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Gesundheit & soziale Dienste: 107 Jobs in Oststadt

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege 17
  • Altenpflege 13
  • Assistenzberufe 13
  • Betreuungsberufe 13
  • Praxispersonal 13
  • Teamleitung 10
  • Leitung 8
  • Gruppenleitung 7
  • Assistenz 5
  • Sozialarbeit 5
  • Systemadministration 4
  • Sekretariat 4
  • Netzwerkadministration 4
  • Abteilungsleitung 3
  • Bereichsleitung 3
  • Referent 3
  • Weitere: Bildung und Soziales 3
  • Anästhesie und Intensivpflege 2
  • Controlling 2
  • Forschung 2
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 107
  • Ohne Berufserfahrung 65
  • Mit Personalverantwortung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 99
  • Teilzeit 52
  • Home Office 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 82
  • Befristeter Vertrag 19
  • Arbeitnehmerüberlassung 5
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Bereichsleitung Lebensmittelmärkte (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Mannheim
Die Markthaus Mannheim gGmbH ist ein Unternehmen der GBG-Gruppe und der größte Inklusionsbetrieb in der Region und Experte für die Integration von Menschen mit Behinderung ins Arbeitsleben. Seit über 20 Jahren sind wir erfolgreich im Einzelhandel tätig und betreiben neben unseren vier Markthaus-Lebensmittelmärkten in der Region das beliebte Secondhand-Kaufhaus in Mannheim-Neckarau und einen City-Laden in der Mannheimer Innenstadt. Zur Altersnachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine BEREICHSLEITUNG LEBENSMITTELMÄRKTE (M/W/D) Fachliche und disziplinarische Führung Ihrer vier Marktleitungen Wirtschaftlich erfolgreiche Steuerung der Umsatz- und Kostenentwicklung und des Warengeschäftes Sortimentsgestaltung und Entwicklung sowie Umsetzung von Werbe- und Verkaufsmaßnahmen Strategische Verankerung der Märkte in der Region Aufbau von neuen Märkten Abstimmung und Verhandlungen mit den Lieferanten Verantwortlich für die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Vertretung der Marktleitungen bei Personalengpässen Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Marktmanager/-leiter (m/w/d) oder in einer leitenden Position im Verkauf/ Einzelhandel oder Marktleitungsassistent Führungskompetenz und Organisationstalent Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sehr hohe Kundenorientierung sowie Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Kommunikationsstärke Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung von Vorteil/ Inklusionserfahrungen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Mitgestaltungsmöglichkeiten Werteorientierte und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Flexible und attraktive Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitungszeit teilweise möglich Mitarbeit an der wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe der Inklusion Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.
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Abteilungsleiter Technischer Dienst (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Mannheim
Der Blutspendedienst Baden-Württemberg | Hessen versorgt mit seinen Instituten und Beteiligungsgesellschaften medizinische Einrichtungen in Baden-Württemberg, Hessen, Berlin, Brandenburg, Sachsen, Hamburg und Schleswig-Holstein mit Blutprodukten und medizinischen Dienstleistungen. Mit rund 2.200 Mitarbeitern sind wir das führende gemeinnützige Unter­nehmen auf den Gebieten der Transfusionsmedizin, Immunhämatologie und Immungenetik. Als großes pharmazeutisches Unternehmen betreiben wir an 25 Standorten Spezialimmobilien mit hohen Anforderungen an die technische Gebäude­aus­stattung und deren Verfügbarkeit. Das Spektrum reicht von Reinräumen und Produktionsgebäuden zur Herstellung von Arzneimitteln, über Bürogebäude, Logistikzentren bis zu modernen Rechenzentren. In nächster Zukunft sind weitere größere Neubaumaßnahmen geplant. