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Holz- und Möbelindustrie: 15 Jobs in Braunsfeld

Berufsfeld
  • Holzhandwerk 3
  • Verkauf (Handel) 2
  • Personalmarketing 1
  • Disposition 1
  • Energie und Umwelttechnik 1
  • Marketing-Manager 1
  • Marketingreferent 1
  • Online-Marketing 1
  • Dienstleistung und Fertigung 1
  • Produktmanagement 1
  • Projektmanagement 1
  • Raumgestaltung 1
  • Recruiting 1
  • Servicetechniker 1
  • Weitere: Handwerk 1
  • Weitere: Marketing und Kommunikation 1
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Branche
  • Holz- und Möbelindustrie
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 13
  • Ohne Berufserfahrung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 14
  • Home Office 3
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 13
  • Ausbildung, Studium 1
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Holz- und Möbelindustrie

Kraftfahrer in der Nahverkehrsauslieferung (m/w/d)

Fr. 07.05.2021
Köln
home24 ist eine der führenden pure-play Home & Living E-Commerce Plattformen in Kontinentaleuropa und Brasilien. Mit über 100.000 Artikelnummern von mehr als 1.000 Herstellern bietet home24 eine einzigartige Produktauswahl an großen und kleinen Möbelstücken sowie weiteren Einrichtungsgegenständen. Das Sortiment von home24 umfasst zahlreiche Marken, darunter eine Vielzahl von Eigenmarken, die exklusiv über home24 vertrieben werden. In Europa ist das Unternehmen neben Deutschland auch in Österreich, der Schweiz, Frankreich, den Niederlanden, Belgien und Italien aktiv. Darüber hinaus ist die home24 Gruppe in Brasilien unter der Marke „Mobly“ tätig. home24 hat ihren Hauptsitz in Berlin, beschäftigt weltweit mehr als 1.000 Mitarbeiter und ist seit 2018 an der Frankfurter Wertpapierbörse notiert. Für unseren Standort Köln suchen wir dich ab sofort als: Kraftfahrer in der Nahverkehrsauslieferung (m/w/d) - Standort Köln - Führerschein B (Klasse 3) - Topverdienst Du sorgst für glückliche Gesichter und Momente bei unseren Endkunden, denn Du bist verantwortlich für den Transport und die Zustellung unserer Möbel  Du unterstützt das Auslieferungsteam bei der Zustellung Du hilfst bei der Be- und Entladung des LKW Du hast Spaß im Team zu arbeiten und gemeinsam etwas zu bewegen Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B (alte Klasse 3)  Starke „hands on“ Mentalität und Gespür für „best practice“ Lösungen sind ebenfalls Deine Stärken Du bist begeisterungsfähig, motiviert und besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Du bringst Belastbarkeit und Flexibilität mit Du hast ein freundliches Auftreten im Kundenkontakt, sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild Integration in ein erfolgreiches und ehrgeiziges Team Gestaltungsmöglichkeiten – viel Raum für Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortung Flache Hierarchien und direkte Kommunikation Offenheit für neue Impulse und Ideen
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Projekt-Manager/in Online Marketing (m/w/x)

Do. 06.05.2021
Köln
Wir sind der Marktführer für Sonnen- und Wetterschutz auf der Terrasse in Nordeuropa. Unser dynamisches, modern geführtes mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Köln fertigt Markisen, Terrassendächer und Glasoasen® für den gehobenen Bedarf des privaten Endnutzers. Wir beschäftigen ca. 350 Mitarbeiter. Auf Grundlage unseres soliden wirtschaftlichen Erfolgs und vor dem Hintergrund von Kundenorientierung, Marktgespür und Flexibilität suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Köln eine/n Projekt-Manager/in Online Marketing (m/w/x) Eintrittsdatum: ab sofort Als Projektmanager Online-Marketing bist Du natürlich technisch fit und hast einen Sinn für guten Content aller Art und bist im Bereich Online-Marketing up to date. Du hast Dich erfolgreich mit der Entwicklung von digitalen Produkten auseinandergesetzt und Themen wie Customer-Journey, Personas, Touchpoints, Prozessoptimierung, KPIs, Key-Words, Google