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Bereichsleitung | Holz- und Möbelindustrie: 14 Jobs

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Holz- und Möbelindustrie
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 14
  • Mit Personalverantwortung 12
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 14
  • Home Office möglich 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 14
Bereichsleitung
Holz- und Möbelindustrie

Führungskraft (m/w/d) im Bereich Logistik

Sa. 23.10.2021
Walsrode
Wir sind home24 – die führende Home & Living E-Commerce Plattform in Kontinentaleuropa und Brasilien. Derzeit sind wir in acht Ländern aktiv und seit 2018 in Deutschland börsennotiert. Über 1.500 Homies arbeiten gemeinsam an einem Ziel: Happy Homes zu schaffen - für alle Menschen, für jedes Budget! Wie wir das machen? home24 bietet mit über 100.000 Möbeln und Wohnaccessoires von mehr als 1.000 Herstellern ein abwechslungsreiches Sortiment und ein komfortables Onlineshopping-Erlebnis. Was uns stolz macht? Unsere Mentalität: Wir sind Pioniere, die Technologie und Kreativität erfolgreich miteinander vereinen. Um unsere Kunden jederzeit zufriedenzustellen, präsentieren wir ihnen datenbasierte, aber auch persönliche Empfehlungen verpackt in Tipps und Wohnideen für jedes Zuhause. Wir Homies leben unsere Mission, Kunden nicht nur das beste Sortiment, sondern auch den besten Service zu bieten. Genau hierfür benötigen wir frische Ideen, 100 % Motivation und echte Leidenschaft für das, was wir tun. Deshalb setzen wir auf Menschen, die sowohl für die Digitalisierung als auch für Modern Living, Servicedenken und eine dynamische Unternehmenskultur brennen. Wir expandieren in unserem Logistikzentrum in Walsrode und möchten Führungskräfte der Zukunft für unser Unternehmen finden. Wir suchen Fachkräfte (m/w/d) insbesondere aus dem Bereich Logistik für folgende Rolle:                                                        Führungskraft (m/w/d)Als Führungskraft (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für alle operativen Themen innerhalb der zugewiesenen Abteilung sowie die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit der Standortleitung. - Forecast - Personaleinsatzplanung / Schichtplanung - Verbesserungsmanagement und Optimierung bestehender Prozesse - Entwicklung, Erreichung und Einhaltung von Kennzahlen - Bestandspflege, Planung Umlagern und Einlagern - Überwachung Tour-Abfertigungen im Wareneingang und / oder im Warenausgang sowie deren Be- und Entladezeiten / individuelle Anpassungen der Abläufe im Störfall - Schulung und Unterweisung von Mitarbeitern-Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Führungserfahrung (gerne im Bereich Logistik und Warehousing) -idealerweise hast Du ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder artverwandte Studiengänge absolviert -Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, bist teamfähig, empathisch, hilfsbereit und stressresistent -Durch Deine Motivation bist Du in der Lage, Dein Team zu begeistern um die Dinge anzupacken und bestmögliche Ergebnisse zu erzielen  -Du legst zu jedem Zeitpunkt höchste Standards an Deine Arbeit und suchst stets nach Wegen, Prozesse zu verbessern und zu optimieren -Bereitschaft zur Schichtarbeit und Samstagsarbeit bringst Du mit-Integration in ein hochqualifiziertes, erfolgreiches und ehrgeiziges Team -Flache Hierarchien und direkte Kommunikation -Offenheit für neue Impulse und Ideen sowie Möglichkeiten zur Weiterentwicklung -Mitarbeiterrabatte, Rabattcodes für Freunde sowie diverse monatliche Rabatte bei weiteren Partnern -frisches Obst -JobRad
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d) der RUF Gruppe

