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Gesundheit & soziale Dienste: 174 Jobs in Sulzbach (Taunus)

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege 25
  • Teamleitung 17
  • Leitung 16
  • Abteilungsleitung 15
  • Bereichsleitung 15
  • Sozialarbeit 14
  • Assistenzberufe 12
  • Praxispersonal 12
  • Psychotherapie 10
  • Psychiatrie 7
  • Altenpflege 7
  • Erzieher 7
  • Betreuungsberufe 7
  • Anästhesie und Intensivpflege 5
  • Betriebs- 5
  • Filialleitung 5
  • Gruppenleitung 5
  • Netzwerkadministration 5
  • Niederlassungs- 5
  • Systemadministration 5
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 166
  • Ohne Berufserfahrung 107
  • Mit Personalverantwortung 25
Arbeitszeit
  • Vollzeit 155
  • Teilzeit 84
  • Home Office 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 141
  • Befristeter Vertrag 17
  • Arbeitnehmerüberlassung 8
  • Ausbildung, Studium 6
  • Studentenjobs, Werkstudent 4
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Do. 06.08.2020
Heusenstamm
Spaß am Umgang mit Zahlen ? MEDSER ist ein seit über 20 Jahren bestehendes innovatives, weltweit tätiges Unternehmen im Bereich der diagnostischen Radiologie mit Hauptsitz in Heusenstamm. Wir sind ein anerkannter Ansprechpartner für alle Serviceleistungen und den Vertrieb rund um Computertomographen. Aufgrund des stetigen Wachstums suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab sofort einen Finanzbuchhalter (m/w/d) am Standort südlich von Frankfurt Übernahme der fachlichen Leitung der Abteilung Durchführung sämtlicher relevanter Kontierungen und Buchungen von Geschäftsvorfällen Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Anlagenbuchhaltung Erstellen der Umsatzsteuervoranmeldung und der zusammenfassenden Meldung Durchführung des Zahlungsverkehrs Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Erstellen der monatlichen betriebswirtschaftlichen Auswertungen Übernahme der Verantwortung für das Mahnwesen Bearbeitung der offenen Posten Implementieren eines internen Kontrollsystem Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung (vorzugsweise mit einem Schwerpunkt im Rechnungswesen) erfolgreich abgeschlossen und verfügen über fundierte Praxiserfahrung im Finanzwesen / Buchhaltung, insbesondere im Bereich von Auslandsgeschäften. Gute MS-Office-Kenntnisse Erfahrung mit DATEV runden Ihr Profil ab. Englisch­kennt­nisse sind wünschenswert. Sie arbeiten eigenverantwortlich, zuverlässig und haben eine hohe Zahlenaffinität. Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem expandierenden Unternehmen. Sie erhalten einen sicheren, modernen Arbeitsplatz mit umfangreichen Sozialleistungen sowie ein leistungsorientiertes Gehalt.Bei Medser Medical Service GmbH & Co KG erwartet Sie eine offene, kollegiale Unternehmenskultur, in der Engagement gelebt wird und Sie Raum für eine persönliche und fachliche Entwicklung finden.
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Fachkrankenpflege OP (m/w/d)

Do. 06.08.2020
Wiesbaden
Wir sind ein modern ausgestattetes, katholisches Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung. Unser Haus umfasst 13 Fachdisziplinen und rd. 500 Betten. Jährlich werden mehr als 25.500 Patienten von 1.650 Mitarbeiter/innen stationär versorgt. Angeschlossen ist ein Ärztehaus (Facharztzentrum Medicum) mit 16 eigenständigen Facharztpraxen und einem Ambulanten Operationszentrum. Unser Zentral-OP umfasst insgesamt 11 OP-Säle, sowie den Kreißsaal-OP und den Hybrid-OP. Dabei sind wir in unterschiedlichen Fachbereichen tätig: Wirbelsäulenchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Herzchirurgie, Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie, Koloproktologie, Gynäkologie und Geburtshilfe. Wir suchen: zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Zentral-OP mit 8 Fachdisziplinen: Fachkrankenpflege OP (m/w/d) Durchführung von Instrumentiertätigkeiten und Springertätigkeiten. Abteilungsbezogenes Materialmanagement. In Zusammenarbeit mit den Praxisanleitern Einarbeitung neuer MA/OTA-Schüler. Durchführung der EDV-Dokumentation. Kein Ein-und Ausschleusen der Patienten. Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder als Pflegefachfrau/ -mann (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Pflege oder einen gleichwertigen Abschluss. Sie zeichnet eine zuverlässige,- verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise aus. Ihre rasche Auffassungsgabe erlaubt Ihnen in akuten Situationen sicher und schnell zu reagieren. Sie bringen ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten mit. Berufsanfänger (m/w/d) sind uns ebenso willkommen wie Interessierte mit Berufserfahrung. Die attraktive Vergütung erfolgt nach AVR/Caritas. Individuelle Berufserfahrung sowie spezielle Kenntnisse finden Berücksichtigung. Eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Rentenvorsorge werden angeboten.
