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Gesundheit & soziale Dienste: 136 Jobs in Wetzendorf

Berufsfeld
  • Gesundheits- und Krankenpflege 22
  • Teamleitung 21
  • Leitung 20
  • Altenpflege 15
  • Betreuungsberufe 15
  • Praxispersonal 13
  • Assistenzberufe 13
  • Gruppenleitung 10
  • Abteilungsleitung 9
  • Bereichsleitung 9
  • Weitere: Pflege 4
  • Therapie und Assistenz 4
  • Administration 4
  • Bilanzbuchhaltung 3
  • Finanzbuchhaltung 3
  • Innere Medizin 3
  • Netzwerkadministration 3
  • Referent 3
  • Systemadministration 3
  • Anwendungsadministration 2
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Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 133
  • Ohne Berufserfahrung 90
  • Mit Personalverantwortung 18
Arbeitszeit
  • Vollzeit 124
  • Teilzeit 53
  • Home Office möglich 14
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 124
  • Befristeter Vertrag 8
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Ausbildung, Studium 1
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Gesundheit & Soziale Dienste

Pflegefachkraft Ambulanter Dienst (m/w/d)

Di. 24.05.2022
Erlangen
Wir glauben an Verantwortung, Respekt und Lebensfreude. Wir arbeiten professionell, fachlich fundiert und zuverlässig. Wir kommunizieren offen mit Courage und Küsschen. Eine „Frankenschwester“ (m/w) zeigt Einsatz mit Freude und Leidenschaft – motiviert von dem Rückhalt eines engagierten, fähigen Teams und dem herzlichen Feedback unserer Patienten. Pflegefachkraft Ambulanter Dienst (m/w/d) Sicherstellen der behandlungs- und grundpflegerischen Versorgung der Kunden in der Häuslichkeit Führen und evaluieren der Pflegedokumentation Durchführung prophylaktischer Maßnahmen Mitarbeit bei Maßnahmen der Qualitätssicherung Teilnahme an Dienstbesprechungen und Fallbesprechungen Ausbildung zur AltenpflegerIn oder Gesundheits- und KrankenpflegerIn (m/w/d) Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege Eigenverantwortliches Arbeiten Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B 2.000,- Euro Willkommensbonus – Die Geldprämie ist steuer- und sozialversicherungspflichtig. abwechslungsreiche, herausfordernde Tätigkeit in Erlangen, Herzogenaurach oder Nürnberg und Fürth engagiertes, fähiges & herrliches Team Weiterbildungschancen
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Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Sterilzubereitungen

Di. 24.05.2022
Fürth, Bayern
  ÜBER UNS Als familiengeführtes Unternehmen im Herzen von Fürth ist der ABF Unternehmensverbund von der traditionellen Apotheke zu einem innovativen, überregionalen Anbieter von patientenindividuellen Arzneimitteln und Therapieprodukten herangewachsen. Unter anderem in den Bereichen onkologische Therapie, pharmazeutische Home-Care-Therapien und ophthalmologische Medikamentengabe widmen sich über 200 Spezialisten mit fachlicher Expertise und Engagement der umfassenden Versorgung unserer Kunden und Patienten. Der ABF Unternehmensverbund ergibt sich aus den Unternehmensmarken ABF-Apotheke, ABF-Pharmazie und ABF-Synergie.  Kundenbetreuung  Koordination von Terminen mit Bestandskunden sowie telefonische Beratung und Betreuung Bearbeiten und Weiterleiten von Kundenanfragen an die jeweils intern zuständigen Personen/Abteilungen  Durchführung von monatlichen Quality Calls (Regelprozess) Vor Ort Besuche (Weihnachtsbesuche, Eskalationen etc.) Notfallhandy für Praxen und Patienten (Bestellungen und Absagen)  Pflege der Kundendaten  Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei der Neukundenakquise Implementierung von Online Bestell-Systemen in den Praxen Durchführung von Marktrecherchen und Erstellung von Unterlagen (operative Weiterentwicklung der Geschäftsfelder) Organisation und Teilnahme an externen und internen Veranstaltungen Analysen und Auswertungen auf Basis von Daten aus dem Controlling Koordination von Aktionen (Osteraktion, Weihnachtsaktion etc.)  Abgeschlossene (kaufmännische) Ausbildung Idealerweise Erfahrung im Vertriebsinnendienst/Auftragsabwicklung/Kundenbetreuung Hohe Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick  Kommunikationsstärke und eigenständige, strukturierte Arbeitsweise Freundliches und verbindliches Auftreten Gute Kenntnisse in MS Excel  Auf Sie wartet eine abwechslungsreiche und relevante Tätigkeit mit einer Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet und in ein expandierendes und zukunftsorientiertes Familienunternehmen im pharmazeutischen Umfeld.  