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Gesundheit & soziale Dienste: 405 Jobs in Kupferdreh

Berufsfeld
  • Leitung 52
  • Teamleitung 52
  • Assistenzberufe 50
  • Praxispersonal 50
  • Abteilungsleitung 31
  • Bereichsleitung 31
  • Gesundheits- und Krankenpflege 30
  • Gruppenleitung 25
  • Altenpflege 23
  • Betreuungsberufe 23
  • Sozialarbeit 23
  • Therapie und Assistenz 18
  • Weitere: Pflege 18
  • Sachbearbeitung 15
  • Assistenz 12
  • Psychotherapie 12
  • Projektmanagement 11
  • Sekretariat 9
  • Softwareentwicklung 9
  • Netzwerkadministration 8
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 390
  • Ohne Berufserfahrung 240
  • Mit Personalverantwortung 54
Arbeitszeit
  • Vollzeit 379
  • Teilzeit 134
  • Home Office möglich 49
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 340
  • Befristeter Vertrag 49
  • Studentenjobs, Werkstudent 6
  • Praktikum 5
  • Ausbildung, Studium 4
  • Berufseinstieg/Trainee 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Handelsvertreter 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Personalleiter/in (m/w/d)

So. 24.10.2021
Duisburg
Die AWO-Duisburg e. V. ist einer der großen Wohlfahrtsverbände in Duisburg. Knapp 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich für Kinder und Familien, für Zuwanderinnen und Zuwanderer sowie für ältere und pflegebedürftige Menschen in unserer Stadt. Vom Babyschwimmen bis zur Sterbebegleitung. Vom Deutschkurs bis zur Schuldnerberatung. Und das an 36 Standorten in ganz Duisburg.Wir suchen eine/n Personalleiter/in (m/w/d)Führung des fünfköpfigen Teams erfahrener SachbearbeiterinnenVerantwortung der termin- und qualitätsgerechten EntgeltabrechnungVorgabe und Kontrolle aller Vertragsangelegenheiten sowie die Umsetzung gesetzlicher VorgabenBeratung der Geschäftsführer und leitenden Angestellten in allen personalwirtschaftlichen, arbeits- und sozialrechtlichen FragenBewertung und Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen Zusammenarbeit mit den Betriebsräten der GesellschaftenOptimierung der internen Dienstleistungsprozesse und EDV-Schnittstellen zur Zeit- und LeistungserfassungPersonal(kosten)controllingEin abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder adäquater betrieblicher Aus- und FortbildungMehrjährige Berufserfahrung in Leitungsfunktion und in der operativen Personalbetreuung und -abrechnungFundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht, Vertragswesen und Entgeltabrechnung Fitness in MS-OfficeSehr gute Kenntnisse in IT-gestützter Abrechnung (idealerweise P&I LOGA)Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit einem motivierten und qualifizierten Team Großer Gestaltungsspielraum für den eigenen Arbeitsbereich und Beteiligung an der KonzernentwicklungEine leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung und betriebliche AltersvorsorgeEine verantwortungsvolle Leitungsfunktion in enger Zusammenarbeit mit der GeschäftsführungUnterstützung bei Ihrer individuellen beruflichen Entwicklung
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hauptamtliches Mitglied im Regionalvorstand (m/w/d) - für unseren Regionalverband Rhein-Ruhr

So. 24.10.2021
Düsseldorf
Keine Frage, du möchtest aktiv gestalten und wirklich was bewegen. Bei uns geht das – denn wir bieten dir eine von Freude und Zusammenhalt geprägte Arbeitskultur. Und jede Menge Freiraum, um deine Ideen zu verwirklichen. Besser für alle: ein Job voller Perspektiven, in dem Sinn und Gestaltungsmöglichkeiten Hand in Hand gehen. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Infos zu unserer Hilfsorganisation, Einstiegsmöglichkeiten und unserer Vergütungsstruktur finden Sie auf unserer Homepage unter johanniter.de. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. wirtschaftliche und unternehmerische Verantwortung für den Regionalverband Rhein-Ruhr mit einem jährlichen Umsatzerlös von ca. 20 Mio. EUR Aufbau und Umsetzung einer tragfähigen Verbandsstrategie auf Grundlage einer entwicklungsorientierten Zukunftsvision zielorientierte Führung der Führungskräfte und Mitarbeitenden im Verband laufende Überwachung und Weiterentwicklung der internen Prozesse und Strukturen Zusammenarbeit mit den Kirchen, der Diakonie und den öffentlichen Behörden Repräsentation des Regionalverbands nach außen abgeschlossenes Hochschulstudium in einem einschlägigen Studiengang ausgeprägte Führungskompetenz und sehr gutes Verhandlungsgeschick Führungserfahrung in einem Sozialunternehmen Innovationskraft, konzeptionelle und strategische Stärken und sehr gute kommunikative Fähigkeiten Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche setzen wir voraus. attraktiver Standort in zentraler Lagebetriebliche Altersvorsorgeflexible Arbeitszeiten ohne KernarbeitszeitFort- und Weiterbildungenleistungsgerechte, attraktive VergütungMöglichkeit der EntgeltumwandlungStrukturierte Einarbeitung
