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Groß- & Einzelhandel: 396 Jobs in Teltow

Berufsfeld
  • Teamleitung 60
  • Leitung 59
  • Verkauf (Handel) 58
  • Gruppenleitung 35
  • Sachbearbeitung 28
  • Innendienst 24
  • Einkauf 17
  • Weitere: Vertrieb und Verkauf 17
  • Abteilungsleitung 14
  • Bereichsleitung 14
  • Kundenservice 13
  • Außendienst 12
  • Betriebs- 11
  • Bilanzbuchhaltung 11
  • Filialleitung 11
  • Finanzbuchhaltung 11
  • Materialwirtschaft und Logistik 11
  • Niederlassungs- 11
  • Prozessmanagement 11
  • Weitere: Einkauf 11
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Branche
  • Groß- & Einzelhandel
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 337
  • Ohne Berufserfahrung 228
  • Mit Personalverantwortung 49
Arbeitszeit
  • Vollzeit 374
  • Home Office 108
  • Teilzeit 48
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 317
  • Ausbildung, Studium 30
  • Praktikum 18
  • Befristeter Vertrag 16
  • Studentenjobs, Werkstudent 13
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Groß- & Einzelhandel

Senior HR Manager - Hamburg, Bremen und Berlin

Di. 07.04.2020
Hamburg, Berlin
We're a company of pioneers. It's our job to make bold bets, and we get our energy from inventing on behalf of customers. Success is measured against the possible, not the probable. For today’s pioneers, that’s exactly why there’s no place on Earth they’d rather build than Amazon. When Amazon.com launched in 1995, it was with the mission “to be Earth’s most customer-centric company, where customers can find and discover anything they might want to buy online, and endeavors to offer its customers the lowest possible prices.” This goal continues today, but Amazon’s customers are worldwide now, and have grown to include millions of Consumers, Sellers, Content Creators, and Developers & Enterprises. Each of these groups has different needs, and we always work to meet those needs, innovating new solutions to make things easier, faster, better, and more cost-effective.  Since opening our virtual doors in 1995, Amazon has been pushing the boundaries of possible further and further. Our entire business works hard to delight our customers – from the second an order is placed online, to the seamless coordination of that order behind the scenes, we strive to stay agile, fluid and intentional. This can be described in one of our core Leadership Principles, which is Bias for Action. This means that our teams’ band together, roll up their sleeves, and are not content with just standing still. We are aiming to become the most customer-centric company on Earth. Job ID: 998666 | Amazon Deutschlnd N1 TransportWe are looking for a Sr. HR Manager to drive the development and implementation of the HR Strategy in support of our Amazon Logistics/Last Mile organization across a defined geographical area. This position reporting to the country Sr Manager, HR will partner with various senior leaders along with their respective leadership teams to drive employee engagement and manage change. The individual in this role must understand business priorities and translate them into a HR agenda that supports the business. The Sr. Manager will assess the human resources needs in areas such as performance management, employee relations, compensation, career development and leadership development and drive the appropriate solutions in these areas.We are looking for Human Resource professionals who have excellent communication, coaching, planning/project management and influencing skills to effectively interface with employees at all levels as well as the proven ability to thrive in a fast paced, ambiguous environment. 10 + years’ experience of operating at a senior HR level with demonstrated success in meeting exceptionally high standards in a multi-site, high volume, fast-paced, customer focused, hands-on environment University degree in business administration, Human Resources or related field is required Fluency in spoken and written German and English Have the ability to develop effective working relationships with employees at all levels including shop floor employees A true hands-on approach as well as the ability to successfully monitor the “pulse” of the employee and ensure a high level of employee engagement Experience managing and developing a team Demonstrated problem solving and analytical capability; experience of managing ambiguity and analyzing HR metrics to find root causes and drive appropriate solutions Experience with rapid and complex changing work environment Strong change management, negotiation and influencing skills You will have a strong solutions focus and be comfortable working in an environment which demands strong deliverables. Strong internal and external customer service focus Excellent organizational and interpersonal skills PREFERRED QUALIFICATIONS Masters Degree in HR or MBA preferred Strong Project/Program Management Skills Ability to work independently as well as manage HR teams remotely Ability to work well across different functions and locations Team building and team development capabilities