Die ABF bietet Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Home-Office Eine attraktive Vergütung und die Möglichkeit einer arbeitgeberbezuschussten betrieblichen Altersvorsorge Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie kontinuierliche Weiterbildungsangebote Moderne und individuelle Büros in zentraler Lage in Fürth mit bester Verkehrsanbindung (ÖPNV und DB) Offene Kommunikation und viel Freiraum für innovative Ideen Mitarbeiterbenefits (Apothekenrabatt, kostenfreie Getränke, BusinessBike u.a.) Familiäre und dynamische Arbeitsatmosphäre Genau Ihr Ding? Sehr gut!  Dann freuen wir uns auf Ihre digitale Bewerbung, in der wir sehen, weshalb Sie sich für diese Aufgaben eignen und ab wann Sie bei uns durchstarten können – und zu welchem Gehalt.  Wir freuen uns auf Sie! 
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Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

Di. 24.05.2022
Nürnberg, München, Zorneding, Fürstenfeldbruck
Wir suchen eine stellvertretende EinrichtungsLeitung (m/w/d) Denk mit! – Gemeinsam die Welt entdecken Bei Denk mit! erleben wir den Alltag mit all unseren Sinnen und erspüren die Welt mit ihren Wundern. In unseren Kitas wachsen Kinder in einer bunten und viel­fältigen Umgebung auf, in der sie ihrer Ent­decker­freude freien Lauf lassen können. Dabei gestal­ten die Kinder das Leben in der Gruppe mit ihren Bedürf­nissen, Wünschen und kreativen Ideen aktiv mit. Unsere liebe­vollen und qualifi­zierten Pädagog*innen be­glei­ten die Kinder bei ihren indivi­duellen Lern­erfahrungen und unter­stützen ihre Ent­wicklung zu einem selbst­bestimmten und selbst­bewussten Menschen. Da­für arbeiten unsere pädago­gischen Mitarbeiter*innen Hand in Hand und auf Augen­höhe – mit den Kindern, den Eltern und im Team! In enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und dem Team entwickelt Du unser pädagogisches Konzept nach dem Orientierungsplan weiter. Bei Fachfragen stehst Du dem Team beratend zur Seite und gestaltest gemeinsam mit Deiner Einrichtungs­leitung Teamsitzungen und Team­veranstaltungen. Du hast eine ganzheitliche und situations­orientierte Arbeitsweise in der Kita. Durch Deine aufgeschlossene Persönlich­keit pflegst Du einen professionellen Kon­takt zu den Eltern. Nach einer intensiven Einarbeitung mit Unter­stützung durch unsere pädagogische Fach­beratung übernimmst Du als stellvertretende Einrichtungsleitung im Vertretungs­fall die Führungs­verantwortung für Dein Haus. Eine anerkannte pädagogische Ausbildung, z.B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder einen pädagogischen Studienabschluss Die Fähigkeit, Dein Team mit Einfühlungs­vermögen und Engagement im Vertretungsfall zu führen Liebenswürdigkeit und Vertrauenswürdigkeit als Ent­wick­lungsbegleiter der Zwerge und als Erziehungs­partner (m/w/d) der Eltern Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office sowie ein Grund­verständnis für Betriebsführung Ein marktorientiertes und leistungsgerechtes Gehalt inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung Bezuschussung von Fahrtkosten für die tägliche Fahrt zwischen Wohnort und Arbeitsplatz Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Einen einzigartigen Teamspirit mit großer Wertschätzung und regelmäßigen Mitarbeiter*innen-Events Individuelle Fort- und Weiterbildungsprogramme in unserer internen Akademie Ein Führungskräftetraining, welches Dich in Deinen Aufgaben als stellvertretende Einrichtungsleitung stärkt Eine Verwaltung und eine Gebietsleitung, die Dir im Alltag unterstützend zur Seite stehen Hochwertige Ausstattung mit Wohlfühlatmosphäre
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Pflegedienstleitung (m/w/d)

Mo. 23.05.2022
Neunkirchen am Brand