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IT-Koordinator (m/w/d)

So. 24.10.2021
Dortmund
Jeden Tag Gutes tun und dabei auch noch Spaß haben: Bei uns geht das. Denn wir bieten unseren Mitarbeitern mit einer fairen Bezahlung und guten Arbeitsbedingungen den richtigen Rahmen, in dem sie langfristig ihr Bestes geben können. Besser für alle: ein erfüllender Job, in dem echter Teamgeist und individuelle Perspektiven zusammengehören. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Infos zu unserer Hilfsorganisation, Einstiegsmöglichkeiten und unserer Vergütungsstruktur: besser-für-alle.de Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Betreuung (Support), Beratung und Schulung aller Beschäftigten und Einrichtungen im Regionalverband Beschaffung, Installation, Administration und Wartung aller IT/TK-Systeme Benutzer- und Lizenzverwaltung Koordination aller IT- und Telekommunikationsthemen und Projekte Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern und Mitwirkung in Arbeitsgremien fundiertes Fachwissen und einschlägige Berufserfahrungen (Windows-Server-Systeme, Domänen- und Benutzerverwaltung, Netzwerk, Router, Switche, WLAN, TCP/IP, VPN, MPLS, Firewall) selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise kunden- und lösungsorientiertes Denken hohe Motivation und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist wünschenswert 13. Monatsgehalt29 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Wochebetriebliche AltersvorsorgeDienstwagen für die Erledigung der Tourenflexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkontenflexible Präsenzmodelleleistungsgerechte, attraktive VergütungMöglichkeit der Entgeltumwandlungpersönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der KindergeldberechtigungSonderzahlung bei besonderen Ereignissen (Heirat, Geburt)Tarifsteigerung und Vergütungserhöhung aufgrund von BetriebszugehörigkeitZusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
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Teamleitung Haushaltshilfen (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Hannover, Frankfurt am Main, Stuttgart, Nürnberg, Mannheim, Karlsruhe (Baden), Düsseldorf, Mönchengladbach, Krefeld
WMD Haushaltshilfe unterstützt deutschlandweit Menschen im Alltag. Wir suchen Teamleitungen für die Standorte Bochum, Hamburg, Hannover, Frankfurt am Main, Stuttgart, Nürnberg, Hagen, Mannheim, Karlsruhe, Bielefeld, Münster, Aachen und Augsburg. Unseren Schwerpunkt legen wir auf Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen auf Hilfe angewiesen sind. Zu unseren Patienten gehören zum Beispiel Frauen in einer Risikoschwangerschaft, Menschen mit einer Krebserkrankung oder nach einem Unfall. Die Kosten für unsere Leistungen werden von den Krankenkassen übernommen. Bundesweit rechnen wir mit allen Krankenkassen ab und unterstützen Menschen mit großartigen Haushaltshilfen, damit weiterhin ein reibungsloser Ablauf zu Hause gewährleistet werden kann. Das Besondere an WMD ist, dass wir unseren Patienten eine Komplettlösung anbieten. Von der Beantragung bis zur geeigneten Haushaltshilfe – Wir machen das. Die Anstellung beginnt in Teilzeit und wird anschließend zu einer Vollzeitstelle.  Aufbau und Einstellung von Haushaltshilfen Disziplinarische und fachliche Führung Deines Teams Schichtplanung für die Haushaltshilfen Sicherstellung einer lückenlosen Patientenbetreuung, bei Bedarf Übernahme der hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Monatliche Meldung der von den Haushaltshilfen geleisteten Stunden an unser Backoffice Großes Interesse Deine eigene Region aufzubauen Idealerweise erste Führungserfahrung von Mitarbeitern Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent Hohe Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und Hands-on-Mentalität Durchsetzungsstärke Eigenständiges und lösungsorientiertes Arbeiten Sozialversicherungspflichtige Anstellung in einem jungen dynamischen Team Flexible und freie Einteilung der Arbeitszeiten im Home-Office Festgehalt, Umsatzbeteiligung und Bonuszahlungen Eine anspruchsvolle Position mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Flache Hierarchien Die Möglichkeit auf berufliche und persönliche Weiterentwicklung Sommerfest und Weihnachtsfeier Sodexo-Shopping-Karte zum Einkaufen und Tanken Betriebliche Altersvorsorge & Arbeitgeberzuschuss (ab dem 2. Betriebsjahr)
