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Gesundheit & soziale Dienste: 3.423 Jobs

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege 578
  • Teamleitung 437
  • Leitung 404
  • Assistenzberufe 337
  • Praxispersonal 337
  • Abteilungsleitung 277
  • Bereichsleitung 277
  • Gruppenleitung 191
  • Altenpflege 176
  • Betreuungsberufe 176
  • Sozialarbeit 168
  • Erzieher 108
  • Psychotherapie 103
  • Innere Medizin 96
  • Therapie und Assistenz 91
  • Weitere: Pflege 91
  • Betriebs- 85
  • Filialleitung 85
  • Niederlassungs- 85
  • Assistenz 74
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 3352
  • Ohne Berufserfahrung 2200
  • Mit Personalverantwortung 513
Arbeitszeit
  • Vollzeit 3069
  • Teilzeit 1515
  • Home Office 75
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 2966
  • Befristeter Vertrag 349
  • Arbeitnehmerüberlassung 40
  • Studentenjobs, Werkstudent 38
  • Ausbildung, Studium 30
  • Praktikum 17
  • Berufseinstieg/Trainee 14
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 3
  • Handelsvertreter 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Bereichsleitung Lebensmittelmärkte (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Mannheim
Die Markthaus Mannheim gGmbH ist ein Unternehmen der GBG-Gruppe und der größte Inklusionsbetrieb in der Region und Experte für die Integration von Menschen mit Behinderung ins Arbeitsleben. Seit über 20 Jahren sind wir erfolgreich im Einzelhandel tätig und betreiben neben unseren vier Markthaus-Lebensmittelmärkten in der Region das beliebte Secondhand-Kaufhaus in Mannheim-Neckarau und einen City-Laden in der Mannheimer Innenstadt. Zur Altersnachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine BEREICHSLEITUNG LEBENSMITTELMÄRKTE (M/W/D) Fachliche und disziplinarische Führung Ihrer vier Marktleitungen Wirtschaftlich erfolgreiche Steuerung der Umsatz- und Kostenentwicklung und des Warengeschäftes Sortimentsgestaltung und Entwicklung sowie Umsetzung von Werbe- und Verkaufsmaßnahmen Strategische Verankerung der Märkte in der Region Aufbau von neuen Märkten Abstimmung und Verhandlungen mit den Lieferanten Verantwortlich für die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Vertretung der Marktleitungen bei Personalengpässen Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Marktmanager/-leiter (m/w/d) oder in einer leitenden Position im Verkauf/ Einzelhandel oder Marktleitungsassistent Führungskompetenz und Organisationstalent Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sehr hohe Kundenorientierung sowie Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Kommunikationsstärke Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung von Vorteil/ Inklusionserfahrungen Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Mitgestaltungsmöglichkeiten Werteorientierte und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Flexible und attraktive Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitungszeit teilweise möglich Mitarbeit an der wichtigen gesellschaftlichen Aufgabe der Inklusion Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt.