Analytics, usw. sind die Grundlage Deiner täglichen Arbeit. Du optimierst und pflegst unsere Homepages hinsichtlich Usability und Leadgenerierung gemeinsam mit unserer Agentur Du betreust unsere Social-Media-Kanäle und entwickelst diese weiter Du erstellst zielgruppenspezifischen Content auf Basis von Zielgruppenanalysen und unter Berücksichtigung der Customer-Journey Du erarbeitest im Team Online-Marketing-Strategien und setzt diese für unsere B2B- und B2C-Kunden um Du unterstützt uns durch Deine Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Kommunikationsstrategien Du steuerst die Dienstleister und berücksichtigst das jeweilige Budget Du hast immer einen Blick auf den Bereich SEO und auf unsere SEM-Kampagnen Du misst den Erfolg des Digital-Marketings anhand aussagekräftiger Kennzahlen mit Tools wie z.B. Google Analytics Du bist Online-Marketing-Allrounder und hast mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung. Du besitzt die Fähigkeit zum verlässlichen, selbstständigen Arbeiten und willst aktiv Verantwortung übernehmen. Du zeichnest Dich durch eine hohe Internetaffinität aus, bist kreativ im Erstellungsprozess und strukturiert in der Umsetzung Du hast ein Gespür für analytische und konzeptionelle Fragestellungen Du traust Dir zu, kanalübergreifende Online-Marketing-Konzepte zu erstellen und im Team umzusetzen. Du organisierst gerne, hast ein gesundes Maß an Perfektionismus und liebst gut gestaltete Prozesse. Kenntnisse in Adobe Photoshop, InDesign und Illustrator sind von Vorteil, aber kein Muss Du verfügst über Begeisterungsfähigkeit, Teamgeist und hast Lust, Neues zu lernen. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen, solide wachsenden Unternehmen Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im 30-köpfigen weinor Marketing-Team (einschließlich des internen Kreations-Teams) Die Möglichkeit, Dich zu entfalten, weiterzuentwickeln und eigene Ideen umzusetzen Ein engagiertes, sympathisches Team, das sich durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege auszeichnet Eine 35h Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub sowie eine attraktive Vergütung
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Volontär/in im Marketing (m/w/x)

Do. 06.05.2021
Köln
Du suchst einen spannenden Einstieg ins Berufsleben, der Dich optimal auf Deinen weiteren Karriereweg im Marketing vorbereitet? Du bist eine Persönlichkeit, die sich weiterentwickeln und einbringen möchte? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir sind der Marktführer für Sonnen- und Wetterschutz auf der Terrasse in Nordeuropa. Unser dynamisches, modern geführtes mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Köln fertigt Markisen, Terrassendächer und Glasoasen® für den gehobenen Bedarf des privaten Endnutzers. Wir beschäftigen ca. 350 Mitarbeiter. Auf Grundlage unseres soliden wirtschaftlichen Erfolgs und vor dem Hintergrund von Kundenorientierung, Marktgespür und Flexibilität suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Köln eine/n Volontär/in im Marketing (m/w/x) Eintrittsdatum: ab sofort Dauer: 2 Jahre Du erhältst Einblick in die Konzeption, Umsetzung und Koordination unterschiedlichster Marketing-Aktivitäten Nach einer professionellen Einarbeitung unterstützt Du das Team selbstständig in der laufenden Projektarbeit und übernimmst eigene Teilprojekte, zum Beispiel die Planung und Abwicklung unseres Newsletters, Mailings sowie die Bearbeitung von Kundenanfragen In diesen Bereichen sammelst Du Erfahrungen:Koordination von PR- und Werbeaktivitäten (inkl. Social Media), Foto- und Videoproduktionen, Erstellung und Bearbeitung redaktioneller Beiträge für alle relevante Medienformate, Organisation von Events und Veranstaltungen sowie Planung, Umsetzung und Überwachung von Werbemittelproduktionen Dein Studium oder Deine Ausbildung in den Bereichen Marketing, Kommunikations- oder Sprachwissenschaften (oder vergleichbar) hast Du erfolgreich abgeschlossen Du begeisterst Dich für Marketinginhalte und besitzt idealerweise erste Erfahrungen durch Praktika o.