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Gesundheit & soziale Dienste: 231 Jobs in Wallerstädten

Berufsfeld
  • Teamleitung 28
  • Leitung 28
  • Assistenzberufe 25
  • Praxispersonal 25
  • Gesundheits- und Krankenpflege 21
  • Sozialarbeit 18
  • Abteilungsleitung 17
  • Bereichsleitung 17
  • Erzieher 15
  • Gruppenleitung 9
  • Sachbearbeitung 8
  • Innere Medizin 8
  • Außendienst 8
  • Kita 6
  • Kindergarten 6
  • Vorschule 6
  • Altenpflege 5
  • Assistenz 5
  • Betreuungsberufe 5
  • Controlling 5
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 221
  • Ohne Berufserfahrung 158
  • Mit Personalverantwortung 28
Arbeitszeit
  • Vollzeit 199
  • Teilzeit 99
  • Home Office 16
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 183
  • Befristeter Vertrag 29
  • Arbeitnehmerüberlassung 10
  • Ausbildung, Studium 4
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
  • Praktikum 1
  • Promotion/Habilitation 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Mitarbeiter Front Office (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Wiesbaden
PIMA ist der richtige Partner, um Mitarbeiter und Unternehmen gesund erfolgreich zu machen! Wir kümmern uns in allen gesetzlichen, branchenspezifischen und individuellen Belangen ganzheitlich um die Gesundheit der Menschen im Unternehmen: von der strategischen Zielsetzung bis zur Umsetzung und Auswertung. Gesundheit, Zufriedenheit und Erfolg sind die Ergebnisse unserer Arbeit. Wir sind die Gesundheitshüter. Für unsere Firmenzentrale in Wiesbaden suchen wir in Vollzeit ab sofort einen: Mitarbeiter Front Office (m/w/d) Führung des Empfangs der Firmenzentrale inkl. Telefonservice und Besuchermanagement Unterstützung in den Bereichen Fuhrpark, Bestellwesen und Facility Management Buchung und Vorbereitung von Konferenzräumen inklusive Organisation der Bewirtung Post- und Kuriermanagement sowie E-Mail Korrespondenz Organisation von Veranstaltungen und Ausflügen Reisebuchungen für definierte Mitarbeitergruppen Datenpflege von Stammdaten in internen Systemen Allgemeine administrative Tätigkeiten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und fundierte Berufserfahrung im relevanten Bereich Sehr gute Kenntnisse in der Büroorganisation Versierter Umgang in allen MS-Office-Anwendungen Selbständige und strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke Verhandlungssichere Deutschkenntnisse gepflegtes Erscheinungsbild Führerschein Klasse B Arbeit in einem erfolgreichen und innovativen Familienunternehmen mit flachen Unternehmensstrukturen Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit durch geregelte Arbeitszeiten 30 Tage Jahresurlaub Obst, Wasser, Tee und Kaffee werden kostenlos bereitgestellt
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Duales Studium Personalmangement (B.A.) – PEOPLE GROW ®

Di. 15.06.2021
Frankfurt am Main
Noch nie war Wandel so schnell wie heute. Digitale Arbeitswelten und steigende Kundenansprüche fordern uns heraus – als Unternehmen und Arbeitgeber. Aus diesem Grund setzen wir auf engagierte Absolventen und Young Professionals, die Macher-Mentalität, Mut und Lust auf Neues mitbringen. Für uns bedeutet Arbeiten bei PEOPLE GROW, die (Arbeits-)Welt verändern. Was in vielen anderen Unternehmen nur leere Versprechen sind, ist bei uns oberste Regel: Der Mensch im Mittelpunkt. Sie steht für die Überzeugung, dass nachhaltig gute Beziehungen nur mit der richtigen Anziehungskraft auf beiden Seiten entstehen. Deshalb handeln wir nach dem Leitsatz: "Hire for Attitude, Train for Skills" - somit sind für uns Unternehmens-, Team-Fit und das passende Mindset wichtig. Fertigkeiten können stets erlernt werden. Bist Du dabei? Dann werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 01. Oktober 2021. Du entwickelst Suchstrategien und kümmerst Dich um die Auswahl der Kanäle, die den größten Erfolg des Projektes garantieren Du führst Recherchen in den sozialen Netzwerken