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Sozialpädagoginnen/ Sozialpädagogen, Fachkrankenschwestern/ -pfleger Psychiatrie, Ergotherapeutinnen/ Ergotherapeuten (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Hamburg
Für unser Psychosoziales Zentrum in HH – Volksdorf suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt: Sozialpädagoginnen/ Sozialpädagogen/ Fachkrankenschwestern/ -pfleger Psychiatrie/ Ergotherapeutinnen/ Ergotherapeuten mit beruflicher Erfahrung im psychiatrischen Kontext Die Stelle bietet die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung (25 -30 Std.) und ist zunächst als Schwangerschaftsvertretung befristet bis 31.12.2021 Der Hölderlin e.V. ist ein Träger der Eingliederungshilfe, welcher seit 26 Jahren psychisch belastete Menschen im Hamburger Norden und Umland berät, begleitet, unterstützt und betreut. Durch unser kreativ ausgerichtetes und tagesstrukturierendes Angebot ermöglichen wir den Klient*innen sich von psychischen Krisen zu erholen und ihr Leben selbstbestimmt zu führen. Im Psychosozialen Zentrum Hamburg - Volksdorf werden rund 80 Menschen im Rahmen der ASP (Ambulante Sozialpsychiatrie) betreut. Diese Arbeit umfasst zu gleichen Teilen sowohl ein wochenstrukturierendes Angebot in der Begegnungsstätte als auch die Versorgung und Begleitung von Klient*innen ambulant. Zudem bieten wir im niedrigschwelligen Bereich bzw. dem Bereich der Beratung für die Wohngebiete der Walddörfer und des Alstertals eine psychosoziale Versorgung an. Betreuung und Begleitung von Menschen mit psychischen Erkrankungen in verschiedenen Lebenslagen Erarbeitung und Ausführung sozialtherapeutischer Gruppenangebote Aufsuchende Arbeit (zur Stützung des Alltages bis hin zur Krisenbegleitung) Netzwerkarbeit Abwicklung der nötigen administrativen Arbeiten im Rahmen der Beantragung von Hilfen der Eingliederungshilfe (SGB XII) und des internen Dokumentationswesens Engagement und Freude an selbständiger, eigenverantwortlicher sozialpsychiatrischer Arbeit in einem aufgeschlossenen Team. Möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der Bezugsarbeit von Menschen mit einer psychischen Erkrankung und gute Kenntnisse des psychiatrischen Hilfesystems. Führerscheinklasse 3 Eine reflektierte und empathische Grundhaltung mit Abgrenzungsvermögen Gerne eine Zusatzqualifikation in der Beratungsarbeit. Humor Ein vielseitiges Aufgabenspektrum in einem offenen und multiprofessionellen Team regelmäßige Supervision, Konzepttage Ein angenehmes Arbeitsklima in einem gut überschaubaren Betrieb individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine Entlohnung nach Tarifvertrag des Paritätischen Verbandes Hamburg (Pari-HH, Entgeltgruppe 9) Eine gute Anbindung an den Hamburger Nahverkehr Jährliche Sonderzahlung
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Sozialpädagoge*Sozialpädagogin BA/MA oder vergl. Qualifikation in Hamburg Altona

Mi. 12.08.2020
Altona
Der Internationale Bund sucht Sozialpädagoge*Sozialpädagogin BA/MA oder vergl. Qualifikation in Hamburg Altona ab sofort, unbefristet, eine Stelle mit 25 Stunden/Woche und eine weitere 39 Stunden/Woche, in Hamburg Altona Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. Im IB Hamburg arbeiten ca. 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an insgesamt über 70 Standorten. Wir arbeiten sehr eng in den jeweiligen Sozialräumen vernetzt und kooperieren dort mit Behörden und anderen für die Arbeit relevanten Institutionen. Die Schwerpunkte unserer Tätigkeit liegen in der sozialen Arbeit im SGB VIII, SGB XII, den Freiwilligendiensten (FSJ und BFD), der Kinderförderung und Bildung, der Jugendsozialarbeit, Sozialraumprojekten und Migrationshilfen sowie im Arbeitsfeld Bildung und Beschäftigung. Wir haben ab sofort zwei freie Stellen für Sozialpädagogen*Sozialpädagogin (BA/MA) oder mit vergleichbarer Qualifikation mit 25 bzw. 39 Stunden/Woche für die ambulanten Eingliederungshilfen in Hamburg Altona. individuelle Bezugsbetreuung gemäß Hilfeplan von Menschen ab 21 Jahren, die wegen einer seelischen Behinderung Anspruch auf Eingliederungshilfe haben zielorientierte Beratungsgespräche mit psychoedukativen Inhalten Hilfestellung bei der Bewältigung des Lebensalltags Unterstützung bei Kontakten zu Ämtern, Behörden, Ärzten Krisenintervention Planung und Durchführung von Gruppenangeboten Dokumentation keine Schicht-/Wochenendarbeit Ausbildungsabschluss als Erzieher*in, Diplom Sozialpädagoge*Sozialpädagogin, Bachelor oder Master Soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz Teamfähigkeit und Eigenständigkeit Verantwortungsbewusstsein und respektvoller Umgang mit der Zielgruppe Bereitschaft zur Mitarbeit in Planungs- und Konzeptionsfragen und zu regelmäßigen Fort-/Weiterbildungen eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung! attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein Qualitätsmanagement nach EFQM Leitlinien zum Schutz von Minderjährigen IB-eigene Tarifverträge und Zusatzleistungen Weihnachtsgeld, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub unbefristetes Arbeitsverhältnis Supervision Zuschuss zum HVV ProfiTicket Benefits für Mitarbeitende kostenfreie Betreuung in IB-eigener Kindertagesstätte Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.