Ä Du besitzt sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Engagement, Kreativität sowie eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Teamorientierung, Eigeninitiative und Interesse an neuen Herausforderungen zeichnen Dich aus Du besitzt sehr gute MS-Office-Kenntnisse und hast Erfahrung im Umgang mit den gängigsten Adobe-Anwendungen Idealerweise kannst Du erste Kenntnisse in der Erstellung redaktioneller Beiträge sowie in der Anwendung digitaler Medien (z.B. Video- oder Podcast-Produktion) vorweisen Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit umfassenden Einblicken in den Bereich des Marketings, einschließlich des internen Grafikteams Die Möglichkeit, Dich zu entfalten, weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen Ein engagiertes, sympathisches Team, das sich durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege auszeichnet Eine 35h Woche, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub sowie eine attraktive Vergütung
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Küchenverkäufer (m/w/d)

Do. 06.05.2021
Halstenbek, Holstein, Berlin, Hamburg, Hannover, Köln, Aschaffenburg, Rastatt, Stuttgart
Marquardt Küchen ist mit über 30 Jahren Küchen-Kompetenz, einem eigenen Granitwerk und 39 Standorten Marktführer für maßgeschneiderte Küchen mit Granitanfertigungen. Küchenverkäufer (m/w/d) Standorte: Berlin, Hamburg, Halstenbek, Hannover, Köln, Aschaffenburg, Rastatt, Stuttgart Durch Ihre Persönlichkeit und Erfahrung Kunden begeistern, mit dem Ziel die Küche zu verkaufen und Ihre Kunden nachhaltig glücklich machen Kreative und individuelle Küchenplanungen nach Kundenwunsch erstellen Kompetente und überzeugende Beratung der Kunden Umfassende, ehrliche und faire Kundenbetreuung bis zum Vertragsabschluss Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Durch Erfahrung im Küchenverkauf gelingt es Ihnen, Kunden zu begeistern und so Ihr Verkaufstalent unter Beweis zu stellen. Leidenschaft, Motivation und Spaß beim Beraten und Verkaufen Gute Kenntnisse im Umgang mit aktuellen 3D-Planungsprogrammen Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten bis zu 80.000 € pro Jahr Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Regelung und perfekte Voraussetzung für den Online-Küchenverkauf Sehr gutes Betriebsklima: Wir legen großen Wert auf ein freundschaftliches und kooperatives Mit- und Füreinander. Für hohe Eigenmotivation und Spaß an der Arbeit! Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Das gehört bei Marquardt zum Ton – für entspannte und erholsame Tage! Flexible Urlaubsplanung Perfekte Arbeitsmaterialien Einarbeitung und Weiterbildungen: Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung und professionelle Schulungen. Firmenevents: Weihnachtsfeier, Firmenlauf & Jubiläen Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Referent Umwelt und Technik (m/w/d)

Mi. 05.05.2021
Berlin, Bonn
Wir sind ein mittelständisch geprägter Arbeitgeber- und Fachverband, der die Interessen eines gesamten Wirtschaftszweiges mit etwa 30.000 Unternehmen und 280.000 Beschäftigten vertritt. Die im Verband gebündelten Regional- und Fachverbände eint die Nähe und Affinität zum natürlichen, nachhaltigen und klimafreundlichen Werkstoff Holz. Unser breites Themenspektrum adressiert eine gesamte Wertschöpfungskette rund um die Themen „Rohstoffe, Industrieproduktion, Bauen und Wohnen“.Ihre Aufgaben beinhalten unter anderem: das Monitoren der europäischen und nationalen Entwicklungen in Wissenschaft, Technik und Normung sowie entsprechend relevanten Gesetzgebung im Hinblick auf branchentypische Themen im Umfeld Technik und Umwelt, die Koordination und Leitung von technischen Ausschüssen und Fachgruppen, die Initiierung, Begleitung und unterstützende Durchführung von F&E-Projekten, den Aufbau und die Pflege eines Kontaktnetzwerkes