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung für unseren technischen Bereich suchen wir am Standort Mannheim zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine/einen engagierte/engagierten Kollegin/Kollegen als Abteilungsleiter Technischer Dienst (m/w/d) Wartungsleistungen, Instandsetzungen und Baumaßnahmen müssen koordiniert, überwacht und terminiert werden. Hierfür binden Sie eigene Spezialisten oder externe Dienstleister effizient ein. Planung und Durchführung von Prüfungen und Auditierungen durch Sach­verständige oder Behörden. Der Einsatz und die konzeptionelle Weiterentwicklung von professionellen CAFM-Systemen und die Digitalisierung von Arbeitsprozessen ist für Sie Standard. Koordination der Abteilung bei der Einsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung. Weiterentwicklung und Anleitung der Mitarbeiter Ihrer Abteilung in allen Standorten. Sicherstellung der Funktions- und Betriebssicherheit der gesamten Anlagen- und Medizintechnik. Erstellung von Investitions- und Instandhaltungsplänen sowie Erarbeiten von Entscheidungsvorlagen im Zusammenhang mit Planungs- und Beschaffungs­prozessen. Beratung der Geschäftsführung in allen technischen Aspekten und Fragestellungen. Überdurchschnittlicher Abschluss eines ingenieurwissenschaftlichen Hochschulstudiums des Bauingenieurwesens, der Architektur, Kranken­haus­betriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik bzw. gleichwertiger Fachrichtung Mehrjährige, einschlägige Bauleitungserfahrung (Bauüberwachung schlüsselfertiger Bauprojekte von Großimmobilien im Gesundheitsbereich, in der Pharma-, Halbleiter- oder Lebensmittelindustrie als Gesamt­projekt­manager mit Gesamt­budget­verantwortung) Umfassende Kenntnisse im Gebäude- und Energiemanagement, der Gebäudeautomatisierung und der Reinraumtechnik auf state of the art-Niveau Hohe Fach-, Sozial- und Kommunikationskompetenz, Durch­setzungs­vermögen, Loyalität und Teamfähigkeit Regelmäßige Dienstreisen innerhalb Deutschlands sind kein Problem Ein attraktives Vergütungspaket Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement Persönliche und fachliche Fortbildungs­möglich­keiten Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Entscheidungs­kompetenz sowie großen Gestaltungs­mög­lich­keiten in einem technisch besonders heraus­fordernden Arbeits­umfeld Direkte Anbindung an die Geschäfts­führung Hochqualifizierte Kolleginnen und Kollegen, mit denen Sie Ihre Fähigkeiten ausbauen können Eine gute Vereinbarkeit von Freizeit, Familie & Beruf
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Medizinisch-Technischer Laboratoriumsassistent (MTLA) oder Biologielaborant (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Heidelberg
Das Universitätsklinikum Heidelberg ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund 10.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit fast 2.000 Betten werden jährlich ca. 80.000 Patienten voll- bzw. teilstationär und 1.000.000 Mal Patienten ambulant behandelt. Das Zentrum für Infektiologie sucht für die Abteilung Virologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medizinisch-Technischen Laboratoriumsassistenten (MTLA) oder Biologielaboranten (m/w/d) Vollzeit - JobID: P0025V254 Die Stelle ist befristet auf 2 Jahre. Die Vergütung erfolgt nach TV-UK. Die Abteilung Virologie am Zentrum für Infektiologie bietet das gesamte Spektrum der virologischen Labordiagnostik für die Universitätsklinik Heidelberg und externe Einsender. Die Abteilung steht in enger Kooperation mit den weiteren diagnostisch tätigen Abteilungen des Zentrums und leistet klinisch-infektiologische Beratung für die behandelnden Ärzte am Universitätsklinikum Heidelberg. Durchführung verschiedener Methoden in der virologischen Diagnostik (Serologie, Molekularbiologie) mit manuellen und automatisierten Testsystemen Unterstützung im Qualitätsmanagement Regelmäßige Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst/Wochenenddienst Umfangreiche Einarbeitung durch Teamkollegen und Ärzte Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten in offener und freundlicher Atmosphäre Zielorientierte individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Abgeschlossene Ausbildung als MTLA oder Biologielaborant Praktische Kenntnisse und Erfahrungen in virologisch-diagnostischen Untersuchungs- und Amplifikationstechniken Grundkenntnisse in Testvalidierung, Qualitätskontrolle und Qualitätsmanagement erwünscht Erfahrung im Umgang mit IT Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität Zielorientierte, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gezielte Einarbeitung Jobticket Möglichkeit der Kinderbetreuung (Kinderkrippe und Kindergarten) sowie Ferienbetreuung für Schulkinder Aktive Gesundheitsförderung Betriebliche Altersvorsorge Zugriff auf die Universitätsbibliothek und andere universitäre Einrichtungen (z. B. Universitätssport) Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen.
