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Groß- & Einzelhandel: 195 Jobs in Wörth am Rhein

Berufsfeld
  • Teamleitung 28
  • Leitung 26
  • Außendienst 18
  • Gruppenleitung 17
  • Sachbearbeitung 14
  • Kundenservice 13
  • Innendienst 10
  • Einkauf 8
  • Online-Marketing 8
  • Verkauf (Handel) 7
  • Betriebs- 7
  • Niederlassungs- 7
  • Filialleitung 7
  • Entwicklung 5
  • Produktmanagement 5
  • Prozessmanagement 5
  • Web-Entwicklung 5
  • Abteilungsleitung 4
  • Bereichsleitung 4
  • Gehalt 4
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Branche
  • Groß- & Einzelhandel
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 189
  • Ohne Berufserfahrung 110
  • Mit Personalverantwortung 23
Arbeitszeit
  • Vollzeit 188
  • Home Office 55
  • Teilzeit 19
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 175
  • Befristeter Vertrag 10
  • Praktikum 3
  • Studentenjobs, Werkstudent 3
  • Ausbildung, Studium 2
  • Berufseinstieg/Trainee 2
  • Handelsvertreter 1
Groß- & Einzelhandel

Mitarbeiter/in Kundenservice - Vertrieb OEM & Key Accounts (m/w/d)

Do. 24.06.2021
Muggensturm
Die Ihle tires GmbH, ein Tochterunternehmen der Michelin-Gruppe, ist als internationaler Großhändler mit Niederlassungen in zahlreichen Ländern Europas erfolgreich präsent. Moderne Strukturen, brandaktuelles Produktspektrum, perfekt fließende Logistik und frische Marketingkonzepte – all dies macht den Erfolg von IHLE aus. Gestalten Sie die Zukunft in einem erfolgreichen, dynamischen Team als Mitarbeiter/in Kundenservice – Vertrieb OEM & Key Accounts (m/w/d)Als Mitarbeiter Kundenservice – Vertrieb OEM & Key Accounts (m/w/d) sind Sie dafür verantwortlich eine hohe, den Kundenanforderungen entsprechende Servicequalität sicherzustellen. Darunter verstehen wir u. a. telefonische Erreichbarkeit, die Beratung bei allen kundenspezifischen Themen sowie die Aufnahme und Bearbeitung von Reklamationen. Des Weiteren sind Sie zuständig für die Bearbeitung der Kundenaufträge, die Sie sowohl telefonisch als auch schriftlich per Fax oder per E-Mail erreichen. Neben der Bewerbung, Verfolgung und Dokumentation von Kundenaktionen zählt auch die aktive Kundenbetreuung von Bestands- und Neukunden zu Ihren Hauptaktivitäten. Der regelmäßige Austausch mit dem Key Account Manager und der Geschäftsleitung bezüglich KPIs, Kundenaktionsplänen und Auffälligkeiten bzw. Störungen runden ihr vielfältiges Aufgabengebiet ab.Sie passen zu uns, wenn  Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vorweisen können, eine hohe Kunden- und Fortschrittsorientierung für Sie selbstverständlich ist, Sie mehrjährige Erfahrung im Vertrieb sowie Branchenkenntnisse besitzen, Sie sicher im Umgang mit SAP und dem MS-Office-Paket sind, Sie Kommunikationsfreude besitzen, auch in englischer und französischer Sprache Ein ausgeprägtes Verhandlungs- und Verkaufsgeschick sowie Kommunikationsstärke sind wichtige Fähigkeiten, die Ihren Erfolg begründen. Erfolg und Spaß am Verkaufen und im Umgang mit Kunden zeichnen Sie aus. Selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit sind Attribute, die Sie vorweisen können und Sie scheuen sich nicht davor, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten. eine spannende und herausfordernde Aufgabe in dem dynamischen Umfeld eines mittelständischen Unternehmens eine strukturierte Einarbeitung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub ein attraktives Firmenjubiläumskonzept Zugang zum Corporate Benefits Portal attraktive Mitarbeiterrabatte beim Reifenkauf wöchentliche Obstkörbe für die Abteilungen neben einer leistungsgerechten Vergütung, ein attraktives Konzept zur betrieblichen Altersvorsorge die Möglichkeit sich innerhalb der MICHELIN-Gruppe weiterzuentwickeln sowie ein Team, das sich auf Ihren Einstieg bei IHLE freut
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Substitut (m/w/d) Damenoberbekleidung - befristet fuer 2 Jahre

