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Handwerk: 13 Jobs in Urdenbach

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Handwerk

Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)

Do. 14.01.2021
Köln
Sauber Karriere machen bei Carglass® bedeutet …… bei einem Top Arbeitgeber alles im Griff zu haben. Zur Unterstützung für unseren Bereich Finance suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) Carglass® in Deutschland ist Spezialist für die Reparatur und den Neueinbau von Fahrzeugglas. In Deutschland beschäftigt Carglass® rund 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon sind über 1.600 speziell geschulte Carglass®-Monteure. Etwa 250 Mitarbeiter arbeiten in der Hauptverwaltung in Köln, rund 170 Mitarbeiter sind im Customer Contact Center (Call Center) beschäftigt. Das Unternehmen bearbeitet rund 1,2 Mio. Kundenkontakte pro Jahr und hilft Autofahrern in ganz Deutschland, entweder in einem der 345 Service Center oder unterwegs mit mehr als 240 mobilen Einheiten. Als Sachbearbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d) bist Du zuständig für die Bearbeitung der offenen Posten in einem festen Kundenkreis und bist der Ansprechpartner für alle Fragen zum Thema Rechnung und Mahnung. Du bist zuständig für die Inbound- und Outbound-Telefonie und die sich hieran anschließenden Tätigkeiten. Das Telefoninkasso inklusive der Korrespondenz mit Schuldnern, Rechtsanwälten, Inkassounternehmen und Insolvenzverwaltern gehört zu Deinen Kernaufgaben. Du betreust die Schnittstelle zwischen den internen Fachabteilungen und unseren externen Dienstleistern und Ansprechpartnern. Auf Basis einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung bringst Du mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Forderungsmanagement bei einem Industrie- oder Dienstleistungsunternehmen oder einem Inkassounternehmen mit. Du verfügst über solide Buchhaltungskenntnisse im Bereich der Kundenbuchhaltung und kennst Dich mit der Bearbeitung, Überwachung und Analyse von Kundenkonten aus. Du kennst Dich sehr gut im außergerichtlichen Mahnverfahren aus und bist mit der Inkassoabwicklung im außergerichtlichen und gerichtlichen Verfahren über externe Dienstleister vertraut. Eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeit- und Organisationsmanagement zeichnen Dich aus. Persönlich überzeugst Du durch ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie eine hohe Telefonbereitschaft und Teamfähigkeit. Englischkenntnisse, ein sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel sowie darüber hinaus idealerweise Kenntnisse in der Systemsoftware Oracle runden Dein Profil ab. … einen der saubersten Arbeitsplätze der Automobilbranche in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen bei einem Top-Arbeitgeber mit zahlreichen Angeboten wie z. B. Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildung sowie Familienservice. Dazu erhältst Du eine professionelle Einarbeitung und natürlich ein starkes Team.
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Assistent:in der Geschäftsführung (m/w/d)

