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Gesundheit & soziale Dienste: 256 Jobs in Stuttgart

Berufsfeld
  • Teamleitung 35
  • Leitung 33
  • Gesundheits- und Krankenpflege 28
  • Assistenzberufe 21
  • Praxispersonal 21
  • Altenpflege 19
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  • Erzieher 7
  • Arbeitsmedizin 6
  • Assistenz 6
  • Referent 6
  • Ausbilder 5
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 248
  • Ohne Berufserfahrung 158
  • Mit Personalverantwortung 33
Arbeitszeit
  • Vollzeit 231
  • Teilzeit 116
  • Home Office möglich 38
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 212
  • Befristeter Vertrag 30
  • Studentenjobs, Werkstudent 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 4
  • Ausbildung, Studium 3
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Praktikum 2
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Heilerziehungspfleger*in (w/m/d)

Mo. 04.07.2022
Esslingen am Neckar
Voll das Leben! Sie suchen eine sinnerfüllende Tätigkeit mit und für Menschen? Bei der die Balance von Beruf und Privat in einem guten Verhältnis steht? In einer Organisation, die Ihnen Platz zur persönlichen Entfaltung bietet? Dann sollten wir uns kennenlernen. In unserem ökologischen Holzhaus Stuttgarter Straße in Esslingen leben 24 junge Erwachsene mit geistiger Behinderung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01.09.2022, eine*n Heilerziehungspfleger*in (w/m/d) bzw. Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Erzieher Stellenumfang 80 % - Kennziffer: B/2022/12 Lebensbegleitung, Assistenz und Pflege bei Menschen mit Behinderungen Sie sind zuverlässig und bringen neben eigenen Ideen auch Organisationsgeschick mit Sie haben die Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung analog der LPersVO (Fachkräftekatalog § 7 Absatz 2-4) erfolgreich abgeschlossen Ein interessantes Aufgabengebiet in einem angenehmen Umfeld Die Möglichkeit, eigene kreative Ideen aktiv einzubringen Eine Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-VKA und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Verlässliche Dienstpläne
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PR-Referent (m/w/d) für Wissenschaftskommunikation und Förderaktivitäten

Mo. 04.07.2022
Stuttgart
Der neu gegründete Bosch Health Campus vereint alle Institutionen und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. „Behandeln. Forschen. Bilden. Fördern.“ - Dieser Mission folgt der Campus mit seinen Einrichtungen für eine zu kunfts- und patientenorientierte Gesundheitsversorgung. Es erwarten Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Schwerpunkt Forschungs- und Förderaktivitäten, vielfältige Themen sowie ein engagiertes und freundliches Team. Auch arbeiten Sie eng mit der Unternehmenskommunikation des Robert-Bosch-Krankenhauses und der Robert Bosch Stiftung zusammen. Weitere Informationen zum Bosch Health Campus: www.bosch-health-campus.de Sie recherchieren, verfassen und redigieren redaktionelle Beiträge und Formate für die Pressearbeit, Website, Social-Media-Kanäle und Publikationen des Bosch Health Campus mit Schwerpunkt auf den Forschungs- und Förderaktivitäten Sie erarbeiten Themenangebote für Medien in Zusammenarbeit mi t den Einrichtungen des Bosch Health Campus Sie sind Ansprechpartner/-in für nationale und internationale Journalist/-innen und koordinieren und beantworten Medienanfragen in Abstimmung mit der Geschäftsführung / der Abteilungsleitung Sie bereiten Pressekonferenzen, öffentlichkeitswirksame Termine inhaltlich und organisatorisch vor und betreuen dabei sowohl Fernsehteams als auch Fotograf/-innen Sie planen, organisieren und führen Veranstaltungen durch (klassisch vor Ort, hybrid, digital) Sie konzipieren Kommunikationskampagnen und erstellen Inhalte für interne und externe Kanäle Sie wissen, wie sich Online- und soziale Medien für die Kommunikationsarbeit nutzen lassen Sie unterstützen bei Kommunikationsaktivitäten der Bosch Health Campus-Geschäftsführung  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wissenschafts-)Kommunikation bzw. des Journalismus oder eine vergleichbare berufsrelevante Qualifikation; ein journalistisches Volontariat oder eine Ausbildung als Kommunikationsmanager (m/w/d) wäre wünschenswert Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit eines wissenschaftsorientierten Unternehmens oder im Gesundheitswesen Sie verfügen über vertiefte redaktionelle Kenntnisse, belastbare Medienkontakte sowie ein gutes Netzwerk im medizinischen Forschungsbereich sowie über sehr gute Kenntnisse der deutschen (und möglichst auch internationalen) Medienlandschaft Sie bringen große Textsicherheit und sehr gute mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch mit und es fällt Ihnen leicht, komplexe Sachverhalte zielgruppenorientiert, einfach und verständlich darzustellen Sie sind interessiert an Wissenschaft und Themen der Gesundheitsförderung (Wir bitten um Vorlage von Textproben) Sie sind erfahren in puncto Social Media, Multimedia-Content und Online-Redaktion Sie arbeiten selbstständig als auch gern im Team und bringen Flexibilität und Engagement mit Ihr Auftreten ist souverän, freundlich und Sie sind kommunikationsstark Kenntnisse in Bildbearbeitungsprogrammen wie z. B. Photoshop, Schnittprogrammen für Audio und Video sowie Erfahrung mit Content Management Systemen (u. a. Drupal, typo3) sind wünschenswert Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitar beit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
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Arbeitsmediziner oder Arzt in Weiterbildung (m/w/d)