Do. 24.06.2021
Karlsruhe (Baden)
Wir sind eine durch und durch feminine Modemarke. Als Unternehmen der Otto Group bietet die Zugehörigkeit zu einer internationalen Unternehmensgruppe in Kombination mit unserer Mittelstandskultur ein äußerst attraktives Umfeld für deine Karriere.Im Bereich Einkauf Mode wird das exklusive Sortiment der heine-Modewelten kreiert. Mit einem unschlagbaren Gespür für Trends und Highlights, höchsten Qualitätsansprüchen an unsere Produkte und innovativen Ideen gestalten wir facettenreiche Kollektionen, die unsere Kundinnen begeistern. Auf Dich warten herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Marktumfeld und viele sympathische und engagierte Kollegen, die mit Leidenschaft und Mut unser Unternehmen weiterbringen. Die komplette Bearbeitung der Kreativartikel Die Erstellung und Konzeption von Moodboards auf Basis von Internetrecherchen und Storecheckreisen Unterstützung bei der Kollektionserstellung und Auswertung von Sortimentsanalysen Die Vorbereitung und Übergabe der Beschaffungsartikel Die Überstellung der Kollektion an die Produktion Die Korrespondenz mit Lieferanten im In- und Ausland Vertretung der Abteilungsleitung Enge Zusammenarbeit mit der technischen Produktentwicklung hinsichtlich Passform und Produktion Abgeschlossenes textilwirtschaftliches und/oder betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute MS Office Kenntnisse Gute analytische Fähigkeiten und eine Hands-on-Mentalität Begeisterung für Mode sowie ein gutes Gespür für Trends Schnelle Auffassungsgabe, Kommunikationsfähigkeit, Organisationsvermögen und eine Teamplayer-Mentalität Innovative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in Kombination mit den vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines internationalen Konzerns Angenehme Arbeitsatmosphäre und Duz-Kultur Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und mit Zusatzurlaub Gemeinsames Mittagessen auf der Dachterrasse Kostenlose Getränke und Obst
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Gebietsverkaufsleiter Süd (m/w/d) im Außendienst: OE-Kunden im Agrarbereich

Do. 24.06.2021
Fürth, Bayern, Karlsruhe (Baden)
Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 15 Standorten vertreten. Die Bohnenkamp AG in Osnabrück, unser Mandant, ist ein ambitioniertes Handelsunternehmen, das am Markt einen hervorragenden Ruf genießt und als Arbeitgeber eine der TOP-Adressen für hervorragend qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) ist. Als Europas führender Partner für Reifen und Räder in der Landwirtschaft beliefert man anspruchsvolle Kunden aus Handel und Industrie. Die Unternehmensgruppe beschäftigt heute an 25 Standorten in Europa 600 Mitarbeiter. Sie werden Teil eines dynamischen Teams und tragen mit viel Engagement und verkäuferischem Geschick dazu bei, die Präsenz der Produkte bei OE-Kunden im Agrarbereich (z. B. Hersteller von Kippern, Fasswagen) nachhaltig zu erhöhen Sie können hier systematisch Business Development leisten, aufbauend auf bestehende Umsätze (im 2-stelligen Mio.-Euro-Bereich) neue Kunden im Bereich Landtechnik erschließen. Haben Sie den erforderlichen Biss, die Ausdauer und den Willen zum Erfolg? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Der Einsatzort: Bayern / Baden-Württemberg Nach einer fundierten Einarbeitung in der Unternehmenszentrale und in der Region durch den aktuellen Stelleninhaber (er verändert sich intern) übernehmen Sie die volle Verantwortung für Ihre Kundengruppe in Bayern, Baden-Württemberg und Teilen Österreichs Sie beobachten und analysieren den Markt, gewinnen aktiv neue Kunden hinzu und erweitern Ihr Netzwerk Sie sind für die Beratung der Kunden in allen Belangen verantwortlich und immer der erste Ansprechpartner (m/w/d), auch bei technischen Fragen z. B. beim Austausch mit der Entwicklung des Oes Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum technischen Vertrieb Mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst - Vertrieb von beratungsintensiven Produkten im Umfeld der Landtechnik o.