von relevanten Vertretern aus Ministerien, Behörden, Branche und Stakeholderorganisationen, die Koordination und eigene Umsetzung der verbandspolitischen Arbeit in enger Zusammenarbeit mit den Regional- und Fachverbänden sowie die eigenständige Vertretung und Repräsentation der Branche in relevanten Gremien. Wir suchen…eine engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit. Sie verfügen über einen Abschluss in Umweltingenieurwesen / Holztechnologie / Chemie oder besitzen eine vergleichbare naturwissenschaftliche oder technische Ausbildung. Kenntnisse in der Verfahrenstechnik / Umweltrecht oder eine entsprechende Zusatzqualifikationen runden Ihr Profil ab. Sie besitzen eine gute Auffassungsgabe, arbeiten gerne strukturiert und kundenorientiert im Interesse einer nachhaltigen Branche? Sie haben darüber hinaus großes Interesse an wirtschaftlichen Themen und politischen Entwicklungen? Vorteilhaft sind erste Berufserfahrungen in einem Industrieunternehmen. Ihr Profil rundet ein sehr gutes Ausdrucksvermögen und Formulierungsgabe in Deutsch und Englisch und ggf. Französisch ab.Wir bieten Ihnen … eine unbefristete Festanstellung in einer nachhaltigen Branche. Wir ermöglichen Ihnen das Arbeiten an einer der zentralen Schnittstelle von Holzindustrie und Stakeholdern der Politik, Wirtschaft und Gesellschaft. Sie erhalten einen breiten Branchenüberblick, können in flachen Hierarchien auf Basis vereinbarter verbandspolitischer Ziele weitestgehend eigenverantwortlich arbeiten. Die direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung ermöglicht schnelle Entscheidungswege. Ihr Arbeitsplatz liegt im Herzen Berlins oder der attraktiven Bonner Rheinregion. Die Tätigkeit ist mit häufiger Reisetätigkeit verbunden. Wir ermöglichen Ihnen, Ihre Arbeit in definiertem Umfang via Homeoffice zu erledigen.
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Servicetechniker / Monteure (m/w/d) im Außendienst

Mi. 05.05.2021
Göttingen, Leverkusen, Hamburg, Lübeck, Aschaffenburg, Heidelberg
Klimafreundlich heizen mit Holz! Dafür steht das Familienunternehmen HDG Bavaria seit mehr als 40 Jahren und nach diesem Grundsatz entwickeln, produzieren und vertreiben wir unsere modernen Scheitholz-, Hackschnitzel- und Pelletkessel. Tradition, Erfahrung und stetige Innovationskraft haben uns so zum Experten für Holzheizungen aus Deutschland gemacht.Sie wollen mit Ihrer Arbeit einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz leisten und Teil einer kollegialen und motivierten Mannschaft werden? Dann bewerben Sie sich jetzt!Wir suchen zum nächstmöglichen ZeitpunktServicetechniker / Monteure (m/w/d) im Außendienstim Großraum Göttingen, Leverkusen, Hamburg, Lübeck, Aschaffenburg und Heidelberg.Selbstständige und verantwortungsbewusste Montage, Inbetriebnahme und Wartung unserer HolzheizanlagenElektrotechnische, heizungstechnische oder gleichwertige technische AusbildungBerufserfahrung im Kundendienst von VorteilEDV-Kenntnisse (MS Office)Gerne auch QuereinsteigerModerne Produkte, die einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz leistenUnbefristetes Arbeitsverhältnis an einem attraktiven ArbeitsplatzLeistungsgerechte VergütungFlache Hierarchien und eine angenehme ArbeitsatmosphäreIntensive Vorbereitung im Rahmen einer soliden Einarbeitung
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Junior Projektmanager/in (m/w/x) im kaufmännischen Bereich

Di. 04.05.2021
Köln