Fr. 22.10.2021
Rastatt
Die JC Jorisch Consulting Personalberatung betreut führende Unternehmen und Konzerne bei der Suche und Auswahl von Führungskräften und Spezialisten aller Managementebenen.Die RUF Gruppe zählt zu den bekanntesten Einrichtungsmarken Deutschlands und wurde in 2021 zum begehrtesten Arbeitgeber im Bereich Schlafzimmermöbel ausgezeichnet. Sie betreibt drei renommierte Marken: RUF Betten, JETTE Betten und BRUNO, die jeweils unterschiedliche Kundengruppen und Preissegmente abdecken. Sie werden jeweils durch rechtlich selbständige Einheiten repräsentiert. Für den alleinigen Produktionsstandort in Deutschland, Rastatt/Baden-Württemberg suchen wir einen engagierten und hoch motivierten Kaufmännischen Leiter (m/w/d) der GruppeGesamtverantwortung für die Bereiche Rechnungswesen, Controlling, HR, IT und der allgemeinen Verwaltung Analyse und Optimierung der internen Prozesse, Strategien und Konzepte in Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Gesellschafter Vorbereitung und Erstellung der konsolidierten Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB Pflege und Ausbau des operativen Controllings: Bereichsübergreifendes Controlling inkl. Erstellung von Forecast und Mehrjahresplanung; Weiterentwicklung des Management-Information-Systems, kontinuierliches Controlling der Werksprozesse, fortlaufendes Monitoring des Produktportfolios, regelmäßige Rentabilitätsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen Erster Ansprechpartner für Banken und Wirtschaftsprüfer Verantwortlich für die Budgeterstellung, Liquiditätsplanung, Controlling und das monatliche Reporting Sparringspartner für die Geschäftsführung und den Gesellschafter in allen kaufmännischen Belangen Aufbau und Pflege eines KPI-Systems für das Monitoring von Online- und Offline-Handelsaktivitäten Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder des Wirtschaftsingenieurwesens Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines mittelständischen Unternehmens der produzierenden Industrie Versiert in der Gestaltung und Implementierung funktionsübergreifender Prozessabläufe im Rechnungswesen und Controlling unter dem Einsatz gängiger operativer sowie strategischer Instrumente Sichere Kenntnisse in der Bilanzierung/Konsolidierung nach HGB/Kapitalkonsolidierung Erfahrung in der Durchführung von Transaktionsprozessen, insbesondere bei der Durchführung von Unternehmenszukäufen (inkl. Due Diligence, Vertragsverhandlungen) Erfolgreiche Verhandlungsführung mit Banken und sonstigen Finanzierungspartnern Erfahren in der Einführung und Weiterentwicklung von ERP-Systemen sowie sichere Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office-Programme Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache Analytische Fähigkeiten gepaart mit Durchsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität Idealerweise Erfahrung in der Transformation/Ablösung bestehender Legacy Anwendungen (z. B. Workplace, ERP)
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Kaufmännische Leitung (m/w/d)

Fr. 22.10.2021
Die Kemner Home Company ist ein innovatives Familienunternehmen und Teil der Home Company Gruppe – einem der größten Möbel- und Küchenanbieter in Deutschland. Wir als Firma Kemner können zurück­blicken auf 135 Jahre Firmengeschichte. Die langjährige Erfahrung und familiäre Tradition haben uns zu dem gemacht was wir heute sind: Eines der schönsten Möbelhäuser der Region und Arbeitgeber für über 60 Mitarbeiter an 2 Standorten. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams!Für unseren Standort in Geestland suchen wir zum 01.01.2022 in Vollzeit:Kaufmännische Leitung (m/w/d)Prozessmanagement und -digitalisierungLeitung der Unternehmensbereiche Finanzen, Logistik und VerwaltungPersonalverantwortung und -entwicklungEffektives Kosten- und Personal-ControllingBerufserfahrung mit Personalverantwortung in Handel, Handwerk oder LogistikKaufmännische Ausbildung, Kenntnisse in Finanzbuchhaltung und PersonalsachbearbeitungLeidenschaft für Prozessentwicklung, -digitalisierung und PersonalführungHohe LeistungsbereitschaftWir sind ein dynamisch wachsendes, mittelständisches Unternehmen mit einem entwicklungs­fähigen TeamWir legen Wert auf die Beteiligung unserer Mitarbeitenden und ein professionelles ArbeitsumfeldWir bieten eine attraktive Entlohnung, diverse Zusatzleistungen und gemeinsames Wachstum
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Bereichsleitung Personal (m/w/d)