ä. Spürbare Leidenschaft für den technischen Vertrieb und entsprechend nachweisbare Erfolge in der Entwicklung eines Verkaufsgebiets oder einer Kundengruppe Souveränes und vertrauensförderndes Auftreten, gewinnende Kommunikation, klare Erfolgsorientierung Eigenständige Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke und Lösungsorientierung Hohe Eigenmotivation, Spaß an Aufbauarbeit und Ausdauer Arbeiten bei einem führenden Großhändler mit sehr guter Reputation und hoher Stabilität Umfangreicher Verantwortungsbereich und Gestaltungsspielraum Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit adäquatem Pkw Modernes Umfeld
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Außendienstmitarbeiter / Pädagogen / Berater (m/w/d) zur Betreuung unserer Bestandskunden im Bereich Spiel-, Sport- und Lernmaterial

Do. 24.06.2021
Ulm (Donau), Karlsruhe (Baden), Pforzheim, Horb
Die MERLIN GmbH ist seit 26 Jahren ein Direktvertrieb für Lehr- und Lernmittel, Spielmaterial, Verbrauchs- und Bastelmaterial, Geschenkartikeln, Bewegungsmaterial, Sportartikel und allem was in Kindergärten und Schulen täglich gebraucht wird. Möbel und Außenspielgeräte gehören inzwischen ebenfalls zu unserem umfangreichen Sortiment von über 4.000 Artikeln. Auch Ergotherapeuten, Logopäden, Jugendzentren, Sportvereine und Altenheime sind ein Bestandteil unseres festen Kundenstammes. MERLIN möchte dazu beitragen, den urmenschlichen Wunsch nach lebenslangem, neugierigem Lernen mit Ideen und Produkten zu stärken. Vom Kindergarten bis ins hohe Alter. Die positiven Erfahrungen und Fortschritte unserer Kunden im Einsatz mit unseren Materialien inspirieren und bestätigen uns täglich. MERLIN ist mit über 150 Außendienstmitarbeitern zum größten Direktvertrieb unserer Branche herangewachsen und auch international seit vielen Jahren sehr erfolgreich tätig. Eine unserer besonderen Stärken ist die Entwicklung, Herstellung und Einführung neuer Produkte. In enger Zusammenarbeit mit Erzieher(n)/innen, Lehrkräften, Therapeuten, Professoren und dem Austausch mit unseren Beratern entstehen aus ersten Ideen später neue und exklusive Materialien. Neben der exzellenten Produkt-Qualität wird MERLIN auch immer wieder für den außergewöhnlichen "After-Sales-Service“ geehrt. Bei erklärungsbedürftigen Produkten arbeiten wir unsere Kunden ein, um den erfolgreichen Einsatz oder auch die Problemlösung zu gewährleisten. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin 4 Außendienstmitarbeiter /  Pädagogen / Berater(m/w/d) zur Betreuung unserer Bestandskunden im Bereich Spiel-, Sport- und Lernmaterial für die jeweiligen Verkaufsgebiete Ulm, Karlsruhe, Pforzheim, Horb / Rottenburg Aktive Kundenbetreuung, Beratung und Verkauf Umsatzsteigerung Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort Durchsetzung von Vorgaben und Zielen Abgeschlossene Berufsausbildung Positive Ausstrahlung, Freude am Verkauf Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Loyalität Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft Trainee-Programme für Vertriebs-Quereinsteiger und Berufsstarter Einen festen Kundenstamm (Gebietsschutz) mit detaillierten Kundenkarten und Zugriff auf ein einzigartiges Intranet. Überdurchschnittliche Provisionen zzgl. Bonussystemen und Fixum. Ein riesiges Sortiment von über 4.000 Artikeln mit vielen Exklusiv-Produkten. Eine intensive Einarbeitung in der Merlin-Zentrale und eine ständige Betreuung, Unterstützung und Weiterbildung vor Ort. Eine engagierte Innendienst-Mannschaft, die mit Ihnen am gleichen Strang zieht und Ihnen mit aller Kraft zur Seite steht. Kernarbeitszeiten liegen Montag-Freitag zwischen 8:00 Uhr - 16:30 Uhr (TZ in Absprache auch möglich).