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Account Manager im Außendienst d/m/w bei codesi / dress&safe

Di. 07.04.2020
Berlin
Account Manager im Außendienst d/m/w für codesi / dress&safe in Berlin Als einer der führenden Werkstattausrüster beliefern wir seit 1948 das Kfz-Handwerk mit allen Produkten u.a. auch Werbeartikel sowie Berufsbekleidung, die es für sein tägliches Handwerk benötigt. Bei Normfest erfährt man ein dynamisches, erfolgsorientiertes und modernes Arbeitsumfeld mit einem prämierten Online Shop, Normfest App, Normfest Bestell-Button sowie Produktvideos – auch von der Eigenmarke Normfest. Zielgerechte Kundenberatung/-betreuung bis zur detaillierten Ausarbeitung für das optimale Werbe-/Bekleidungskonzept Angebotserfassung, Anprobe der Bekleidung beim Kunden vor Ort Abstimmung mit den Kollegen aus den Bereichen BackOffice, Logistik sowie aus der Stickerei/Druckerei und unseren Lieferanten Reklamationsbearbeitung Messeteilnahme Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Vertriebsorientiertes Denken/Know-how wünschenswert. Idealerweise haben Sie schon in der Werbemittel-/Bekleidungsbranche gearbeitet Sie haben eine kreative Ader wenn es darum geht, unseren Kunden bedarfsgerechte Werbemittel/Bekleidung vorzuschlagen, überzeugend zu präsentieren und den Kaufimpuls auszulösen Ein authentisches, freundliches und vertrauensvolles Auftreten sowie eine gute Organisation und strukturierte Arbeitsweise   Ein garantiertes Festgehalt Unbefristete Anstellung nach 6 Monaten Einen neutralen Firmen-Pkw, Privatnutzung mit 1% Regelung, Tankkarte Eine anspruchsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Unterstützung durch kundenorientiertes E-Marketing
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Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht

Di. 07.04.2020
Berlin
Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht für den Bereich Arbeitsrecht, Berlin Was uns besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Dank dieser Werte setzen unsere Mitarbeiter mit ihrem Engagement neue Maßstäbe. Eine wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe ist für uns dabei selbstverständlich. Werde auch du Teil von Kaufland und bringe deine Stärken in unserem Personalbereich ein. Ob im Arbeitsrecht, im Recruiting, in der Personalorganisation, -entwicklung oder im Personalservice - auf dich warten spannende Aufgaben mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven.Volljurist (m/w/d) Arbeitsrecht für den Bereich Arbeitsrecht, Berlin Was uns besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Dank dieser Werte setzen unsere Mitarbeiter mit ihrem Engagement neue Maßstäbe. Eine wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe ist für uns dabei selbstverständlich. Werde auch du Teil von Kaufland und bringe deine Stärken in unserem Personalbereich ein. Ob im Arbeitsrecht, im Recruiting, in der Personalorganisation, -entwicklung oder im Personalservice - auf dich warten spannende Aufgaben mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven. Deine Aufgaben Verhandlungen von (Gesamt-) Betriebsvereinbarungen zu diversen Themen im Zuständigkeitsgebiet mit unseren Arbeitnehmervertretungen Selbständige Entwicklung von Verhandlungsstrategien Konzeption von abschließenden Vereinbarungen Entwicklung von Strategien zur Bearbeitung übergreifender Themen Unterstützung unserer Fachbereiche z. B. bei der Implementierung neuer Standards zu ihren Aufgaben Dein Profil Abgeschlossenes 2. Staatsexamen mit Schwerpunkt im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht mit mehrjähriger Berufserfahrung idealerweise in einer gleichartigen Tätigkeit Sehr gutes technisches Verständnis sowie Grundwissen in datenschutzrechtlichen Themen Kenntnisse auf dem Gebiet der Mediation und ggf. Ausbildung zum Mediator Konzeptionelle Arbeitsweise, gutes