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CRM Administrator (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Mannheim
Essity is a leading global hygiene and health company dedicated to improving well-being through products and services, essentials for everyday life. The name Essity stems from the words essentials and necessities. Our sustainable business model creates value for people and nature. Sales are conducted in approximately 150 countries under the leading global brands TENA and Tork, and other strong brands, such as JOBST, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda and Zewa. Essity has about 47,000 employees and net sales in 2018 amounted to approximately SEK 118.5bn (EUR 11.6bn). The headquarters is located in Stockholm, Sweden, and the company is listed on Nasdaq Stockholm. More information at www.essity.com.CRM Administrator (m/w/d)Wir suchen für den Standort Mannheim eine/n CRM Administrator. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und auf 12 Monate befristet. Wir suchen Menschen, die unsere Werte verkörpern, Menschen, die sich nicht scheuen Dinge zu hinterfragen, zu experimentieren, Neues zu schaffen und mit hohem Tempo zu agieren. Wir suchen permanent Wege, uns selbst und unsere Produkte zu verbessern. Wenn Du Dich darin wiedererkennst, würden wir gerne von Dir hören!Deine AufgabenschwerpunkteDu stellst ein performantes CRM-System sicher, unterstützt die Akzeptanz des Systems und bist erster Ansprechpartner für den Vertrieb z.B. bei systembedingten ProblemenDu stellst die Qualität des Kundenstamms in den Vertriebssystemen sicherDu schlägst Prozessverbesserungen vor, stimmst sie mit dem Vertrieb ab, setzt sie um und schulst die Nutzer darinDu unterstützt bei CRM-Projekten und anderen CRM-bezogenen Projekten (z.B. mobility/Apps)Du führst eigenständig Anwenderschulungen durch und unterstützt bei der Erstellung von Dokumentationen und HandbüchernDu unterstützt den Bereich Analytics bei der Aufbereitung von Daten aus dem CRM System (Reports und Dashboards)Du bringst mitHochschul- oder Fachholschulabschluss und eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Vertrieb/ITKenntnisse im CRM System „Microsoft Dynamics“ von VorteilSAP-Kenntnisse von VorteilGute Kenntnisse des gesamten Microsoft Office PaketsSichere Beherrschung von Englisch in Wort und SchriftWir bieten DirEinen strukturierten EinarbeitungsplanEin internationales Umfeld, das keine Grenzen kenntDie Möglichkeit Prozessoptimierungen zu beeinflussen, nicht nur in Bezug auf CRM SystemeAttraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubsgeld, BonuszahlungZusätzliche Leistungen, wie z.B. Ticketzuschuss, Kinderbetreuungszuschuss30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home OfficeInteressiert?Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige online Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Kündigungsfristen. Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg werden nicht berücksichtigt. Bewerbungen und Angebote von Personalberatungen werden nicht berücksichtigt.Together, we are improving lives, every day.Working at Essity is not just a career; it is a chance to directly make the world a healthier, more hygienic and safer place. With impactful innovations coupled with sustainable solutions, we strive to reach more people every year with the necessary and essential solutions for well-being.Application End Date:Siehe Stellenbeschreibung
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Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) oder eine/n Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit OP-Erfahrung (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Heidelberg
Die Klinik Sankt Elisabeth ist das geburtshilfliche Belegkrankenhaus in Heidelberg mit jährlich ca. 1.400 Entbindungen. Wir betreiben neben der Frauenheilkunde und Geburtshilfe die Fachabteilungen Orthopädie sowie Plastische Chirurgie. Jährlich werden etwa 6.000 Operationen durch Belegärzte durchgeführt. Für unsere Klinik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Operationstechnische/r Assistent/in (OTA) oder eine/n Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit OP-Erfahrung (m/w/d)Jährlich werden etwa 6000 Operationen in vier OP-Sälen in unserer Klinik durchgeführt. Das Spektrum der gynäkologisch/geburtshilflichen Operationen reicht von Abrasio uteri bis vaginaler, abdominaler bzw. laparoskopischer Hysterektomie sowie Sectio caesarea im separaten Kreißsaal-OP für Notfälle. In der Orthopädie erfolgen vorrangig Kreuzband-, Fuß-, Ellbogen- und