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Gesundheit & soziale Dienste: 307 Jobs in Lessenich

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege 38
  • Teamleitung 34
  • Leitung 32
  • Altenpflege 27
  • Betreuungsberufe 27
  • Assistenzberufe 23
  • Gruppenleitung 23
  • Praxispersonal 23
  • Therapie und Assistenz 17
  • Weitere: Pflege 17
  • Sachbearbeitung 10
  • Abteilungsleitung 9
  • Bereichsleitung 9
  • Projektmanagement 9
  • Gesundheits- und Kinderkrankenpflege 8
  • Assistenz 7
  • Außendienst 7
  • Bilanzbuchhaltung 7
  • Finanzbuchhaltung 7
  • Sekretariat 7
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 296
  • Ohne Berufserfahrung 191
  • Mit Personalverantwortung 31
Arbeitszeit
  • Vollzeit 284
  • Teilzeit 111
  • Home Office möglich 47
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 262
  • Befristeter Vertrag 30
  • Studentenjobs, Werkstudent 5
  • Ausbildung, Studium 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Praktikum 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Promotion/Habilitation 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Hotelfachfrau/Hotelfachmann, Oecotrophologin/Oecotrophologe oder Fachfrau/Fachmann für Systemgastronomie als Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)

Mi. 27.10.2021
Köln
Die AWO Gesellschaft für Altenhilfeeinrichtungen mbH betreibt 16 stationäre Einrichtungen und einen ambulanten Dienst im Bezirk Mittelrhein. Für unsere Einrichtungen im Großraum Köln suchen wir ab dem 01.08.2021 eine Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) in Vollzeit. Arbeitsorganisation im Bereich der Hauswirtschaft/Küche Führung und fachliche Anleitung der Mitarbeiter*innen Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen Mitverantwortung der Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung Umsetzung und Kontrolle der im Qualitätsmanagement beschriebenen Prozesse Abgeschlossene hauswirtschaftliche Berufsausbildung und Berufserfahrung in vergleichbarer Position Erfahrung als Führungskraft Kooperativer, motivierender und fördernder Führungsstil Strukturierte und wirtschaftliche Denk- und Arbeitsweise sehr gute PC-Kenntnisse (Warenwirtschaftsprogramm) Hohe Dienstleistungsorientierung im Sinne der Kund*innen Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Kooperative Zusammenarbeit mit den anderen Einrichtungen des Altenhilfebereichs Leistungs- und qualifikationsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag AWO NRW Betriebliche Sozialleistungen wie 13. Gehalt Zusätzliche Altersversorgung Eigenverantwortliches und zielgerichtetes Arbeiten Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Eine freundliche Arbeitsumgebung, gutes Miteinander und gelebte Herzlichkeit Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.  
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Personalreferent*in (m|w|d)

Mi. 27.10.2021
Köln
Das Umfeld der diagnostischen Bildgebung und der Therapie verändert sich in großen Schritten. Wir sind daher auf der Suche nach interessanten Charakteren, die diesen Weg mit uns gestalten wollen! Wenn Du auf der Suche nach einer neuen, beruflichen Herausforderung in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bist und Deine Motivation und Deine guten Ideen einbringen möchtest, bist Du bei uns genau richtig! Wir in der RH Diagnostik und Therapie unterstützen immer mehr radiologische, nuklearmedizinische und strahlentherapeutische Praxen bundesweit. Unser oberstes Ziel ist die medizinische Qualität unserer Arbeit in unseren Praxen und eine hohe Patienten- und Mitarbeiterzufriedenheit. Da wir weiter wachsen suchen wir für den Standort Köln (Nähe Hauptbahnhof) Dich als: Personalreferent*in (m|w|d) Du kannst viel bewegen Deine Ideen sind gefragt Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Ein Team, das füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt Leistungen wie z.B. ein Jobticket, Förderung der betrieblichen Alters­vor­sorge, Gesundheitsförderung und Kaffee und Wasser gratis Du erhältst durch Dein Team eine um­fang­reiche Einarbeitung, so dass Du einen guten Start bei uns haben wirst Du bist erste/r Ansprechpartner/in für das ärztliche und medizinische Per­so­nal in allen Personal­an­ge­le­gen­heiten Das Vertragswesen und die Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen gehören zu Deinem Aufgabengebiet Du erstellt Personalstatistiken und Aus­wer­tungen in Excel Du betreust das Zeiterfassungssystem Du bist Schnittstelle für Fragen der Ent­geltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Vertragspartner Du übernimmst die Abwicklung der all­ge­meinen Personaladministration wie z.B. die digitale Personalaktenführung sowie den allgemeinen Schriftverkehr Du verfügst über eine erfolgreich ab­ge­schlossene kaufmännische Ausbil­dung und/oder eine Weiterbildung zum Per­so­nal­kaufmann (m|w|d) oder ein ab­ge­schlos­senes Bachelorstudium mit Schwer­punkt Personal Du bringst eine mehrjährige Berufs­er­fah­rung aus dem Personalbereich mit Durch Deine wertschätzende und lösungsorientierte Kommunikation findest Du Lösungen für die anstehenden Themen Du hast Freude daran Opti­mie­rungs­po­ten­ziale zu erkennen und Verbes­se­run­gen anzuregen