Abstimmungsverhalten und Teamfähigkeit Bereitschaft zu Dienstreisen Deine Vorteile Überdurchschnittliche Vergütung inkl. Firmenwagen der Marke BMW - auch zur privaten Nutzung Vielfältige Sonderzuwendungen und Vergünstigungen Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch Sabbatical Förderung der Teamarbeit, z. B. durch übergreifende Projekte und Veranstaltungen Aktive Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitnessstudios Dein Kontakt Yvonne Seiferling Du möchtest mehr über die spannenden Aufgaben bei Kaufland erfahren? Entdecke deine vielfältigen Perspektiven auf unserer Karrierewebseite. https://karriere.kaufland.de p, li, h4 { font-size: 14px; } #csb-list_1 ul, #csb-list_2 ul, #csb-list_3 ul { margin: 0; padding: 10px; } #csb-list_1 ul>li, #csb-list_2 ul>li, #csb-list_3 ul>li { margin-left: 10px; padding: 0; } #csb-red-paragraph_1, #csb-red-paragraph_2, #csb-red-paragraph_3, #csb-two-column-layout>a { font-family: customfe2db2ca8ff14241a4e64, Arial; font-weight: bold; text-decoration: none; color: rgb(227, 0, 15)!important; } #footnote { list-style: none; font-size: 0.9em; padding-top: 5px; } @media screen and (min-width: 505px) { #csb-list-container { display: flex; } #csb-list_1, #csb-list_2, #csb-list_3 { min-width: 50%; } }Dein Profil Abgeschlossenes 2. Staatsexamen mit Schwerpunkt im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht mit mehrjähriger Berufserfahrung idealerweise in einer gleichartigen Tätigkeit Sehr gutes technisches Verständnis sowie Grundwissen in datenschutzrechtlichen Themen Kenntnisse auf dem Gebiet der Mediation und ggf. Ausbildung zum Mediator Konzeptionelle Arbeitsweise, gutes Abstimmungsverhalten und Teamfähigkeit Bereitschaft zu Dienstreisen Deine Vorteile Überdurchschnittliche Vergütung inkl. Firmenwagen der Marke BMW - auch zur privaten Nutzung Vielfältige Sonderzuwendungen und Vergünstigungen Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch Sabbatical Förderung der Teamarbeit, z. B. durch übergreifende Projekte und Veranstaltungen Aktive Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitnessstudios Dein Kontakt Yvonne Seiferling Du möchtest mehr über die spannenden Aufgaben bei Kaufland erfahren? Entdecke deine vielfältigen Perspektiven auf unserer Karrierewebseite. https://karriere.kaufland.de
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Teamlead Business-Process Partnermanagement *

Di. 07.04.2020
Berlin
Die MYTOYS GROUP mit Sitz in Berlin gehört mit über 2.000 Mitarbeitern und 7 Millionen Kunden zu den erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen in Deutschland und ist Teil der Otto Group. Bei unserem innovativen Multishop-Konzept setzen wir auf Inhouse-Lösungen und Eigenentwicklungen in allen Bereichen – angefangen bei der IT über den Einkauf, das Marketing und den Kundenservice bis hin zu unserer Logistik.Als Teamlead Business-Process Partnermanagement * bieten wir Dir eine äußerst spannende Aufgabe im strategisch wichtigen Bereich des Partnerprogramms der MYTOYS GROUP. Folgende Aufgaben gehören zu Deinem vielfältigen Verantwortungsgebiet: Definition der Prozess-/Projekt-Strategie für das Partnerprogramm der MYTOYS GROUP und daraus eine Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen Verantwortung des Artikeldatenmanagement sowie Steuerung dessen und die operative Umsetzung für die Plattformen mytoys, mirapodo und yomonda Sicherstellung eines vollständig automatisierten Datenaustausches (XML) mit tausend Lieferanten und mehrere Millionen Produktdaten und Qualitätsüberprüfung des angebotenen Contents Entwicklung einer Projektroadmap sowie Analyse und Bewertung von relevanten Kennzahlen u.a. für die Weiterentwicklung der Geschäftsbeziehungen mit den Partnern Eine enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Partnermanagement, Controlling, Merchandise Management und Partnerintegration sowie den angrenzenden Sortimenten Motivation, Weiterentwicklung sowie fachliche und disziplinarische Führung von 3 Mitarbeitern abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem und/oder analytischen Schwerpunkt, oder vergleichbare Ausbildung Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Plattformgeschäft und in der Prozessoptimierung Kompetenter Umgang mit Marktplatzschnittstellen wie z.B. Tradebyte, ERP- und Shopsysteme sowie Verständnis aller wichtigen Online Business KPIs Hohes Durchsetzungsvermögen und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit Erste nachweisbare Führungserfahrung