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Praxisanleiter (w/m/d)

Do. 06.08.2020
Frankfurt am Main
Die AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN stehen für höchste medizinische und pflegerische Kompetenz auf dem neuesten wissenschaftlichen und technischen Stand. Neben den beiden Klinikstandorten, dem AGAPLESION MARKUS KRANKENHAUS und dem AGAPLESION BETHANIEN KRANKENHAUS, besteht eine enge Vernetzung mit unseren Tochtergesellschaften. Hierzu zählen neben dem AGAPLESION BILDUNGSZENTRUM FÜR PFLEGEBERUFE RHEIN-MAIN, das AGAPLESION MEDIZINISCHE VERSORGUNGSZENTRUM sowie die AGAPLESION FRANKFURTER ZENTRALEN DIENSTE. Mit unseren Standorten bieten wir in Frankfurt eine gebündelte medizinische und pflegerische Kompetenz auf höchstem Niveau.Spitzenmedizin mit menschlicher Zuwendung verbinden – das ist unser tägliches Ziel im AGAPLESION MARKUS KRANKENHAUS. Als Akademisches Lehrkrankenhaus und Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit rund 630 Betten und mehreren Kompetenzzentren nehmen wir einen überregionalen Versorgungsauftrag wahr und gehören zu einer der führenden medizinischen Einrichtung im Rhein-Main-Gebiet. Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir einen Arbeitsplatz, der zum Bleiben einlädt: dank einer exzellenten Vereinbarkeit von Familie und Beruf, gezielter fachlicher Förderung und langfristigen Perspektiven.In Kooperation mit unserer Krankenpflegeschule, dem AGAPLESION BILDUNGSZENTRUM FÜR PFLEGEBERUFE RHEIN-MAIN gGmbH, suchen wir für die praktische Anleitung unserer Gesundheits-und Krankenpflegeschüler im AGAPLESION MARKUS KRANKENHAUS und im AGAPLESION BETHANIEN KRANKENHAUS zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praxisanleiter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.Selbstständige Planung und Durchführung der PraxisanleitungenSicherstellung ausreichender Praxisanleitungsstunden eines jeden AuszubildendenFörderung und Beurteilung des individuellen LernstandesTeilnahme an praktischen PrüfungenEnger Austausch mit dem Lehrerkollegium des Bildungszentrums, der Pflegedirektion, sowie den StationsleitungenAusbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrungabgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter mit entsprechend ausreichender Erfahrung in der SchüleranleitungSie sind Vorbild und unterstützen mit pädagogischem Geschick unsere Schüler dabei, eine berufliche Haltung auf der Basis unseres Trägerleitbildes zu entwickelnSie sind kreativ und wirken mit Freude daran mit, Theorie und Praxis zu verbindenBereitschaft im praktischen Unterricht und an Kooperationstreffen mitzuwirkenEin hohes Maß an Selbstständigkeit und EigenverantwortungFundierte Kenntnisse in der EDVModern ausgestattete StationenVollständige Freistellung vom Stationsdienst für Ihre TätigkeitStrukturiertes Einarbeitungskonzept: Einarbeitung durch freigestellte, erfahrene PraxisanleiterInteressantes und vielseitiges AufgabengebietEin freundliches, offenes Teamumfangreiche Fort- und Weiterbildungen (auch als E-Learning)betriebseigener Kindergarten, Ferienbetreuung für Schulkinder, Familienbudgetkostenlose Gesundheitsangebote (Sportkurse, Weight Watchers, Stadtläufe, uvm.)gebührenfreie Kulturangebote in und um Frankfurt (Führungen, Besichtigungen, Kreatives etc.)Mitarbeiter-App zur besseren Vernetzung
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Betreuungskraft gem. § 43 b (m/w/d)

Do. 06.08.2020
Frankfurt am Main
Das Altenzentrum Sankt Josef in Frankfurt-Niederrad bietet 48 pflegebedürftigen Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause. Diese werden in zwei Wohnbereichen biographieorientiert betreut. Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main. Unter dem Leitwort „Menschen stärken. Wege finden.“ bieten wir mit mehr als 1.600 Beschäftigten, rund 1.400 Ehrenamtlichen sowie unseren Partnern ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen. Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Betreuungskraft gem. § 43 b (m/w/d) in Teilzeit (35 Wochenstunden) Stellenangebot: (50-20-011) Planen und Durchführen von Einzel- und Gruppenangeboten Teilnahme an Teamsitzungen EDV-gestütztes Dokumentieren der durchgeführten Maßnahmen enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen der Pflege und der sozialen Betreuung ein positives und offenes Auftreten unseren Bewohner*innen, deren Angehörigen und unseren Mitarbeiter*innen gegenüber die Fähigkeit, den Berufsalltag selbstständig zu organisieren und zu strukturieren hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtbetrieb und an Wochenenden bzw. Feiertagen Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes fachliche Unterstützung und qualifizierte Einarbeitung engagierte Kolleginnen und Kollegen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TVöD Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse ein subventioniertes Jobticket
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Auszubildende zur Pflegefachfrau (m/w/d)

Do. 06.08.2020
Offenbach am Main
Starten Sie ab 01.10.2021 als Auszubildende zur Pflegefachfrau (m/w/d) (Vertiefungseinsatz: Allgemeine Akutpflege in stationären Einrichtungen oder Pädiatrische Versorgung – Plätze begrenzt)3-jährige AusbildungReferenznummer A074-20 Das Sana Klinikum Offenbach ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Johann-Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt und zählt zu den größten Klinikeinrichtungen der Rhein-Main-Region. Als Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 900 Planbetten verfügt das Klinikum über 23 Fachkliniken, 3 Institute und zertifizierte Fachzentren sowie eine der größten Notaufnahmen Hessens. Etwa 2.300 Beschäftigte sorgen dafür, dass jährlich rund 50.000 Patienten in der Notaufnahme, 39.000 stationär und 74.000 ambulant mit den neuesten medizinischen Diagnose- und Therapiemethoden optimal versorgt werden. Unsere Beschäftigten erbringen ausgezeichnete Spitzen­leistungen, arbeiten in effektiven und patientenorientierten Prozessen und mit modernster Medizintechnik. Die anspruchsvolle Ausbildung eröffnet viele Chancen, kaum ein anderes Berufsfeld hat solche breiten Weiterbildungsmöglichkeiten. Ganzheitliche Pflege (Grund- und Behandlungspflege) von kranken / pflegebedürftigen Menschen aller Altersgruppen. Beratung, Betreuung und Begleitung von Angehörigen. Kenntnis und Durchführung ärztlicher Anordnungen, Kranken­beobachtung. Dokumentationstätigkeiten. Einhaltung von Hygienerichtlinien. Es erwartet Sie eine Ausbildung, die Ihnen eine große Vielfalt und Abwechslung in kompetenten Teams bietet. Sie haben mindestens einen guten mittleren Schulabschluss oder (Fach-)Abitur. Zudem bringen Sie großes Interesse am Berufsfeld „Pflege und Medizin“ mit. Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift. Des Weiteren haben Sie große Freude am Umgang mit Menschen. Sie verfügen über eine hohe Lern- und Einsatzbereitschaft sowie eine kommunikative Persönlichkeit. Wir erwarten ein freundliches Auftreten und ein gepflegtes Äußeres. Wenn Sie belastbar und flexibel sind und zudem noch Spaß am teamorientierten Arbeiten haben, dann passen Sie perfekt ins Team. Bei uns erwartet Sie eine interessante, vielseitige und staatlich geregelte Ausbildung und eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team. Wir bieten Ihnen kostenfreies Parken, eine kostengünstige Personal-Cafeteria, kostenfreie Lernmittel, die Übernahme von Fahrtkosten bei externen Einsätzen, freie Urlaubsplanung in den Praxisphasen sowie die Berücksichtigung praktischer Einsatzwünsche. Des Weiteren besteht die Möglichkeit einer Kinderbetreuung aller Altersgruppen direkt auf dem Klinikgelände. Die Ausbildungsvergütung beträgt zum 01.10.2020 aktuell im 1. Ausbildungsjahr monatlich 1.140,69 € im 2. Ausbildungsjahr monatlich 1.202,07 € im 3. Ausbildungsjahr monatlich 1.303,38 € Als eine der großen privaten Klinikgruppen in Deutschland versorgt Sana jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten medi­zinischen und pflegerischen Qualitäts­ansprüchen. Mehr als 34.000 Mitarbeiter an über 50 Standorten vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeits­umfeld mit abwechslungsreichen Heraus­forderungen und viel Raum für Eigen­initiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.