durch Du besuchst Messen oder auch Netzwerktreffen Du lernst das Online- und Videomarketing kennen Du bekommst Einblicke in die Erstellung von Recruiting-Kampagnen Karriereaussichten: Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit im Scouting, im Marketing oder im Sales in unserer Agentur zu arbeiten. Du hast (Fach-)Abitur, oder als Bewerber*in ohne Abitur: Deinen Meister, einen qualifizierten Berufsabschluss mit Berufserfahrung oder Du bist staatl. gepr. Techniker*in oder Betriebswirt*in Du beschäftigst Dich nicht mit Problemen, sondern suchst und findest immer passende Lösungen Du bist offenherzig, menschenorientiert und kommunizierst geradeaus Du gibst niemals auf und strebst beharrlich Deine Ziele an Du hast richtig Lust etwas zu bewegen und die Arbeitswelt zu verändern Du bist geistreich und hast keine Scheu Informationen zu recherchieren Bei der IU - Campus Frankfurt am Main: Die Studienberatung der IU berät Dich ausführlich, stellt den Kontakt mit dem Praxispartner her und begleitet Dich während Deines gesamten dualen Studiums Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.) Ideale Karriereperspektiven durch unser praxisorientiertes Studienmodell Kleine Lerngruppen und moderne Vorlesungsräume Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU Du bekommst ein Semesterticket für das gesamte RMV Gebiet und Du kannst von speziellen Konditionen unserer Unternehmenspartner, wie beispielsweise einem Fitnessstudio profitieren Dich erwartet in Frankfurt ein moderner Campus inklusiver eigener, voll ausgestatteten Küche Du hast flächendeckendes WLAN am gesamten Campus Beim Praxispartner: Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir von PEOPLE GROW für Dich! Du hast flexible Arbeitszeiten und erfährst flache Hierarchien Du findest bei uns zeitgemäße, moderne Arbeitsplätze vor Du bekommst eine top Arbeitsplatz-Ausstattung Du hast Möglichkeiten im Homeoffice zu arbeiten Du kannst kostenlose Getränke und frisches Obst zu Dir nehmen Du bist bei regelmäßigen Teamevents, Sommerfesten und Weihnachtsfeiern herzlich Willkommen Du kannst an spannenden Seminaren und Weiterbildungsangeboten teilnehmen
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Teamleitung Personalentwicklung (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Wiesbaden
Volunta ist ein Träger für Freiwilligendienste des DRK in Hessen. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht, allen Menschen den Wert und den Nutzen gesellschaftlicher Teilhabe zu vermitteln. Wir motivieren für Freiwilligendienste und gewinnen junge Menschen sowie Einsatzstellen und Gastfamilien für unsere Programme in Hessen und weltweit. Wir übernehmen die Beratung, Betreuung und pädagogische Begleitung der Freiwilligen. Wir sind Ansprechpartner für soziale, ökologische und kulturelle Einsatzstellen und Interessengruppen. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine erfahrene und souveräne Persönlichkeit (m/w/d) für die Teamleitung Personalentwicklung In Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) auch als Job-Sharing möglich mit Dienstort Wiesbaden Die Stelle ist auf ein Jahr befristet mit der Aussicht auf Weiterbeschäftigung..Die Gestaltung des Lernens und der Weiterentwicklung der aktuell 168 Mitarbeitenden und Führungskräfte von Volunta ist die zentrale Aufgabe unserer Personalentwicklung. Als Teamleitung sind Sie für die Themengebiete der Personal- und Organisationsentwicklung sowie der Arbeitgeberattraktivität verantwortlich und bieten den verschiedenen Bereichen Beratungsleistungen an. Damit leisten Sie einen  wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung von Volunta. Zu Ihren zentralen Aufgaben gehören insbesondere Konzeption, Implementierung und Evaluation einer Personalentwicklungs-Strategie in Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen und Werten Beratung der Führungskräfte bei der qualitativen Bedarfs- und  Nachfolgeplanung und Ableitung