Einen attraktiven, zentral gelegenen Arbeitsplatz mitten im Herzen Berlins Flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeitsoptionen für eine optimale Vereinbarkeit von Familie/Freizeit und Beruf Freiraum für eigene Ideen und Herangehensweisen sowie Offenheit für neue technische Lösungen Motivierte, humorvolle und fachstarke Kollegen bzw. Teams Flache Hierarchien sowie eine sympathische Duz-Kultur Eine moderne offene Feedback-Kultur mit regelmäßigen Jour Fixen Tech Talks, Lunch & Learns und Speaker Nights Mitarbeiterrabatte, Getränke-Flatrate sowie zahlreiche weitere Vergünstigungen * Wir erklären ausdrücklich, dass bei uns jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität, willkommen ist.   Auf Grund der aktuellen Ereignisse möchten wir Euch versichern, dass wir weiterhin Kaltwasserspringer und Teamplayer suchen, die mit viel Eigenverantwortung die MYTOYS GROUP voranbringen. Wir arbeiten auf vielen Kanälen, um Interviews, Challanges und Teamkennenlernen zu ermöglichen und um Euch einen guten Einblick in unsere Unternehmenskultur zu liefern. Ihr dürft Euch also wie gewohnt auf einen zügigen und transparenten Prozess verlassen. Lasst uns diese unwägbaren Zeiten gemeinsam bewältigen und unser Ziel, Familien gemeinsam glücklich zu machen, weiterverfolgen. 
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Buyer & Category Manager Shoes Private Label *

Di. 07.04.2020
Berlin
Die MYTOYS GROUP mit Sitz in Berlin gehört mit über 2.000 Mitarbeitern und 7 Millionen Kunden zu den erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen in Deutschland und ist Teil der Otto Group. Bei unserem innovativen Multishop-Konzept setzen wir auf Inhouse-Lösungen und Eigenentwicklungen in allen Bereichen – angefangen bei der IT über den Einkauf, das Marketing und den Kundenservice bis hin zu unserer Logistik.Als Buyer & Category Manager Shoes Private Label * bei mirapodo.de umfasst Dein Aufgabenspektrum den Auf- und Ausbau unseres Private Labels im Schuhbereich. Hierzu analysierst Du Dein Sortiment, beobachtest die Entwicklungen im Markt, erkennst Trends und setzt diese erfolgsbringend um. Du bist für das Sourcing in Europa und Asien verantwortlich und führst selbständig Konditions- und Vertragsverhandlungen durch. Qualitätssicherung und eine enge Zusammenarbeit mit unserem Qualitätsmanagement gehört zu Deinen täglichen Aufgaben. Das Bestandsmanagement Deines Sortiments, das Schreiben und Nachhalten von Aufträgen gehört ebenso zu Deinen Aufgaben wie die Klärung des Wareneingangs. Deine Tätigkeit kennzeichnet sich durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Merchandise Managern sowie den angrenzenden Sortimenten und Abteilungen aus. Gemeinsam mit dem Marketing entwickelst Du on- und offline Aktionen und bist für die verkaufsfördernde Darstellung der Eigenmarke in unserem Online-Shop verantwortlich. Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder Studium im Bereich Mode/Textil Mind. 2 Jahr relevante Berufserfahrung im Einkauf/ Sourcing, idealerweise Erfahrung im Import- Geschäft Ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeiten Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Scharfe Analytik, Kreativität und Teamgeist Sehr gute MS Office Kenntnisse Verhandlungssichere Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb Europas und nach Asien Einen attraktiven, zentral gelegenen Arbeitsplatz in Berlin-Schöneberg Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf Spannende und facettenreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Motivierte, humorvolle und fachstarke Kollegen Flache Hierarchien sowie eine sympathische Duz-Kultur Eine moderne offene Feedback-Kultur mit regelmäßigen Jour Fixen / Teamevents Mitarbeiterrabatte, Getränke-Flatrate sowie zahlreiche weitere Vergünstigungen * Wir erklären ausdrücklich, dass bei uns jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität, willkommen ist.   Auf Grund der aktuellen Ereignisse möchten wir Euch versichern, dass wir weiterhin Kaltwasserspringer und Teamplayer suchen, die mit viel Eigenverantwortung die MYTOYS GROUP voranbringen. Wir arbeiten auf vielen Kanälen, um Interviews, Challanges und Teamkennenlernen zu ermöglichen und um Euch einen guten Einblick in unsere Unternehmenskultur zu liefern. Ihr dürft Euch also wie gewohnt auf einen zügigen und transparenten Prozess verlassen. Lasst uns diese unwägbaren Zeiten gemeinsam bewältigen und unser Ziel, Familien gemeinsam glücklich zu machen, weiterverfolgen. 