Die Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde umfasst 15 stationäre Pflegeeinrichtungen, einen ambulanten Pflegedienst, vier Kindertagesstätten, eine Jugendhilfeeinrichtung mit mehreren Standorten und das Heilpädagogische Zentrum in Lichtenfels mit acht Einrichtungen und zwei sonderpädagogischen Schulen. In diesen Einrichtungen sind insgesamt rund 1.700 Mitarbeiter in Ober- und Mittelfranken beschäftigt. Die Geschäftsstelle befindet sich in Bamberg. Die Tätigkeit in unseren Einrichtungen beinhaltet viele verschiedene interessante Aufgaben : Menschen zu betreuen, ihnen Aktivitäten zur Freizeitgestaltung anzubieten, pflegerisch-medizinische oder pädagogische Aufgaben zu übernehmen und Ansprechpartner für Angehörige zu sein. Entscheidend ist dabei die gute Zusammenarbeit im Team und das Zusammenwirken verschiedener Berufsgruppen. Für das Caritas-Alten- und Pflegeheim St. Elisabeth in Neunkirchen am Brand suchen wir eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Neunkirchen am Brand. Sicherstellung und Gewährleistung einer hohen Pflegequalität und Betreuung Planung und Organisation der Mitarbeitereinsätze Implementierung aktueller Erkenntnisse im Pflegebereich Übernahme, Durchführung und Kontrolle von qualitätssichernden Maßnahmen Erfolgreich abgeschlossene Pflegeausbildung verbunden mit der Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) oder ein Studium im Pflegemanagement Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Pflegebereich Einen motivierenden, kooperativen und zielorientierten Führungsstil tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes Jahressonderzahlung sowie Leistungsentgelt, dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung interessante Fort- und Weiterbildungen Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) Respektvoller Umgang auf der Grundlage der Ziele und Werte der katholischen Einrichtungen
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Pflegefachkraft (w/m/d) für den OP

So. 22.05.2022
Fürth, Bayern
Das Klinikum Fürth, ein in der Region fest verwurzeltes, wirtschaftlich erfolgreiches akademisches Lehrkrankenhaus der Versorgungsstufe 2, steht für Vielseitigkeit und medizinische Exzellenz. Tagtäglich sind unsere rund 2.700 Mitarbeiter:innen aus vielen verschiedenen Berufsgruppen unermüdlich im Einsatz, um unsere Patient:innen bestmöglich zu versorgen. Dabei ist uns nicht nur die jeweilige Fachkompetenz wichtig, sondern gleichermaßen auch Menschlichkeit und Kollegialität. Im ersten Bauabschnitt entsteht unser hochmoderner OP, dafür brauchen wir Sie als Pflegefachkraft (w/m/d) für den OP in Voll- oder Teilzeit In unserem Zentral OP mit Tageslicht werden in 7 Sälen und unterschiedlichen Fachabteilungen zahlreiche hochspezialisierte Eingriffe vorgenommen.  Examen und Lust auf OP - Kein Problem! Auch Berufsanfänger sind bei uns sehr willkommen! In Kooperation mit unserem Bildungszentrum und den freigestellten Praxisanleitern werden theoretische und praktische Inhalte rasch und gezielt vermittelt. Gerne bieten wir Ihnen an unser Team bei einer Hospitation kennen zu lernen! Nutzen Sie dazu die unten angegebene Kontaktmöglichkeit!   Vor und während der OP instrumentieren und assistieren Prä-, intra- und postoperative Springertätigkeiten OP-Vorbereitung inklusive Bereitstellung von Instrumentensieben, technischen Geräten, Implantaten und OP-Material Organisation eines reibungslosen OP-Ablaufs Erstellen von OP-Dokumentationen  Einhaltung geltender Hygienevorschriften  abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d), mit und ohne Fachweiterbildung für den OP logisches, strukturiertes Handeln empathisches Auftreten professionelle Zusammenarbeit als Teil eines interdisziplinären Teams Möglichkeit zur Doppelqualifikation OTA in einer verkürzten Ausbildung für Pflegefachkräfte innovatives OP Team mit ständiger Weiterentwicklung, z.B. Da Vinci ein interprofessionelles Team auf Augenhöhe durch die Kooperation mit unseren freigestellten Praxisanleitern werden theoretische und praktische Inhalte rasch und gezielt vermittelt Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch unterstützende Berufsgruppen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung und die Möglichkeit des Besuchs von Kongressen und Symposien  eine attraktive tarifliche Vergütung, Jahressonderzahlung und Zuschuss zum Jobticket im öffentlichen Nahverkehr  unzählige Rabattaktionen und Vergünstigungen über unseren Kooperationspartner „corporate benefits“ sowie weitere vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen  optimale Verkehrsanbindung  betriebliche Gesundheitsförderung  Das Versorgungswerk Klinikum Fürth bietet Ihnen neben der tariflichen Alterszusatzversorgung zur Sicherung des Lebensstandards im Ruhestand und bei Berufsunfähigkeit verschiedene Möglichkeiten Ihre Versorgung auszubauen.