Schulteroperationen. Des Weiteren werden viszeralchirurgische und plastisch-ästhetische Eingriffe sowohl ambulant als auch stationär durchgeführt. Die Instrumentier- und Springertätigkeit bei allen bei uns im Hause durchzuführenden Operationen Bedienung der medizinisch-technischen Geräte der OP-Abteilungen Die jeweilige Lagerung von Patienten für die Operation Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften sowie der Strahlenschutz-, Gefahrstoffverordnung und des Medizinproduktgesetzes Die Teilnahme an Ruf – und Bereitschaftsdiensten Ausbildung OTA (Operationstechnische/r Assistent/in) oder Ausbildung zur/m Gesundheits- und Krankenpfleger/in gezielte Einarbeitung Vergütung nach AVR Caritas Voll- und Teilzeitstelle Altersversorgung (KZVK) Jahressonderzahlung Jobticket 
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Pflegefachkraft (m/w/d) für die außerklinische 1:1 Versorgung - 8 Std. Dienste

Mi. 12.08.2020
Mannheim, Weinheim (Bergstraße), Heidelberg, Hirschhorn (Neckar), Darmstadt
Willkommen bei der BaBella Intensivpflege GmbH, wir sind ein häuslicher Intensivpflegedienst, der sich auf die außerklinische 1:1 Betreuung von Intensivpflege- und Beatmungspatienten spezialisiert hat. Wir sind auf der Suche nach Mitarbeitern die Ihr Herz und Verstand zu nutzen wissen. Zur persönlichen Weiterentwicklung werden Sie bei uns gedrängt, qualifizierte Mitarbeiter und gemeinsamer Wachstum sind uns wichtig. Sie finden bei uns einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem modernen 8-Stunden-Schichtsystem und einem vorausschauenden Soll-Dienstplan der eine feste Freizeitgestaltung ermöglicht. Mitgestaltung am Unternehmen ist erwünscht, Zusammenarbeit sowie direkte Kommunikation sind ein absolutes Muss. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für die Versorgungen in: Mannheim, Weinheim, Heidelberg, Hirschhorn und Darmstadt Pflegefachkraft (m/w/d) für die außerklinische 1:1 Versorgung Viel Geld wenig Arbeit 8 Std. Dienste Regionaler Einsatz Pflege und Betreuung hilfsbedürftiger Menschen Vitalzeichenkontrolle und Notfallmanagement vor Ort Krankenbeobachtung nach intensivpflegerischen Aspekten Psychosoziale Betreuung von Klienten und Angehörigen Bestellung von Pflege- & Verbrauchsmaterialien Pflegefachkraft (m/w) Wohlfühlendes Betriebsklima mit langfristigen Perspektiven (z.B. Teamleitung, Palliativfachkraft) Wertschätzende Unternehmenskultur Zeit um gelerntes Wissen beim Klienten umzusetzen Eine begleitete und Strukturierte Einarbeitung Festanstellung mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen 8-Stunden-Schichtsystem, das eine ausgeglichene Work–Life–Balance ermöglicht Vollzeit, Teilzeit oder auf 450,- Euro-Basis Eine attraktive Vergütung zzgl. Betriebliche Altersvorsorge maximale steuerfreie Zuschläge (Sonn- und Feiertage sowie Nachtarbeit) Sachbezüge (z.B. Kinderbetreuungszuschuss, Beitragsübernahem zur Gesundheitsförderung)
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Digital Marketing Manager

Di. 11.08.2020
Mannheim
Essity is a leading global hygiene and health company dedicated to improving well-being through products and services, essentials for everyday life. The name Essity stems from the words essentials and necessities. Our sustainable business model creates value for people and nature. Sales are conducted in approximately 150 countries under the leading global brands TENA and Tork, and other strong brands, such as JOBST, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda and Zewa. Essity has about 47,000 employees and net sales in 2018 amounted to approximately SEK 118.5bn (EUR 11.6bn). The headquarters is located in Stockholm, Sweden, and the company is listed on Nasdaq Stockholm. More information at www.essity.com.Digital Marketing Manager (f/m/d) Location: Mannheim About the Role For our global billion Euro TENA brand we are looking for a Digital Marketing Manager DACH Retail (f/m/d). The Digital Marketing Manager (f/m/d) is responsible for recommending and implementing digital marketing plans in line with global brand strategy and regional marketing strategy.  Working collaboratively with a team of brand managers (and the wider sales and marketing functions), the individual will initiate, execute and evaluate digital marketing activities in order to improve brand reach, engagement and relevance, driving overall category performance. The role will be based in our office at Mannheim, Germany and report to the Marketing Manager Inco Retail DACH. This is a temporary position due to maternity leave of 2 years. Want to work for the No. 1 brand in Germany in Incontinence products with solid market growth and leading innovation? We're looking for people who embody our values, aren't afraid to challenge, innovate, experiment, and move at a fast pace. We're always looking for ways to improve our products and ourselves. If this is you, we'd love to talk.  