Mi. 13.01.2021
Pulheim
Als Fullservice-Dienstleister übernimmt die Unternehmensgruppe Hagedorn die gesamte Bandbreite von Abbruch, Altlastensanierung, Entsorgung und Stoffstrommanagement bis hin zu Tiefbau- und Erschließungsarbeiten sowie Revitalisierung und der Entwicklung von neuen Nutzungskonzepten. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir einen/eine ASSISTENT:IN DER GESCHÄFTSFÜHRUNG (m/w/d) Dank Deiner Stärke im Bereich Organisation und Kommunikation unterstützt Du die Geschäftsführung in sämtlichen organisatorischen wie auch administrativen Aufgabenstellungen Du bereitest Sitzungen und Vorträge vor, erstellst Präsentationen und bereitest die Informationen auf, die die Geschäftsführung zur täglichen Arbeit benötigt Du verantwortest das gesamte Office Management, die Organisation unterschiedlicher Meetings und kleinerer Events Termine und Reisen koordinierst Du pflichtbewusst und eigenständig Du führst Protokoll bei Managementmeetings Du übernimmst allgemeine Sekretariatsaufgaben Laufende Projekte der Geschäftsführung werden durch Deine Mitarbeit unterstützt Ein abgeschlossenes Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung Aussagekräftige Berufserfahrung im Bereich gehobene Assistenz Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Engagement und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Sicheres Auftreten, Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit Eine sorgfältige, diskrete Arbeitsweise und ein freundliches Wesen Sicherer Umgang mit MS Office Programmen und professionellem Schriftverkehr Super modernes Arbeitsumfeld (neues Bürogebäude) Spaß an dem, was wir tun Sicherer und langfristig angelegter Arbeitsplatz mit guten Möglichkeiten der Weiterentwicklung Angenehme Arbeitsatmosphäre gepaart mit spannenden Herausforderungen in einem hoch motivierten und kollegialen Team Soziale Aspekte und Familienfreundlichkeit (private Krankenzusatzversicherung usw.) Gesundheitsbewusstes Arbeitsumfeld Weiterbildungsangebote auf internen und externen Fortbildungen Kontinuierliche Mitarbeitergespräche, vertrauensvolle Zusammenarbeit über alle Hierarchieebenen
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Geschäftsführer (m/w/d) für TGA Planungsbüro

Mi. 13.01.2021
Düsseldorf
Kennziffer AB434.01 | Branche Bau | Region Düsseldorf Unser Auftraggeber ist ein führendes Installationsunternehmen der Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Kältetechnik. In über 140jähriger Historie hat sich das Unternehmen bundesweit mit über 150 Mitarbeitern einen hervorragenden Namen erarbeitet. Familiengeführt ist es in der Lage schnell und schlagkräftig zu agieren. Von der Beratung über die Abwicklung bis hin zur langfristigen Betreuung garantieren die qualifizierten Mitarbeiter Kompetenz und Leistungsstärke. Als größter SHK-Ausbildungsbetrieb in der Region investiert das Unternehmen nicht nur in die eigene Zukunft. Mit modernster 3D-CAE-Technik sichert das Unternehmen in Planung, Konstruktion und Auftragsabwicklung höchste Präzision und Effizienz über den gesamten Prozess. Verbindlichkeit und Termintreue haben dabei schon aus Tradition oberste Priorität. Im Zuge der Ausgliederung des Planungsbereiches suchen wir im Regierungsbezirk Düsseldorf Sie als Geschäftsführer (m/w/d) für TGA Planungsbüro Führendes SHLK Unternehmen – hohe Kundenzufriedenheit – erfolgreiches Familienunternehmen Leitung, Ausbau und Weiterentwicklung des zurzeit aus 6 Planern bestehenden Teams Weiterentwicklung der Planungsprozesse nach BIM Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Gesamtgeschäftsleitung Projektkoordination und Erfolgsmessung Begleitung der Angebotsausarbeitung gemäß HOAI und Auftragsakquise Begleitung der Planung von Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Kälteanlagen Aktive Schnittstelle zwischen der internen Planung und der Produktion Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik Ing. / Bachelor / Master oder ähnlich im Bereich der Energie- / Gebäudetechnik oder technische Gebäudeausrüstung und mehrjährige Berufserfahrung in der TGA-Planung Alternativ über 5 Jahre relevante Praxiserfahrung in der Planung von TGA-Anlagen Seriös, motiviert, begeistert, kommunikativ und offen Sicherer Umgang mit PC und MS Office, CAD Organisationstalent mit Lernbereitschaft Ein interessantes Aufgabenfeld bei einer weitreichend selbstständigen Tätigkeit Attraktive Vergütung inkl. Sozialleistungen und eine offene, moderne Unternehmenskultur Professionelle und moderne Tools Eine spannende Perspektive, sich gemeinsam mit einem starken, erfahrenen und modernen Unternehmen zu verwirklichen und die bestmöglichen Lösungen in einer sich im Umbruch findenden Industrie zu entwickeln Inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Nachhaltiger Arbeitsplatz durch sichere Wirtschaftslage Die Möglichkeit, sich als Geschäftsführer zu etablieren Sie suchen nicht einfach einen Job, sondern wollen etwas bewegen? Sie wollen erfolgreich den Immobilienmarkt mitgestalten? Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Freiräume und sorgen für effizientes Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima. Attraktive Provisionen bieten beste Verdienstmöglichkeiten.
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Vertriebscontroller (m/w/d)