entsprechender Maßnahmen Beratung und Begleitung von Veränderungsvorhaben inklusive Strategieentwicklung  und Evaluation Konzeption und Umsetzung kulturfördernder Maßnahmen zur Stärkung der Vernetzung und Entwicklung bereichsübergreifender Kompetenzen und des Diversity Managements Beobachtung und Analyse von Trends sowie Weiterentwicklung bestehender Konzepte   Kontinuierliches Monitoring der Qualität und Wirksamkeit umgesetzter Maßnahmen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium z.B. der Psychologie, der Pädagogik oder Sozial-oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung in den Bereichen Weiterbildung/ Personalentwicklung oder Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, zusätzliche Qualifikationen in den Bereichen Personalentwicklung oder Coaching und mehrjährige relevante Berufserfahrung in den Bereichen Weiterbildung/ Personalentwicklung Idealerweise verfügen Sie außerdem über mehrjährige Führungserfahrungen. Als Dienstleister/-in für die Mitarbeitenden und Führungskräfte besitzen Sie eine beständige Leidenschaft zur Unterstützung von individueller und organisationaler Entwicklung und arbeiten kunden- und lösungsorientiert Sie sind erfahren in der strategischen Konzeption von Lern- und Entwicklungsansätzen für Mitarbeitende und Führungskräfte. Mit einem breiten Methodenwissen (z.B. Design Thinking etc. ) verstehen Sie es, die Konzepte in moderne Maßnahmen zu operationalisieren Sie sind eine kommunikations- und überzeugungsstarke Persönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft und sicher im Umgang mit unterschiedlichen Kunden und Schnittstellen Ihr Führungsverständnis setzt auf kooperative und eigenverantwortliche Zusammenarbeit geprägt von emotionaler Intelligenz, Empathie, Wertschätzung,  Kritikfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Kompromissbereitschaft. Sie arbeiten stets eigenverantwortlich, analytisch, strukturiert und kostenbewusst. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie mitgestalten können und ein gutes Betriebsklima Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten und Sabbatical Ein branchenübliches Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Jahressonderzahlung Eine praxisnahe Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Eine am Diversity Management orientierte Unternehmenskultur
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Duales Studium Kindheitspädagogik (B.A.) – Bischöfliches Ordinariat

Di. 15.06.2021
Frankfurt am Main
Im Bistum Limburg gibt es 305 katholische Kindertagesstätten, die meisten in Trägerschaft von katholischen Kirchengemeinden. Die Einrichtungen verfolgen vielfältige pädagogische Profile und konzeptionelle Schwerpunkte. Allen gemeinsam ist dabei die Arbeit nach Qualitätsstandards des KTK-Gütesiegels und ein katholisches Profil, das die Kinder und ihre Familien in den Mittelpunkt stellt und Zeugnis von der bedingungslosen Liebe Gottes zu uns Menschen gibt. Dies wird getragen von Mitarbeitern, die mit ihren Talenten und Qualifikationen und mit ihrer täglichen Arbeit diesen Anliegen ein Gesicht geben. Werde auch Du Teil unseres Teams und starte bei uns zum 01. Oktober 2021. Du bist Wegbegleiter*in für Kinder in ihrer Entwicklung Du arbeitest mit Kindern aus verschiedenen kulturellen Zusammenhängen Du machst christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar Du baust Erziehungspartnerschaften mit Eltern auf Karriereaussichten: Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung besteht für Dich die Möglichkeit auf eine Übernahme mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten.  