Mo. 04.07.2022
Kirchheim unter Teck
Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft! Wir sind Vordenker, Marktführer und europaweit mit über 4.500 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, in der Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Mit einem jährlichen Wachstum von über 200 Mitarbeitenden unterstützen und beraten wir unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze. Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen. Für unser Gesundheitszentrum Kirchheim/Teck suchen wir ab sofort, in Voll- oder Teilzeittätigkeit (mind. 20,00 Std./Woche), einen Arbeitsmediziner oder Arzt in Weiterbildung (m/w/d). Sie sind ausschließlich präventiv tätig und führen Untersuchungen von Mitarbeitenden unterschiedlichster Unternehmen durch Sie genießen Ihre flexible Arbeitswelt, indem Sie während Ihrer geregelten Arbeitszeiten sowohl im Gesundheitszentrum als auch im Außendienst tätig sind Sie erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern Sie haben bereits 24 Monate Weiterbildungszeit in der unmittelbaren Patientenversorgung absolviert, um nun bei uns Ihren Facharzttitel in der Arbeitsmedizin in nur weiteren 36 Monaten erlangen zu können Sie sind alternativ bereits Facharzt für Arbeitsmedizin oder Arzt mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin und steigen direkt als Experte bei uns ein (m/w/d) Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team innerhalb eines gesunden Unternehmens Sie bieten unseren Kunden beste Beratung und bewegen andere Menschen zur Selbstfürsorge Sie erlangen durch unsere finanzierte Weiterbildung Ihren Facharzt für Arbeitsmedizin Sie erwarten vielfältige und erfüllende Aufgaben und ausgezeichnete Aufstiegschancen Sie genießen eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Sie erhalten eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits
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Hausleitung (w/m/d)

Mo. 04.07.2022
Esslingen am Neckar
Voll das Leben! Sie suchen eine sinnerfüllende Tätigkeit mit und für Menschen? Bei der die Balance von Beruf und Privat in einem guten Verhältnis steht? In einer Organisation, die Ihnen Platz zur persönlichen Entfaltung bietet? Dann sollten wir uns kennenlernen. In unserem ökologischen Holzhaus Stuttgarter Straße in Esslingen leben 24 Menschen mit geistiger Behinderung, im Alter von 19 bis 54 Jahre. Das Haus ist geprägt von einem inklusiven Konzept. Wir suchen ab dem 01.09.2022 oder später eine*n Hausleitung (w/m/d) Heilerziehungspfleger*in (w/m/d) Stellenumfang 80 bis 100 % - Kennziffer: B/2022/11 Leitung des Hauses Stuttgarter Straße in Esslingen Entwicklung und Umsetzung der Konzeption Lebensbegleitung, Assistenz und Pflege von Menschen mit Behinderungen Mitarbeit im Schichtdienst Sie sind zuverlässig und bringen neben eigenen Ideen auch Organisationsgeschick mit. Sie haben die Ausbildung zum Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Ausbildung analog der LPersVO (Fachkräftekatalog § 7 Absatz 2-4) erfolgreich abgeschlossen. Sie konnten erste berufliche Erfahrungen, vielleicht auch schon Leitungserfahrung sammeln Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz, an dem Ihnen ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum übertragen wird. Für die Wahrnehmung der Leitungsaufgaben gibt Ihnen eine Freistellung vom Wohngruppendienst (16 h/ Woche) den Raum Eine Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-VKA und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
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Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) - Stuttgart

