einzelnen Fall sorgfältig: So stellst du sicher, dass alle Beteiligten mit den notwendigen Informationen versorgt sind. Ob du mit oder ohne Call-Center-Erfahrung zu uns kommst ist nicht entscheidend – wichtig ist lediglich, dass du fließend Deutsch sprichst (und schreibst), gerne telefonierst und Dir der Umgang mit Menschen Spaß macht. Als hilfsbereite Persönlichkeit hast du ein Herz für Patienten und ein Interesse an Gesundheitsthemen. Ein Plus, aber kein Muss ist eine Ausbildung in einem kaufmännischen, medizinischen oder pharmazeutischen Beruf. Du bist bereit auch am Nachmittag und am Wochenende zu arbeiten? Umso besser! Arbeitszeiten: Ob studentische Aushilfe, Teilzeit oder Vollzeit, ob Neu-, Wieder- oder Quereinsteiger oder ein Elternteil in Elternzeit – bei uns ist vieles möglich und du bist herzlich willkommen! Nach einer Einstiegsphase, in der wir dich zunächst gründlich schulen, arbeitest du in einem Schichtsystem. Vorbereitung: Eine umfassende und sichere Einarbeitung über digitale Medien und die Möglichkeit teilweise von zu Hause zu arbeiten sind für uns, als innovatives Unternehmen, selbstverständlich Dein Weg: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie fachliche und hierarchische Entwicklungschancen Gutes Geld: Grundvergütung zzgl. gesetzlicher Zuschläge und weiterer Sonderzahlungen wie Schichtzulagen für Spät-, Wochenend- und Feiertagsdienste Wohlfühlatmosphäre: In unseren lichtdurchfluteten Räumlichkeiten herrscht ein familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien, in dem es immer ein offenes Ohr für dein Anliegen gibt. Gesundheit: Du profitierst von attraktiven Gesundheitsprogrammen und freien Getränken. Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Gute Erreichbarkeit in Köln und Duisburg mit ÖPNV - direkt am Hauptbahnhof Duisburg – innerhalb kürzester Zeit aus einem Umkreis von 100 km zu erreichen (Zuschuss zum Jobticket standortabhängig) oder Köln (fußläufig Linie 7)
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Vorständin/Vorstand (w/m/d)

Fr. 15.10.2021
Bochum
Unser renommierter Mandant – der Caritasverband für Bochum und Wattenscheid e.V. – engagiert sich mit Leidenschaft für hilfebedürftige Menschen in der Metropolregion Ruhr. Ziele sind, neben dem Schutz vor Ausgrenzung und Isolation, die Stärkung der Anspruchsgruppen, die aufgrund von Armut, Vernachlässigung, sozialen Problemen oder psychischen und physischen Beeinträchtigungen einen verlässlichen Partner an ihrer Seite brauchen. Im Rahmen einer strukturierten Nachfolgeplanung sucht conQuaesso® JOBS zum I. Quartal 2022 in Bochum eine*n hauptamtliche*n Vorständin/Vorstand(w/m/d). Über den Verband:  Der Wirkungskreis des Wohlfahrtsverbands reicht von Angeboten in der Altenhilfe über Einrichtungen und Dienste in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe bis hin zur Sucht- und Flüchtlingshilfe. Unter dem Leitbild „Engagiert. Aus Nächstenliebe“ unterstützen etwa 650 hauptamtlich Mitarbeitende sowie 450 Ehrenamtliche den Verband tatkräftig bei der Erfüllung seines Auftrags. An einem attraktiven und zentralen Standort im Ruhrgebiet mit guter Infrastruktur gelegen, leistet der Verband einen wesentlichen gesellschaftlichen Beitrag und erwirtschaftet dabei einen Umsatz von ca. 37 Mio. Euro.  Verantwortung der inhaltlichen und ökonomischen Steuerung der vielfältigen Dienste karitativer sozialer Arbeit sowie Übernahme der Geschäftsleitung der zugehörigen Caritas-Hospiz Trägergesellschaft gGmbH und der Caritas Altenhilfe Bochum GmbH Großer Entfaltungsspielraum für die kontinuierliche und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen sowie der Leistungsangebote  Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden im Verband, dem Caritasrat und den Caritasverbänden im Bistum Essen Professionelle Vertretung und Positionierung des Verbands innerhalb der Kirche, der Gesellschaft sowie auf dem politischen Parkett Relevante akademische Qualifikation in Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Geisteswissenschaften oder vergleichbar  Mehrjährige Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft sowie umfassende Kenntnisse im Management von komplexen und kirchlichen Strukturen Ausgewiesene betriebswirtschaftliche und analytische Kompetenzen sowie Erfahrung in der strategischen Unternehmensentwicklung  Empathische und gewinnende Führungspersönlichkeit, gepaart mit Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie hoher sozialer Kompetenz
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