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Consultant E-Commerce Fashion & Shoes *

Di. 07.04.2020
Berlin
Die MYTOYS GROUP mit Sitz in Berlin gehört mit über 2.000 Mitarbeitern und 7 Millionen Kunden zu den erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen in Deutschland und ist Teil der Otto Group. Bei unserem innovativen Multishop-Konzept setzen wir auf Inhouse-Lösungen und Eigenentwicklungen in allen Bereichen – angefangen bei der IT über den Einkauf, das Marketing und den Kundenservice bis hin zu unserer Logistik.Bist du bereit in einem der strategisch wichtigsten Bereichen in der MYTOYS GROUP durchzustarten? Als Consultant E-Commerce Fashion & Shoes * bist Du Teil eines high-performing Teams und kannst die aufregende Weiterentwicklung des Plattformgeschäfts der MYTOYS GROUP, dem Partnerprogramm, wesentlich mitgestalten. Zu Deinen zentralen Aufgaben gehört es, neue relevante Sortimente, z.B. anhand von Analysen, für die MYTOYS GROUP zu identifizieren und diese Sortimentspotenziale aktiv mit neuen oder vorhandenen Geschäftspartnern zu erschließen. Du übernimmst dabei die die Auswahl, Akquise, Betreuung und die Steuerung der neuen Geschäftspartner. Durch regelmäßige Strategie- und Wachstumsgespräche kannst Du mittels ehrgeizigen Zielen das Potenzial der Partnerschaft auf ein volles entfalten und somit die Profitabilität des Partnerprogramms steigern. Deine Leidenschaft in Lösungen statt in Problemen zu denken und dafür gerne mal die Initiative zur Weiterentwicklung zu ergreifen, kommt bei uns nicht zu kurz. Du arbeitest dazu gerne eng mit Leuten aus unterschiedlichen Abteilungen und Funktionen wie z.B. Einkauf, Marketing und Controlling zusammen. Studium der Wirtschaftswissenschaften oder ähnliches relevante Berufserfahrung im E-Commerce / Plattformumfeld Erfahrung in der Akquise und Betreuung von Partnern Ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeiten Gute Englischkenntnisse Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Analytik und souveräner Einsatz von gängigen Analysetools, insb. Excel Einen attraktiven, zentral gelegenen Arbeitsplatz in Berlin-Schöneberg Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf Spannende und facettenreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Motivierte, humorvolle und fachstarke Kollegen Flache Hierarchien sowie eine sympathische Duz-Kultur Eine moderne offene Feedback-Kultur mit regelmäßigen Jour Fixen / Teamevents Mitarbeiterrabatte, Getränke-Flatrate sowie zahlreiche weitere Vergünstigungen * Wir erklären ausdrücklich, dass bei uns jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität, willkommen ist.   Auf Grund der aktuellen Ereignisse möchten wir Euch versichern, dass wir weiterhin Kaltwasserspringer und Teamplayer suchen, die mit viel Eigenverantwortung die MYTOYS GROUP voranbringen. Wir arbeiten auf vielen Kanälen, um Interviews, Challanges und Teamkennenlernen zu ermöglichen und um Euch einen guten Einblick in unsere Unternehmenskultur zu liefern. Ihr dürft Euch also wie gewohnt auf einen zügigen und transparenten Prozess verlassen. Lasst uns diese unwägbaren Zeiten gemeinsam bewältigen und unser Ziel, Familien gemeinsam glücklich zu machen, weiterverfolgen. 