Mi. 13.01.2021
Wuppertal
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist seit mehr als 15 Jahren ein erfolgreicher Großhändler für den Fachhandel und das Handwerk. Das Unternehmen ist den Fachhandelspartnern ein kompetenter Partner im Projektgeschäft von der Entwurfsplanung bis zur Auswahl der Produkte. Im Zuge des Weiteren Wachstums und des Ausbaus der vertrieblichen Aktivitäten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebscontroller (m/w/d). Sie verfügen über bereits erste Jahre Berufserfahrung im Vertriebscontrolling bzw. der Vertriebssteuerung und wollen Ihre Kenntnisse in einem stark wachsenden und dynamischen Unternehmen aktiv einbringen und weiter ausbauen? Der Einsatzort: Wuppertal Konzeption, Aufbau und Implementierung eines Sales Controllings Definition und Auswertung von Kennzahlen für den Vertrieb zur Analyse und Steuerung Erstellung von Reports, Statistiken und Präsentationen Mitwirkung bei Budget und Forecast sowie laufendes Monitoring Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Vertriebskoordination Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung, idealerweise im Controlling und/oder der Vertriebssteuerung Selbstständige, strukturierte und zügige Arbeitsweise Hohes Zahlenverständnis Hohe Kundenorientierung und eine hohe kommunikative Kompetenz Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere in Excel Feste Anstellung in einem stark wachsenden Unternehmen Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit Eine adäquate Einarbeitung in alle Bereiche und Abteilungen wird Ihnen geboten Schöne Büros in zentraler Lage Kaffee und Wasser sowie Snacks werden Ihnen kostenlos zur Verfügung gestellt
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Experte (m/w/d) Softwareentwicklung, BI und Data Management

Di. 12.01.2021
Köln
Sauber Karriere machen bei Carglass® bedeutet …... Architekt unserer digitalen Zukunft zu sein. Zur Unterstützung für den Bereich „Operatives Controlling & Business Intelligence (BI)“ suchen wir unbefristet und zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Experte (m/w/d) Softwareentwicklung, BI und Data Management Carglass® in Deutschland ist Spezialist für die Reparatur und den Neueinbau von Fahrzeugglas. In Deutschland beschäftigt Carglass® rund 2.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon sind über 1.600 speziell geschulte Carglass®-Monteure. Etwa 250 Mitarbeiter arbeiten in der Hauptverwaltung in Köln, rund 170 Mitarbeiter sind im Customer Contact Center (Call Center) beschäftigt. Das Unternehmen bearbeitet rund 1,2 Mio. Kundenkontakte pro Jahr und hilft Autofahrern in ganz Deutschland, entweder in einem der 345 Service Center oder unterwegs mit mehr als 240 mobilen Einheiten. Als Experte Softwareentwicklung, BI und Data Management bist Du verantwortlich für Konzeption, Realisierung und das Testing von neuen Funktionalitäten, u.a. hinsichtlich des Datenmodells und der Oberflächen. Du übernimmst die Weiterentwicklung des gesamten ETL Prozesses und der Reporting-Oberfläche. Du unterstützt bei der Konzeption, Implementierung und Wartung unserer Datenplattform, sowie bei der Umsetzung der zentralen Datenstrategie auch im Hinblick auf Prozesse und Data Governance. Dabei beschäftigst Du Dich sowohl mit neuen als auch mit bestehenden Anwendungen (u.a. in QlikView, QlikSense) sowie der Erstellung von Dashboards und Reports. Du unterstützt unsere User bei diversen Anfragen und übernimmst den 3rd-Level-Support. Gemeinsam mit dem Team stellst Du die reibungslose und fristgerechte tägliche Datenversorgung aller Anwender sowie die Erarbeitung von Prototypen und die Steuerung der QlikView Management Konsole sicher. Auf Basis eines erfolgreich abgeschlossenen IT-technischen Studiums oder einer vergleichbaren Ausbildung verfügst Du über erste Berufserfahrung im Bereich BI und/oder Data Management. Du hast bereits Erfahrung im Umgang mit BI Tools. Erfahrungen in Qlik sind von Vorteil. Du bringst Kenntnisse in SQL und Datenmodellierung, Oracle SQL und/oder Oracle EBS mit. Deine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Deine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft zeichnen Dich ebenso aus wie ein analytisches, konzeptionelles und kundenorientiertes Denken und Handeln. Du hast Freude daran, in dynamischen Teams zu arbeiten und besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. … einen der saubersten Arbeitsplätze der Automobilbranche in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen bei einem Top-Arbeitgeber mit zahlreichen Angeboten wie z. B. Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildung sowie Familienservice. Dazu erhältst Du eine professionelle Einarbeitung und natürlich ein starkes Team.
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Niederlassungsleiter (m/w/d)