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Callcenter Mitarbeiter (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Berlin
Die M1 Med Beauty ist der führende Anbieter für medizinische Schönheitsbehandlungen in Deutschland. Wir sind mit mehr als 30 eigenen Fachzentren in Deutschland, Österreich, der Schweiz, den Niederlanden und in Australien vertreten. Unsere Schlossklinik in Berlin-Köpenick zählt mit sechs Operationssälen und 35 Patientenbetten zu den größten und modernsten Einrichtungen für Schönheitschirurgie in Europa. Im Rahmen unserer Expansion suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt für unseren Hauptsitz in Berlin Köpenick Callcenter Mitarbeiter (m/w/d) Inbound Telefonie Beantwortung von E-Mails & Mailboxservice Erfassung von Kundendaten Terminvergabe und -verlegung via Call, Mail und SMS Beschwerdemanagement Eskalationsmanagement   Sie sind Quereinsteiger oder Profi - gerne mit ersten Erfahrungen im Call-Center-Bereich (vorzugsweise aus medizinischen, kosmetischen und/oder der Dienstleistungsindustrie) Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil aber nicht zwingend notwendig Kundenservice,- und teamorientierte Arbeitsweise Interesse an Beauty, Lifestyle & Medizin Sie sind ein Teamplayer und unterstützen unser Arbeits- und Betriebsklima in positiver Art und Weise MS-Office Kenntnisse: insbesondere Excel und Outlook Erfahrung mit einer CRM-Software Schnelles Tastaturschreiben Attraktiver Arbeitsplatz in einer neuen Klinik, unserer Hauptniederlassung, in schöner Umgebung Die Möglichkeit zum Wachstum eines Marktführers in einem attraktiven Segment beizusteuern Anstellung inkl. attraktivem Vergütungsmodell geregelte Arbeitszeiten (keine Feiertags-, Wochenend- und Nachtdienste) Betriebliche Altersvorsorge Arbeit in einem dynamischen und motivierten Team Abwechslungsreiche Tätigkeit in kollegialer Atmosphäre in einem herausfordernden Arbeitsgebiet
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Leiter Kaufmännisches Controlling (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Freiberg, Sachsen
Unser Mandant, ein Zusammenschluss zweier Unternehmen der öffentlichen Gesundheits- und Sozialwirtschaft, ist eine gemeinnützige Trägerschaft, die in 2018 an den Start gegangen ist und sich täglich mit rund 3.400 Mitarbeitenden und ca. 2.000 Betten für das körperliche und seelische Wohl von Menschen aus der Region engagiert. An landesweit 14 Standorten wird mit medizinisch-therapeutischen, pflegerischen, pädagogischen, arbeitsfördernd-integrativen und weiteren Angeboten ein vielfältiges Leistungsspektrum abgesichert. Hauptziel ist die Entwicklung einer nachhaltigen Zukunft für die somatische und psychiatrisch-psychotherapeutische Versorgung der Bevölkerung mit Schwerpunkt in dünn besiedelten und ländlichen Gebieten. Sie erwartet ein innovatives Arbeitsumfeld in einem leistungsstarken Unternehmen mit Dienstsitz in Magdeburg. Geboten werden Ihnen interessante Gestaltungsmöglichkeiten, familienfreundliche Arbeitszeiten und ein attraktives Vertragspaket. Im Rahmen der geregelten Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Kaufmännisches Controlling (m/w/d).In dieser Position obliegt Ihnen die Koordination des operativen kaufmännischen Controllings, dabei berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und die kaufmännischen Einrichtungsleitungen. Ihre Aufgabe besteht in der strategischen, prozessgestaltenden sowie administrativen Unterstützung der Geschäftsführung. Sie verantworten die Erstellung und Weiterentwicklung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, laufenden