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Mitarbeiter Sicherheitsdienst / Detektiv (m/w/d)

Di. 07.04.2020
Berlin
BAUHAUS sucht Sie ab sofort für das Fachcentrum Berlin-Wedding in Voll- oder Teilzeit als Mitarbeiter Sicherheitsdienst / Detektiv (m/w/d). BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden!Sie sind stets aufmerksam – egal ob es um die Sicherung des Fachcentrums vor Diebstählen oder um die Sicherheit der Verkaufsinnen- und Außenflächen geht. Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie Behörden stehen Sie als echter Teamplayer zur Seite. Sie erfassen Diebstahlanzeigen und erstellen Berichte und Statistiken für die Geschäftsleitung. Sie erarbeiten Vorschläge zur Diebstahlprävention und Warensicherung, um Inventurdifferenzen zu reduzieren. Und ganz wichtig: Sie behalten in jeder Situation den vollen Überblick! Ausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Sicherheitsdienst, Security oder Detektei – bevorzugt im Einzelhandel Gute Kenntnisse in Sicherheitstechnik und MS-Office Eintragsfreies Führungszeugnis Freundlichkeit, Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit
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(Junior) Manager Einkauf & Sales *

Di. 07.04.2020
Berlin
Die MYTOYS GROUP mit Sitz in Berlin gehört mit über 2.000 Mitarbeitern und 7 Millionen Kunden zu den erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen in Deutschland und ist Teil der Otto Group. Bei unserem innovativen Multishop-Konzept setzen wir auf Inhouse-Lösungen und Eigenentwicklungen in allen Bereichen – angefangen bei der IT über den Einkauf, das Marketing und den Kundenservice bis hin zu unserer Logistik.Bist du bereit in einem der strategisch wichtigsten Bereichen in der MYTOYS GROUP durchzustarten? Als (Junior) Manager Einkauf & Sales * bist Du Teil eines high-performing Teams und kannst die aufregende Weiterentwicklung des Plattformgeschäfts der MYTOYS GROUP, dem Partnerprogramm, wesentlich mitgestalten. Zu Deiner zentralen Aufgabe gehört es neue Geschäftspartner u.a. aus den Bereichen Spielware über Technik bis hin zu Möbel für Kinder und Erwachsene zu identifizieren und zu akquirieren mit Hilfe von Sortimentsanalysen. Nach einem erfolgreichen Onboarding neuer Partner gehört auch die Betreuung und Steuerung dieser zu Deinen Aufgaben. Durch regelmäßige Strategie- und Wachstumsgespräche kannst Du mittels ehrgeizigen Zielen das Potenzial der Partnerschaft auf ein volles entfalten und somit die Profitabilität des Partnerprogramms steigern. Deine Leidenschaft in Lösungen statt in Problemen zu denken und dafür gerne mal die Initiative zur Weiterentwicklung zu ergreifen, kommt bei uns nicht zu kurz. Du arbeitest dazu gerne eng mit Leuten aus unterschiedlichen Abteilungen und Funktionen wie z.B. Einkauf, Marketing und Controlling zusammen. Studium der Wirtschaftswissenschaften oder ähnliches erste Berufserfahrung im E-Commerce / Marktplatzumfeld Ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeiten Gute Englischkenntnisse Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Analytik und souveräner Einsatz von gängigen Analysetools, insb. Excel Einen attraktiven, zentral gelegenen Arbeitsplatz in Berlin-Schöneberg Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf Spannende und facettenreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Motivierte, humorvolle und fachstarke Kollegen Flache Hierarchien sowie eine sympathische Duz-Kultur Eine moderne offene Feedback-Kultur mit regelmäßigen Jour Fixen / Teamevents Mitarbeiterrabatte, Getränke-Flatrate sowie zahlreiche weitere Vergünstigungen * Wir erklären ausdrücklich, dass bei uns jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität, willkommen ist.   Auf Grund der aktuellen Ereignisse möchten wir Euch versichern, dass wir weiterhin Kaltwasserspringer und Teamplayer suchen, die mit viel Eigenverantwortung die MYTOYS GROUP voranbringen. Wir arbeiten auf vielen Kanälen, um Interviews, Challanges und Teamkennenlernen zu ermöglichen und um Euch einen guten Einblick in unsere Unternehmenskultur zu liefern. Ihr dürft Euch also wie gewohnt auf einen zügigen und transparenten Prozess verlassen. Lasst uns diese unwägbaren Zeiten gemeinsam bewältigen und unser Ziel, Familien gemeinsam glücklich zu machen, weiterverfolgen. 