Wir sind der Marktführer für Sonnen- und Wetterschutz auf der Terrasse in Nordeuropa. Unser dynamisches, modern geführtes mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Köln fertigt Markisen, Terrassendächer und Glasoasen® für den gehobenen Bedarf des privaten Endnutzers. Wir beschäftigen ca. 350 Mitarbeiter. Auf Grundlage unseres soliden wirtschaftlichen Erfolgs und vor dem Hintergrund von Kundenorientierung, Marktgespür und Flexibilität suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Teams in Köln eine/n Junior Projektmanager/in (m/w/x) im kaufmännischen Bereich Eintrittsdatum: ab sofort Generelle Projektunterstützung verschiedener fachlicher Projektleiter zur Erreichung des jeweiligen Projekterfolges Eigenverantwortliche Übernahme von Teilaufgaben innerhalb von Projekten Einwicklung von Projektplänen sowie die prozessorientierte Strukturierung von Projekten Aufbau und Strukturierung eines PMO Unterstützung bei der Erstellung von Maßnahmenlisten, Change Requests etc. Strukturierung von Projektleiterschulungen Aufzeigen von Chancen und Risiken im Projektmanagement Systematisches, kaufmännisches Schnittstellenmanagement vor allem mit den Bereichen Finanzen, Controlling, Personal und den operativen Fachabteilungen Bearbeitung von Sonderprojekten und Ad-hoc Anfragen Ein abgeschlossenes Studium mit betriebs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Schwerpunkt Erste Berufserfahrung idealerweise im Projektmanagement, beispielsweise im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten, gerne im Bereich Finanzen, Controlling oder Personal Analytisches, strategisches und detailorientiertes Denkvermögen sowie gute konzeptionelle Fähigkeiten und eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise Selbstständige, gewissenhafte sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit proaktiver Hands-on-Mentalität Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamkompetenz Sichere Anwendung von Microsoft Office Verhandlungssicherheit auf Deutsch und Englisch Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen, solide wachsenden Unternehmen Eine offene Führungskultur und kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten Familienunternehmen Individuelle und bedarfsorientierte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterbenefits
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Recruiter (m/w/d)

Di. 04.05.2021
Frechen
Swiss Sense wächst schnell und wir investieren viel Zeit in die Kundenforschung, um immer besser auf die Bedürfnisse unserer Kunden eingehen zu können. Derzeit wird die Kundenforschung für den deutschen und österreichischen Markt durch das globale Team aus den Niederlanden betreut. Da wir in Deutschland stark wachsen, bieten wir dir als Experte für den deutschen Markt die Möglichkeit, diese Aufgaben für Deutschland erfolgreich zu gestalten. Als Customer Insights Researcher (m/w/d) bist du die Daten- und Wissensbasis innerhalb der Abteilung und sorgst dafür, dass der Category Manager seine Entscheidungen auf Basis der richtigen Erkenntnisse treffen kann. Vorstellungsgespräche mit Kandidaten, Networking, Beratung von Personalverantwortlichen, Sicherstellung der besten Kandidatenstrategie und den perfekten Match schaffen. Weil wir in Deutschland sehr stark wachsen, suchen wir einen vielseitigen Recruiter (m/w/d) der den deutschen Arbeitsmarkt kennt und in der Lage ist, Talente für uns zu gewinnen.Bei Swiss Sense sind wir immer auf der Suche nach Talenten mit der richtigen Swiss Sense DNA. Um sicherzustellen, dass wir in der Lage sind, Top-Talente auszuwählen, die richtigen Kandidaten anzusprechen, investieren wir in Employer Branding und stellen sicher, dass wir die Qualität unseres Rekrutierungsprozesses jederzeit garantieren und verbessern können. In diesem neuen Job bei Swiss Sense Deutschland liegt Dein Fokus auf der Rekrutierung von Kandidaten für verschiedene Zielgruppen in unserem Office in Frechen, verschiedene Logistik Depots oder für unsere Shops in ganz Deutschland und Österreich. Auch hier wachsen wir weiter! Morgen ist Deine Agenda zum Beispiel voll mit Online-Interviews für das Team Customer Care, Du führst das erste Screening von Verkaufsberatern für eine neue Filiale durch und am Nachmittag suchst Du nach einem Category Manager. Du bist ein echter Menschenkenner und verstehst es offene Positionen mit den passenden Kandidaten zu besetzen. Als Recruiter hast du den Bewerbermarkt im Blick und weißt wie Du neue Mitarbeiter für Swiss Sense gewinnst. Dein Fokus liegt auf der Rekrutierung und Auswahl von Top-Talenten für den deutschsprachigen Markt und Du bist vom Anfang bis zum Ende involviert. Du bist Teil eines ambitionierten HR-Teams und arbeitest mit unserer Recruitment Managerin bezüglich aller Employer Branding Maßnahmen zusammen und denkst mit, wenn es um den Bedarf auf dem deutschsprachigen Markt geht.   Abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion, möglichst bei einem Personaldienstleister Ausgeprägte Kommunikationsstärke und selbstständiges proaktives Arbeiten Begeisterung für Recruiting-Themen, insbesondere Direktansprache (Active Sourcing) Du hast Erfahrung im Bereich des Employer Branding und der Ausgestaltung einer Recruitungstrategie Du bist motiviert und strebst immer das beste Ergebnis für die gesamte Organisation an Du hast Lust unsere schnellwachsende Organisation mitzugestalten Du hast verhandlungssichere Englischkenntnisse Die Möglichkeit, diese neue Rolle auf dem deutschen Markt stark auszubauen und auszurollen Ein branchenüberdurchschnittliches Gehalt Mitarbeiterrabatte Betriebliche Alters- und Krankenvorsorge mit überdurchschnittlicher AG Unterstützung Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem stetig wachsenden Unternehmen Persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenfreier Parkplatz Gute Verkehrsanbindung zum ÖPNV Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke und frisches Obst Ein sehr gut ausgestattetes Home Office Get empowered: eine herausfordernde neue Arbeit mit viel Raum für persönliche Initiative
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Schreiner / Tischler / Monteur (m/w/d) für die Montage von Objektmöbeln

Mo. 03.05.2021
Dormagen, Neuss, Düsseldorf, Köln, Krefeld, Leverkusen
Das Unternehmen CARELINE ist im Bereich Objektmöbel zu Hause. Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und statten soziale Einrichtungen von Senioren- und Pflegeheimen über Kliniken bis zu Tagesstätten aus – von der Ersatzbeschaffung und Einzelbestellung bis zur kompletten Neuausstattung. Dazu sind unsere Objektberater in ganz Deutschland unterwegs und beraten unsere Kunden vor Ort, genau passend zu ihren Wünschen und Erfordernissen.Zu unserem umfassenden Service gehört auch ein großes Team aus Innenarchitekten und Einrichtungsberatern, die gemeinsam mit den Kunden individuelle Konzepte erstellen. Dafür nutzen wir moderne Methoden, wie etwa CAD- oder 3D-Software, um digitale Planungen direkt als Entscheidungshilfe virtuell zu visualisieren. Ganz real ist hingegen unsere rund 2.000 m2 große Ausstellung an unserem Hauptsitz in Dormagen. Dort erleben unsere Kunden komplette Wohn- und Arbeitswelten sowie eine Vielzahl von Möbeln und Einrichtungsgegenständen und erleben so Inspiration live.Als Hersteller können wir Qualität, Lieferzeit und Produktvielfalt optimal kontrollieren - und unseren Kunden vielfältige individuelle Möglichkeiten in puncto Varianten, Materialien und Farben zur Verfügung stellen. Sind die Entscheidungen dann gefallen, übernimmt unser Projektmanagement: Von der Planung der Anlieferung über Montage und Installation bis zur Abnahme koordiniert ein Manager das komplette Projekt und ist jederzeit ansprechbar. Für die optimale Abwicklung aller Abläufe, die koordinierte Zulieferung sowie die Qualität aller Produkte und Dienstleistungen sorgt ein zertifiziertes Qualitätsmanagement.Wir benötigen Verstärkung und suchen schnellstmöglich in Vollzeit aus dem Großraum Dormagen, Neuss, Düsseldorf, Köln, Krefeld, Leverkusen eine/nSchreiner / Tischler / Monteur (m/w/d) für die Montage von Objektmöbel Eigenverantwortliche Auslieferung und Montage von modernen und hochwertigen Küchen von namhaften Herstellern im 2-Mann Team an unsere Endkunden - bundesweit -Sie führen selbstständig anspruchsvolle Montagen im Bereich Innenausbau aus. Zudem sind Umbau-, Service- und Reparaturaufgaben professionell umzusetzen. Ihr handwerkliches Geschick können Sie