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Vertriebsmitarbeiter / Mitarbeiter im Außendienst / Fundraiser / Dialoger / Promoter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Mi. 27.10.2021
Dortmund, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Köln, Paderborn, Bielefeld, Aachen, Münster, Westfalen, Lüdenscheid, Oeynhausen
Jeden Tag Gutes tun und dabei auch noch Spaß haben: Bei uns geht das! Denn wir bieten unseren Mitarbeitern mit einer fairen Bezahlung und guten Arbeitsbedingungen den richtigen Rahmen, in dem sie langfristig ihr Bestes geben können. Besser für alle: ein erfüllender Job, in dem echter Teamgeist und individuelle Perspektiven zusammengehören. Sie möchten in den Bereichen Vertrieb, Außendienst, Fundraising und Promotion Teil der Johanniter-Botschafter werden, um noch mehr Menschen helfen zu können? Unterstützen Sie uns als: Vertriebsmitarbeiter / Mitarbeiter im Außendienst / Fundraiser / Dialoger / Promoter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Mitgliederwerbung der Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Einsatzorte: in Nordrhein-Westfalen in unseren Geschäftsstellen Dortmund, Düsseldorf, Essen, Köln, Paderborn, Bielefeld, Aachen, Münster, Lüdenscheid oder Bad Oeynhausen Stundenumfang: 40 WochenstundenArt der Anstellung: Voll- oder Teilzeit, FestanstellungGehalt: fixes Gehalt + ProvisionBesetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wer wir sind: Als 100%iges Tochterunternehmen der Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. ist es unsere Aufgabe, die wichtigen, karitativen Projekte der Johanniter durch die Gewinnung von Förderern zu unterstützen. Dafür sind unsere Johanniter-Botschafter täglich im Einsatz. Sie klären über die wertvolle Arbeit der Johanniter auf und zeigen, wie hilfreich der Beitrag unserer Förderer für die Arbeit der Johanniter ist. Im Tür-zu-Tür-Einsatz und an Ständen vor Einkaufszentren informieren Sie als Vertriebsmitarbeiter / Mitarbeiter im Außendienst / Fundraiser / Dialoger / Promoter (m/w/d) die Mitbürger über die wichtige Arbeit der Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Das Ziel ist es, möglichst viele Fördermitglieder zu gewinnen, die die Aufgaben und Projekte der Johanniter langfristig mit einem freiwilligen Monatsbeitrag unterstützen. Sie gewinnen aktiv, charmant und seriös Förderer für die gute und wertvolle Arbeit der Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Sie sind im Außendienst unterwegs und suchen Bürger in Privathaushalten auf (aktuell natürlich unter Beachtung der Hygienevorschriften). durch direkte, freundliche Ansprache überzeugen Sie Ihre Mitbürger von einer langfristigen Fördermitgliedschaft. Sie ermöglichen durch Ihre Arbeit die Finanzierung wichtiger sozialer Projekte. Kontaktfreude und Spaß am Austausch mit anderen Menschen Eigeninitiative und Verlässlichkeit offenes, herzliches und extrovertiertes Auftreten Motivation, sich für einen guten Zweck einzusetzen Teamfähigkeit sehr gute Deutschkenntnisse Wir freuen uns auf engagierte Mitarbeiter, gerne auch Quereinsteiger, 50+ oder Rentner (m/w/d). ein gutes Betriebsklima Festanstellung faire Bezahlung durch Festgehalt und Sonderzahlungen professionelle Schulung und Einarbeitung – selbstverständlich kostenlos Fort- und Weiterbildungen Möglichkeit der Entgeltumwandlung Dienstwagen für die Erledigung der Touren betriebliche Altersvorsorge 24 Tage Urlaub Die haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden der Johanniter-Unfall-Hilfe retten Leben, helfen Menschen und sorgen für ein besseres Zusammenleben – jeden Tag. Besonders in dieser akuten Krise packen die Johanniter überall mit an, wo Menschen unsere Unterstützung benötigen. Um unsere Mitmenschen zu erreichen, setzen wir Johanniter-Botschafter im Außendienst und Fundraising ein, die informieren, aufklären und erklären, wie hilfreich die Unterstützung für die wichtige soziale Arbeit der Johanniter ist.