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Teamlead Plattformmanagement Hardgoods *

Di. 07.04.2020
Berlin
Die MYTOYS GROUP mit Sitz in Berlin gehört mit über 2.000 Mitarbeitern und 7 Millionen Kunden zu den erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen in Deutschland und ist Teil der Otto Group. Bei unserem innovativen Multishop-Konzept setzen wir auf Inhouse-Lösungen und Eigenentwicklungen in allen Bereichen – angefangen bei der IT über den Einkauf, das Marketing und den Kundenservice bis hin zu unserer Logistik.Als Teamlead Plattformmanagement Hardgoods * definierst Du die Partner und Plattform Strategie für unsere Shops mytoys.de und yomonda.de und leitest die Planungen daraus ab. Du verantwortest das Budget (Kosten/Umsatz) und bist verantwortlich für die Steuerung und die operative Umsetzung der gesamten Partner, Plattform und Merchandising-Aktivitäten unseres Onlineshops. Mit einem guten Gespür für effektive Prozesse und die Bedürfnisse der Zielgruppe entwickelst du die MYTOYS GROUP vom Händler zur Plattform. In der direkten Verantwortung Deines Teams liegen alle sortimentsspezifischen Plattformaktivitäten wie z.B. die Durchführung von Partnerakquise- und Strategietermine und Vertrags- und Konditionsverhandlungen mit den Partnern. Deine Tätigkeit zeichnet sich durch eine enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Plattformmanagement Fashion & Shoes, Controlling und Category-Management sowie den angrenzenden Teams aus. Zusammen mit Deinem 3-köpfigen Team sowie Deiner Leidenschaft und Deinem Drive bringst Du das Plattformgeschäft der MYTOYS GROUP auf ein neues Level. Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem und/oder analytischen Schwerpunkt, oder vergleichbare Ausbildung Hervorragende E-Commerce Kompetenz sowie Erfahrung im Möbel/Spielwaren- Markt Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung und Kommunikation von und mit Partnern und Lieferanten Hohes Durchsetzungsvermögen sowie Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit Sehr gute analytische Fähigkeiten und vertrauter Umgang mit den gängigen KPIs im Online Bereich Erste nachweisbare Führungserfahrung Einen attraktiven, zentral gelegenen Arbeitsplatz in Berlin-Schöneberg Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf Spannende und facettenreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Motivierte, humorvolle und fachstarke Kollegen Flache Hierarchien sowie eine sympathische Duz-Kultur Eine moderne offene Feedback-Kultur mit regelmäßigen Jour Fixen / Teamevents Mitarbeiterrabatte, Getränke-Flatrate sowie zahlreiche weitere Vergünstigungen * Wir erklären ausdrücklich, dass bei uns jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität, willkommen ist.   Auf Grund der aktuellen Ereignisse möchten wir Euch versichern, dass wir weiterhin Kaltwasserspringer und Teamplayer suchen, die mit viel Eigenverantwortung die MYTOYS GROUP voranbringen. Wir arbeiten auf vielen Kanälen, um Interviews, Challanges und Teamkennenlernen zu ermöglichen und um Euch einen guten Einblick in unsere Unternehmenskultur zu liefern. Ihr dürft Euch also wie gewohnt auf einen zügigen und transparenten Prozess verlassen. Lasst uns diese unwägbaren Zeiten gemeinsam bewältigen und unser Ziel, Familien gemeinsam glücklich zu machen, weiterverfolgen. 
