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Gesundheit & soziale Dienste: 67 Jobs in Kiel

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege 24
  • Assistenzberufe 8
  • Praxispersonal 8
  • Leitung 7
  • Teamleitung 7
  • Gesundheits- und Kinderkrankenpflege 6
  • Altenpflege 5
  • Betreuungsberufe 5
  • Gruppenleitung 5
  • Sozialarbeit 3
  • Abteilungsleitung 2
  • Bereichsleitung 2
  • Ergotherapie 2
  • Forschung 2
  • Justiziariat 2
  • Labor 2
  • Rechtsabteilung 2
  • Allgemeinmedizin 1
  • Anwaltschaft 1
  • Anästhesiologie 1
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 66
  • Ohne Berufserfahrung 53
  • Mit Personalverantwortung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 62
  • Teilzeit 42
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 53
  • Befristeter Vertrag 9
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Arbeitnehmerüberlassung 3
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Promotion/Habilitation 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d)

Mi. 28.10.2020
Kiel, Bremen, Hannover, Essen, Ruhr, Köln
Als innovatives Unternehmen für Personaldienstleistungen ist ABSOLUT seit 1991 ein Begriff für moderne und qualifizierte Personalberatung in Köln und bundesweit. Unser Fokus liegt im Gesundheitswesen und der Medizin, in der Arbeitnehmerüberlassung sowie der direkten Personalvermittlung bzw. executive search. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir für unseren Auftraggeber, renommierte Senioreneinrichtungen an den Standorten: Berlin, Bonn, Gießen (Lahn), Hachenburg, Frankfurt und Saarbrücken, Sie als: Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) Führung der Einrichtung im Einklang mit den Unternehmenszielen und Bedürfnissen der Bewohner und Mitarbeiter Entwicklung und Umsetzung der Pflege- und Betreuungskonzepte Belegungsmanagement Personalgewinnung und -bindung Personalplanung und -führung Kontinuierliche Weiterentwicklung der Ablauforganisation und des Qualitätsmanagements Ansprechpartner für externe Kooperationspartner, Mitarbeiter, Bewohner und Angehörige abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) (bzw. Krankenschwester / -pfleger) Heimleiterqualifikation (entsprechende Weiterbildung oder Studium) Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege hohe Führungs-, Fach- und Sozialkompetenz sowie Durchsetzungsvermögen ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Direkte und unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden Kostenfreie Vermittlung an Ihren zukünftigen potentiellen Arbeitgeber sicheres, interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld leistungsgerechte Vergütung Sonderleistungen möglich
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Praxisberater*in (m/w/d) im Laboraußendienst

Mi. 28.10.2020
Berlin, Wolfenbüttel, Niedersachsen, Neumünster, Holstein
Für unser LADR Laborzentren im Raum Berlin, Niedersachsen und Schleswig-Holstein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt  in Vollzeit  (m/w/d) Praxisberater*in im Laboraußendienst Der LADR Laborverbund Dr. Kramer & Kollegen (www.LADR.de) ist ärztlich und inhabergeführt und besteht seit über 75 Jahren. An 17 Standorten sind bundesweit über 3000 Mitarbeiter tätig, um täglich über 20.000 niedergelassene Ärztinnen und Ärzte und ca. 400 Kliniken mit dem kompletten Angebot moderner Labordiagnostik zu versorgen.  Entwicklung und Pflege von bestehenden Einsenderkontakten Akquise von Neueinsendern im niedergelassenen Bereich Entwicklung innovativer Ideen zur Neueinsenderakquise Eigenverantwortliche Durchführung von Veranstaltungen Erfahrungen im medizinischen Außendienst (idealerweise in der Labormedizin) und/oder als MTLA oder MFA Ausgeprägte Kundenorientierung sowie Offenheit, Freundlichkeit und Kommunikationsstärke Selbstständiges Arbeiten, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen Grundkenntnisse im Umgang mit Arzt-Informations-Systemen (AIS) Gute Deutsch- und MS-Office-Kenntnisse Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und ein spannendes Aufgabenfeld in einem modernen Arbeitsumfeld. Wir legen Wert auf die individuelle Förderung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung und gewähren alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens. Dazu zählen vor allem betriebliche Altersvorsorge inklusive AG-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement, Einkaufsvorteile für Mitarbeiter und vieles mehr.