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Senior Data Protection Manager (gn)

Do. 24.06.2021
Bornheim, Pfalz
Senior Data Protection Manager (gn)  Die Herausforderungen unserer Rechtsabteilung bei Datenschutzthemen sind so vielfältig wie die unserer Baumärkte. Dabei ist ein Verständnis für Datenschutz ebenso gefragt wie die Leidenschaft für Projekte sowie unternehmerisches Denken und das alles in einem internationalen Rahmen. Hierfür suchen wir genau Sie! In Ihrer Funktion als Senior Data Protection Manager (gn) sind Sie der zentrale Ansprechpartner für sämtliche Fachbereiche bei allen Fragen rund um das Thema Datenschutz. Sie erstellen und überarbeiten Richtlinien, Dokumentationen und Prozesse. Ein weiterer Teil Ihrer Tätigkeit ist die Vorbereitung, Durchführung und Koordination von Datenschutz-Schulungen. Sie bearbeiten und überwachen datenschutzrelevante Vorfälle und unterstützen bei Projekten mit Ihrem Datenschutz-Know-How. Sie haben Ihr Studium idealerweise im Bereich Informatik, Betriebs- oder Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Neben einer mehrjährigen Berufserfahrung im Bereich des Datenschutzes sollten Sie insbesondere über ein gutes, allgemeines technischen Verständnis sowie eine Affinität zu IT-Sicherheitsthemen verfügen. Neben Ihrem ausgeprägten analytischen Denkvermögen besitzen Sie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte sowohl mündlich als auch schriftlich kurz und prägnant darstellen zu können. Sie sind durchsetzungsstark, wollen „die Ärmel hochkrempeln“ und gute Englischkenntnisse sind vorhanden? Dann bewerben Sie sich umgehend. Es erwartet Sie eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen. Raum für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Wir bauen auf Sie: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere Anerkennung für Ihr Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Berufsunfähigkeitsversicherung, Multimediaprogramm, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen.
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Senior Compliance Manager (gn)

Do. 24.06.2021
Bornheim, Pfalz
Senior Compliance Manager (gn)  Die Herausforderungen unserer Rechtsabteilung bei Compliance Themen sind so vielfältig wie die unserer Baumärkte. Dabei ist ein Verständnis für Compliance ebenso gefragt wie die Leidenschaft für Projekte sowie unternehmerisches Denken und das alles in einem internationalen Rahmen. Hierfür suchen wir genau Sie! Als Senior Compliance Manager (gn) beraten Sie die Konzerngesellschaften in Compliance Fragen. Sie erstellen und überarbeiten Richtlinien, Dokumentationen und Prozesse. Ein weiterer Teil Ihrer Tätigkeit ist die Vorbereitung, Durchführung und Koordination von Compliance Schulungen. Sie koordinieren und optimieren die konzernweiten Compliance Aktivitäten und bauen das Compliance-Management-System aus. Sie sind Volljurist und verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance. Mit Ihren kommunikativen Fähigkeiten fällt es Ihnen leicht, Compliance Themen zu vermitteln und Mitarbeiter abzuholen. Neben Ihrem ausgeprägten analytischen Denkvermögen besitzen Sie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte sowohl mündlich als auch schriftlich kurz und prägnant darstellen zu können. Sie sind durchsetzungsstark, wollen „die Ärmel hochkrempeln“ und gute Englischkenntnisse sind vorhanden? Dann bewerben Sie sich umgehend. Es erwartet Sie eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen. Raum für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Wir bauen auf Sie: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere Anerkennung für Ihr Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Berufsunfähigkeitsversicherung, Multimediaprogramm, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen.