Fr. 22.10.2021
Nürnberg
Eine Dreiviertelmillion Kunden vertraut auf die Zuverlässigkeit, die Qualität, den Service und die Innovationskraft unseres Traditionsunternehmens. Und das seit mehr als 40 Jahren. Denn Kompetenz, Leidenschaft und Empathie zeichnen uns und die Arbeit unserer 300 Experten aus. Als Technologieführer setzen wir dabei kontinuierlich Zeichen und (r)evolutionieren seit jeher den Küchenmarkt. Im deutschen Küchenhandel einmalig ist unser Vertriebsmodell 4.0. Innovativ und transparent verzahnt es Direktvertrieb und persönliche Beratung vor Ort beim Kunden. Unsere Kunden profitieren – von der emotionalen, digitalen Welt und der persönlichen, individuellen und fundierten Beratung zuhause. Profitieren auch Sie. Werden Sie gemeinsam mit uns Innovationstreiber und schenken auch Sie unseren Kunden das Gefühl, alles richtig gemacht zu haben. Willkommen bei küchenquelle.  Sie übernehmen Verantwortung: In Übereinstimmung mit der Unternehmensstrategie organisieren und leiten Sie die Personalabteilung angefangen von Recruiting, Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Personalentwicklung Sie sind Business Partner: Sie beraten die Geschäftsführung und Fachabteilungen in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und übernehmen die vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Sie optimieren: Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung der HR-Strategie, -Strukturen und -Prozesse sowie die Verbesserung von Mitarbeiterengagement und -bindung Sie steuern: Als Personalleitung sind Sie verantwortlich für das Budget, die Kennzahlen, Planung und das Berichtswesen Ihres Bereichs Sie koordinieren und kommunizieren: In enger Abstimmung zu Ihrem Team begleiten Sie ganzheitlich interne sowie abteilungsübergreifende Projekte; vertreten das Unternehmen bei Institutionen sowie Verbänden und arbeiten auch selbst operativ mit Ihre Ausbildung: Ihr abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht o. Personal bildet die Basis für die Position. Ihre Führungsmentalität: Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Führungsposition, idealerweise im (Möbel-) Handel gerne im internationalen Kontext Ihr Erfahrungsschatz: Die Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Rekrutierungs- und Personalentwicklungsprojekten sowie umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht machen Sie zu unserem Spezialisten. Ihre Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit: Mit Ihrem verbindlichen Auftreten, ausgeprägter Sozial- und Beratungskompetenz, unternehmerischen Denken, Verständnis für Diskretion und Hands-on-Mentalität sind Sie ein gern gesehener Ansprechpartner. Ihre IT-Affinität: Sie sind erfahren im Umgang mit MS Office-Produkten sowie Personalverwaltungssoftware Unser Arbeitsumfeld: Unsere Zentrale befindet sich in einem nach neuesten Nachhaltigkeitskriterien errichteten Gebäude – mit günstiger U-Bahn-Anbindung sowie großzügigen Kfz- und Fahrradparkplätzen. Wir nutzen modernstes Equipment sowie zukunftsweisende digitale Technologien und Medien. Unsere großzügigen Büro-Küchen laden zum Kochen ein und locken mit kostenlosen Heißgetränken.  Unsere Kultur: Unsere Entscheidungswege sind dank flacher Hierarchien und Open Door Policy kurz. Erleben Sie dynamischen, partnerschaftlichen und hilfsbereiten Teamspirit, den wir zusätzlich auf Firmenevents und Jahrestagungen feiern. Rund um unseren Standort Nürnberg engagieren wir uns gezielt in sozialen Projekten.  Unsere Flexibilität: Wir setzen auf flexible Vertrauensarbeitszeiten und den Wechsel zwischen Büro und Homeoffice. Überstunden können Sie durch Freizeit ausgleichen.  Unsere Konditionen: Wir bieten ein attraktives Gehalt bestehend aus Fixum und erfolgsabhängiger variabler Vergütung, einen Firmenwagen zur Privatnutzung, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Zuschuss zur Direktversicherung, Mitarbeiterrabatte und -aktionen sowie weitere Vergünstigungen.  Unsere Aufgaben: Wir setzen auf selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten. Unsere abwechslungsreiche (Projekt-)Arbeit lässt viel Gestaltungsspielraum und Freiraum für Ideen zu.
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Produktionsleiter (m/w/d) für die Brettsperrholzfertigung (Standort Berga)