Mo. 11.01.2021
Hilden
Sind Sie ein neugieriger, aufgeschlossener und innovationsfreudiger Mensch? Dann passen Sie perfekt in unser Team. Denn als Deutschlands innovativster Sanierungsdienstleister sind wir immer auf der Suche nach Menschen, die Spaß am Neuen haben. Für unsere Niederlassung in Düsseldorf / Hilden suchen wir eine Führungskraft als NIEDERLASSUNGSLEITER (M/W/D) Steuerung der Niederlassung, Budget- und Investitionsplanung, Einhaltung von sämtlichen gesetzlichen und technischen Vorschriften Fachliche und disziplinarische Personalführung nebst Zielvereinbarungsprozessen Ermittlung des individuellen Ausbildungs- und Schulungsbedarfs Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und terminlichen Planungen Betreuung großer und komplexer Schäden samt technischer Projektrevision Sicherstellung der Einhaltung der SLAs mit Rahmenvertragspartnern (Steuerung und Kontrolle der Subunternehmer und Kooperationspartner) Rechnungsprüfung, Veranlassung von Teil-, Abschlags- und Schlussrechnungen Abgeschlossenes Studium zum / zur Bauingenieur/-in, Architekten / Architektin oder Bautechniker/-in bzw. Handwerksmeister/-in und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung Mehrjährige Erfahrung im Baubereich, vorzugsweise im Bereich Schadenmanagement / Projektleitung im Innenausbau Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse verbunden mit einer hohen Kalkulationssicherheit und einem ausgeprägten Kostenbewusstsein Hohe Kommunikationsfähigkeit und Vertriebsstärke Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungssicherheit Einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen Ein gutes Arbeitsklima, ein attraktives Vergütungspaket mit variablen Extras und weitere Vorteile wie Job-Rad, Sport-Club, Familienservice u. v. m. Einen neutralen Firmen-PKW zur privaten Nutzung Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Aus- und Weiterbildungsoptionen
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Bereichsleiter Berufsbildung und Rehabilitation (m/w/d)