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IT-Recruiter (w/m/d)

Do. 24.06.2021
Karlsruhe (Baden)
Die dm-drogerie markt GmbH + Co. KG ist eine deutsche Drogeriemarktkette mit Sitz in Karlsruhe. Mit rund 3.700 Filialen und 62.000 Mitarbeitern war dm 2019 der größte Drogeriekonzern in Europa.Am dm-Platz 1, 76227 KarlsruheVollzeit, unbefristet ab sofort Unser Recruiting-Team ist zuständig für den gesamten Prozess der Mitarbeitergewinnung, von der Ausschreibung einer vakanten Stelle bis zur Besetzung. Dazu gehört u. a. die Beratung der Mitarbeitersuchenden aus der dm-Zentrale und unserer IT-Tochter dmTECH, die Bewerberkorrespondenz sowie die Vorauswahl passender Kandidaten.Abstimmung, Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen für Positionen im IT-BereichAnsprechpartner für Bewerber, Mitarbeitersuchende und externe DienstleisterBeratung des Fachbereiches, z. B. zur Anzeigenoptimierung und zu geeigneten VeröffentlichungskanälenVorauswahl passender Kandidaten sowie GesprächskoordinationBei Bedarf Begleitung von Bewerbungsgesprächen sowie Durchführung von TelefoninterviewsÜbernahme von Sonderaufgaben und Projekten zu Recruiting-ThemenGgf. Active SourcingIdealerweise kaufmännische Berufsausbildung oder Studium z. B. mit Schwerpunkt PersonalMindestens erste Berufserfahrung im Recruiting von IT-PositionenTechnisches Verständnis und hohe IT-AffinitätRoutine in der Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern und AgenturenIdealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen (bspw. SAP SuccessFactors)Serviceorientierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSouveränes Auftreten sowie KommunikationsstärkeAttraktive Arbeitsbedingungen: Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 37,5 Std.-Woche, 30 Urlaubstagen und Home-Office (mobiles Arbeiten) ermöglichen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance.Neue Unternehmenszentrale: Helle Büroflächen, ergonomische Arbeitsplätze, moderne Technik und ein Mitarbeiterrestaurant – unser Neubau am Standort Karlsruhe bietet ideale Bedingungen für Ihren Arbeitstag dank neuester Ausstattung und innovativer Konzepte.Optimale Verkehrsanbindung: Direkt an der Autobahn, einer S-Bahn-Haltestelle und dem DB-Bahnhof Durlach gelegen, sind wir mit PKW und Bahn sehr gut erreichbar. Zudem gibt es ein kostenloses Parkhaus und eine Fahrradgarage, jeweils mit Elektro-Ladestationen.Dialogische Unternehmenskultur: Unsere Arbeitsgemeinschaft ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien. Dabei spielt Eigenverantwortung eine zentrale Rolle.Mitgestaltung und Entwicklung: Bei uns sind kreative Ideen gewünscht. Jeder kann sich einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Um das zu erreichen, bieten wir vielfältige Weiterbildungsangebote und fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.Weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Profitieren Sie von weiteren Leistungen wie z.B. Mitarbeiterrabatt, Fahrradleasing (Jobrad), betrieblicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.  Bitte beachten Sie, dass wir zur Bearbeitung Ihrer Bewerbung die Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins benötigen
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Head of Controlling (all genders)

Mi. 23.06.2021
Karlsruhe (Baden)