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Projekt- und Prozessmanagement (m/w/d) Praxis-Organisation

Mi. 28.10.2020
Gettorf, Schleswig, Satrup
Ich suche dich zur Unterstützung unseres Management Teams, wir arbeiten gemeinsam an einer stetigen Weiterentwicklung unserer Augenarztzentren zu denen 78 nette Kollegen-/innen gehören. Wir sind in den letzten Jahren sehr gewachsen, deshalb brauchen wir dich in unserem Team. Das Augenarztzentrum Eckernförde ist eine große augenärztliche Gemeinschaftspraxis mit einem ambulanten Operationszentrum und weiteren Praxis-Standorten in Gettorf und Schleswig, sowie einem zusätzlichen OP Standort in Satrup. Du denkst strategisch und hast Freude an der Planung neuer Konzepte Du hast Spaß daran mit Menschen zusammen zu arbeiten und sie zu fördern Du bist motiviert, an der Entwicklung und Umsetzung innovativer Konzepte zur Praxis-Organisation maßgeblich beteiligt zu sein Du hast gern Kontakt zu unseren Kooperationspartnern Du verantwortest eigene Projekte Du hast Freude an der Leitung und Steuerung von Qualitätsentwicklungsprozessen Du hast Lust Verantwortung zu übernehmen und Dinge anzugehen, um sie zu optimieren Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufm. Bereich (vorzugsweise im Gesundheitswesen) und/ oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gesundheits- und Sozialwesen, im Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbaren Bereichen Du arbeitest gern in einem Team, in dem vertrauensvolle Zusammenarbeit ein wichtiges Gut ist Du verfügst über eine selbständige, ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise Du arbeitest gern mit Menschen, die kommunikationsfähig und motiviert sind … unterschiedlichste Berufsgruppen, denn auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich Willkommen. Wir geben dir die Möglichkeit herausfordernder Aufgabenstellungen mit großer Eigenverantwortung, denn du sollst und darfst dich unbedingt weiterentwickeln. Bei uns gibt es kurze Entscheidungswege, durch eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Ansonsten gibt es noch zu sagen, dass wir alle an unseren Geburtstagen einen geschenkten freien Tag genießen. Auch wenn es in der momentanen Phase schwierig ist, gehört unter normalen Bedingungen eine gemeinsame Frühstückspause, sowie die Möglichkeit gemeinsam Sport zu treiben, für uns dazu.
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Sozialpädagogen/Erzieher (m/w/d) im Bereich Mutter-Vater-Kind-Haus

Mi. 28.10.2020
Satrup, Neumünster, Holstein
SterniPark ist ein anerkannter freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe sowie Mitglied im DPWV. Seit 1999 begleiten wir Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu einem eigenverantwortlichen Denken, Handeln und einer damit einhergehenden positiven Gestaltung ihrer Zukunft. SterniPark sucht ab sofort Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d) im Bereich Mutter-Vater-Kind-Haus in Voll- oder Teilzeit in Mittelangeln/OT Satrup mit einem abgeschlossenen Pädagogik-, Erziehungswissenschaften- oder Psychologiestudium oder einem vergleichbaren Abschluss die sich über eine Arbeit freuen, bei der ein Tag nie dem anderen gleicht die den Müttern und Vätern in ihren Herausforderungen unterstützend zur Seite stehen die den Bewohnern Sicherheit und Offenheit vermitteln die die Mütter und Väter leidenschaftlich auf dem Weg in ein eigenständiges Familienleben begleiten die ein zuverlässiger und respektvoller Partner für die Bewohner sind die sich gerne in einem multiprofessionellen Team, u. a. mit Hebammen, weiterentwickeln möchten die die Mütter und Väter gerne im Schichtdienst, ohne Nachtbereitschaft, durch den Alltag begleiten ein multikulturelles, engagiertes, dynamisches Team eine offene und wertschätzende Atmosphäre ein innovatives pädagogisches Konzept regelmäßige interne und externe Weiterbildungen zahlreiche Incentives wie betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzuwendungen, betriebliches Gesundheitsmanagement Krippen- und Kindergartenplätze zu Mitarbeiterkonditionen Planungssicherheit durch unbefristete Verträge Wenn Sie zu denen gehören, die gerne jeden Tag aufs Neue vorbehaltslos an den Start gehen und mit anpacken können, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Email.