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MTRA (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Oberhausen
MTRA (m/w/d) in Voll- und Teilzeit sowie auf 450 €-Basis für Wochenend- und Nachtdienste gesucht. Als Teil unseres Teams verstärken Sie das Radiologie Institut Oberhausen am Standort AMEOS Klinikum St. Clemens Oberhausen in Oberhausen-Sterkrade. Sie arbeiten in einem hochmotivierten und familiären Umfeld mit modernster technischer Ausstattung. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben sie sich noch heute bei uns! Mehr Informationen gibt es unter www.rio-ob.de Mitarbeit in einer Radiologischen Praxis mit der Versorgung von ambulanten und stationären Patienten Durchführung der Untersuchungen an den Modalitäten MRT,CT, Mammographie und konventionellem Röntgen MTRA: auch Berufsanfänger willkommen MFA: Röntgenschein nicht zwingend erforderlich. Teamfähigkeit Freude am Umgang mit Patienten zahlreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeit im netten Team Neben den Standarduntersuchungen auch Durchführung von Cardio-CT und Cardio-MRT Leistungsgerechte und faire Bezahlung
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Projektmanager m/w/d Medical Education – Veranstaltungsorganisation für digitale und hybride Events

Sa. 23.10.2021
Düsseldorf
Wir, die face to face Gruppe, sind eine richtig gesunde Agentur. Denn wir sind in einer der agilsten Branchen überhaupt unterwegs – in der großen weiten Healthcare-Welt. Das können wir. Da sind wir mit 70 Profis genau in der richtigen Größe und in Köln am zentralen Standort. In über 20 Jahren haben wir alle bedeutenden Awards gewonnen und gewinnen in gesunder Kontinuität neue Kunden. Wissen zu generieren und zu vermitteln, ist unser Kerngeschäft. Denn wir stehen für die Beherrschung komplexer medizinischer Themen und genaue Kenntnis der Zielgruppen. Mit fesselnd und unterhaltsam inszenierten Inhalten holen wir die Menschen da ab, wo sie sind. Auf allen Kanälen. Auf Augenhöhe. Analog, hybrid oder digital – egal. In jedem Fall: face to face. Dazu entwickeln wir kreative, didaktisch wirksame Methoden. Kurz: Wir bewegen Wissen. Sie wollen die Welt ein Stück gesünder machen? Sie haben Spaß an der Umsetzung digitaler Formate und wissen, worauf es dabei ankommt? Dann kommen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unser Team bei der face to face event GmbH als Projektmanager m/w/d Medical Education Veranstaltungsorganisation für digitale und hybride Events Neuss (bei Düsseldorf) | Vollzeit | befristet auf ein Jahr mit Option auf Verlängerung/EntfristungMit Ihrer Expertise im Eventmanagement wissen Sie, dass nichts so beständig ist wie der Wandel. Darum beschreiten Sie auch immer neue Wege, Begegnungen möglich zu machen. Sie lieben es, Ihre Visionen zu verwirklichen und neue Standards zu setzen? Wir lassen Ihren Ideen freien Lauf:   Sie übernehmen bei uns das Projektmanagement für die Veranstaltungsorganisation mit allem, was dazugehört. Dabei geht es vor allem um digitale und hybride Events. Angefangen bei der Planung bis hin zur Koordination der beauftragten Dienstleister. Sie stehen im direkten Kontakt mit Kunden aus dem medizinischen Bereich, beraten diese proaktiv zu Veranstaltungsinhalten und führen sie sicher durch den gesamten Prozess. Die von Ihnen erstellten Abläufe, Timelines und Budgets behalten Sie dabei ständig im Blick. Eine ansprechende Präsentation? Ein informierender Text? Für Sie kein Problem. Das bewegen Sie, ganz auf Ihre Weise, immer individuell – und setzen so neue Standards: Für gesündere Menschen, für effizientere Therapien, für informiertere Ärzte, für eine bessere Welt. Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Veranstaltungskauffrau/-mann (m/w/d), oder Studium im Bereich Eventmanagement Ein paar Jahre Berufserfahrung Sicheres Know-how in digitalen und hybriden Events mit Live-Kommunikation Gute Fähigkeiten in der Planung und Umsetzung von virtuellen Veranstaltungen per Streaming Kenntnisse der Pharmabranche (FSA- und AKG-Kodex sind ein Begriff) und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ärzten Versierter Umgang mit MS Office, Teams und diversen Online-Meeting-Tools Hohe Einsatzbereitschaft und verhandlungssicheres Englisch Wissen bewegen für eine gesündere Welt. Das geht nur unter optimalen Voraussetzungen, für die wir uns gezielt einsetzen. Als am Markt fest etabliertes Unternehmen engagieren wir uns nicht nur für Nachhaltigkeit und Umwelt. Wir kümmern uns auch besonders um das Wohl der Menschen, die bei uns arbeiten. Dazu zählen die vielen Kleinigkeiten, die den Arbeitsalltag einfach angenehmer machen, wie eine tolle Atmosphäre, großartige Büros mit moderner Ausstattung, ein schöner Aufenthaltsraum oder köstlicher Kaffee. Aber auch Angebote, die zur Gesundheit beitragen, wie das praktische JobRad oder der „FitBlock“, unser Sportangebot. Und noch viele weitere konkrete Vorteile für Sie: Kurze Entscheidungswege und viele Freiheiten bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung: Individuelles Coaching, Schulungen durch interne und externe Trainer, regelmäßige Feedbackgespräche Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage Ein freundliches und motiviertes Team, gemeinsame Aktivitäten, Firmenfeiern und Teamevents Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten inklusive Ausstattung Einbindung in ein internationales Netzwerk Mitarbeiterparkplatz und Kantine
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Diplom Sozialarbeiter*in (FH), Diplom Sozialpädagoge*in (FH) bzw. Sozialarbeiter*in B.A., Sozialpädagoge*in B.A. (m/w/d) in Teilzeit mit WAZ 50%

Sa. 23.10.2021
Düsseldorf
Mit rund 8.000 Beschäftigten ist das Universitätsklinikum mit seinen Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber Düsseldorfs und entwickelt sich permanent weiter. Durch seine Größe und optimale Ausstattung sowie die Verbindung zu Forschung und Lehre bietet das Universitätsklinikum ein breitgefächertes Aufgabenspektrum, das den Arbeitsalltag äußerst vielfältig gestaltet. Aus diesem Grunde suchen wir motivierte Menschen, die sich den Veränderungsprozessen stellen und darin eine persönliche Herausforderung sehen. Für das Interdisziplinäre Kooperationsprojekt Childhood-Haus Düsseldorf suchen wir ab sofort eine/einen Diplom Sozialarbeiter*in (FH), Diplom Sozialpädagoge*in (FH) bzw. Sozialarbeiter*in B.A., Sozialpädagoge*in B.A. (m/w/d) in Teilzeit mit WAZ 50%(19,25 Stunden) Das Childhood-Haus ist eine ambulante Einrichtung für Kinder und Jugendliche, die Opfer von (sexualisierter) Gewalt und/oder Missbrauch geworden sind. Akteure aus Medizin, Justiz, Polizei und Jugendhilfe arbeiten hier zusammen, um die interdisziplinäre Versorgung und rechtliche Abklärung in Fällen von Kindesmissbrauch in einem kindgerechten Rahmen zu ermöglichen. Entgegennahmen, Einschätzung und Bearbeitung der Anfragen von Betroffenen, Angehörigen und Netzwerkpartnern an das Childhood-Haus (z.B. Jugendamt, Polizei, Beratungsstellen, Kita und Schule, niedergelassene Behandler) Bedarfsklärung im Einzelfall unter Einbezug des medizinischen und psychologischen Personals und der Netzwerkpartner Koordination und Begleitung des Besuches betroffener Kinder und Jugendlicher im Childhood-Haus Dokumentation der Fallarbeit Beratung von Betroffenen und deren nichtschuldigen Angehörigen Mitarbeit in der Kinderschutzgruppe des UKD Vermittlung von Hilfsangeboten zur langfristigen Nachbetreuung bzw. Nachsorge der betroffenen Kinder und Jugendlichen und deren Bezugspersonen Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik mit Diplom oder B.A. und staatlicher Anerkennung Eine am Kindeswohl ausgerichtete Grundhaltung Berufserfahrung im Bereich Kinderschutz und Gesprächsführung wünschenswert Bereitschaft zur und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Kenntnisse über die Netzwerkstrukturen im Kinderschutz Empathie, Teamgeist, gute Kommunikationstechniken Motivation, Flexibilität und Belastbarkeit 19,25 Wochenarbeitsstunden / Montag-Freitag / in Absprache Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Klinikbezogene Einführung und bereichsbezogene Einarbeitung Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Fort- und Weiterbildungen Vergünstigtes Mitarbeiterticket Kindertagesstätte Personalunterkünfte/Appartement Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag TV-L in die Entgeltgruppe S14. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