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Teamleiter Haushaltshilfe in der Seniorenbranche (m/w/d)

Sa. 21.05.2022
Dortmund, Düsseldorf, Gelsenkirchen, Hamburg, Leverkusen, München, Neuss, Nürnberg, Recklinghausen
Die Agentur für Haushaltshilfe ist spezialisiert auf die Unterstützung und Betreuung von alten, behinderten oder kranken Menschen, die kurzfristig oder dauerhaft Unterstützung im Haushalt benötigen. Unser Ziel ist, dass hilfsbedürftige Menschen dort leben können, wo sie am liebsten sind – und das ist zu Hause! Die Betreuung von Hilfebedürftigen und Senioren ist eine stark wachsende Branche und aufgrund der Demo­graphie einer der absoluten Zukunftsmärkte. Mit über 850 festangestellten Mitarbeitern sind wir der mit Abstand größte Dienst dieser Art und wachsen Jahr für Jahr rasant weiter. Sie suchen einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem wachsenden, sympathischen Team mit viel Raum für eigene Ideen und flachen Hierarchien? Wir sind ein renommiertes und mitarbeiterfreundliches Unternehmen, das mit seiner offenen Kommunikation stark auf den Wert des Einzelnen setzt und durch kollegiale Zusammenarbeit geprägt ist. Deshalb suchen wir für den nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Dortmund, Düsseldorf, Gelsenkirchen, Hamburg, Köln, Leverkusen, München, Neuss, Nürnberg, Recklinghausen, Regensburg, Schweinfurt oder Würzburg einen Teamleiter Haushaltshilfe in der Seniorenbranche (m/w/d) Unsere Teamleiter*innen sind Ansprech­partner für alle Kunden und Mitarbeiter vor Ort. Sie koordinieren und disponieren dort ihr Team aus Haushaltshelfern und stellen damit die Betreuung aller Hilfsbedürftigen sicher. In Ihrer Region bauen Sie ein eigenes Team aus Haushaltshelfern auf, gewinnen und beraten Ihre Kunden in Erstgesprächen. Sie organisieren somit die Haushaltshilfe in Ihrer gesamten Region. Unser fachkundiges Team unterstützt Sie beim Ausbau Ihres Be­zirks und beim Führen Ihrer Mitarbeiter. Sie lernen in unserem Hause von erfahrenen und erfolgreichen Teamkoordinatoren. Unsere Fachkräfte ermöglichen es Ihnen, Ihre erfolgsabhängige Vergütung bis zu Ihrem Wunschgehalt aufzubauen. Vorkenntnisse als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, Disponent, Haushalts­helfer, Pflegefachkraft sowie Mitarbeiter­führung und Marketing sind von Vorteil, aber kein Muss. Ein Führerschein ist erforderlich. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus. Anfragenabwicklung per Telefon und E-Mail. Eine unbefristete Anstellung. Flexible Arbeitszeitgestaltung. Intensive Einarbeitung. Eine lukrative erfolgsabhängige Vergütung. Home-Office Möglichkeit. Entwicklung zur Führungspersönlichkeit. Regelmäßige Teamevents. Ein partnerschaftliches Team Nutzung von Büroräumen. Ein Firmen-Smartphone. Nach der Probezeit ggf. Nutzung eines Firmenwagens.