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Vertriebsbeauftragter (m/w/d)

Mi. 27.10.2021
Bonn
Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft! Wir sind Vordenker, Marktführer und europaweit mit über 4.500 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, in der Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Mit einem jährlichen Wachstum von über 200 Mitarbeitenden unterstützen und beraten wir unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze. Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen. Für unsere Regionalleitung in Bonn suchen wir ab sofort, in in Voll- oder Teilzeittätigkeit (min. 25h/Woche), einen Vertriebsbeauftragten (m/w/d). Sie vertreiben aktiv unsere Dienstleistungen der Bereiche Arbeitsmedizin, Sicherheitstechnik und Gesundheitsmanagement Sie beraten und betreuen Unternehmen unterschiedlichster Branchen und bauen unseren Kundenstamm kontinuierlich weiter aus Sie erstellen Angebote und verhandeln Verträge auf allen Hierarchieebenen Sie wirken aktiv bei der Gestaltung von Vertriebskonzepten und verkaufsfördernden Maßnahmen mit Sie arbeiten im engen Austausch mit der Regionalleitung und dem regionalen Vertriebsteam sowie den Kolleginnen und Kollegen aus unseren Gesundheitszentren zusammen Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium erfolgreich absolviert Sie sind erfahren und erfolgreich im Vertrieb erklärungsbedürftiger Dienstleistungsprodukte Sie waren idealerweise bereits in der Gesundheitsbranche tätig Sie denken wirtschaftlich und wenden sicher Strategien für ein effizientes Cross-Selling an Sie sind begeisterungsfähig, kontaktfreudig und überzeugen durch Ihre ausgeprägte Beratungskompetenz und Eigeninitiative Sie verstehen die Bedürfnisse unserer Kunden und beraten entsprechend unserer Systemdienstleistung Sie erwarten vielfältige und erfüllende Aufgaben in einem gesunden Umfeld Sie können ausgezeichnete Aufstiegschancen nutzen Sie genießen eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Sie erhalten eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits Sie profitieren von unserem individuellen Personalentwicklungsprogramm
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Stellvertretender Dienstgruppenleiter (m/w/d)

Mi. 27.10.2021
Köln
Stellvertretender Dienstgruppenleiter (m/w/d) Sie möchten die stellvertretende Leitung einer Dienstgruppe in einer modernen Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten übernehmen? Wir suchen Unterstützung für unser Team der Feuerwache 7 an unserem Standort in Köln. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle zum 01.11.2021! Wir sind ein katholisches Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgabenschwerpunkten, insbesondere in den Bereichen Soziale Dienste, Rettungsdienst, Fahrdienste und Ausbildung. Teilnahme am operativen Rettungsdienst und Bürodienst gemäß Dienstplan Schnittstelle zwischen Personal und Leitung Rettungsdienst Schnittstelle zwischen der Feuerwache und der Leitung Rettungsdienst Schnittstelle zwischen der Feuerwehr und den MHD Besatzungen Personal- und Mitarbeiterjahresgespräche führen und dokumentieren Umsetzung des QM auf der (Feuer-) Wache Mitgestaltung der Dienstplanung (auch Diensttauschwünsche), der Urlaubsplanung und der Fort- und Weiterbildungen der Mitarbeiter (m/w/d) der Dienstgruppe Sicherstellung eines reibungslosen Dienstablaufs Quartalsmäßige Dienstgruppenbesprechungen planen und durchführen Kontrolle der AMU der eingesetzten Mitarbeiter (m/w/d) Wachbuchkontrolle mind. alle 10 Tage Kontrolle der Räumlichkeiten und Fahrzeuge auf Ordnung und Sauberkeit Teilnahme am Hintergrunddienst RD gemäß Dienstplan / Vertretung der Leitung Rettungsdienst