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Mitarbeiter (m/w/d) für den IT Service Desk

Sa. 23.10.2021
Essen, Ruhr
Die Contilia mit Sitz in Essen ist eine gemeinnützige Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen, die sich auf die Bereiche Krankenhäuser, Seniorenwohn- und Pflegeeinrichtungen, Jugendeinrichtungen, Gesundheitsservices sowie die Aus- und Fortbildung konzentriert. Für die Abteilung Informationstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für den IT Service Desk Unterstützung des 1st-Level-Support im Service Desk und Bearbeitung technischer Fragen im direkten Austausch mit den Anwendern Erfassung, Qualifizierung und eigenständige Bearbeitung eingehender Aufträge, Anfragen und Störungen im Ticketsystem Durchführen von Fehleranalysen und Herbeiführen von Lösungen per Remote-Zugriff oder aus der Ferne über Diagnosetechniken Proaktive Kommunikation und Informationsbereitstellung an die Anwender Weiterleitung der Vorgänge mit einer entsprechenden Vorqualifizierung an die nachgelagerte Supporteinheit Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern des 3rd Level Support Dokumentation und Pflege von IT-Lösungsansätzen und Schulungsunterlagen Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Service-Leistungen und -Qualität Abgeschlossene technische Ausbildung als Fachinformatiker/-in, Systemelektroniker/-in, IT System­kauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann oder ähnliche Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im IT Helpdesk, IT Service Desk oder einer anderen IT-Kunden­betreuungs­funktion gewünscht Technisch versiert mit praktischen Kenntnissen zu Client-, Server- und Netzwerktechnologien Sehr gutes Verständnis über Computersysteme, Netzwerke, mobile Geräte und weiteren technischen Produkte Sehr gute Kenntnisse mit MS Windows und der Office Suite Gute Kenntnisse im Umgang mit Active Directory sowie Virtualisierungstechnologien Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie eine offene und zuvorkommende Art zeichnen Sie aus Sie verfügen über eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise und gehen lösungsorientiert an Problemstellungen heran Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK) Option auf ein vergünstigtes Firmenticket bei der Ruhrbahn Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits) Fahrradleasing über JobRad Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm Zahlreiche Angebote in unserem betriebsinternen Gesundheitsmanagement Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
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Medizintechniker (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Düsseldorf
Die Schön Klinikgruppe setzt seit der Gründung im Jahr 1985 kontinuierlich auf Qualität und Exzellenz durch Spezialisierung. An derzeit 26 Standorten in Bayern, Hessen, Nordrhein-Westfalen, Schleswig-Holstein sowie Großbritannien behandeln10.600 Mitarbeiter jährlich rund 300.000 Patienten. Die Schön Klinik Holding SE (Zweigstelle Düsseldorf) hat ihren Sitz in der Schön Klinik Düsseldorf. Dieses ist das einzige linksrheinische Krankenhaus der Stadt Düsseldorf. Es ist spezialisiert auf Erkrankungen der Gefäße, des Bereichs HNO, des Herzens und des gesamten Bewegungsapparats. Als Medizintechniker (m/w/d) gewährleisten Sie die Aufrechterhaltung einer hohen, an die Erfordernisse des Klinikbetriebes angepassten Verfügbarkeit der medizintechnischen Geräte, Anlagen und Systeme In Ihrer Funktion koordinieren Sie hauptverantwortlich die Inspektion, Wartung und Reparatur medizintechnischer Geräte und Anlagen Sie führen technische Qualitätskontrollen sowie Kontrollmessungen durch und sorgen für die Umsetzung von gesetzlichen Vorschriften und Prüfungen sowie Einweisungen bei medizinisch-technischen Geräten und Anlagen Sie schulen interne Kollegen und koordinieren externe Dienstleister Sie führen das Bestandsverzeichnis Sie unterstützen das Personal bei Anwendung und Einhaltung der Anforderungen und gesetzlichen Regeln Sie instruieren Instandhaltungsmaßnahmen durch Dritte (Beauftragung, Überwachung und Dokumentation) Sie sind mitverantwortlich bei der Budgetierung für