So. 10.01.2021
Solingen
Die Werkstätten der Lebenshilfe Solingen gGmbH sind ein modernes Sozialunternehmen und bieten rund 600 Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung berufliche sowie soziale Integration. Wir schaffen Chancen und Perspektiven für Menschen mit Behinderungen. An mehreren Standorten in Solingen umfassen unsere Angebote die Teilhabe am Arbeitsleben, Berufsbildung und Qualifikation sowie berufliche Rehabilitation. Wir suchen ab sofort einen Bereichsleiter Berufsbildung und Rehabilitation (m/w/d) in Vollzeit Weiterentwicklung der personenzentrierten Angebote, fachliche Führung und strategische Planung des Bereiches Weiterentwicklung des Teams Konzeption und Umsetzung der pädagogischen und rehabilitativen Arbeits-, Förder- und Betreuungsangebote Vertretung des Bereichs nach innen und außen Teilnahme an Leitungskreisen und Netzwerkarbeit mit beteiligten Institutionen und Gremien Master Abschluss im Studium der Sonderpädagogik, Psychologie oder Rehabilitationswissenschaften mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung Kenntnisse der Grundlagen und Rahmenbedingungen der Behindertenhilfe strategisches und wirtschaftliches Denken und Arbeiten Engagement, Team-, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Offenheit und Verständnis für die Bedarfe von Menschen mit Behinderung Ein erweitertes Führungszeugnis ist erforderlich. eine den Anforderungen der Stelle entsprechende Vergütung mit Zusatzleistungen Personal- und Führungsverantwortung für rund 15 Mitarbeitende eine attraktive Position, direkt der Geschäftsführung unterstellt weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten hohe Eigenverantwortung sowie ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung ist ausdrücklich erwünscht.
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Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/-in (m/w/d)

Do. 07.01.2021
Köln
Wir sind ein traditionsreicher Karosserie- und Lackierbetrieb mitten im Herzen von Köln, viele unserer langjährigen Kunden kennen uns als Nicolay Karosserie und Lackierung. Um ein gleichbleibend hohes Niveau an Dienstleistung garantieren zu können, besuchen unsere Mitarbeiter regelmäßig Fort- und Weiterbildungen. So können wir gewährleisten, stets auf der Höhe der aktuellen Entwicklung zu bleiben und unseren Kunden optimale Leistung zu bieten Als Ausbildungsbetrieb geben wir unser Wissen und unsere Erfahrungswerte an den Nachwuchs weiter. Auch der Austausch mit anderen Betrieben in unserer Branche ist uns wichtig. Wir sind Mitglied des Maler- und Lackierer-Innungsverbands Nordrhein sowie Mitglied der Handwerkskammer Köln und ein Fachbetrieb für Unfallreparaturen aller Art und aller Fabrikate. Serviceleistungen unseres Hauses sind: Unfallinstandsetzung, Lackierung, Digitales Schadensmanagement, Hol- und Bringservice, Kunststoffreparatur Windschutzscheibenerneuerung Beschriftungen, Design- und Werbelackierung, Motorradlackierung, Oldtimer- Restaurierung Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine/-n Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/-in Sie sind ein echtes Allround-Talent und gleichzeitig ein Hightech-Profi. Ob PKW, Motorräder, Oldtimer oder Nutzfahrzeuge. Wir freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Reparaturen, Instandsetzungen und Lackierarbeiten Instandsetzung von Metallkomponenten Reparaturen an Kunststoffteilen Instandsetzen und Vermessen von Karosserien Beurteilen von Schäden an Karosserien Aus- und Umrüsten von Kraftfahrzeugen mit Zubehör- und Zusatzeinrichtungen Inbetriebnahme von Kraftfahrzeugen und deren Systemen Untersuchen von Kraftfahrzeugen nach rechtlichen Vorschriften Bewerten von Arbeitsergebnissen sowie Kommunikation mit Kunden Anwenden von qualitätssichernden Maßnahmen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/-in 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung von Vorteil ist aber keine Voraussetzung Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B Sicherer Umgang mit den gängigsten Schweiß- und Klebetechniken Kenntnisse im Bereich Kfz-Mechatronik wünschenswert Hohes Qualitätsbewusstsein sowie gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Überdurchschnittliches Gehalt mit Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz Sorgfältige Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich Moderne Arbeitsgeräte und Arbeitsmaterialien Kontinuierliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
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Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) mit Kundenkontakt