im Hintergrunddienst außerhalb der Bürozeiten Nachbesetzung offener Dienste im Büro und Hintergrunddienst aller Einsatzmittel (Rettungsdienst, Krankentransport und ggf. san. Dienstliche Leistungen) Während der Bürodienste Tätigkeiten im Tagesgeschäft gemäß Anordnung „Bürodienste“ Weitere unterstützende Tätigkeiten im Bürodienst Abgeschlossene Ausbildung als Rettungsassistent (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d) Qualifizierung zum Praxisanleiter (m/w/d) Führungserfahrung Organisatorischer Leiter Rettungsdienst (m/w/d) Aktuelle Fortbildung 2021 Identifikation mit unseren Zielen und Werten als katholisches Dienstleistungsunternehmen Eine Vollzeitstelle, befristet für 1 Jahr Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Kindergeld Eine arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) Eine umfassende Einarbeitung in Ihre Tätigkeiten Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie Malteser Mitarbeiter Vorteile auf bekannten Shoppingplattformen
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Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) für Intensivstation und Intermediate Care-Station (IMC)

Mi. 27.10.2021
Bonn
Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patienten eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne.Das Helios Klinikum Bonn/Rhein Sieg ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Bonn mit 381 Planbetten in 14 Fachabteilungen. Jährlich versorgen etwa 750 Mitarbeiter 16.500 Patienten stationär und mehr als 20.000 ambulant. Neben den Schwerpunkten der Altersmedizin und Alterstraumatologie, Urologie sowie den zertifizierten Tumorzentren für Lunge, Darm und Prostata runden die Abteilungen für Plastische und Wiederherstellungschirurgie, Innere Medizin, Palliativmedizin, Handchirurgie, Wirbelsäulen- und Fußchirurgie das Spektrum ab.Wir haben den Mut, medizinische Qualität transparent zu machen. Haben Sie den Mut, mit uns die Zukunft zu gestalten.Für unsere Intensivstation und Intermediate Care-Station (IMC) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einenexaminierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Stellennummer 45265Sie arbeiten interdisziplinär in unserem multiprofessionellen Team auf Augenhöhe zusammenUmsetzung der Expertenstandards und des Pflegekonzepts der StationDurchführung sämtlicher grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen sowie die postoperative VersorgungÜberwachung und Steuerung von Beatmungen und der postoperativen Nach­beatmung bis zur ExtubationÜberwachung von allen Vitalparametern und Assistenz bei ärztlichen EingriffenMobilisierung sowie das Monitoring von überwachungspflichtigen Patient:innenSie reagieren adäquat in Notfallsituationen und setzen die Vorgaben des Notfallmanagements umSie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger:inSie haben die Weiterbildung Intensiv- und Anästhesiefachpfleger:in erfolgreich abgeschlossen bzw. die Bereitschaft diese zu erwerbenSie verfügen über eine teamorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft einer interdisziplinären ZusammenarbeitEin hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit zeichnet Sie ausNeben einem sicheren, freundlichen und patientenorientierten Auftreten sind Sie selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten gewohntAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken, motivierten TeamVielfältige Möglichkeiten der Fort- und WeiterbildungLeistungsgerechte VergütungPrivatpatientenkomfort durch unsere kostenlose Zusatzversicherung „Helios plus“Dienstradleasing, JobTicket und Rabatte für über 250 Topmarken und PräventionsprogrammeBetriebliche AltersvorsorgeUnd vieles mehr!