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Elektroniker (m/w/d) für Gebäude- und Infrastruktursysteme

Sa. 21.05.2022
Erlangen
Modernste Medizin und Pflege – mit Sicherheit! Das Universitäts­klinikum Erlangen bietet seit seiner Gründung im Jahr 1815 Medizin auf höchstem Niveau. In Diagnose und Therapie werden neueste Erkenntnisse der medizinischen Forschung sowie modernste Geräte eingesetzt. Über 9.400 Mitarbeitende aus rund 50 Berufen sind für die Erfüllung der viel­fältigen Aufgaben des Uni­versitäts­klinikums Erlangen notwendig und kümmern sich rund um die Uhr um unsere Patienten. Elektroniker (m/w/d) für Gebäude- und Infrastruktur­systeme für das Dezernat Gebäude­wirtschaft zum nächst­möglichen Zeitpunkt in Vollzeit gesucht Inspektions-, Wartungs- und Instand­setzungs­arbeiten an unseren Lüftungs­anlagen messtechnische Betreuung von gebäude­technischen Infra­strukturen EDV-gestützte Dokumentations­erstellung nach gründlicher Einarbeitung nehmen Sie an der turnus­mäßigen Ruf­bereitschaft teil, innerhalb derer Sie eigen­ständig die Störungs­arbeiten im betreuten Anlagen­spektrum Ihres Betriebs­bereiches durchführen abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Gebäude- und Infra­struktur­systeme oder andere Ausbildung aus dem Bereich der Elektro­technik, wie z.B. Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungs­technik, Elektroniker (m/w/d) für Betriebs­technik, Energie­elektroniker (m/w/d), Energie­anlagen­elektroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäude­technik o.Ä. allgemeine EDV-Kenntnisse (u.a. MS-Office-Produkte) Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungs- und Kosten­bewusstsein sowie Kunden­orientierung, Team­fähigkeit und Lern­bereitschaft Zusätzlich von Vorteil sind: Das Vorliegen folgender Qualifikationen ist wünschenswert, diese können aber auch durch interne und externe Weiter­bildungen erworben werden: Erfahrung in der Mess-, Steuer- und Regelungs­technik Kenntnisse in der Lüftungs­technik einen sicheren, interessanten Arbeits­platz in einem motivierten, aufgeschlossenen Team sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung und Unter­stützung bei der neuen Heraus­forderung einen abwechslungs­reichen und verantwortungs­vollen Tätigkeits­bereich mit individuellen Entwicklungs­möglichkeiten umfassende Angebote zur Gesundheits­förderung alle Leistungen des öffentlichen Dienstes inklusive Zusatz­vorsorge der Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder (VBL) familienfreundliches Umfeld und gegebenen­falls Wohn­heim­plätze Anrechnung der Berufs­erfahrung möglich Bemerkungen: beabsichtigte Eingruppierung je nach Qualifikation und persönlichen Voraus­setzungen gemäß TV-L es handelt sich um eine unbefristete Vollzeit­stelle
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Leitung (m/w/d) des Rettungsdienstes Nürnberg

Sa. 21.05.2022
Nürnberg
Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit. In Deutschland engagieren sich fast 50.000 Malteser ehrenamtlich. Mit fast 31.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen. Insbesondere das enge Miteinander von Haupt- und Ehrenamt zeichnet uns aus.   Für die Leitung des Rettungsdienstes Nürnberg mit den Rettungswachen Nürnberg-Eibach und Wendelstein, suchen wir zum 1.1.2023 eine/n Rettungsdienstleiter/in (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden). Organisatorischer Bestandteil der Rettungswache ist auch die Besetzung von Ambulanzflugzeugen mit med. Assistenzpersonal und die Organisation von bodengebundenen Rückholdienstfahrten. Mit jährlich über 826.000 Einsätzen im Rettungsdienst sind wir Malteser eine nicht wegzudenkende Säule der präklinischen Notfallversorgung. Mit über 5.000 Mitarbeitern sorgen wir an 200 Rettungswachen und mit rund 500 Rettungsdienstfahrzeugen für eine optimale Versorgung aller Notfallpatienten und Erkrankten - rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wir sind bundesweit nach DIN-EN ISO 9001 zertifiziert.   