Fr. 22.10.2021
Berga / Elster
Als Systemanbieter für Brettsperrholz bietet die HBS Berga ein breites Sortiment massiver Wand- und Deckenbauteile. Darüber hinaus fertigen unsere Abbundzentren individuelle Holzkonstruktionen exakt nach den Vorgaben von Architekten. Zu unserem Dienstleistungsangebot gehören neben der CAD-Planung, Aufmaß und Kalkulation auch die statische Prüfung. Das Fertigungsspektrum reicht dabei vom einfache Vordach bis zum kompletten Holzbauprojekt. Wir reden nicht nur über Nachhaltigkeit – wir leben sie. Tag für Tag. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort Berga 06536 einen: Produktionsleiter (m/w/d) für die Brettsperrholzfertigung (Standort Berga) Verantwortliche operative Leitung des gesamten Produktionsbereichs am Standort Steuerung des Produktionsprozesses unter den Gesichtspunkten der Produktivität und der Qualität Kontrolle der Fertigprodukte verbunden mit der Qualitätsüberwachung anhand der vorgegebenen Kriterien Mitwirkung bei kontinuierlichen Prozessoptimierungen Führung von Mitarbeitern im Mehrschichtbetrieb Einarbeitung, Schulung und Einsatzplanung der Mitarbeiter Mitwirkung bei der Umsetzung von Projekten der Instandhaltung Standortübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der ante-Gruppe Berichterstattung an den Werkleiter/Geschäftsführung Erfahrung in leitender Position, idealerweise als Produktions- oder Schichtleiter Technische Ausbildung als Ingenieur, Meister oder Techniker Erfahrung an holzbearbeitenden Produktionsanlagen Überzeugende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägten Entscheidungsfähigkeiten Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Einen großen Handlungsspielraum mit kurzen Entscheidungswegen Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Ein attraktives Vergütungsmodell Individuelle Weiterbildungsangebote Eine freundliche und offene Arbeitsatmosphäre
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Leiter Instandhaltung Elektrotechnik (m/w/d)

Do. 21.10.2021
Bromskirchen
Wir sind eines der größten Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. „Wir“ – das sind mehr als 1000 Kolleginnen und Kollegen an vier Standorten in Deutschland und Polen. Unsere Produkte leisten einen aktiven Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Das heißt, wir verarbeiten ausschließlich Holz aus nachhaltiger Forstwirtschaft und nutzen diesen wertvollen Rohstoff zu 100 Prozent. Aus dem geschnittenen Holz entstehen hochwertige Bauprodukte, aus Spänen Pellets und auch die Rinde wird zur umweltfreundlichen Energieerzeugung genutzt. Wir reden nicht nur über Nachhaltigkeit – wir leben sie. Tag für Tag. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine(n): Leiter Instandhaltung Elektrotechnik (m/w/d) Die fachliche und disziplinarische Leitung des Bereiches Elektrotechnik Betreuung und Organisation der kompletten elektrischen Infrastruktur Entwicklung und Beschaffung von Automatisierungs-, Prozessleit-, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik Überprüfung, Überwachung und stetige Optimierung von Anlagen und Steuerungen Sicherstellung der elektrischen Energieversorgung der Produktionsanlagen am Standort Sicherstellung und Organisation aller vereinbarten bzw. vorgeschriebenen Wartungs- und Pflegeleistungen nach geltenden Richtlinien und Vorschriften zur Einhaltung alles gesetzlichen Auflagen Steuerung, Einweisung und Überwachung von Wartungen und Reparaturen durch Fremdfirmen Koordinierung, Planung und Durchführung von Projekten Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Abschluss als staatlich geprüfter Elektrotechniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung Mehrjährige Erfahrung im Bereich Elektrotechnik, Wartung und Instandhaltung oder Inbetriebnahme, Personalführung, Budgetplanung und Projektabwicklung Grundkenntnisse in der SPS-Programmierung mit Simatic S7 und TIA - Portal Ausbildereignung und erste Erfahrung in der Ausbildung wünschenswert Gute Kenntnisse im Projektmanagement Teamfähigkeit sowie selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Strukturierte, eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Ein attraktives Vergütungsmodell Selbstständiges Arbeiten Eine freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
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Verkaufsleiter (m/w/d) im Möbelhandel