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Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie

Do. 06.08.2020
Wiesbaden
In der Vitos Rheingau gemeinnützige GmbH sind die Betriebsstätten Vitos Klinikum Rheingau (Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie Eichberg und Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie Rheinhöhe) Vitos Klinik für forensische Psychiatrie Eltville Vitos begleitende psychiatrische Dienste Rheingau Vitos Klinik für Psychosomatik mit insgesamt ca. 400 Betten und Wohnplätzen zusammengeschlossen sowie mehr als 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Für die Institutsambulanz für Erwachsene in Wiesbaden, unserer Fachklinik für Psychiatrie und Psychotherapie Eichberg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie in Vollzeit. Fachärztliche Behandlung der Patienten der Institutsambulanz Mitgestaltung des konzeptionellen Ausbaus Durchführung von psychotherapeutischen Gruppen und psychotherapeutischen Einzelgesprächen Anerkennung als Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Freude und Interesse am Umgang mit psychisch kranken Menschen Bereitschaft, selbständig und verantwortungsvoll zu arbeiten Aktive Mitgestaltung der Spezialangebote (u.a. Eltern-Kind-Sprechstunde, DBT-Behandlungskonzept für Borderline-Patienten, Obdachlosen-Sprechstunde) Interesse an berufs- und theorieübergreifenden Ansätzen Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität Führerschein erforderlich Ein lebendiges, kreatives und hoch motiviertes Team mit Interesse und Liebe zum Beruf Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. DBT, CBASP, MKT, Schematherapie, Traumatherapie)  Moderne Sozialpsychiatrie mit evidenzbasierten Therapiekonzepten Die Chance, die berufliche Kompetenz zu erweitern und am weiteren Ausbau der Behandlungskonzepte sowie  der gemeindepsychiatrischen Versorgung der Region mitzuwirken Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit einer attraktiven Zusatzversorgung Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Attraktive landschaftliche Umgebung mit hohem Freizeit- und Erholungswert
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Auszubildender zum Krankenpflegehelfer (m/w/d)

Do. 06.08.2020
Offenbach am Main
Starten Sie ab 01.04.2021 als Auszubildender zum Krankenpflegehelfer (m/w/d) 1-jährige AusbildungReferenznummer A073-20 Das Sana Klinikum Offenbach ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Johann-Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt und zählt zu den größten Klinikeinrichtungen der Rhein-Main-Region. Als Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 900 Planbetten verfügt das Klinikum über 23 Fachkliniken, 3 Institute und zertifizierte Fachzentren sowie eine der größten Notaufnahmen Hessens. Etwa 2.300 Beschäftigte sorgen dafür, dass jährlich rund 50.000 Patienten in der Notaufnahme, 39.000 stationär und 74.000 ambulant mit den neuesten medizinischen Diagnose- und Therapiemethoden optimal versorgt werden. Unsere Beschäftigten erbringen ausgezeichnete Spitzen­leistungen, arbeiten in effektiven und patientenorientierten Prozessen und mit modernster Medizintechnik. Wir suchen zum 01.04.2021 Auszubildende, die Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein besitzen und dieses mit einem Interesse an Medizin und Pflege verknüpfen. Die Ausbildung eröffnet viele Chancen, unter anderem beinhaltet der erfolgreiche Abschluss der einjährigen Ausbildung die Zugangs­möglichkeit zur dreijährigen Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann. Pflegeberufe haben eine hervorragende Berufsperspektive. Es erwartet Sie eine Ausbildung, die Ihnen im Sana Klinikum Offenbach eine große Vielfalt und Abwechslung bietet. Zudem können Sie sich auf eine attraktive und leistungsgerechte Ausbildungsvergütung sowie auf sehr kompetente Teams freuen. Sie haben mindestens einen Hauptschulabschluss mit befriedigenden Leistungen. Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift und haben große Freude am Umgang mit Menschen. Zudem bringen Sie großes Interesse am Berufsfeld „Pflege und Medizin“ mit. Des Weiteren verfügen Sie über eine hohe Lern- und Einsatz­bereitschaft sowie eine kommunikative Persönlichkeit. Wir erwarten ein freundliches Auftreten und ein gepflegtes Äußeres. Wenn Sie belastbar und flexibel sind und zudem noch Spaß am teamorientierten Arbeiten haben, dann passen Sie perfekt ins Team. Bei uns erwartet Sie eine interessante, vielseitige und staatlich geregelte Ausbildung und eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team. Wir bieten Ihnen eine kostengünstige Personal-Cafeteria, kostenfreie Lernmittel, freie Urlaubsplanung in den Praxisphasen sowie die Berücksichtigung praktischer Einsatzwünsche. Des Weiteren besteht die Möglichkeit einer Kinderbetreuung aller Altersgruppen direkt auf dem Klinikgelände. Als eine der großen privaten Klinikgruppen in Deutschland versorgt Sana jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten medi­zinischen und pflegerischen Qualitäts­ansprüchen. Mehr als 34.000 Mitarbeiter an über 50 Standorten vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeits­umfeld mit abwechslungsreichen Heraus­forderungen und viel Raum für Eigen­initiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.
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Pflegehelfer / Altenpflegehelfer (m/w/d) 1:1 Pflege bei unsereren Kunden zu Hause

Do. 06.08.2020
Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Stuttgart, Essen, Ruhr, Leipzig, Nürnberg
  Wir sind TOLL Betreuung und Pflege: ein Pflege- und Betreuungs­dienst­leister, welcher die häusliche Anwesenheitspflege in ganz Deutschland anbietet. Um unseren Kunden eine Alternative zum Pflegeheim zu bieten, suchen wir liebevolle Pflegehilfskräfte / Pflege­assis­tenten (m/w/d), welche unsere Kunden im eigenen Zuhause unterstützen. Bei uns arbeitest du im 14 Tage Rhythmus – 14 Tage pro Monat im Einsatz bei dem Kunden vor Ort und 14 Tage frei. Du bist auf der Suche nach Deinem Traumjob? Du willst endlich ohne Zeitstress pflegen, einen Beruf ausüben, in dem Du etwas zurückgeben kannst und in engem Kontakt mit Deinem Kunden stehst? Dann bewirb Dich bei Toll. Wir freuen uns auf Dich! Durchführung bzw. Unterstützung bei der Grundpflege Übernahme der Haushaltsführung oder Erbringung hauswirtschaftlicher Dienstleistungen Individuelle Alltagsgestaltung und Betreuung, z.B. gemeinsame Spaziergänge, Begleitung zu Arztbesuchen, gesellschaftliche Unterhaltung Vorzugsweise Ausbildung oder Qualifizierung als Pflegehelfer oder Pflegeassistent, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d ) o.ä. Flexibilität deutschlandweit zu arbeiten und 2 Wochen am Stück im Haushalt unseres Kunden zu leben und zu wohnen Dienstleistungs-, service- und kundenorientiertes Arbeiten und Handeln Planungssicherheit durch 14 Tage arbeiten und 14 Tage frei Attraktives Festgehalt und Bahncard 50, auch für die private Nutzung Hauseigene Akademie mit Einarbeitung speziell für die 1:1 Betreuung und Pflege, Erste-Hilfe-Kurs und weitere Fortbildungsschwerpunkte Reiseplanung und Übernahme der kompletten Kosten zu unserem Kunden und wieder nach Hause Unterstützung durch examinierte Pflegefachkräfte
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Betriebsärzte (m/w/d) für das Zentrum für Arbeit und Gesundheit

Do. 06.08.2020
Mainz, Neuwied