Do. 07.01.2021
Köln
Unser Fachbetrieb wurde 1979 gegründet. Fachgerechte Beratung, Zuverlässigkeit, Qualitätsarbeit und vor allem die Zufriedenheit unserer Kunden sind unser Ziel. Unsere engagierten und freundlichen Fachkräfte sind ständig bemüht, die von unseren Kunden gesetzten Wünsche und Maßstäbe in handwerkliche Qualität umzusetzen. Ob Sanitär-Installation, kostengünstige und umweltschonende Heizungs- und Warmwassertechnik, Solarwärme oder Solarstrom - wir sind Ihr Ansprechpartner für die gesamte Haustechnik. AREF Scholz berät, plant, installiert und führt auch den Service durch. Wir suchen ab sofort Anlagenmechaniker / Installateure für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Installation, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten von Sanitär- und Heizungsanlagen Durchführung von Heizungs- und Sanitärarbeiten im Bereich Alt- und Neubau Eigenverantwortliche Umsetzung unserer gut vorbereiteten Umbau- und Renovierungsprojekte Abschluss als Anlagenmechaniker – Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Erfahrung mit der Installation von Bädern und Heizungsanlagen (Gerne bieten wir auch motivierten Berufsanfängern/innen eine Einstellung an) Sehr gute/ hervorragende Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich Wohnsitz in Deutschland Freundliches und kundenorientiertes Auftreten vor Ort Ehrlichen und freundlichen Umgang mit Kunden Hingabe und Engagement für Ihr Handwerk Führerschein der Klasse B Gültige deutsche Arbeitserlaubnis Ausführliche Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten Zukunftssicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in Festanstellung Sehr attraktives Gehalt Vermögenswirksame Leistung, Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge (wenn gewünscht) Firmenhandy Teammitglied in einem innovativen und modernen Fachbetrieb Gut eingespieltes und harmonisches Team Persönliche und fachliche Weiterbildung Regionale Einsatzorte
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Verkaufsleiter Neuwagen Audi (m/w/d)

Mi. 06.01.2021
Köln
Unser Unternehmen wurde im Jahr 1971 gegründet und behauptet sich seit fast 50 Jahren erfolgreich am Markt. Aktuell beschäftigen wir rund 110 Mitarbeiter. Als Vollfunktionshändler für die Marken Volkswagen, Audi, Volkswagen Nutzfahrzeuge und Skoda Service Partner bieten wir unseren Kunden stets die hohe Qualität der jeweiligen Hersteller. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verkaufsleiter Neuwagen Audi (m/w/d).Sie sind verantwortlich für die Gestaltung eines reibungslosen Ablaufes in der Verkaufsabteilung und die Führung Ihres Teams. Dabei ist Ihr übergeordnetes Ziel der Aufbau langfristiger und vertrauensvoller Kundenbeziehungen. Durch eine angemessene Rendite in Ihrem Verantwortungsbereich leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zum weiteren Erfolg unseres Autohauses. Verantwortungsvolle Tätigkeiten: Erreichung der Jahresverkaufsziele und Optimierung der Marktausschöpfung Souveräne Führung des Verkaufsteams und Förderung der Mitarbeiter Kontinuierliche Sicherstellung der Audi Verkaufsprozesse mit dem Ziel maximaler Kundenzufriedenheit Teilnahme an Kundenveranstaltungen und Events Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, fachbezogenes Studium ist von Vorteil Berufserfahrung als Verkaufsleiter/in für Neuwagen Audi Verkaufsleiter/in Ausbildung wünschenswert Unternehmerisches Denken und Handeln Fundiertes Branchenwissen im Automobilverkauf Zielorientiertes Führungsverständnis Fähigkeit, Mitarbeiter situativ zu führen und zu motivieren Analytisches Denkvermögen Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten Kundenorientierung und markengerechtes Auftreten Ausgeprägtes Engagement und hohe Bereitschaft zur Weiterbildung Kommunikationsfähigkeit und selbstsichere, positive Ausstrahlung Top qualifizierte und motivierte Kollegen Moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld Kontinuierliche Weiterbildung und gezielte Förderung durch Audi
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