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Gesundheits- und (Kinder)krankenpfleger*in - Kinderintensivstation

Di. 27.10.2020
Kiel
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes. Unsere mehr als 14.500 Mitarbeiter*innen stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher - unverzichtbar für die Menschen in Schleswig-Holstein. In der Klinik für angeborene Herzfehler und Kinderkardiologie werden vom Neugeborenen bis zum älteren Erwachsenen Patienten aller Altersgruppen behandelt. Es wird das vollständige Spektrum der medikamentösen, interventionellen und operativen Behandlung kardialer Erkrankungen angeboten. Die Klinik für angeborene Herzfehler und Kinderkardiologie ist eine der größten Kliniken ihrer Art in Deutschland. Die Patienten werden im kinderkardiologischen Bereich der Station C.118 vor und nach Operationen oder Eingriffen im Herzkatheterlabor betreut.  Hier werden überwiegend Neugeborene und Säuglinge mit komplexem Herzfehler behandelt, aber auch Herztransplantierte und schwer herzinsuffiziente Kinder und Jugendliche oder solche mit Rhythmusstörungen. Weiterhin werden Kinder mit Erkrankungen in den Bereichen der Endokrinologie, Neuropädiatrie, Abdominalchirurgie und Chirurgie im HNO-. MKG- und ZNS behandelt.  Start in unserem Team Kommen Sie in unser Team und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Im kinderkardiologischen Team betreuen Sie die Patienten in der Regel über viele Jahre, oft ein Leben lang, während wiederholter Aufenthalte für stationäre Diagnostik oder Therapie, beginnend mit spezialisierter Pflege und Überwachung im Neugeborenenalter. Sie arbeiten eng mit den verschiedenen Berufsgruppen einschließlich den Ärztinnen und Ärzten zusammen – nur gemeinsam können wir unsere Patienten optimal versorgen. In regelmäßigen Teamsupervisionen reden wir gemeinsam über die Freude an, aber auch Belastungen durch die Arbeit in diesen besonderen Feldern der Kindermedizin.  Sie erhalten regelmäßige Fortbildungen über alle Aspekte der Kinderheilkunde und Kardiologie angeborener Herzfehler. Wir freuen uns zudem über Ihre aktive Unterstützung und Mitgestaltung der pflegerischen und organisatorischen Prozesse. Die Arbeit im Team der Station C.118 ist geprägt von Vertrauen, Kollegialität, Flexibilität und Zusammenhalt Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in bzw. Kinderkrankenschwester*-pfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in In fachlicher Hinsicht möchten Sie sich in Richtung der pädiatrischen Kardiologie entwickeln. Gerne unterstützen wir Sie als Berufsanfänger! Eventuell haben Sie bereits eine Fachweiterbildung in der pädiatrischen Kardiologie bzw. bringen die Bereitschaft mit, diese zu absolvieren. Aktuelles Pflegefachwissen und aktive Lernbereitschaft sind für Sie selbstverständlich Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit. Diese verbinden Sie mit Ihren sozialen Kompetenzen wie Kooperations- und Teamfähigkeit, einer besonderen Sensibilität sowie Verständnis und Empathie im Umgang mit den Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen. Hinsichtlich des Einsatzes im 3-Schicht-System und der in Ihrem Bereich üblichen Dienstzeiten sind Sie flexibel Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, zzt. 38,5 Stunden/ Woche. Eine Teilzeittätigkeit kann im Rahmen bestimmter Arbeitsmodelle vereinbar sein. Eingruppierung in der Entgeltgruppe KR 8 TV-L, bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen. Das Arbeiten in einer der modernsten Kliniken Europas. Ein Neubau mit höchsten technischen Standards, der durch kürzere Wege mehr Zeit lässt für bessere Diagnostik, Therapie und Pflege. Nach Möglichkeit die Berücksichtigung Ihrer