So. 17.10.2021
Unsere Unternehmensgruppe ist eine der maßgeblichen im filialisierten Möbelhandel. Mit einer im Markt anerkannten Multi-Channel-Strategie erfolgt die Vermarktung von Wohnideen als einer der führenden Anbieter im Möbelfachhandel. Für unsere weitere planvolle Unternehmensentwicklung suchen wir bundesweit für die Erweiterung unserer Führungsteams in unseren bestehenden sowie neuen Einrichtungszentren Sie als Verkaufsleiter im Möbelhandel (m/w/d).  Ihr Aufgabengebiet umfasst die Leitung sowie die Weiterentwicklung unserer Standorte und Profitcenter. Sie arbeiten bei der Umsetzung der Konzeptbausteine wie Sortimentsentwicklung und Präsentation vor Ort mit. Sie steuern in unseren Niederlassungen den Verkauf wie Kundenmanagement sowie das Eventmanagement. Hierbei arbeiten Sie mit den maßgeblichen Stelleninhabern in Einkauf, Vertrieb, Ladenbau und Werbung zusammen.  Sie verfügen über eine kaufmännische und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, oder vergleichbare in der Praxis erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten. Hier sind speziell Bewerber angesprochen, die mit ihrer Berufserfahrung im Möbelhandel oder im Warenhausbereich oder in der Baumarktbranche Warenkenntnisse in einrichtungsrelevanten Warengruppen wie Wohnen, Schlafen, Küchen oder Heimtex, Glas/Porzellan/Keramik, Boutique, Lampen/Leuchten oder Teppiche erworben haben und idealerweise schon als Führungskraft tätig gewesen sind. Auch Interessenten, die zur Zeit noch in der zweiten Reihe stehen und in einem wachsenden Unternehmen Karriere machen wollen, sollten mit uns sprechen. Sie werden dann in Nachwuchsführungsprogrammen ausgebildet.  Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige Aufgabe mit Perspektive in einem der wirklich dynamischen Unternehmen der Einrichtungsbranche. Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungs­unterlagen ONLINE an die von uns beauftragte Andreas Erbenich Personalberatung. Herr Erbenich steht Ihnen für Fragen vorab gerne unter 089/37488963 oder 0171/5362313 zur Verfügung. Absolute Diskretion ist Ihnen zugesichert.
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Abteilungsleiter * Dekoration / Visuelles Marketing

Fr. 15.10.2021
Hilden
Das Familienunternehmen HARDECK, gegründet 1937 in Bochum, ist mit fünf Filialen in Bochum, Bramsche, Hamburg, Hilden und Senden sowie dem Online-Shop eins der größten und traditionsreichsten Möbelhäuser Deutschlands. Auf insgesamt mehr als 160.000 qm Verkaufsfläche präsentieren wir unseren Kunden eine Riesen-Auswahl aktueller Wohnideen. Mit mehr Beratung, mehr Logistik, mehr Service und noch mehr Freude an dem, was wir im Team von über 1.500 Mitarbeitern erreichen wollen: Nämlich die beliebteste Marke der Einrichtungsbranche zu werden bzw. zu sein. 24 Stunden, 7 Tage die Woche, online wie offline. Unser Ziel: Möglichst viele Menschen sollen sich – mit und durch uns – zu Hause am wohlsten fühlen. Haben Sie Lust gemeinsam mit uns noch mehr zu bewegen und Tag für Tag die unterschiedlichen Herausforderungen zu meistern? Deshalb suchen wir Sie für unseren Standort Hilden als Abteilungsleiter * Dekoration / Visuelles Marketing Verantwortung für eine attraktive Präsentation unserer Ausstellung und unseres Sortiments gemäß Konzeptvorgaben Führung, Motivation und Coaching Ihrer Mitarbeiter Betreuung und Begleitung der Auszubildenden Gestalter für visuelles Marketing Enge Zusammenarbeit mit der Hausleitung und der regionalen Vertriebsleitung abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gestaltung oder ein Studium in einem verwandten Bereich sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung Kommunikationsstärke Eigenverantwortliche, organisierte, kunden- sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Respekt, Dialogbereitschaft und eine wertschätzende Feedbackkultur Spannender Arbeitsplatz mit Zukunft Attraktive Vergütung Betriebl. Altersvorsorge, Urlaubs- u. Weihnachtsgeld Regelmäßige Team-Events Lohnende Personalrabatte Fitness-/ Wellness-Kooperationen Mobilität für alle: Kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Zuschuss zum Jobticket Kostenloses Wasser
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Technischer Leiter (m/w/d)