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Property Manager in der Projektsteuerung (m/w/d)

Di. 07.04.2020
Berlin
Wir übernehmen in der aktuellen Situation rund um das Coronavirus eine wichtige gesellschaftliche Rolle. Trotz stark veränderter Umstände geben wir alles, um auch weiterhin für unsere Kunden da zu sein. Deswegen suchen wir weiterhin motivierte Kollegen*innen, die mit uns gemeinsam den Getränke-Liefermarkt aufrollen wollen.Durch mobile working ermöglichen wir allen unseren Mitarbeitern*innen aus dem Headquarter ein sicheres und unkompliziertes Arbeiten. Um auch trotz räumlicher Distanz immer verbunden zu bleiben, halten wir Meetings, Stand-ups und all-hands per Video.Und wenn Du Dich am Ende dieser Stellenanzeige angesprochen fühlst, freuen wir uns auch dich bald per Videocall kennenzulernen!Und keine Sorge: auch unser Onboarding läuft weiter, aktuell on remote.Über 2.500 Auslieferungsfahrer liefern dir eine Vielfalt aus über 1.500 Getränken direkt an deine Tür – und brechen damit den alten, mühsamen Weg der Getränkebeschaffung auf! Mit seiner einfachen Pfandrückgabe, einem herausragenden Kundenservice und ganz ohne Liefer- oder versteckte Zusatzkosten konnte der Durstexpress bereits zehntausende Kunden glücklich machen! Starte mit uns landesweit durch und gestalte das Entdecken, Kaufen und Genießen deiner Lieblingsgetränke so erfreulich und angenehm wie nur möglich.Wir sind ein schnell-wachsendes Team aus über 100 Experten, verschiedenster Disziplinen. Unser Ziel: die kundenorientierteste Liefererfahrung in Deutschland zu schaffen. Unsere Zusammenarbeit zeichnet sich durch langfristiges Denken, Vertrauen und Teamwork aus.Für deine Ideen und Ziele bieten wir dir Raum und den richtigen Arbeitsplatz in einer großartigen Arbeitsatmosphäre in Friedrichshain an der Spree. Unser brandneues Büro in der Stralauer Allee bietet neben einem Gemeinschaftsbereich auch eine Terrasse direkt am Wasser. Planung und Steuerung von Projekten (Instandhaltung, Sanierung, Umbau, technische Optimierung usw.) Administration im Facility Infrastruktur Bereich (Gebäudepläne, Dokumentation von Prüfberichten, Fuhrpark, Versicherung etc.) Prozess- und Qualitätsmanagement sowie Initiierung und Durchführung von Prozessverbesserungen Baustellenbegehung sowie Personaleinsatzplanung (Arbeiter, Reinigungskräfte) Deine Stärken Du besitzest eine abgeschlossene Berufsausbildung in Kaufmann/-frau für Spedition und Logistik, Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandel oder ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Logistik/Supply Chain Management, Bauingenieurwesen, Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung oder BWL Bautechnisches und betriebswirtschaftliches Verständnis sind uns wichtig sowie deine Freude regelmäßig zwischen den Standorten zu pendeln Du kannst dich gut organisieren und überzeugst mit Professionalität und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Du besitzt gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel Unser Versprechen Eigenverantwortung & Gestaltungsmöglichkeit ab dem ersten Tag Höhenverstellbare Tische & ergonomische Stühle (Steelcase) Firmenfahrräder für Besorgungen und die Mittagspause Freie Hardwarewahl und Noise Canceling Kopfhörer Persönliches Trainingsbudget & Sprachkurse Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Tage Firmenevents und Budget fürs Teambuilding Rabatt in unserem Durstexpress Onlineshop Müsli, frisches Obst & gekühlte Getränke Urban Sports Club Mitgliedschaft 30 Tage Urlaub
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