Dienstplanwünsche, zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Innerbetriebliche Kinderbetreuung wie z.B. Ferienbetreuung für Schulkinder und Back-up-Betreuung für Kita-Kinder Hochschulsport und Fitness zum Firmentarif als Ausgleich zur Arbeit Kostenfreie Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Viele Mitarbeiterrabatte auf diversen online-Plattformen und bei verschiedenen regionalen Unternehmen Unsere Stärken - Ihre Vorteile am UKSH Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie und auch an Ihre Zukunft ist gedacht - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können von einer Vielzahl an Angeboten profitieren: Innerbetriebliche Kinderbetreuung | Gesund im Beruf - betriebliches Gesundheitsmanagement | betriebliche Sozialberatung | Betriebs- und Hochschulsport | Fitness zum Firmentarif | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes | individuelle Arbeitszeitmodelle | Starterpakete | E-Learning & Online-Wissensbibliotheken | UKSH Akademie | begleitende Karriereprogramme | attraktive Mitarbeiterrabatte und vieles mehr.
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PhD Student Kardiogenetik angeborener struktureller Herzerkrankungen

Di. 27.10.2020
Kiel
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes. Unsere mehr als 14.500 Mitarbeiter*innen stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher - unverzichtbar für die Menschen in Schleswig-Holstein. Start in our Team The Department of Pediatric Cardiology Director Prof. Dr. med. Anselm Uebing offers an Institute-funded position as a PhD Student, starting as soon as possible. The PhD will be done at the Department of Pediatric Cardiology in the group of cardiovascular magnetic resonance imaging (MRI)and cardiovascular genetics. The focus of the work will be to combine genomic and imaging data to obtain a more comprehensive understanding of cardiac pathologies and to establish a more consistent genotype-phenotype correlation. For this purpose, we have ongoing international and national efforts to study the genetic architecture of congenital heart disease (CHD) using exome-sequencing, novel NGS sequencing technologies on the epigenetic and single-cell level complemented by MRI imaging in affected patients. We are planning to apply machine-learning techniques to establish a detailed framework to classify patients based on imaging and genomics.   Applicants should hold a diploma/masters’ degree in life sciences/biology/bioinformatics/informatics with an excellent background in handling large-scale genomic and imaging data. The applicant should be familiar with common programming languages such as python, R, Matlab, as well as machine learning frameworks. Preferably in combination with strong laboratory, analytical, and communication skills. We are looking for a highly motivated candidate who is interested in cardiovascular MRI and large-scale human genetics in the field of CHD. Salary and benefits are according to a public service position in Germany (TV-L, E 13). You work part time, eg. 25 hours a week. It is a fixed-term position for 1 year. Unsere Stärken - Ihre Vorteile am UKSH Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie und auch an Ihre Zukunft ist gedacht - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können von einer Vielzahl an Angeboten profitieren: Innerbetriebliche Kinderbetreuung | Gesund im Beruf - betriebliches Gesundheitsmanagement | betriebliche Sozialberatung | Betriebs- und Hochschulsport | Fitness zum Firmentarif | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes | individuelle Arbeitszeitmodelle | Starterpakete | E-Learning & Online-Wissensbibliotheken | UKSH Akademie | begleitende Karriereprogramme | attraktive Mitarbeiterrabatte und vieles mehr.