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Teamleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Di. 26.10.2021
Troisdorf
Bei Atos Medical zu arbeiten bedeutet Teil eines Unternehmens zu sein, das tracheotomierten und laryngektomierten Menschen ihre Stimme zurückgibt! Jahrzehntelange Erfahrung und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden bilden die Grundlage unserer Arbeit. Wir sind stolz darauf, unseren Kunden kontinuierlich innovative Lösungen anbieten zu können. Für unseren Standort Troisdorf suchen wir  zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter für unsere Finanzbuchhaltung. Fachliche und disziplinarische Leitung der Finanzbuchhaltung (aktuell 4 Mitarbeiter) Koordination und Erstellung von Monats-, Jahres- und Konzernabschluss nach HGB sowie Meldewesen und Umsatzsteuervoranmeldungen (von der Betreuung der Prozesse bis hin zur Jahresabschluss Vor- und Nachbereitung) Ansprechpartner für Steuerberater/innen und Betriebsprüfer/innen, sowie Sicherstellung des umsatzsteuerlichen Meldewesens sowie sonstiger Meldungen Laufende Pflege, Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse in der Finanzbuchhaltung Begleitung von Audits und Betriebsprüfungen Unterstützung der Compliance von internen Prozessen Eigenverantwortliche Durchführung von Projekten, wie z. B. Weiterentwicklung des Reporting Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Erste Führungsverantwortung wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- bzw. Bilanzbuchhaltung Mehrjährige Erfahrung in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Sehr gute Excel Kenntnisse und gute ERP-Kenntnisse (idealerweise SAP o. Navision) von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse Gute analytische Fähigkeiten und ein lösungsorientiertes Denken und Handeln Aufgeschlossene Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-on Mentalität, Belastbarkeit sowie einer starken Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit bei dem Marktführer für Stimmprothetik Ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt Die Möglichkeit auf Gleitarbeitszeit 30 Tage Erholungsurlaub Ein motiviertes und freundliches Team, welches sich über Deine Unterstützung freut Atmosphäre – Unsere Unternehmenskultur steht für ein offenes Miteinander, kurze Entscheidungswege und Innovationsfreude
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Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpflegerin als Praxisanleitung in der ambulanten Pflege (w/m/d)

Di. 26.10.2021
Köln
In unserer Einrichtung in Köln Ehrenfeld stehen die Mitarbeitenden weit oben und jeder im Team ist wichtig, denn die beste Versorgung unserer Kund*innen gelingt nur gemeinsam. Dafür setzen wir uns ein - mit extra viel Herz und Verstand. Was dabei für uns im Mittelpunkt steht? Der Mensch und seine ganzheitliche Versorgung. Damit uns das gelingt arbeiten wir Hand in Hand: Pflege, Alltagsbegleitung und Beratung. Hindernisse? Überwinden wir gemeinsam - offen und wertschätzend. Heile Welt? Nein, wir sind Realisten, die trotzdem an etwas glauben. Sie auch? Dann unterstützen Sie uns ab dem 01.01.2022 - unbefristet und in Voll- oder Teilzeit mit 19,5 bis 39 Std./Wo. – als Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpflegerin als Praxisanleitung in der ambulanten Pflege (w/m/d) Fachkompetente und individuelle Anleitung von Auszubildenden und Pflege von Senior*innen, Menschen mit Erkrankungen und / oder Behinderungen Sie stehen unseren Kund*innen mit Herz und Engagement zur Seite – mit einer individuellen und ganzheitlichen Pflege. Sie sind eine verlässliche Partner*in - unsere Kund*innen sowie ihre Angehörigen können sich auf Ihre Beratung, Unterstützung und Anleitung verlassen. Dabei dokumentieren und optimieren Sie zuverlässig den jeweiligen Pflegeprozess, planen gemeinsam mit den Betroffenen die Maßnahmen und erfassen die Leistungserbringung digital. Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Qualifikation als Praxisanleitung oder Bereitschaft zur Qualifikation über uns (wir übernehmen Kosten und Freistellung); eine höhere Eingruppierung als Praxisanleitung startet mit der Einstellung Führerschein der Klasse B Berufserfahrung in der ambulanten Pflege ist wünschenswert Engagement, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Selbständiger Arbeitsstil und Bereitschaft zur Weiterbildung Identifikation mit den Aufgaben, Zielen, Werten des Caritasverbands Köln Hinschauen, wo andere wegsehen. Stark sein, wenn andere aufgeben. Das ist unser Verständnis von Nächstenliebe. Wir sind anders, wir sind ehrlich – auch zu unseren Mitarbeitenden. Das fängt mit einer fundierten Einarbeitung an und geht damit weiter, dass wir auf Ihren Input zählen. Das bringt uns weiter. Deshalb lassen wir Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen, öffnen Türen für Ihre Fort- und Weiterbildung, helfen mit bei ihrem nächsten Entwicklungsschritt. Eine tarifliche Vergütung mit Betriebsrente, Weihnachtsgeld und umfangreichen, attraktiven Extras wie das Jobticket bilden die Basis dafür. Außerdem können wir Ihnen, zeitlich befristet, Wohnraum zur Verfügung stellen.