Ihren Bereich Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizintechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung Berufserfahrung (mindestens 3 Jahre) im Bereich Medizintechnik / im klinischen Umfeld Medizintechnische Produktkenntnisse Fundierte Kenntnisse aller gesetzlichen Vorgaben (MPG, MPBetreibV u.a.) Sicherer Umgang mit dem PC und den allgemeinen Anwendungsprogrammen (MS-Office) Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft, Dienstleistungsorientierung, verantwortungsbewusstes Handeln und selbstständiges Arbeiten Arbeiten in wunderschöner Lage mit Blick auf den Rhein und hervorragender Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum Teamorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria „Schön Privat“-Versicherung mit Wahlarztbehandlung und Unterbringung auf der Komfortstation für Sie und Ihre direkten Familienangehörigen Günstige private Zusatzversicherung für Sie und Ihre direkten Familienangehörigen Vergünstigte Mitgliedschaft bei zahlreichen Sport- und Wellnesseinrichtungen Betriebliches Gesundheitsmanagement von der HEK zertifiziert und gefördert Preisnachlässe bei vielen Unternehmen über Corporate Benefits Arbeitgeberzuschuss zu Ihrem FirmenTicket Fahrradleasing durch CompanyBike Unterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice
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Klinische Kodierfachkräfte / Mitarbeiter im Medizincontrolling (M/W/D)

Sa. 23.10.2021
Bochum
Die Evangelische Stiftung Augusta ist eine Gesundheitseinrichtung mit Kliniken, Pflegeeinrichtungen, Ambulanten Diensten, Akademie und Schulen in Bochum und Hattingen. Unsere Kliniken der Maximalversorgung - Akademische Lehrkrankenhäuser der Universität Duisburg-Essen - halten 24 Fachabteilungen vor, versorgen 36.000 stationäre Patienten. Unser Konzept ist innovativ und die Qualität unserer Medizin zeigt die hohe Kompetenz unserer Mitarbeiter. Arbeiten in den Augusta Kliniken heißt die Zukunft mitzugestalten. Wenn Sie gerne engagiert und innovativ Verantwortung übernehmen und diese anspruchsvolle Aufgabe übernehmen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.in Abhängigkeit von Tätigkeitsschwerpunkt, Einsatzgebiet und Qualifikation Durchführung der Primärkodierung anhand der medizinischen Dokumentation in der digitalen/analogen Patientenakte nach DRG-Abrechnungsbestimmungen und Kodierrichtlinien sowie anschließende Abrechnungsfreigabe Behandlungsbegleitende Kodierung, Fallvorbereitungen/-besprechungen Verweildauercontrolling und -steuerung Beratung und Unterstützung des medizinischen und pflegerischen Personals bei Fragen rund um die Themen Kodierung und Dokumentation Bearbeitung von Kostenträgeranfragen und MD-Prüffällen in jeder Form und die Vermittlung, der sich daraus ergebenden Optimierungspotentiale der medizinischen Dokumentation und Kodierung an die Leistungserbringer Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Medizincontrollings, der medizinischen Dokumentation, des medizinischen Qualitätsmanagements und der für das Medizincontrolling relevanten Systemlandschaft Abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung zum Medizinischen Dokumentar (m/w/d) / Med. Dokumentationsassistenten (m/w/d), zur klinischen Kodierfachkraft (m/w/d), zum Medizincontroller (m/w/d) oder gleichwertige Qualifikation Alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) mit Berufserfahrung und praktischer Erfahrung in der Kodierung Fundierte Kenntnisse im Bereich der DRG-Abrechnungssystematik, der FPV, des KHEntgG, der DKR und der aktuellen Sozialrechtsprechung Hohe IT-Affinität und routinierter Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und verbundenen Programmen (Im Einsatz u.a. „medico“, „ID Diacos“, „MS Office“) Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten gehen bei Ihnen einher mit Flexibilität, Kooperations- und Teamfähigkeit Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einer angenehmen Teamatmosphäre Einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung Eine leistungsgerechte Vergütung nach BAT-KF einschließlich jährlicher Sonderzahlung Flexible Arbeitszeitregelungen (Mo-Fr), ggf. mit der Option anteiligen mobilen Arbeitens Förderung der beruflichen Entwicklung durch Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Dienstrad-Leasing über den Arbeitgeber
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