Als einer der großen christlichen Träger sozialer Einrichtungen in Deutschland wissen wir, worauf es ankommt: auf Verlässlichkeit, eine wertschätzende Atmosphäre und unseren gemeinsamen Erfolg. Entscheiden Sie sich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen bei der Marienhaus Kliniken GmbH an den Standorten Neuwied und Mainz. Betriebsärzte (m/w/d) für das Zentrum für Arbeit und Gesundheit in Voll- oder Teilzeit Durchführung von betriebsärztlichen Aufgaben nach § 3 ASiG und DGUV Vorschrift 2 Begleitung der betrieblichen Rehabilitation reisemedizinische Beratung und -impfungen Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in Fragen des betrieblichen Gesundheitsschutzes im Akutfall notfallmedizinische Versorgung vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen betrieblichen Partnern Mitarbeit in Projekten z. B. im betrieblichen Gesundheitsmanagement Facharztbezeichnung für Arbeitsmedizin oder eine abgeschlossene Facharztausbildung mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin großes Interesse an einer präventiv orientierten Medizin Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team, sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Empathie und soziale Kompetenz idealerweise verfügen Sie über die Ermächtigung zur arbeitsmedizinischen Untersuchung nach Röntgen- und Strahlenschutzverordnung Führerscheinklasse B und Bereitschaft zu Fahrtätigkeit setzen wir voraus Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem verantwortungsvollen und vielfältigen Aufgabengebiet einen attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre geeignete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich einer Zusatzversorgung
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Pflegefachkraft (m/w/d) im dynamischen Umfeld der ambulanten Pflege

Do. 06.08.2020
Frankfurt am Main
Bei uns zählt „Menschlichkeit“ Der Caritasverband Frankfurt e. V. ist Träger von vier ambulanten Pflegediensten im Stadtgebiet Frankfurt am Main. Wir arbeiten mit einem prozessorientierten Pflegeverständnis und fördern die Eigenständigkeit der Pflegebedürftigen auch durch Anleitung und Beratung. Pflegenden Angehörigen bieten wir verschiedene Unterstützungsmöglichkeiten an. Zu der Abteilung Alten- und Krankenhilfe gehören neben den Pflegediensten die präventive Altenhilfe und die stationäre Pflege. Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main. Unter dem Leitwort „Menschen stärken. Wege finden.“ bieten wir mit mehr als 1.600 Beschäftigten, rund 1.400 Ehren­amtlichen sowie unseren Partnern ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen. Für die Unterstützung unseres ambulanten Pflegeteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte: Pflegefachkraft (m/w/d) im dynamischen Umfeld der ambulanten Pflege in Voll- oder Teilzeit (bis 39 Wochenstunden) Stellenangebot: (50-20-012) Übernahme der fachgerechten Durchführung der Pflege bei meist multimorbiden und hochaltrigen Menschen Durchführen aller pflegerischen Assessments, Maßnahmen und Aufzeichnungen Evaluation des Pflegeprozesses Anleiten von nachgeordneten Pflegekräften und Auszubildenden Unterstützen bei fachlichen Projekten sowie abteilungsübergreifenden Projekten Mitwirken im Qualitätsmanagement einer abgeschlossenen Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Altenpfle-ger*in Erfahrungen in der ambulanten Pflege einer souveränen und lösungsorientierten Arbeitsweise sowie einer professionellen Haltung einem routinierten Umgang mit der Systematik der Planung, Durchführung und Aufzeichnung der Pflege Kenntnissen der Systematischen Informationssammlung (SIS) praktischen Kenntnissen der gängigen Assessmentinstrumente Kenntnissen zur Anwendung und Evaluation der Expertenstandards in der Pflege Kompetenzen in der Bedienung gängiger MS-Office-Anwendungen und von Branchensoftware eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes einen Arbeitsplatz mit großer Eigenverantwortlichkeit und Handlungsspielraum attraktive Aufstiegschancen sowie ein Führungskräfteentwicklungsprogramm Einbindung in den Aufbau moderner Strukturen zum Pflegemanagement die Übernahme umfassender Fachverantwortung in der ambulanten Pflege Steuerung Ihrer Arbeitszeit im Rahmen eines Ampelkontos vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TVöD sowie ein subventioniertes Jobticket Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
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