Reportings, der Kosten- und Leistungsrechnung sowie der mehrjährigen Wirtschaftsplanung. Auch die Etablierung geeigneter Kennzahlen und Analysen zur Prozessoptimierung und Durchführung von Benchmarks gehören zu Ihren Aufgaben. Zusätzlich zu monatlichen Soll-Ist-Analysen, werten Sie die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse aus und kommentieren diese entsprechend. Nicht zuletzt sind Sie verantwortlich für die Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten und deren Umsetzung gemeinsam mit dem operativen Bereich.Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte MS-Office-Kenntnisse (insb. Excel) sowie Kentnisse in Orbis sind von Vorteil. Zusätzlich verfügen Sie über fundierte Berufserfahrung, inklusive Mitarbeiterverantwortung, in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Gesundheits- und Sozialwesen. Sie haben bereits Erfahrung in der Optimierung und Weiterentwicklung von Controllingsystemen und besitzen sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte prozessorientierte Denkweise. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten zeichnen Sie ebenso aus wie ein ausgeprägter Gestaltungswille, unternehmerische Verantwortung, Eigeninititative und Engagement.
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Erzieher (m/w/d) für stationäre Kinder-Wohngruppe

Mi. 12.08.2020
Steißlingen
Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von 9.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 150 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet. Werden Sie Chancengeber: Erzieher (m/w/d) für stationäre Kinder-Wohngruppe CJD im Raum Bodensee-Oberschwaben: 78256 Steißlingen Betreuung, Begleitung und Förderung von Kindern, für welche vorübergehend oder langfristig eine Rückkehr in die Herkunftsfamilie nicht möglich ist Gestaltung des gemeinsamen Wohnens, eines strukturierten Alltags und Freizeitgestaltung Arbeit mit traumatisierten Kindern Organisatorische, administrative und hauswirtschaftliche Tätigkeiten Zusammenarbeit mit Eltern, Fachkräften (m/w/d) in der Erziehungs- und Hilfeplanung und allen Hilfeprozessbeteiligten Kooperation mit Jugendamt, Schulen, Kindergärten und Ämtern Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) oder Abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder Vergleichbare Qualifikation Konkrete Anforderungen Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe Team- und Kooperationsfähigkeit Belastbarkeit und Flexibilität Bereitschaft zum Schichtdienst Motivation zur Fort- und Weiterbildung Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, ist wünschenswert Arbeit und Beschäftigung in einem der größten deutschlandweit tätigen Bildungsunternehmen kollegiale Teamarbeit und Führung Regelmäßige Supervision und Fortbildung/Schulungen in Traumapädagogik Einen attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsplatz Die Möglichkeit des eigenverantwortlichen und kreativen Engagements Vergütung zuschlagspflichtiger Zeiten Sehr gute Verkehrsanbindung Kostengünstige Mitarbeiterverpflegung (beim pädagogischen Essen kostenfrei) und kostenlose Mitarbeitergetränke
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Leitung (m/w/d) eines Schülerwohnheims

Mi. 12.08.2020
Lindau (Bodensee)
Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von 9.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 150 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet. Werden Sie Chancengeber: Leitung (m/w/d) eines Schülerwohnheims CJD im Raum Bodensee-Oberschwaben: 88131 Lindau Leitung eines Blockschülerwohnheimes für Auszubildende der staatlichen Berufsschule Lindau Personalführung für 15 Mitarbeitende Budgetverantwortung Verantwortung für die Umsetzung der pädagogischen Konzeption und der vertraglichen Rahmenbedingungen Kontaktpflege mit den umliegenden Schulen, Behörden und Partnern (m/w/d) Öffentlichkeitsarbeit Vertretung des Schülerwohnheims in diversen Gremien Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), zum Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) oder Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Vergleichbare Qualifikation Konkrete Anforderungen 3-jährige Leitungserfahrung in einer vergleichbaren Einrichtung wünschenswert Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Fundierte Kenntnisse in MS-Office Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, ist wünschenswert Arbeiten, wo andere Urlaub machen neue Räumlichkeiten mit sehr guter Ausstattung Gestaltungsmöglichkeiten Schwerpunkt der Arbeitszeiten während der Schulzeiten Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Wertschätzendes Arbeitsumfeld
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Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d) für stationäre Hilfen zur Erziehung (SGB VIII)

Mi. 12.08.2020
Hamburg, Lüneburg, Bremen
Pädagogik und Soziale Arbeit – in diesen Bereichen suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unseren Kunden, der sie direkt einstellt. Unser Kunde ist freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit innovativen und vielfältigen Angeboten in den Bereichen Kindertagesbetreuung und Hilfen zur Erziehung (§§ 27 ff. SGB VIII). Für diesen Träger suchen wir in Hamburg, Lüneburg und Bremen Sozialarbeiter / Sozialpädagogen (m/w/d) für stationäre Hilfen zur Erziehung (SGB VIII) in Vollzeit und Teilzeit. Individuelle Starttermine sind möglich. In Wohngruppe, Tagesgruppe und Inobhutnahme: Du unterstützt, begleitest und berätst Kinder und Jugendliche in Belastungs- und Krisensituationen. Du bist Bezugsbetreuer für ein bis zwei Klienten und baust eine vertrauensvolle und stabile Beziehung zu den Kindern und Jugendlichen auf. Du trägst zum Aufbau von sozialen Netzwerken bei. In das Team bringst du dich engagiert ein und kooperierst mit weiteren am Hilfeprozess beteiligten Akteuren. Den Sozialraum hast du ebenfalls im Blick. Du hast ein Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik abgeschlossen und verfügst über eine entsprechende staatliche Anerkennung. Alternativ bringst du einen anderen Berufs- oder Studienabschluss mit, mit dem du in der Kinder- und Jugendhilfe arbeiten kannst. Berufserfahrung ist super, aber auch als Berufsanfänger kannst du dich gern bei uns bewerben. Du verfügst über sozialrechtliche und pädagogische Kenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Mit deiner positiven Lebenseinstellung bleibst du auch in schwierigen Konstellationen handlungsfähig. Dein Team kann sich auf dich verlassen und arbeitet gerne mit dir. Wir finden für dich die Stelle, die zu deinen Fähigkeiten, Erfahrungen und Wünschen passt – beruflich und persönlich. Wir organisieren Vorstellungsgespräche und Hospitationen für dich und sind in diesem Prozess dein Ansprechpartner für alle Fragen. Stundenumfang, Arbeitszeiten und Starttermin stimmen wir gemeinsam ab. Sowohl Vollzeit als auch Teilzeit sind möglich. Deinen Arbeitsvertrag schließt du direkt mit dem Träger. Gehalt, Urlaub und Sonderleistungen sowie andere Konditionen richten sich nach dem Tarifmodell des Trägers. Unsere Leistung ist für dich kostenfrei.