zusätzlich bei Montagearbeiten beweisen.Einhaltung der vorgegebenen Montagestandards und SicherheitsvorschriftenSie bringen 2-3 Jahre fundierte Berufserfahrung in der Montage mitabgeschlossene Ausbildung zum Schreiner / Tischler / Zimmermann m/w/dBelastbarkeit, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein entsprechen Ihrem ProfilEngagierter Einsatz, sowie selbstständiges, erfolgsorientiertes und eigenverantwortliches ArbeitenKunden- und serviceorientiertes Arbeiten sowie sicheres und freundliches Auftreten bei unseren EndkundenLKW-Führerschein wünschenswert (Klasse C1)Unbefristeter ArbeitsvertragSehr gute Verdienstmöglichkeiten über dem BranchendurchschnittWir bezahlen bei Bedarf Ihren LKW-Führerschein (Klasse C1)Einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen ArbeitsplatzÜbernahme von eventuellen ÜbernachtungskostenKostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung, Markenwerkzeug und modernem Fuhrpark
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Produktmanager/in Markisen / Glasdächer / Outdoor Living (m/w/x)

Mo. 03.05.2021
Köln
Wir sind der Marktführer für Sonnen- und Wetterschutz auf der Terrasse in Nordeuropa. Unser dynamisches, modern geführtes mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Köln fertigt Markisen, Terrassendächer und Glasoasen® für den gehobenen Bedarf des privaten Endnutzers. Wir beschäftigen ca. 350 Mitarbeiter. Auf Grundlage unseres soliden wirtschaftlichen Erfolgs und vor dem Hintergrund von Kundenorientierung, Marktgespür und Flexibilität suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Köln eine/n Produktmanager/in Markisen / Glasdächer / Outdoor Living (m/w/x) Eintrittsdatum: ab sofort Generelle Entwicklung und Betreuung von Produktportfolios auf Basis der Unternehmensstrategie Begleitung, Betreuung und Einführung von Produktneuentwicklungen bis zur Marktfreigabe, in Zusammenarbeit mit unseren Abteilungen Produktentwicklung und Marketing Überwachung der Herstellkosten und des Pricing neuer und bestehender Produkte Erstellung von Preislisten, technischen Unterlagen, Bestellformularen und Montageanleitungen, sowie Entwicklung von Produktschulungen und -präsentationen für den Vertrieb und Kunden Erstellung von Entscheidungsvorlagen auf Basis aller Marktfakten, Ergebnisse der Analysen (Wettbewerber, SWOT, Zielsegmente etc.) und Auswertungen (KPIs, Produktprofitabilität) Erstellen und Priorisieren der Marktanforderungen für aktuelle und zukünftige Produkte auf Basis von Szenarien aus der realen Welt und den Ergebnissen der Marktanalysen Erstellung der Produktpositionierung, der Nutzenargumentation und vertrieblichen Argumente für die Zielgruppe Ein abgeschlossenes gestalterisches/technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium und/oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ gern auch Quereinsteiger oder Handwerksmeister mit Berufserfahrung in den Bereichen Planung und Verkauf aus der Sonnenschutz-/ Outdoor Living Branche Idealerweise fundierte Berufserfahrung im Produktmanagement, vorzugsweise in der industriellen Fertigung oder mit Produktkenntnissen im hochwertigen Sonnenschutz Erfahrung in der Anwendung von Lean-Management-Methoden Eine hohe Einsatzbereitschaft, Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Hohe soziale Kompetenz und gutes Kommunikationsvermögen Ausgeprägte analytische, strategische und koordinierende Fähigkeiten Erste Erfahrung mit CAD Konstruktions-Software, idealerweise Pro/Engineer, Creo Elements oder Autodesk Inventor und sichere Anwendung von Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint etc.) Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen, solide wachsenden Unternehmen Eine offene Führungskultur und kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten Familienunternehmen Individuelle Einarbeitung und bedarfsorientierte Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterbenefits
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