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Heilerziehungspfleger, Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (w/m/d)

Di. 26.10.2021
Köln
Herz zeigen, Reinknien, Wertschätzen – in der Abteilung Gut Frohnhof der Caritas Wertarbeit. Die Caritas Wertarbeit beschäftigt 900 Menschen mit Behinderungen auf attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsplätzen inner- und außerhalb der Werkstätten. Im gesamten Kölner Stadtgebiet bieten wir für Menschen mit Behinderung ein differenziertes Wohnangebot, welches sich an Selbstbestimmung und Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft orientiert. Diverse Beratungsangebote runden das Spektrum der Hilfen für die Zielgruppe Menschen mit Behinderung ab. Sind Sie dabei? Dann unterstützen Sie uns ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet und in Vollzeit mit 39 Std./Wo. – als Heilerziehungspfleger, Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (w/m/d) Verantwortung für eine passgenaue Anleitung und Förderung von Menschen mit Behinderung Kompetent und engagiert gestalten Sie den Arbeitsalltag von Menschen mit körperlichen und kognitiven Beeinträchtigungen. Die fachliche sowie pädagogische Anleitung der Werkstattbeschäftigten wissen wir bei Ihnen in den besten Händen. Sie fördern die Gesamtpersönlichkeit der Beschäftigten unter Berücksichtigung ihrer individuellen Beeinträchtigung. Pflegerische Aufgaben gehören für Sie zum Alltag. Verhaltensoriginalität begegnen Sie mit Empathie. Sie planen unsere Arbeitsaufträge und halten den Kontakt zu den Kunden. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in Idealerweise 3 Jahre Berufspraxis in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Kompetenzen in der Entwicklung pädagogischer Betreuungskonzepte Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung kombiniert mit Empathie, Flexibilität, Humor Reflexions-, Deeskalations- und Konfliktlösefähigkeit zeichnen Sie aus Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten des Caritasverbands Köln Hinschauen, wo andere wegsehen. Stark sein, wenn andere aufgeben. Das ist unser Verständnis von Nächstenliebe. Wir sind anders, wir sind ehrlich – auch zu unseren Mitarbeitenden. Das fängt mit einer fundierten Einarbeitung an und geht damit weiter, dass wir auf Ihren Input zählen. Das bringt uns weiter. Deshalb lassen wir Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen, öffnen Türen für Ihre Fort- und Weiterbildung, helfen mit bei ihrem nächsten Entwicklungsschritt. Eine tarifliche Vergütung nach AVR S8b, Betriebsrente, Jahressonderzahlung und umfangreichen, attraktiven Extras bilden die Basis dafür.
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Päd. Geschäftsführer (m/w/d)

Di. 26.10.2021
Bad Neuenahr-Ahrweiler
Die Lebenshilfe Kreisvereinigung Ahrweiler e.V. ist ein anerkannter Träger von ambulanten, teil- und vollstationären Einrichtungen sowie Freizeit- und Erholungsangeboten für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit einer Behinderung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit einen päd. Geschäftsführer (m/w/d) Führung eines motivierten pädagogischen Teams von mehr als 50 Mitarbeitenden Steuerung der pädagogischen Prozesse Impulsgeber für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Weiterentwicklung und Ausbau der pädagogischen Aktivitäten Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozial-/Gesundheitsmanagement, Gesundheit- und Sozialwesen, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Mehrjährige Führungserfahrung und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen In ihrer Tätigkeit verlieren Sie betriebswirtschaftliche Zusammenhänge nicht aus den Augen Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den Bereichen der Eingliederungshilfe (§53 SGB XII) und Pflegeversicherung (SGB XI) und erste oder vertiefte Kenntnisse des BTHG Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Behörden und Verbänden Führerschein Klasse B eine abwechslungsreiche, anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit, in der Sie einen wertvollen Beitrag leisten und viel bewirken können eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den AVB DPWV 29 Tage Urlaub zzgl. 2 zusätzliche Urlaubstage (24. und 31.12.) ein kollegiales und wertschätzendes Betriebsklima sowie eine ausgeprägte Teamkultur, in der Sie Ihre Ideen und Kompetenzen einbringen können die Mitarbeit in einem stabilen und stetig wachsenden Unternehmen
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