What You Will Do Develop and implement the most effective digital B2C marketing plans Work with TENA DACH marketing team to ensure coherence and link with other media strategies (off-line, CRM) Ensure execution of TENA brand internet strategy and activities in collaboration with media and communication agencies Adapt global and regional communication for best utilization on digital platforms Monitor impact of digital activities, follow up, evaluate and take corrective actions Monitor digital development, trends and competitor activities to make sure our business utilizes new opportunities in the most effective way Provide expertise and guidance in digital marketing to others, actively share best practice and contribute to networks Support brand website content management in collaboration with the brand team Close cooperation and exchange of best practice and learnings with the Global Communication team and the European Digital team Interface to and close collaboration with the regional E-Commerce Team Who You Are University degree with new media & digital marketing specialization Minimum 3 years’ experience within digital/new media & communication for brands within FMCG markets (digital media plan, SEO/SEM plan, website development, community management, digital media tracking, budget/financial management) Experience in e-business Agency capabilities: media booking, interaction Analytical, ability to sum up, think out of the box, curious Strong team player: listening skills, empathic and open minded Organizational and editorial skills Results-oriented What We Can Offer You an opportunity in a growing company to challenge yourself an international surrounding additional social payments such as a holiday pay, 13th month's salary and a company pension scheme At Essity, we believe every career is as unique as the individual and empower employees to reach their full potential in a winning culture motivated by a powerful purpose. Collaborative and Caring Culture | Empowerment & Engaged People | Work with Impact and A Powerful Purpose | Individual Learning & Career Growth | Health & Safety Priority | Sustainable Value Together| Innovation| Sustainable Working Life | Total Reward Together, we are improving lives, every day. Working at Essity is not just a career; it is a chance to directly make the world a healthier, more hygienic and safer place. With impactful innovations coupled with sustainable solutions, we strive to reach more people every year with the necessary and essential solutions for well-being. Application End Date: See job description
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Assistenz Klinikleitung in Lorsch (m/w/d)

Mo. 10.08.2020
Lorsch, Hessen
Die Schön Klinik Lorsch befindet sich in der Rhein-Main-Neckar Metropolregion direkt an der hessischen Bergstraße (30 km nach Heidelberg und Mannheim, 50 km nach Frankfurt). Die Gegend rund um Lorsch trumpft mit viel Grün und üppiger Natur auf, beispielsweise mit dem Pfälzer Wald und dem Geo-Naturpark Bergstraße-Odenwald. direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung durch strukturelle, organisatorische sowie wirtschaftliche Umsetzung von Projekten und Themen der zukunftsfähigen Positionierung des Klinikums, abgeleitet von der Konzernstrategie Umsetzung eigener Projektthemen im Verantwortungsbereich des Klinikmanagers Vorbereitung von Budget- und Vertragsverhandlungen und Unterstützung beim Jahresabschluss Gewährleistung höchster medizinischer Standards durch Prozessinnovationen und stetige Optimierung Regelmäßiger Report der wirtschaftlichen Kennzahlen an die Geschäftsführung Proaktive Mitgestaltung von Zusammenarbeit und Netzwerkbildung innerhalb des Konzerns und Vermittlung dieses Unternehmenswertes an die Mitarbeiter des Standortes Kontaktpflege zu externen Dienstleistern sowie öffentlichen Vertretern Sie haben ein abgeschlossenes betriebs- oder volkswirtschaftliches Studium, gerne mit dem Schwerpunkt Gesundheitswesen Sie haben vorrangig kaufmännische Berufserfahrung in einem Krankenhaus oder Gesundheitskonzern Sie gehen analytisch an Themen und Projekte, können diese jedoch ebenfalls in eine erfolgreiche Umsetzung bringen Sie überprüfen innovative Ideen der Branche auf Tauglichkeit und gestalten die wirtschaftliche Positionierung Ihres Standortes damit maßgeblich   Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum Teamorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet Innovatives und hochprofessionelles Umfeld in einer nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifizierten Klinik  „Schön Privat“-Versicherung mit Wahlarztbehandlung und Unterbringung auf der Komfortstation für Sie und Ihre direkten Familienangehörigen Günstige private Zusatzversicherung für Sie und Ihre direkten Familienangehörigen Vergünstigte Mitgliedschaft bei zahlreichen Sporteinrichtungen Fahrradleasing durch CompanyBike Preisnachlässe bei vielen Unternehmen über Corporate Benefits