Chrono24 ist der führende internationale Online-Marktplatz für Luxusuhren. Wir bringen täglich mehr als 500.000 Uhrenliebhaber aus aller Welt zusammen – über Ländergrenzen und Sprachbarrieren hinweg. Bei uns werden rund 475.000 Uhren von über 3.000 Händlern und zahlreichen Sammlern weltweit zum Verkauf angeboten. Eine neue Ära beim Uhrenkauf hat begonnen. Und wir sind nicht nur mittendrin, sondern ganz vorne dabei.Als Head of Controlling bist Du für ein breites Spektrum an Projekten und Aufgaben zuständig. Gemeinsam mit Deinem Team betreust Du eigenverantwortlich unsere Tochtergesellschaften in Deutschland, den Niederlanden, Hongkong und den USA hinsichtlich aller Belange im Bereich Finance/Controlling. Dein besonderes Augenmerk gilt der Weiterentwicklung des bestehenden Budgetierungsprozesses, dem Aufbau eines effizienten Kosten- und Erlöscontrollings samt entsprechender Analysen sowie der Einführung eines rollierenden Forecastings. Daneben bist Du für die Erstellung der mittelfristigen Unternehmensplanung mitverantwortlich. Du bist Teil einer stark wachsenden internationalen Unternehmensgruppe, an der namhafte Venture Capital Firmen beteiligt sind. Du arbeitest am Aufbau kapitalmarktorientierter Reporting-Prozesse mit und machst das Unternehmen fit für ein öffentliches Listing. Du kümmerst Dich um die Etablierung geordneter Budget- und Forecasting-Prozesse und koordinierst regelmäßige Soll-Ist-Vergleiche. Als aktiver Gestalter gibst Du dem Controlling bei Chrono24 zukunftsweisende Impulse und steuerst so den Erfolg Deines Teams. Als vertrauensvoller Ansprechpartner führst Du Dein Team, unterstützt es bei komplexen Themenstellungen und entwickelst es weiter. Du bist der erste Ansprechpartner für externe Dritte wie Wirtschaftsprüfer, Steuerberater oder Banken. Du schätzt einen vielseitigen Arbeitsbereich und hast Lust darauf, eigene Ideen umzusetzen. Du hast einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finance/Controlling, bestenfalls in einer stark wachsenden internationalen Unternehmensgruppe. Du hast bereits erste Erfahrung im Führen von Teams und hast Lust, Mitarbeiter weiterzuentwickeln. Mit Deiner Hands-on Mentalität arbeitest Du Dich gerne selbständig in neue Aufgaben und Bereiche ein. Du bist ein Profi in Sachen Budgetierung und Zahlenanalyse und verstehst es, aussagekräftige Forecasts zu erstellen. Du bist kommunikationsstark und beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Du hinterfragst bestehende Prozesse und bringst eigene Ideen ein. Problemstellungen gehst Du strukturiert an und behältst stets einen kühlen Kopf. Du bist fit im Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Lösungen, insbesondere Excel. Du arbeitest Dich zügig in neue Systeme ein und hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit der Planungs-Software LucaNet. Wir vertrauen Dir und Deiner Kompetenz. Wir ermutigen Dich, Herausforderungen anzunehmen, Verantwortung zu übernehmen und Deine Entscheidungen zu vertreten. Du bist der Profi und verdienst den Spielraum, um Deine Ideen und Fähigkeiten einzubringen. Ob ein Workshop zu Deinem Spezialgebiet oder ein Crashkurs in Sachen Soft-Skills – wir stillen Deinen Wissensdurst und fördern Dich in den Disziplinen, die Dich reizen. Einen respektvollen und lockeren Umgang mit den Kollegen. Unsere Duz-Kultur fängt schon beim Bewerbungsgespräch an und hört auch im Austausch mit der Geschäftsführung nicht auf. Come as you are! Bei uns kommst Du mit dem Outfit zur Arbeit, in dem Du Dich wohlfühlst. Getränke von Kaffee über diverse Soft Drinks in Bioqualität bis hin zu Smoothies – bei uns bist Du bestens versorgt und das natürlich kostenlos. Tolle Angebote wie Personal Training, Sportgruppen, Corporate Benefits und Auszeiten bei unserer Inhouse-Massage.