Du hast (Fach-)Abitur, oder als Bewerber*in ohne Abitur: Deinen Meister, einen qualifizierten Berufsabschluss mit Berufserfahrung oder Du bist staatl. gepr. Techniker*in oder Betriebswirt*in Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern Du bist freundlich, zuverlässig und teamfähig Du bringst eigene Ideen mit und möchtest diese auch verwirklichen Bei der IU - Campus Frankfurt am Main: Die Studienberatung der IU berät Dich ausführlich, stellt den Kontakt mit dem Praxispartner her und begleitet Dich während Deines gesamten dualen Studiums Ein staatlich anerkanntes Studium, mit praxisnahen Inhalten und dem Abschluss Bachelor of Arts (B.A.) Ideale Karriereperspektiven durch unser praxisorientiertes Studienmodell Kleine Lerngruppen und moderne Vorlesungsräume Du hast die Möglichkeit BAföG zu beantragen Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU Du bekommst ein Semesterticket für das gesamte RMV Gebiet und Du kannst von speziellen Konditionen unserer Unternehmenspartner, wie beispielsweise einem Fitnessstudio profitieren Dich erwartet in Frankfurt ein moderner Campus inklusiver eigener, voll ausgestatteten Küche Du hast flächendeckendes WLAN am gesamten Campus Beim Praxispartner: Du musst keine Studiengebühren zahlen – das übernehmen wir für Dich! Du erhältst eine gute Vergütung nach TVöD SuE sowie aus der Zusatzversorgungskasse Du arbeitest in einem großen Kita-Netzwerk mit insgesamt 305 Kitas im Bistum Limburg Dir wird eine berufliche Perspektive für die Zeit nach dem Studium geboten Du wirst eine freundliche, partnerschaftliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre vorfinden
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Regionaler Recruiting Manager (w/m/d) im Home-Office

Di. 15.06.2021
Hamburg, Bremen, Ingolstadt, Donau, Stuttgart, Ulm (Donau), Würzburg, Frankfurt am Main, Regensburg
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! #komminsteam#personalermitherz#karrierebeikorian Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe und wünscht Dir die Möglichkeit eigenverantwortlich im Home-Office zu arbeiten? Du findest die besten Kandidaten und verfügst über ein gutes Netzwerk? Dann bist du bei uns als Recruiting Specialist für unsere bundesweiten Nursing Homes genau richtig! Worauf wartest Du noch? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Verantwortung für den End to End Recruitingprozess für unsere Pflegeeinrichtungen, von der Stellenausschreibung, über eigenständige Interviews bis hin zum Onboarding Active Sourcing mit den gängigen Online Plattformen sowie Aufbau und Pflege unseres Talent Pools Sicherstellung einer termin- und budgetgerechten Umsetzung von Maßnahmen zur Personalgewinnung inkl. Einhaltung und Monitoring von KPIs Pflege von Netzwerken sowie Durchführung von Recruiting Veranstaltungen, wie bspw. Bewerbertage und Messen Mitwirkung bei der Erstellung von Anforderungsprofilen, Stellenvorlagen, Maßnahmenplänen sowie Weiterentwicklung der langfristigen Recruiting Strategie Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium sowie mind. 3-jährige Berufserfahrung in der Personalbeschaffung, idealerweise in die Pflege- oder Gesundheitsbranche Exzellente Gesprächsführung, Überzeugungskraft und kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und ein ausgeprägter Erfolgswille Kreativität in der Kontaktaufnahme und Direktansprache von Kandidaten Sichere Kenntnisse in den gängigen MS Office Programmen Einen sicheren Arbeitsplatz in der größten Wachstumsbranche Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Ein motiviertes Arbeitsumfeld mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und attraktive Home-Office Regelungen Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Humanoo Gesundheitsapp mit ansprechenden Programmen und Aktionen
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Medizinische Fachangestellte (w/m/d)

Di. 15.06.2021
Darmstadt