So. 03.07.2022
Stuttgart
Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d)Auf Honorar-Basis, ab sofort für unseren Standort Stuttgart Mit 1.300 Experten, Ärzte, Ingenieure, Psychologen, Sozialpädagogen, Organisationsberater und ServiceMitarbeiter, ist die ias-Gruppe seit mehr als 40 Jahren Experte, wenn es darum geht, Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden von Arbeitnehmern zu fördern. Das gilt auch innerhalb unserer eigenen Reihen. Deshalb finden Sie bei uns familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein faires Miteinander. Kommen Sie dazu! Als Arbeitsmediziner (m/w/d) bei der ias Aktiengesellschaft sind Sie ausschließlich präventiv tätig Sie führen Untersuchungen von Mitarbeitern in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum durch und beraten zusätzlich im Außendienst Ihre Kunden umfassend zu arbeitsmedizinischen Fragestellungen sowie in der Betrieblichen Gesundheitsförderung und der Prävention Dabei arbeiten Sie mit einem interdisziplinären Expertenteam bestehend aus Arbeitspsychologen, Sicherheitsingenieuren, BGM-Beratern und weiteren Professionen zusammen Sie sind Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder tragen die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin Sie besitzen ein gutes Zeitmanagement, um Ihre Termine im Team und mit unseren Kunden zu koordinieren
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Finanzbuchhaltungskraft (m/w/d)

Sa. 02.07.2022
Stuttgart
Die Finanzbuchhaltung des HOSPIZ STUTTGART ist ein Teilbereich der Verwaltung des HOSPIZ STUTTGART. Das HOSPIZ STUTTGART ist eine ambulante und stationäre Einrichtung zur Begleitung schwerstkranker und sterbender Menschen mit ihren Angehörigen sowie Trauernder. Der Träger ist der Evangelische Kirchenkreis Stuttgart. Für die Unterstützung dieser Arbeit benötigen wir Verstärkung im Verwaltungsteam. Finanzbuchhaltungskraft (m/w/d) (50 %)Zu Ihrem Tätigkeitsbereich gehören folgende Aufgaben: Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Anfertigen von Monatsabschlüssen Zahlungsverkehr Mithilfe bei den Jahresabschlussarbeiten Spendenwesen Berichte und Statistiken Begleitung von Digitalisierungsprozessen Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer Finanzbuchhaltung Erfahrung mit gängigen Buchhaltungsprogrammen, idealerweise mit MS-Navision-S Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen Strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie Teamorientierung Vergütung nach der kirchlichen Anstellungsordnung (KAO) bis Entgeltgruppe 7 Zusätzliche Altersversorgung (ZVK) Flexible Arbeitszeiten Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in der evangelischen Landeskirche in Württemberg oder in einer anderen Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland oder Zugehörigkeit zu einer Kirche der ACK. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt.
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Sicherheitsingenieur/-Fachkraft (m/w/d) - Filderstadt

Sa. 02.07.2022
Filderstadt
Sicherheitsingenieur/-Fachkraft (m/w/d)ab sofort, unbefristet in Vollzeit / Teilzeit (mind. 50%) am Standort Filderstadt Mit über 40 Jahren Erfahrung ist die ias-Gruppe Experte, wenn es darum geht, Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden von Arbeitnehmern zu fördern.Mit rund 110 Standorten und 1.300 Mitarbeitern bundesweit, sind wir einer der führenden Anbieter im Betrieblichen Gesundheits- und Leistungsfähigkeitsmanagement. Für die ias health & safety GmbH, eine der sieben Gesellschaften der ias-Gruppe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Bereich Fachkraft für Arbeitssicherheit. Als Sicherheitsingenieur übernehmen die sicherheitstechnische Betreuung unserer Kunden gemäß Arbeitssicherheitsgesetz. Dabei arbeiten Sie mit verschiedenen Professionen zusammen, um Arbeitsplätze sicher und gesundheitsförderlich zu gestalten. Sicherheitstechnische Betreuung unserer Kunden gemäß Arbeitssicherheitsgesetz Beurteilung von Arbeitsschutzmaßnahmen und Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsplatz- und Gefährdungsanalysen (Weiter-)Entwicklung von Projekten rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsabläufen sowie Arbeitsumgebung im Kontext Sicherheit und Unfallverhütung Sicherheitsingenieur (Diplom, Master, Bachelor) oder Fachkraft für Arbeitssicherheit Teamplayer mit starker Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Sozialkompetenz Gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit Mobilität und PKW-Führerschein Klasse B Optional bringen Sie eine oder mehrere der folgenden Zusatzqualifikationen in den Bereichen mit: Bewertung von Alt- und Neumaschinen gemäß europäischem und nationalen Maschinensicherheitsrecht sowie bei der Erstellung und Begleitung von CE Konformitätsbewertungsverfahren Erstellung und Erarbeitung von komplexen Explosionsschutzdokumente gemäß GefahrStoffV sowie Ableitung von Schutzmaßnahmen (insbesondere im Bereich Wasserstoff) Gefahrgutbeauftragter gemäß derzeit gültiger Gefahrgutbeauftragtenverordnung Sie haben einen vollständigen Impfschutz gegen COVID-19 Gründliche Einarbeitung und Förderung der beruflichen Fortbildung sowie des fachlichen Austauschs Abwechslungsreiche Einblicke in den lebendigen Arbeitsalltag unserer Kundenunternehmen verschiedenster Branchen Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit Betriebsärzten, Psychologen und Sozialberatern familienfreundliche Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag 30 Urlaubstage (bei Vollzeittätigkeit) Sozialleistungen und Angebote zur Gesundheitsförderung Corporate Benefits
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Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit

Sa. 02.07.2022
Stuttgart
Der Evangelische Verein- Verein für diakonische Arbeit e.V. kümmert sich schon seit knapp 50 Jahren um Menschen in höherem Alter. Zu unserem Verein gehören ein Pflegeheim mit 145 Plätzen, 117 betreute Wohnungen, ein Ambulanter Pflegedienst sowie eine Begegnungsstätte. Sie übernehmen gerne Verantwortung und setzen sich mit Leidenschaft für das Wohl älterer, pflegebedürftiger Menschen ein? Dann sind Sie bei uns richtig! Wir suchen zum 01.09.2022 oder früher für einen unserer Wohnbereiche mit 21 Pflegeplätzen eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit Gestaltung und Organisation der Arbeitsabläufe auf dem Wohnbereich Planung und Koordination eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter Überwachung des Pflegeprozesses, der Pflegedokumentation und der Pflegequalität auf dem Wohnbereich Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige, Ärzte und weitere Kooperationspartner Mitgestaltung einer gelingenden berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit im Haus Sie bringen mit: Ein Herz für unsere Senior*innen und ihre Bedürfnisse Führungsstärke und Gestaltungsfreude Teamgeist und die Fähigkeit, andere zu motivieren und mitzunehmen Verantwortungsbewusstsein und einen hohen Anspruch an die pflegerische Qualität Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Ausdauer und Initiative Ihr berufliches Profil: Ausbildung zum Altenpfleger*in oder Gesundheits- u. Krankenpfleger*in mit Berufserfahrung die Bereitschaft, eine  Weiterbildung zur Leitung eines Wohnbereiches  zu absolvieren Gute Kenntnisse des Pflegeprozesses, der Pflegeprozesssteuerung und der Pflegedokumentation Eine selbständige, anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe, in der Sie Ihre fachlichen und menschlichen Qualifikationen voll zur Geltung bringen können Ein gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Vergütung nach AVR-Diakonie Deutschland Jahressonderzahlung und Arbeitgeberteilfinanz. Altersvorsorge
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Arzt in Weiterbildung/ Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) - Filderstadt / Stuttgart