Sicherstellung des Dienstbetriebes und Organisation des Rettungsdienstes an den Rettungswachen Sicherstellung des Dienstbetriebes mit med. Assistenzpersonal im Rahmen eines Ambulanzflugdienstes mit Flächenflugzeugen Führung und Einteilung der Mitarbeitenden (u. a. Mitwirkung bei der Personal-, Abwesenheits-, Einsatz- bzw. Dienstplanung, Überprüfung der Arbeitszeitnachweise, Aus- und Fortbildung, Einarbeitung, Durchführung jährlicher Mitarbeiter-Gespräche, Zwischen- und Abschlussgespräche, etc.) Sicherstellung der rechtlichen Vorgaben und Umsetzung des Qualitätsmanagements Operative Einsatztätigkeiten Umsetzung der Malteser-Führungsleitlinien Mitwirkung in der Einsatzführung (ELRD/OrgL) Anleitung der Auszubildenden und der Freiwilligen Förderung des Ehrenamts Qualifikation als Notfallsanitäter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung und regelmäßigen rettungsdienstlichen Fortbildungen Erfahrungen im Ambulanzflugdienst von Flächenflugzeugen  Sehr gute EDV-Kenntnisse (z.B. MS Office) und idealerweise Erfahrungen in der Dienstplangestaltung Zusatzqualifikationen z. B. als Praxisanleiter für Notfallsanitäter (m/w/d), ELRD/OrgL oder Desinfektor (m/w/d) sind wünschenswert  Ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz Eine sorgfältige, genaue und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung im Umgang mit Qualitätsmanagement-Systemen Erfolgreiche Teilnahme an der Unternehmerprüfung Rettungsdienst oder die Bereitschaft diese zu erwerben Psychische und physische Belastbarkeit Führerschein der Klasse C1 Identifikation mit den Werten, Aufgaben und Zielen einer katholischen Hilfsorganisation Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Kinderzulage 30 Tage Urlaub und einen zusätzlichen Tag zur freien Verfügung Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Malteser-Akademie Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur Diverse Rabatte und Gutscheine über unser Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
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Servicemitarbeiter (m/w/d) Augustinum Seniorenresidenz Roth

Sa. 21.05.2022
Roth, Mittelfranken
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Servicekräfte (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Wochenstunden. Anstellungsart: Teilzeit Professionelle, herzliche und engagierte Betreuung und Beratung unserer Bewohner*innen und Restaurantgäste zur Mittags- und Abendessenzeit Verantwortung für die Serviceabläufe in einer eigenen Station Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen und Betreuung unserer Gäste bei Buffets und mehrgängigen Menüs Teamorientierte und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Kollegen*innen Offene und authentische Gastgeberpersönlichkeit, die mit ehrlicher Freude und Freundlichkeit auf unsere Bewohner*innen und Gäste zugeht Hohes Maß an Service- und Qualitätsdenken und viel Verständnis für die besonderen Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner*innen und Gäste Idealerweise Ausbildung zum Hotel-/Restaurantfachmann (m/w/d) und Erfahrung im gehobenen Service Das Selbstverständnis, sich zuverlässig und engagiert für seinen Arbeitgeber einzusetzen, im Gegenzug aber auch erwarten zu dürfen, dass man Privatleben und Beruf sehr gut vereinen kann. Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch Unsere Arbeit ist von christlichen Werten geprägt. Wir wünschen uns Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die daran gerne mitwirken Attraktive Vergütung nach einem tarifgebundenen System (AVR Bayern): Unsere Mitarbeiter*innen werden nach den Tätigkeiten und deren Beschreibung der entsprechenden Entgeltgruppe zugeordnet. Mit zunehmenden Dienstjahren erreichen Sie automatisch eine höhere Stufe. Planbare und geregelte Arbeitszeiten: Der Dienstplan steht 4 Wochen im Voraus fest. Urlaub: Bei einer Vollzeitbeschäftigung (5-Tage-Woche) erhalten Sie 30 Tage Urlaub. Außerdem gibt es zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen 3 weitere freie Tage. Jahressonderzahlung: Wird im November ausgezahlt und entspricht 80 Prozent des durchschnittlichen Bruttogehalts. Familienbudget: Mitarbeiter*innen mit Kindern erhalten aus einem Familienbudget eine zusätzliche jährliche Einmalzahlung. Zuschläge: Unsere Schichten verteilen sich auf alle Wochentage. Allerdings bekommen Sie bei uns, je nach Einsatz, Samstags-, Sonntags-, Überstunden- und Feiertagszuschläge zusätzlich zu Ihrem Bruttostundenlohn. Darunter fallen sogar Feiertage an einem Sonntag.  