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Medizinisch Technische*r Laboratoriumsassistent*in (MTLA)

Di. 27.10.2020
Kiel
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes. Unsere mehr als 14.500 Mitarbeiter*innen stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher - unverzichtbar für die Menschen in Schleswig-Holstein. Start in unserem Team Kommen Sie in unser freundliches und kollegiales Team mit 30 Kolleginnen und Kollegen und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 2 Jahre! Ihr Einsatzbereich ist die Immunhämatologie (Blutbank). Im Rahmen Ihrer Tätigkeit führen Sie Blutgruppenbestimmungen, Antikörpersuchteste und Kreuzproben sowohl automatisiert als auch manuell durch. Sie sind verantwortlich für Probenannahmen, Auswahl, Bestrahlung sowie Ausgabe von Blutprodukten. Sie erwartet eine große Bandbreite der speziellen immunhämatologischen Diagnostik (Antikörperdifferenzierungen, Elutionen, Absorptionen usw.) mit interessanten Fällen. In einem gut organisierten Labor mit flachen Hierarchien sind Ihre guten Ideen erwünscht. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinisch technischen Laboratoriumsassistent*in (Staatsexamen). Idealerweise bringen Sie Vorkenntnisse in der Immunhämatologie mit oder Sie sind Berufsanfänger*in und hatten schon in Ihrer Ausbildung für die Immunhämatologie eine Vorliebe. Der Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen sowie mit Laborinformationssystemen bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten. Sie können sowohl Spät-, Wochenend- und Nachtdienste wahrnehmen. Ihre engagierte und organisierte Arbeitsweise ist geprägt von einer hohen Leistungsbereitschaft und der Fähigkeit, auch in Notfallsituationen die Übersicht zu behalten. Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9a TV-L, bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen. Eine Vollzeitbeschäftigung, zzt. 38,5 Stunden/ Woche. Eine Teilzeittätigkeit kann im Rahmen bestimmter Arbeitszeitmodelle vereinbar sein. Sie erhalten eine gründliche und umfassende Einarbeitung. Ihr Einsatzplan ist Ihnen 6 Wochen im Voraus bekannt. VBL (betriebliche Altersvorsorge) sowie VWL (vermögenswirksame Leistungen). Die Teilnahme an vielfältigen internen Fortbildungsmöglichkeiten. Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr. Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team. Unsere Stärken - Ihre Vorteile am UKSH Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie und auch an Ihre Zukunft ist gedacht - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können von einer Vielzahl an Angeboten profitieren: Innerbetriebliche Kinderbetreuung | Gesund im Beruf - betriebliches Gesundheitsmanagement | betriebliche Sozialberatung | Betriebs- und Hochschulsport | Fitness zum Firmentarif | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes | individuelle Arbeitszeitmodelle | Starterpakete | E-Learning & Online-Wissensbibliotheken | UKSH Akademie | begleitende Karriereprogramme | attraktive Mitarbeiterrabatte und vieles mehr. Kontinuierlich arbeiten wir an der Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher für diese Stelle besonders erwünscht.