Sa. 02.07.2022
Filderstadt, Stuttgart
Arzt in Weiterbildung/ Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d)ab sofort in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%), unbefristet an unserem Standort Filderstadt / Stuttgart Mit 1.300 Experten, Ärzte, Ingenieure, Psychologen, Sozialpädagogen, Organisationsberater und Service-Mitarbeiter, ist die ias-Gruppe seit mehr als 40 Jahren Experte, wenn es darum geht, Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden von Arbeitnehmern zu fördern. Das gilt auch innerhalb unserer eigenen Reihen. Deshalb finden Sie bei uns familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein faires Miteinander. Kommen Sie dazu! Als Arbeitsmediziner (m/w/d) bei der ias health & safety GmbH sind Sie ausschließlich präventiv tätig Sie führen Untersuchungen von Mitarbeitern in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum durch und beraten zusätzlich im Außendienst Ihre Kunden umfassend zu arbeitsmedizinischen Fragestellungen sowie in der Betrieblichen Gesundheitsförderung und der Prävention Kontinuierliche Betreuung von vielseitigen Kunden aus Industrie, Handel und Dienstleistung Dabei arbeiten Sie mit einem interdisziplinären Expertenteam bestehend aus Arbeitspsychologen, Sicherheitsingenieuren, BGM-Beratern und weiteren Professionen zusammen Sie sind Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder tragen die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin Alternativ bringen Sie für die Weiterbildung im Fach Arbeitsmedizin 24 Monate Erfahrung in den Gebieten der unmittelbaren Patientenversorgung bzw. je nach Ärztekammer in der inneren oder allgemeinen Medizin mit Sie besitzen ein gutes Zeitmanagement, um Ihre Termine im Team und mit unseren Kunden zu koordinieren Sie haben einen vollständigen Impfschutz gegen COVID-19 Familiengerechte, flexible und selbstbestimmte Zeiteinteilung und eine ausgewogen Work-Life-Balance Eine ärztliche Tätigkeit auf hohem Niveau und qualitätskonform Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Ihnen die kostenfreie Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin sowie die Betreuung während Ihrer Weiterbildung durch unsere erfahrenen Fachärzte Modernes Arbeitsumfeld (z.B. Videosprechstunde) mit vielseitigen Aufgaben in der Arbeitsmedizin und umfassende Unterstützung durch arbeitsmedizinische Assistenzen Tätigkeit in Voll-/ Teilzeit (mind. 50%), ohne Wochenend- und Schichtdienste sowie 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) Intensive und strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßigen Austausch in einem kollegialen Umfeld Sozialleistungen und Angebote zur Gesundheitsförderung Corporate Benefits & JobRad
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Wissenschaftliche/-n Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im Verbundforschungsprojekt "Infektionsschutz.Neu.Gestalten (LN.Ge)"

Sa. 02.07.2022
Tübingen
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen undMitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert. Zur Verstärkung des Teams sucht das Zentrum für öffentliches Gesundheitswesen und Versorgung (ZÖGV)eine/einen Wissenschaftliche/-n Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) befristet mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % im BMG-geförderten Verbundforschungsprojekt „Infektionsschutz.Neu.Gestalten (LN.Ge)".Die Stelle ist im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung zunächst bis 31.01.2024 befristet, ggf. mit der Aussicht auf Verlängerung zunächst bis 30.08.2024 (Projektlaufzeit). Die Stelle ist ggf. teilbar, mobiles Arbeiten ist teilweise möglich. Koordination des Forschungsprojektes I.N.Ge in Absprache mit der Verbundleitung und gemeinsam mit den übrigen Teammitgliedern Aufbau der wissenschaftlichen Vernetzung zwischen den beteiligten Gesundheitsämtern und dem ZÖGV im Rahmen der im Projekt geplanten Reallabore Konzeption und Durchführung von Forschungsworkshops und Methodentrainings im Bereich der Versorgungsforschung Mitwirkung an wissenschaftlichen Publikationen und Erstellen von Projektberichten Abgeschlossenes Studium mit Bezug zu Gesundheitswissenschaften oder Versorgungsforschung (Master-Niveau) Erfahrung im Forschungsbereich mit selbständiger Durchführung von Forschungsprojekten Expertise in qualitativen und/oder quantitativen Forschungsmethoden Kenntnisse im Bereich des Öffentlichen Gesundheitsdienstes / Public Health sind wünschenswert Sie sind teamfähig und kommunikationsstark und behalten durch Organisationstalent und strukturierte, vorausschauende Arbeitsweise den Überblick Zuverlässigkeit und Sorgfalt sind für Sie ebenso selbstverständlich wie engagiertes und lösungsorientiertes Denken und Handeln Ein freundliches, verbindliches und souveränes Auftreten runden Ihr Profil ab Sie erwartet ein interessanter, vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum an der Schnittstelle zwischen Versorgungsforschung, öffentlichem Gesundheitswesen und Didaktik/ Lehre. Sie werden in ein nettes, motiviertes Team eingebunden, welches in einem vielseitigen akademischen Umfeld agiert. Bei entsprechender Eignung besteht die Möglichkeit zur Promotion / Habilitation. Wir bieten Vergütung nach TV-L (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder) sowie alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Da die Universität Tübingen eine Erhöhung des Anteils von Frauen beim wissenschaftlichen Personal anstrebt, werden Frauen nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Einstellung erfolgt über den Geschäftsbereich Personal. Die Anstellung erfolgt auf Grundlage der einschlägigen hochschulrechtlichen Bestimmungen. Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) sowie ein gültiger Impfnachweis gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 gem. § 20a Abs. 2 IfSG vorliegen. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
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