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Sozialarbeiter m/w/d / Krankenschwester/Krankenpfleger oder gleichwertige Qualifikation mit einer Arbeitszeit von 30 - 40 Stunden/Woche

Mi. 12.08.2020
Berlin
Die VIA Perspektiven gGmbH ist eine Tochtergesellschaft im VIA Unternehmensverbund mit verschiedenen Standorten in den drei Berliner Regionen – Pankow, Neukölln und Treptow-Köpenick. Im Rahmen der Eingliederungshilfe bietet die VIA Perspektiven gGmbH qualifizierte Assistenz im Sozialraum für Menschen mit psychischen Erkrankungen, seelischen Behinderungen sowie Alkohol- und Medikamentenabhängigkeit. Unsere ambulanten Leistungen sind in das regionale Versorgungssystem eingebunden. Des Weiteren gehören zum Leistungsangebot eine Beschäftigungstagesstätte, das Zentrum AktionsRaum samt Praxis für Ergotherapie und das VIA Qualifizierungszentrum. Wir suchen für unsere Standorte in Pankow, Neukölln und Treptow-Köpenick ab sofort Sozialarbeiter m/w/d Krankenschwester/Krankenpfleger oder gleichwertige Qualifikation mit einer Arbeitszeit von 30 - 40 Stunden/Woche Fachlich qualifizierte Assistenz und Unterstützung von psychisch kranken Menschen mit dem Ziel die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu stärken Alltägliche, sozialpädagogische Begleitung im häuslichen Umfeld Zusammenarbeit und Vernetzung mit externen Kooperationspartnern u.a. mit Angehörigen, Rechtsbetreuern oder Behördenvertretern Verantwortungsbewusste Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Fachhochschul- bzw. Hochschulqualifikation oder Fachausbildung im Sozial- bzw. Gesundheitsbereich ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz, Empathie, Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit berufliche Erfahrung im Bereich Psychiatrie / Sozialpsychiatrie wünschenswert Sicherheit im Umgang mit MS Office Programmen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung Unterstützende und wertschätzende multiprofessionelle Teams mit regelmäßiger Teamsitzung, Supervision und Teamtagen leistungsgerechte Vergütung mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen nach unserem Entgeltsystem 100% Arbeitgeberbeteiligung der betrieblichen Altersvorsorge Regelmäßige und umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch gesundheitlich präventiv Unbefristeter Arbeitsvertrag Fahrtkostenzuschuss Schwerbehinderte und Gleichgestellte Bewerber werden bei gleicher Eignung bzw. Qualifikation bevorzugt.
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Pflegedienstleitung (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Willich
Das Seniorenhaus Moosheide unterstützt seine 82 Bewohner in der Langzeitpflege und 13 Gäste in der solitären Kurzzeitpflege im Sinne der Philosophie des Deutschen Roten Kreuzes beim Alter(n). Wir sind ein moderner sozialer Dienstleistungsverband, der die Philosophie des Roten Kreuzes mit unternehmerischen Denken und Handeln verbindet. Menschliches Handeln praktizieren wir durch die Unterstützung benachteiligter Menschen und durch konkrete Maßnahmen der Vorbeugung. Wir arbeiten zielorientiert und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität, Innovationskraft und Einsatzfreude. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) Planung, Entwicklung und Koordination des gesamten Pflegebereichs Ermittlung von individuellen Pflegebedürfnissen Entwicklung und Umsetzung einer zeitgemäßen Pflegekonzeption Qualitätssicherung und stetige Fortentwicklung des bestehenden QM-Handbuchs Organisation von Fortbildungen im Pflegebereich Motivation und Führung von Pflegekräften Effiziente Personaleinsatzplanung Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen des DRK mehrjährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege Organisations- und Führungskompetenz, eigenverantwortliches und selbständiges Handeln wirtschaftliches Denken und Handeln Führungserfahrung, kooperativer Führungsstil Bewohner- und qualitätsorientiertes Denken gute EDV-Kenntnisse weitgehende selbständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Leitungstätigkeit in einem engagierten und motivierten Team Gestaltungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung des gesamten Pflegebereichs Vergütung nach dem DRK Reformtarifvertrag Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Fort- und Weiterbildungsangebot
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