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Physiotherapeut (m/w/d)

Di. 27.10.2020
Kiel
Wir sind eine Praxis für Physiotherapie. Seit 1991 haben wir uns im Bereich Kiel-Dietrichsdorf und Umgebung einen großen Patientenstamm aufgebaut und sind seitdem fest in Kiel etabliert. Wir sind aktuell 7 Teammitglieder und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt weitere Unterstützung. Du kannst bei uns ab sofort unbefristet in Vollzeit oder in Teilzeit arbeiten! Du kannst Dich mit uns identifizieren und willst ein Teil unseres Teams werden? Dann bewirb Dich bei uns! Physiotherapeutische Behandlung der Patienten auf Grundlage der festgestellten Diagnose (in der Praxis sowie bei Hausbesuchen) Betreuung der Patienten: KG - KG ZNS - MT - MLD, Massage und private Leistungen abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) Berufserfahrung ist nicht notwendig. Berufseinsteiger sind willkommen. nach Möglichkeit Zusatzqualifikation KG-ZNS nach Bobath/Vojta/PNF, MLD, MT Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Arbeit mit Patienten Teamfähigkeit / hohe Zuverlässigkeit Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit / auch auf 450€ Basis Flexible Arbeitszeiteinteilung / Hausbesuchseinteilung Unterstützung bei Weiterbildungen inkl. Kostenübernahme Übertarifliche Bezahlung Festes Monatsgehalt Selbständiges Arbeiten Besetzte Anmeldung Flache Hierarchie
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Stellvert. pflegerische Teamleitung (m/w/*) - Kinderintensivstation

Di. 27.10.2020
Kiel
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes. Unsere mehr als 14.500 Mitarbeiter*innen stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher - unverzichtbar für die Menschen in Schleswig-Holstein. In der Klinik für angeborene Herzfehler und Kinderkardiologie werden vom Neugeborenen bis zum älteren Erwachsenen Patienten aller Altersgruppen behandelt. Es wird das vollständige Spektrum der medikamentösen, interventionellen und operativen Behandlung kardialer Erkrankungen angeboten. Die Klinik für angeborene Herzfehler und Kinderkardiologie ist eine der größten Kliniken ihrer Art in Deutschland. Die Patienten werden im kinderkardiologischen Bereich der Station C.118 vor und nach Operationen oder Eingriffen im Herzkatheterlabor betreut.  Hier werden überwiegend Neugeborene und Säuglinge mit komplexem Herzfehler behandelt, aber auch Herztransplantierte und schwer herzinsuffiziente Kinder und Jugendliche oder solche mit Rhythmusstörungen. Weiterhin werden Kinder mit Erkrankungen in den Bereichen der Endokrinologie, Neuropädiatrie, Abdominalchirurgie und Chirurgie im HNO-. MKG- und ZNS behandelt.  Start in unserem Team Kommen Sie in unser Team und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis! Sie unterstützen die Pflegerische Teamleitung (PTL) bei der Erreichung der Ziele im Rahmen einer leitbildorientierten Führung unter besonderer Berücksichtigung der Ziele des Unternehmens, der Klinik und des Pflegebereiches III Maßgebliche Mitwirkung bei der Umsetzung der pflegefachlichen Ausrichtung und Weiterentwicklung gemäß den zwischen Pflegemanager und der pflegerischen Teamleitung vereinbarten Vorgaben. Die PTL und die Pflegemanager unterstützen Sie bei der Planung, Steuerung und Kontrolle der Leistungen sowie des Einsatzes der nachgeordneten Mitarbeiter*innen. Sie übernehmen die Koordinierung der Arbeitsabläufe und sorgen für die Erhaltung und Weiterentwicklung der pflegerischen Standards. Unter ökonomischen Gesichtspunkten handeln und denken Sie prozessorientiert. Kooperative, konstruktive, interdisziplinäre und Berufsgruppen übergreifende Zusammenarbeit. Sie arbeiten in der direkten Patientenversorgung mit. Die Arbeit im Team der Station C.118 ist geprägt von Vertrauen, Kollegialität, Flexibilität und Zusammenhalt. Sie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Kinder-Krankenschwester*pfleger bzw. als Gesundheits- und Kinder-Krankenpfleger*in und haben erfolgreich an der Fachweiterbildung für päd. Intensivpflege teilgenommen, oder die Bereitschaft diese zu erwerben. Idealerweise haben Sie den Stationsleitungskurs