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Assistenz des Ärztlichen Direktors (m/w/d)

Mo. 10.08.2020
Heidelberg
Das ETHIANUM ist eine moderne Privatklinik mit Ausrichtung auf die chirurgische Versorgung von Patienten unterschiedlicher Fachbereiche sowie Leistungen der Gesundheitsförderung. Die Klinik in der unmittelbaren Nähe zum Neckar verfügt in einem innovativen Neubau über 33 Betten, zwei OP-Säle und ein ambulantes OP-Zentrum. Die radiologische Abteilung ist ausgestattet mit einem 3-Tesla Kernspintomographen und digitaler Röntgendiagnostik. Angeschlossene Praxen ergänzen das Portfolio. Zur Unterstützung suchen wir ab sofort eine: Assistenz des Ärztlichen Direktors  (m/w/d)   in VollzeitEigenverantwortliches und selbstständiges Führen sowie vorausschauende Organisation des Geschäftsführungssekretariats Ihr Organisationstalent, Ihr Blick für Details sowie Ihre ausgeprägte Serviceorientierung legen den Grundstein zur Sicherstellung eines lücken- und reibungslosen Tagesablaufes und dient der Entlastung der Geschäftsführung Termin- und Reisemanagement sowie Führung und Organisation der Ablage und Wiedervorlage Interne und externe Kommunikation mit Kunden, Partnern und Mitarbeitern Büroorganisation und Postverwaltung Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen, Recherchen Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen / Events Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau / Bürokaufmann oder Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in den genannten Aufgaben Kaufmännisches Denken und Abstraktionsvermögen Flexibilität und die Fähigkeit mehrere Arbeiten parallel auszuführen Selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein Zuverlässigkeit und Ordnungssinn Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen Sie sind freundlich und aufgeschlossen, achten auf Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild Einen attraktiven Arbeitsplatz in einer topmodern ausgestatteten Klinik Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit Verantwortung Eine wertschätzende Bezahlung sowie interessante Sozialleistungen Keinen Klinikbetrieb zwischen Weihnachten und Anfang Januar Eine strukturierte Einarbeitung Abwechslungsreiche Gerichte und frische Salate für Ihr leibliches Wohl in unserer Kantine Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Drachenbootcup) Kostenfreies Jobticket oder Zuschuss zum PKW Stellplatz Sehr gute Erreichbarkeit der Klinik mit öffentlichen Verkehrsmitteln (250 Meter bzw. 3 Gehminuten)
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Pflegefachkraft/AltenpflegerIn (m/w/x) im Tagdienst, Voll- oder Teilzeit

Mo. 10.08.2020
Bad Dürkheim
Arbeiten Sie bei einem der besten Arbeitgeber Deutschlands* als Werden Sie ein Teil unseres Teams und verstärken Sie uns als Pflegefachkraft/AltenpflegerIn (m/w/x) im Tagdienst, Voll- oder Teilzeit in Vollzeit oder Teilzeit. Unser Maternus Seniorencentrum An den Salinen (in 67098 Bad Dürkheim) befindet sich am Rande des Pfälzerwaldes im Zentrum der Kur- und Kreisstadt Bad Dürkheim. Hier umsorgen wir auf fünf Wohnbereichen unsere 205 pflegebedürftigen Bewohner auf Augenhöhe. #Kurzzeitpflege #Verhinderungspflege #Urlaubspflege #Probewohnen #FitFuerZuhause #Pflegeberatung #hauseigeneKueche #BadDuerkheim #Pfaelzerwald Begleitung, Betreuung und Pflege unserer BewohnerInnen eigenständige Durchführung von Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten Durchführung ärztlicher Verordnungen und Prophylaxen abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Altenpflege hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten attraktives Einstiegsgehalt Wunschdienstplan Tank- und Warengutscheine eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen garantierter Parkplatz täglich frisches Obst gratis Getränke attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen
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