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Kaufmännischer Mitarbeiter - Teilzeit (w/m/d)

Mi. 23.06.2021
Bellheim
Raab Karcher ist innerhalb der Unternehmensgruppe STARK Deutschland GmbH die größte und umsatzstärkste Vertriebsmarke. Als traditionsreicher Baufachhändler punkten wir mit einem breiten Komplettsortiment. Unsere Kunden beraten wir tatkräftig und beherzt in allen Themen rund ums Bauen. Fachkompetenz und Leidenschaft für Baustoffe zeichnet unsere Mitarbeiter aus. Für unsere Raab Karcher Niederlassung in Bellheim suchen wir ab 01.08.2021 einenKaufmännischer Mitarbeiter - Teilzeit (w/m/d).Ihre Aufgaben Rechungsbearbeitung Korrespondenz und Kommunikation mit unseren Kunden Kundenanlage und Kundenverwaltung in unserem System Vorbereitung von Reklamationen und Abzügen als Grundlage für die Entscheidung des Niederlassungsleiters Allgemeine kaufmännischen Tätigkeiten und Verwaltungsaufgaben Vorbereitung und Überwachung der Mahnlisten Ihre Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechende Berufserfahrung Erfahrung im Bereich Administration und Organisation SAP Kenntnisse Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office Verantwortliches, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Sicheres und freundliches Austreten Unser Angebot an Sie Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem stark werteorientierten Unternehmen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie Leistungsgerechte Vergütung und weitere attraktive Sozialleistungen, wie bspw. unsere Unfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge, u.v.m. Spannende Aufgaben in einem internationalen Konzern Wir möchten das Team vergrößern und deshalb suchen wir zusätzliche Unterstützung.Interessiert? Bewerben Sie sich bitte bevorzugt online über unser Bewerbungsformular. Dies wird nur wenige Minuten in Anspruch nehmen. Bitte halten Sie ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre beruflichen Zeugnisse in elektronischer Form für die Onlinebewerbung bereit.Eine Bewerbung über Ihr Xing- oder LinkedIn-Profil ist ebenfalls möglich. Selbstverständlich übernehmen wir bei einem möglichen Vorstellungsgespräch Ihre angefallenen Kosten für die Anreise.  Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde zur Bezeichnung von Personen die männliche Form gewählt, selbstverständlich beziehen sich die Angaben aber immer auf Angehörige aller Geschlechter.
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Sachbearbeiter Export (gn)

Mi. 23.06.2021
Bornheim, Pfalz
Sachbearbeiter Export (gn)  Hier können Sie etwas bewegen! Der Warenfluss ist die Lebensader eines Handelsunternehmens. Egal, woher die Ware kommt, egal, wohin die Ware geht – das Supply Chain Management plant und steuert die globale Lieferkette vom Lieferanten bis zum Markt. Als Sachbearbeiter Export (gn) bei HORNBACH sind Sie verantwortlich für die Koordination der LKW-Disposition für unsere Märkte in der Schweiz, die Erstellung und Kontrolle der eingereichten Exportdokumente sowie der Zollabwicklung in ATLAS. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören außerdem die Abwicklung von Retouren, die Einholung von verbindlichen Zolltarifauskünften, die Rückführung von Wertstoffen und Transporthilfsmitteln sowie die Unterstützung von Zollrevisionen. Bei zollrelevanten Rückfragen und Fragen zur Eintarifierung sind Sie kompetenter Ansprechpartner für unsere Logistikdienstleister, den Einkauf CH und die Zollbehörden. Des Weiteren obliegt Ihnen die Überwachung der Zolllagerabwicklung im Rahmen der Wiederausfuhr aus dem Zolllager. Ihre kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Spedition- und Logistikdienstleistungen haben Sie erfolgreich abgeschlossen und im Anschluss idealerweise Erfahrung in der Import-/Exportabwicklung gesammelt. Sie agieren sorgfältig, genau und selbstständig und sind in der Lage, auch komplexe Sachverhalte strukturiert und zuverlässig zu bearbeiten. Sowohl mit Speditionen als auch Zollbehörden können Sie gleichzeitig diplomatisch, zielorientiert und durchsetzungsstark kommunizieren. Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, dazu idealerweise in ASSIST 4 und SAP R/3 WMS, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Hängen Sie die Krawatte an den Nagel: Es erwartet Sie eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen. Raum für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Wir bauen auf Sie: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere Anerkennung für Ihr Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Berufsunfähigkeitsversicherung, Multimediaprogramm, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen.
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