Do. 14.10.2021
Berlin
Über Penning Sanitär Vor über 115 Jahren als klassischer Sanitätsgroßhandel in Hamburg gestartet, hat sich unser inhabergeführtes Familienunternehmen erfolgreich weiter entwickelt. Heute sind wir als Großhändler, mit weiteren Standorten in Berlin und Frankfurt am Main, mit hochwertigen Qualitätsküchen und -bädern auf dem Markt. Unseren Erfolg messen wir in Verlässlichkeit und Kontinuität. Unser Unternehmen hat sich seit Generationen mit unserem stets gleich gebliebenem Anspruch bewährt: unseren Kunden immer mehr Service und das kleine Quäntchen mehr an Freundlichkeit zu bieten. Dank unserer großen Produktvielfalt können wir flexibel auf ihre individuellen Bedürfnisse eingehen. Dabei stehen wir für langlebige Produkte, ein nachhaltiges Wachstum und ein ehrliches, respektvolles Miteinander. Wir sind der festen Überzeugung, dass eine enge Zusammenarbeit mit großartigen Teammitgliedern die beste Grundlage ist, um unseren Kunden einen außergewöhnlichen Mehrwert zu bieten. Als Technischer Leiter übernehmen Sie vom ersten Tag an Verantwortung und sind dabei maßgeblich für folgende Aufgaben verantwortlich: Strategische und operative Entwicklung des Bereichs Fachlicher Ansprechpartner für Lieferanten und Kunden Abteilungsübergreifende Steuerung von Projekten Niederlassungsübergreifende Entwicklung des Bereichs Verhandlungen mit Montageteams und Umsetzung der Vertragskonditionen Auswahl, Disposition, Kostenmonitoring sowie übergeordnete Kontrolle der Arbeitsleitung Disziplinarische Führung des Teams Betreuung von Azubis Wir suchen ab sofort für unsere Niederlassung in Berlin eine/n Technische/n Leiter/in für unser Team - eine Person, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugt und sich für unsere Produkte begeistert. Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung; Meister oder Techniker; BWL-Studium oder geleichwertige Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position, idealerweise im Bereich Einbauküche, Bau, Holz oder Immobilien Führungskompetenz und Fähigkeit zur Motivation Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen Hohe Sozialkompetenz und Eigendynamik Ausbildereignung von Vorteil Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung in einem traditionsreichen und weiterwachsenden Familienunternehmen Langjährige Erfahrung im Projekt- und Einzelkundengeschäft Anspruchsvolle, interessante und vielseitige Position mit Platz für Kreativität Professionelles Arbeitsumfeld Ausgesprochen angenehmes, kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Familienfreundliche Arbeitszeiten
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Abteilungsleitung (m/w/d) Rechnungswesen

Do. 14.10.2021
Gießen, Lahn
Die Sommerlad-Unternehmensgruppe steht für Kompetenz und Herzblut in Sachen Möbel und Einrichtungsideen. Was als Schreinerei mit Hofverkauf begann, ist über drei Generationen hinweg zu einer Unternehmensgruppe mit über 500 Mitarbeitern an fünf Standorten in Mittelhessen herangewachsen. Der Verkauf ist unser Kerngeschäft, aber als Partner rund ums Wohnen begleiten wir unsere Kunden über die Beratung und Planung ihrer Einrichtung hinaus bis hin zur Auslieferung und Montage der Möbel. Unseren Erfolg verdanken wir den Fähigkeiten unserer Mitarbeiter vor wie hinter den Kulissen. Damit trotz der Größe der Unternehmensgruppe unsere Kunden und Mitarbeiter den Durchblick behalten, laufen alle Fäden in der Zentralverwaltung der Sommerlad-Gruppe mit Sitz in der Nähe des Gießener Hauptbahnhofs zusammen. Der Wareneinkauf, Vertrieb und Personalservice sowie das Marketing, E-Commerce, die EDV und Finanzbuchhaltung werden von dort aus zentral gesteuert. Wir bieten Ihnen Raum für eigene Ideen, die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich beruflich weiterzubilden – vor Ort, in der Region. Wir suchen zur Verstärkung unseres TeamsAbteilungsleitung Rechnungswesen* Sicherstellung der Einhaltung von steuer- und handelsrechtlichen Bestimmungen sowie Koordination der Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung Ergebnisorientierte Führung sowie kontinuierliche Förderung und Motivation eines Teams Verantwortlich für den Monats- sowie Jahresabschluss nach HGB Vorbereitung und Abstimmung der Umsatzsteuervoranmeldung inkl. sonstiges Meldewesen Abstimmung der Finanzzahlen in Kooperation mit der Geschäftsführung Mitarbeit an diversen Projekten Geprüfter BilanzbuchhalterIn IHK oder ähnliche Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Hohes Maß an analytischem und strukturiertem Denken Spaß am Erfolg und am konstruktiven, kommunikativen Zusammenarbeiten im Team Erfahrungen in der Teamleitung wünschenswert Flache Hierarchien Flexibles und faires Arbeitszeitsystem Ein vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten Team Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
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