absolviert oder bringen die Bereitschaft mit, diesen zeitnah zu erwerben. Neugier, fachliche Innovationsfreude und eine begeisternde Ausstrahulng in der Teamführung zeichnen Sie aus. An einer kooperativen, konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen haben Sie Freude. Ihr Führungsstil zeichnet sich durch Transparenz, Interaktion mit dem Pflege- und Ärzteteam sowie allen angrenzenden Berufsgruppen, Zielklarheit und Ergebnisorientierung aus. Kolleginnen und Kollegen wie auch Patientinnen und Patienten überzeugen Sie mit Ihrer kommunikationsstärke, Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihrem patientenorientierten Handeln. Gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen und in EDV-gestützten Dienstplanerstellung (SPEXPERT) sowie sehr gute Kenntnisse in den Klinikinformationssystemen (Agfa ORBIS, LEP) bringen Sie mit. Hinsichtlich des Einsatzes im Schicht-System und der im genannten Bereich üblichen Dienstzeiten sind Sie flexibel. Bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen werden Sie in die Entgeltgruppe KR 13 TV-L eingruppiert. Wir bieten Ihnen eine Vollzeitbeschäftigung zzt. 38,5 Stunden/ Woche. Eine Teilzeittätigkeit kann im Rahmen bestimmter Arbeitszeitmodelle vereinbar sein. Das Arbeiten in einer der modernsten Kliniken Europas. Ein Neubau mit höchsten technischen Standards, der durch kürzere Wege mehr Zeit lässt für bessere Diagnostik, Therapie und Pflege. Nach Möglichkeit die Berücksichtigung Ihrer Dienstplanwünsche, zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Innerbetriebliche Kinderbetreuung wie z.B. Ferienbetreuung für Schulkinder und Back-up-Betreuung für Kita-Kinder. Hochschulsport und Fitness zum Firmentarif als Ausgleich zur Arbeit. Kostenfreie Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen. Viele Mitarbeiterrabatte auf diversen online-Plattformen und bei verschiedenen regionalen Unternehmen. Unsere Stärken - Ihre Vorteile am UKSH Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie und auch an Ihre Zukunft ist gedacht - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können von einer Vielzahl an Angeboten profitieren: Innerbetriebliche Kinderbetreuung | Gesund im Beruf - betriebliches Gesundheitsmanagement | betriebliche Sozialberatung | Betriebs- und Hochschulsport | Fitness zum Firmentarif | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes | individuelle Arbeitszeitmodelle | Starterpakete | E-Learning & Online-Wissensbibliotheken | UKSH Akademie | begleitende Karriereprogramme | attraktive Mitarbeiterrabatte und vieles mehr.
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Ergotherapeut (m/w/d) in Teilzeit

Di. 27.10.2020
Neumünster, Holstein
Die Fachklinik Hahnknüll gGmbH ist ein psychiatrisches Zentrum zur Behandlung, Rehabilitation und Pflege von psychisch kranken Menschen. Ein Team von qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus den Bereichen Pflege, Verwaltung, Küche, Technik, Therapie, Sozial-, psychologischer und ärztlicher Dienst betreut und behandelt die uns anvertrauten Menschen individuell und wertschätzend. Ergotherapeut (m/w/d) in Teilzeit Für die Bereiche: Wohnbereich für gerontopsychiatrisch & chronisch/psychisch erkrankte Menschen  und für die DRK Fachklinik Hahnknüll. Erarbeiten und Umsetzen von Therapie - und Betreuungsangeboten für Menschen mit psychiatrischen Erkrankungen Erarbeiten und Umsetzen von Therapie - und Betreuungsangeboten /Maßnahmen für gerontopsychiatrische Bewohner/innen  Erstellung von Therapieplänen unter Berücksichtigung der Biographie der Bewohner/innen in Zusammenarbeit mit dem Pflege/Ärzteteam Dokumentieren der Behandlung der Bewohner und das Festhalten der einzelnen Fortschritte Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien (AEDL Training) Koordination des Betreuungsteams in Zusammenarbeit mit der Wohnbereichs/Stationsleitung Organisation und Begleitung von Festen und Feiern Eine abgeschlossene Ergotherapie-Ausbildung oder Studium Erfahrungen in gerontopsychiatrischen Bereichen, bzw. psychiatrischen Kliniken wären wünschenswert
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