Die AVR-Bayern sehen außerdem vor, dass unsere Miaterbeiter*innen, bei Erfüllung der vorgeschriebenen Kriterien, 50 Euro brutto pro Monat Schichtzulage erhalten (bei Vollbeschäftigung, Teilzeit anteilig).  Arbeitskleidung: Wir stellen und reinigen Ihre Arbeitskleidung. Altersvorsorge: Wir zahlen für unsere Mitarbeiter*innen Beiträge an die Evangelische Zusatzversorgungskasse (EZVK) für eine Betriebsrente. Zur weiteren Aufstockung der Altersbezüge können sich unsere Mitarbeiter*innen zusätzlich freiwillig in der EZVK versichern. Krankenversicherung: Auch im Bereich des Krankenversicherungsschutzes engagieren wir uns besonders und zahlen für unsere Mitarbeiter*innen Beiträge zu einer zusätzlichen Beihilfe-Versicherung. Sport und Gesundheit: Zur Erhaltung der Gesundheit bieten wir vielfältige sportliche Aktivitäten im unternehmenseigenen Sportverein SC Vitus. Verpflegung: Zu den vorteilhaften Angeboten zählt auch das hochwertige Essen zu vergünstigten Preisen in den hauseigenen Mitarbeiter-Restaurants an vielen Standorten. Feiern und Ausflüge: Mit Feiern und Betriebsausflügen fördern wir den Zusammenhalt. Fortbildungen: Mit einem umfangreichen Angebot an Fort- und Weiterbildung fördern wir gezielt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mitarbeitervergünstigungen: Unsere Mitarbeiter*innen können von besonderen Rabatten bei verschiedenen Produktherstellern und Dienstleistern profitieren. Dies ist aufgrund der Zugehörigkeit zur Diakonie und besonderen Einkaufskonditionen des Unternehmens möglich.
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Einrichtungsleitung (m/w/i)

Sa. 21.05.2022
Nürnberg
Die Stiftung Hensoltshöhe ist ein diakonisches Unternehmen und ein geistliches Zentrum mit über 110-jähriger Tradition. In unserem Altenheim Hensoltshöhe am Stadtpark in Nürnberg kümmern sich derzeit rund 80 Mitarbeiter um das Wohlbefinden von 82 Bewohnern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Einrichtungsleitung (m/w/i) verantwortliche Leitung des Altenheims Sicherstellung einer kontinuierlich guten Qualität der Pflege, Betreuung und Versorgung wertschätzende, motivierende Mitarbeiterführung und -bindung sowie adäquate Personalsteuerung wirtschaftliche Betriebsführung und Budgetverantwortung Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe und Qualitätsstandards Repräsentation der Einrichtung gegenüber Bewohnern, Angehörigen und der Öffentlichkeit sowie enge Kooperation mit Kostenträgern und Behörden einschlägiges abgeschlossenes Studium oder eine einschlägige abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung zur Einrichtungsleitung gemäß § 12 AVPfleWoqG idealerweise Leitungserfahrung in der Altenpflege Führungskompetenz, ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Kommunikationsgeschick sowie betriebs­wirtschaftliches Denken und Handeln Identifikation mit dem missionarisch-diakonischen Auftrag der Stiftung Hensoltshöhe ein motiviertes Team und ein hochwertig ausgestattetes, attraktives Arbeitsumfeld eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen (z.B. Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag, betriebliche Altersversorgung und Beihilfeversicherung, zwei zusätzliche freie Tage) gemäß AVR Diakonie Deutschland eine wertschätzende, familiäre und christlich geprägte Arbeitsatmosphäre
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