Wir verfolgen mit unseren vier Standorten in Darmstadt, der Augenarztpraxis in der Frankfurter Straße und das Augendiagnostik- und OP-Zentrums an der Mathildenhöhe, sowie der Zweigpraxen in Weiterstadt und Ober-Ramstadt die konsequente Umsetzung der modernen Augenheilkunde. Die Zertifizierung der Praxen nach ISO 9001 ist äußeres Zeichen unseres Anspruchs in Freundlichkeit, Service und gelebter Qualität in Praxis und OP. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als medizinische Fachangestellte (w/m/d) im Augenmedizinischen Versorgungszentrum am Standort Darmstadt in Vollzeit. Als medizinische Fachangestellte sind Sie für die Voruntersuchung unserer Patient*innen und die Arztassistenz während der Sprechstunde zuständig Das Terminmanagement sowie administrative Tätigkeiten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie sind die erste Ansprechperson für unsere Patient*innen, Angehörige, Einweiser*innen und Kolleg*innen Sie versorgen unsere Patient*innen vor und nach Operationen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich (vorzugsweise Augenheilkunde) Sie bringen bereits erste Berufserfahrungen im augenmedizinischen Bereich und in der Leitung von Sprechstunden mit In stressigen Situationen handeln Sie ruhig und verantwortungsbewusst Sie haben ein sicheres Auftreten auch bei hohem Patienten- und Arbeitsaufkommen Solide PC-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich (insbesondere Outlook und MS Office) Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch eine hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Ihr Organisationstalent aus Sie erwartet eine leistungsbezogene Vergütung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer betrieblichen Altersversorgung Sie haben die Möglichkeit, in einer teamorientierten und kollegialen Arbeitsatmosphäre eigenverantwortlich zu arbeiten und sich durch fachspezifische, externe Seminare weiterzubilden In unserer hochprofessionellen nach DIN EN ISO 9001 zertifizierten Praxis können Sie sich einer langfristigen beruflichen Perspektive sicher sein
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Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) für die IMC/Überwachungsstation

Di. 15.06.2021
Bad Soden
Die Kliniken des Main-Taunus-Kreises bilden gemeinsam mit den Klinikum Frankfurt Höchst den größten kommunalen Klinikverbund der Region, die Kliniken Frankfurt Main-Taunus GmbH (Kliniken FMT). Sie sind ein modernes Gesundheitszentrum, das Menschen jeden Alters ein medizinisch und pflegerisch optimales und serviceorientiertes Angebot - von der Geburt bis zum Lebensabend - bietet. Zu den Kliniken des Main-Taunus-Kreises mit elf medizinischen Fachabteilungen und zwei medizinischen Versorgungszentren (MVZ) gehören die Krankenhäuser Bad Soden und Hofheim, die Gesundheitsakademie Main-Taunus, die Seniorenresidenz Main-Taunus-Kreis und die Main-Taunus-Privatklinik. Lernen Sie uns und unser Angebot näher kennen unter www.kliniken-mtk.de Die IMC-Station umfasst 12 Betten, ist kardiologisch geführt und befindet sich in einer baulichen Einheit mit der Intensivstation. Auf beiden interdisziplinär belegten Stationen werden Patienten der Fachabteilungen Kardiologie, Gefäß-, Thorax- und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Plastischen -, Hand- und rekonstruktiven Chirurgie, Urologie und Gynäkologie sowie Gastroenterologie versorgt.   Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Bad Soden a. Taunus eine/-n   Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) für die IMC/Überwachungsstation Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege der Patienten nach ganzheitlichen Gesichtspunkten Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie kontinuierliche Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Abteilung abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Bereitschaft zur kooperativen, kollegialen Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team flexibles und eigenständiges Handeln sowie große Einsatzbereitschaft Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und soziale Kompetenz wirtschaftliches Denken und Handeln EDV-Kenntnisse einen unbefristeten Arbeitsvertrag Einarbeitung nach einem Einarbeitungskonzept Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Nutzung von CNE (Thieme-Verlag) zusätzliche betriebliche Altersvorsorge kostenfreie private Krankenversicherung für stationäre Wahlleistung und mehr („Wir für Gesundheit“) Firmenfitness „Qualitrain“, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter-Cafeteria
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Pflegedienstleitung (m/w/d) als verantwortliche Pflegefachkraft

Di. 15.06.2021
Frankfurt am Main
Sie suchen eine spannende Herausforderung als ambitionierte Pflegedienstleitung in einem dynamischen Umfeld? Dann sollten wir uns kennenlernen! Der Caritasverband Frankfurt e. V. ist Träger von vier ambulanten Pflegediensten im Stadtgebiet Frankfurt am Main. Wir arbeiten mit einem prozessorientierten Pflegeverständnis und fördern die Eigenständigkeit der Pflegebedürftigen auch durch Anleitung und Beratung. Pflegenden Angehörigen bieten wir verschiedene Unterstützungsmöglichkeiten an. Zu der Abteilung Alten- und Krankenhilfe gehören neben den Pflegediensten die präventive Altenhilfe und die stationäre Pflege.Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frank-furt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main. Unter dem Leit-wort „Menschen stärken. Wege finden.“ bieten wir mit mehr als 1.600 Beschäftigten, rund 1.400 Ehrenamtlichen sowie unseren Partnern ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen. Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2021 eine engagierte, empathische und zielstrebige: Pflegedienstleitung (m/w/d)als verantwortliche Pflegefachkraft in Vollzeit (39 Wochenstunden) - zunächst befristet auf 12 Monate Durchführung der Dienst- und Fachaufsicht der Mitarbeiter*innen Planung und Koordination des Personaleinsatzes Steuerung der Abrechnung mit Kostenträgern Weiterentwicklung des Pflegekonzeptes und Sicherstellung der Umsetzung Evaluation der Pflegequalität Organisation der betrieblichen Abläufe eine Qualifikation zur Erfüllung der Anforderungen gemäß § 71 SGB XI (vorzugsweise durch den erfolgreichen Abschluss eines pflegebezogenen Studienganges) eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft Berufserfahrung in der ambulanten Pflege erste Führungserfahrung und betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Entwicklung pflegerischer Angebote und Konzepte Organisationstalent, Kreativität und Engagement die Fähigkeit zur Gestaltung der Arbeit in Netzwerken und in den Stadtteilen EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office, Outlook, Excel, Vivendi) Ausgeprägte Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und Einsatzbereitschaft Durchsetzungs- und Organisationsvermögen, Kommunikationsstärke und Gelassenheit eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes einen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einer sich weiterentwickelnden Einrichtung Verantwortung für die wirtschaftliche Betriebsführung Übernahme umfassender Fach- und Führungsverantwortung in der ambulanten Pflege Steuerung Ihrer Arbeitszeit im Rahmen eines Ampelkontos eine qualifizierte Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TVöD Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse ein subventioniertes Jobticket
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Gesundheits- und Krankenpfleger OP oder Operationstechnischer Assistent (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Lorsch, Hessen
Die Schön Klinik Lorsch befindet sich in der Rhein-Main-Neckar Metropolregion direkt an der hessischen Bergstraße (30 km nach Heidelberg und Mannheim, 50 km nach Frankfurt). Die Gegend rund um Lorsch trumpft mit viel Grün und üppiger Natur auf, beispielsweise mit dem Pfälzer Wald und dem Geo-Naturpark Bergstraße-Odenwald. Als Teil unseres interdisziplinären Teams übernehmen Sie das Instrumentieren, Assistieren und Springertätigkeiten im OP für die Bereiche Orthopädie- und Unfallchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie sowie Schulterchirurgie. Sie sind zuständig für die Vor- und Nachbereitung von Operationen und verantworten die Vorbereitungs-, Überwachungs- und Nachsorgemaßnahmen am Patienten bei operativen Eingriffen. Gemeinsam im Team sorgen Sie für reibungslose OP-Prozesse in unseren vier OP-Sälen und arbeiten interdisziplinär sowie vertrauensvoll mit unseren Fachabteilungen zusammen. Nach erfolgreicher Einarbeitung nehmen Sie am OP-Rufdienst teil (keine Hausdienste). Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Operationstechnischen Assistenten (OTA) (m/w/d). Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich wäre, dass Sie eine Fachweiterbildung und/oder erste Berufserfahrung im OP mitbringen. Sie haben Freude an konstruktiver und interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem dynamischen, motivierten Team. Gute kommunikative Fähigkeiten, Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen für unsere Patienten runden Ihr Profil ab. Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum Teamorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet Innovatives und hochprofessionelles Umfeld in einer nach DIN EN ISO 9001:2008 zertifizierten Klinik „Schön Privat“-Versicherung mit Wahlarztbehandlung und Unterbringung auf der Komfortstation für Sie und Ihre direkten Familienangehörigen Starterprämie von 2.000 EUR 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr  Günstige private Zusatzversicherung für Sie und Ihre direkten Familienangehörigen Vergünstigte Mitgliedschaft bei zahlreichen Sporteinrichtungen Fahrradleasing durch CompanyBike Preisnachlässe bei vielen Unternehmen über Corporate Benefits
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Technische*r Leiter*in (m/w/d)

Mo. 14.06.2021
Mainz
Die Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist die einzige medizinische Einrichtung der Supramaximalversorgung in Rheinland-Pfalz und ein international anerkannter Wissenschaftsstandort. Unsere mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen repräsentieren das gesamte Spektrum der modernen Medizin. Eine optimale Patientenversorgung, basierend auf modernsten Diagnose- und Therapieverfahren und neuesten Forschungserkenntnissen, ist unser Anspruch. Leitlinie unseres Handelns ist das Prinzip „Unser Wissen für Ihre Gesundheit“. Die Universitätsmedizin Mainz verfügt über rund 1.500 Betten und behandelt jährlich rund 341.000 Patienten, davon knapp 273.000 ambulant. Auf den Stationen versorgen exzellent ausgebildete und erfahrene Teams von Ärzten und Pflegenden jährlich rund 68.000 Patienten. Das Servicecenter 5 – Technik und Wirtschaftsbetriebe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Technische*r Leiter*in (m/w/d) Planung, Koordination und Überwachung der Arbeitsabläufe, Ergebnisse und Sicherstellung der Verfügbarkeit der technischen Einrichtungen Personalverantwortung für die Mitarbeitenden des Bereiches Erarbeitung und Umsetzung objektbezogener Konzepte zur Verbesserung und Reduzierung von Verbrauchs- und Betriebsbereitstellungskosten Kaufmännisches und technisches Koordinieren der vertraglich vereinbarten Leistungen für die UM Begleitung der Umbaumaßnahmen sowie Sanierungs- und Renovierungsarbeiten, Begleitung von Projekten der UM Gestaltung und Entwicklung des eingeleiteten Umstrukturierungsprozesses im Servicecenter 5 Abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Versorgungstechnik (FH), Facility-Management, Krankenhausbetriebstechnik Mind. 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Funktion des Gesundheitswesens, Führungserfahrung sowie Erfahrung im Umgang mit Behörden Gute MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung in CAFM/CAD Kenntnisse im Werkvertragsrecht/VOB/BVOL Erfahrung mit kleineren (Umbau-)Projekten, Ausschreibungen, Vergabe und Projektsteuerung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiterangebote wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit Sehr gute Verkehrsanbindung
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